...................

SRL

DECIZIA
Nr. ... din 01.08.2011

Administratorul/Directorul general al ...................... SRL, Avnd n vedere: prevederile Legii nr. 31/1990 privind societile comerciale, cu modificrile ulterioare, prevederile Legii nr. 53/2003 Codului muncii, cu modificrile ulterioare, prevederile HG nr. 500/2011 privind registrul general de eviden a salariailor, prevederile OMMFPS nr. 1918/2011 pentru aprobarea procedurii i actelor pe care angajatorii sunt obligai s le prezinte la inspectoratul teritorial de munc pentru obinerea parolei, precum i a procedurii privind transmiterea registrului general de eviden a salariailor n format electronic, n virtutea autoritii cu care a fost investit de Adunarea General a Asociailor, Decide: Art. 1. ncepnd cu data prezentei decizii, se numete ca persoan autorizat pentru completarea i transmiterea Registrului general de eviden a salariailor la ............... SRL, dl/dna . Art. 2. n afara altor atribuii, persoan autorizat are responsabilitatea pentru completarea i transmiterea la ITM a Registrului general de eviden a salariailor, conform HG 500/2011. Art. 3. (1) n desfurarea activitilor, precizate la art. 2, persoan autorizat pentru completarea i transmiterea Registrului general de eviden a salariailor are urmtoarele obligaii: a) acioneaz n vederea prelucrrii datelor cu caracter personal doar n baza instruciunilor primite de la administratorul/directorul general; b) aplic msurile de securitate tehnic i organizatoric cele mai adecvate n activitatea de prelucrare a datelor cu caracter personal, necesare pentru prevenirea distrugerii, pierderii, modificrii neautorizate sau divulgarea datelor personale cu care lucreaz.

................... SRL
(2) n aplicarea msurilor precizate la art. 2. lit. b), persoana autorizat va avea n vedere prevederile Legii nr. 677/2001 n legtur cu cerinele minime de securitate a prelucrrii datelor cu caracter personal, precum i riscurile pe care le comport prelucrarea acestor date. Printre alte msuri, persoan autorizat pentru completarea i transmiterea Registrului general de eviden a salariailor are obligaia de a nchide sesiunea de lucru la momentul prsirii locului de munc, precum i dezactivarea tastei print screen atunci cnd sunt afiate pe monitor date cu caracter personal, interzicndu-se astfel tiprirea la imprimant a acestor date.

Administrator/Director general, ..............................

Am luat la cunotin, ...............................

(dat)

...............................
(numele i prenumele)

...............................
(semntur)