Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
INSPECTORATUL ȘCOLAR
JUDEȚ EAN BRAȘ OV
Director
LS
FIŞA DE (AUTO) EVALUARE PENTRU PERSONAL DIDACTIC AUXILIAR – CONTABIL SEF/ADMINISTRATOR FINANCIAR
privind acordarea gradaţiei de merit în conformitate cu Ordinul Ministrului Educaţiei nr. 3551din 07.04.2022
Criteriile de evaluare pentru perioada 01.09.2016-31.08.2021 sunt cuprinse în grila de mai jos
Funcţia: ................................................................
Calificativul obţinut: 2016-2017: ..............; 2017-2018: ..............; 2018-2019: ...................; 2019-2020: ....................; 2020-2021: ...............
procesul decizional în
cadrul instituţiei şi la
elaborarea şi
implementarea
proiectului
instituţional
1.2. Identificarea maxim 5 puncte 1 punct/an
măsurilor necesare
pentru încadrarea
anuală în sumele
alocate conform
costului standard/
elev şi prezentarea
acestora conducerii
unităţii
1.3. Exercitarea maxim 10 puncte 2 puncte/an/raport
controlului financiar evaluare activitate
preventiv CFPP de catre
conducatorul
institutiei
1.4. Dezvoltarea relațiilor maxim 10 puncte 2
de colaborare cu puncte/adresa/adeveri
autorităţile publice nta/document
locale în vederea
doveditor
obţinerii de finanţare
complementară
Se probeaza cu
adrese, adeverinte,
orice alt document
doveditor
procedurilor la
nivelul
compartimentului
financiar-contabil –
se probeaza cu
registrul de evidenta
al procedurilor
operationale pe
compartiment si cu
copie dupa prima
pagina a procedurii
aprobata, cea care
contine caseta de
semnaturi
1.6. Indeplinirea maxim 40 puncte 8 puncte/
temporara a altor program/platforma
sarcini de serviciu, in
afara fisei cadru a
postului, atribuite
prin decizie de catre
ordonatorul de credite
- in domeniul
financiar,
administrativ, resurse
umane - lucrul
efectiv in
programe/platforme:
Edusal, SICAP, SPV,
REVISAL, SIIIR
1.7. Indeplinirea Maxim 5 puncte 1 punct/decizie
temporara a altor
sarcini de serviciu, in
afara fisei cadru a
postului, atribuite
prin decizie de catre
ordonatorul de credite
- in domeniul SCIM
(membru in comisia
SCIM, comisia de
etica, etc)
1.8. Participarea ca 5 puncte/ activitate
personal atras la
activitati organizate
de ISJ, CCD sau alte
autoritati judetene sau
institutii locale, cu
caracter nepermanent
pe domeniul de
specialitate
(contabilitate/control
intern/ audit, etc)
II. CRITERIUL PRIVIND PERFORMANŢE DEOSEBITE ÎN INOVAREA DOMENIULUI DE ACTIVITATE – maxim 40 puncte
atribuții de control
2.2 Participarea la 6 puncte 2 pct. pentru
proiecte/programe de participare la cursuri
formare profesională de formare
- participarea la profesionala la
cursuri de formare solicitarea unitatii
profesională la 2 pct. pentru
solicitarea unităţii participarea la cursuri
- participarea la de formare
cursuri de formare profesionala de
profesională de specialitate
specialitate 2 pct. pentru
- participarea la participarea la
întâlnirile de lucru întâlnirile de lucru
din domeniul de din domeniul de
activitate activitate
2.3 Participare şi 6 puncte 2 pct. la nivel de
implicare în unitate de învăţământ
activităţile diferitelor 2 pct. la nivel de
comisii, pentru alte localitate
activităţi ocazionale 2 pct. la nivel de
la nivelul unităţii de judeţ
învăţământ, la nivel
de localitate, la nivel
de judeţ
2.4 Participarea în 6 puncte 2 puncte/curs
calitate de formator ,
la cursuri de
perfecţionare în
domeniul de
specialitate
organizate de
CCD/ISJ
Șirul Gheorghe Dima nr. 4, 500123 Brașov www.isjbrasov.ro
Tel: +40-268-415104 info@isjbrasov.ro
Fax: +40-268-475621
MINISTERUL EDUCAȚ IEI
INSPECTORATUL ȘCOLAR
JUDEȚ EAN BRAȘ OV
liceu, bursa
profesionala
3.2 Gestionarea de 4 puncte 1 pct/proiect
fonduri europene în
cadrul unor proiecte
cu finanțare
europeană
nerambursabilă
(Erasmus+,
POSDRU, POCU,
transfrontaliere,
Banca Mondială și
altele similare), de
alte finanțări
extrabugetare pentru
unitatea de
învățământ, centre de
documentare și
informare,
laboratoare etc.,
având ca efect
creșterea calității
activității
instituționale și a
procesului de
predare-învățare-
evaluare, încadrarea
în bugetul alocat
calculat conform
formulei de finanțare
3.3 Implicarea în 4 puncte 0,5
organizarea pct/olimpiadă/concur
olimpiadelor şi s/simpozion
concursurilor de
profil, simpozioane,
conferinţe, etape pe
scoala, sector,
judeţene,
interjudeţene,
naţionale incluse în
calendarul
Inspectoratului
Şcolar/Ministerul
Educaţiei Naţionale
3.4 Contribuţii 3 puncte 0,5 pct/contract
individuale privind donatie/sponsorizare
atragerea de
sponsorizări,donaţii,
pentru unitate,
biblioteci, laboratoare
etc., având ca efect
creşterea calităţii
actului educaţional, şi
a bazei didactico-
materiale.
bugetul
alocat,calculat conform formulei de finanţare
4.2 Existenţa unui progres semnificativ în privinţa dotării 2 puncte
spaţiilor unităţii de învăţământ, a mijloacelor de învăţământ
şi a altor resurse educaţionale, conform nevoilor comunităţii
şcolare (beneficiari ai educaţiei , cadre didactice şi personal
administrativ) şi ţintelor de dezvoltare stabilite prin proiectul
de dezvoltare instituţională
4.3 Participare şi implicare în activitatea comisiilor şi consiliilor 3 puncte
la nivel de unitate/instituţie/local/judeţean/national, preum
şi/sau în realizarea de parteneriate instituţionale în
concordanţă cu cu nevoile comunităţilor şcolare şi cu ţintele
stabilite, cu efecte positive în domeniul incluziunii sociale şi
dezvoltării durabile, inclusiv în calitate de observator
PUNCTAJ TOTAL 150
Notă:
1. Fiecare criteriu va fi susţinut cu documente doveditoare privind activitatea desfăşurată în perioada 1 septembrie 2016 - 31 august 2021;
2. Documentele justificative nu vor fi depuse în folie de protecţie.
3. Punctajul minimal de acordare a gradației de merit stabilit în comisia paritară – 75 puncte