Referent examen admitere NAPOLCOM

LEGEA
PNP RA. 6975
Secțiunea 1. Titlul actului. - Această lege va fi cunoscută sub numele de "Legea
privind Departamentul de Interne și Administrația Locală din 1990".

DILG
Secțiunea 6. Organizație. Departamentul este format din Departamentul propriu-zis, birourile și birourile existente
ale Departamentului de Administrație Locală, Comisia Națională de Poliție, Colegiul de Siguranță Publică din
Filipine și următoarele birouri: Poliția Națională Filipineză, Biroul de protecție împotriva incendiilor și Biroul de
gestionare a închisorilor și penologie.

NAPOLCOM
, secțiunea 14. Competențele și funcțiile Comisiei. – Comisia exercită următoarele competențe și funcții:
(a) exercită controlul administrativ asupra Poliției Naționale Filipine;

Secțiunea 16. Durata mandatului. – Cei patru (4) comisari titulari și cu normă întreagă sunt numiți de președinte la
recomandarea secretarului. Dintre primii patru (4) comisari care urmează să fie numiți, doi (2) comisari vor servi
timp de șase (6) ani, iar ceilalți doi (2) comisari timp de patru (4) ani. Toate numirile ulterioare vor fi pentru o
perioadă de șase (6) ani fiecare, fără renumire sau prelungire.

PNPO
Secțiunea 23. Compoziție. – Sub rezerva limitărilor prevăzute în prezenta lege, se înființează Poliția Națională
Filipineză, denumită în continuare PNP, formată inițial din membrii forțelor de poliție care au fost integrați în Poliția
Națională Integrată (INP) în conformitate cu Decretul prezidențial nr. 765 și ofițerii și personalul înrolat al Poliției
filipineze (PC). În sensul prezentei legi, ofițerii și personalul înrolat al PC-ului îi includ pe cei repartizați la
Comandamentul Narcoticelor (NARCOM) sau la Serviciul de Investigații Criminale (CIS); și cele ale serviciilor
tehnice ale AFP desemnate cu PC-ul și operatorii civili ai CSI. Agenții obișnuiți ai Secției de Inspecție, Investigații
și Informații a NAPOLCOM, desființată, pot fi, de asemenea, absorbiți de PNP. În plus, un ofițer PC sau personalul
înrolat se poate transfera la oricare dintre sucursalele sau serviciile Forțelor Armate din Filipine, în conformitate cu
prevederile secțiunii 85 din prezenta lege.
Pentru a fi calificat pentru transferul la unitățile PNP din Metropolitan Manila și în orașele foarte urbanizate, o
persoană trebuie să fi finalizat nu mai puțin de al doilea an de muncă colegială sau echivalentul acesteia în formarea
a șaptezeci și două (72) de unități colegiale.
Orice persoană care are o cauză administrativă sau penală pendinte sau a fost considerată răspunzătoare sau
condamnată pentru orice infracțiune în așteptarea apelului are dreptul să se alăture PNP cu titlu provizoriu, fără a
aduce atingere hotărârii definitive a unui organism de jurisdicție competentă.
Angajații civili permanenți ai actualului PC, INP, Comandamentului Narcoticelor, CSI și ai serviciilor tehnice ale
AFP repartizați la PC, inclusiv consilierii-auditori NAPOLCOM care dețin articole regulate ca atare, vor fi absorbiți
de Departament ca angajați ai acestuia, sub rezerva legilor și reglementărilor în vigoare.

Secțiunea 24. Competențe și funcții. PNP are următoarele atribuții și funcții:

(a) pune în aplicare toate legile și ordonanțele referitoare la protecția vieților și proprietăților;
b) să mențină pacea și ordinea și să ia toate măsurile necesare pentru a asigura siguranța publică;
c) cercetarea și prevenirea infracțiunilor, arestarea infractorilor, aducerea infractorilor în fața justiției și sprijinirea
urmăririi penale;
d. exercită competențele generale de arestare, percheziție și sechestrare în conformitate cu Constituția și legile
pertinente;
e. să rețină o persoană arestată pentru o perioadă care să nu depășească ceea ce este prevăzut de lege, informând
persoana astfel deținută cu privire la toate drepturile sale prevăzute de Constituție;
f) eliberează licențe pentru deținerea armelor de foc și a explozivilor, în condițiile legii;
g) supraveghează și controlează formarea și operațiunile agențiilor de securitate și eliberează licențe pentru
funcționarea agențiilor de securitate, precum și agenților de securitate și detectivilor particulari, pentru exercitarea
profesiilor lor; și (h) să îndeplinească orice alte îndatoriri și
să exercite toate celelalte funcții prevăzute de lege.
În plus, PNP va absorbi biroul Comitetului Național de Acțiune Anti-Deturnare (NACAH) al Departamentului
Apărării Naționale, toate funcțiile actualului Comandament de Securitate al Forțelor Aeriene Filipine
(PAFSECOM), precum și funcțiile de poliție ale Pazei de Coastă. Pentru a-și îndeplini competențele și funcțiile în
mod eficient și eficace, PNP dispune de capacități terestre, maritime și aeriene adecvate, precum și de toate
mijloacele materiale de resurse necesare.

Secțiunea 25. Organizație. - PNP va fi condus de un șef care va fi asistat de doi (2) șefi adjuncți, unul (1) pentru
operațiuni și unul (1) pentru administrație, ambii fiind numiți de președinte la recomandarea Comisiei dintre ofițerii
cei mai superiori și calificați din serviciu: Cu condiția, totuși, ca în nici un caz un ofițer care s-a pensionat sau este
pensionabil în termen de șase (6) luni de la vârsta obligatorie de pensionare să fie numit șef al PNP. PNP este
compus dintr-un oficiu național, birouri regionale, birouri provinciale, birouri districtuale, stații orășenești sau
municipale.
La nivel național, PNP își va menține biroul în Metropolitan Manila, care va găzdui personalul director, personalul
de serviciu și unitățile speciale de sprijin.
La nivel regional, PNP va avea birouri regionale, inclusiv cel al Regiunii Capitalei Naționale, care pot fi împărțite în
două (2) regiuni separate, fără a aduce atingere dispozițiilor pertinente ale Legii organice pentru regiunile autonome
Cordilleras și Muslim Mindanao referitoare la crearea unei forțe regionale de poliție în zona de autonomie. Fiecare
dintre aceste birouri regionale este condus de un director regional pentru pace și ordine.
La nivel provincial va exista un oficiu PNP, fiecare condus de un director provincial. În cazul provinciilor mari,
districtele de poliție pot fi înființate de Comisie pentru a fi conduse de un director districtual.
La nivel de oraș sau municipalitate, va exista o secție PNP, fiecare condusă de un șef al poliției.
Șeful PNP va recomanda, în termen de șaizeci (60) de zile de la intrarea în vigoare a prezentei legi și în conformitate
cu orientările generale stabilite aici, structura organizatorică și modelul de personal al PNP.

Secțiunea 26. Atribuțiile, funcțiile și durata mandatului șefului PNP. Comanda și conducerea PNP vor fi învestite cu
șeful PNP, care va avea puterea de a conduce și controla mișcările tactice și strategice, desfășurarea, amplasarea,
utilizarea PNP sau a oricăreia dintre unitățile și personalul său, inclusiv echipamentele, facilitățile și alte resurse.
Această comandă și direcție a șefului PNP poate fi delegată funcționarilor subordonați în ceea ce privește unitățile
aflate sub comanda lor, în conformitate cu normele și reglementările stabilite de Comisie. Șeful PNP are, de
asemenea, competența de a emite politici detaliate de punere în aplicare și instrucțiuni privind personalul, fondurile,
proprietățile, înregistrările, corespondența și orice alte aspecte care pot fi necesare pentru îndeplinirea eficientă a
funcțiilor, competențelor și îndatoririlor Biroului. Șeful PNP este numit de președinte dintre ofițerii superiori până la
rangul de superintendent-șef, sub rezerva confirmării de către Comisia pentru numiri: Cu condiția ca șeful PNP să
aibă un mandat care să nu depășească patru (4) ani: Cu condiția, în plus, ca în vremuri de război sau de altă urgență
națională declarată de Congres, Președintele poate prelungi acest mandat.

Secțiunea 27. Niveluri de echipaj. – În medie la nivel național, efectivele PNP vor fi aproximativ în concordanță cu
un raport poliție/populație de un (1) polițist la fiecare cinci sute (500) de persoane. Puterea reală a orașelor și
municipalităților depinde de starea de pace și ordine, de densitatea populației și de cerințele reale ale serviciului în
zona respectivă: Cu condiția ca raportul minim dintre poliție și populație să nu fie mai mic de un (1) polițist la
fiecare o mie (1.000) de persoane: Cu condiția, în plus, ca zonele urbane să aibă un raport minim poliție-populație
mai mare, așa cum poate fi prevăzut de reglementări.

Secțiunea 28. Clasificarea rangului. – În scopul administrării, supravegherii și controlului eficient, clasificarea
membrilor PNP este următoarea:

Ofițer comisionar

1 Director general 3 Director general

adjunct 11 Director
48 Superintendent șef Superintendent superior Superintendent
Inspector șef Inspector principal Inspector
superior Inspector

Subofițer
Ofițer superior de poliție IV
Ofițer superior de poliție III
Ofițer superior de poliție II Ofițer superior de poliție I Ofițer de poliție III
Ofițer de poliție II Ofițer de poliție I

Secțiunea 29. Poziții cheie. – Șeful PNP cu rang de director general va avea funcția de șef al PNP. Al doilea
comandant al PNP cu rang de director general adjunct este șeful adjunct al PNP pentru administrație. Al treilea
comandant cu rang de director general adjunct este adjunctul șefului PNP pentru operații.
La biroul național, șeful personalului de conducere cu rang de director general adjunct este cunoscut ca șef al
personalului director al PNP.
Șefii diferitelor divizii de personal din cadrul personalului de conducere au rang de director cu titlul de director al
personalului director al diviziilor funcționale respective. Șeful diviziei de inspectorat cu rang de inspector-șef își
asumă funcția de inspector general. Șefii diviziilor de sprijin administrativ și operațional au rangul de
superintendent-șef.
Seful CNC cu rang de director isi asuma functia de director al CNC.
Șefii birourilor regionale cu rang de superintendent șef își asumă funcția de director regional.
Șefii birourilor raionale NCR cu rang de superintendent șef au funcția de director raional.
Șefii oficiilor provinciale cu rang de superintendent superior sunt cunoscuți ca director provincial.
Conducătorii birourilor raionale cu rang de superintendent au funcția de director raional.
Șefii birourilor municipale sau orășenești cu rang de inspector-șef sunt cunoscuți ca șef al poliției.

Secțiunea 30. Calificări generale pentru numire. – Nicio persoană nu poate fi numită ofițer sau membru al PNP dacă
nu posedă următoarele calificări minime:
(a) cetățean al Filipinelor;
(b) o persoană cu o bună conduită morală;
(c) cu mintea și corpul sănătoase;
(d) Trebuie să dețină o diplomă formală de bacalaureat pentru numirea ca ofițer și trebuie să fi terminat cel puțin al
doilea an de colegiu sau echivalentul a șaptezeci și două (72) de unități colegiale pentru numirea ca subofițer sau o
pregătire sau experiență echivalentă pentru cei deja în serviciu la intrarea în vigoare a prezentei legi.
(e) trebuie să fie eligibil în conformitate cu standardele stabilite de Comisie;
f. să nu fi fost concediat în mod dezonorant din serviciul militar sau concediat din orice funcție civilă în cadrul
guvernului;
(g) nu trebuie să fi fost condamnat definitiv pentru o infracțiune sau infracțiune care implică turpitudine morală;
(h) trebuie să aibă cel puțin un metru și șaizeci și doi de centimetri (1,62 m.) înălțime pentru mascul și un metru și
cincizeci și șapte centimetri (1,57 m.) pentru femeie;
(i) nu trebuie să cântărească mai mult sau mai puțin de cinci kilograme (5 kg) din greutatea standard
corespunzătoare înălțimii, vârstei și sexului său; și (j) Pentru un solicitant nou, nu trebuie să aibă mai puțin de
douăzeci și unu (21) și
nici mai mult de treizeci (30) de ani.

Secțiunea 31. Numirea ofițerilor și membrilor PNP. – Numirea ofițerilor și membrilor PNP se efectuează după cum
urmează:
(a) de la ofițerul de poliție I la ofițerul superior de poliție IV. – Numit de directorul regional al PNP pentru
personalul regional sau de șeful PNP pentru personalul sediului național și atestat de Comisia Funcției Publice.
(b) de la inspector la inspector. – numiți de șeful PNP, conform recomandărilor superiorilor ierarhici direcți, atestați
de Comisia Funcției Publice;
(c) superintendent principal al directorului general adjunct. - numit de președinte la recomandarea șefului PNP, cu
aprobarea corespunzătoare a președintelui Comisiei funcției publice și sub rezerva confirmării de către Comisia de
numiri; și
(d) Director General. – Numit de președinte dintre ofițerii superiori până la rangul de superintendent șef în serviciu,
sub rezerva confirmării de către Comisia pentru numiri: Cu condiția ca șeful PNP să îndeplinească un tur de serviciu
care să nu depășească patru (4) ani: Cu condiția, în plus, ca, în timp de război sau de altă urgență națională declarată
de Congres, Președintele poate prelungi acest tur de serviciu.

Secțiunea 32. Examene pentru polițiști. – Comisia Funcției Publice administrează examenele de admitere calificată
pentru polițiști pe baza standardelor stabilite de NAPOLCOM.

Secțiunea 33. Intrarea laterală a ofițerilor în PNP. – În general, toate numirile inițiale ale ofițerilor în PNP încep cu
gradul de inspector, pentru a-i include pe toți cei cu calificări tehnice înalte care solicită serviciile tehnice ale PNP,
cum ar fi stomatologi, optometriști, asistenți medicali, ingineri și absolvenți de științe medico-legale. Doctorii în
medicină, membrii baroului și capelanii sunt numiți în gradul de inspector superior în serviciul lor tehnic special.
Absolvenții Academiei Naționale de Poliție din Filipine (PNPA) sunt numiți automat la gradul inițial de inspector.
Criminologii licențiați pot fi numiți în grad de inspector pentru ocuparea oricărui post vacant după finalizarea
promovărilor din grade.

Secțiunea 36. Statutul membrilor Poliției Naționale Filipine. – Membrii PNP sunt considerați angajați ai Guvernului
Național și își primesc salariile din aceasta: Cu condiția ca membrii PNP repartizați în Manila Metropolitană, orașele
charter și municipalitățile de primă clasă să poată fi plătiți în indemnizație lunară suplimentară de către unitatea
administrației publice locale în cauză.

Sigiliul și insigna
PNP Semnificația și simbolismul
sigiliului PNP Lapu-Lapu Hero - Marele erou filipinez din Mactan, prototipul celor mai buni și mai nobili din
bărbăția filipineză, care este simbolul și întruchiparea tuturor atributelor autentice ale conducerii, curajului,
naționalismului, încrederii în sine și unei apărări comunitare bazate pe oameni și alimentate de oameni. Războinicul
binevoitor și eroic care a obținut o forță suplimentară dintr-un popor coeziv, hotărât și loial este astăzi un simbol
potrivit și un prototip al puterii oamenilor de a ne păstra valorile, obiceiurile, tradițiile, modul de viață și statul de
drept printr-un sistem polițienesc solid bazat pe comunitate. Lapu-Lapu personifică, de asemenea, pentru noi astăzi
autoritatea constituțională civilă.

Laur - Laur verde cu 14 frunze, simbolizează cele 14 comandamente regionale. Este, de asemenea, un simbol al
onoarei, demnității și privilegiului de a fi membru al unei organizații nobile în care chemarea la serviciul public este
prin excelență un angajament față de încrederea publică.

Shield - Simbolul Constabularului filipinez, prima poliție națională în virtutea Legii organice nr. 175, adoptată de
Comisia filipineză la 18 iulie 1901. Constabularul filipinez pentru cei aproape 90 de ani de serviciu pentru națiune a
performat cu onoare, profesionalism și curaj. PC-ul a sculptat o mare parte din paginile glorioase ale istoriei
filipineze, după cum atestă mândria și meritul său de a obține 86 din cele 92 de "Medalii ale Vitejiei", cea mai înaltă
onoare pe care o națiune filipineză recunoscătoare o poate acorda fiilor săi galanți în serviciul Republicii. Prin
urmare, cel mai potrivit, Constabularul filipinez a devenit nucleul Poliției Naționale Integrate în 1975 pentru a hrăni
conceptul embrionar de naționalizare a forțelor de poliție locale ale țării.

Trei stele - Luzon, Visayas și Mindanao și cele 1.700 de insule și integritatea teritorială în care Poliția Națională
trebuie să aplice legea și să mențină pacea și ordinea cu profesionalism, zel și dedicare, în conformitate cu cele mai
înalte idealuri și tradiții de serviciu pentru țara și poporul nostru.

Serviciu • Onoare • Justiție - S-au adăugat idealuri distincte pentru ofițerii, bărbații și femeile din PNP pentru a
asigura eficiența, integritatea, coeziunea, camaraderia și echilibrul pentru a spori acceptarea și sprijinul comunității
pentru a-și atinge misiunea de menținere a păcii și de aplicare a legii.
Soare - Simbolizează înflorirea, maturizarea și realizarea finală a evoluției glorioase a PC/INP într-o organizație
națională de poliție - "națională în domeniul de aplicare și cu caracter civil" - așa cum este consacrată în Constituția
din 1986. Razele de lumină tradiționale, care reprezintă cele mai luptătoare provincii, ale căror idealuri de curaj și
patriotism trebuie să le dețină membrii Poliției Naționale.

Insigna PNP Semnificație și simbolism

Maimuța filipineză mănâncă vulturul Pasărea națională - simbol al rapidității și ferocității, puterii, curajului și
nemuririi.

PNP Shield - Simbol al protecției tuturor cetățenilor. Trei stele - reprezintă Luzon, Visayas și Mindanao, care
constituie integritatea teritorială a republicii, asupra căreia PNP trebuie să aplice legea și să mențină pacea și ordinea
cu profesionalism, zel și dedicare, în conformitate cu cele mai înalte idealuri și tradiții de slujire a lui Dumnezeu, a
țării și a poporului.

Opt raze de soare - Reprezintă cele opt (8) provincii ale căror idealuri de curaj, patriotism galantar au dus la revolta
lor împotriva Spaniei.

Lapu - Lapu - Simbolizează curajul Poliției Naționale Filipine. Serviciul, onoarea, dreptatea - Serviciul este faptele
și acțiunile vibrante și convingătoare ca răspuns la nevoile și dorințele oamenilor aflați în suferință: onoarea ar putea
fi criteriul și considerația primordială în îndeplinirea sarcinii sau misiunii încredințate: iar Dreptatea a distribuit
fiecăruia ceea ce i se cuvine, fără favoritism sau discriminare de niciun fel. Laurel Leaves - Simbolizează
competența, strălucirea și onoarea în domeniul efortului așteptate de la fiecare membru al PNP.

Poliția Națională Filipineză - Identitatea solidarității.

PPSC
Secțiunea 66. Crearea Colegiului de Siguranță Publică din Filipine. – Se creează Colegiul de Siguranță Publică din
Filipine (PPSC), care va fi instituția de învățământ premier pentru formarea, dezvoltarea resurselor umane și
educația continuă a întregului personal al PNP, al birourilor de pompieri și închisori.
Colegiul menționat se află sub directa supraveghere a unui consiliu de administrație compus din secretar și cei trei
(3) șefi de birou.

Secțiunea 67. Componență, competențe și funcții. Colegiul este format din actuala Academie Națională de Poliție
din Filipine (PNPA), înființată în conformitate cu secțiunea 13 din Decretul prezidențial nr. 1184, Centrul de
pregătire a pompierilor, Centrul Național de Formare din Filipine (PNTC), Colegiul Național de Poliție și alte centre
speciale de formare care pot fi create de departament, ale căror funcții sunt următoarele:
(a) formulează și implementează programe de formare pentru personalul departamentului;
b) să stabilească și să mențină facilități adecvate de pregătire fizică;
(c) să dezvolte și să implementeze activități de cercetare și dezvoltare pentru a sprijini programele de formare
educațională;
(d) să efectueze o evaluare a nevoilor de formare ale întregii clientele sale; și
(e) să îndeplinească alte funcții conexe care pot fi prescrise de secretar.

Secțiunea 68. Organizație. – Structura și schema de personal a colegiului sunt stabilite de secretar.
8551
Secțiunea 1. Titlu. - Această lege va fi cunoscută sub numele de "Legea privind reforma și reorganizarea poliției
naționale filipineze din 1998".
POLIȚIA
NAȚIONALĂ FILIPINEZĂ A. REORGANIZARE
Secțiunea 13. Autoritatea Comisiei de reorganizare a PNP. Fără a aduce atingere prevederilor Legii Republicii nr.
6975 privind structura organizatorică și clasificarea în rang a PNP, Comisia efectuează un audit de management și
pregătește și prezintă Congresului un plan de reorganizare propus al PNP nu mai târziu de 31 decembrie 1998, sub
rezerva limitărilor prevăzute de prezenta lege și pe baza următoarelor criterii: a) creșterea vizibilității poliției prin
dispersarea personalului de la sediul central la birourile teritoriale și prin numirea și repartizarea personalului în
uniformă în funcții care sunt pur administrative, tehnice, administrative sau de natură umilă și în alte funcții care nu
sunt în mod real și direct legate de activitatea poliției; și b) furnizarea eficientă și optimizată a serviciilor polițienești
către comunități.
Programul de reorganizare al PNP va fi aprobat de Congres printr-o hotărâre comună.
B. ÎMBUNĂTĂȚIREA CALIFICĂRILOR
Secțiunea 14. Articolul 30 din Legea Republicii nr. 6975 se modifică după cum urmează:
"SEC. 30. Calificări generale pentru numire. Nicio persoană nu poate fi numită ofițer sau membru al PNP decât
dacă posedă următoarele calificări minime:
"a) cetățean al Filipinelor;
"b) o persoană cu o bună conduită morală;
"c) trebuie să fi trecut testele psihiatrice/psihologice, de droguri și fizice care urmează să fie administrate de PNP
sau de orice spital guvernamental acreditat NAPOLCOM în scopul determinării sănătății fizice și mentale;
"d) Trebuie să dețină o diplomă formală de bacalaureat de la o instituție de învățământ recunoscută;
"e) trebuie să fie eligibil în conformitate cu standardele stabilite de Comisie;
"f) să nu fi fost concediat în mod dezonorant din serviciul militar sau concediat din orice funcție civilă în cadrul
guvernului;
"g) să nu fi fost condamnat printr-o hotărâre judecătorească definitivă pentru o infracțiune sau o infracțiune care
implică turpitudine morală;
"h) Trebuie să aibă cel puțin un metru și șaizeci și doi centimetri (1,62 m.) înălțime pentru bărbați și un metru și
cincizeci și șapte centimetri (1,57 m.) pentru femei;
"i) trebuie să cântărească cel mult sau mai puțin de cinci kilograme (5 kg) din greutatea standard corespunzătoare
înălțimii, vârstei și sexului său; și "j) Pentru un nou solicitant, nu trebuie să aibă mai puțin de douăzeci și unu (21) și
nici mai mult de treizeci (30) de ani: cu excepția ultimei calificări, calificările enumerate mai sus vor continua să
aibă caracter și
absența oricăreia dintre ele la un moment dat va constitui un motiv de separare sau pensionare din serviciu: Cu
condiția, că membrii PNP care sunt deja în serviciu la intrarea în vigoare a prezentei legi vor avea la dispoziție cel
puțin încă doi (2) ani pentru a obține calificarea educațională minimă și un (1) an pentru a satisface cerința de
greutate.
"În scopul determinării respectării cerințelor privind sănătatea fizică și mentală, precum și neutilizarea
medicamentelor interzise, PNP singur sau printr-un spital guvernamental acreditat NAPOLCOM va efectua teste
psihiatrice, psihologice și fizice regulate, aleatoriu și fără notificare.
"După expirarea perioadei de timp pentru satisfacerea unei cerințe specifice, membrii actuali ai PNP care nu vor
îndeplini oricare dintre cerințele enumerate în această secțiune vor fi separați de serviciu dacă au sub cincizeci (50)
de ani și au servit în guvern mai puțin de douăzeci (20) de ani sau pensionați dacă au vârsta de cincizeci (50) de ani
și mai mult și au servit guvernul timp de cel puțin douăzeci (20) de ani, fără a aduce atingere, în nici un caz, plății
prestațiilor la care ar putea avea dreptul în temeiul legislației existente."
Secțiunea 15. Derogări pentru numirile inițiale în PNP. – Se poate renunța la cerințele de vârstă, înălțime, greutate și
educație pentru numirea inițială în PNP numai atunci când numărul solicitanților calificați scade sub cota anuală
minimă: Cu condiția ca un solicitant să nu aibă sub douăzeci (20) și nici peste treizeci și cinci (35) de ani: Cu
condiția, în plus, ca oricărui solicitant care nu îndeplinește cerința de greutate să i se acorde un termen rezonabil, dar
care să nu depășească șase (6) luni în care să se conformeze cerinței menționate: Cu condiția, în plus, că numai
solicitanții care au terminat al doilea an de facultate sau au câștigat cel puțin șaptezeci și două (72) de unități
colegiale care conduc la un decret de licență vor fi eligibili pentru numire: Cu condiția, în plus, că oricine va intra în
serviciu fără o diplomă de bacalaureat va primi maximum patru (4) ani pentru a obține calificarea educațională
necesară: Cu condiția, în cele din urmă, ca o derogare pentru cerința de înălțime să fie acordată automat
solicitanților aparținând comunităților culturale.
Secțiunea 16. Criterii de selecție în cadrul programului de renunțare. – Selectarea candidaților în cadrul Programului
de renunțare va fi supusă următoarelor criterii minime:
a) Solicitanții care posedă cea mai mică descalificare vor avea prioritate față de cei care posedă mai multe
descalificări.
b) Se renunță la cerințe în următoarea ordine: (a) vârsta, (b) înălțimea, (c) greutatea și (d) educația.
Comisia promulgă norme și regulamente pentru a aborda alte situații care decurg din renunțarea la cerințele de
intrare.
Secțiunea 17. Natura numirii în cadrul unui program de renunțare. – Orice personal în uniformă PNP care este admis
ca urmare a renunțării la cerințele educaționale sau de greutate va primi o numire temporară până la îndeplinirea
cerinței la care s-a renunțat. Orice membru care nu va îndeplini oricare dintre cerințele la care s-a renunțat în
perioadele de timp specificate în conformitate cu secțiunea 13 din prezenta lege va fi concediat din serviciu.
Secțiunea 18. Reaplicarea membrilor PNP demiși în cadrul unui program de renunțare. - Orice membru PNP care va
fi demis în cadrul unui program de renunțare va fi eligibil să solicite din nou numirea în PNP: Cu condiția ca el sau
ea să posede calificările minime în conformitate cu secțiunea 14 din prezenta lege și renumirea sa să nu se facă în
virtutea unui alt program de renunțare.
Secțiunea 19. Programul de instruire pe teren. Toți membrii în uniformă ai PNP vor fi supuși unui program de
instruire pe teren timp de douăsprezece (12) luni, implicând experiență reală și misiune în patrulare, trafic și
investigație, ca o cerință pentru permanența numirii lor.
Secțiunea 20. Calificări sporite pentru directorii provinciali. – Nici o persoană nu poate fi numită director al unui
birou provincial de poliție decât dacă:
a) deține o diplomă de master în administrație publică, sociologie, criminologie, justiție penală, aplicarea legii,
administrația securității naționale, studii de apărare sau altă disciplină conexă de la o instituție de învățământ
recunoscută; și b) a promovat în mod satisfăcător cursurile de formare și
de carieră necesare pentru ocuparea postului, astfel cum pot fi stabilite de Comisie.
Orice membru al personalului PNP care ocupă în prezent funcția, dar nu are niciuna dintre calificările menționate
mai sus, va primi trei (3) ani de la intrarea în vigoare a prezentei legi pentru a se conforma cerințelor; în caz contrar,
acesta este eliberat din funcție.
Secțiunea 21. Secțiunea 32 din Legea Republicii nr. 6975 se modifică după cum urmează:
"SEC. 32. Examinarea polițiștilor. – Comisia Națională a Poliției administrează examenele de admitere și
promovare a polițiștilor pe baza standardelor stabilite de Comisie."
Secțiunea 22. Secțiunea 34 din Legea Republicii nr. 6975 se modifică după cum urmează:
"SEC. 34. Calificările șefului secțiilor de poliție orășenești și municipale. - Nicio persoană nu poate fi numită șef al
unei secții de poliție a orașului decât dacă este absolvent de licență în drept sau a absolvit toate cursurile necesare
unui program de masterat în administrație publică, criminologie, justiție penală, aplicarea legii, administrația
securității naționale, studii de apărare și alte discipline conexe de la o instituție de învățământ recunoscută. Nicio
persoană nu poate fi numită șef al unei secții de poliție municipale decât dacă a absolvit cel puțin al doilea an de
licență în drept sau a obținut cel puțin douăsprezece (12) unități într-un program de masterat în administrație
publică, criminologie, justiție penală, aplicarea legii, administrația securității naționale și alte discipline conexe de la
o instituție de învățământ recunoscută: Cu condiția, că membrii Baroului cu cel puțin cinci (5) ani de practică
juridică, criminologi autorizați sau absolvenți ai Academiei Naționale de Poliție din Filipine și care posedă
calificările generale pentru numirea inițială în PNP vor fi calificați pentru numirea ca șef al unei secții de poliție
municipale sau municipale: Cu condiția, în plus, ca persoana numită să fi trecut cu succes programul de formare pe
teren necesar și să fi respectat alte cerințe care pot fi stabilite de Comisia: Cu condiția, în plus, ca șeful poliției să fie
numit în conformitate cu dispozițiile secțiunii 51, paragraful b), paragraful 4 (i) din prezenta lege.
Secțiunea 23. Programul de îmbunătățire a calificărilor. Comisia va elabora și stabili un program de îmbunătățire a
calificărilor pentru ofițerii și membrii Poliției Naționale din Filipine, în coordonare cu Comisia Serviciului Public și
Comisia pentru Învățământul Superior, printr-un program de învățământ la distanță și / sau un program de educație
continuă sau alte programe similare în termen de nouăzeci (90) de zile de la intrarea în vigoare a prezentei legi.

Istoria PNP
RA 6975- "Un act de înființare a Poliției Naționale Filipine în cadrul Departamentului Reorganizat al
Departamentului de Interne și al Administrației Locale și în alte scopuri" a pus capăt existenței Poliției Filipine și a
Poliției Naționale Integrate. Modificat prin RA 8551.
PNP - Forța
de poliție a țării NAPOLCOM - agenția care supraveghează, administrează și controlează PNP.
8551- "Legea privind reforma și reorganizarea PNP din 1998" modificată prin RA 9708.
IAS – Serviciul Afaceri Interne, câinele de pază al PNP. Este o organizație din structura PNP.
Legea organică 175 - crearea unei forțe de poliție insulare. "O lege care prevede organizarea unei Constabulare
insulare și inspectarea poliției municipale.
Cesar P. Nazareno – Primul Director General al Poliției/Șef PNP.
Raul S. Imperial - Al doilea director general al poliției / șef PNP.
Umberto R. Rodriguez - al treilea director general al poliției / șef al PNP, numit de președintele Fidel V. Ramos.
Kempetai- Forța de poliție japoneză a condus în Filipine.
Departamentul de Poliție din Manila (MPD) - creat în timpul primei ocupații americane redenumit în "Metropolitan
Constabulary" sub Biroul de Constabulary. În temeiul Legii nr. 183 a Comisiei filipineze.
Forța de poliție insulară - înființată în timpul războiului filipinez american la recomandarea Comisiei filipineze către
secretarul de război.
Constabularul insular – creat prin Legea virtuții. Nr. 175
Căpitan. George Curry – ofițer al armatei americane numit de COMISIA TAFT și 1st CHIEF OF POLICE al MPD.
Capt. Columbus Piatt – ultimul COP american al MPD.
3 octombrie 1901 - Constabularul insular a fost schimbat în Constabularul filipinez în virtutea Legii nr. 225
brig/gen. Henry T. Allen – 1st Chief of Philippine Constabulary. Tatăl PC.
Brigadă/Gen. Rafael T. Crame – Primul COP filipinez al PC.
Col. Antonio C. Torres – 1st Filipinez COP când Departamentul de Poliție din Manila a devenit o organizație
filipineză Col. Marcus Ellis Jones - un Provost Marshall al SUA care a fost numit MPD COP imediat după
eliberarea Manila.
Col. Lamberto T. Javalera – 1st COP al MPD numit de Pres. Roxas sub Guvernul Republicii.
RA 4864 - Legea poliției din 1966, comisie de poliție sub biroul președintelui Filipinelor. Această lege dă naștere
NAPOLCOM
RA 6040 - a modificat anumite secțiuni din RA 2260 cunoscute sub numele de Legea serviciului public din 1969.
PD 765 – Legea PC/INP. Înființarea și constituirea Poliției Naționale Integrate, care va fi compusă din PC ca nucleu
și forțele integrate de poliție (pompierii și penitenciarele) ca componente.
PD 1184 - Legea integrată privind profesionalizarea personalului poliției naționale din 1977.
Articolul XVI secțiunea 6 din Constituția filipineză - Statul trebuie să înființeze și să mențină o forță de poliție, care
să aibă un domeniu de aplicare național și un caracter civil, care să fie administrată și controlată de NAPOLCOM.
RA 541 - Legea pensiilor de poliție PD 1184 - Legea
profesionalizării poliției din 1977, dă naștere PNPA.
OUG 1040 – a transferat controlul administrativ și supravegherea INP de la Ministerul Apărării Naționale (MND) la
NAPOLCOM.

ISTORIA FIPINELOR
Filipine – Perla Orientului, cuprinde mai mult de 7.100 de insule.
1898 – Se încheie războiul hispano-american.
Legea marțială – impusă de președintele Ferdinand E. Marcos.
Pearl Harbor - atacul surpriză japonez din America
Câmpul Clark din Pampanga - misiune de bombardament a japonezilor în Filipine.
Hiroshima & Nagasaki – oraș din Japonia în care Forțele Aeriene Americane aruncă o bombă nucleară.
Mișcarea Puterea Poporului – protest de 4 zile la Manila, în EDSA
Ferdinand Magellan – primul contact european înregistrat cu insula filipineză.
Cebu - Insula ZUGBO, Humabon în lupta împotriva unei căpetenii rivale, Lapu-Lapu din Mactan. Capitala noii
colonii spaniole.
1565 – Prima așezare spaniolă din Filipine este înființată pe Cebu de către Miguel Lopez de Legaspi.
Rajah Soliman – controla o zonă din Luzon. Noua capitală a coloniei spaniole.
KKK – kataastaasan kagalang galang na katipunan ng mga anak ng bayan, KATIPUNAN, organizat de Andres
Bonifacio.
Biac-na-bato – un loc care se negociază prin armistițiu.
Tratatul de la Paris - Negocierea păcii între Spania și Statele Unite.
William Howard Taft - Președintele Statelor Unite l-a numit pe generalul MacArthur să conducă și să guverneze
Filipine.
Port de apă adâncă – în golful subic, punct major de ancorare pentru flota navală americană.
Legea Jones – a instituit un senat filipinez ales și a compromis eventuala independență.
Franklin D. Roosevelt – Noul președinte al SUA care susține Legea Tydings-McDuffie din 1934 a stipulat că
Filipine va deveni o republică independentă la 4 iulie 1946.
HUKBALAHAPS - hukbong ng bayan laban sa hapon
1944 - Osmenia i-a succedat lui Quezon, care a murit în SUA.
Aprilie 1946 - Roxas a devenit primul președinte al noii republici.
Aprilie 1948 - Roxas a murit și a fost succedat de vicepreședintele Quirino, care a câștigat președinția în 1949.
Luis Taruc – Lider HUKS.
1953 – Magsaysay este câștigătorul clar al alegerilor prezidențiale.
Martie 1957 - Magsaysay a murit într-un accident de avion și a fost succedat de vicepreședintele său Carlos Garcia,
fiind ales președinte de drept în noiembrie 1957.
1961 – Diosdado Macapagal câștigă președinția.
1965 – Ferdinand E. Marcos este ales președinte. Primul președinte care câștigă un al doilea mandat.
21 septembrie 1972 - Președintele Ferdinand E. Marcos a proclamat legea marțială în virtutea Proclamației nr. 1081.
EDSA – epifanio de los Santos Avenue
Mendiola Massacre – forțele de securitate guvernamentale au deschis focul asupra protestatarilor și au ucis 20 de
persoane.

SISTEMUL DE JUSTIȚIE PENALĂ

Penal – este o persoană condamnată pentru o infracțiune printr-o hotărâre judecătorească definitivă
Suspect – arestat pentru comiterea unei infracțiuni și se află în faza de aplicare a legii.
Pârât – în faza
de urmărire penală Acuzat – în instanță
Penal sau condamnat sau deținut – în corecție
Fostul condamnat – în comunitate
Infracțiune – este un act sau o omisiune pedepsită prin lege, interzicând sau poruncind-o.
Infracțiune – infracțiune pedepsită de Codul penal revizuit (RA.3815)
Infracțiune – infracțiune pedepsită prin legi penale speciale.
Delictul sau încălcarea sau obstrucționarea ordonanței - infracțiune pedepsită prin ordonanțe municipale
sau orășenești Justiție - este actul de a da ceea ce li se cuvine sau de a trata persoanele în mod egal.
Sistem – este o combinație de elemente conexe organizate într-un complex de prevenire și control al criminalității.
Sistemul de justiție penală – este mașinăria pe care societatea o folosește în prevenirea și controlul criminalității.
Aplicarea legii – Prima componentă și pilon al CJS. Ei sunt numiți poliție, efectuează arestări, confiscări de
percheziție etc. Primul motor sau linia frontală a CJS. (de asemenea, BIR) Ei sunt cei care depun plângerea.
Urmărirea penală – efectuează cercetări preliminare pentru a determina existența cauzei probabile. Cel care depune
informații.
Instanța – desfășoară procesul pentru a determina dacă acuzatul este vinovat sau nevinovat de acuzație. Arbitrul
Justiției. "Piatra de temelie" sau "piesa centrală" a CJS.
Corecție – reformează și reabilitează infractorii. Acesta este cunoscut ca cel mai slab pilon din CJS.
Comunitate – modelează persoanele de la naștere și reintegrează infractorul înapoi în casa lor. Acesta este nucleul
CJS.
Teodulo Natividad – a introdus CJS în Filipine

LEGII

Relatia publica – este actul de a aduce o mai buna intelegere, incredere si acceptare a unui individ sau a unei
organizatii.
Relația cu comunitatea polițienească – este definită ca suma relațiilor totale ale poliției cu oamenii pe care îi servește
și a căror bunăvoință și cooperare o dorește pentru a asigura cea mai mare eficiență posibilă în serviciul public.
Relatia publica politisteasca – este procesul continuu prin care se depun eforturi pentru a obtine bunavointa si
cooperarea publicului pentru aplicarea eficienta a legii si indeplinirea scopului politiei.
Relația umană – constă în precepte fundamentale, atât morale, cât și juridice, care guvernează relația dintre oameni
în toate aspectele vieții.
Crimă – Dorință + Oportunitate (de a comite o crimă) față de Rezistență (de a nu comite o crimă)
Arestarea – este luarea unei persoane în custodie pentru ca aceasta să poată fi obligată să răspundă pentru comiterea
unei infracțiuni.
Mandat de arestare – este un ordin scris emis în numele poporului filipinez, semnat de judecător și direcționat către
un ofițer de pace, prin care i se ordonă să aresteze una sau mai multe persoane menționate în acesta și să le prezinte
în fața instanței.
Inflagrante Delicto – prins în flagrant delict în flagrant delict
– este un ordin scris emis în numele poporului filipinez, semnat de judecător și direcționat către un ofițer de pace,
prin care i se ordonă să caute bunurile personale descrise în acesta și să le predea instanței.
Ancheta privativă de libertate – este orice interogatoriu inițiat de ofițerii de aplicare a legii după ce o persoană a fost
luată în custodie sau altfel privată de libertatea sa de acțiune într-un mod semnificativ.
Drepturile Miranda - Miranda vs. Arizona, Drepturile constituționale ale persoanelor anchetate pentru comiterea
unei infracțiuni.
Doctrina fructului pomului otrăvitor – orice dovadă obținută ilegal nu este admisibilă în nicio procedură.
Mărturisirea – recunoașterea directă a vinovăției.
Admiterea - recunoașterea indirectă a vinovăției.
RA 7438 – O lege care definește anumite drepturi ale persoanei arestate, reținute sau aflate sub anchetă privativă de
libertate, precum și îndatoririle ofițerilor care arestează, rețin și investighează și prevede sancțiuni pentru încălcarea
acestora.

URMĂRIREA PENALĂ

Procedura de anchetă - este o procedură efectuată de procurorul de anchetă pentru a determina validitatea unei
arestări fără mandat.
Investigația preliminară – este o anchetă desfășurată în scopul de a stabili dacă există sau nu o cauză probabilă.
Cauza probabilă – este existența unui temei suficient pentru a da naștere unei convingeri bine întemeiate că a fost
comisă o infracțiune și că pârâtul este probabil vinovat de aceasta.
RA 9344 - Legea privind bunăstarea justiției juvenile din 2006.
Plângere - este o declarație scrisă sub jurământ care acuză o persoană de o infracțiune, subscrisă de partea ofensată,
orice ofițer de pace sau alt funcționar public însărcinat cu aplicarea legii încălcate.
Informare – este o acuzație în scris prin care o persoană este acuzată de o infracțiune, subscrisă de procuror și
depusă în instanță.

TRIBUNAL

Judecător – este un ofițer numit astfel în comisia sa care prezidează într-o anumită instanță; un funcționar public,
numit să prezideze și să administreze legea în fața unei instanțe de justiție.
Jurisdicția - este puterea și autoritatea de a audia, judeca și decide un caz.
Certificarea împotriva căutării instanței celei mai favorabile – reclamantul, reclamantul sau partea principală trebuie
să certifice sub jurământ în plângerea sa sau în alt memoriu inițiatic care susține o cerere de scutire.
Punerea sub acuzare – se face în ședință publică de către judecătorul sau grefierul care furnizează acuzatului copia
plângerii de informare, citind-o într-o limbă sau dialect cunoscută de acesta și întrebându-l dacă pledează vinovat
sau nevinovat.
Cauțiunea – este o garanție dată pentru eliberarea unei persoane aflate în custodie în condițiile legii, furnizată de
aceasta sau de un mandatar, pentru a garanta înfățișarea acesteia în fața oricărei instanțe, în condițiile prevăzute de
lege.
Recunoasterea – reprezinta eliberarea inculpatului aflat in custodia unui membru responsabil al comunitatii, care va
garanta infatisarea acestuia ori de cate ori instanta o cere.
Dovada dincolo de orice îndoială rezonabilă – este gradul de probă care produce convingere într-o minte lipsită de
prejudecăți.
Preponderența probelor – înseamnă că mărturia adusă de o parte este mai credibilă și mai concludentă decât cealaltă.
Dovezi substanțiale – sunt dovezile relevante pe care mintea rezonabilă le-ar putea accepta ca fiind adecvate pentru
a susține o concluzie.
Quash – literalmente pentru a pune stop. Este actul de a declara în mod oficial că legea sau verdictul unei instanțe
este invalid.
Proces – este examinarea în fața unei instanțe competente, în conformitate cu legile landului, a faptelor și a
problemei cauzei, în scopul soluționării unei astfel de chestiuni.
Alibi – este o afirmație că persoana s-a aflat într-un alt loc pentru o perioadă atât de lungă încât era imposibil ca
aceasta să se fi aflat la locul în care a fost comisă fapta la momentul comiterii acesteia.
Hotărârea judecătorească – este stabilirea de către instanță a faptului că inculpatul este vinovat sau nevinovat de
infracțiunea imputată și impunerea pedepsei corespunzătoare și a răspunderii civile, dacă este cazul.
Apel – este o cale de atac la o instanță superioară pentru a revizui decizia unei instanțe inferioare sau a unei agenții
administrative.

CORECTARE

Deținuții – sunt cei condamnați prin hotărâre judecătorească definitivă.

Deținuții – sunt cei aflați în curs de cercetare/proces sau în așteptarea procesului/sentinței.
Departamentul de Justiție – deține Biroul Închisorilor Vechea
Închisoare Bilibid – în prezent Închisoarea orașului Manila.
Biroul de Management al Închisorilor și Penologie (BJMP) - administrează la închisorile municipale și municipale.
Se află sub Departamentul de Interne și Administrație Locală (DILG).
Închisoare provincială - administrată de închisorile guvernamentale
provinciale - administrată de Biroul de corecție (BuCor), privați de libertate pentru mai mult de 3 ani.
Închisorile – găzduiesc persoane care sunt private de libertate pentru cel mult 3 ani.
Probațiunea – este o dispoziție prin care un inculpat, după condamnare și condamnare, este eliberat în condițiile
impuse de instanță și sub supravegherea unui consilier de probațiune.
Ordonanța interlocutorie – este una care nu determină în cele din urmă o cauză a acțiunii, ci doar decide o chestiune
care intervine referitoare la cauză.
Grațiere – este o clemență executivă acordată de președinte/director executiv. Puterea de grațiere a președintelui
Amnistia - este un act al puterii suverane care acordă uitării sau grațierea generală pentru o infracțiune trecută,
acordată de obicei în favoarea anumitor clase de persoane care au comis infracțiuni cu caracter politic, cum ar fi
caracterul, cum ar fi trădarea, răzvrătirea și rebeliunea.
Liberarea condiționată – reprezintă suspendarea executării pedepsei unui condamnat după executarea pedepsei
minime aplicate fără grațiere, prevăzându-se termenele suspendării.
Comutarea – este un act al președintelui care reduce pedeapsa unui condamnat.
Amânare și suspendare – suspendarea temporară sau amânarea pedepsei.

COMUNITATE

Comunitate – este un grup de persoane care trăiesc într-un anumit loc.

Căsătoria este un contract special de uniune permanentă între un bărbat și o femeie, încheiat în conformitate cu
legea, pentru stabilirea vieții conjugale și de familie. Este o uniune socială sau un contract legal între oameni care
creează rudenie.
Scoala – este o institutie sau un loc de instruire sau educatie.
Biserica – este societatea religioasă fondată și întemeiată de Isus Hristos pentru a primi, păstra și propaga doctrinele
și rânduielile Sale.
Guvern - este organizația sau agenția prin care o unitate politică își exercită autoritatea, controlează și administrează
politica publică și direcționează și controlează acțiunile membrilor sau subiecților săi

Filipine este o republică cu o formă prezidențială de guvernare în care puterea este

împărțită în mod egal între cele trei ramuri ale sale: executivă, legislativă și judiciară.
Un corolar de bază într-un sistem prezidențial de guvernare este principiul separării
puterilor în stat, în care legislația aparține Congresului, executarea executivului și
soluționarea controverselor juridice către sistemul judiciar.

 Ramura legislativă este autorizată să facă legi, să le modifice și să le abroge prin

puterea investită în Congresul filipinez. Această instituție este împărțită în Senat și
Camera Reprezentanților.

 Ramura executivă aplică legi. Acesta este compus din președinte și

vicepreședinte, care sunt aleși prin vot popular direct și au un mandat de șase ani.
Constituția acordă președintelui autoritatea de a-și numi cabinetul. Aceste
departamente formează o mare parte din birocrația țării.
  Ramura judiciară evaluează legile. Aceasta deține puterea de a soluționa
controversele care implică drepturi care sunt cerute și executorii din punct de
vedere legal. Această ramură stabilește dacă a existat sau nu un abuz grav de
putere discreționară care echivalează cu lipsa sau excesul de competență din
partea și instrumentul guvernului. Acesta este alcătuit dintr-o Curte Supremă și
instanțe inferioare.

Fiecare ramură a guvernului poate schimba actele celorlalte ramuri după cum urmează:

 Președintele se poate opune prin veto legilor adoptate de Congres.

 Congresul confirmă sau respinge numirile Președintelui și îl poate demite pe

Președinte din funcție în circumstanțe excepționale.

 Judecătorii Curții Supreme, care pot anula legile neconstituționale, sunt numiți de
președinte și confirmați de Senat.

Guvernul filipinez încearcă să acționeze în interesul cetățenilor săi prin intermediul

acestui sistem de control și echilibru.

Constituția acordă în mod expres Curții Supreme puterea de control jurisdicțional ca

fiind puterea de a declara neconstituționale un tratat, un acord internațional sau
executiv, o lege, un decret prezidențial, o proclamație, un ordin, o instrucțiune, o
ordonanță sau un regulament.

Departamentul legislativ

Ramura legislativă adoptă legislația, confirmă sau respinge numirile prezidențiale și are
autoritatea de a declara război. Această ramură include Congresul (Senatul și Camera
Reprezentanților) și mai multe agenții care oferă servicii de sprijin Congresului.

 Senat - Senatul va fi compus din douăzeci și patru de senatori care vor fi aleși în
general de către alegătorii calificați din Filipine, așa cum poate fi prevăzut de
lege.

 Camera Reprezentanților – Camera Reprezentanților va fi compusă din cel mult

două sute cincizeci de membri, cu excepția cazului în care legea prevede altfel,
care vor fi aleși din districtele legislative repartizate între provincii, orașe și zona
metropolitană Manila, în conformitate cu numărul locuitorilor lor respectivi și pe
 baza unui raport uniform și progresiv, și cei care, în condițiile prevăzute de lege,
vor fi aleși printr-un sistem de liste de partid al partidelor sau organizațiilor
naționale, regionale și sectoriale înregistrate.

Reprezentanții listelor de partid constituie douăzeci la sută din numărul total al

reprezentanților, inclusiv cei aflați pe lista partidului. Timp de trei mandate consecutive
după ratificarea prezentei Constituții, jumătate din locurile alocate reprezentanților
listelor de partid vor fi ocupate, în condițiile prevăzute de lege, prin selecție sau alegere
dintre muncitori, țărani, săraci urbani, comunități culturale indigene, femei, tineret și alte
sectoare prevăzute de lege, cu excepția sectorului religios.

Departamentul executiv

Ramura executivă aplică și aplică legi. Acesta include președintele, vicepreședintele,

cabinetul, departamentele executive, agențiile independente și alte consilii, comisii și
comitete.

Rolurile cheie ale ramurii executive includ:

 Președintele – Președintele conduce țara. El / ea este șeful statului, liderul

guvernului național și comandantul suprem al tuturor forțelor armate din Filipine.
Președintele are un mandat de șase ani și nu poate fi reales.

 Vicepreședinte - Vicepreședintele îl sprijină pe președinte. Dacă președintele nu

poate servi, vicepreședintele devine președinte. Acesta are un mandat de șase
ani.

 Membrii cabinetului servesc drept consilieri ai președintelui. Printre aceștia se

numără vicepreședintele și șefii departamentelor executive. Membrii cabinetului
sunt numiți de președinte și trebuie confirmați de Comisia de numiri.

Departamentul Judiciar

Ramura judiciară interpretează sensul legilor, aplică legile în cazuri individuale și decide
dacă legile încalcă Constituția. Puterea judecătorească este încredințată unei Curți
Supreme și instanțelor inferioare stabilite prin lege.

Puterea judecătorească include datoria curților de justiție de a soluționa controversele

reale care implică drepturi care sunt exigente și executorii din punct de vedere legal și
de a stabili dacă a existat sau nu un abuz grav de putere discreționară care echivalează
cu lipsa sau excesul de competență din partea oricărei ramuri sau a oricărui organism al
guvernului. Ramura judiciară interpretează sensul legilor, aplică legile în cazuri
individuale și decide dacă legile încalcă Constituția.

Etapele unui caz

penal1. Stop - detenția temporară a unei persoane pentru anchetă. Dacă oprirea oferă informații
pentru a confirma suspiciunea, oprirea
poate escalada într-o
arestare.

2. Arestare - luarea unei persoane în custodie pentru ca aceasta să poată fi obligată să răspundă
pentru comiterea unei infracțiuni, făcută printr-o constrângere efectivă a
persoanei sau prin supunerea acesteia la arest.

3. Rezervare - procesul de înregistrare oficială a unei arestări.

Acesta include de obicei următoarele:
a. Fotografierea inculpatului (poză)
b. Amprentarea inculpatului
c. Obținerea de informații personale, cum ar fi numele, adresa și
data nașterii.

4. Anchetă preliminară - anchetă sau procedură pentru a determina dacă există

motive suficiente pentru a da naștere unei convingeri bine întemeiate că a fost comisă o infracțiune
recunoscută de RTC și că pârâtul este
probabil vinovat de aceasta și ar trebui să fie reținut pentru proces.

5. Acuzarea – etapa în care acuzatul este informat în mod oficial cu privire la acuzația
care i se aduce, citind în fața sa informațiile sau plângerea
și întrebându-l dacă pledează vinovat sau nevinovat.

6. Proces - examinarea în fața unei instanțe competente a faptelor puse în discuție

într-o cauză, în scopul soluționării unei astfel de chestiuni.

7. Hotărâre - hotărâre judecătorească prin care inculpatul este vinovat sau nevinovat
de infracțiunea imputată și impunerea pedepsei corespunzătoare și
a răspunderii civile prevăzute de lege asupra acuzatului.

8. Apel - o procedură de revizuire prin care întregul caz este transferat

instanței superioare pentru o hotărâre finală.
Achitarea - o constatare a nevinovăției bazată pe fond.

Cauțiune – garanție acordată pentru eliberarea unei persoane aflate în custodie legală, furnizată de
aceasta sau de un servitor, condiționată de înfățișarea sa în fața oricărei instanțe.

Cauțiune - o obligație sub sigiliu dată de acuzat cu una sau mai multe garanții și
plătită ofițerului corespunzător, cu condiția de a fi nulă la îndeplinirea de către
acuzat a actelor pe care acesta poate fi obligat legal să le îndeplinească.

Infracțiune capitală - infracțiune care, potrivit legii existente la data săvârșirii ei

și a cererii de admitere pe cauțiune, poate fi pedepsită
cu moartea.

Plângere - declarație scrisă sub jurământ care acuză o persoană de o infracțiune, subscrisă
de partea ofensată, de orice ofițer de pace sau de alt funcționar public însărcinat cu
aplicarea legii încălcate.

Acțiune penală - una prin care statul urmărește penal o persoană pentru o acțiune sau
omisiune pedepsită prin lege.

Jurisdicție penală - autoritatea instanței de judecată de a judeca și judeca o anumită infracțiune

și de a impune pedeapsa prevăzută de lege.

Ancheta privativă de libertate - implică interogarea inițiată de ofițerii de aplicare a legii

după ce o persoană a fost luată în custodie sau
privată în alt mod de libertatea sa de acțiune în orice mod semnificativ.

Dublă primejdie - atunci când o persoană este acuzată de o infracțiune și cauza este
încheiată fie prin achitare sau condamnare, fie prin orice modalitate fără
consimțământul expres al acuzatului, acesta din urmă nu poate fi acuzat din nou de aceeași
infracțiune sau de
aceeași infracțiune.

Duplicitatea infracțiunii - alăturarea infracțiunilor separate și distincte într-una și

aceeași informație sau plângere.

Despăgubire - plata daunelor indirecte suferite de partea vătămată

, de familia acesteia sau de o terță persoană ca urmare a infracțiunii.

În Flagrante Delicto - literalmente, prins în actul de comitere a crimei.

Informații - acuzație scrisă care acuză o persoană de o infracțiune, subscrisă

de procuror și depusă la instanță.
Moțiune de anulare - o admitere ipotetică că, chiar dacă toate faptele pretinse ar fi
adevărate, acuzatul încă nu poate fi condamnat din alte motive.

Jurământ - include orice formă de atestare prin care o parte semnifică faptul că este obligată
în conștiință să îndeplinească un act cu fidelitate și sinceritate.

Liberare condiționată - eliberarea condiționată a unui infractor dintr-o instituție penală sau
corecțională
după ce a executat perioada minimă a pedepsei
sale cu închisoarea în custodia continuă a statului și în condiții care să permită
reîncarcerarea sa, dacă a încălcat condițiile eliberării sale.

Acord de recunoaștere a vinovăției - proces prin care învinuitul și acuzarea într-o cauză penală
elaborează o dispoziție reciproc satisfăcătoare a cauzei supuse aprobării instanței
. Aceasta implică, de obicei, pledarea vinovată a inculpatului pentru o infracțiune
mai mică sau doar pentru unele dintre capetele de acuzare ale unui rechizitoriu cu mai multe capete
de acuzare în schimbul unei
pedepse mai ușoare decât cea pentru acuzația mai mare.

Întrebare prejudiciabilă - apare atunci când acțiunea civilă implică o problemă similară sau
intim legată de problema ridicată în acțiunea penală, iar soluționarea
unei astfel de probleme va determina dacă acțiunea penală va continua sau nu.

Prescripția infracțiunii - pierderea sau renunțarea de către stat la dreptul său de a

urmări o infracțiune.

Prescripția pedepsei - pierderea sau renunțarea statului la dreptul său de a cere

notificarea pedepsei aplicate.

Probele prima facie - reprezintă probe care, dacă sunt inexplicabile sau necontrazise,
sunt suficiente pentru a susține o propunere care contrabalansează prezumția
de nevinovăție și justifică condamnarea acuzatului.

Infracțiuni private – cele care nu pot fi urmărite penal decât la plângerea

depusă de partea vătămată sau ofensată.

Cauza probabilă - este existența unor astfel de fapte și circumstanțe care ar

executa convingerea, într-o minte rezonabilă acționând asupra faptelor în cunoștință
de cauză, că persoana acuzată a fost vinovată de infracțiunea
pentru care a fost urmărită penal.

Probațiune - dispoziție prin care un inculpat, după condamnare și condamnare,

este eliberat sub rezerva condițiilor impuse de instanță și a supravegherii
unui consilier de probațiune.
Dovada dincolo de orice îndoială rezonabilă - grad de probă care produce convingere
într-o minte lipsită de prejudecăți.

Recunoaștere - obligație de înregistrare încheiată în fața unei instanțe autorizate în mod

corespunzător să o ia, cu condiția de a face o anumită faptă, condiția cea mai
obișnuită în
cauzele penale fiind înfățișarea învinuitului la judecată.

Reconstituirea - o demonstrație a acuzatului despre modul în care a comis crima

.

Îndoială rezonabilă - îndoială generată de o investigare a întregii dovezi

și o incapacitate, după o astfel de investigație, de a lăsa mintea să se odihnească pe certitudinea
vinovăției.

Reparație - plata prejudiciului cauzat, luând în considerare

valoarea sentimentală a lucrului pentru partea vătămată.

Restituire - restituirea lucrului însuși cu îngăduință pentru deteriorarea sau

diminuarea valorii.

Mandat de percheziție - un ordin scris emis în numele poporului

filipinez, semnat de un judecător și direcționat către un ofițer de pace, ordonându-i
să caute bunurile personale descrise în acesta și să le aducă în fața instanței.

Sistemul de justiție penală

Sistemul de justiție penală - este sistemul de practici și instituții ale guvernelor îndreptate spre menținerea
controlului social, descurajarea și atenuarea criminalității sau sancționarea celor care încalcă legile cu sancțiun
penale și eforturi de reabilitare.

Obiectivele justiției penale

1. pentru a proteja indivizii și societatea

2. reducerea criminalității prin aducerea infractorilor în fața justiției
3. pentru a spori securitatea oamenilor

Sistemul de justiție penală constă din trei părți principale

1. Legislativ - creați legi

 2. Instanțe judecătorești - Adjudecare
3. corecții - închisoare, închisoare, probațiune, eliberare condiționată

Participanții sistemului de justiție penală

1. Poliția - primul contact al infractorului, deoarece investighează infracțiunile și face arestări.

2. urmărirea penală - dovedește vinovăția sau nevinovăția răufăcătorilor.
3. instanță - locul unde litigiile sunt soluționate și justiția este administrată.
4. corecție - după ce acuzatul este găsit vinovat, el este pus la închisoare sau închisoare pentru a fi reforma
5. comunitate - în care condamnatul după executarea pedepsei se întoarce pentru a fi integrat pentru a fi u
membru productiv al societății.

Community Policing - sistemul de alocare a ofițerilor în anumite zone, astfel încât aceștia să se familiarizeze c
locuitorii locali.

Istoria timpurie a pedepsei

1. Grecia timpurie și Roma
a. Cea mai comună pedeapsă
administrată de stat a fost exilul și exilul.
b. pedeapsa economică, cum ar fi amenzile pentru infracțiuni
precum atacul asupra sclavilor, incendierea sau spargerea casei.
2. Mijlocul secolelor
5-15 a. Vrajbele de sânge erau norma.
b. Legea și guvernul nu sunt responsabile pentru conflict.
3. După perioadele feudale
din secolul al 11-lea a. sistem fin, pedeapsa consta adesea în
plata către stăpânul feudal.
b. obiectivele, ordinea publică și pacificarea vătămaților.
c. pedeapsa corporală pentru săracii care nu pot plăti.
4. Anii
1500 a. Urbanizarea și industrializarea, utilizarea torturii
și mutilării au arătat și pedeapsa a început să
fie mai mult bazată pe bani.
b. Utilizarea sclavilor galeriei - vâslașii de nave.
C. Transportarea deținuților în coloniile
americane 5. Anii 1700 - începutul anilor
1800 A. Creșterea populației
penitenciare B. Decalajul dintre bogați și săraci se mărește
C. Fizicitatea pedepsei crește

Obiectivele pedepsei
1. Descurajarea generală - statul încearcă să convingă
potențialii criminali că pedeapsa cu care se confruntă este
 sigură, rapidă și severă, astfel încât să le fie frică
să comită o infracțiune.
2. Descurajare specifică - convingerea infractorilor că
durerile pedepsei sunt mai mari decât beneficiile infracțiunii
, astfel încât să nu repete infracțiunea
3. Incapacitatea - dacă infractorii periculoși sunt ținuți
în spatele gratiilor, nu vor putea să-și
repete activitățile ilegale.
4. Răzbunare / Deșert just - pedeapsa nu
trebuie să fie mai mult sau mai puțin decât merită acțiunile infractorilor, trebuie
să se bazeze pe cât de vinovată este persoana.
5. Echitate / Restituire - infractorii condamnați trebuie să plătească
înapoi victimelor pentru pierderea lor, sistemului
de justiție costurile procesării cazului lor și societății
pentru orice perturbare pe care ar fi cauzat-o.
6. Reabilitarea - dacă se aplică tratamentul adecvat,
un infractor nu va mai reprezenta o amenințare pentru societate
7. Diversiune - infractorii sunt deturnați într-un program corecțional comunitar
pentru tratament pentru a evita stigmatul
încarcerării. Infractorul condamnat ar putea fi
rugat să efectueze plăți către victima infracțiunii sau
să participe la un program bazat pe comunitate care
oferă consiliere.
8. Justiția reparatorie - repară leziunile suferite de
victimă și de comunitate, asigurând
în același timp reintegrarea infractorului. Transformați sistemul de justiție
într-un proces de vindecare, mai degrabă decât într-un
distribuitor de răzbunare și răzbunare.

3 Mari categorii de infracțiuni

1. Crimă senzațională
2. Crimă stradală
3. Criminalitatea corporativă, criminalitatea gulerelor albe și
crima organizată.

Crimă senzațională - anumite infracțiuni sunt selectate pentru natura lor senzațională și transformate în proble
naționale. O mare parte din ceea ce știm despre criminalitate provine din mass-media.

Criminalitatea stradală - include o mare varietate de acte atât în spații publice, cât și private, inclusiv violenț
interpersonală și infracțiunile contra proprietății.
Justiție - calitatea de a fi drept, corect și rezonabil.

Statul de drept - este o maximă juridică prin care deciziile guvernamentale se iau prin aplicarea principiilor
juridice cunoscute.

Judecător - un funcționar public care prezidează procedurile judiciare și audiază și soluționează cauze într-o
instanță de judecată, fie singur, fie ca parte a unui complet de judecători.

Procuror - persoana responsabilă de prezentarea cazului într-un proces penal împotriva unei persoane acuzate
încălcarea legii.

Legea - este un sistem de reguli de conduită stabilit de guvernul suveran al unei societăți pentru a corecta greșe
pentru a menține stabilitatea autorității politice și sociale și pentru a face dreptate.

Reclamant - persoana care introduce o acțiune împotriva altei persoane în instanță.

Pârât - pârâtul într-un proces.

Appellee - pârâtul într-un caz a făcut apel la o instanță superioară.

Recurent - partea care contestă decizia instanței inferioare. O persoană care solicită unei instanțe superioare
anularea hotărârii unei instanțe inferioare.

Stare Decisis - principiul juridic al determinării punctelor în litigiu conform precedentului. Latină pentru "a sta
lângă ceea ce este decis", practica generală de a adera la deciziile anterioare atunci când se ia una nouă.

Doctrina Miranda - suspectul criminal are dreptul de a păstra tăcerea, ceea ce înseamnă că are dreptul să refu
răspundă la întrebările poliției. Ei au dreptul la un avocat și, dacă nu își pot permite un avocat, unul va fi oferit
gratuit.

Pro Bono - muncă legală făcută gratuit.

Writ - o formă de comandă scrisă în numele instanței sau al altei autorități legale de a acționa sau de a se abține
la a acționa într-un fel.

Citație - este un mandat emis de o autoritate judiciară pentru a obliga prezența unui martor la o procedură
judiciară.

Summon - un document legal emis de o instanță judecătorească sau de o agenție administrativă a guvernului,
solicită autoritar sau urgent cuiva să fie prezent.

Discreție - utilizarea procesului decizional personal și a alegerii în efectuarea operațiunilor în sistemul de justi
penală.

Ce este masa doisprezece?Legile romane timpurii scrise în jurul anului 450 î.Hr. care reglementau viața famil
religioasă și economică.

Care este modelul medical de pedeapsă?

- o viziune a corecțiilor care susțin că infractorii condamnați sunt victime ale mediului lor sau persoane bolnav
care sufereau de o maladie socială care i-a împiedicat să devină membri valoroși ai societății.

Care este diferența dintre propoziția nedeterminată și propoziția determinată?

1. Pedeapsa
nedeterminată a. un termen de încarcerare cu o durată minimă
și maximă declarată. ex. 3-10 ani
b. deținutul este eligibil pentru eliberare condiționată după executarea pedepsei minime
.
c. bazându-se pe convingerea că sentințele se potrivesc criminalului,
sentințele nedeterminate permit sentințe individualizate
și oferă flexibilitate în ceea ce privește pedepsele.
d. Judecătorii pot stabili un minim ridicat pentru a trece
peste scopul sentinței nedeterminate.
2. Sentință
determinată a. un termen fix de închisoare ex. 3 ani
b. aceste sentințe sunt considerate de mulți ca fiind
restrictive în scopuri de reabilitare.
c. infractorii știu exact cât timp
trebuie să servească.

Diverși factori care modelează durata pedepselor

cu închisoarea1. Factori
juridici a. gravitatea infracțiunii
b. antecedentele
penale ale infractorilor c. dacă făptuitorul a folosit violența
d. dacă făptuitorul a folosit arme
e. dacă infracțiunea a fost săvârșită pentru bani
2. Factori juridici suplimentari A. Clasa

socială B. Sexul
C. Vârsta
D. Caracteristicile

victimei Care sunt instituțiile socializării?

1. Familia
2. Religie
3. Școli
4. Media

Family - este instituția primară a socializării în societate.