FISA DE POST

Organizatia: TANTASTIC KISS S.R.L.

Titulatura postului: COSMETICIAN

Status-ul postului: vacant
Titularul postului: - ERIMIA MARCELA
Cod C.O.R.: 514202
Departamentul: cosmetica
Limita salariu: 2080,00 LEI
Data intocmirii: 13.09.2019
Intocmita de: CONTABIL

Rezumatul postului:
Primeste clientii care intra in firma (indiferent de adresabilitate) si ajuta la
acomodarea acestora.
Informeaza clientii asupra programului de functionare, a altor prestatii din
centru, indiferent daca tin sau nu de compartimentul cosmetica.
Efectuează la cel mai inalt standard profesional activitati specifice califică rii:
• examinează din punct de vedere profesional tenul si decide ce
tratament si ce produse se
pot aplica;
• curata si supune tenul la baia de aburi;
• îndepă rtează parul nedorit;
• face masaje cosmetice;
• pregă teşte si aplica creme faciale, machiaje profesionale;
• da sfaturi despre tratamentul cosmetic al tenului;
• face teste si recomanda cosmetice noi.
Supravegheaza in permanenta clientii, preocupandu-se de buna lor deservire
si informare profesionala corecta.
Asigura integral toate tehnicile de lucru necesare clientului.
Raspunde cu promptitudine la solicitarile clientului

Are urmatoarele obligatii:

Asigura si raspunde de ordinea si curatenia la locul de munca si de aplicarea
tuturor masurilor de igiena.
Asigura si raspunde de pastrarea si folosirea corecta a dotarilor din
inventarul preluat in folosinta : aparatura, mobilier, consumabile (creme,
ceara, vata, produse aferente desfasurarii activitatii in cele mai optime
conditii, etc)
Utilizeaza si pastreaza in bune conditii echipamentele din dotare si asigura
colectarea corecta a resturilor si deseurilor.
Poarta echipamentul de protectie prevazut de ROI, care va fi schimbat ori de
cate ori este nevoie, pentru pastrarea igienei si aspectului estetic personal.
Respecta secretul profesional si codul de etica profesionala.
Se ocupa de actualizarea cunostintelor profesionale, prin studiu individual
sau alte forme de educatie continua ci conform cerintelor postului.
Indeplineste si alte sarcini trasate de sefii ierarhici.
La locul de munca ia masurile necesare de prevenire si stingere a incendiilor
precum si de economisire a energiei electrice.
Îndeplineşte si alte sarcini trasate de şefii ierarhici.
Relatii la locul de munca:
• de subordonare: administrator
• de colaborare/ functionale: posturi cu care sunt stabilite relatii de
colaborare
Program de lucru:
• 8 ore/zi, 5 zile/saptamana
• posibilitate de prelungire peste program
Conditii de munca:
• obisnuite;
• munca individuala,

Unelte, instrumente, echipament de lucru:

• instrumente specifice muncii de cosmetica: bă ile de aburi, ace de depilat,
pensete, lă mpi,lupe, cosmetice medicinale si decorative (masti, creme, lotiuni,
farduri)

Posibilitati de promovare:
• in sfera de activitate actuala, nu exista;

1.Cerinte pentru exercitare:

1.1 Cerinte medicale:
1.2 Rigurozitate în ceea ce priveşte regulile de igienă în manichiura-
pedichiura;
1.3 Imaginaţie, ordonat şi disciplinat;
1.4 Atitudine orientată că tre client – politeţe, abilită ţi bune de comunicare,
persoană energică şi amabilă ;
1.5 Atitudine pozitivă şi conciliantă în relaţiile cu clienţii şi colegii;
2. Cerinte psihologice:
2.1. creativitate, inovatie;
2.2. asumarea responsabilitatilor;
2.3. rezistenta la sarcini repetitive;
2.5. capacitate de relationare interumana;
2.5. adaptare la sarcini de lucru schimbatoare;

3. Activitati fizice:
3.1. lucrul in pozitie sezanda perioade indelungate;
3.2. vorbire ,ascultare ;
3.3. diferentiere a culorilor;
3.4. comutare si concentrare a privirii.

4. Educatie si pregatire profesionala:

4.1. absolvent al scolii de cosmetica;
4.2. studii medii

Atribuţii privind respectarea normelor de sănătate şi securitate în

muncă, de prevenire şi stingere a incendiilor:
- îşi însuşeşte şi aplică corect legislaţia, normele generale şi specifice de
să nă tate şi securitate în muncă şi diferitele proceduri în conformitate cu
specificul locului de muncă ;
- participă la instruirea periodică privind să nă tatea şi securitatea în muncă ,
prevenirea şi stingerea incendiilor;
- desfă şoară activitatea la locul de muncă respectâ nd normele de să nă tate şi
securitate în muncă , normele P.S.I, regulile de să nă tate şi igienă individuală la
locul de muncă ;
- utilizează utilajele de lucru cu respectarea instrucţiunilor de folosire şi a
normelor specifice de securitate a muncii;
- utilizarea, întreţinerea, pă strarea şi depozitarea echipamentului de protecţie
în conformitate cu procedurile specifice locului de muncă ;
- cunoaşte factorii de risc şi a bolile profesionale specifice locului de muncă ;
- identifică pericolele care apar la locul de muncă şi raportează acestor
pericole persoanei competente să ia mă suri, conform procedurilor specifice
locului de muncă ;
- acordă primul ajutor rapid şi corect în conformitate cu tipul accidentului
produs;
- respectă procedurile de urgenţă şi de evacuare: semnalează eventualele
accidente prin contactarea cu promptitudine a persoanelor din serviciile
abilitate, conform procedurilor specifice; contactează serviciile de urgenţă
corespunză toare în cazul unui accident semnalat; cunoaşte şi aplică
procedurile de urgenţă şi evacuare, atunci câ nd este nevoie; utilizează
echipamentul de intervenţie conform normelor de securitate şi să nă tate în
muncă şi a normelor P.S.I.; respectă întocmai planul de evacuare a fabricii în
caz de urgenţă.

Concedii de odihna.
Concediile de odihna se pot lua numai conform programarii stabilite de
comun acord cu salariatul. Perioada in care se stabilesc programarile
concediilor de odihna pentru anul viitor este luna decembrie a anului in curs.

*Fisele postului pot suferi modificare pe parcursul timpului.

SALARIAT REPREZENTANT FIRMA

Data.................................