Ministerul Educației, Culturii și Cercetării al Republicii Moldova

IP Centrul de Excelenţă în Economie şi Finanţe

Catedra „Administrarea afacerilor”

Studiul individual nr.2

la corespondența economică
Tema: Scrisori privind activitatea internă a entității

Elaborat:
Grupa:
Coordonator: IngaVARTICOVSCHI,
Prof. de disc. economice, gr. did.I

Chişinău, 2019

1
 Cuprins:
1.Chitanța.Particularitățile ei…………………………………………………….3
2.Confirmarea…………………………………………………………………….4
3.Adeverința……………………………………………………………………...5
4.Dispoziție………………………………………………………………………6

2
 1.Chitanța
Chitanța este un document emis cu ocazia vânzărilor produselor cu plata în numerar, care
include în preț și taxa pe valoare adăugată (TVA). Emiterea unei chitanțe fiscale justifică automat
primirea unei sume de bani în numerar, de către emitent.

Documentul financiar-contabil cel mai des utilizat în activitatea agenţilor economici este chitanţa
și serveşte ca:

 document justificativ pentru depunerea unei sume în numerar la casieria unității;

 document justificativ de înregistrare în registrul de casă şi în contabilitate (emis în cazul

vânzării de produse sau prestării de servicii pentru care plata se face în numerar).

Elementele obligatorii pe chitanță sunt următoarele:

 denumire furnizor
 CIF furnizor
 număr de înregistrare la Registrul Comerțului al furnizorului
 adresă furnizor
 suma încasată (în cifre și litere) și ce reprezintă aceasta
 denumire client
 adresă client

2.Confirmarea

3
Confirmarea este un document prin care se confirmă a întări pe cineva într-un post sau de al da
afară din acel post.

3.Adeverința
4
Adeverința este un document care dă dovadă scrisă de recunoaștere a unui fapt, a unui drept.

S.C. .................................... S.R.L. / S.A.

Adresa: Str. .................................. nr. ......
Localitate ......................, judeţ/sector ......
CUI: ..........................................................
Nr. Reg. Com. ..........................................

Nr. ...... din ..........

ADEVERINŢĂ

Se adevereşte prin prezenta că Dl./Dna ........................................................ născut(-ă) la data

de .............. în localitatea ........................ judeţ (sector) ........ cod numeric personal ......................
domiciliat (-ă) în localitatea .............................. str. ...................... nr. .... bl. .... sc. .. et. .... ap. ......
judeţ/sector ............, posesor (-oare) al/a actului de identitate BI/CI/CP serie .... nr. ............,
eliberat de .......................... la data de ...................... este angajat(-ă) la
S.C. .................................................. S.R.L. / S.A. pe durată determinată/nedeterminată, în funcţia
de .................................... având un salariu de bază brut lunar de încadrare de .............. lei/lună în
baza contractului individual de muncă nr. ....... din data de .......................

Se eliberează prezenta spre a-i servi

la . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
...............................................................................
...............................................................................
...........................................................................

ANGAJATOR

..............................................
(nume şi prenume)

..............................................
(funcţie)

..............................................
(semnătura)

4.Dispoziție
5
Dispoziție este un document de prevedere obligatorie cuprinsă într-un act normativ; măsură sau
hotărâre luată de un organ ierarhic superior și obligatorie pentru organul în subordine.

6
7