Cap.

5 Sisteme de management
de mediu
1. Definire, principii elemente
2. Tipuri de SMM
3. Avantaje i dezavantaje ale
implementrii SMM
1. Definire, principii elemente
SMM = component a SMG, care include
SO, activitile de planificare,
responsabilitile, practicile, procedurile,
procesele i resursele pt elaborarea,
implementarea, analiza i actualizarea
politicii de mediu.
SMM = instrument care permite
organizaiei s realizeze i s controleze
nivelul performanei ecologice pe care i-o
propune
Definire, principii elemente
Cerine ale unui SMM
1. OBLIGAIA S fie asigurat
conformitatea i s fie respectat legea
2. CERIN S se nregistreze totul n
scris pt a putea demonstra totul
3. OPIUNE S se prefere sistemele
certificabile
Definire, principii elemente
Sarcini ale SMM:
1. Obinerea recunoaterii de ctre toi membrii
organizaiei c managementul ecologic este una
din principalele prioriti
2. Stabilirea i meninerea comuncrii cu prile
interesate
3. Determinarea cerinelor legislative i aspectelor
ecologice legate de activitile, produsele i
serviciile organizaiei
4. Dezvoltarea implicrii conducerii i angajailor n
protecia mediului
5. ncurajarea planificrii ecologice pt tot ciclul vieii
produsului sau procesului
Definire, principii elemente
6. Stabilirea unui proces de atingere a nivelurilor
de performan intite
7. Asigurarea resurselor necesare pt atingerea
nivelurilor de performan fixate
8. Evaluarea performanei ecologice raportat la
politica de mediu a organizaiei i cutarea
ameliorrii acolo unde este necesar
9. Stabilirea unui proces de management de audit
i revizuirea SMM i identificarea oportunitilor
de mbuntire a sistemului i a performanei
de mediu rezultate
10. ncurajarea furnizorilor i beneficiarilor de a
stabili un SMM
Definire, principii, elemente
PRINCIPII
1. Angajament i politic
2. Planificare
3. Implementarea
4. Msurare i evaluare
5. Revizuire
6. mbuntirea
Abordarea problematicii de mediu
Fr aciune
Abordare reactiv
Abordare pro-activ
1985 Olanda conceptul de SMM
Caracteristici ale SMM
Precizie
Organizare sistematic
Realism
Completitudine
Cu adresare precis fiecrui nivel de
decizie
Cu nregistrare complet
Integrat / integrabil
Flexibil / dinamic
S asigure mbuntirea continu
2. Tipuri de SMM
Standardul BS 7750
-1992 primul standard referitor la MM
-1996 asimilat de ISO 14001
Regulamentul EMAS (SMMA)
-Schem de management de mediu i de
audit
-Eco-management i schem de audit
Standardul ISO 14001
Sistem complex de management - HSM
3. Avantaje i dezavantaje ale
implementrii SMM
Avantaje:
1. Abordarea sistemic i controlabil a
problematicii de mediu din organizaie
2. Reducerea costurilor
3. Gestionarea riscurilor
4. Sporirea credibilitii
5. Creterea competitivitii
6. mbuntirea relaiilor cu partenerii
7. Motivarea personalului
3. Avantaje i dezavantaje ale
implementrii SMM
Dezavantaje:
1. Poate intra n contradicie cu programele
i procedurile existente
2. Poate genera dificulti n folosirea
simultan a diferitelor standarde n
zonele de interferen ale SMM-urilor
3. Implementarea pp resurse semnificative
4. Necesit costuri de funcionare i
ntreinere
3. Avantaje i dezavantaje ale
implementrii SMM
5. Poate genera iniial confuzii
6. Poate s conduc la remanieri de
personal
7. Poate genera o rezisten la schimbare
EMAS
1993 intr n vigoare
1995 devine operaional
1998 revizuirea EMAS
2001 EMAS II
Sistem european de management de
mediu i audit
Instrument de management pt organizaii
ce permite evaluarea i mbuntirea
performanelor de mediu
2009-EMAS III
Obligatoriu incepnd cu 11 ianuarie 2011
Modificarile principale :
Introducerea unor indicatori de performanta
de mediu in evaluarea activitatii agentilor
economici ( trimitere la ISO 14031 ) ;
Prelungirea perioadei de reevaluare la 4 ani si
2 ani pentru IMM -uri

1. Politica de mediu
2. Analiza de mediu iniial
6. Declaraia de mediu
Verificatori de
mediu acreditai
Sistem de
acreditare
Examinare
7. Validare
4. Sistem de
management
de mediu
5. Auditul
de mediu
3. Program
de mediu
Obiective
de mediu
Ciclu de audit
max 3 ani
Ciclul Sistemului de Management
de Mediu European (EMAS)
Cine se poate inregistra EMAS?
Extinderea aplicarii EMAS la toate sectoarele de activitate,
permite participarea voluntara a tuturor organizatiilor (companie,
corporatie, firm, intreprindere, autoritate sau institutie, o parte
sau o combinatie a acestora, cu rspundere limitat sau cu
orice alt statut juridic, public sau privat care are propria
structur functional sau administrativ), care doresc s i
mbunteasc performana de mediu;
Participarea n cadrul EMAS se realizeaza prin
nregistrarea EMAS a organizaiilor;

Cea mai mic parte din structura unei organizaii luat n
considerare n scopul nregistrrii EMAS este un
amplasament.
amplasament - ntregul teren dintr-o locaie geografic distinct,
aflat sub controlul managerial al organizaiei, acoperind
activiti, produse i servicii. Acesta include ntreaga
infrastructur, echipamente i materiale

In cazuri excepionale cea mai mic parte din structura
unei organizaii luat n considerare n scopul nregistrrii
EMAS poate fi mai mic dect un amplasament.
Principalele cerinte pentru obtinerea si mentinerii inregistrarii EMAS
Respectarea obiectivului EMAS de promovare a imbunatatirii
continue a performantelor de mediu ale organizatiilor implica o
crestere anuala a rezultatelor masurabile ale SMM in functie de
abordarea pe care organizatia o are asupra aspectelor semnificative
de mediu, bazata pe politica de mediu,obiectivele si tintele propuse
Cerinte:
Efectuarea analizei de mediu;
implementarea unui SMM (cf. cerintelor din Anexa I a
Regulamentului EMAS);
evaluarea sistematica, obiectiva si periodica a performantei SMM
prin audit de mediu (cf. cerintelor din Anexa II a Regulamentui
EMAS);
intocmirea declaratiei de mediu (cf. cerintelor din Anexa III a
Regulamentului EMAS), care trebuie sa includa rezultatele obtinute
de organizatie fata de obiectivele si tintele de mediu propuse,
cerintele de imbunatatire continua a performantei de mediu,
informarea publicului si a partilor interesate;
validarea informatiilor cuprinse in declaratia de mediu de catre un
verificator de mediu acreditat pentru domeniul de activitate a
organizatiei (cf. Anexei V a Regulamentui EMAS);
Implicarea activ a angajailor
Scopul EMAS
Promovarea mbuntirii continue a
performanelor de mediu prin:
1. Dezvoltarea i implementarea SMM-ului
2. Evaluarea performanelor de mediu prin
auditare
3. Oferirea informaiilor legate de
performanele de mediu pt public
EMAS - Obiective
1. mbuntirea performanei de mediu
2. Conformarea cu legislaia din domeniu
3. Informarea publicului asupra msurilor
luate n domeniul proteciei mediului
Performan.Credibilitate.
Transparen
Performan = EMAS este o schem de
management de mediu voluntar, bazat
pe o schem armonizat a ntregii UE, cu
obiective de mbuntire a performanei
de mediu a organizaiilor prin angajamente
proprii de evaluare i reducere a
impactului lor asupra mediului
Performan.Credibilitate.
Transparen
Credibilitate = nregistrare i proces de
verificare extern i independent
credibilitate public i ncredere c
schema include sistemul de management
i declaraia de mediu
Transparen = informarea public cu
privire la performana de mediu a
organizaiei (declaraia de mediu, logo-ul
EMAS aplicat pe diverse produse).
EMAS - implementare
Identificarea i prioritizarea aspectelor de
mediu
Organizaia ia n considerare att
aspectele de mediu directe ct i indirecte
ale activitii sale
Identificarea aspectelor de mediu pe
factori de mediu
Stabilirea obiectivelor i intelor de mediu
EMAS - implementare
Implementarea unui SMM
Identificarea prevederilor legale i a altor
cerine
Stabilirea i ierarhizarea pe niveluri de
competen a tuturor responsabilitilor
Instruirea i contientizarea angajailor
Comunicarea intern i extern
Avantajele nregistrrii EMAS
Pstrarea i mbuntirea imaginii interne
i externe
Meninerea unor relaii de colaborare bune
cu autoritile de mediu
Diminuarea riscurilor de rspundere
juridic
Reducerea costurilor de operare
Creterea profitului organizaiei prin
majorarea ofertelor de vnzare pe pieele
europene