Organizatia Internationala a Muncii reprezinta:

Answer

Selected
Answer:

1.

O institutie specializata a Organizatiei Natiunilor Unite

avand competente generale in materie de munca

Contractul colectiv de munca reprezinta o conventie-lege, avand

urmatoarele caracteristici:
Answer
Selected
Answer:

2.

Este permanent, aplicandu-se succesiv, de multiple ori,

pe perioada pe care s-a incheiat

Dialogul social reprezinta:

Answer

Rspuns
corect 1:

1.

Un proces voluntar prin care partenerii sociali se

informeaza, se consulta si negociaza in vederea
stabilirii unor acorduri in probleme de interes comun
3.
Un proces voluntar prin care partenerii sociali se informeaza, se consulta
si negociaza in vederea stabilirii unor acorduri privind problemele
salariatilor

Identificati izvoarele specifice dreptului muncii:

Answer
Selected
Answer:

2.

Contractele colective de
munca

Dreptul muncii este guvernat de urmatoarele principii specifice:

Answer

Rspuns
corect:

3.

Principiul neingradirii dreptului

la munca
1. Principiul legalitatii

Sub aspectul naturii juridice, contractul colectiv de munca este:

Answer

Selected
Answer:

2.

Un contract
bilateral
3.
Un act juridic unilateral

Identificati partile contractului colectiv de munca:

Answer
Rspuns
corect:

2.

Patronul si
salariatii

1. Patronul si organizatiile sindicale

In unitatile cu mai putin de 21 de salariati:

Answer
Rspuns
corect:

3.

Este facultativa negocierea contractului

colectiv de munca
1.
Este obligatorie negocierea contractului colectiv de munca

Identificati principiile fundamentale ale dreptului muncii:

Answer

Rspuns
corect:

1.

Principiul
democratiei

2. Principiul egalitatii de tratament fata de toti salariatii

Partenerii sociali, in intelesul legii, sunt:

Answer

Rspuns
corect 1:

1.

Angajatorii sau organizatiile patronale, sindicatele

sau organizatiile sindicale si reprezentantii

autoritatilor administratiei publice
2.
Angajatorii sau organizatiile patronale, sindicatele sau organizatiile
sindicale si salariatii