Sunteți pe pagina 1din 2

FIA INDIVIDUAL A POSTULUI

ngrijitor
n temeiul Legii educaiei naionale (Legea nr. 1/ 2011), cu modificrile i completrile
ulterioare i al contractului individual de munc, nregistrat n Registrul general de eviden a
salariailor cu nr. ____, se ncheie astzi ____/____/______ prezenta fi a postului.
Numele i prenumele ____________________________________________________
Denumirea postului: ngrijitor
Decizia de numire _______________________________________________________
Numrul de ore sarcini de serviciu __________________________________________
Compartimentul: personal nedidactic
Cerine

studii ________________________________________________________________
studii specifice postului __________________________________________________
vechime ______________________________________________________________
Relaii profesionale

ierarhice de subordonare: director, administrator financiar (responsabil compartiment),


de colaborare: cu personalul didactic, didactic auxiliar, nedidactic,
de reprezentare a unitii colare la activiti la care particip ca delegat.

I. Sarcinile de serviciu obligatorii, reprezentnd ______ norm de baz corespunztoare unei


pri de ______ din salariul de baz, stabilite la data de ____/____/_______:
Obiectiv general: asigurarea cureniei n coal i n jurul acesteia.
Obiectiv specific: gestionarea i conservarea bunurilor, efectuarea lucrrilor de ngrijire
i igienizarea a spaiului colar.
Atribuii specifice postului:
a) Gestioneaz bunurile:
preia sub inventar de la director bunurile din clase, holuri, spaii sanitare i
rspunde de pstrarea i folosirea lor n condiii normale;
preia materialele pentru curenie;
rspunde de bunurile personale ale elevilor aflate n slile de clas pe
perioada ct acetia sunt la alte activiti.
b) Efectueaz lucrri de ngrijire a sectorului:
tergerea prafului, mturat, splat;
scuturarea preurilor (unde este cazul);
splatul uilor, geamurilor, chiuvetelor, faianei, mozaicurilor;
pstrarea instalaiilor sanitare n condiii normale de funcionare;
execut lucrri de vopsitorie (cnd este cazul);
curenia slilor de clas (zilnic): mturat, ters praful, debarasarea bncilor,
splat (dac este cazul);
curenia holurilor (zilnic): mturat, splat;

curenia direciunii, secretariatului, cancelariei (zilnic).


c) Conserv bunurile:
controleaz zilnic uile, geamurile, mobilierul, duurile, robinetele i
semnaleaz defeciunile constatate muncitorului de ntreinere.
Programul zilnic: 10-18 cu de or de pauz de mas, dup cum urmeaza
curenia n gradinita;
: curenia n coal i n jurul cldirii;
: pauz de mas;
: continuarea cureniei n restul spaiilor;
: curenie general.

II. Alte atribuii


n funcie de nevoile specifice ale unitii de nvmnt, salariatul este obligat s
ndeplineasc i alte sarcini repartizate de angajator, precum i s respecte normele, procedurile
de sntate i securitate a muncii, de PSI i ISU, n condiiile legii:
______________________________________________________________________
____________________________________________________________________
______________________________________________________________________
____________________________________________________________________
______________________________________________________________________
____________________________________________________________________
______________________________________________________________________
____________________________________________________________________
Rspunderea disciplinar
Nendeplinirea sarcinilor de serviciu sau ndeplinirea lor n mod necorespunztor atrage
dup sine diminuarea calificativului i/ sau sancionarea disiciplinar, conform prevederilor
legii.
DIRECTOR
___________________
(semntura, tampila)

Semntura titularului de luare la cunotin,


____________________
(semntura)

DATA ____/____/______