Anexa 13

ACTE NORMATIVE ÎN VIGOARE ÎN DOMENIUL SECURITĂŢII ŞI SĂNĂTĂŢII ÎN

MUNCĂ

 Constituţia României, republicată.

 Legea nr. 53/2003 – Codul muncii.
 Legea nr. 371/2005 pentru aprobarea OUG nr.65/2005 privind modificarea şi completarea
Legii nr. 53/2003.
 Legea nr. 319/2006 a securităţii şi sănătăţii în muncă.
 HG nr. 1425/2006 pentru aprobarea normelor metodologice de aplicare a prevederilor
Legii securităţii şi sănătăţii în muncă nr. 319/2006.
 HG nr.1875/22.12.2005 privind prot. săn. şi sec. lucrătorilor faţă de riscurile datorate
expunerii la azbest.
 HG nr.300/02.03.2006 privind cerinţele minime de SS pentru şantierele temporare şi
mobile.
 HG nr.493/12.04.2006 privind cerinţele minime de SS referitoare la expunerea lucrătorilor
la riscurile generate de zgomot.
 HG nr.971/26.07.2006 privind cerinţele minime pentru semnalizarea de SS la locul de
muncă.
 HG nr. 1028/09.08.2006 privind cerinţele minime de SSM referitoare la utilizarea
echipamentelor cu ecran de vizualizare.
 HG nr. 1048/09.08.2006 privind cerinţele minime de SS pentru utilizarea de către lucrători
a EIP la locul de muncă.
 HG nr. 1051/09.08.2006 privind cerinţele minime de SS pentru manipularea manuală a
maselor care prezintă riscuri pentru lucrători, în special de afecţiuni dorsolombare.
 HG nr.1058/09.08.2006 privind cerinţe minime de SS a lucrătorilor expuşi riscului datorat
atmosferelor explozive.
 HG nr.1091/16.08.2006 privind cerinţele minime de SS pentru locul de muncă.
 HG nr.1136/30.08.2006 privind cerinţele minime de SS la expunerea lucrătorilor la riscuri
generate de câmpuri electromagnetice.
 HG nr. 1146/30.08.2006 privind cerinţele minime de SS pentru utilizarea în muncă de către
lucrători a echipamentelor de muncă –EM.
 HG nr. ……./……2006 privind supravegherea sănătăţii lucrătorilor.
 OUG nr. 96/2003 privind protecţia maternităţii la locurile de muncă.
 HG nr. 537/2004 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor OUG
nr. 96/2003.
 Ordin al ministrului sănătăţii şi familiei nr. 245/2003 privind aprobarea categoriilor de
personal şi a locurilor de muncă pentru care durata zilnică a timpului de muncă este mai
mică de 8 ore.
 Legea nr. 108/1999 privind înfiinţarea şi organizarea Inspecţiei Muncii, republicată.
 HG nr. 767/1999 privind aprobarea regulamentului de organizare şi funcţionare a Inspecţiei
Muncii, cu modificările şi completările ulterioare.
 HG nr. 725/1998 privind înfiinţarea Centrului de monitorizare a unităţilor cu risc
profesional.
 OG nr. 2/2001 privind regimul juridic al contravenţiilor.
 Legea ne. 180/2002 pentru aprobarea OG nr. 2/2001 privind regimul juridic al
contravenţiilor.
 Legea nr. 252/2003 privind registrul unic de control.
 Ordin al ministrului sănătăţii nr. 43/1980 pentru aprobarea listei substanţelor toxice şi a
plantelor care conţin substanţe toxice.
 OG nr. 4/1995 privind fabricarea, comercializarea şi utilizarea produselor de uz fitosanitar
pentru combaterea bolilor, a dăunătorilor şi buruienilor în agricultură şi silvicultură.
 Legea nr. 126/1995 privind regimul materiilor explozive.
 Legea nr. 464/2001 pentru modificarea şi completarea legii nr. 126/1995.
 Legea nr. 478/2003 pentru modificarea şi completarea L 126/1995.
 Legea nr. 262/2005 pentru modificarea şi completarea L 126/1995.
 HG nr. 536/2002 pentru aprobarea Normelor Tehnice de aplicare a L 126/1995.
 Ordin al ministrului administraţiei şi internelor nr. 234/2004 pentru aprobarea normelor
metodologice privind vânzarea şi folosirea în public de către persoane fizice a obiectelor
artizanale şi de distracţie pe bază de amestecuri pirotehnice.
 Legea nr. 359/2004 privind simplificarea formalităţilor la înregistrarea în ORC a
persoanelor fizice, asociaţii familiale şi a persoanelor juridice, înregistrarea fiscală a
acestora, precum şi la autorizarea funcţionării persoanelor juridice.
 Legea nr. 300/2004 privind organizarea şi desfăşurarea unor activităţi economice de către
persoane fizice.
 OUG nr. 99/2000 privind măsurile ce pot fi aplicate în perioadele cu temperaturi extreme
pentru protecţia persoanelor încadrate în muncă (aprobată prin L436/2001).
 HG nr. 580/2000 pentru aprobarea normelor metodologice de aplicare a prevederilor OUG
nr. 99/2000.
 Legea nr. 608/2001, republicată în 2006, privind evaluarea conformităţii produselor.
 HG nr. 487/2002 pentru aprobarea normelor metodologice privind desemnarea şi notificarea
naţională a laboratoarelor de încercări, precum şi a organismelor de certificare şi de
inspecţie care realizează evaluarea conformităţii produselor din domeniile reglementate
prevăzute în legea nr. 608/2001 privind evaluarea conformităţii produselor.
 HG nr. 457/2003 privind asigurarea securităţii utilizatorilor de echipamente electrice de
joasă tensiune (modificată şi completată cu HG nr. 1514/2003).
 HG nr. 1022/200 privind regimul produselor şi serviciilor care pot pune în pericol viaţa,
sănătatea, securitatea muncii şi protecţia mediului.
 Legea nr. 19/2000 privind sistemul public de pensii şi alte drepturi de asigurări sociale, cu
completările şi modificările ulterioare.
 HG nr. 261/2001 privind criteriile şi metodologia de încadrare a locurilor de muncă în
condiţii deosebite ( modificată şi completată prin HG nr.676/2001 şi HG nr.1337/2001).
 Ordin al ministrului muncii şi solidarităţii sociale nr. 352/2001 pentru aprobarea normelor
de aplicare a HG nr. 261/2001.
 HG nr. 1025/2003 privind metodologia şi criteriile de încadrare a persoanelor în locuri de
muncă în condiţii speciale.
 OUG nr. 200/2000 privind clasificarea, etichetarea şi ambalarea substanţelor şi preparatelor
chimice periculoase (aprobată prin legea nr. 451/2001).
 HG nr. 124/2003 privind prevenirea, reducerea şi controlul poluării mediului cu azbest.
 Legea nr. 360/2003 privind regimul substanţelor şi preparatelor chimice periculoase,
modificată şi completată de L 263/2005 (care prin art. II abrogă Decr. Nr. 466/1979).
 OG nr. 48/1999 privind transportul rutier al mărfurilor periculoase (aprobată prin legea nr.
12/2002).
 Legea nr. 346/2002 privind asigurarea pentru accidente de muncă şi boli profesionale
(modificată şi completată prin legea nr. 598/2003).
 HG nr. 13/2004 privind aprobarea Statutului Casei Naţionale de Pensii şi alte Drepturi de
Asigurări Sociale.
 Legea nr.467/2006 privind stabilirea cadrului general de informare şi consultare a
angajaţilor.