Sunteți pe pagina 1din 3

ABC SRL

Functia
ECONOMIST
Subdiviziune Angajat
SECTIA ECONOMICA Nume prenume:
Departament
????
Economic
Subordonare Director Numar matricula:
Responsabil cu Vezi sarcini principale /responsabilitati Data angajarii/transfer:
Inlocuitor al Economist
Inlocuit de Economist Nume prenume
superior ierarhic:
Obligatiile angajatorului In conformitate cu contractul
Protectie a datelor In conformitate cu contractul
Obligatie stricta de a In conformitate cu contractul
Semnatura superior
pastra secretele
ierarhic:
intreprinderii
Autoritate de a purta In conformitate cu contractul
corespondenta
Autoritate legata de -
Semnatura angajat:
numerar
Imputernicire-banca, -
pina la sume de
Prezenta Fisa de post este intocmita in doua exemplare având aceiasi putere juridica, una
dintre care se pastreaza la Angajator, iar cea de-a doua la Salariat.

Sarcini principale Fisa detaliata a postului


/responsabilitati
- Elaboreaza strategii de eficienta economico-financiara;
- Alcatuieste planuri de actiuni lunare si saptamânale si asigura
realizarea acestora;
Analizeaza
- Optimizeaza procesele interne in vederea diminuarii costurilor,
cheltuielile si vine cu
a consumului de materiale si resurse energetice si a cresterii
solutii pentru
productivitatii muncii;
micsorarea lor
- Elaboreaza propuneri privind cresterea efectiva a
productivitatii, micsorarea cheltuielilor materiale, financiare si
cheltuielilor privind remunerarea muncii;
- Monitorizeaza indeplinirea comenzilor externe, respecta
conditiile contractuale ale Societatii fata de clienti, perfecteaza
Monitorizeaza informatii si le prezinta Top-Managementului;
comenzile clientilor, - Verifica si asigura corectitudine in calculatiile pentru produsele
estimeaza preturi si serviciile intreprinderii;
- Urmareste respectarea corelatiei calitate-pret;
- Estimeaza preturi la serviciile interdepartamentale;
- Analizeaza indicatorii de eficienta a activitatii departamentelor
Societatii si a Societatii in ansamblu;
Monitorizeaza - Analizeaza costurile fiecarui Departament in parte, inclusiv pe
indicatorii de produse, si elaboreaza masuri de eficientizare a acestora;
eficienta - Verifica si monitorizeaza cheltuielile legate de achizitii pe
fiecare Departament in parte si a intreprinderii in ansamblu;
Pagina 1 din 3
ABC SRL

- Planifica bugetul anual si pe termen lung al intreprinderii,


monitorizeaza si informeaza despre realizarea acestuia;
Intocmeste si
- Coordoneaza elaborarea bugetelor departamentelor, inclusiv
planifica bugetele,
asistenta metodologica;
prezinta rapoarte
- Intocmeste si prezinta rapoarte specifice functiei si activitatii
subdiviziunii;
- Intocmeste statele de personal in raport cu structura
organizatorica a intreprinderii, salariului de functie, fondului de
Intretine statele de
salarizare si normativelor in vigoare;
personal
- Prezinta conducerii pentru aprobare propuneri privind
modificarea statelor de personal;
- Reprezinta Societatea in relatiile cu partenerii si persoanele
terte in limita drepturilor si obligatiilor prevazute de prezenta
fisa de post;
- Conlucreaza cu alte subdiviziuni, conducatori, salariati astfel
incit sa indeplineasca sarcinile si atributiile de serviciu
Colaborare,
productiv, corect si in termen;
comunicare, schimb
- Participa la activitatile de instruire (conferinte, seminare, cursuri
de informatie
de instruire, stagii etc.) organizate in tara si peste hotare;
- Participa la solutionarea situatiilor de criza care afecteaza
intreprinderea;
- Adopta mereu un comportament in masura sa promoveze
imaginea si interesele intreprinderii;
Responsabilitati - Responsabil pentru prezentarea la timp Top mangementului
rapoartele privind indeplinirea business planului;
- Responsabil in executarea calitativa si in timp a obligatiunilor
enumerate in prezenta fisa de post;
- Responsabil in fata conducerii pentru exercitarea obligatiunilor
sale si atingerea obiectivelor enuntate, precum si neexercitarea
corespunzatoare a drepturilor acordate;
- Responsabil de rezultatele concrete si eficienta activitatii;
- Responsabil pentru neluarea masurilor privind lichidarea
lacunelor depistate in timpul indeplinirii atributiilor;
- Responsabil de organizarea rationala a activitatilor sale de
serviciu;
- Responsabil de sporirea competentei sale profesionale;
- Cunoaste si respecta actele normative si legislative in domeniul
abilitat;
- Respecta Regulamentul intern al ABC SRL;
Conformare la - Cunoaste si respecta cerintele de calitate;
standarde de calitate, - Respecta Regulamentul Reguli de conduita si de lucru in cadrul
regulamente interne blocurilor administrative ale ABC SRL;
- Pastreaza ordinea si curatenia la locul de munca si pe intreg
teritoriul societatii;
- Respecta alte ordine, dispozitii, instructiuni ale intreprinderii;
- Cunoaste si respecta regulile de securitate si sanatate in
Obligatii in domeniul munca;
Securitatii si Sanatatii - Obligatoriu poarta echipamentul de protectie si a
in Munca echipamentului individual de lucru in timpul programului de
lucru in hale si alte spatii de producere.
Pagina 2 din 3
ABC SRL

Calificari necesare/ Cunostinte

Studii: cel mai mic nivel al educatiei - Invatamint superior de licenta


Instruire vocationala/ certificari -
Alte instruiri si certificari -
Studii/ profil/ diploma - Stiinte economice
Experienta profesionala -
Experienta de conducere -
IT - Operare PC la nivel mediu.
Limbi straine - Limba rusa nivel avansat;
- Limba engleza nivel mediu.
Calificari cheie (competente sociale) - Comunicarea constructiva in diferite medii;
- Gestionarea situatiilor de stres si frustrare;
- Distingere intre sferele personale si profesionale;
Calificari cheie (competente - Gestionare si administrare a resurselor;
profesionale) - Conducere, coordonare si solutionare;
- Ordonarea si planificarea riguroasa a activitatilor.
Abilitati individuale suplimentare Capacitate decizionala (mediu)
Abilitate generala de invatare (mediu)
Aptitudine verbala (mediu)

Pagina 3 din 3

S-ar putea să vă placă și