Sunteți pe pagina 1din 4

Nr. .

CONVENTIE - CADRU PE LINIE DE PROTECTIA MUNCII

REGLEMENTARI LEGALE Prezenta Conventie se ncheie n conformitate cu urmatoarele reglementari legale: 1. Legea nr. 319 din 14 iulie 2006 a securitii i sntii n munca, art.7 alin.(5),art.16 alin.(2), art.20, alin(3). Cap. I. OBIECTUL SI SFERA DE APLICARE A CONVENTIEI 1.1. Prezenta Conventie constituie documentul legal cadru, prin care se stabilesc obligatiile si responsabilitatile partilor, privind prevenirea, cercetarea si nregistrarea evenimentelor pe linie de protectia muncii, (accidente de munca, boli profesionale, incidente periculoase), care s-ar putea produce n activitatile ce fac obiectul Contractului nr...................din data de........................, ncheiat ntre ...................................................................................................., n calitate de beneficiar si ntre................................................................................... ..........................................................................., n calitate de prestator de servicii . 1.2. Conventia se aplica tuturor: Agenti economici care executa servicii pentru beneficiar (constructii, reparatii, salubrizare, paza, etc) pe baza de contract ; Agenti economici (CONEL, ROMGAZ, ROMTELECOM, etc) care si desfasoara activitatea proprie (alta dect cea care face obiectul contractului), pe terenul, n incinta unitatilor, Agenti economici care si desfasoara activitati proprii n spatii nchiriate. 1.3. Prezenta Conventie se refera numai la activitatea desfasurata n comun, astfel: De catre personalul unei parti pe teritoriul, n incinta, cu instalatiile sau cu mijloacele de productie ale celeilalte parti; De catre personalul ambelor parti, n comun, n acelasi loc, n aceiasi incinta, n aceiasi instalatie sau cu aceleasi mijloace de productie, etc. Cap. II. OBLIGATII SI RESPONSABILITATI 2.1. OBLIGATII COMUNE Fr a aduce atingere altor prevederi ale prezentei legi, atunci cnd n acelai loc de munca isi desfoar activitatea lucrtori din mai multe ntreprinderi i/sau uniti, angajatorii acestora au urmtoarele obligaii: a) sa coopereze n vederea implementarii prevederilor privind securitatea, sntatea i igiena n munca, lund n considerare natura activitilor; b) sa isi coordoneze aciunile n vederea proteciei lucrtorilor i prevenirii riscurilor profesionale, lund n considerare natura activitilor; c) sa se informeze reciproc despre riscurile profesionale; d) sa informeze lucrtorii i/sau reprezentanii acestora despre riscurile profesionale. (6) Msurile privind securitatea, sntatea i igiena n munca nu trebuie sa comporte n nicio situaie obligaii financiare pentru lucrtori. .
1

Fiecare parte contractanta este obligata sa asigure respectarea reglementarilor legale privind protectia muncii, referitor la activitatea si personalul propriu, fara sa se poata transfera, n nici un fel, aceste responsabilitati catre cealalta parte contractanta. n cazul aparitiei unor factori de risc sau pericole, neevidentiate n faza initiala a ntocmirii documentelor contractuale, partile contractante se vor informa reciproc si operativ pentru stabilirea noilor masuri de securitate a muncii care se impun. Continuarea lucrarilor, n conditii de securitate necorespunzatoare sau cu vicii ascunse (tehnic sau organizatoric) este interzisa. 2.2. OBLIGATIILE BENEFICIARULUI 2.2.1. SC.......................................... .................................are urmatoarele obligatii: Sa informeze pe agentul economic cu care ntra n relatii contractuale, despre existenta, n zona de activitate comuna, a unor riscuri sau pericole si sa stabileasca, de comun acord masurile adecvate pentru evitarea acestora; Sa nu permita accesul n zona de activitate, a agentilor economici neautorizati din punct de vedere al protectiei muncii; Sa stabileasca si sa delimiteze caile de acces si deplasare pentru personalul celeilalte parti; 1. Sa puna la dispozitie dotarile si utilitatile necesare, spatiile de lucru si utilajele prevazute n contract. 2.2.3. SC........................................................................are urmatoarele drepturi: Sa exercite controlul respectarii reglementarilor de protectie a muncii de catre agentii economici care au acces n zona de activitate si sa interzica desfasurarea activitatii n comun (sau a acestora, dupa caz), daca nu se respecta aceste reglementari. n cazul aparitiei unui ,,pericol iminent'' n sensul Legii nr. 90/1996, republicate, a Protectiei Muncii, pentru personalul propriu sa ia masuri de ntreruperea activitatii operatorului, sa dispuna evacuarea personalului aflat n pericol si sa dispuna masuri immediate de nlaturare a pericolului. - Conf.art.83 (2)-Pentru lucrtorii din ntreprinderi i/sau uniti din exterior, care desfoar activiti pe baz de contract de prestri de servicii n ntreprinderea i/sau unitatea unui alt angajator, angajatorul beneficiar al serviciilor va asigura instruirea lucrtorilor privind activitile specifice ntreprinderii i/sau unitii respective, riscurile pentru securitate i sntate n munc precum i msurile i activitile de prevenire i protecie la nivelul ntreprinderii i/sau unitii, n general
-Instruirea se consemneaz n fia colectiv de instruire

2.3. OBLIGATIILE PRESTATORILOR DE SERVICII S desfoare numai activiti economice pentru care este autorizat din punct de vedere al Legii nr. 319 din 14 iulie 2006 a securitii i sntii n munca s stabileasc conductorii locurilor de munc i msurile tehnice necesare a se realiza, de ctre acetia naintea nceperii i n timpul lucrului, pentru prevenirea evenimentelor de munc n activitatea comun; s nominalizeze salariaii desemnai a-i reprezenta oficial n relaiile cu beneficiarul, cu precizarea limitelor de competen, pn la care sunt abilitai, pentru rezolvarea problemelor operative; s i instruiasc personalul propriu privind: normele de protecie a muncii pe care trebuie s le respecte, corespunztor activitii care urmeaz a fi executat, pe baza legislaiei procurate prin grija sa; - locurile de munc unde are acces i cile de acces i deplasare pe care le poate utiliza spre acestea; - riscurile specifice activitii proprii dar i cele ale activitii beneficiarului, mpreun cu modul cel mai adecvat de evitare a efectelor acestora; s organizeze lucrrile care se desfoar, cu respectarea reglementrilor privind conducerea lucrrilor i supravegherea personalului; s nu intervin, s nu modifice i s nu influieneze sub nici o form, procesele de munc, cldirile, utilajele, instalaiile sau activitatea beneficiarului;
2

s nu blocheze cile de acces sau deplasare folosite de beneficiar, cu materiale, piese sau utilaje. Prestatorul de servicii pentru beneficiar trebuie s respecte n plus i urmtoarele: s execute toate lucrrile prevzute n documentaia tehnic, tehnologiile recunoscute sau standardele de securitate a muncii, n vederea exploatrii ulterioare fr pericole; s sesizeze beneficiarul cnd constat c msurile prevzute sunt insuficiente sau au aprut elemente care impun completarea documentaiei cu noi msuri de securitate, n timpul execuiei dar i ulterior n exploatare; s solicite asisten tehnic de specialitate din partea beneficiarului pentru lucrrile care pot afecta activitatea sau personalul acestuia.

Cap. III . MSURI NECESARE LA NCEPEREA LUCRRILOR 3.1. naintea nceperii lucrrilor, la locul de desfurare a acestora, reprezentanii abilitai ai celor dou pri (conductorii locurilor de munc), vor analiza dac msurile din prezenta CONVENIE sunt suficiente i vor stabili i alte msuri dac se impune, n funcie de condiiile concrete din teren, pentru prevenirea accidentelor de munc, astfel: predarea concret a amplasamentului construciei, utilajelor, liniilor, instalaiilor etc care fac obiectul activitii n comun; evidenierea factorilor de risc care pot apare ca urmare a activitii desfurate i msurile preconizate pentru prevenirea oricrui eveniment; delimitarea concret a locurilor de munc i evidenierea activitilor ce se pot desfura n acestea; evidenierea utilitilor, utilajelor, cldirilor, liniilor sau instalaiilor, etc. care se pot utiliza n comun respectiv n exclusivitatea de ctre pri ; necesitatea efecturii mprejmuirilor de protecie pentru lucru la nlime, pentru goluri, gropi, spturi sau alte pericole; cile de acces i deplasare n incint, locurile unde este permis accesul precum i locurile unde este interzis cu strictee acest lucru, cu marcarea acestora; mijloacele operative de comunicare, semnalizare sau avertizare n caz de necesitate sau ,, pericol grav i iminent de accidentare spaiile de depozitare a materialelor, pieselor sau utilajelor necesare activitii; 3.2. n cazul efecturii unor lucrri cu caracter special, pentru care nu exist prevederi n Normele specifice de protecie a muncii, sau acolo unde acioneaz cumulativ mai muli factori de risc, se vor stabili i realiza msuri concrete, de evitare a efectelor acestora, n primul rnd pentru protecia colectiv i apoi pentru cea individual. CAP. IV. INREGISTRAREA EVENIMENTELOR 4.1. RSPUNDEREA JURIDIC Rspunderea legal pentru consecinele producerii unor evenimente de protecia muncii revine persoanelor mputernicite s realizeze msurile de securitate nainte i n timpul lucrului, fiecare n sfera sa de activitate. n cazul producerii unui eveniment de munc, ambele pri trebuie ia imediat urmtoarele msuri: S acorde primul- ajutor victimelor; S menin starea de fapt care a condus la producerea evenimentului, cu excepia cazurilor n care este necesar salvarea personalului; S se informeze reciproc, precum i organele de cercetare legal, dup caz, despre evenimentul produs, cu toate datele necesare conform prevederilor legale;
3

S efectueze cercetarea primar n comun, prin reprezentanii locali, pentru conservarea probelor privind starea de fapt a producerii evenimentului de protecia muncii, n vederea stabilirii cu certitudine a cauzelor i responsabililor de producere.

4.2. AVIZAREA EVENIMENTELOR Orice eveniment, produs n cadrul unei activiti desfurat n comun, se va aviza imediat, de ctre conductorul locului de munc, sau de ctre orice salariat, efului unitii de baz, n incinta creia s-a produs. n cazul avizrii se vor comunica: data, locul, ora i mprejurrile producerii, numrul, numele accidentailor i urmrile asupra acestora. 4.3. CERCETAREA EVENIMENTELOR Toate evenimentele de munc produse n activitatea n comun, aa cum a fost definit la cap. I, se vor cerceta n comisie constituit din reprezentanii ambelor pri, prin decizie comun. Comisia de cercetare va stabili cu certitudine responsabilitile prilor n producerea accidentelor, n concordan cu prevederile Conveniei. 4.4. INREGISTRAREA EVENIMENTELOR Accidentele de munc se vor nregistra, de ctre agentul economic al crui salariat este victima.

SEMNTURI: BENEFICIAR PRESTATOR

S-ar putea să vă placă și