Cotidian independent regional al Olteniei

ANUL XXXII
Nr. 8202
27 octombrie Modificări la Codul Muncii. Salariații au dreptul la
2022,
12 pagini zece absențe pentru urgențe familiale
1,30 LEI
str. Păcii, nr.1 BIS Salariații, angajați la stat sau
ISSN 1220-9031 la privat, au dreptul la zece zile
ISSN-L 1220-9031 libere, pe an, pentru a se ocupa
Cuprins: de urgențele familiale. Ei pot so-
Pag. 2-3-4-5-6-7: Știri lo- licita aceste zile chiar de acum.
cale/regionale/ naționale Noua reglementare a intrat în vi-
Mh-Gj-Ot-Vl-Dj goare pe 22 octombrie, odată cu
Pag.8: Sport Legea 283/2022 care aduce o se-
Pag.9Horoscop; Eugen rie de modificări Codului Muncii.
Dulbaba Lucrătorii vor putea absenta de la
Pag 10: Pagina serviciu, în caz de necesitate, cu
Interactivă condiția să anunțe în prealabil și
Pag. 11: Întreruperi să recupereze zilele lipsă.
programate DEO
Pag. 12: Vremea regiona- Angajații au dreptul, începând de
lă: Dr. Tr. Severin, Craio- sâmbătă, 22 octombrie, la zece considerate perioade de activitate prestată, iar
va, Slatina, Tg. Jiu, Vâl- zile libere pe an pentru a se ocupa de urgențe- acordarea lor nu va afecta concediul de odih-
cea ~ 2 zile le familiale. Conform noilor modificări aduse nă anual.
Externe: la Codul Muncii, prin Legea 283/2022, în si- Concediu de îngrijitor pentru salariați
Politicienii din formaţiunea tuații neprevăzute, determinate de o boală sau În acest context, trebuie spus că, tot din 22
anti-imigraţie Democraţii de un accident salariații au dreptul să lipseas- octombrie, salariații vor avea dreptul la un
Suedezi, al doilea partid că de la muncă.
ca mărime din Suedia după nou tip de concediu, destinat îngrijirii unei
alegerile organizate luna Zilele acordate sunt în limita de 10, într-un an rude bolnave. Durata acestui concediu este
trecută în această ţară, nu calendaristic, și trebuie anunțate în prealabil. de cinci zile lucrătoare pe an. Conform legii,
sunt bineveniţi la Banche- Pentru a nu exista situații de dubiu, comuni- sunt considerate rude fiul, fiica, mama, tatăl
tul Nobel din acest an, a carea trebuie să se facă, de preferat în scris. sau soțul ori soția unui salariat.
anunţat marţi Fundaţia No- Angajatorul trebuie informat fie printr-o so-
bel, citată de Reuters. „Angajatorul are obligația acordării concediu-
licitare scrisă, pe hârtie, fie printr-un mesaj
lui de îngrijitor salariatului în vederea oferirii
Lipsită de livrările ruseşti transmis pe e-mail, whatsapp sau chiar prin
pe care s-a bazat mult timp, SMS. de către acesta de îngrijire sau sprijin perso-
Europa s-a grăbit să im- nal unei rude sau unei persoane care locuieș-
porte gaze lichefiate din Aceste zile pot fi cerute în situații „care fac in- te în aceeași gospodărie cu salariatul și care
întreaga lume iar acum dispensabilă prezența imediată a salariatului”, are nevoie de îngrijire sau sprijin ca urmare
combinaţia între vremea dar trebuie recuperate, ulterior. Modalitatea a unei probleme medicale grave, cu o durată
neobişnuit de caldă şi livră- de recuperare urmează să se stabilească de
rile mari de gaze lichefiate de 5 zile lucrătoare într-un an calendaristic, la
face ca depozitele de gaze comun acord, de către angajat și de patronat. solicitarea scrisă a salariatului”, prevede noul
să fie aproape pline înainte Dacă recuperarea se va face în afara timpului act normativ.
ca europenii să dea drumul normal de lucru, nu va fi considerată muncă
la termostate, scrie agenția suplimentară și nu va fi recompensată pe re- Patronii care vor refuza să acorde acest con-
Bloomberg, citată de Ager- gimul orelor suplimentare. În cazuri excepți- cediu, de îngrijitor, salariaților ce îndeplinesc
pres. condițiile prevăzute de lege vor risca amenzi
onale, în situația în care din cauza condițiilor
cuprinse între 4.000 și 8.000 de lei. Potrivit
Curs BNR: de lucru, orele absentate nu pot fi recuperate
fizic, se poate ajunge ca salariatul ce absen- legii, drepturile unui salariat se vor menți-
1 EURO = 4.9139 Lei ne pe toată durata concediului de îngrijitor,
tează să nu fie plătit.
1 USD $ = 5.0045 Lei iar angajatorii nu vor putea să-l dea afară în
1 LIRA ₤ = 5.6661 Lei Pe de altă parte, trebuie spus că drepturile de această perioadă.
care se bucură un angajat nu pot fi anulate pe
1 CHF (Franc Elvețian) perioada absenței. Mai mult patronii nu au De menționat că până pe 18 noiembrie va tre-
= 4.9941Lei dreptul să-i concedieze pe cei care au absen- bui emis un ordin care să conțină condițiile
1 Gram de aur tat de la lucru pentru urgențe familiale. Zilele acordării acestui tip de concediu și probleme-
libere acordate pentru urgențele familiale sunt le medicale pentru care se va putea cere, con-
= 265.0073 Lei form avocatnet.ro.