Acte SSM+SU

ce se pun în mapa unui conducator de loc de muncă

Mapa virtuala a unui conducator de loc de munca cuprinde:

1 - anexa de fisa de post de SSM /SU pentru un conducator de loc de munca

2 - anexa de fisa de post de SSM / SU pentru un lucrator obisnuit (care nu are pe nimeni in
subordine)
3 - in copie dosarul instruirii la locul de munca pentru noi angajati ( ILM SSM si ILM SU)
4 - in copie dosarul de evaluare de risc pentru tipul de loc de munca de care raspunde. In acest
dosar trebuie sa fie:
- fisa de prezentare loc de munca,
- fisa de identificare de riscuri,
- fisa de masuri pentru riscuri identificate,
- fisa de evaluare,
- lista de neconformitati,
- planul de prevenire si protectie propus de evaluator.
- lista cu echipamentul individual de protectie, recomandata de evaluator
5 - in copie instructiunile proprii de SSM /SU dupa care face intruirea ILM si IP de SSM/SU a
lucratorilor din subordine
6 - model de completare a fiselor individuale de SSM si de SU privind instruirea la locul de
munca, instruirea periodica si testarea anuala de SSM/SU a lucratorilor din subordine
7 - instructiuni de lucru afisate pentru fiecare utilaj care are carte tehnica, utilaj aflat in dotarea
locului de munca de care raspunde, are format A4 si cuprinde pe maxim 1-2 pagini, 3 sectiuni
distincte care se refera la  instructiuni de pornire, instructiuni de urmarire a utilajului in functiune si
instructiuni de oprire a utilajului
8 - tematica pe anul in curs la instruirea periodica de SSM/SU
9 - fisele individuale de SSM/SU ale lucratorilor din subordine - pentru fiecare angajat din
subordine se face cate un dosar in care se pun
- copia paginii 1 din contractul individual de munca,
- copia actului din care rezulta calificarea angajatului sau/si dupa caz autorizarea acestuia,
- copia CI a angajatului,
- tabelul cu echipamentul individual pe care l-a primit angajatul si cu durata lui de serviciu,
- fisa de aptitudini valabila,
- anexa de fisa de post de SSM/SU ,
- fisa de raspuns la testarea de SSM/SU de anul trecut)
10 - proceduri specifice locului de munca de care raspunde (conform algoritmului unei zile de
lucru):
procedura de luare in primire a locului de munca , de punere in functiune , pornire si verificare
utilaje din dotare,
procedura de indeplinire a sarcinilor de munca :
- Ce trebuie sa faca principial la partea pregatitoare pentru realizarea sarcinii de munca?
- Ce trebuie sa faca principial pe timpul  indeplinirii sarcinii de munca si ce sa nu faca?
- Ce trebuie sa faca daca apar neconformitati pe timpul indeplinirii sarcinii de munca?
- Ce trebuie sa faca daca a terminat de indeplinit o sarcina de munca?),
procedura de la terminarea programului de lucru ( Curata si intretine utilajul, scule si uneltele,
duce aceste elemente la locul lor, curata si intretine EIP si il pune la locul lui, face curat la locul de
munca, duce materialele ce nu au ce cauta la acest loc de munca la locul lor, decupleaza dupa caz
lumina, alimentarea cu energie electrica a utilajelor si echipamentelor din dotare, remediaza dupa
caz raporteaza sefului direct , neconformitatile constatate in aceasta etapa)
11 - lista cu semnalizarile de SSM/SU si locul in care sunt acestea amplasate in zona sa de
responsabilitate
12 - lista cu EIP si instructiunile de utilizare
13 - lista cu echipamentele de munca din dotarea locurilor de munca aflate in subordinea
conducatorului de loc de munca
14 - extras din planificarea anuala a controlului medical periodic, pentru angajatii din subordine
15 - extras din planificarea anuala a verificarilor si intretinerilor periodice pentru
echipamentele de munca din dotare