ORDONANTA DE URGENTA nr.

99 din 29 iunie 2000 privind msurile ce pot fi aplicate n perioadele cu temperaturi extreme pentru protecia persoanelor ncadrate n munca EMITENT: GUVERNUL PUBLICAT N: MONITORUL OFICIAL nr. 304 din 4 iulie 2000 Data intrarii in vigoare : 4 iulie 2000 Forma actualizata valabila la data de : 8 februarie 2013 Prezenta forma actualizata este valabila de la 4 iulie 2000 pana la 8 februarie 2013 n temeiul prevederilor art. 114 alin. (4) din Constituia Romniei, Guvernul Romniei adopta prezenta ordonanta de urgenta. ART. 1 (1) Msurile prevzute de prezenta ordonanta de urgenta se aplica pentru asigurarea proteciei persoanelor ncadrate n munca n perioadele n care, datorit condiiilor meteorologice nefavorabile, se nregistreaz temperaturi extreme. (2) n sensul prevederilor prezentei ordonane de urgenta, prin temperaturi extreme se nelege temperaturile exterioare ale aerului, care: a) depesc +37C sau, corelate cu condiii de umiditate mare, pot fi echivalate cu acest nivel; b) scad sub -20C sau, corelate cu condiii de vant intens, pot fi echivalate cu acest nivel. (3) Temperaturile prevzute la alin. (2) sunt temperaturi monitorizate i certificate de Institutul Naional de Meteorologie i Hidrologie i transmise de centrele regionale ale acestuia. ART. 2 (1) Institutul Naional de Meteorologie i Hidrologie are obligaia sa comunice prin mijloacele de comunicare n masa locale zonele n care temperatura atinge limitele prevzute la art. 1 alin. (2), nivelul acestor temperaturi, precum i prognoza pentru urmtoarea perioada. (2) n cazul n care temperaturile depesc limitele prevzute la art. 1 alin. (2), comunicarea se va repeta din 6 n 6 ore pe toat durata meninerii acestor temperaturi. ART. 3 (1) n perioadele cu temperaturi extreme angajatorii trebuie sa ia toate msurile prevzute de Legea proteciei muncii nr. 90/1996 pentru asigurarea condiiilor de microclimat la locul de munca n limitele prevzute de normele generale de protecie a muncii. (2) Msurile pentru asigurarea condiiilor de microclimat la locul de munca vor fi stabilite de angajator, mpreun cu reprezentanii sindicatelor sau, dup caz, cu reprezentanii alei ai salariailor. n unitile n care funcioneaz comitetele de securitate i sntate n munca msurile vor fi stabilite de acestea. (3) Pentru asigurarea condiiilor de microclimat la locul de munca n instituii i n uniti finanate din fonduri bugetare i extrabugetare msurile vor fi stabilite de ordonatorii de credite, respectiv de conductorii instituiilor. ART. 4 n perioadele cu temperaturi ridicate extreme, n sensul art. 1, angajatorii trebuie sa asigure urmtoarele msuri minimale: A. Pentru ameliorarea condiiilor de munca: a) reducerea intensitatii i ritmului activitilor fizice; b) asigurarea ventilatiei la locurile de munca; c) alternarea efortului dinamic cu cel static; d) alternarea perioadelor de lucru cu perioadele de repaus n locuri umbrite, cu cureni de aer. B. Pentru meninerea strii de sntate a angajailor: a) asigurarea apei minerale adecvate, cte 2-4 litri/persoana/schimb; b) asigurarea echipamentului individual de protecie; c) asigurarea de duuri. ART. 5

n perioadele cu temperaturi sczute extreme angajatorii trebuie sa asigure urmtoarele msuri minimale pentru meninerea strii de sntate a salariailor care lucreaz n aer liber: a) distribuirea de ceai fierbinte n cantitate de 0,5-1 litru/persoana/schimb; b) acordarea de pauze pentru refacerea capacitii de termoreglare, scop n care se vor asigura spaii fixe sau mobile cu microclimat corespunztor; c) asigurarea echipamentului individual de protecie. ART. 6 (1) Angajatorii care nu pot asigura condiiile prevzute la art. 4 i 5 vor lua, de comun acord cu reprezentanii sindicatelor sau cu reprezentanii alei ai salariailor, dup caz, urmtoarele msuri: a) reducerea duratei zilei de lucru; b) ealonarea pe doua perioade a zilei de lucru: pana la ora 11,00 i dup ora 17,00, n cazurile prevzute la art. 4; c) ntreruperea colectiv a lucrului cu asigurarea continuitii activitii n locurile n care aceasta nu poate fi ntrerupt, potrivit prevederilor legale. (2) Msurile prevzute la alin. (1) se vor stabili dac temperaturile extreme se menin pe o perioada de cel puin doua zile consecutiv. (3) Perioadele de reducere a duratei zilei de lucru, de ealonare a zilei de lucru sau de ntrerupere colectiv a lucrului se vor stabili o data cu msurile prevzute la alin. (1). (4) n unitile finanate din fonduri bugetare sau extrabugetare msurile prevzute la alin. (1) vor fi stabilite, dup caz, de ordonatorul de credite sau de conductorul unitii. ART. 7 La aplicarea msurilor prevzute la art. 6 alin. (1) angajatorii, de comun acord cu reprezentanii sindicatelor sau cu reprezentanii alei ai salariailor, precum i ordonatorii de credite sau conductorii instituiilor finanate din fonduri extrabugetare, dup caz, vor stabili modalitile de recuperare a timpului nelucrat i modalitile de plata, dup cum urmeaz: a) prin recuperarea n urmtoarele 6 luni a timpului de reducere a duratei zilei de lucru sau de ntrerupere colectiv a activitii, cu meninerea drepturilor salariale avute anterior; b) fr recuperarea timpului de reducere a duratei zilei de lucru sau de ntrerupere a activitii, dar cu acordarea drepturilor salariale proporional cu timpul efectiv lucrat. ART. 8 Pentru prevenirea unor mbolnviri determinate de munca n condiii de temperaturi extreme se vor lua urmtoarele msuri: a) asigurarea de ctre angajator a examenului medical la angajare i a controlului medical periodic, urmrind depistarea precoce a contraindicatiilor pentru munca la temperaturi crescute sau sczute; b) asigurarea primului ajutor i a transportului la cea mai apropiat unitate sanitar a persoanelor afectate; c) trecerea, dup posibiliti, n alte locuri de munca sau reducerea programului de munca pentru persoanele cu afeciuni, care au contraindicatii privind munca la temperaturi extreme. ART. 9 Pe durata ntreruperii colective a lucrului n condiiile art. 6 alin. (1) lit. c) contractele individuale de munca ale salariailor se menin, iar perioada de ntrerupere constituie vechime n munca. ART. 10 (1) Constituie contravenii i se sancioneaz cu amenda de la 15.000.000 lei la 25.000.000 lei nclcarea prevederilor art. 8, dac faptele nu au fost svrite n astfel de condiii nct sa fie considerate, potrivit legii penale, infraciuni. (2) Constatarea i sancionarea contraveniilor prevzute la alin. (1) se fac de ctre organele de control ale Inspeciei Muncii. (3) Prevederile referitoare la contravenii se completeaz cu dispoziiile Legii nr. 32/1968 privind stabilirea i sancionarea contraveniilor, cu modificrile i completrile ulterioare. ART. 11 Ministerul Muncii i Proteciei Sociale, Ministerul Sntii, Inspecia Muncii i Institutul Naional de Meteorologie i Hidrologie vor elabora n comun norme metodologice, pe care le vor supune aprobrii Guvernului n termen de 30 de zile de la data intrrii n vigoare a prezentei ordonane de urgenta.

p. PRIM-MINISTRU, Mircea Ciumara Contrasemneaz: --------------Ministrul muncii i proteciei sociale, Smaranda Dobrescu Ministrul sntii, Hajdu Gabor -----