Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
n fiecare zi, o furnic mica ajunge la locul de munc foarte devreme i ncepe s lucreze imediat.
El s-a gandit c dac furnica poate produce atat de mult fr supraveghere, nu cumva ar produce chiar mai mult dac ea ar avea un sef!
Deci a angajat un gndac de buctrie, care avea experiena vast ca supraveghetor i care era renumit pentru scrierea de rapoarte excelente.
De asemenea, a avut nevoie de o secretara pentru a-l ajuta sa scrie rapoartele sale si
... a angajat un pianjen, care gestiona arhivele i monitoriza toate apelurile telefonice.
Leul a fost ncntat de rapoartele gndacului i i-a cerut sa realizeze si grafice pentru a descrie ratele de producie i pentru a analiza tendintele, astfel nct el ar putea s le utilizeze pentru prezentri la edinele Consiliului de administratie.
Furnic, care era odat att de productiva i relaxata, ura aceasta multitudine de documente i sedinte care ii consumau cea mai mare parte din timp!
Leul a ajuns la concluzia c era timpul s desemneze o persoana care sa raspunda de Departamentul unde lucra furnica.
Poziia a fost data greierului, a crui prima decizie a fost s cumpere un covor i un scaun ergonomic pentru biroul sau.
Noua persoana responsabila, greierul, a avut nevoie si de un computer i de un asistent personal, pe care l-a adus din departamentul su anterior, pentru a-l ajuta sa pregteasca un Plan de munca si de optimizare strategica a controlului bugetar.
Departamentul unde furnica lucreaza este acum un loc trist, unde nimeni nu mai rde i toat lumea a devenit suprata
Si a sosit momentul in care greierul si-a convins eful, leul, de necesitatea absolut pentru a ncepe un studiu climatic de mediu.
Revizuind datele din departamentul in care lucreaza furnica, leul a constatat ca producia era mult mai mica dect nainte.
Ca urmare a angajat o bufni, consultant de prestigiu i renumit, care trebuia s efectueze un audit i s sugereze soluii.
Bufnita a petrecut trei luni n departament i a venit cu un raport enorm, n mai multe volume, ncheiat cu concluzia: Departamentul are prea multi angajati