Sunteți pe pagina 1din 2

Anexa 2 la Procedura de Recrutare

BUN VENIT IN FAMILIA TOTAL WASTE MANAGEMENT


Ne bucuram sa te avem in mijlocul nostru ca partener egal in
eforturile si satisfactiile nostre! Pentru ca dosarul tau sa fie
complet, te rugam sa pregatesti in vederea finalizarii
formalitatilor administrative de angajare,
urmatoarele
documente :
Nr.
Crt.
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
11.
12.
13.

Acte necesare
Copie BI/CI
Copie diploma studii
Copie diploma alte cursuri / atestate
Copie certificat nastere
Copie certificat nastere copii daca este cazul
Copie certificat casatorie daca este cazul
Fisa de aptitudini
Repartitia in situatia in care salariatul beneficiaza de ajutor de somaj
Copie fisa de lichidare si copie decizie de inchidere a contractului de
munca de la locul anterior daca este cazul
CV-ul
Cazier
Copie Permis de Conducere daca este cazul
Cont IBAN Unicredit

Aceste documente sunt absolut obligatorii pentru incheierea


contractului de munca si te rugam sa le prezinti cel mai
tarziu in prima saptamana de lucru in companie.
Pasi de urmat
1 .Salariatul trebuie sa mearga la medicul de familie pentru a
lua o adeverinta medicala ca este clinic sanatos.
2.Cu adeverinta medicala (medic de familie), anexa 1,
instiintarea, copie buletin, certificat de nastere, ultimul act
de studii, se prezinta la AJOFM(Fortele de munca Somaj)
pentru a primi repartitia.
3. Cu adeverinta medicala merge la un medic de medicina
muncii pentru a primi o fisa de aptitudini unde va fi
specificat ca este apt de munca. :
- Pt.Bucuresti : Cabinet Serban Octavia : 0736.644.326
- Pt Tara: analizele vor fi facute la orice cabinet
medical care poate elibera fisa de aptitudine iar

Anexa 2 la Procedura de Recrutare

contravaloarea consultului va fi suportat de societate


(chitanta/facura/bon fiscal pt servicii medicale)

Iti uram mult succes in noua activitate!

S-ar putea să vă placă și