CEMACON SA

LOC DE MUNCA NR. 13 - OPERATOR PRESA

13.1 PROCESUL DE MUNCA

 Respectă instructiunile si parametrii de lucru la utilajele aferente fasonării
 Verifica siber alimentator si viteza de rulare a covorului
 Verifica nivel argila, verifica sibar, gurile de deversare a alimentatoarelor sa nu fie blocate
 Verifica benzi transportoare
 Verifica si curata magnet retinere metale
 Verifica distanta intre cilindrii valtului fin, max 2 mm
 Verifica functionarea pompa vid
 Verifica spalarea sau curatarea filierelor (indepartarea impuritatilor depuse pe podul filierei);
centrarea si montarea filierei;
 Verificare taietor calup, curatare sarma,
 Verificare si curata role transportoare
 Verificare masa de taiere, sarma taiere
 Verificare sistem de transport cu lanturi
 Pregatire dispozitiv de marcare corespunzator data si schimb
 Complectează registrul presarului DD 32-R
 Urmareste realizarea planului si capacitatea liniei (timp de functionare pe schimb)
 Verifica calitatea caramizii efectuand proba de curgere, verifica greutatea
 Răspunde pentru mentinerea în stare bună a utilajelor de la fasonare
 Exploatează utilajele de la fasonare la parametrii optime
 Preia si predă locul de muncă din punct de vedere tehnologic, PM si stare de curătenie
 Anuntă seful de tură la functionarea anormală a utilajelor (uzură avansată; încălzire motor,
lagăr; etc) si înregistrează în registrul DD 32-R
 La solicitarea sefului de tură participă la înlăturarea defectiunilor si efectuarea curăteniei si
la alte locuri de muncă.

13.2.ELEMENTELE COMPONENTE ALE PROCESULUI DE MUNCA

13.2.1. Sarcina de munca

 Sarcinile sunt conform fişei postului si a procedurilor operationale, tehnice ,

instructiunilor de lucru emise si aprobate de conducerea societăţii
Alte atribuţii :
 Au ca si calităţii : responsabilitate, atenţie distributivă, abilităţi necesare muncii în echipă,
iniţiativă, rezistenţă la stres;
 Deservirea masinilor si utilajelor necesare pregatirii materiei prime
 Lucrul in echipa si comunicarea cu ceilalti lucratori;
 Capacitate si responsabilitatea in verificarea dispozitivelor de lucru;
 Răspund disciplinar, material sau penal pentru orice fel de prejudiciu adus societăţii ca urmare a
activităţilor pe care le desfăşoară.
 Respecta prevederile regulamentului de ordine interioara si regulamentului de organizare si
functionare a societatii.
  Sa respecte instrucţiunile proprii elaborate de societate, normele si normativele de securitatea
muncii, cele pentru situaţii de urgenţă, P.S.I., Protecţia Mediului in conformitate cu legislaţia in
vigoare.
 Urmareste ca activitatea sa, sa nu puna in pericol sanatatea celorlalti lucratori-neatentie in
manevrarea marfurilor,si a altor dispozitive/scule de lucru;
 Se preocupa permanent de imbunatatirea modului in care se achita de sarcini si a modului in care
isi desfasoara activitatea ;
 Respecta in permanenta normele de igiena personala si colectiva;
 La plecare se va asigura ca aparatura electrica pe care o foloseste in procesul de munca este
scoasa de sub tensiune;
 Pe timpul deplasării, in cadrul sectiei de productie, va respecta traseele de deplasare,
semnalizarile de securitate si ROI instituit in societate ;
 Se preocupa in permanenta de perfectionarea pregatirii profesionale;
 Se prezinta la program odihnit, fara a fi sub influienta bauturilor alcoolice, apt pentru a-si
desfasura activitatea in conditii optime
 Dovedesc fidelitate fata de societate si păstrează confidenţialitatea datelor si informaţiilor
încredinţate sau de care iau cunoştinţă ca urmare a activităţilor pe care le desfăşoară;

Obligaţiile pe linie de securitate si sănătate in muncă conform art 22, 23 din Legea 319/2006 a
securităţii şi sănătăţii în munca
 Fiecare lucrator trebuie sa isi desfăşoare activitatea, în conformitate cu pregătirea şi instruirea
sa, precum şi cu instrucţiunile primite din partea angajatorului si sefului direct, astfel încât sa nu
expuna la pericol de accidentare sau imbolnavire profesională atât propria persoana, cat şi alte
persoane care pot fi afectate de acţiunile sau omisiunile sale în timpul procesului de munca. În acest
scop are următoarele obligaţii :
a) sa utilizeze corect aparatura, uneltele, substantele periculoase, echipamentele de transport şi
alte mijloace de producţie;
b) sa utilizeze corect echipamentul individual de protecţie acordat şi, după utilizare, sa îl
înapoieze sau sa îl pună la locul destinat pentru păstrare;
c) sa nu procedeze la scoaterea din funcţiune, la modificarea, schimbarea sau înlăturarea arbitrară
a dispozitivelor de securitate proprii, în special ale aparaturii, uneltelor, instalaţiilor tehnice şi
clădirilor, şi sa utilizeze corect aceste dispozitive;
d) sa comunice imediat angajatorului şi/sau lucrătorilor desemnaţi orice situaţie de munca despre
care au motive întemeiate sa o considere un pericol pentru securitatea şi sănătatea lucrătorilor,
precum şi orice deficienta a sistemelor de protecţie;
e) sa aducă la cunostinta conducatorului locului de munca şi/sau angajatorului accidentele
suferite de propria persoana;
f) sa coopereze cu angajatorul şi/sau cu lucrătorii desemnaţi, atât timp cat este necesar, pentru a
face posibila realizarea oricăror măsuri sau cerinţe dispuse de către inspectorii de munca şi
inspectorii sanitari, pentru protecţia sănătăţii şi securităţii lucrătorilor;
g) sa coopereze, atât timp cat este necesar, cu angajatorul şi/sau cu lucrătorii desemnaţi, pentru a
permite angajatorului sa se asigure ca mediul de munca şi condiţiile de lucru sunt sigure şi fără
riscuri pentru securitate şi sănătate, în domeniul sau de activitate;
h) sa isi însuşească şi sa respecte prevederile legislaţiei din domeniul securităţii şi sănătăţii în
munca şi măsurile de aplicare a acestora;

13.2.2. Mijloacele de producţie utilizate la locul de muncă sunt:

 Cutia de alimentare (dozatoare)
 Sistem de benzi transportoare
 Transportoare cu covor de cauciuc si role
  Transportoare cu lanturi
 Masa de taiat produse
 Sistem rotire produse
 Concasor cu valturi fine max 1.5 mm
 Exhaustor
 Agregat de vacuum (compus din Malaxor biax si PRESA de extrudare)
 Filiera
 Pretaietor
 Taietor cu sarma
 Sistem parte umeda (caramide umede puse pe rame)
 Furci incarcare rame
 Carucior transport rame
 Uscator tunel
 Transbordor impingere si tragere
 Linii de transport carucioare
 Rafturi metalice
 Cantar
 Ulei ungere lanturi, role
 Sarma de taiere
 Matura, lopata, roaba, masina de curatat
 Panou de comanda
 Scari
 Subler, ruleta, diferite chei si unelte de mana;

13.2.3. Mediul de munca

 lucrul în condiţii de temperatură ridicate pe durata anotimpului cald in hala de productie ;
 lucru in condiţii de temperaturi scăzute pe durata anotimpului rece, in hala de productie;
 Zgomot
 praf, particule de materii prime;
 mucegaiuri şi ciuperci (pot apărea în caz de umezeală);
 praf ca urmare a transportului marfurilor;
 contact cu compartimentele de productie ale societatii;
 contact cu persoanele care transporta materia prima specifica sectiei de productie;
 contact cu organele de control;
 efort intelectual redus;
 stres si oboseala datorita importantei si ritmului activitatii desfasurate si responsabiltatii pe care
le implica postul;

13.3. Echipament individual de protecţie si de lucru

 Salopeta (pantalon cu pieptar si pufoaica);

 Tricou;
 Manusi de protectie;
 Incaltaminte cu talpa adecvata (care sa nu alunece pe pardoseala halei) si cu bombeu
metalic, antiperforatie;
 Masca de praf;
 Casca de protectie;
 Casti / dopuri antifoane;
 Vesta reflectorizanta;
UNITATEA: CEMACON SA NUMĂR PERSOANE EXPUSE:
DURATA EXPUNERII: 8 h/schimb
FIŞA DE EVALUARE A LOCULUI DE MUNCĂ
SECŢIA: PRODUCTIE ECHIPA DE EVALUARE: Ing. POP
ADRIAN;Ing. FOCSANU NICOLETA; Ing.
LOCUL DE MUNCĂ: POST N.13 IOSIF BALINT, DR. MOLDOVAN FLORIN
OPERATOR PRESA
CONSE-
COMPONENT CLASA
FACTORI DE FORMA CONCRETĂ DE MANIFESTARE A CINŢA CLASA DE
A DE NIVEL
RISC FACTORILOR DE RISC MAXIMĂ PROBA-
SISTEMULUI GRAVI DE RISC
IDENTIFICAŢI (descriere, parametri) PREVI- BILITATE
DE MUNCĂ -TATE
ZIBILĂ
0 1 2 3 4 5 6
MIJLOACE DE FACTORI DE RISC 1. Contactul direct cu suprafete periculoase, taietoare, ITM 3-45 zile 2 4 2
PRODUCŢIE/ MECANIC intepatoare.
ECHIPAMENTE DE
MUNCĂ 2. Lovire de către alt mijloc de transport la manevre sau în DECES 7 2 4
timpul rulării pe timpul deplasarii la/de la serviciu;
3. Prindere imbrăcăminte, antrenare mâna, corp de organele DECES 7 1 3
de transmisie in mişcare de rotaţie sau translaţie pe durata
sarcinii de muncă.
4. Lovire, strivire membre din cauza ruperii, prăbuşirii, INVALIDIT. 4 3 4
răsturnării materialelor din cauza supraincarcarii benzilor GR.III
transportoare, malaxorului, preselor sau altor mijloace de
productie;
5. Lovire de către un mijloc de transport (stivuitor) la manevre ITM 45-180 3 3 3
sau în timpul deplasarii acestuia. zile
6. Prinderea mainilor la echipamentele de munca in timpul DECES 7 1 3
efectuarii verificarilor aferente conform atributiilor postului.
7. Lovirea prin griparea si spargerea cuplajelor de la motoarele DECES 7 1 3
electrice de actionare a sistemului hidraulic de la presa in
timpul fuctionarii acestora sau la pornire

8. Lovire, strivire membre, corp, de ustensile (dispozitive ITM 3-45 2 4 2

necesare verificarii calitatii produselor crude), materiale (scaune,
dulap, rafturi, alte materiale de la locul de muncă);
 9. Improscarea cu ulei sub presiune de la sistemul de actionare DECES 7 1 3
al presei in timpul functionarii sau la pornire

10. Lovirea prin ruperea tevilor si a furtunelor flexibile din

circuitul hidraulic de la sistemul de actionare al presei ITM 3-45 zile 2 4 2

FACTORI DE RISC 11. Temperatura ridicata a instalatiilor hidraulice ITM 3-45 zile 2 4 2
TERMIC
12. Incendiu datorat unui scurt circuit la instalatia electrica DECES 7 1 3

FACTORI DE RISC 13. Electrocutare prin atigere directea-cabluri dezizolate, DECES 7 1 3

ELECTRIC panouri electrice neasigurate, intrerupatoare defecte.
14. Electrocutare prin atingere indirecta sau aparitia tensiunii de DECES 7 1 3
pas la deteriorarea circuitelor de legare la centura de
inpamantare.
FACTORI DE FACTORI DE RISC 15. Cădere la acelaşi nivel prin alunecare pe suprafeţe umede, ITM 3-45 zile 2 5 3
RISC PROPRII FIZIC alunecoase, sau/si împiedicarea de materiale, mobilier,etc.
MEDIULUI DE 16. Temperatura aerului coborâtă iarna în timpul desfasurarii ITM 3-45 2 2 2
MUNCĂ activitatii specifice;
17. Temperatura aerului ridicata pe timp de vara.; ITM 2 4 2
3-45 ZILE
18. Oboseală datorata activitatii fizice indelungate pe care o ITM3-45 2 2 2
desfasoara
19.Oboseală datorată fenomenului de strălucire, pâlpâire a ITM 3-45 2 5 3
monitorului (panoul de comanda)
20. Afectiuni ale aparatului respirator, viroze, bronsite din cauza INVALIDIT. 4 3 4
temperaturilor scazute pe timpul anotimpului rece, a prafului la GR.III
locul de munca
21. Umezeala la locul unde se desfasoara procesul de productie- ITM 3-45 2 5 3
specificul activitatii

22. Curenţi de aer la locul de muncă (hala de productie) pe ITM 3-45 2 4 2

durata sarcinii de munca

23. Calamităţi naturale – colaps (seisme, trăsnet, vânt, grindină, ITM 3-45 zile 2 5 3
inundaţii, viscol prăbuşiri de teren, copaci, etc)
24. Dermatite de contact din cauza unor particule de praf, ITM 45- 180 3 2 2
microorganisme, ciuperci, bacterii, prezente în hala de zile
productie
 FACTORI DE RISC 25. Pulberi pneumoconiogene in admosfera (praf de la agregate, DECES 7 1 3
CHIMIC materie prima)
26. Gaze toxice – gaze de esapament, gaze rezultate in urma ITM 3-45 zile 2 5 3
operatilor de sudura, etc

27. Hipoacuzie, surditate de perceptie cauzat de zgomotul ITM 3-45 ZILE 2 5 3

datorat functionarii utilajelor/mijloacelor de producti-avand in
vedere specificul activitatii ;

FACTORI DE FACTORI DE RISC 28. Efort dinamic prelungit datorita pozitiei preponderent ITM 3-45 zile 2 5 3
RISC PROPRII FIZIC ortostatica si a deplasarilor in cadrul sectiei de productie pentru
SARCINII efectuarea verificarilor conform atributiilor din fisa postului
DE MUNCĂ
29. Pozitii de lucru vicioase ( in cazul reparatiilor)
ITM 3-45 zile 2 3 2
30. Afecţiuni ale sistemului osteo – musculo- articular ITM 45-180 3 3 3
(manipularea probelor etalon in timpul proceselor de munca si a ZILE
diferitelor scule/componente in cazul reparatiilor)

31. Suprasolicitarea atentiei la miscarile repetitive . ITM 3-45 ZILE 2 3 2

32. Stres cauzat de ritm mare de lucru, decizi dificile in timp ITM
scurt, concentrare permanenta la efectuarea operatiilor de lucru. 45-180 ZILE 4 2 3

33. Lovirea accidentala la trecerea pe langa utilaje ITM 3-45 zile 2 3 2

(transbordoare cu caramida, etc.)
34. Prinderea mainilor la utilaje la punerea-repunerea in ITM 3-45 zile 2 3 2
functiune
35. Accidente produse pe durata sarcinii de munca datorita unor DECES 7 3 5
operatii, reguli sau procedee gresit aplicate;
36. Pornirea arbitrara a echipamentului tehnic DECES 7 1 3
FACTORI DE RISC 37. Arsuri superficiale ale pielii prin atingerea directa a ITM 3-45 zile 2 4 2
TERMIC instalatiilor hidraulice a motoarelor utilajelor in timpul
functionarii sau imediat dupa oprirea acestora
FACTORI DE 38. Nesincronizarea la lucrul in echipa privind comunicarea la ITM 3-45 zile 2 2 2
RISC PROPRII ACŢIUNI GREŞITE punerea – repunerea in functiune a utilajelor.
EXECUTANTULU
I 39. Strivire degete membre superioare la manevrarea ITM 3-45 2 2 2
necorespunzătoare a uşilor de acces, a uşilor dulapurilor,
panourilor de comanda
40. Efectuarea defectuoasa a unor operatii si/sau comenzi in ITM 45-180 3 3 3
procesul de munca zile
41. Lovire de catre un autovehicul aflat la incarcare/descarcare DECES 7 1 3
si manevrat cu neatentie.

42. Stationarea in raza de actiune a utilajelor DECES 7 1 4

43. Efectuarea de operatii neprevazute in sarcina de munca DECES 7 1 3

44. Cădere la acelaşi nivel, pe scările de acces la utilaje, prin ITM 3-45 zile 2 2 2
alunecare, împiedicare, dezechilibrare, din cauza neatenţiei

45. Cadere de la inaltime prin dezechilibrare, impiedicare, DECES 7 1 3

alunecare (lucrul pe platforme, deplasarea pe scari etc ) sau
cadere in golurile tehnologice neprotejate / nesemnalizate
46. Intervenţii la echipamente, la care au fost îndepărtate DECES 7 1 3
carcasele/ apărătorile/ dispozitivele de protecţie

47. Nerespectarea instructiunilor de securitatea muncii. DECES 7 2 4

OMISIUNI 48. Neutilizarea echipamentului individual de protectie si a ITM 3-45 zile 2 4 2
celorlalte mijloace de protectie din dotare
 NIVELUL DE RISC GLOBAL AL LOCULUI DE MUNCA ESTE :

n
Σ ri Ri
i =1 18 (2 x2 ) + 24 (3x 3) + 5 (4x4) + 1(5x5) 393
Nr 13 = --------------- = …………………………………...............…. = ------- = 2.9548 N r 13 = 2.9548
n 18 x2 + 24x3 + 5x4 + 1x 5 133
Σ ri
i=1

in care:

Nr - nivelul de risc global al locului de munca

ri – rangul factorului de risc „ i ”
Ri - nivelul de risc pentru factorul de risc „i ”
n – numărul factorilor de risc identificaţi la locul de munca
 UNITATEA: CEMACON SA
SECTIA: PRODUCTIE
LOCUL DE MUNCA : Nr. 13 - OPERATOR PRESA

FISA DE MASURI PROPUSE

Nr. NIVEL MĂSURI PROPUSE COMPETEN- TERMENE

crt. FACTOR DE RISC DE RISC NOMINALIZAREA MĂSURII TE /
RASPUNDERI

1. 2.Lovire de către alt mijloc de transport la manevre sau
în timpul rulării pe timpul deplasarii la/de la serviciu;
2. 4. Lovire, strivire membre din cauza ruperii, prăbuşirii,
răsturnării materialelor din cauza supraincarcarii
benzilor transportoare, malaxorului, preselor sau altor
mijloace de productie;
4 1.1.Respectarea riguroasă a instrucţiunilor de lucru şi a -Sef serviciu/ permanent
normelor de securitatea muncii ; Sef compartiment
1.2.Respectarea regulilor de circulaţie, stabilite de -Sef serviciu/sef
conducerea societăţii ; compartiment SSM
1.3.Să circule numai pe trotuare, iar în lipsa acestora, pe
potecile laterale ale drumurilor publice ;
1.4.Să nu circule pe autostrăzi şi pe partea carosabilă a
drumurilor naţionale de tip « E » (deschise traficului
internaţional) ;
1.5.Să circule numai pe partea stângă a drumurilor
publice, dacă acestea nu au trotuare sau poteci ;
1.6.Să traverseze drumurile publice prin locurile unde
sunt indicatoare sau marcaje pentru trecerea pietonilor, iar
în oraşe unde asemenea indicatoare sau marcaje lipsesc,
pe la colţul străzilor, după ce s-au asigurat că nu există
vreun pericol ; traversarea drumurilor publice se face
perpendicular pe axa acestora.
4 4.1.Respectarea riguroasă a instrucţiunilor de lucru şi -Sef serviciu/ permanent
normelor de securitatea muncii la locul de muncă Sef compartiment
4.2.Echipamentele de munca şi elementele lor -Sef serviciu/sef
componente trebuie, dacă este necesar pentru securitatea compartiment SSM
sau sănătatea lucrătorilor, sa fie stabilizate prin fixare ori
prin alte mijloace.
4.3. Instruirea personalului si verificarea nivelului de
cunoaştere a prevederilor cuprinse in HG 971/2006

3. 5. Lovire de către un mijloc de transport (stivuitor) la
manevre sau în timpul deplasarii acestuia.
4. 6.Prinderea mainilor la echipamentele de munca in
timpul efectuarii verificarilor aferente conform
atributiilor postului.
5. 8. Lovire, strivire membre, corp, de ustensile
(dispozitive necesare verificarii calitatii produselor
crude), materiale (scaune, dulap, rafturi, alte materiale
de la locul de muncă);
6. 9.Improscarea cu ulei sub presiune de la sistemul de
actionare al presei in timpul functionarii sau la pornire
privind cerinţele minime pentru semnalizarea de
securitate si/sau de sănătate la locul de muncă
3 5.1. Respectarea riguroasă a instrucţiunilor de lucru şi a -Sef serviciu/ permanent
regimului de viteze, atât în incinta societăţii cât şi în afara Sef compartiment
acesteia -Sef serviciu/sef
5.2. Conducătorii locurilor de muncă vor verifica compartiment SSM
cunoaşterea si respectarea de către angajaţi a prevederilor
instrucţiunilor proprii de securitatea muncii
5.3. La fiecare loc de muncă vor fi afişate instrucţiuni
proprii de securitate a muncii pentru transportul intern iar
lucrătorii vor fi instruiţi cu privire la circulaţia si
staţionare pe căile de circulaţie din societate.
5.4. Efectuarea controalelor medicale la angajare şi cele
periodice;
5.5. Dirijarea si conducerea operatiunilor de
incarcare/descarcare de catre conducatorul locului de
munca.
3 6.1.Respectarea riguroasă a semnalizarii de securitate -Sef serviciu/ permanent
6.2.Montarea acolo unde lipsesc senzori de securitate Sef compartiment
6.3.Respectarea riguroasă a instrucţiunilor de lucru şi a -Sef serviciu/sef
normelor de securitatea muncii compartiment SSM
6.4. Conducătorii locurilor de muncă vor verifica
cunoaşterea si respectarea de către angajaţi a prevederilor
instrucţiunilor proprii de securitatea muncii
6.5. Respectarea traseelor stabilite
6.6. Caile de acces trebuie sa fie libere si sa permita cu
usurinta deplasarea persoanelor si utilajelor in incinta
unitatii.
2 8.1. Respectarea riguroasă a instrucţiunilor de lucru şi a -Sef serviciu/ permanent
normelor de securitatea muncii Sef compartiment
8.2. Conducătorii locurilor de muncă vor verifica -Sef serviciu/sef
cunoaşterea si respectarea de către angajaţi a prevederilor compartiment SSM
instrucţiunilor proprii de securitatea muncii
8.3. Respectarea traseelor stabilite, de transport si
manipulare a marfurilor;
8.4. Caile de acces trebuie sa fie libere si sa permita cu
usurinta deplasarea persoanelor si utilajelor in incinta
unitatii.
3 9.1.Inlocuirea tevilor si a furtunelor care prezinta -Sef serviciu/ permanent
zgarieturi sau intepaturi, mici fisuri,etc Sef compartiment
9.2.stabilirea unui nou traseu pentru conducte si tevi astfel -Sef serviciu/sef

7. 12. Incendiu datorat unui scurt circuit la instalatia
electrica sau din cauza utilizării surselor de foc;
8. 14. Electrocutare prin atigere directea-cabluri
dezizolate, panouri electrice neasigurate, intrerupatoare
defecte.
incat sa nu prezinte pericol pentru lucratori compartiment SSM
9.3.Respectarea programului de revizii si reparatii
3 12.1. Orice reparaţie, verificare se va face de personal -Sef serviciu/ permanent
specializat si nu înainte de a lua toate măsurile de Sef compartiment
securitate si sănătate ce se impun pentru evitarea unor -Sef serviciu/sef
accidente sau pagube materiale compartiment SSM
12.2. Respectarea normelor PSI si interzicerea prin
instructiuni proprii a folosirii de improvizatii la instalatii,
sau surselor de foc in locuri unde acest lucru este interzis
12.3. Semnalizarea zonei periculoase , marcarea acestora,
iluminarea de protecţie si de avertizare pe timp de noapte ,
conform HOTĂRÂRII nr. 971 din 26 iulie 2006 privind
cerinţele minime pentru semnalizarea de securitate şi/sau
de sănătate la locul de munca
12.4.Incadrarea salariaţilor precum si efectuarea
controlului medical la angajare şi periodic in conformitate
cu prevederile Legii 319/2006 si a HG 1425/2006
3 14.1. Orice echipament de munca trebuie sa fie adecvat -Sef serviciu/ permanent
pentru protecţia lucrătorilor expusi riscurilor de Sef compartiment
electrocutare prin atingere directa sau indirecta. -Sef serviciu/sef
14.2. Pentru asigurarea protecţiei impotriva pericolelor compartiment SSM
generate de echipamentele electrice, trebuie prevăzute
măsuri tehnice astfel încât:
a) persoanele sa fie protejate fata de pericolul de
vătămare care poate fi generat la atingerea directa sau
indirecta a părţilor aflate sub tensiune;
b) sa nu se producă temperaturi, arcuri electrice sau
radiatii care sa pericliteze viata ori sănătatea oamenilor;
c) construcţia echipamentelor de munca sa fie adecvată
mediului pentru a se evita producerea de incendii şi
explozii;
d) persoanele şi bunurile sa fie protejate contra
pericolelor generate în mod natural de echipamentul
electric;
e) izolatia echipamentelor electrice sa fie
corespunzătoare pentru condiţiile prevăzute
14.3. Utilizarea de echipamente de muncă produse de
firme autorizate, fără modificări sau improvizaţii ;
14.4. Revizia şi repararea ET se va face numai de
personal instruit şi autorizat ;

9. 15. Cădere la acelaşi nivel prin alunecare pe suprafeţe
umede, alunecoase, sau/si împiedicarea de materiale,
mobilier,etc.
10. 19. Oboseală datorată fenomenului de strălucire,
pâlpâire a monitorului (panoul de comanda)
14.5. Respectarea prevederilor din HOTĂRÂRE nr.
1.146 din 30 august 2006 privind cerinţele minime de
securitate şi sănătate pentru utilizarea în munca de către
lucrători a echipamentelor de munca
3 15.1. Traseul pe care îl parcurge salariatul nu trebuie să fie -Sef serviciu/ permanent
cu obstacole, instabil sau alunecos. Sef compartiment
15.2. Căile de acces la locul de munca si de circulaţie vor -Sef serviciu/sef
fi curăţate si bine întreţinute. compartiment SSM
15.3. Fiecare loc de muncă va fi iluminat corespunzător
atât ziua cât şi noaptea, păstrându-se ordinea şi curăţenia
15.4.Amplasarea indicatoarelor de securitate în locurile
care prezintă pericole, instruirea personalului privind
respectarea acestora ;
15.5. Instruirea personalului cu privire la prevederile
cuprinse in HG 971/2006 privind cerinţele minime
pentru semnalizarea de securitate si/sau de sănătate la
locul de muncă
3 19.1.Respectarea riguroasă a instrucţiunilor de lucru şi -Sef serviciu/ permanent
protecţia muncii a locului de muncă Sef compartiment
19.2.Angajatorul trebuie sa planifice sarcinile lucrătorului -Sef serviciu/sef
astfel încât folosirea zilnica a ecranului de vizualizare sa compartiment SSM
fie întreruptă periodic prin pauze sau schimbări de
activitate, care sa reducă suprasolicitarea în fata ecranului
de vizualizare
19.3.Lucrătorii trebuie sa fie informati asupra tuturor
aspectelor legate de securitatea şi sănătatea la postul de
lucru, în special asupra măsurilor aplicabile posturilor de
lucru,
19.4.Lucrătorii trebuie sa beneficieze de un examen
corespunzător al ochilor şi al vederii, efectuat de o
persoana care are competenta necesară:
a) înainte de începerea activităţii la ecranul de
vizualizare, prin examenul medical la angajare;
b) ulterior, la intervale regulate;
c) ori de câte ori apar tulburări de vedere care pot fi
cauzate de activitatea la ecranul de vizualizare
19.5. Iluminatul general şi iluminatul local (lampi de
lucru) trebuie sa asigure condiţii de iluminat satisfăcătoare
şi un contrast corespunzător între ecran şi mediul
înconjurător, ţinând seama de tipul de activitate şi de
necesităţile vizuale ale utilizatorului

11. 20. Afectiuni ale aparatului respirator, viroze, bronsite
din cauza temperaturilor scazute pe timpul anotimpului
rece, a prafului la locul de munca
12. 23. Calamităţi naturale – colaps (seisme, trăsnet, vânt,
grindină, inundaţii, viscol prăbuşiri de teren, copaci,
etc)
19.6. Stralucirile şi reflexiile suparatoare pe ecran sau pe
orice alte echipamente trebuie evitate prin amenajarea
locului de munca şi a postului de lucru în funcţie de
amplasarea şi caracteristicile tehnice ale surselor de
lumina artificiala
19.7.Posturile de lucru trebuie sa fie amenajate astfel încât
sursele de lumina, cum ar fi ferestrele şi alte deschideri,
pereţii transparenti sau translucizi, precum şi
echipamentele şi pereţii de culori deschise, sa nu provoace
straluciri orbitoare directe şi sa antreneze cat mai puţin
posibil reflexii pe ecran.
19.8. Conducerea societăţii va aloca fondurile necesare
monitorizării stări de sănătate a personalului angajat
19.9. Respectarea prevederilor din HOTĂRÂREA nr.
1.028 din 9 august 2006 privind cerinţele minime de
securitate şi sănătate în munca referitoare la utilizarea
echipamentelor cu ecran de vizualizare
3 20.1. Utilizarea EIP, adecvat sezonului; -Sef serviciu/ permanent
20.2 Organizarea si respectarea programului de lucru Sef compartiment
alternativ (in interiorul si in afara cladirii); -Sef serviciu/sef
20.3. Respectarea instructiunilor proprii de lucru; compartiment SSM
20.4. Asigurarea de spatii unde lucratorii sa isi asigure
confortul termic.
3 23.1.Instruirea salariaţilor in domeniul situaţilor de -Sef serviciu/ permanent
urgenta conform Ordinului Ministrului Administraţiei şi Sef compartiment
Internelor nr.712/23 iunie 2005 -Sef serviciu/sef
23.2. Instruirea salariaţilor cu privire prevederile Legii compartiment SSM
481/2004, privind protecţia civilă si al modului de
intervenţie si de comportare in caz de calamităţi naturale .
23.3. Angajatorul are următoarele obligaţii:
a) sa ia măsurile necesare pentru acordarea primului
ajutor, stingerea incendiilor şi evacuarea lucrătorilor,
adaptate naturii activităţilor şi mărimii întreprinderii
şi/sau unităţii, ţinând seama de alte persoane prezente;
b) sa stabilească legăturile necesare cu serviciile
specializate, îndeosebi în ceea ce priveşte primul ajutor,
serviciul medical de urgenta, salvare şi pompieri.
23.4. Pentru aplicarea prevederilor menţionate,
angajatorul trebuie sa desemneze lucrătorii care aplica
măsurile de prim ajutor, de stingere a incendiilor şi de
evacuare a lucrătorilor.

13. 25. Pulberi pneumoconiogene in admosfera (praf de la
agregate, materie prima)
14. 27. Hipoacuzie, surditate de perceptie cauzat de
zgomotul datorat functionarii utilajelor/mijloacelor de
producti-avand in vedere specificul activitatii ;
15. 30. Afecţiuni ale sistemului osteo – musculo- articular
(manipularea probelor etalon in timpul proceselor de
munca si a diferitelor scule/componente in cazul
reparatiilor)
23.5. Numărul lucrătorilor menţionaţi, instruirea lor şi
echipamentul pus la dispoziţia acestora trebuie sa fie
adecvate mărimii şi/sau riscurilor specifice întreprinderii
şi/sau unităţii
23.6.Conducerea societăţii va respecta prevederilor
cuprinse la art 10,11, din Legea 319/2006 a securităţii
si sănătăţii în muncă
3 25.1 Respectarea riguroasă a instrucţiunilor de lucru şi a -Sef serviciu/ permanent
normelor de securitatea muncii Sef compartiment
25.2 Utilizare echipamentului individula de protectie -Sef serviciu/sef
(semimasca de protectie) si instruirea tuturor lucratorilor compartiment SSM
din sectia de productie in acest sens (masca de protectie)
25.3. Asigurarea unei aerisiri complete a zonei
3 27.1. Purtarea EIP-antifoane, -Sef serviciu/ permanent
27.2. Folosirea de catre lucratori a EIP corespunzator Sef compartiment
sarcinii de munca; -Sef serviciu/sef
27.3. Plafonul si peretii sa fie prevazuti cu tratamente compartiment SSM
fonoabsorbante.
27.4. Masina sau instalatia sa fie dotata cu carcase
fonoizolante si/sau atenuatoare de zgomot
27.5. Montarea in apropierea masinii sau instalatiei
panouri fonoizolante
27.6. Respectarea riguroasă a instrucţiunilor de lucru şi
normelor de protecţie a muncii ;
3 30.1.Respectorea riguroasă a prevederilor R.O.I., a -Sef serviciu/ permanent
instrucţiunilor de lucru şi normelor de securitatea a Sef compartiment
muncii ; -Sef serviciu/sef
30.2 Locurile de munca la care se lucrează în poziţie compartiment SSM
preponderent ortostatic se doteaza cu scaune concepute
corespunzător caracteristicilor antropometrice şi
functionale ale organismului uman, precum şi activităţii
care se desfăşoară, corelandu-se înălţimea scaunului cu
cea a planului de lucru.
30.3. Respectarea dimensiunilor antropometrice la
dimensionarea şi plasarea la locul de muncă, scaunelor,
astfel încât să permită o poziţie normală a omului care le
foloseşte cu minim de deplasări, întinderi, încovoieri sau
contracţii, precum şi cu un consum raţional de energie.
30.4. Angajatorii trebuie sa se asigure ca lucrătorii
primesc, în plus, o formare adecvată şi informaţii precise

16. 35. Accidente produse pe durata sarcinii de munca
datorita unor operatii, reguli sau procedee gresit
aplicate;
17. 38. Nesincronizarea la lucrul in echipa privind
comunicarea la punerea – repunerea in functiune a
utilajelor.
cu privire la modul corect de manipulare a maselor şi la
riscurile la care aceştia se expun, în special dacă aceste
sarcini nu sunt efectuate corect
30.5. Evitarea poziţiilor nenaturale ale corpului sau prea
înclinate ( poziţia uşor înclinat frontal solicită cel mai mic
efort de susţinere şi este mai comodă ).
30.6. Evitarea înclinărilor laterale ale trunchiului şi ale
capului.
30.7. Evitarea menţinerii în stare suspendată frontală sau
laterală ale braţului în poziţia prea întins, deoarece această
poziţie oboseşte şi reduce dexteritatea braţelor şi a
mâinilor.
30.8. Asigurarea simetriei şi simultaneităţii mişcărilor
braţelor faţă de planul sagital al corpului conform
principiilor economiei de mişcări.
30.9. Se vor evita transporturile greutăţilor mari, peste
limita admisă;
30.10. Respectarea riguroasă a instrucţiunilor de lucru şi
protecţia muncii la locurile de muncă si a prevederilor din
HOTĂRÂRE nr. 1.051 din 9 august 2006 privind
cerinţele minime de securitate şi sănătate pentru
manipularea manuală/mecanizata a maselor care prezintă
riscuri pentru lucrători, în special de afecţiuni
dorsolombare
30.11 Efectuarea controlului medical la angajare şi
periodic în conformitate cu condiţiile de muncă
5 35.1.Conducătorul locului de muncă va verifica modul de -Sef serviciu/ permanent
respectare a prevederilor cuprinse instrucţiunile de Sef compartiment
securitatea muncii si in procedurile de lucru -Sef serviciu/sef
35.2 Operatorul are obligatia sa respecte intocmai compartiment SSM
procedurile de lucru, pentru evitarea oricarui accident
35.4. Respectarea riguroasă a normelor de securitatea
muncii
35.5. Instruirea personalului cu privire la prevederile
cuprinse in HG 971/2006 privind cerinţele minime
pentru semnalizarea de securitate si/sau de sănătate la
locul de muncă
2 38.1.Comunicarea cu persoanele aflate in vecinatate -Sef serviciu/ permanent
38.2.Semnalizarea de securitate Sef compartiment
38.3.Constientizarea lucratorilor de pericolul existent -Sef serviciu/sef

18. 39. Strivire degete membre superioare la manevrarea
necorespunzătoare a uşilor de acces, a uşilor
dulapurilor, panourilor de comanda
19. 42. Stationarea in raza de actiune a utilajelor
20. 43. Efectuarea de operatii neprevazute in sarcina de
munca
39.9. Instruirea personalului. compartiment SSM
2 39.1 Posturile de lucru, căile de circulaţie şi alte -Sef serviciu/ permanent
amplasamente sau instalaţii în aer liber, care sunt ocupate Sef compartiment
ori utilizate de către lucrători în decursul activităţii lor, -Sef serviciu/sef
trebuie sa fie astfel organizate ca circulaţia pietonala sau a compartiment SSM
vehiculelor sa se facă în condiţii de securitate.
39.2. Locurile de munca trebuie sa fie iluminate
corespunzător cu lumina artificiala, în condiţiile în care
lumina zilei este insuficienta
39.3. Căile de circulaţie, inclusiv scarile, scarile fixe,
cheiurile şi rampele de încărcare, trebuie sa fie calculate,
dimensionate şi amplasate astfel încât lucrătorii aflaţi în
vecinătatea acestor cai de circulaţie sa nu fie amenintati
de niciun pericol
39.4. Însuşirea instrucţiunilor proprii locului de muncă, a
sarcinii de muncă şi cunoaşterea riscurilor specifice pe
care le implică locul de muncă;
39.5. Căile de acces din societate, vor fi întreţinute în
stare bună şi vor fi prevăzute cu marcaje si indicatoare de
circulaţie standardizate.
4 42.1. Instruirea lucratorilor privind consecintele stationarii -Sef serviciu/ permanent
in raza de actiune a utilajelor Sef compartiment
42.2 .Respectorea riguroasă a instrucţiunilor de lucru şi -Sef serviciu/sef
normelor de securitatea muncii compartiment SSM
42.3. Instruirea personalului cu privire la prevederile
cuprinse in HG 971/2006 privind cerinţele minime
pentru semnalizarea de securitate si/sau de sănătate la
locul de muncă
42.4. Respectarea riguroasă a semnalizarii de securitate
3 43.1. Respectarea riguroasă a instrucţiunilor de lucru şi a -Sef serviciu/ permanent
normelor de securitatea muncii Sef compartiment
43.2. Conducătorul locului de muncă va verifica modul de -Sef serviciu/sef
respectare a prevederilor cuprinse instrucţiunile de compartiment SSM
securitatea muncii
43.3. Respectarea riguroasă a instrucţiunilor de lucru şi
protecţia muncii la locurile de muncă si a prevederilor din
HOTĂRÂRE nr. 1.051 din 9 august 2006 privind
cerinţele minime de securitate şi sănătate pentru
manipularea manuală/mecanizata a maselor care prezintă
riscuri pentru lucrători;
43.4. Amplasarea indicatoarelor de securitate în locurile
 care prezintă pericole, instruirea personalului privind
respectarea acestora;
43.5. Instruirea personalului cu privire la prevederile
cuprinse in HG 971/2006 privind cerinţele minime
pentru semnalizarea de securitate si/sau de sănătate la
locul de muncă
21. 46. Intervenţii la echipamente, la care au fost 3 46.1.Angajatorul trebuie sa asigure condiţii pentru ca -Sef serviciu/ permanent
îndepărtate carcasele/ ecranele/ apărătorile/ fiecare lucrator sa primească o instruire suficienta şi Sef compartiment
dispozitivele de protecţie adecvată în domeniul securităţii şi sănătăţii în munca, în -Sef serviciu/sef
special sub forma de informaţii şi instrucţiuni de lucru, compartiment SSM
specifice locului de munca şi postului sau
46.2. Fiecare lucrator trebuie sa isi desfăşoare activitatea,
în conformitate cu pregătirea şi instruirea sa, precum şi cu
instrucţiunile primite din partea angajatorului, astfel încât
sa nu expuna la pericol de accidentare sau imbolnavire
profesională atât propria persoana, cat şi alte persoane
care pot fi afectate de acţiunile sau omisiunile sale în
timpul procesului de munca
46.3. Instruirea angajaţiilor privind necesitatea respectării
sarcinilor de serviciu primite prin fişa postului precum si a
prevederilor instrucţiunilor specifice de securitatea muncii
46.4. Conducătorul locului de muncă va verifica modul de
respectare a sarcinii de muncă si nu va permite efectuarea
altor operaţii decât cele specificate prin fisa postului.
22. 47. Nerespectarea instrucţiunilor de securitatea 4 47.1. Angajatorul se va asigura ca lucrătorii din -Sef serviciu/ permanent
muncii ; întreprinderi şi/sau unităţi din exterior, care desfăşoară Sef compartiment
activităţi în întreprinderea şi/sau unitatea proprie, au -Sef serviciu/sef
primit instrucţiuni adecvate referitoare la riscurile legate compartiment SSM
de securitate şi sănătate în munca, pe durata desfăşurării
activităţilor
47.2. Angajatorii consulta lucrătorii şi/sau reprezentanţii
lor şi permit participarea acestora la discutarea tuturor
problemelor referitoare la securitatea şi sănătatea în
munca
47.3. Ţiinand seama de mărimea întreprinderii şi/sau a
unităţii, angajatorul trebuie sa ia măsuri corespunzătoare,
astfel încât lucrătorii şi/sau reprezentanţii acestora sa
primească, în conformitate cu prevederile legale, toate
informaţiile necesare privind:
a) riscurile pentru securitate şi sănătate în munca,
precum şi măsurile şi activităţile de prevenire şi protecţie
atât la nivelul întreprinderii şi/sau unităţii, în general, cat
şi la nivelul fiecărui post de lucru şi/sau fiecărei funcţii;
b) măsurile luate pentru evitarea acestora
47.4. Angajatorul are obligaţia sa ia măsurile necesare
pentru acordarea primului ajutor, stingerea incendiilor şi
evacuarea lucrătorilor, adaptate naturii activităţilor şi
mărimii întreprinderii şi/sau unităţii, ţinând seama de alte
persoane prezente
47.5. Efectuarea examenului medical periodic conform
legislatiei in vigoare
 Fig.1 NIVELURILE PARŢIALE DE RISC PE FACTORI DE RISC

Locul de muncă Nr.13 OPERATOR PRESA NIVEL GLOBAL DE RISC: 2,9548

Fig. 2 PONDEREA FACTORILOR DE RISC IDENTIFICAŢI DUPĂ ELEMENTELE SISTEMULUI DE MUNCĂ

Locul de muncă nr.13 OPERATOR PRESA NIVEL GLOBAL DE RISC: 2.9548