Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
787
7. Obiectivele disciplinei (reieşind din grila competenţelor specifice acumulate)
Însuşirea, explicitarea şi particularizarea teoriilor specifice
7.1. Obiectivul general
conducerii/leadershipului în diferite contexte organizaţionale
al disciplinei
militare
cunoaşterea şi aplicarea conceptelor şi teoriilor leadershipului
în structuri militare de diferite tipuri (specifice armelor
studenţilor);
generalizarea, particularizarea, integrarea conceptelor specifice
leadershipului în organizarea şi desfăşurarea activităţilor din
7.2. Obiectivele specifice
diverse structuri militare;
valorificarea informaţilor obţinute prin studierea teoriei
managementului şi leadershipului organizaţiei militare în
elaborarea unor produse ştiinţifice (eseu, referat) de natură să
formeze capacităţi de analiză, sinteză şi interpretare.
8. Conţinuturi
Metode de Observaţii
8.1 Tematică proiecte
predare
Aspecte privind conducerea acţiunilor grupei de
infanterie/VM în ofensiva din contact cu adversarul
Aspecte privind conducerea acţiunilor grupei de
infanterie/VM în apărarea din contact nemijlocit cu
adversarul
Organizarea şi conducerea grupei de infanterie/VM în
cadrul acţiunilor cu caracter ofensiv
Organizarea şi conducerea grupei de infanterie/VM în
cadrul acţiunilor cu caracter defensiv
Aspecte privind organizarea şi conducerea acţiunilor
grupei de infanterie/VM în principalele forme de
manevră de nivel tactic în ofensivă
Executarea pazei unor transporturi de documente
militare clasificate.
789
Structuri de securitate şi bariere balisticite
Bibliografie:
1. *** F.T.-1 Doctrina operaţiilor Forţelor Terestre, Bucureşti, 2007;
2. *** F.T.-3 Manualul de tactică generală a Forţelor Terestre, Bucureşti, 20134;
3. *** F.T./I.-7 – Manualul pentru luptă al grupei de infanterie, Făgăraş, 2006;
4. *** F.T./I.-4 – Manualul pentru luptă al plutonului de infanterie, Făgăraş, 2006.
5. *** Manualul cu tehnici şi proceduri pentru operaţii de sprijin al păcii Bucureşti, 2007;
6. *** SMG /Cc.- 2.2, Manualul pentru luptă al unităţilor de cercetare, Bucureşti,2005;
7. *** FT / Cc.- 4, Manualul pentru luptă al plutonului de cercetare, Buzău, 2005;
8. *** FT/ Cc. - 6, Manualul instrucţiei cercetaşului, Buzău, 2007;
9. *** FT/ Cc – 5, Manualul pentru luptă al elementelor de cercetare în dispozitiv, Buzău,
2012.
10. Ioan Sorin, Neagoie Horaţiu- Adrian Military Art – Stability and Support Operations-
Curs, , Editura AFT, 2009;
11. Roman Nicolae, Ispas Lucian, Elemente de artă militară - tactică, (Curs) A.F.T., Sibiu,
2010;
12. Bădălan, Eugen, Arsenie, Valentin, Alexiu, Dumitru, Tratat de tactică militară, vol. I şi
II, AF.T., Sibiu, 2003.
13. APP-12, NATO Military Police Doctrine and Procedures, 2003.
14. FM-3-37, Protection, Department of the Army, 2009.
15. FM-3-39, Military Police Operations, 2013.
790
9. Corelarea conţinuturilor disciplinei cu aşteptările reprezentanţilor comunităţii
epistemice, asociaţiilor profesionale şi angajatori reprezentativi din domeniul aferent
programului
Conţinuturile disciplinei Leadership în câmp tactic - practică universitară au ca scop
dezvoltarea abilităţilor de conducere ale absolvenţilor în proiectarea şi desfăşurarea
activităţilor specifice subunităţilor din Forţele Terestre.
10. Evaluare
10.3.
Pondere
Tip activitate 10.1 Criterii de evaluare 10.2. Metode de evaluare
din nota
finală
Cunoaşterea conceptelor şi
teoriilor despre conducerea
structurilor militare de nivel mic; Probă orală
Utilizarea teoriilor - proiect de practică
leadershipului în proiectarea şi - aprecierea activităţii
10.4.Evaluare 100%
desfăşurarea activităţilor practic-aplicative - Fişa de
specifice structurilor militare; apreciere a pregătirii
Utilizarea teoriilor în formularea profesionale
şi argumentarea unor puncte de
vedere personale.
10.6. Standard minim de performanţă
- obţinerea calificativului S , acordat de către decidenţii unităţii de stagiu/practică;
- respectarea satisfăcătoare a cerinţelor stabilite pentru proiectul final;
- Nota minimă evaluare finală: 5 (cinci)
791