Sunteți pe pagina 1din 2

6 - Contestarea deciziei de concediere pentru abateri disciplinare* din Călăuza juristului.

Cereri i actiuni în justiie - Tipărit de:


Universitatea Apollonia - Iasi la: 24.04.2016

Contestarea deciziei de concediere pentru abateri disciplinare*

Domnule Preşedinte,

Subsemnatul(a) [...], CNP [...], domiciliat(ă) în [...], cu domiciliul procesual ales pentru comunicarea actelor de
procedură la numitul(a) [...], cu domiciliul/sediul [...], în calitate de reclamant,
în contradictoriu cu pârâta societatea [...]/ instituţia publică [...], cu sediul în [...]/ cu punct de
lucru/filială/agenţie/sucursală în [...], având număr de înmatriculare în registrul comerţului [...], cod fiscal [...], cont
bancar [...], prin reprezentant legal [...], solicit instanţei ca prin hotărârea ce o va pronunţa
- să constate nelegalitatea şi netemeinicia măsurii concedierii mele prin decizia nr. [...] din data de [...] emisă de
pârâtă;
- să dispună anularea deciziei;
- să oblige pârâta la reintegrarea mea efectivă pe funcţia şi postul ocupate la momentul concedierii;
- să oblige pârâta la plata unei despăgubiri egale cu salariile indexate, majorate şi reactualizate şi cu celelalte
drepturi de care aş fi beneficiat în calitate de salariat, despăgubiri calculate de la data concedierii până la data
reintegrării efective;
- să oblige pârâta la plata sumei de [...], cu titlul de daune morale, pentru prejudiciul moral creat ca urmare
a măsurii nelegale de încetare a raporturilor de muncă.
În fapt, înţeleg să susţin pretenţiile din petitul prezentei cereri prin următoarele argumente:
La data de [...], prin contractul individual de muncă nr. [...], am fost angajat de pârâtă în funcţia de [...], calitate în care
mi-am desfăşurat activitatea până la data de [...], dată la care am fost concediat, măsură ce mi-a fost adusă la
cunoştinţă prin notificarea nr. [...]/ prin scrisoarea recomandată [...]/ prin semnătură de primire.
Înţeleg să contest legalitatea şi temeinicia deciziei mai sus identificate pentru că:
a) nu am săvârşit abaterea disciplinară care îmi este imputată.
b) decizia de concediere nu cuprinde toate menţiunile prevăzute de dispoziţiile art. 62 alin. (2) şi art. 252 alin. (2) C.
muncii (Legea nr. 53/2003), respectiv decizia de concediere nu cuprinde: descrierea faptei care mi-a fost imputată/
referiri la articolele din Regulamentul de ordine interioară pe care le-aş fi încălcat/ atribuţiile înscrise în fişa postului pe
care nu le-am îndeplinit/ le-am îndeplinit necorespunzător/ motivele pentru care apărările pe care le-am formulat cu
ocazia desfăşurării cercetării disciplinare prealabile au fost înlăturate;
c) nu am fost legal convocat pentru desfăşurarea cercetării disciplinare prealabile, în conformitate cu dispoziţiile art. 63
alin. (1) şi art. 251 alin. (2) C.muncii (Legea nr. 53/2003). Astfel, convocarea mi-a fost expediată cu doar 1 zi/ 12 ore
[...] înainte de data fixată pentru desfăşurarea cercetării disciplinare, fapt ce nu mi-a permis să am timpul necesar
pentru pregătirea apărării/ convocarea nu menţionează data, ora, locul întrevederii şi nu detaliază clar/suficient
abaterile disciplinare care mi se reproşează, împrejurare care nu mi-a permis să înţeleg aspectele în privinţa cărora
sunt cercetat şi să îmi pregătesc în mod corespunzător apărările;
d) prin măsura dispusă, pârâtul nu a avut în vedere criteriile enumerate gradual în dispoziţiile art. 250 C.muncii (Legea
nr. 53/2003), aplicându-mi sancţiunea cea mai severă, deşi în cursul activităţii profesionale desfăşurate:
- nu am fost niciodată sancţionat disciplinar anterior prezentei decizii;
- timp de [...] ani, perioadă în care am fost angajatul pârâtei, am dovedit o conduită activă, implicată în rezolvarea
promptă şi eficientă a atribuţiilor de serviciu, fiind evaluat profesional în cursul anilor [...] cu calificativul „Foarte bine” (F.
B.)/ „Bine” (B.);
În drept, îmi întemeiez pretenţiile pe dispoziţiile art. 247-252, art. 62 alin. (2) şi (3), art. 63, art. 74, art. 76, art. 77, art.
78 C.muncii (Legea nr. 53/2003).
În probaţiune, solicit instanţei încuviinţarea probei cu înscrisuri pentru toate capetele cererii, proba cu interogatoriul
pârâtei în dovedirea capătului de cerere privind anularea deciziei de concediere, proba testimonială cu un număr de
[...] martori, în dovedirea netemeiniciei deciziei de concediere şi a prejudiciului moral suportat ca efect al concediului.
Înţeleg să indic numele şi domiciliile persoanelor indicate ca martori: [...], respectiv [...], solicitând citarea lor în această
calitate.
Solicit instanţei judecarea cauzei în lipsă, în conformitate cu dispoziţiile art. 411 C.proc.civ.

Acest document a fost tipărit din Legalis® - www.legalis.ro - Copyright © 2015 Editura C.H. Beck
6 - Contestarea deciziei de concediere pentru abateri disciplinare* din Călăuza juristului. Cereri i actiuni în justiie - Tipărit de:
Universitatea Apollonia - Iasi la: 24.04.2016

În conformitate cu dispoziţiile art. 453 C.proc.civ., solicit instanţei să oblige pârâta la plata cheltuielilor de judecată
ocazionate de acest proces.
Depun prezenta cerere în două exemplare, unul pentru instanţă şi unul pentru a fi comunicat pârâtei, ambele
exemplare fiind însoţite de un set de înscrisuri în fotocopii certificate pentru conformitate cu originalul.
Data [...]
Semnătura [...]
Domnului Preşedinte al Tribunalului [...]
*
Pentru modelul de cerere, a se vedea A. Farmathy, Formulare comentate. 129 de cereri şi acţiuni în litigiile de muncă
şi asigurări sociale, Ed. Hamangiu, Bucureşti, 2010, p. 119-121.

Lucia Uţă

Acest document a fost tipărit din Legalis® - www.legalis.ro - Copyright © 2015 Editura C.H. Beck

S-ar putea să vă placă și