Sunteți pe pagina 1din 8

FF-NPQ - RO

Five-Factor Nonverbal Personality Questionnaire


DEZVOLTAT DE

TM

SAMPO V. PAUNONEN, DOUGLAS N JACKSON si MICHAEL C. ASHTON

RAPORT PREGATIT PENTRU: JANE SAMPLE (Sex: FEMININ)

CHESTIONAR APLICAT SUB LICENTA DE: Psiholog: DEMO Data aplicarii: 21/01/2006 Raport generat la data/ora: 19.08.2006 / 13:31:13 Identificator/serie: 00-XX-0000

Five-Factor Nonverbal Personality Questionnaire


Paunonen, Jackson & Ashton, 2002

TM

INTERPRETAREA ACESTUI RAPORT


SCOP Acest raport ajuta la ntelegerea mai buna a caracteristicilor preferentiale, atitudinale si comportamentale ale persoanei evaluate n cele cinci dimensiuni-cheie ale modelului de personalitate Big Five. Raportul este creat pentru utilizarea n cadrul muncii lor cu clientii, de catre psihologi, consilieri ori alti profesionisti specializati. UTILIZARE Desi formulat ca un raport de-sine-statator, care, mai ales n a doua sectiune (raportul detaliat), poate fi cu destul de multa usurinta nteles si de persoane nespecializate n utilizarea testelor psihologice, acest raport a fost proiectat si dezvoltat n asa fel nct sa ofere asistenta profesionistului care interpreteaza rezultatele testului. Aceste rezultate ar trebui luate n considerare doar mpreuna cu opinia profesionala a specialistului si doar dupa coroborarea datelor rezultate din acest test cu rezultatele unui interviu ori a altor posibile instrumente psihometrice. Rezultatele continute n acest raport pot fi supuse unor alterari si unor sublinieri speciale ca functie a unor astfel de coroborari facute de profesionisti specializati. FUNDAMENT Acest raport este bazat pe FF-NPQ, un instrument psihometric care a fost validat ntr-o mare varietate de programe de cercetare. Chestionarul Nonverbal de Personalitate in Cinci Factori (FF-NPQ) este o masura structurata, nonverbala, omnibus, a unor coordonate de personalitate, care a fost construita pentru a masura caracteristici ale personalitatii normale. Chestionarul consta din 60 de itemi, grupati n 5 supra-factori, construite pe marginea teoriei Big Five a personalitatii umane.

CE INFORMATII POT FI REGASITE IN ACEST RAPORT?


Pe langa aceasta sectiune introductiva, raportul contine doua mari sectiuni: 1. Profilul FF-NPQ 2. Raportul detaliat

1. Profilul NPQ
GRAFICE Sectiunea ce contine profilul FF-NPQ contine grafice ale scorurilor caracteristice pentru persoana evaluata pe cele 5 scale ale FF-NPQ, care sunt identice cu cei cinci meta-factori de personalitate cunoscuti sub denumirea de Big Five.

Five-Factor Nonverbal Personality Questionnaire


Paunonen, Jackson & Ashton, 2002

TM

PERCENTILE

Scorurile pentru cele 5 scale ale FF-NPQ sunt reprezentate n percentile. Percentilele sunt acele valori care mpart cazurile (subiectii) pe baza limitei sub care se situeaza anumite procentaje de cazuri. De exemplu, a zecea percentila pentru scala N (Nevrotism) este scorul brut la care 10% dintre subiecti au scoruri mai mici si 90% au scoruri mai mari. Percentilele acestui raport sunt calculate pe baza unui esantion normativ romnesc, reprezentativ la nivel national de N=1800 subiecti (900 de barbati si 900 de femei). Atragem de asemenea atentia asupra faptului ca sectiunea cu profilul grafic al FF-NPQ contine doua protocoale, unul fiind bazat n scorare si reprezentare grafica pe etalonul combinat si cealalt pe etalonul specific cerut la scorarea profilului. n functie de utilizarea acestui raport este indicat sa fie luat n considerare etalonul general ori cel specific.

ETALOANE

2. Raportul detaliat
SCOP Raportul detaliat ofera o detaliere verbala a caracteristicilor de personalitate stabilite pe baza FF-NPQ si prezentate si n prima sectiune, cea a profilului FF-NPQ. Graficele si comentariile prezentate n aceasta a doua sectiune sunt bazate pe etalonul combinat. Aceasta sectiune a fost dezvoltata n asa fel nct sa ofere asistenta psihologului care interpreteaza rezultatele si pentru a minimiza apelul sau la manualul testului. Aceasta sectiune poate fi de asemenea citita de persoana evaluata ca parte a unei discutii structurate cu psihologul ori ca parte a unui program de dezvoltare personala n care aceasta persoana este parte. Este important, totusi, ca rezultatele acestui raport sa fie luate n considerare numai dupa discutarea lor cu un profesionist specializat. SEMNIFICATIE Aceasta sectiune contine pentru fiecare dintre cele 5 scale ale FF-NPQ un grafic, care vizualizeaza att percentilele (n partea de sus) ct si scorurile brute (n partea de jos), cu un marcaj special acolo unde se plaseaza scorul persoanei evaluate. De asemenea, sub fiecare grafic se poate citi o descriere detaliata a comportamentelor tipice pentru persoanele cu scoruri mari si pentru cele cu scoruri mici, precum si descrieri adjectivale tipice pentru aceste persoane cu scoruri mari, respectiv mici.

Five-Factor Nonverbal Personality Questionnaire


Paunonen, Jackson & Ashton, 2002

TM

PROFILUL FF-NPQ. PERCENTILE


Scorare bazata pe: ETALONUL ROMANESC STANDARD FEMININ (N=900ss)
99 90 80 70 60
44 64 56 42 40 38 62 54 46 44 42 40 38 36 34 32 28 22 54 52 50 48 48 46 44 42 38 34 46 44 42 40 38 34 30 60 58 56 54 34 52 50 64 60 58 56 54 52 50 48 46 80 78 76 74 72 70 68 60 66 58 48 56 52 50 58 82+ 76 72 70 68 66 64 62 68 66 64 62 60 58 56 54 60 76 72 70 68 66 64 62

99 90 80 70 60 50 40 30 20 10 0

50 40 30 20

36

52 50 48 46 42 38

32 30

10 0

28 26 22

23

66

34

31

51

Extraversie (E)

Agreabilitate (A)

Constiinciozitate (C)

Nevrotism (N)

Deschidere ... (O)

Scorare bazata pe: ETALONUL ROMANESC STANDARD COMBINAT (N=1800ss)


99 90 80 70 60 50
42 56 54 52 68+ 64 60 58 56 54 52 50 64 48 46 44 62 60 58 82+ 78 76 74 72 70 68 66 78+ 74 70 68 66 64 62 60 58 56 54 46 52 50 48 46 50 48 46 32 30 28 26 22 44 42 40 38 36 44 42 40 38 36 34 32 26 44 42 40 38 36 34 32 30 28 26 22 14 54 52 50 48 68+ 64 62 60 58 56 54 52 50 58 48 56 78+ 74 70 68 66 64 62 60

99 90 80 70 60 50 40 30

40 30 20 10 0

40 38 36 34

46 44 42 40 38 34 32 28

20 10 0

23

66

34

31

51

Extraversie (E)

Agreabilitate (A)

Constiinciozitate (C)

Nevrotism (N)

Deschidere ... (O)

Five-Factor Nonverbal Personality Questionnaire


Paunonen, Jackson & Ashton, 2002

TM

RAPORT DETALIAT
* Acest raport detaliat se bazeaza pe etalonul COMBINAT. ** Pentru folosirea optima a acestui raport detaliat, va rugam sa luati in considerare descrierea continuta in textul introductiv la acest fisier.

E
0 Percentile

Extraversie Extraversion

Percentila: 3 Scor brut: 23

10

15

20

25

30

35

40

45

50

55

60

65

70

75

80

85

90

95

99 Percentile

Scor brut 1 26 30 34 38 40 42 44 46 48 50 52 54 56 60

Scor brut 84

Evita rolul de conducator, nu i place sa fie n centrul atentiei, tinde sa evite reuniunile sociale si n general interactiunea sociala, prefera sa se piarda n fundal, ezita sa ntlneasca oameni noi, nu este comunicativ, nu are initiativa sociala. tacut, timid, rusinos, retras, pasiv, rezervat, tacut, distant, introvertit

Deseori i conduce sau distreaza pe ceilalti, este n largul sau la petreceri sau alte reuniuni sociale, este vorbaret si i place conversatia, i place sa aiba multi prieteni si si face cu usurinta prieteni noi. sociabil, vioi, asertiv, vorbaret, prietenos, curajos, iubitor de placeri, glumet, extravert

A
0 Percentile

Agreabilitate Agreeableness

Percentila: 78 Scor brut: 66

10

15

20

25

30

35

40

45

50

55

60

65

70

75

80

85

90

95

99 Percentile

Scor brut 1 40 44 46 48 50 52 54 56 58 60 62 64 66 68 72 76

Scor brut 84

Are nclinatii prea putine de a-i ajuta pe ceilalti, nu acorda dect arareori sau chiar deloc sprijin material sau emotional celor care au nevoie de el, si exprima cu usurinta furia sau critica si n general pulsiunile agresive, att n forma verbala ct si n forma fizica. dur, nepoliticos, critic, antagonist, beligent, rece, nemilos, agresiv

Acorda ajutor si sprijin celor din jur, si asuma deseori rolul de sprijin la nevoie, evita confruntarile cu ceilalti, nu si expirma agresivitatea, nici fizic si nici verbal.

placut, cu simpatie pentru cei din jur, altruist, cald, cu inima buna, gentil, politicos, cooperant, agreabil

C
0 Percentile

Constiinciozitate Conscientiousness

Percentila: 6 Scor brut: 34

10

15

20

25

30

35

40

45

50

55

60

65

70

75

80

85

90

95

99 Percentile

Scor brut 1 34 38 42 44 46 48 50 52 54 56 58 60 62 64 68

Scor brut 76 84

Permite ca mediul sau de munca si de locuire sa fie n dezordine si nestructurat, nu si aranjeaza si nu are grija de posesiunile personale, evita stabilirea de obiective ambitioase, are dificultati n a-si mentine efortul focalizat asupra unei sarcini mai mult timp. lenes, dezordonat, lipsit de tel, haotic

Mentine o ambianta curata si ordonata, si organizeaza cu grija posesiunile personale, are scopuri si obiective ambitioase, este n stare sa si concentreze atentia o perioada ndelungata si sa munceasca sustinut la proiecte dificile, timp ndelungat. organizat, disciplinat, muncitor, serios, sistematic, axat pe scop

Five-Factor Nonverbal Personality Questionnaire


Paunonen, Jackson & Ashton, 2002

TM

N
0 Percentile

Nevrotism Neuroticism

Percentila: 12 Scor brut: 31

10

15

20

25

30

35

40

45

50

55

60

65

70

75

80

85

90

95

99 Percentile

Scor brut 1 24 30 34 36 38 40 42 44 46 48 50 52 54 56 60

Scor brut 64 84

Resimte arareori emotii negative precum frica, teama, anxietatea sau depresia, nu se teme de animale sau de straini, nu este pus n dificultate de emotiile negative si are doar putina nevoie de sprijin emotional din partea celor din jur. nenfricat, lipsit de griji, relaxat, sigur pe sine, puternic, stabil

Se teme cu usurinta de amenintari fizice (de exemplu de animale mici), are nevoie de sprijin emotinal din partea celor din jur, este suspicios n ceea ce i priveste pe ceilalti, este deseori trist sau deprimat. fricos, panicard, anxios, nervos, depresiv, dependent, plngacios

O
0 Percentile

Deschidere fata de experiente Percentila: 42 Openness to Experience Scor brut: 51

10

15

20

25

30

35

40

45

50

55

60

65

70

75

80

85

90

95

99 Percentile

Scor brut 1 34 40 44 46 48 50 52 54 56 58 60 62 64 66 70

Scor brut 84

Nu are dect un interes vag n arta vizuala, n muzica sau literatura, este lipsit de curiozitate stiintifica sau intelectuala, citeste foarte putin sau deloc, evita natura. conventional, necreativ, neintelectual, insensibil, simplu, nesofisticat

Apreciaza arta (muzica, pictura, sculptura), citeste mult, are interese intelectuale, este interesat de descoperiri stiintifice si n general de cercetarea stiintifica, cauta contactul cu natura. imaginativ, curios, inchizitiv, artistic, citit, senzual, intelectual, aventuros

Five-Factor Nonverbal Personality Questionnaire


Paunonen, Jackson & Ashton, 2002

TM

RASPUNSURI LA ITEMI
(1): '1' (2): '1' (3): '2' (4): '4' (5): '4' (6): '1' (7): '7' (8): '1' (9): '1' (10): '5' (11): '1' (12): '1' (13): '3' (14): '1' (15): '2' (16): '1' (17): '1' (18): '1' (19): '3' (20): '2' (21): '1' (22): '1' (23): '1' (24): '7' (25): '4' (26): '1' (27): '7' (28): '1' (29): '1' (30): '7' (31): '7' (32): '1' (33): '7' (34): '1' (35): '1' (36): '1' (37): '1' (38): '7' (39): '7' (40): '6' (41): '6' (42): '1' (43): '7' (44): '1' (45): '7' (46): '1' (47): '3' (48): '1' (49): '1' (50): '3' (51): '1' (52): '1' (53): '2' (54): '1' (55): '4' (56): '1' (57): '3' (58): '1' (59): '3' (60): '6'

STATISTICI GENERALE (MODUS OPERANDI)


# raspunsuri '7': 10 din 60 (16.67%) # raspunsuri '6': 3 din 60 (5.00%) # raspunsuri '5': 1 din 60 (1.67%) # raspunsuri '4': 4 din 60 (6.67%) # raspunsuri '3': 6 din 60 (10.00%) # raspunsuri '2': 4 din 60 (6.67%) # raspunsuri '1': 32 din 60 (53.33%) # raspunsuri lipsa: 0 din 60 (0.00%)

SCORURI BRUTE
Scala Scor brut Raspunsuri lipsa E 23 0 A 66 0 C 34 0 N 31 0 O 51 0

2004, Sigma Assessment Systems, Inc. Toate drepturile sunt rezervate, asupra testului si a tuturor accesoriilor. Nici o parte a acestui test, foi de raspuns, caiet de testare sau raport asociat nu poate fi tiparita sau reprodusa prin orice forma, electronic, mecanic sau fotografic, nu poate fi tradusa si nu poate fi inclusa n vreun sistem de stocare a informatiei sau folosit pentru a tipari sau reproduce o interpretare electronica, fara permisiunea prealabila si expresa n scris a autorului sau a distribuitorului national autorizat. Publicat simultan in Statele Unite ale Americii de Sigma Assessment Systems, Inc. si in Canada de Research Psychologists Press, Inc. Sigma Assessment Systems, Inc. 511 Fort Street, Suite 435, PO Box 610984, Port Huron, MI 48061-0984 Research Psychologists Press, Inc. 700 Richmond Street, Suite 202, PO Box 3292, Station B, London, ON N6A 4K3 Publicat si distribuit n Romnia sub licenta de D&D Consultants Grup, SRL. D&D Consultants Grup, SRL Strada Zambilelor nr. 41, Sector 2, Bucuresti, ZIP 023782 Tel/Fax (+4) 021 242 89 63 Acest test nu poate fi revndut, sublicentiat, redistribuit sau n orice alt mod transferat sau folosit n orice modalitate de orice alta parte dect persoana sau entitatea careia i-a fost licentiat. Orice violare a acestei prevederi va duce la anularea automata a licentei si va pune partile implicate n culpa n conformitate cu legea drepturilor de autor.

S-ar putea să vă placă și