SOCIETATEA COMPLEXUL ENERGETIC HUNEDOARA S.A.

SUCURSALA E.M.VULCAN
APROBAT
INGINER SEF PRODUCTIE
ing.HANGANU SIMION

FISA POSTULUI

IDENTIFICAREA POSTULUI
1. NUMELE SI PRENUMELE
2. TITULARULUI:
DENUMIREA ajutor miner subteran
POSTULUI:
3.POZITIA IN COR / 811101 413
COD:
4.DEPARTAMENTUL / LOCATIA: / Nomenclatorul functiilor si meseriilor S.C.E.H.sectorul
S..A. - codproductie
:
5. NIVELUL POSTULUI: executie - muncitori
6. RELATIILE:
A. Ierarhice:
- se subordoneaza. minerului din echipa de lucru;
- are in subordine: muncitorii din echipa de lucru.
B.Functionale si de colaborare:
- primeste indicatii si sarcini de la minerul din echipa de lucru unde a fost repartizat.
- colaboreaza cu muncitorii din cadrul brigazii (schimbului) si din celelalte formatii de lucru.
C. Reprezentare: -
DESCRIEREA POSTULUI

1. SCOPUL GENERAL AL POSTULUI:

Titularul postului, impreuna cu muncitorii din formatia de lucru, executa operatii caracteristice
ciclului de productie de la locul de munca, in vederea realizarii normei stabilite in conditii de
deplina securitate a muncii din punct de vedere tehnologic, calitativ si siguranta a personalului.
2. OBIECTIVELE POSTULUI:
Indeplinirea sarcinilor,programului de lucru stabilit in conditii de eficienta cu respectarea
prescriptiilor de securitate si sanatate in munca.
3. OBIECTIVE DE PERFORMANTA:
- realizarea atributiilor corespunzatoare meseriei;
- identificarea solutiilor adecvate de rezolvare la activitatile curente;
- cunoasterea si aplicarea consecventa a reglementarilor specifice activitatii desfasurate;
- inventivitate in gasirea unor cai de optimizare a activitatii desfasurate;
- respectarea normelor de disciplina si a normelor etice in indeplinirea atributiilor.
3.1.CRITERIILE DE EVALUARE:
- adaptabilitatea ;
- asumarea responsabilitatilor;
- capacitatea de a rezolva problemele;
- capacitatea de autoperfectionare si valorificare a experientei dobindite;
- capacitatea de a comunica;
- capacitatea de a lucra in echipa;
- capacitatea de analiza;
- respectul fata de lege si loialitate fata de interesul societatii/ sucursalei;
- capacitatea de a lucra independent;
 - conduita in timpul serviciului;

4. DESCRIEREA SARCINILOR / ATRIBUTIILOR / ACTIVITATILOR POSTULUI:

- la inceputul programului trebuie sa se prezinte la pontaj in echipament individual de protectie, aflindu-se in
stare normala, din punct de vedere psihic si fizic pentru a-si indeplini in mod corespunzator sarcinile trasate;
- schimbarea personalului la inceputul, respectiv la sfirsitul programului de lucru, se va face in mod
obligatoriu in subteran, la locul de munca.
- la sfirsitul schimbului se va prezenta la contrapontaj in locul stabilit de conducatorul sucursalei;
- trebuie sa respecte intocmai ordinele primite de la conducatorul ierarhic si sa execute lucrarile
care i-au fost repartizate;
- executa perforarea gaurilor,iar in cazul interzicerii operatiei de impuscare executa taierea rocii din ciocan de abataj;
- participa impreuna cu minerul sau seful de schimb la montarea, sustinerea in conformitate cu
monografia de armare;
- participa impreuna cu minerul sau seful de schimb la rapirea sustinerii;
- executa taierea (spargerea) cu ciocanul de abataj a supragabaritelor;
- executa evacuarea materialului derocat de la locul de munca;
- participa la montarea peretelui despartitor;
- participa alaturi de personal calificat la montarea – demontarea, scurtarea, repararea instalatiillor
mecanice de la locul de munca;
- daca in materialul derocat gaseste materii explozive va anunta imediat seful de schimb care le va
colecta si le va preda imediat artificierului;
- in cazul in care la reluarea lucrului dupa impuscare identifica gauri state va anunta imediat
conducatorul locului de munca (seful de schimb);
- executa impreuna cu minerul sau seful de schimb lucrari de baza si auxiliare (juguire, reprofilare,
montare sustinere suplimentara, redeschidere);
- ajuta artificierul la transportul materialelor explozive de la locul de depozitare pina la locul de munca;
- executa operatii de intretinere a lucrarilor miniere, a cailor de acces sau de aeraj;
- participa la aprovizionarea cu materiale necesare procesului de productie (sortare, depozitare,
stivuire, transport manual sau cu: troliul, monoraiul, vagonetii, carucioare, platforme);
- efectueaza lucrari de montare si demontare a tuburilor de rostogol din suitoare cit si ancorarea
acestora;
- executa lucrari de golire rostogol conform instructiunilor de lucru;
- participa la desfundarea/evacuarea materialului derocat din rol/siloz;
- respecta ordinele primite, de la conducatorul locului de munca, din partea personalului de
conducere si control si mentine ordinea la locul de munca;
- executa numai lucrari pentru care a fost instruit pe baza unor instructiuni de lucru aprobate de
conducerea sucursalei.
- indeplineste orice alte atributii care i se stabilesc prin dispozitii interne, care rezulta din actele
normative in vigoare sau sunt stabilite de seful de sector in sfera domeniului de activitate.
- efectueaza activitatile conform prevederilor documentelor S.M.I.C.M. (Sistemul de Management
Integrat Calitate Mediu) si S.S.O.(Sanatate si Securitate Ocupationala), asigurind imbunatatirea acestora;
5. DESCRIEREA RESPONSABILITATILOR POSTULUI
A. Privind relatiile interpersonale/comunicarea
- raspunde de corectitudinea si promptitudinea cu care furnizeaza informatiile din domeniul sau de
activitate colegilor si superiorilor ierarhici;
- are o atitudine politicoasa atit fata superiorii ierarhici, de colegi, cit si fata de alte persoane din
cadrul sucursalei cu care vine in contact;
- sesizeaza superiorului ierarhic ori de cite ori apar probleme ce depasesc competenta personala de
rezolvare.
B. In raport cu obiectivele si atributiile postului:
- raspunde de respectarea tehnologiilor de lucru si de realizarea programului de lucru stabilit;
- trebuie sa cunoasca norma de lucru de la locul de munca si normele corespunzatoare operatiilor pe
care trebuie sa le execute;
2
 - raspunde de starea de functionare a utilajelor si instalatiilor din dotare;
- raspunde de acordarea primului ajutor in caz de accident, anunta imediat conducerea ierarhica,
inlatura cauzele generatoare de pericol pentru securitatea muncii;
- raspunde de folosirea eficienta a timpului de lucru;
- are obligatia sa cunoasca si sa respecte prevederile Legii SSM nr. 319/2006 si a Normelor
metodologice de aplicare a acesteia;
- era obligatia sa cunoasca si sa respecte prevederile Regulamentului SSM aplicabil;
- răspunde de cunoaşterea şi aplicarea corectă în domeniul său de activitate a prevederilor CCM, a
Regulamentului Intern şi a Legii nr. 53/2003 - Codului Muncii republicata şi a Legii nr.
349/2002- pentru prevenirea si combaterea efectelor consumului produselor din tutun, modificata
si completata prin Legea nr.15/2016.
C. Privind securitatea si sanatatea in munca:
- in activitatea pe care o desfasoara respecta prevederile Legii 319/2006 si a Normelor
metodologice de aplicare a acesteia, a hotaririlor de guvern in domeniul SSM, a Regulamentului
SSM aplicabil, cu modificarile si completarile ulterioare.
- trebuie sa cunoasca si sa respecte obligatiile lucratorilor in domeniul apararii impotriva incendiilor
conform Legii nr. 307/2006 si OMAI 163/2007;
- trebuie sa-si desfasoare activitatea in conformitate cu pregatirea si instruirea sa, precum si cu instructiunile primite
din partea angajatorului, astfel incit sa nu expuna la pericol de accidentare sau imbolnavire profesionala, atit propria
persoana, cit si alte persoane care pot fi afectate de actiunile sau omisiunile sale in timpul procesului de munca;
- are obligatia de a utiliza corect echipamentul individual de protectie corespunzator scopului pentru
care a fost acordat si dupa utilizare sa-l inapoieze sau sa-l puna la locul destinat pentru pastrare;
- trebuie sa posede cunostinte generale de protectie a muncii pentru lucrul in subteran si cele specifice lucrarilor
pe care le executa (tehnologii de lucru, instructiuni,permise de lucru metoda cadru de exploatare);
- va utiliza substantele periculoase, instalatiile, utilajele, masinile si aparatura si echipamentele potrivit
instructiunilor tehnice, precum si celor date de conducatorul sucursalei sau persoanelor desemnate de acesta;
- trebuie sa aduca la cunostinta conducatorului ierarhic, orice defectiune tehnica sau alta situatie
care constituie un pericol de accidentare sau imbolnavire profesionala;
- sa aduca la cunostiinta conducatorului ierarhic accidentele suferite de propria persoana si de alte
persoane participante la procesul de munca;
- trebuie sa opreasca lucrul la aparitia unui pericol iminent de producere a unui accident si sa-l
informeze de indata pe conducatorul ierarhic;
- sa dea relatiile solicitate de catre organele de control si cercetare in domeniul SSM;
- sa nu procedeze la scoaterea din functie, la modificarea, schimbarea sau inlaturarea arbitrara a
dispozitivelor de securitate proprii in special ale masinilor, aparaturii, uneltelor, instalatiilor
tehnice si sa nu utilizeze dispozitive de securitate improvizate;
- sa coopereze cu lucratorii desemnati atit timp cit este necesar pentru a permite angajatorului sa se
asigure ca mediul de munca si conditiile de lucru sunt sigure si fara riscuri pentru securitate si
sanatate in domeniul lui de activitate;
- raspunde de securitatea si sanatatea muncii la locul de munca si de echipamentele tehnice ce ii
sunt repartizate pentru supraveghere sau deservire;
- sa nu intre si sa nu lucreze la alte locuri de munca, decit in acelea in care a fost repartizat;
- are obligatia sa poarte in subteran asupra lui masca de autosalvare, numai la locul de munca,
masca de autosalvare o poate pastra in imediata apropiere;
- sa coopereze cu lucratorii desemnati atita timp cit este necesar, pentru a face posibila realizarea oricaror
masuri sau cerinte dispuse de catre inspectorii de munca pentru protectia sanatatii si securitatii lucratorului;
- sa respecte intocmai ordinele primite din partea personalului de conducere si control;
- trebuie sa cunoasca caile de retragere si evacuare in caz de pericol, avarii, incendii, inundatii
conform planului de prevenire si protectie;
- trebuie sa-si insuseasca si sa respecte cunostiintele generale de sanatate si securitate in munca si
cunostiintele specifice lucrarilor pe care le executa;
- trebuie sa cunoasca prevederile si sa respecte prevederile documentului de securitate si sanatate in
munca de la locul de munca;
- trebuie sa cunoasca masurile de acordare a primului ajutor in caz de accident;
- trebuie sa utilizeze corect toate uneltele, echipamentele de transport si alte mijloace de productie;
- trebuie sa foloseasca toate mijloacele permise pentru localizarea si combaterea incendiilor;
3
 - va respecta regulile si masurile de aparare impotriva incendiilor, aduse la cunostinta sub orice
forma de conducatorul sucursalei sau de persoanele desemnate;
- va comunica, imediat dupa constatare, supraveghetorului locului de munca orice incalcare a normelor de
aparare impotriva incendiilor sau a oricarei situatii stabilite de acesta ca fiind un pericol de incendii, precum
si orice defectiune sesizata la sistemele si instalatiile de aparare impotriva incendiilor;
- sa se reintoarca la locul de munca dupa executia operatiei de impuscare numai dupa ce acesta a
fost controlat de catre artificier si seful de schimb;
- daca constata existenta unei incarcaturi neexplodate sau resturi de materii explozive in materialul
derocat comunica imediat conducatorului locului de munca care va lua masuri urgente;
- trebuie sa participe la examinare in vederea obtinerii autorizarii pentru a putea efectua transport de
materiale cu troliul;
- la utilizarea troliilor va respecta prevederile instructiunilor de utilizare a acestora; aprobate de
conducerea sucursalei si prelucrate pe baza de semnatura:
- sa comunice imediat conducatorilor ierarhici orice situatie de munca despre care are motive
intemeiate sa o considere un pericol pentru sanatatea si securitatea lucratorilor, precum si orice
deficienta a normelor de protectie.
- in cazul lucrarilor de intretinere a lucrarilor miniere, va lua masuri de protejare a instalatiilor
electrice, a capetelor de detectie, a retelei de aer comprimat si apa si a utilajelor din zona:
- sa poarte centuri de siguranta la lucrarile la inaltime;
- sa execute desfundarea rostogoalelor numai din compartimentul de circulatie,conform permisului de lucru;
- va respecta prevederile din cartea tehnica privind utilizarea si intretinerea transportoarelor cu banda si raclete;
- la transportul cu vagonete,carucioare,platforme are obligatia sa respecte:
- este interzisa trecerea peste si printre vagonete(carucioare,platforme)aflate in convoi ,
- este interzis ca in timpul cuplarii sau decuplarii vagonetelor(carucioarelor, platformelor)sa se
introduca capul, mina sau alte parti ale corpului intre vagonete sau tampoane;
- este interzisa cuplarea sau decuplarea vagonetelor(carucioarelor,platformelor)cind acestea se afla in
mers;
- este interzisa frinarea vagonetelor(carucioarelor,platformelor) stind in fata acestora in sensul de miscare;
- la transportul manual pe galerii, intre vagonete se va mentine o distanta de min.30m;
- la transportul cu vagonete(carucioare,platforme)pe plane inclinate se vor respecta instructiunile intocmite
si aprobate de conducerea sucursalei, precum si prescriptiile prevazute in Regulamentului SSM aplicabil
cu referire la transportul cu vagonete,carucioare,platforme pe planele inclinate;
- trebuie sa efectueze controlul medical periodic in conformitate cu legislatia in vigoare si a
dispozitiilor primite;
- se va deplasa la/de la locul de munca numai pe traseele mentionate in documentul de SSM;
- are obligatia sa participe la instruirea periodica, sa-si insuseasca normele generale si specifice de
securitate si sanatate in munca si sa fie testat in acest sens;
- nu va executa lucrari decit cele pentru care a fost instruit;
- trebuie sa efectueze testarea psihologica in conformitate cu legislatia in vigoare;
- are obligatia sa mentina ordinea si curatenia la locul de munca pentru a putea lucra si circula cu riscuri minime;
- este interzisa intrarea in incinta sucursalei, subteran sub influenta alcoolului;
- sa nu introduca in subteran rechizite de fumat si alte obiecte sau materiale care pot produce flacara
deschisa sau scintei;
- trebuie sa cunoasca si sa respecte atributiile, sarcinile si responsabilitatile prevazute in fisa postului;
D. Privind regulamentele de lucru:
- respecta politicile societatii/sucursalei legate de domeniul sau de activitate;
- respecta si pune in aplicare prevederile Regulamentului Intern si a Regulamentului de Organizare si Functionare;
- respecta si aplica prevederile legislative in domeniu si Contractul Colectiv de Munca in vigoare.
6. CONDITIILE DE LUCRU ALE POSTULUI
A. Programul de lucru: 6 ore si suplimentar daca este cazul.
B. Conditiile de munca:
- se incadreaza in conditii speciale de munca, conform Legii 263/2010;
- are obligatia de a presta 100 % din timpul normal de lucru in subteran.
4
C. Conditii de formare profesionala: - participa la diverse programe de formare profesionala.
7. GRADUL DE AUTONOMIE
A. Autoritate asupra altor posturi: -
B. Delegare (inlocuitori, sarcini delegate)
- Inlocuieste pe:
- Este inlocuit de:
8. PERIOADA DE EVALUARE A PERFORMANTELOR:
- conform prevederilor Regulamentului privind evaluarea performantelor individuale ale salariatilor
societatii, parte integranta din Regulamentul Intern.
SPECIFICATIILE POSTULUI
1. NIVELUL DE STUDII: minim invatamint general incomplet.
2. CALIFICARI / SPECIALIZARI NECESARE:
- curs de calificare in meseria de miner;
- programe de perfectionare/specializare in domeniul sau de activitate;
3. COMPETENTELE POSTULUI:
- abilitati de comunicare;
- abilitati de a lucra in echipa;
- capacitatea de a lucra independent;
- discernamint si capacitate de a rezolva problemele;
- rezistenta la efort si stres;
- spirit de ordine si disciplina;
- preocupare permanenta pentru ridicarea nivelului profesional individual;
- capacitatea de autoperfectionare si valorificare a experientei dobindite;
- stabileste repartizarea sarcinilor personalului din subordine si urmareste realizarea lor conform normelor ;
- apt din punct de vedere medical pentru activitate in subteran;
- capacitate de lucru cu oamenii;
- adaptabilitatea;
- asumarea responsabilitatilor;
- respectul fata de lege si loialitate fata de interesul societatii/sucursalei;
- conduita ireprosabila in timpul serviciului.
4. EXPERIENTA DE LUCRU NECESARA (VECHIMEA IN SPECIALITATEA CERUTA DE POST):
- conform cerinţelor postului;

Avizat Intocmit
SERVICIUL RESURSE UMANE SECTORUL PRODUCTIE
ec. resp.organizare formare profesionala sef sector
ec.Draghici Veronica-Elena ing. Pantiloi Radu

Data elaborarii: 08.11.2016

Data confirmarii: 08.11.2016

Primit un exemplar:
Numele si prenumele:
Semnatura:

Data: