SPITALUL CLINIC DE PNEUMOFTIZIOLOGIE

A
PROBAT

MANAGER:
ERDIN BORGAZI

DECIZIA PRIVIND
RESPONSABILITATILE
CONDUCATORULUI LOCULUI DE
MUNCA PE LINIE DE SSM
PENTRU PERSONAL
ADMINISTRATIV

SSM – 04
REV 17,08,2020

INTOCMIT
SC MAR GROUP SERVICES SRL – serviciu extern
Stanesu Niculina – sef serviciu extern
Miu Marilena – specialist SSM
 DECIZIA nr. …../26.06.2019

  ART.1.In conformitate cu art. 20 – 21 din Legea nr. 319/2006 si a HG.. nr. 1425/2006
Art. 90 – 100, in calitate de conducator locuri de munca PERSONAL
ADMINISTRATIV, dl BUTCARU NICUSOR IULIAN indeplineste atributii privind
instruirea lucratorilor  din subordine in domeniul securitatii si  sanatatii in munca.

  ART.2.Potrivit reglementarilor in vigoare, cu lucratorii din subordine  se va efectua

instructaje la locul de munca sau periodice, functie de situatia concreta.   
 
 ART.3. Instruirea la locul de munca se face dupa instruirea introductiv-generala si are ca
scop prezentarea riscurilor pentru securitate si sanatate în munca, precum si masurile si
activitatile de prevenire si protectie la nivelul fiecarui loc de munca, post de lucru si/sau
fiecarei functii exercitate.

 ART.4.Instruirea periodica se face tuturor lucratorilor din subordine si are drept scop
reîmprospatarea si actualizarea cunostintelor în domeniul securitatii si sanatatii în
munca.   

 ART.5. Durata instruirii la locul de munca se stabileste prin instructiuni proprii de catre
conducatorul locului de munca in cooperare cu reprezentantul desemnat din cadrul
serviciului extern SSM.

 ART.6. Instruirea la locul de munca se va efectua pe baza tematicilor întocmite  de

serviciul extern de prevenire si protectie , aprobate de catre angajator, care vor fi pastrate
la persoana care efectueaza instruirea.

 ART.7. Conducatorul locului de munca are obligatia sa asigure baza materiala

corespunzatoare unei instruiri adecvate. cooperand cu reprezentantul desemnat din cadrul
serviciului extern SSM.
  ART.8. Rezultatul instruirii lucratorilor în domeniul securitatii si sanatatii în munca se
consemneaza în mod obligatoriu în fisa de instruire individuala, conform modelului
prezentat în anexa nr.11 la HG.1425/2006, cu indicarea materialului predat, a duratei si
datei instruirii.

 ART.9. Fisa de instruire individuala va fi pastrata de catre conducatorul locului de

munca si va fi însotita de o copie a fisei de aptitudini, completata de catre medicul de
medicina muncii în urma examenului medical la angajare.
           
 ART.10. Principalele atributii ale conducatorului locului de munca privind Instruirea
lucratorilor în domeniul securitatii si sanatatii în munca  si sarcinile ce-i revin pe aceasta
linie, precum si ,,Responsabilitati si sarcini in domeniul securitatii si sanatatii in
munca“Conf.L 319/2006  in domeniul ssm., sunt cele precizate si anexate la prezenta
decizie.

                  MANAGER                       CONDUCATOR LOC DE MUNCA

                                                                                        Am luat la cunostinta