De la idee la bani

Napoleon Hill

Rusescu Marioara Batala Cezar Vicentiu

De la idee la bani Obiectivul cartii este acela, de a ne dezvalui Secretul succesului ce sta ascuns in intreaga carte si ne ofera un plan bine pus la punct si experimentat care ii imbogateste pe oameni. Ne arata exact ce sa facem, cum sa ne imbogatim, cum sa realizam obiectivele si sa obtinem tot ce ne dorim de la viata.

Un prim pas catre imbogatire este DORINTA

Dorinta este cu adevarat punctul de plecare al tuturor realizarilor. Orice persoana care se vrea a avea succes, indiferent de domeniu, trebuie sa fie dispus sa-si arda propriile corabii si sa renunte la toate caile de retragere. Daca exista o dorinta arzatoare de a invinge, aceasta reprezinta totodata drumul spre reusita/succes.Un exemplu in acest sens este dat de un razboinic, ce odata ajuns in tara inamicului a dat ordin ca toate ambarcatiunile cu care venisera sa fie arse. In felul acesta nu a mai existat o alta cale pentru ei,trebuiau ori sa moara ori sa castige.Si au castigat. Multe alte intamplari reale au avut aceasta la baza aceasta metoda-DORINTA. Un baiat fara urechi a invatat sa auda; O femeie fara nici o sansa a devenit o exeptionala cantareata de opera; Un om bolnav la care se asteptau sa sfarseasca a revenit la viata. Dorinta a fost forta care i-a ajutat pe acesti oameni. Mintea nu cunoaste alte frontiere decat cele pe care le stabilim noi insine.

2|Page

De la idee la bani

Al doilea pas catre imbogatire este INCREDEREA

Increderea este absolut necesara pentru a atinge succesul. Increderea este indusa si mentinuta prin ordinele pe care le dati subconstientului. 5 pasi de parcurs pentru a va cultiva increderea in propria persoana: 1. Stiu ca am capacitatea de a obtine ceea ce imi doresc cu adevarat in viata si , tocmai de aceea imi cer mie insumi sa fiu perseverent sa actionez continuu in acest sens si promit ca asa voi face. 2. Sunt constient ca gandurile dominante din mintea mea se vor reflecta, in cele din urma in exterior, in actiuni fizice si treptat se vor transforma in realitate,de aceea ma voi concentra timp de 30 minute in fiecare zi asupra persoanei care vreau sa devin. 3. Prin prisma principiului autosugestiei,orice dorinta pastrata permanent in minte va cauta in cele din urma sa se exprime prin intermediul unor mijloace practice de atingere a obiectivului. Petrecerea a 10 minute in fiecare zi, autoimpunanduva are ca scop dezvoltarea increderii in propriile forte. 4. Am notat in scris telul meu bine definit si nu ma voi abate niciodata de la el,pana cand nu voi dobandi suficienta incredere in mine pentru a-l realiza. 5. Sunt constient ca nu pot detine nici o avere/functie daca nu actionez pe baza adevarului si a dreptatii. Tocmai de aceea nu ma voi angaja in nici o tranzactie care nu le aduce beneficii tuturor celor implicati. Voi reusi sa atrag de partea mea fortele pe care vreau sa le folosesc si colaborare altor oameni. Ii voi provoca pe ceilalti sa ma serveasca, cu ajutorul dorintei mele de a-i servi pe ceilalti. V-am prezentat cinci pasi catre increderea in sine,toti aflandu-se foarte usor la indemana dumneavoastra.Acum puteti intelege cum puteti provoca dezastrul doar gandindu-va la el, sau victoria si fericirea.

3|Page

De la idee la bani Este esential sa oferiti ceva inainte de a primi. Oameni bogati au fost nevoiti sa invete acest lucru, pentru ca afacerile- pirate sa poata fi dezvoltate in afaceri profitabile care sa lucreze cu si pentru oameni.

Al treilea pas catre imbogatire este AUTOSUGESTIA

Autosugestia este ceea ce iti insufli tu insuti. Este agentul de comunicare intre zona mintii unde salasluieste gandul constient si cea care serveste ca loc de actiune al subconstientului. Puteti stapani principiul autosugestiei daca urmati cei trei pasi simpli. Urmati intocmai instructiunile si veti deveni stapanul destinului dumneavoastra. 1. Retrageti-va intr-un loc linistit unde nu veti fi deranjat sau interupt, inchideti ochii si repetati cu voce tare declaratia despre suma de bani pe care intentionati sa o acumulati, data exacta pana la care o veti face si descrieti serviciile sau produsele pe care intentionati sa le oferiti in schimbul banilor. 2. Repetati acest ritual in fiecare seara si dimineata pana cand veti ajunge sa vedeti banii pe care intentionati sa-i acumulati. 3. Pastrati o copie a declaratiei dumneavoastra undeva unde sa o puteti vedea si cititi-o seara. S-ar putea, ca la inceput, aceste sfaturi sa vi se para lipsite de sens. Nu lasati acest lucru sa va influenteze.Urmati instructiunile oricat de abstracte sau de nepractice vi s-ar parea la inceput. Atunci cand subconstientul va furnizeaza un plan,incepeti imediat sa-l aplicati. Inspiratia este pretioasa si trebuie folosita imediat.Puteti fi invins de lozinca Astept momentul potrivit

4|Page

De la idee la bani

Al patrulea pas catre imbogatire sunt CUNOSTINTELE DE SPECIALITATE

Cunostintele sunt doar o putere potentiala. Va puteti organiza cunostintele de specialitate astfel incat sa creati planuri de actiune bine structurate, menite sa va aduca mai aproape de ceea ce va doriti. Daca nu sunteti pregatit sa comercializati un anumit produs,puteti sa va vindeti serviciile/ideile personale la un pret foarte bun. Barbatii trecuti de 60 ani au avut un mare succes in a face acest lucru. Proiectul lea dat un impuls extraordinar miilor de tineri care credeau in autodisciplina. Unde sa gasesti cunostintele? Mai intai de toate,hotarati-va de ce fel de cunostinte specializate aveti nevoie, si in ce scop aveti nevoie de ele. In mare masura, scopul dumneavoastra principal in viata, obiectivul pe care-l urmariti va va ajuta sa intelegeti de ce fel de cunostinte aveti nevoie. Odata stabilita aceasta problema, urmatoarea dumneavoastra miscare este sa aflati cu precizie sursele sigure de cunostinte. Cele mai importante sunt: Experienta si educatia fiecaruia Experienta si educatia disponibile prin cooperarea altora Colegii si universitati Biblioteci publice Cursuri de specializare.

Pe masura ce acumulati cunostinte, ele trebuie sa fie organizate si puse in practica,intr-un scop precis, prin planuri precise.Cunostintele nu au valoare daca prin aplicarea lor nu se obtine un castig directionat spre un scop nobil. Cei care nu obtin succesul fac greseala de a crede ca nu mai trebuie sa acumuleze cunostinte dupa absolvirea studiilor.Adevarul este ca instructia nu face altceva decat sa arate cuiva calea de a obtine cunostintele practice.

5|Page

De la idee la bani Cunostintele paveaza calea catre bogatii-atunci cand stii ce cale sa alegi.

Al cincilea pas catre imbogatire este IMAGINATIA

Toate oportunitatile de care aveti nevoie in viata salasluiesc, in stare latenta in imaginatia dumneavoastra. Imaginatia este atelierul mintii, locul in care energia mentala se transforma in impliniri si bogatie. Imaginatia este ingredientul a carui lipsa poate duce la esec,dar poate fi si catalizatorul marilor succese. Puteti dobandi averi uriase, daca aveti clar in minte, scopul pentru care doriti banii respectivi si cunoasteti suma exacta. Aplicarea acestui principiu i-a adus un million de dolari unui cleric care nu a facut altceva decat sa ceara suma respectiva. Pana si cea mai simpla unealta are nevoie de cineva care sa stie cum s-o foloseasca.

Al saselea pas catre imbogatire este PLANIFICAREA ATENTA

Exista patru principii dinamice care va ajuta sa va create propriul grup de minti stralucite,cel care va da puterea de a obtine averi impresionante. 1. Asociati-va cu oricat de multi oameni este nevoie pentru crearea si ducerea la indeplinirea planului sau planurilor pentru acumularea bogatiilor. 2. Inainte de a va forma un grup propriu de minti stralucite, decideti ce avantaje si beneficii le puteti oferi membrilor grupului, in schimbul cooperarii lor. 3. Aranjati sa va intalniti cu membrii grupului dumneavoastra de minti stralucite de cel putin doua ori pe saptamana,si chiar mai des , pana ce ati perfectionat planul pentru acumularea banilor. 4. Mentineti o armonie perfecta intre dumneavoastra si toti membrii grupului. Daca nu reusiti sa respectati aceste instructiuni puteti esua.
6|Page

De la idee la bani

INFRANGEREA VA FACE MAI PUTERNICI

Daca primul plan pe care il adoptati nu functioneaza cu succes ,inlocuiti-l cu un altul;daca si acesta esueaza, inlocuiti-l iarasi cu altul si asa mai departe,pana cand veti afla un plan care sa mearga. Acesta este exact punctul in care majoritatea oamenilor se pot confrunta cu esecul, datorita lipsei de perseverenta in crearea noilor planuri care sa ia locul celor ce esueaza. Retineti aceste fapte si amintiti-va,cand planul dumneavoastra esueaza,ca infrangerea temporara nu este un esec permanent. Acest lucru poate semnala doar faptul ca planurile dumneavoastra nu au fost solide. Claditi alte planuri. Incepeti de la zero.
11 SECRETE ALE UNUI CONDUCATOR DE SUCCES

Un curaj ce nu admite sovairi: se bazeaza pe cunoasterea de sine si pe cunoasterea obligatiilor celuilalt. Nici un subaltern nu doreste sa fie dominat de un altfel de sef pentru o vreme indelungata. Autocontrolul : omul care nu se poate autocontrola nu poate nciodata sa-I controleze pe ceilalti. Autocontrolul da un exemplu deosebit pentru subaltern,dintre care cei mai inteligenti vor urca treptele sociale. Un simt mereu treaz al dreptatii: fara corectitudine si dreptate,nici un sef nu poate controla si mentine respectul subalternilor sai. Fermitatea hotararii: cel care sovaie in hotararile sale demonstreaza ca nu e sigur pe sine, ca nu ii poate conduce pe ceilalti cu succes. Planuri precise :conducatorul de succes trebuie sa-si planifice munca si sa-si aplice planul. Un conducator care face mutari pe ghicite,fara planuri practice,hotarate, seamana cu un vas fara carma. Mai devreme sau mai tarziu, el va esua pe stanci. Obiceiul de a face mai mult decat sunt platiti: unul dintre amendamentele conducerii este necesitatea de disponibilitate din partea conducatorului de a face mai mult decat cere de la subalternii sai.

7|Page

De la idee la bani O persoana placuta: nici o persoana neglijenta sau indiferenta nu poate deveni un sef de succes. Conducerea cere respect. Subalternii nu vor respecta un sef care nu are calificative bune in toate aspectele unei personalitati placate. Soldaritate si intelegere: seful care doreste succesul trebuie sa fie solidar cu subalernii sai. In plus trebuie sa ii inteleaga atat pe ei,cat si problemele lor. Stapanirea detaliului: o conducere eficienta cere stapanirea detaliilor pozitiei unui conducator. Disponibilitatea de a-si asuma responsabilitate deplina:un conducator de succes trebuie sa fie dispus sa-si asume responsabilittatea pentru greselile si deficientele subalternilor sai. Cooperarea: un sef de succes trebuie sa inteleaga sa aplice principiul efortului cooperant si sa fie capabil sa-i convinga pe subalternii sai sa faca acelasi lucru. Conducerea cere putere,iar puterea cere cooperare.

8|Page

De la idee la bani

9|Page