Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Rolul interviului
S culeag informaii despre motivaia i comportamentul candidatului, pentru a
crea o imagine complet i obiectiv a personalitii acestuia;
S verifice informaiile furnizate n CV i scrisoarea de motivaie, s evalueze
relevana i valoarea experienei i calificrilor sale;
S ofere candidatului informaii despre postul vizat i despre companie.
Selecia trebuie s fie reciproc, ambivalent (aa cum firma selecioneaz un candidat, i
acestuia trebuie s i se ofere informaiile necesare pentru a-i alege o firm n concordan
cu ateptrile sale.
( fusta de la costum nu trebuie s fie mai sus de nivelul genunchilor), de o culoare mai
sobr, iar cmaa sau bluza de sub sacou s fie ntr-o culoare mai vie.
Bijuteriile. Este de preferat s pori cercei micui, un inel ct mai simplu i un lan subire.
Se prefer un parfum suav, floral i asigur-te c te-ai dat n cantitate mic, pentru ca
acesta s fie ct mai discret.
Ciorapii ar fi bine s fie de culoarea pielii.
Pantofii trebuie s fie simpli, cu un toc de maximum 5 cm negri, perfect curtai i dai cu
crem.
Geanta s nu fie prea mare i preferabil s fie de culoare nchis.
Opteaz pentru o coafur ngrijit - este important ca prul tu s fie curat i ngrijit. Dac
ai prul lung, este preferabil s l prinzi, astfel nct s evii s i intre n ochi sau s i
alimenteze eventuale ticuri nervoase (rsucirea uvielor de pr).
Machiaj minimal sau deloc - ar trebui s fie ct mai discret sau inexistent.
Make-up-ul strident va crea o impresie nefavorabil i i va distrage atenia
intervievatorului de la ceea ce spui.
Pentru buze, un gloss incolor sau un balsam de buze.
Manichiura ngrijit
Lacul de unghii incolor este o opiune perfect, la fel i cel n nuane deschise.
Un zmbet simplu ar putea sugera c eti o persoan fericit i c nu te vei plnge de orele
n plus pe care trebuie s le petreci la munc.
Salut intervievatorul cu o strngere de mn ferm, fie c este brbat sau femeie. Privete
ntotdeauna n ochii persoanei creia i strngi mna.
Postura. Odat ce intervievatorul te invit s iei loc, stai drept i aeaz-te spre
marginea scaunului, astfel nct s pari nerbdtor.
Contactul vizual adecvat n timpul interviului este un alt indiciu de ncredere i
comportament profesionist.
Cnd te afli n faa mai multor angajatori, este indicat s priveti pe fiecare n parte
pe masur ce continui discuia, acordnd puin mai
mult atenie persoanei
care a adresat ntrebarea.
Gesturile. Este n regul s gesticulezi n timpul unui interviu de angajare, ns fii atent s
faci gesturi mici, controlate i fr amplitudine mare.
Obiceiurile proaste i limbajul corporal nepotrivit - jucatul cu minile, legnatul
picioarelor etc.
Pe ct posibil, mic-te doar atunci cnd este justificat, n
concordan cu discursul.
Vocea ncreztoare i evitarea ticurilor verbale. Volumul vocii i fragmentrile
sonore ale discursului sunt ticurile verbale care trebuie controlate n aceast situaie.
O voce prea scazut sugereaz o lips de ncredere n sine, n timp ce un ton ridicat
este lipsit de profesionalism.