Poveste cu talc

despre viata – Ce
oferi si ce primesti?
Obișnuiesc să pun periodic o poveste cu tâlc. O să o vedeți mai jos este o poveste

cu talc despre viata care sper sa va pună pe ganduri  si poate să treceti la actiune:)

Dacă ai întrebări precum:

 de ce nu sunt apreciat la adevărata valoare?

 de ce anume cel de lângă mine nu mă mai iubește?

 de ce nu sunt promovat?

 de ce nu primesc un salariu mai mare?

 de ce oamenii nu-mi acordă mai multă încredere?

 etc

Aceste întrebări sunt foarte bune. Postez acest articol motivat de o atitudine de

frustrare pe care am văzut-o des, în care oamenii se plâng că nu primesc în viața

atât cât ar trebui, ar merita sau ar fi corect. Citiți mai jos o poveste cu talc despre

viata  iar apoi morala, pentru că intru în câteva detalii pe care ai putea să le găsești

foarte utile.

Poveste cu talc despre viata- cele 10 cani

de vin
Undeva, într-un sat sărac din îndepărtata Japonie, trăiau mai mulţi oameni în vîrstă,
iar viaţa lor se împărţea între munca la cîmp şi discuţiile pe care le purtau cînd
vremea era prea rece pentru a munci.
Aşa că zece bătrîni singuri din sat s-au decis să sărbătorească împreună seara
Anului Nou, cu o cană de vin cald în mînă, ca să se bucure de poveşti şi de vorbe de
duh.

Dar cum niciunul dintre ei nu avea suficient vin pentru a le da tuturor de băut, ei au
vorbit şi au fost toţi de acord să aducă fiecare cîte un ulcior de vin, iar apoi să pună
vinul laolaltă într-un vas mare, ca să-l încălzească şi să-l bea toată seara împreună.

Zis şi făcut. S-au despărţit şi, mergînd fiecare spre casa lui, pentru a aduce vinul,
fiecare bătrîn s-a gîndit:

“Vinul meu este mult prea bun ca să-l amestec cu vinul lor! Nimeni nu va şti dacă eu
nu voi turna în castronul comun vinul meu atît de bun. Nu se va observa nimic şi
oricum vinul celorlalţi va fi destul de bun. Va fi bine aşa. Voi duce în schimb o cană
de apă.“

Şi s-au reîntîlnit bătrînii, în ajunul Anului Nou. Fiecare a adus cu el cîte un ulcior, au
turnat conţinutul ulcioarelor, cu mare ceremonie, într-un vas mare, pus pe foc, pentru
a-l încălzi. S-au pregătit pentru poveşti şi s-au strîns în jurul vasului, privindu-se pe
furiş.

Cînd conţinutul vasului s-a încălzit, s-au aşezat pentru a-şi depăna poveştile, fiecare
cu cîte o cană cu apă fierbinte în mînă.

Poveste cu talc despre viata din Japonia

Morala: Dă primul de la tine, înainte de a te aştepta să primeşti ceva de la ceilalţi.

Vedeți, cumva ne mirăm că nu primim îndeajuns. Aș vrea să rețineți un lucru:

De cele mai multe ori viața îți oferă maximul din ceea ce deja ai
oferit!

Să ne gândim puțin la relația de cuplu

Este același lucru. De exemplu, avem încredere să ne urcăm într-un autobuz condus
de un necunoscut, avem încredere să mergem într-0 mașină, în timp ce de pe
contrasens vin mii de mașini. Tacit, acordăm încredere acestor oameni și multor
altora, cum ar fi medici, profesori, traineri, zidari, constructorilor de utilaje. Prin tot
ceea ce facem, direct sau indirect  acordăm încredere probabil zilnic unui milion de
oameni, fără măcar să-i cunoaștem....însă nu acordăm încredere persoanei de
lângă noi. Cât de trist și de adevărat poate fi acest lucru uneori.

Întorcându-ne puțin la povestea cu talc despre viata, în relațiile personale

și profesionale există trei moduri de a oferi, încredere, iubire,
devotament, recunoștință, prietenie, compasiune, înțelegere, atenție,
recompensă, etc

 Nivelul 1 - Nivelul unu, este de fapt acela în care nu oferim nimic. Ați

observat poate acest lucru la unii sau mai mulți copii la vârsta de 2-3 ani, când

aceștia spun: Vreau A sau B și nu vreau să dau nimic la schimb. Vreau și

punct, dacă nu-mi dai țip! Acesta este nivelul unu, acela în care ne așteptăm

să primim, iar dacă nu primim, într-un mod propriu fiecăruia, începem să ne

plângem și să țipăm. Vrem iubire, vrem recompensare, vrem apreciere, vrem

pur și simplu și reacționăm agresiv dacă nu primim.

 Nivelul 2 este acela în care devii mai rezonabil - Schimbul. Schimbul se

referă la situația în care acorzi încredere, doar dacă ți se dă încredere, iubești

doar dacă ești iubit, muncești doar dacă ești plătit, zâmbești doar dacă

primești un bonus în plus, acorzi atenție, doar dacă ți se acordă atenție.

Cotidianul de cele mai multe ori ne împinge către acest tip de relații în

care calculăm ce am primit și vedem dacă ceea ce oferim înapoi este meritat

sau nu. Evident evaluările sunt subiective, însă principiul este același: Dacă tu

faci A eu fac B....sau pentru că tu nu ai făcut A nici eu nu fac B.

 Nivelul 3 - singurul care întradevăr funcționează se numește a oferi

necondiționat. Abia aici lucrurile prind contur și putem vorbi de relații

autentice. Aici oferim nu pentru a primi ceva în schimb, oferim pur și simplu.

Oferim încredere, oferim pasiune, oferim atenție, oferim devotament. Acest

nivel este despre a oferi fără a aștepta neapărat ceva la schimb.

Ghiciți ce se întâmplă?
De regulă, nivelul pe care operăm, la nivel general va fi și nivelul pe care vom
primi, ca maxim. Adică, dacă întotdeauna oferim ceva condiționat (nivelul 2) îi
obișnuim și pe ceilalți să ne ofere condiționat și la cel mai mic hop, când una din părți
face calcul și nu-i dă prea bine, ce se întâmplă? Coboară întreaga relație la nivelul 1.

Discutam cu un bun prieten acest tip de abordare și mi-a spus:

Bine Marian, însă ce garanție am eu, că dacă operez la nivelul 3, voi primi același
lucru la schimb?

Răspunsul meu este simplu. Când vrei garanții sau ceva la schimb, deja am căzut
de pe nivelul 3 pe 2, care în scurt timp ne poate duce la 1.

De acord cum mine s-a gândit că nu a pus bine întrebarea și a reformulat:

Și ce fac dacă eu continui să ofer și partea cealaltă (angajat, angajator, soț, soție,
prieten) nu oferă nimic niciodată?

Bună întrebare, recunosc. Explicația este însă simplă.

Da, nu avem vreo garanție că primim ceva la schimb, Nu înseamnă ca cealaltă

parte ne va răspunde la fel, însă acesta este și secretul acțiunii pe nivelul 3. Trebuie
să ieșim din această abordare analitică și comparativă. Însă, dacă vrem să fim
analitici pot răspunde simplu: Întradevăr nu ai nici o garanție, nu există nici un motiv
pentru care 100% ți se va răspunde la fel, însă este singura cale. Dacă vrei să-ți
creezi șansa să  primești de nivel trei sau doi, trebuie să oferi doar de nivel 3.
Calea de mijloc (nivelul 2)este păcătoasă pentru că întotdeauna se compară mere cu
pere și se ajunge la nivelul 1.

A dărui (nivelul 3), emoțional, rațional, cum doriți să considerați, este singura cale și
de cele mai multe ori, viața, partenerul prietenii, vor tinde să se alinieze la nivel
inconștient cu tine. Puteți să vă gândiți și la ceea ce spunea Ghandi: Fii tu
schimbarea pe care vrei să o vezi în lume. Altă cale nu există!

Asemenea celor din poveste, acționăm la nivelul 1 sau 2 și ne așteptăm să primim

minim 2. Nu vom primi  de multe ori nici măcar  2,  de multe ori vom prim doar 1, iar
ceea ce primim este un rezultat al acțiunilor noastre, sau al maximului pe care
acțiunile noastre îl oferă.
Am început acest articol cu o serie de întrebări.

Oricât de incomod ar suna răspunsul este legat de nivelul la care acționezi, 1, 2 sau
3 și nu este o chestiune de ore sau zile, este o chestiune de ”filosofie de viață”. Vei
vedea că este ușor să acționezi la nivelul 3, trebuie doar să repeți și pe măsură ce o
să o faci mai des, în aceeași măsură îți va veni mai ușor. Nu mai spun că există și o
veste foarte bună, această strategie (nivelul 3) nu generează stres, ci din contră
stare de bine și fericire.

Așadar, ori de câte ori ești nemulțumit de ceea ce ai primit, este contraproductiv să
identifici în ceilalți motivele, cel mai eficient, este să te întrebi Ce ai fi putut să oferi
și nu ai oferit! Ce ai putea face tu, ce ai putea oferii tu?

Evident acest a oferi, trebuie să fie personalizat, pentru că poți să oferi

TOTUL....mai puțin ceea ce ei au nevoie, deci trebuie să arunci un ochi și la nevoile
celorlalți, nu le judeca, înțelege-le și dacă poți fă și ceva în acest sens.

Aș mai scrie, însă mi se pare că este sensibil ceea ce scriu, ori rezonăm ori nu
rezonăm  🙂 și prefer să nu mai scriu și mai degrabă să te rog să-ți pui trei
întrebări:

1. Ce ai putea face tu zilnic (și nu faci acum) astfel încât în relația de cuplu pe

care o ai (sau o să o ai) să acționezi la nivelul trei ?

2. Ce ai putea face la serviciu (și nu faci acum) astfel încât să acționezi

permanent la nivelul 3 ?

3. Ce ai putea face cu cei din jurul tău mai mult astfel încât să ridici relațiile la

nivelul 3?
Notează minim 3 idei la fiecare întrebare și poate fi un început fantastic. Apoi
amintește-ți ori de câte ori ai o problemă, nu-i mai judeca aspru pe ceialalți, pentru că
nu câstigi nimic, întreabă-te..cei ai putea face tu?, să fii cel puțin la fel de exigent cu
tine!

Share celor dragi mai departe 🙂 folosind butoanele de mai jos sau adăugați un
comentariu cu părerea voastră 🙂