Denumirea : …………………….S.R.L.

Adresa: …………………….
CUI: ………………….
Nr. Inreg. Recom: ………………….
Aprobat
Administrator,

………………….

FIŞA DE EVALUARE
a performanţelor profesionale individuale

pentru personalul din cadrul …………………….S.R.L.

Numele şi prenumele salariatului:

Funcţia:

Numele şi prenumele evaluatorului:

Funcţia: Administrator/Inspector resurse umane/Manager resurse umane/Specialist resurse umane

(se va alege funcția potrivită)

Perioada evaluată: anul/perioada …………….

I. Criterii de evaluare

Nr. Denumirea criteriului de evaluare Nota

crt.
Cunostinţe şi experienţă profesională
1.
Promptitudine şi operativitate în realizarea atribuţiilor de serviciu prevăzute în Fişa
2.
Postului
Calitatea lucrărilor executate şi a activităţilor desfăşurate
3.
Asumarea responsabilităţilor prin receptivitate, disponibilitate la efort suplimentar,
4.
perseverenţă, obiectivitate, disciplină
Intensitatea implicării în utilizarea echipamentelor şi a materialelor cu încadrarea în
5.
normative de consum
Adaptarea la complexitatea muncii, initiativă şi creativitate
6.
Condiţii de muncă
7.
I. NOTA PENTRU ÎNDEPLINIREA CRITERIILOR DE EVALUARE (media
aritmetică a criteriilor de evaluare)

1/2 Model oferit și editat de către www.sfatcontabil.ro – SfatContabil

 NOTA FINALĂ A EVALUARII
(nota pentru îndeplinirea criteriilor de evaluare de la pct. I)

CALIFICATIVUL ACORDAT(*):
(*între 1,00 – 2,00 - nesatisfăcător, între 2,01 – 3,50 - satisfăcător, între 3,51 – 4,50 -
bine, între 4,51 – 5,00 - foarte bine)

Numele şi prenumele evaluatorului: ……………….……………….

Functia : Administrator/Inspector resurse umane/Manager resurse umane/Specialist resurse
umane (se va alege funcția potrivită)
Semnătura evaluatorului ……………………………………..
Data …………………….

Am luat cunoştinţă de aprecierea activităţii profesionale desfăşurate

Numele şi prenumele salariatului evaluat:
Functia:
Semnătura salariatului evaluat ………………………………...
Data ……………………

1. Contestaţia salariatului evaluat:

Motivaţia ……………………………………………………………………………….
Semnătura salariatului evaluat …………………………………….
Data …………………………

2. Modificarea aprecierii (DA, NU)

Numele şi prenumele persoanei care a modificat aprecierea …………………………...
Funcţia: ………………………………………………………………………..
Modificarea adusă aprecierii …………………………………………………………..
Semnătura …………………………….
Data …………………………………..

3. Am luat cunoştinţă de modificarea evaluării …………………………….......

Numele şi prenumele …………………………………………………………………..
Funcţia acesteia ………………………………………………………………………..
Semnătura …………………………
Data ………………………………..

2/2 Model oferit și editat de către www.sfatcontabil.ro – SfatContabil