Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Drept Administrativ PDF
Drept Administrativ PDF
DREPT
ADMINISTRATIV
- SUPORT DE CURS PENTRU NVMNT LA DISTAN
pag. 1 din 57
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
CURS I
DREPTUL ADMINISTRATIV CA RAMUR A SISTEMULUI
DREPTULUI
I.1.Noiunea de drept administrativ
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
pag. 6 din 57
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
CURS II
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
10
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
11
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
pag. 12 din 57
12
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
CURS III
pag. 13 din 57
13
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
14
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
pag. 15 din 57
15
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
ex.raporturile ce pot apare ntre organele administraiei publice centrale i cele ale
administraiei publice locale).
B.Raporturile care se formeaz ntre subiecte de drept care aparin sistemului
administraiei publice i subiecte de drept care se situeaz n afara acestui sistem sunt:
-raporturi de subordonare, n cadrul crora, organele administraiei publice
pot stabili n mod unilateral, pe baza competenei legale, drepturi i obligaii pentru
persoanele fizice i cele juridice, le pot aplica sanciuni i pot proceda la executarea
acestora prin operaiuni administrative i simple fapte materiale,
-raporturile juridice de utilizare a serviciilor publice n care subiectele active
acioneaz pe baza i n executarea legii , potrivit competenei legale de a desfura
activiti cu caracter prestator n favoarea subiectelor pasive,
-raporturile juridice de colaborare i participare a unor persoane fizice i
juridice la realizarea sarcinilor care revin administraiei (de ex.barourile de avocai , care
prin asistena juridic pe care o acord, particip la nfptuirea justiiei, intrnd n relaii
de colaborare cu Ministerul Justiiei.
16
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
pag. 17 din 57
17
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
CURS IV
18
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
pag. 19 din 57
19
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
20
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
cte ori este necesar, la cererea primarului sau a cel puin o treime din numrul
membrilor si.
n exercitarea competenei ce i s-a oferit, el adopt hotrri, votul majoritii
membrilor prezeni la edin, exceptnd cazurile n care legea sau regulamentul propriu
de funcionare prevd o alt majoritate.
Atribuiile consiliului local se refer la administrarea unitilor administrativteritoriale, stabilirea bugetului, a impozitelor i taxelor locale, administrarea domeniul
public i privat de interes local, asigurarea ordinii publice, i a bunei activiti , numirea
viceprimarului, .a.
Consiliul local poate fi dizolvat prin hotrrea guvernului, la propunerea
motivat a prefectului, dac a adoptat hotrri repetate, care au fost anulate irevocabil de
instana judectoreasc, pe considerentul c au fost nesocotite interesele generale ale
statului, au fost nclcate Constituia i legile rii.
B.Primarul este eful administraiei publice locale i rspunde n faa
consiliul local de buna funcionare a acesteia.
n ndeplinirea funciei sale, care nu poate depi durata mandatului de 4 ani,
primarul este ajutat de un viceprimar, n comune , orae i municipii, iar n municipiile
reedin de jude i n sectoarele capitalei, de ctre doi viceprimari.
Primarul reprezint unitatea administrativ-teritorial n relaiile cu persoanele
fizice din ar i din strintate, precum i n faa instanelor judectoreti.
n principal, atribuiile primarului au ca obiect gestionarea treburilor
specifice localitii, executarea hotrrilor adoptate de consiliul local, ntocmirea
proiectului de buget local i a contului de ncheiere a exerciiului bugetar, consultarea
prin referendum a populaiei n probleme de interes deosebit, asigurarea linitii i ordinii
locuitorilor, numirea i eliberarea din funcie a personalului din aparatul consiliului
local cu excepia secretarului, .a.
n exercitarea atribuiilor sale, emite dispoziii care devin executorii dup ce
sunt aduse la cunotina persoanelor interesate.
Primarul poate fi demis din funcie dac prin actele sau faptele sale repetate a
contravenit intereselor generale ale statului sau a nclcat Constituia i legile statului.
Modificarea recent adus Legii nr. 69/1991 condiioneaz demiterea primarului de
existena unor hotrri judectoreti irevocabile i de o propunere motivat a prefectului,
hotrrea fiind adoptat de guvern i publicat n Monitorul Oficial.
Primarul poate fi suspendat din funcie n cazurile n care a fost trimis n
judecat pentru svrirea cu intenie a unei fapte penale, precum i dac s-a pus n
micare aciunea penal i s-a luat mpotriva sa msura arestrii preventive.
C.Consiliul judeean constituie autoritatea administraiei publice judeene
pentru coordonarea activitii consiliilor comunale i oreneti, n vederea realizrii
serviciilor publice de interes judeean.
pag. 21 din 57
21
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
22
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
pag. 23 din 57
23
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
CURSUL V
V.DREPTUL ADMINISTRATIV I ADMINISTRAREA
FINANELOR PUBLICE LOCALE
V.1. Domeniul public i privat al statului i unitilor
teritoriale
administrativ-
pag. 24 din 57
24
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
25
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
26
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
27
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
28
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
pag. 29 din 57
29
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
pag. 30 din 57
30
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
CURS VI
VI. FUNCIONARII PUBLICI
VI.1.Noiunea de funcionar public
Potrivit art. 2, al.1 din Legea nr. 188/1999 privind Statutul funcionarilor
publici funcionar public este persoana fizic numit ntr-o funcie public.
Plecnd de la definiiile anterioare date noiunii, putem considera c ,
funcionarul public este persoana care, nvestit n mod legal, prin numire , ntr-o funcie
public, exercit efectiv atribuiile i responsabilitile ce constituie coninutul acelei
funcii, n scopul realizrii competenelor autoritii sau instituiei publice n structura
creia a fost creat, prin lege sau n temeiul legii, acea funcie public.
n sensul legii, totalitatea funcionarilor publici din autoritile i instituiile
publice, constituie corpul funcionarilor publici.
VI.2.Accepiuni ale noiunii de funcionar public
n raport cu modul n care funcionarii publici sunt nvestii n funcie,
ntlnim dou accepiuni ale noiunii de funcionar public, dup cum urmeaz:
a.
lato sensu, prin funcionar public se nelege orice persoan care
exercit atribuiile i responsabilitile unei funcii sau demniti
publice, n cadrul autoritilor sau instituiilor publice, fr a avea
relevan modul n care a fost nvestit, cum ar fi,de exemplu,
parlamentarii, minitrii, experii, consilierii juridici, etc.
b.
stricto sensu, noiunea de funcionar public vizeaz numai
persoanele care, urmare ctigrii concursului sau promovrii
examenului organizat pentru ocuparea unei funcii publice, au fost
nvestite, prin numire, n acea funcie.
Aceast a doua accepie n sens restrns este , de altfel, i cea pe care
Legea nr. 18/1999 o d noiunii de funcionar public.
Stabilindu-i domeniul de aplicare, n art. 5, al.1 din lege se prevede c
dispoziiile acesteia se aplic tuturor funcionarilor publici, inclusiv celor care au
statute proprii aprobate prin legi speciale, n msura n care acestea nu dispun altfel.
Nu sunt considerate funcionari publici, n accepiunea Legii 188/1999, i nu li
se aplic dispoziiile acesteia, persoanele numite sau alese n funcii de demnitate
public, cum ar fi, de exemplu, parlamentarii, minitrii, primarii.
De asemenea, nu au calitatea de funcionar public i, n consecin, nu li se
aplic prevederile statutare, ci legislaia muncii, persoanele angajate cu contract
individual de munc, din aparatul de lucru al autoritilor i instituiilor publice, care
pag. 31 din 57
31
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
efectueaz activiti de secretariat-administrative, protocol, gospodrire, ntreinerereparaii i de deservire, precum i cele angajate cu contract individual pe perioada
determinat, n cadrul cabinetelor demnitarilor.
VI.3.Categorii de funcionari publici
n accepiunea Legii 188/1999, funcionarii publici se clasific dup dou
criterii:
a.Dup cum au fost sau nu, definitivai n funcie, funcionarii public pot fi
debutani sau definitiv. Astfel:
-sunt funcionari publici debutani persoanele care, urmare ctigrii
concursului sau promovrii examenului organizat n acest scop, ocup o funcie public
pn la definitivare.
-sunt definitivi funcionarii publici care, la sfritul perioadei de stagiu, au fost
numii prin decizie a conductorului autoritii sau instituiei publice n cauz
funcionarii publici definitivi au depus jurmntul de credin. Persoanele care au ocupat
funcii de demnitate public, alese sau numite, ori funcii asimilate acestora, potrivit
legii, precum i cele care au deinut funcii de specialitate n afara autoritilor sau
instituiilor publice pot fi numite, n urma concursului, n funcii publice definitive, fr
a mai fi necesar efectuarea perioadei de stagiu.
b.dup nivelul studiilor necesare, funcionarii publici se mpart n trei
categorii:
-categoria A- studii superioare de lung durat, absolvite cu diplom de licen
sau echivalent,
-categoria B studii superioare de scurt durat, absolvite cu diplom,
-categoria C studii medii sau postliceale, absolvite cu diplom.
n cadrul aceluiai criteriu i raportndu-se la natura atribuiilor pe care le
exercit n mod concret, funcionarii publici pot fi clasificai nalte dou categorii, astfel:
-Funcionari publici de conducere, care corespund celor din categoriile A i B
i care desfoar urmtoarele activiti:
32
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
activiti de birou sau de control care necesit o cultur general medie i cunotine
profesionale de nivel mediu.
VI.4.Condiii de acces n funciile publice
n conformitate cu prevederile art. 6 din Statut, o persoan poate ocupa o
funcie public, deci poate fi funcionar public, dac ndeplinete urmtoarele condiii:
a.au numai cetenie romn i domiciliul n Romnia,
b.cunoate limba romn, scris i vorbit,
c.are vrsta de 18 ani mplinii ,
d.are capacitate deplin de exerciiu
e.are o stare de sntate corespunztoare funciei pentru care candideaz,
atestat pe baz de examen medical de specialitate,
f.ndeplinete condiiile de studii prevzute de lege,
g.nu a fost condamnat pentru svrirea unei infraciuni care o face
incompatibil cu exercitarea funciei publice,
h.a ctigat concursul sau a promovat examenul organizat pentru ocuparea
funciei publice.
VI.5.Selectarea i numirea n funcii a funcionarilor publici
A.Selectarea funcionarilor publici
Unul dintre principiile care stau la baza exercitrii funciei publice este cel al
selecionrii funcionarilor publici, exclusiv dup criteriul competenei.
n aplicarea acestui principiu dispoziiile art. 49, al.1, din Statut prevd c
Intrarea n corpul funcionarilor publici se face numai prin concurs organizate de
autoritatea sau instituia public interesat, de asemenea, potrivit art. 68, al.1 Numirea
n funciile publice de conducere se face pe baz de concurs.
Modul de organizare i desfurare a concursului precum i condiiile de
validare a rezultatelor acestuia sunt stabilite prin hotrre a Guvernului.
Statutul instituie regula potrivit creia concursul poate fi organizat numai n
limita posturilor vacante, care trebuie date publicitii cu 30 zile nainte de data
organizrii concursului.
De asemenea, persoanele nemulumite de rezultatul concursului se pot
adresa instanei de contencios administrativ.
B.Numirea funcionarilor publici
Odat selectat, prin promovarea concursului organizat n acest scop,
funcionarul public urmeaz s fie nvestit n funcia public pentru care a candidat.
Aceast nvestire nu se face , ns, ab initio, ci n trepte.
pag. 33 din 57
33
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
Astfel, ntr-o prim etap, candidaii care au promovat concursul sunt numii
funcionari publici debutani, prin ordin sau, dup caz, prin dispoziie a conductorului
autoritii sau instituiei publice n cadrul creia urmeaz s-i desfoare activitatea.
Persoanele care au promovat examenul de selecie nu dobndesc calitatea de
funcionar public definitiv, ci pentru aceasta- este necesar parcurgerea unei perioade
de stagiu.
Durata perioadei de stagiu este difereniat n raport cu categoria din care
funcionarii publici fac parte, dup cum urmeaz:
-12 luni, pentru funcionarii publici din categoria A;
-8 luni, pentru funcionarii publici din categoria B;
-6 luni, pentru funcionarii publici din categoria C.
Evaluarea funcionarilor publici n aceast etap, se face potrivit unor criterii
prestabilite, aprobate prin hotrre a Guvernului, iar expirarea perioadei de stagiu este
marcat prin ntocmirea de ctre funcionarii publici debutani a unui raport de stagiu.
ntr-o a doua etap, la terminarea perioadei de stagiu, n funcie de rezultatul
evalurii activitii funcionarului public debutant, putem distinge dou situaii:
-rezultatul evalurii este favorabil, caz n care funcionarul public debutant
este numit funcionarul public definitiv,
-rezultatul evalurii este necorespunztor, caz n care funcionarul public
debutant este obligat s repete perioada de stagiu.
Dac nici n urma repetrii perioadei de stagiu care poate fi fcut doar o
singur dat funcionarul public debutant nu se dovedete corespunztor exercitrii
funciei publice, acesta este eliberat din funcie, pentru incompeten profesional.
Numirea ca funcionar public definitiv, precum i in funcii publice de
conducere, se face de ctre conductorul autoritii sau instituiei publice n a crei
structur se afl postul vacant.
La numirea n funcie, funcionarul public definitiv depune jurmntul de
credin, n faa conductorului autoritii sau instituiei publice i n prezena a doi
martori, dintre care unul va fi conductorul compartimentului n care este numit, iar
cellalt, un alt funcionar public din cadrul aceleiai autoriti sau instituii publice.
Refuzul depunerii jurmntului atrage revocarea actului de numire n funcie.
C.Incompatibiliti
Incompatibilitile reprezint condiii speciale, impuse de lege, pentru
exercitarea unei anumite funcii sau profesii., condiii care constau n interdicia - pentru
persoana care urmeaz s exercite respectiva funcie sau profesie - de a exercita , n
acelai timp, o alt funcie sau profesie, ori activitate.
Statutul instituie pentru funcionarii publici, urmtoarele interdicii:
a)
de a deine orice alt funcie public, cu excepia celei de cadru
didactic;
pag. 34 din 57
34
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
b)
35
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
36
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
37
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
pag. 38 din 57
38
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
CURS VII
VII.1. RSPUNDEREA JURIDIC A FUNCIONARILOR
PUBLICI
Rspunderea juridic a funcionarilor publici poate fi angajat prin raportare
la dou categorii de fapte ilicite:
cele svrite ca simplu cetean, care atrag rspunderea de drept
comun, n diferitele forme (penal, civil, contravenional),
cele svrite n calitate de funcionar public, n exercitarea atribuiilor
de serviciu i/sau n legtur cu acesta, fapte ce atrag formele de
rspundere specifice funcionarului public.
Raportndu-se la aceast din urm categorie de fapte ilicite, Statutul prevede
urmtoarele forme de rspundere, care pot interveni n cazul nclcrii de ctre
funcionarii publici, cu vinovie a ndatoririlor de serviciu:
rspunderea disciplinar,
rspunderea contravenional;
rspunderea civil;
rspunderea penal.
VII.1 1. Rspunderea disciplinar
Potrivit art. 70 al.1, din Statut nclcarea cu vinovie, de ctre funcionarii
publici, a ndatoririlor de serviciu constituie abatere disciplinar i atrage sancionarea
disciplinar a acestora.
A.Condiiile rspunderii
-Svrirea de ctre funcionarul public, a unei fapte ilicite, caracterizat de
Statut ca fiind abatere disciplinar;
-Existena vinoviei funcionarului public, n una din cele dou forme ale
acesteia culp sau intenie.
B.Abaterea disciplinar reprezint nclcarea cu vinovie de ctre
funcionarii publici a ndatoririlor de serviciu.
Sunt abateri disciplinare urmtoarele fapte:
a)ntrzierea sistematic n efectuarea lucrrilor;
pag. 39 din 57
39
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
40
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
41
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
pag. 42 din 57
42
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
pag. 43 din 57
43
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
CURS VIII
44
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
45
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
46
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
pag. 47 din 57
47
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
pag. 48 din 57
48
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
pag. 49 din 57
49
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
CURS IX
IX. ACTIVITATEA AUTORITILOR
ADMINISTRAIEI PUBLICE
n cadrul formelor concrete de realizare a administraiei publice se disting
dou categorii principale. Prima dintre acestea o reprezint actele administrative,
contractele administrative, actele civile, de drept al muncii i faptele juridice materiale.
Toate aceste forme de activitate sunt productoare de efecte juridice.
A doua categorie este alctuit din acele forme de activitate care nu produc
efecte juridice proprii, respectiv operaiunile tehnico-administrative i actele cu caracter
politic ale autoritii administrative.
Pentru studiul nostru, importante vor fi numai formele concrete de activitate
productoare de efecte juridice, urmnd s le analizm n continuare, n ordinea
importanei lor.
IX.1.Actele administrative. Noiune i trsturi caracteristice
Actele administrative reprezint manifestri de voin unilaterale, fcute n
scopul de a produce efecte juridice, a cror realizare este asigurat de puterea public cu
care sunt nzestrate autoritile administraiei publice.
Trsturile caracteristice ale actelor administrative:
1)Actele administrative sunt acte juridice. Aceast trstur difereniaz
actul administrativ de operaiunea material i de faptele materiale juridice.
Prin nsui faptul emiterii lui i comunicrii ctre persoana interesat, actul
juridic este apt de a genera, modifica sau stinge drepturi i obligaii concrete.
Nerespectarea cerinelor de legalitate (de fond i de ofrm) cu prilejul
emiterii actului, atrage sanciunea nulitii acestuia, de regul nulitatea absolut.
2)Actele administrative sunt manifestri unilaterale de voin.
Ele i pstreaz acest caracter chiar i n cazurile n care la emiterea lor
particip mai multe persoane, deoarece organul emitent este un organ colegial.
O concluzie identic trebuie tras atunci cnd la emiterea actului
administrativ particip o pluralitate de organe administrative sau alturi de acestea,
anumite organizaii cu caracter privat ( de exemplu un ordin care eman de la mai multe
ministere). Actul juridic rmne unilateral nu pentru c reprezint opera unei singure
persoane ori a unui singur organ, ci pentru faptul c degaj o singur voin juridic,
emannd de la un organ sau de la mai multe organe administrative.
pag. 50 din 57
50
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
51
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
52
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
53
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
54
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
55
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
pag. 56 din 57
56
Drept Administrativ
Lect. univ. drd. PUN IRINEL
pag. 57 din 57
57