DECIZIE PRIVIND MODUL DE DESFASURARE A PAUZELOR DE MASA

Prin prezenta decizie, am hotarat ca, in conformitate cu legislatia in vigoare in

domeniul securitatii muncii respectiv L319/2006, art.30 lit.k, pauza de masa pentru
personalul societatii, se va lua in intervalul prevazut in regulamentul de ordine interioara,
daca alte activitati obiective nu impiedica acest lucru. In cazul in care, nu se poate
respecta ora indicata de regulamentul intern ca pauza de masa din motive obiective,
pauza va fi luata cu proxima ocazie, cu respectarea durataei acesteia si a celorlalte
conditii prevazute de prezentul document.
In cazul in care, in acest interval, se paraseste incinta societatii, lucratorii vor anunta,
conducatorii locurilor de munca sau sefii directi, despre locatia in care urmeaza sa se
deplaseze pe durata pauzei de masa. In cazul in care, lucratorii, nu comunica locatia unde
se deplaseaza pentru pauza de masa, deplasarea se va face pe propria raspundere si nu va
implica nici o raspundere sau obligatie din partea angajatorului.
Pe parcursul deplasarii in afara incintei societatii, lucratorii, utilizatori de
autovehicule (personale sau de serviciu), vor fi obligati sa respecte regulile de circulatie
pe drumurile publice, iar lucratorii in calitate de pietoni, se vor deplasa doar pe trotuare
sau cat mai in afara carosabilului acolo unde nu exista trotuar, iar traversarea strazilor se
va face doar prin locurile marcate ca treceri pentru pietoni. In cazul trecerilor de pietoni
marcate cu semafor traversarea se va face doar la culoarea verde, iar in cazul celor
nesemaforizate traversarea se va face doar dupa o asigurare atenta si dupa ce
autovehiculele care se deplaseaza s-au oprit pentru a permite traversarea.