Sunteți pe pagina 1din 3

FISA TEST

Data________________ Semnatura Verificator_____________ Pentru verificarea cunostintelor asimilate dupa efectuarea instructajului introductiv general Numele si prenumele.. Functia..... Calificativul obtinut. 1. Care este scopul efectuarii instructajului introductiv general? a) Este o procedura frecventa, practicata la angajarea in munca a unei persoane. b) Scopul instructajului introductiv general este de a informa despre activitatile specifice unitatii respective si principalele masuri de proctectie a muncii care trebuie respectate in timpul lucrului. c) Este o prevedere inscrisa Codul Muncii. 2. Care sunt fazele de instruire in domeniul sanatatii si securitatii in munca? a) instruirea la locul de munca si instruirea suplimentara; b) instruirea se face de cate ori vrea seful locului de munca; c) instruirea introductiv generala, instruirea la locul de munca, instruirea periodica si instruirea suplimentara; 3. Care varianta Securitatii in Munca? reprezinta definitia corecta a Legii Sanatatii si

a) Sanatatea si Securitatea in Munca constitue un ansamblu de activitati institutionalizate avand ca scop asigurarea celor mai bune conditii in desfasurarea procesului de munca, apararea vietii, integritatii corporale si sanatatii salariatilor si a altor persoane participante la procesul de munca. b) O lege in baza careia agentii economici sunt obligati sa contribuie la asigurarea fondului centralizat de pensii; c) Este o lege impusa de Banca Mondiala. 4. Cum se acorda Echipamentul Individual de Protectie? (E. I. P.) a) E.I. P. se acorda, obligatoriu si gratuit, salariatilor, precum si personae care desfasoara activitati la persoanele juridice sau fizice; altor categorii de

b) Numai daca agentul economic dispune de fondurile necesare pentru achizitionarea acestor echipamente; c) Pe baza de tabel aprobat de conducerea socetatii;

5. Pentru ce se acorda echipamentul individual de protectie? (E.I.P.) a) Pentru ca tot personalul sa fie imbracat elegant si uniform, conform prevederilor regulamentului intern al firmei; b) Pentru a fi protejat de riscurile de accidentare la locul de munca; c) Pentru murdaririi ; 6. a proteja imbracamintea si incaltamintea personala impotriva uzurii si

Cand va prezentati la lucru sunteti obligati?

a) Sa fiti in buna stare fizica si mentala ( odihnit, fara influenta bauturilor alcoolice, drogurilor, a altor substante sau medicamente cu efecte nocive ); b) Nu aveti nici o obligatie; c) Nu stiu; 7. Care din cele 3 variante defineste notiunea de Acident de munca? organismului si intrerupera activitatii pentru cateva zile pana la

a) Vatamarea insanatosire;

b) Vatamarea organismului soldata cu invaliditate sau deces c) Vatamarea organismului sau intoxicatia acuta profesionala care are loc in timpul indatoririlor de serviciu si care provoaca incapacitate temporara de munca de cel putin 3 zile, invaliditate sau deces; 8. Una dintre principalele obligatii ale angajatului, asa cum este ea expusa in L319/2006 este: a) Sa foloseasca numai echipamente de munca de ultima generatie; b) Sa utilizeze corect mainile, aparatura, uneltele, substantele periculoase, echipamentele de transport i alte mijloace de producie; c) Nu are nicio obligatie; 9. Cine, cand si cui se raporteaza accidentul de munca? a) Raporteaza victima si/sau colegii martori; Accidentul de munca se raporteaza imediat seful locului de munca; b) Accidentul de munca se raporteaza dupa revenirea din concediu medical; c) Accidentul de munca nu se raporteaza; 10. Ce reprezinta culoarea galbena a unui panou de semnalizare? a) Interdictie b) Obligatie c) Atentie pericol

Semnatura Angajat_________________

S-ar putea să vă placă și