Sunteți pe pagina 1din 3

Nr.

Fişa postului Data

FIŞA POSTULUI
Cod: P621_F01-08 Ediţia 1 Revizia 0
Denumirea postului Depozitar
Titular Cuznetov Pavel
CNP
Este inlocuit de: depozitar Inlocuieste pe: depozitar

Aprobat Avizat
Directorul General Şef Departament Dezvoltare,
Funcţia
Aprovizionare şi Informaţional
Nume şi prenume Jereghi Alexandru Iachim Sergiu
Semnatura
Data
1. Descrierea postului
Denumire
Departament Dezvoltare, Aprovizionare şi Informaţional
Locaţia Filiala Orhei
Denumirea postului Depozitar
Nivelul postului/ pozitia Executor
Durata contractului Nelimitat
Condiţii materiale ale computer
muncii
Salarizare Conform listei de state

Posibilitati de promovare

2. Specificitatea postului
Studii de baza necesare Medii, tehnice. comerciale
Calificare/instruire speciala/ Programul 1C
cursuri speciale
Vechime/experienta minim 1 an
- cunoaşterea specificului fiecarei grupe de marfuri,
- caracteristicele fizice si chimice a marfurilor,
- impactul marfurilor si ambalajului, manipularea cu marfurile asupra mediului
Cunostinţe si deprinderi: - cerintele generale de logistica si vânzări;
- cunoaşterea legislaţiei în domeniu;
- cunoaşterea limbii de stat si rusa ;
- stăpânirea unor tehnici şi instrumente financiar-contabiel – programul 1C
- nivel de inteligenţă generală medie (capacitate de sinteză şi de analiză, judecată
rapidă);
- aptitudine generală de învăţare;
- aptitudini de comunicare;
- aptitudini de calcul;
- aptitudinea de a lucra cu documente;
Cerinţe aptitudinale: - planificare şi organizare a operaţiilor şi activităţilor;
- acordare şi transmitere de informaţii;
- atenţie selectivă, concentrată şi distributivă;
- perseverenta, perspicacitate,
- vocabular bogat, comunicativ, tolerant;
- calm, stapanire de sine, onest.
- să întrunească condiţiile legale pentru a deţine gestiune.
Cerinte comportamentale - capacitate de coordonare;
- responsabilitate personală;
- capacitate de planificare şi organizare;
Med New Life 1 din 3 P621_F01_1.0
- eficienţă personală;
- spirit de echipă;
- comportament etic/integritate;
Condiţii fizice ale muncii - munca organizaţională, logistică, lucru fizic.
Program de lucru - conform contractului individual de muncă
Natura muncii - individuală cât şi muncă de echipă;
Starea civila
Inlocuieste la nevoie pe: şeful de depozit, depozitarii altor depozite.
Alte cerinţe pt. ocupare post Contract de Raspundere materială
3. Relaţiile
de subordonare Şef Departament Dezvoltare, Aprovizionare şi Informaţional
Ierarhice
în subordine hamalii
Colaborare/functionale Toţi angajaţii întreprinderii
Reprezentare Reprezentarea companiei în relaţiile cu clienţii
4. Obiective generale ale postului
Titularul postului are rolul de a asigura finalizarea concretă a planurilor de investiţii şi aprovizionarea cu
mărfurile/echipamentele/aparatele comandate.
5. Obiective specifice ale postului (atribuţii,
sarcini, responsabilităţi)
- să respecte programul de lucru stabilit prin contractul de munca;
- asigură instruirea la locul de muncă a personalului subordonat;
- să asigure încărcarea şi descărcarea mărfurilor;
- să asigure integritatea şi securitatea mărfurilor;
- organizează spaţiul în vederea depozitării produselor, precum si optimizarea fluxului de depozitare;
- amenajează şi întreţine locurile de primire şi livrare a produselor;
- organizează primirea şi depozitarea fără pierderi, degradări a mărfurilor şi ambalajelor;
- ea măsuri pentru depozitarea mărfurilor conform normelor tehnice de depozitare şi de prevenire a incendiilor;
- raspunde de eliberarea rapidă a mărfurilor conform documentelor primite;
- organizează şi ţine evidenţa mărfurilor depozitate;
- raspunde de realizarea atribuţiilor sale conform fisei postului şi informează Seful departamentului asupra
neconformităţilor depistate şi metodelor de îmbunătăţire a lucrului;
- asigură rezolvarea urgenţelor apărute în timpul sau după terminarea programului de lucru;
- răspunde de utilizarea, întreţinerea şi gestionarea corespunzătoare a echipamentelor, materialelor şi obiectivelor de
inventar încredinţate;
- răspunde de însuşirea şi respectarea prevederilor normelor, regulamentelor, procedurilor şi reglementărilor
stabilite în companie;
- rezolvă şi alte sarcini de serviciu curente ce ţin de competenţa sa;
- asigură paza materială a mărfurilor pe care le manipulează în timpul lucrului;
- satisface în timp util comenzile pentru încarcarea 
- asigură satisfacţia clienţilor interni şi externi prin calitatea serviciilor prestate;
- ea toate măsurile necesare de pază si protecţie contra incendiilor;
- ea toate măsurile necesare de pază si protecţie contra distrugerilor sau deteriorărilor sub orice formă a mărfurilor;
- răspunde şi repară integral paguba produsă prin distrugere, dispariţii sau furturi a mărfurilor şi echipamentelor de
inventar aflate în dotarea sa.
6. Autoritate
 Organizează şi verifică îndeplinirea lucrărilor şi obligaţiunilor funcţionale de către hamali;
 Să respecte şi să oblige hamalii care se află pe teritoriul depozitului respectarea tehnicii securităţii şi a normelor
sanitare (să fumeze în locurile amenajate special), în caz contrar vor fi aplicate sancţiuni disciplinare.
7. Prevederi speciale
Clauză de Asigură confidenţialitatea datelor şi informaţiilor la care are acces, în condiţiile normelor
confidenţialitate legale în vigoare

Med New Life 2 din 3 P621_F01_1.0


Nr. Fişa postului Data
Limite de competenţe:
Limite de
competenţe In situaţia în care, la dispoziţia şefului direct, este numit înlocuitorul unui angajat, se
conformează atribuţiunilor din fişa postului a persoanei înlocuite

8. SEMNĂTURI
8.1 PERSOANA CARE A ÎNTOCMIT FIŞA POSTULUI
Funcţia
Numele şi prenumele
Semnătura
Data
8.2. TITULARUL FIŞEI POSTULUI
Am primit un exemplar din fişa postului şi îmi asum responsabilitatea îndeplinirii sarcinilor ce îmi revin şi consecinţele din
nerespectarea acestora. Sunt de acord sa acopar prejudiciile provocate societatii din vina exclusiva a mea,
Numele şi
prenumele
Semnatura

Data

9. Modificări propuse pentru revizuirea următoare: ............


.................................................................................................
.................................................................................................
...................................................................

Med New Life 3 din 3 P621_F01_1.0

S-ar putea să vă placă și