RAPORT DE EVALUARE

a performantelor profesionale individuale ale functionarilor publici

Numele si prenumele: ……………

Functia publica: inspector clasa I,gradul profesional …………….
Data ultimei promovari: ……………
Perioada evaluata: 01.01.2015– 31.12.2015
Studii: superioare
Program de instruire: -

Nr. Obiective % din timp Termen de Realizat Notare

Crt realizare %
1 Completarea si 55 permanent 95 4
actualizarea
permanenta a
registrului agricol in
format electronic
2 Intocmirea si 10 In termen de 100 5
eliberarea max. 30 de zile
certificatelor de de la solicitare
producator,adeverinte
ce contin date din
registrul agricol,
corespondenta
specifica postului
3 Intocmirea darilor de 2 Cand este 100 5
seama statistice si cazul
comunicarea acestora
4 Verificarea 8 Ori de cate ori 100 5
suprafetelor declarate este nevoie
de cetateni la
solicitarea de
subventii in
agricultura,caldura
sau drepturi sociale
5 Indeplinirea altor 5 cand este cazul 100 5
sarcini dispuse de
primarul sau
secretarul comunei.

Nota pentru indeplinirea obiectivelor: 4,80

CRITERII DE PERFORMANTA: NOTE COMENTARII

- realizarea obiectivelor 4
- adaptabilitate .......5.... ..........................
- asumarea responsabilitatii .......5... ..........................
- capacitatea de a rezolva problemele .......5..... ..........................
 - capacitatea de implementare .....5....... .................
- capacitatea de autoperfectionare .....5..... ..........................
- creativitate si spirit de initiativa ......5...... ..........................
- capacitate de planificare si de a actiona strategic .... 5...... .........................
- capacitate de a comunica .....5....... .........................
- capacitate de a lucra in echipa ....5....... .........................
- competenta de redactare ....5....... ........................
- capacitatea de utilizare a resurselor materiale
si financiare alocate ....5....... ........................
- abilitati de utilizare a calculatoarelor .....4....... ........................
- respectul fata de lege si loialitate fata de institutie ...5....... ........................
- conduita in timpul serviciului ....5....... ........................

Nota pentru indeplinirea criteriilor de performanta: 4,87

Nota finala a evaluarii: 4,83

Calificativ in urma evaluarii: FOARTE BINE

Obiective pentru urmatoarea perioada pentru care se va face evaluarea:

Nr. Obiective Timp Termen de realizare

Crt %
1 Completarea si actualizarea 75 permanent
permanenta a registrului agricol in
format hartie si in format electronic
2 Intocmirea si eliberarea 10 In termen de
certificatelor de producator, 30 de zile de
adeverinte ce contin date din la solicitare
registrul agricol,corespondenta
specifica postului
3 Intocmirea darilor de seama 2 Cand este cazul
statistice si comunicarea acestora
4 Verificarea suprafetelor declarate de 8 Ori de cate ori este
cetateni la solicitarea de subventii in nevoie
agricultura,caldura sau drepturi
sociale
5 Indeplinirea altor sarcini dispuse de 5 cand este cazul
primarul sau secretarul comunei.

- Programe de instruire si perfectionare recomandate a fi urmate: „Baza de date:crearea,

actualizarea si exploatarea bazei de date privind registrul agricol”

COMENTARIILE FUNCTIONARULUI PUBLIC EVALUAT:

................................................................................................................................................
................................................................................................................................................
................................................................................................................................................
................................................................................................................................................
................................................................................................................................................
................................................................................................................................................
...............................................................................................................................................

Semnatura functionarului public evaluat....................

Data 17.01.2016

Semnatura evaluatorului................................................
Functia publica detinuta de evaluator:secretar comuna
Numele si prenumele evaluatorului: ……………
Data 16.01.2016

COMENTARIILE EVALUATORULUI:
............................................................................................................................................
................................................................................................................................................
................................................................................................................................................
................................................................................................................................................
...

Semnatura persoanei care contrasemneaza:

Functia detinuta de persoana care contrasemneaza:primar comuna
Numele si prenumele: ……………
Data 17.01.2016