---- .. -- -- --------_. __ .- ....

AFILIATA LA: CONFEDERATIA SINDICALA NATIONALA MERIDIAN ~I INTERNATIONAL TRANSPORT WORKERS FEDERATION

Plata Garii de No,rd,-nr..1., .. 5.ector.1,61.1C::l.!rfl§.ti, Tele I fax: 021.3161712 Tel. CFR.134 575

Prin prezenta Uniunea Nationals a Sindicatelor Reparatorilor de Locomotiva si Automotor (UNSRLA) din cadrul Federatiei Sindicatelor Transportatorilor Feroviari din Romania (FSTFR), organizatie sindicala reprezentativa la nivelul SC "CFR - SCRL Brasov., S.A conform sentintei civile nr. 35/12.07.2007 a Judecatoriei Brasov in dosarul nr. 89301197/2007 si semnatara a CCM la nivel SC "CFR - SCRL Brasov., S.A in vigoare va aduce la cunostinta ca s-a opus concedierilor de la SC "CFR - SCRL Brasov., S.A.

Precizam ca actul aditional (pe care 11 anexam in copie xerox) la CCM nr. 178112009 - 2010 in vigoare la SC "CFR - SCRL Brasov., S.A. prevede la articolul 64, alin. 18 din CCM urmatoarele: .Disponibilizarea prin concediere colectiva se va face numai cu acordul scris al reprezentantilor organizatiilor sindicale semnatare ale contractului colectiv de munca".

Motivul solicitarii opririi concedierilor se bazeaza pe faptul ca nu s-a respectat ce s-a hotarat in CA si AGA din iunie 2009 ale SNTFC "CFR Calatori" S.A. cand s-a aprobat demararea procedurilor necesare fuziunii prin absorbtie a SNTFC "CFR Calatori" S.A. in calitate de societate absorbanta cu filiala sa SC "CFR - SCRL Brasov., S.A in calitate de societate absorbita, nu s-a respectat nici ce s-a hotarat in CA din septembrie 2009 al SNTFC "CFR Calatori" S.A. cand s-au stabilit 10 etape ale procesului de fuziune astfel incat daca se demara procesul de fuziune la 30 septembrie 2009, procesul se desfasura pe parcursul a 120 zile intre data de 01 octombrie 2009 si data de 29 ianuarie 2010 conform graficului din Anexa 1 de la actul nr. 30IA2IBO/150/11.09.2009 al SNTFC "CFR Calatori" S.A. pe care 11 anexam in copie xerox. Constatam insa ca procesul de fuziune prin absorbtie ( adica procesul real de reorganizare al SNTFC "CFR Calatori" S.A. si al SC "CFR - SCRL Brasov" S.A) nici nu a inceput, adica nici nu s-au demarat procedurile necesare fuziunii prin absorbtie care ar respecta si conditia de a nu depasii numarul de salariati avut inainte de a se face absorbtia, dupa ce se flnalizeaza procesul de absorbtie a SC "CFR - SCRL Brasov., S.A la SN'f.FC "CFR Calatori" S.A .. in aceste conditii nu putem fi de acord cu concedieri colective nejustificate de un proces de reorganizare

/;~Mp;lim~J}!f\r £J1tp.i~·~~tjs~!,{!>q~~~t doar pe restructurare prin concedieri colective . fara a face ~i 0 reorganizare reala si din aceasta cauza va solicitam sa actionati pentru oprirea concedierilor colective macar pana incepe reorganizarea reala la SC "CFR - SCRL Brasov., S.A si la SNTFC "CFR Calatori" S.A.

Anexam in copie xerox actele FSTFR nr.73/03.03.2010, 74/03.2010, 76104.03.2010,77/04.03.2010, 80108.03.2010, 95/22.03.2010~i 99/25.03.2010.

UNSRLA din cadrul FSTFR considera ca AGA a SNTFC "CFR Calatori" S .. A. prin hotararea nr. 8 1 26 iunie 2009 prin care a aprobat demararea procedurilor de fuziune a avut in vedere efectele benefice ale acestei operatiuni juridice si anume:

- eliminarea structurilor TESA paralele (mare parte din TESA SC "CFR - SCRL Brasov., S.A s-ar regasi pe functii cu 0 salarizare inferioara celei prezente); administrarea mai eficienta a parcului de locomotive;

optimizarea programelor de reparatii locomotive;

gestionarea mai judicioasa a stocurilor de materiale si piese de schimb;

o mai buna relatie intre sectorul de Exploatare ~i sectorul de Rep arati i Locomotive care ar duce la cresterea productivitatii ~i nu ca in prezent la scaderea permanenta a productivitatii;

fondul de salarii nu va creste deoarece vor fi concediati 2100 salariati ai ~NTFC "CFR Calatori" S.A. si 306 salariati ai SC "CFR - SCRL Brasov., S.A, iar la 31.01.2010 numarultotal de salariati ai SC "CFR - SCRL Brasov.,

(~~ ... /; .. ~f.~,:~::.\):\\,:~.\i'!~f%>;.: .... , . ,/' ~t.~ Df 10e'<"

~'/<'> >.' _ "i:\;\ / ~<:;:,. c.~DIIV{- o#"~

"':~'}\~,\' <::;;;~ t '.., ~... . _~~\

\.":.,~:;~J ~'i~ :,.JJ

<: .. ,,,._.,.f:-.;. ~~ 0 :(}~~~~J

" ~'-' .. - ~~~ ..» /

l

S.A'"era de 2357, deci mai mic dedit eel al celor propusi pentru concediere in numar de 2406 salariati;

SC "CFR - SCRL Brasov., S.A va functiona prin preluarea fiecarei subunitati ca sector de reparatii de fiecare depou de locomotive de calatori sau SELC - uri, sector coordonat de seful de depou adjunct reparatii, deci practic organigrama se va micsora fata de cea din prezent.

Efectele benefice ale fuziunii sunt foarte multe, noi am enumerat cateva.

Avantajele fuziunii mentionate pentru SNTFC "CFR Calatori" S.A. sunt foarte multe, dar Conducerea SC "CFR - SCRL Brasov., S.A face eforturi sustinute pentru a denigra UNSRLA din cadrul FSTFR si pentru a-I micsora numarul membrilor de sindicat pentru a incerca, ca UNSRLA din cadrul FSTFR sa-si piarda reprezentativitatea la nivel de SC "CFR - SCRL Brasov., S.A si sa nu mai poata face demersurile necesare pentru continuarea procesului de fuziune ce ar reprezenta singura reorganizare reala din ultimul timp.

UNSRLA din cadrul FSTFR arata ca restructurarea societatilor SNTFC "CFR

,

Calatori" S.A. si SC "CFR - SCRL Brasov., S.A prin aplicarea concedierilor colective rara a avea un plan de reorganizare real bazat pe absorbtia SC "CFR - SCRL Brasov., S.A la SNTFC "CFR Calatori" S.A. ~i rara a aplica mai multe masuri organizatorice de reducere a cheltuielilor se va ajunge la aceeasi situatie de la SNTFM "CFR Marra" SA unde au fost pensionati, concediati etc. unul din doi salariati existenti; ba chiar mai mult in acelasi an 2010 cu restructurarea precizata, prin scrisoare transmisa la fiecare salariat ramas, Director General SNTFM "CFR Marra" SA domnul Mihai Frasinoi arara qa administratia companiei in conditiile acceptarii solicitarilor sindicale de acordare a primelor de Pasti si de Craciun si a tichetelor de masa si a acceptarii sindicatelor de actualizare a clasei 1 de salarizare de la 570 lei la 600 lei, in partea a doua a anului 2010 va fi nevoita sa procedeze la 0 noua disponibilizare colectiva de circa 2500 salariati.

Masuri organizatorice de reducere a cheltuielilor pe care Ie propunem:

- renuntarea la paza organizata cu firme specializate si organizarea pazei cu personal propriu dupa fuziunea prin absorbtie;

- renuntarea la deservirea centralelor termice si a salubrizarii cu firme specializate si organizarea deservirii cu personalul propriu dupa fuziunea prin absorbtie;

- restructurarea si reorganizarea centralului filialei SC "CFR - SCRL Brasov., S.A;

- reorganizarea Sectiilor SC "CFR - SCRL Brasov., S.A in urma unei analize corecte a prestatiei fiecarei sectii in parte etc.

UNSRLA din cadrul FSTFR si FSTFR va solicita sa opriti procesul de concediere colectiva demarat de SNTFC "CFR Calatori" S.A. si SC "CFR - SCRL Brasov., S.A pana se incepe efectiv si procesul de fuziune prin absorbtie a SNTFC "CFR Calatori"

~

S.A. 'in calitate de societate absorbanta cu filiala sa SC "CFR - SCRL Brasov., S.A in cali tate de societate absorbita.

Referitor la actul SC "CFR - SCRL Brasov., S.A ill. 106/6012010 unde se face referire la materialele depuse si documentele depuse in justificarea punctului de vedere al organizatiei sindicale FSTFR si UNSRLA din cadrul FSTFR aratam ca partial prezinta situatia Directorul SC "CFR - SCRL Brasov., S.A - domnul Dorel Coconasu, in conexiuni do rite de dansul si in interpretarii denigratoare la adresa FSTFR si UNSRLA din cadrul FSTFR care i~i permite sa afirme in instanta de UNSRLA ca sindicatele componente UNSRLA s-au retras din FOSTA UNIUNE NATIONALA A SINDICATELOR REPARATORILOR DE LOCOMOTIVE SI AUTOMOTOR DIN ROMANIA (anexam in copie xerox precizarile SC "CFR - SCRL Brasov., S.A la intampinarca ill. 101111124.03.2010 din dosarul ill. 3025/3/2009 de la Tribunalul Bucuresti).

Precizam ca noi consideram ca nu este reala necesitatea existentei SC "CFRSCRL Brasov., S.A separat ca filiala si acest lucru a produs un dezechilibru in activitatea de ansamblu a SNTFC "CFR Calatori" S.A ~i doar a incurcat buna functionare intre sectorul de Exploatare Locomotive ~i sectorul Reparatii Locomotive din cadrul Depourilor de Calatori.

Bucuresti, 26.03.2010

Secretar General FSTFR: odrigo Gabriel

I

!

Nr. Inreg. J R8 11079/.2001 Cod Fiscal : ~l 14257595

Str. Fundatura Harrnanului nL2

Tel.l Fax 0268 334434

Nr.106/31 12010

Societatea Comerciala de Reparatii Locomotive" C.F.R. - S.C.R.L. Brasov" S.A.

,iW_¥ .. 'lWwaMQR

PROCES VERBAL

Incheiat astazi, 18.02.2010 ora 10.00 la finalul sedintei de negociere a unor drepturi cu caracter salarial CCM 2009-2010 al SCRL Brasov

Participanti; 1. din partea FMLR,

- dl.ROMEO ALDEA - vicepresedinte FMLR

2. din partea F.S.T.R. -U.N.S.R.L.A,

- dl.Vicentiu Surcel - presedinte U.N.S.R.L.A

- Maxim Rodrigo Gabriel - secretar general FSTFR

3. din partea SCRL Brasov;

- dl. Dorel Coconasu - director,

-dl.Vasile Lup- sef serv.Juridic,

-d-na Ileana Rasnoveanu c sef serviciu r.u .

• <,".". ;,;

Urmare invitatiei administratiei SC CFR SCRL Brasov SA , reprezentantii acesteia s-au intalnit in data de 18.02.2010 cu reprezentantii organizatiilor sindicale reprezentative la nivel SCRL Brasov pentru consultari privind incheierea unui act aditional la CCM 1781/2009-2010 si inregistrarea acestuia la DMPS Brasov

In cadrul negocierii ,reprezentantii administratiei propun urmatoarele;

- incheierea unuiact aditionalla CCM 1781/2009-2010 si inregistrarea acestuia la DMPS Brasov prin care sa se modifice textul alin.18 al art.64 din cap.VlProtectla salariatului" astfel;

Art.64, alin18 " Disponibilizarea prin concediere colectiva S8 va face numai cu acordul scris al reprezentantilor organizatiilor sindicale .semnatare ale contractu lui colectiv de munca."

-si art.54 cap.V' CONDITIILE DE MUNCA" se fie completat cu alin.6 care va avea urmatorul continut; "Salariatul disponibilizat dupa efectuarea concediului de odihna nueste obligat sa restituie unitatii partea din indemnizatia de concediu de odihna corespunzatoare perioadei nelucrate . Salariatul nu va restitui nici ajutorul material acordat pentru recuperarea fortei de munca corespunzator fractiunii celor 15 zile de concediu de odihna uzate.

Reprezentantii organizatiilor sindicale reprezentative, semnatare ale CCM 2009-2010 au exprimat urmatorul punet de vedere;

Punctul de vedere comun F.M.L.R. si U.N.S.R.L.A:

Conform mandatului primit , aeestea sunt de aeord cu ineheierea unui Act Aditionalla C.C.M. 1781/2009-2010 si inregistrarea acestuia la D.M.P.S. Brasov prin care textul alin.18 al art.64 din Cap.Vt'Protectia salariatului", se modifica si va avea urmatorul continut;

Art.64, alin18 " Disponibilizarea prin eoncediere eolectiva se va face numai cu acordul scris al reprezentantilor organizatiilor sindicale semnatare ale contractu lui colectiv de munca."

/'l'

/1

/: If /I_..-.f t/~

Art.54 cap.V" CONDITIILE DE MUNCA" se completeaza cu alin.6 care va avea urmatorul continut; "Salariatul disponibilizat dupa efectuarea concediului de odihna nu este obligat sa restituie unitatii partea din indemnizatia de concediu de odihna corespunzatoare perioadei nelucrate . Salariatul nu va restitui nici ajutorul material acordat pentru recuperarea fortei de munca corespunzator fractiunii celor 15 zile de concediu de

odihna uzate. .

Administratia SCRL Brasov va proceda la inregistrarea modificarii CCM 1781/2009-2010 prin depunerea actuluiaditional la DMPSS Brasov .

Brasov 18.02.2010

Ileana Rasnoveanu - sef servlclu R.U.

~~ ."

F.M.L.R;

REPREZENTANTIISALARIATILOR

F.S.T.R. -U.N.S.R.L.A ;

Aldea Romeovicepresedinte F.M.L.R.

it

.

A .Uu--j

Nr. Inreg. J '08/10791'2001 Cod Fiscal: R 14257595

Str. Fundatura Harrnanului nr.2

Nr. 106/32 /2010 ,

Societatea Comerciala de Reparatii Locomotive" C.F.R. - S.C.R.L. Brasov" S.A.

Tel. / Fax 0268 334434

ACT ADITIONAL

NR._---'- _

La CCM nr.1781/2009-2010 al SC CFR SCRL Brasov SA

Textul alin.18 al art.64 din Cap.VIII Protectia salariatului", se modifica si va avea urmatorul conti nut;

Art.64, aHn18 II Disponibilizarea prin concediere colectiva se va face numai cu acordulscrisal reprezentantilor organizatiilor sindicale semnatare ale contractu lui colectiv de munca."

Art.54 cap.V" CONDITIILE DE MUNCA" se completeaza cu aHn.6 care va avea urmatorul conti nut;

II Salariatul disponibilizat dupa efectuarea concediului de odihna nu este obligat sa restituie unitatii partea din indemnizatia de concediu de odihna corespunzatoare

p .. erioadei nelucrate . Salariatul nu varestitui nici ajutorul material acordat pentru "~""';"~fi'\c!'f1reCu p'e;r:are'afo;rtei' cn~1rntJ'fI'O'a;;c'()re;sp;(!fn2:at0r'fractitl;r1li"ceI6r1S'';zile"deconcediu'Q'e"" odihna uzate.

F.M.L.R;

REPREZENTANTII SALARIATILOR

F.S.T.R. -U.N.S.R.L.A;

Aldea Romeovicepresedinte F.M.L.R.

:;'

t .. ~ ..... -..- ... ~~., ...... ~

. r-------------------------------~- .. ~--~- .. -.~-.-~-"--.-~-----".-."-"'-.-'~-~.~

~CFR-:-· .. '

$ •

M1NJSTERlJL TRANSPORTURlLOR SI INFRASTRUCTURll SOCIETATEA NATIONALA l)E TRANSPORT FEROVIAR DE CALATOru" "CFR CALATORT"· SA

CABINET DIRECTOR GENERAL

Bucurestt, Bdul Dlnlcu Golescu Nr.38,~ector 1

Tellt)fon 021 3190322, Tel.CFR 1n6404

. Nr.1/929 12010

, _--::::::::::--:-:::~~AfoRi\.oif

........ AflAs·iND\O\T~\.l)n TR!lN,

FEDER 'FI:HOVli\HI OIN ROIIIANII\

IN1HAHf: ,~n,_ .. __I,j;_--0-·-------2.oi~

!k () ") P,NUL. .

ZIUA ... _ \.UNA. __ ::=:;::=-.-:--;::. ::-;:::~:....' _--

__...-~'- .. '

-- Referitor la actele Dvs.nr.54/2010 ~i 77/2010, va facam cunoscut urmatoarele :

1.~ Bilsm1ul oontabll ps anul 2009 al "CFR Calfitorl"-SA se tnchele Is data de 30 mal 2010 ~I drept urmare balanta de varlflcare a lunll dscembrte 2009 cuprlnde Tn momsntul de fatEl date prellmlnarll, care pot suporta modlflciirl pAna la tnchelerea acesteia cu date definitive.

In ce privette plsrderea preccnzata de 700 mll.lel la care face,1 referire in act,

r=-; aceaate era aferentl!l anului 2009 la momentul cand s-a aprobat Programul de restructurare fill reorganlzare a SNTFC. oupa dlmenelonarea prlnclpalelor elements de cheltulell pe baza norrnanvelor tehnice st consumurllor apecltlce, asa cum rezulta Iii din Notlficars, buqetul pe anul 2009 s-ar Tnchela cu 0 pierdere estimate la 252 mlLlei, luand Tn calcul rnvelul aprobat de 1109,18 rnil.lel al ccmpensatlel de la bugat. Pentru anul2010 toate elementele din Bugetul de veniturl ~I ohsltulell vor fI ounoscute duplli aprobarea aeestula

2." In momentul de fatfi nu se poate puna problema renuntarn la Programul de restructurare 9i de reorganlzare a SNTFC, cu conseclnte in ccncedleri de personal,TntruclZlt trebule avut Tn vedsre svolutla descendenta din ultlmH ani a traficului de calfltori ~I care este preconlzata in contlnuare ps parcuraul anulul 2010, cu Implloaiii majore asupra prlnolpalilor indicatori de plan al socletatii

In os prlveste critarille avute tn vedere la aplicarea efectlva a reduceril numarulul.de personal, prsclzate Tn Notlfioarea ce vi a-a prezentat ~i dvs., acestea au constltult sublectul dlscutjella 1ntt:ilniraa admlnistratle-organlzatii slnaloale reprezentatlve din SNTFC, ce a avut loc in data de 10.02.2010 potrlvit procesulul verbal din acea data, semnat ~i de reprezentanul F.S.T.F.R .

. ~. 3 ... Pentru actualul mars de tren nu axistt\ anulari de trenuri din lipsa personal de

lccornotiva, numarul de tren/km fiind corelat cu personalul necesar pentru explcatare.

4.- Din bugetul de Investltll alocat de c~ltre M.T.1. pentru SNTFC "CFR CEtI~torl" SA pe anul2010, un procant de 7% din valcarea totalti este repartlzat.pentru modernlzarl locomotive.

5. Pentru locomotlvele LDHC foloslte In activitatea de manevra deservlraa se face tn alstem slmpflflcat conform reglementfarllor in vlgoare. Locomotlvele LDHC Bunt conduse 81 daservite Tn slstem slmpllficat dear pe sectille omologate pentru a fi deservite conform reglementfirilor Tn vlqoare,

6.- Problema preluaril prin absorbtle a filialelor "CFR Calatori"~SA va fl anallzata in regim de urganlQ Tntro ,edlntt:t a Adun~rli Generale a Acttcnarllor.

7.- _ Asa cum rezuita din Notlfioarea de concedlere de personal, rnaaura de la lIt.e Domenlul trectlune, de desfiintare a calor 7 puncta de lucru enumerate, a fast stabilita pe baza unel analize efectuate rmpreun~ ou regionalele tn CQUZ8. Mecanlcil de locomottva care nu indepllnesc condl~1I de pensionare nu vor fi concedlati.

B.w Raferitor Is revlzulraa Ordlnulul nr.461/2003 al M.L.P.T.L., va informam c~ au fost dlsculii ~i propunerlla nivelul calor dou~ societati, "CFR c~ratorl,j-SA - "CFR Maria"~SA, dar Tn orezent nu sunt finallzats, acestea nefilnd acoeptate de "CFR Marfa"-SA.

9.- Salarla~1 angaJa~1 dupa abaoivtrea cursurllor de callflcare .rnecanlol locomotive" I!?I efectueazfi Tn prezent stagllle de mecanlc aJutor, urrnand ca dupe tarmlnarea stagillor SI

FEDERA TIA SINDICATELOR TRANSPORTATORILOR FEROVIARI DIN ROMANIA

promovarea examenulul de mecantc [ooomotlva, ~~ fie In cad raIl pe funC1le de rnecanlc ~

tocornotlva. derf1~rsurl!eTn acest sans filnd la nlvel del RTFC. -

I

10.- Referitor la angajll\rile sollcltate va Inform~rn ce nurnai dupa flnalizarea procesulul de

-ssuucturare se va face 0 analiza a peraonalulul nscssar Tn strlnsa legatura cu nurnarul de tren/km ~I de sactllle praluate de catrs operatoril prl~ati. In urma acestei analiza se vor stabili subunltEi\lIle In care sa Impune angajarea maserlaailor au sooala de mscanlcl de locomotive

. platlta de RTFC -uri pe iocurlte vacante. Dace sltu~tla lmpune sa va recurge sl la anqalarea

personalului de tccomotlva provanlnd de ts S.N.T.F.~.

,

[

I

Bucure~t1, ,/2 103/2010 DIRECTOR GENERAL I.rlviu PEBCARA$U ~ {---"V - \