Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Este uimitor ct de puin atenie acord educaia deprinderii de a gndi. Exist convingerea
absurd c informaiile i inteligena sunt suficiente. Inteligena este precum caii-putere ai unei maini,
ns gndirea reprezint abilitatea cu care este condus maina. Exist oameni deosebit de inteligeni
care au o gndire slab dezvoltat i oameni mai puin inteligeni cu o gndire bine dezvoltat. Edward
de Bono.
ase medalii ale valorii (Six Value Medals) este o metod revoluionar pentru lideri, echipe i
indivizi creat de dr. Edward de Bono, o metoda care dezvolt gndirea i creativitatea.
Abilitile predate cu ajutorul metodei ase medalii ale valorii (Six Value Medals) pot ajuta
oamenii s identifice mai rapid valoarea, s prioritizeze care valori sunt mai important de aplicat i
apoi s se asigure c fiecare valoare de top este luat n considerare i maximizat la fiecare pas
ulterior. Este ca i cum i-ai pune o pereche de ochelari cu 6 lentile, fiecare fiind o categorie de valori
importante.
Dr. Edward de Bono: "It is not enough to know that values are important. We need better ways
of perceiving values, talking about them and assessing them. That is the best basis for action of any
sort. The Six Value Medals framework gives you the tools to do this."
Dr. Edward de Bono spune: Nu este ndeajuns s tii care dintre valori este important. Avem
nevoie de ci mai bune s percepem valorile, s vorbim despre ele i s le evalum. Aceasta este cea
mai bun baz pentru orice fel de aciune. Cadrul celor ase medalii ale valorii v d uneltele pentru a
face acest lucru
Aceast metod a fost conceput de dr. Edward de Bono pentru a veni n ajutorul marilor
corporaii, pentru a ajuta ca edintele acestora s fie ct mai fructuoase. Nu a fost creat pentru
nvmnt, dar dac este puin adaptat nivelului de gndire al copiilor precolari sau colari poate fi
un real succes.
Nu este prima metoda de lucru a dr. de Bono care a fost implementat n cadrul nvmntului
i cnd spun asta m gndesc la Metoda celor ase plrii gnditoare sau la Gndirea lateral.
De fapt, ase medalii ale valorii (Six Value Medals) extinde posibilitile Plriei Galbene cadrul valorilor n instrumentul de lucru ase plrii gnditoare (Six Thinking Hats).
MEDALIA DE LEMN: aceasta este medalia mediului n sensul cel mai larg.
Lemnul pune reflectoarele pe valorile ecologice: natura, ambiana, comunitate,
climat politic etc. Valorile se refer la acele lucruri i oameni care nu sunt direct
implicai. Care este impactul valorilor asupra mediului, asupra comunitii,
asupra altora? Va avea un impact pozitiv sau negativ dac o luam pe acest
drum?
V-am propus acest exerciiu pentru a sublinia modul natural n care gndim , comunicm i ne
comportm; pentru a nelege c o problem implic mai multe perspective care, odata cunoscute, pot
conduce catre soluii diferite. La fel i copiii gndesc diferit i cred ca ar fi mai corect i mai educativ
s privim orice problem din mai multe perspective pe care ni la arata fiecare copil n parte pentru c
astfel creativitatea copiilor va avea de ctigat. Oare nu va avea i creativitatea noastr de ctigat?
Cum am aplicat aceast metod:
Am folosit aceast metod n cadrul activitii integrate Familia Dovlecel (D.L.C.+D.O.S).
Copiii au fost mprii n 6 grupe aezate n cerc. Medaliile au fost confecionate n prealabil i
aezate la gtul copiilor.
Medalia de argint organizaie:
Organizeaz echipele;
Aranjeaz mobilierul;
Repoveteste povestea Familia Dovlecel.
etc);
o Spun ce ar fi trebuit s fac stpnul ca s creasc toi dovleceii.
BIBLIOGRAFIE:
1. Edward de Bono Sase medalii ale valorii, Ed. Curtea Veche, Bucuresti 2008
2. Edward de Bono Cursul de gndire al lui Edward de Bono - Instrumente eficiente pentru a
v transforma modul de gndire, Ed. Curtea Veche, Bucuresti 2009
3. Edward de Bono ase plrii gnditoare - Ediia a III-a, Ed. Curtea Veche, Bucuresti 2008