REMAT BRASOV S.A.

Str. TIMISUL SEC Nr.1

1.Compania noastra a adus la cunostinta politica HSE a companiei tuturor angajatilor;

2. Politica companiei noastre HSE stabilește în mod clar responsabilitatea și răspunderea și a

fost distribuita tuturor angajaților;
3. Subiectele HSE sunt efectiv integrate în orientarea noastră de afacere și strategie;
4. Compania noastra dispune de un sistem de control oficial al deșeurilor (inclusiv identificarea
și clasificarea), care caută în mod activ minimizarea impactuui asupra mediului;
5.Managerii companiei sunt implicati direct in managementul HSE;
6. Managerii companiei fac vizite/inspecteaza santierele in mod regulat;
7. Compania noastra promoveaza o cultura pozitiva fata de problemele HSE;
8. Compania noastra a implementat o organizație HSE eficienta;
9.Manualul HSE al companiei noastre acoperă toate operațiunile și activitățile desfășurate;
10. Instruirea personalului oficial pe probleme de HSE se efectuează în mod regulat și se referă
la toate activitățile companiei noastre;
11. Feedback din partea personalului se solicită în mod regulat de către firma noastră și
prelucrate în consecință;
12. Compania noastra organizeaza activitati pentru a creste constiinta HSSE și de promovare
(în caz de foc, injecții de gripa, premii de siguranță, etc), în mod regulat și implică toți angajații;
13. Compania noastra ofera training lunar de siguranță pentru tot personalul care este atribuit
pe locatiile OMV;
14. Compania noastra identifica, evalueaza, controleaza și reduce riscurile și efectele într-un
mod cuprinzător și eficient;
15. Angajații companiei noastre au acces ușor la informații despre pericolele materialelor cu
care lucrează;
16. Cerințele de utilizare a PPE sunt înțelese de către toți angajații companiei noastre și puse în
aplicare;
17. Toate recomandările care rezultă din analizele de pericol și comentarii au fost soluționate și
angajații sunt implicați într-un proces de control continuu și de îmbunătățire a echipamentelor și
integritate a asset-urilor;
18. Compania noastra dispune de un sistem pentru definirea unor norme și proceduri, precum și
pentru monitorizarea că acestea sunt respectate și actualizate;
19. Compania noastra a scris proceduri care să acopere toate activitățile și operațiunile sale și
să includă toate subiectele legate de HSE;
20. Practicile și procedurile de lucru ale companiei noastre sunt utilizate de către angajații noștri
la fața locului, într-un mod consecvent, în conformitate cu obiectivele noastre de politică HSE;
21. Instalațiilor și echipamentele utilizate în cadrul companiei noastre sau la sediul terți sunt
menținute într-o stare bună de funcționare în condiții de siguranță și în conformitate cu cerințele
HSE;
22. Compania noastra dispune de un sistem pentru a se asigura că sub-contractorii sai sunt
conștienți și respecta cerințele de politică HSE;
23. Compania noastra dispune de un sistem de monitorizare generală a rezultatelor HSE pentru
toate domeniile și activitățile, cu feedback-ul către angajați pentru a realiza îmbunătățiri;
24. Performanta noastra de companie în desfășurarea activităților critice HSE sunt documentate
și urmareste un set de indicatori de performanță; indicatori de performanță sunt, de asemenea,
utilizati în evaluarea personalului și răsplătiti pe măsură;
25. Inregistrarile pentru sănătate, măsuraturile de mediu și de siguranță sunt disponibile pe
locatiile noastre și tendințele sunt discutate în mod deschis, ca parte a planurilor de
îmbunătățire;
26. Compania noastra dispune de un sistem de raportare, evaluarea și documentarea HSE
legate de incidente, accidente , acțiuni și comunicarea rezultatelor investigațiilor personalului;
27. Compania noastra încurajează în mod activ și promovează raportarea incidentelor;
28. Compania noastra are o strategie completă și un set de planuri și proceduri care acoperă
vehiculele, șoferii și operațiunile de management;
29. Compania noastra are un sistem bine pus la punct care se ocupe de situații de urgență și de
criză, iar personalul este instruit în mod corespunzător în situații de urgență;
30. Compania noastra are un sistem regelmentat pentru a asigura controlul de documentare
HSE legat de permisele de statuare, ghiduri, coduri, regulamente, etc;
31. Relevanța personala a Politicii HSE este explicata imediat tuturor noilor angajati de catre
supervizorii lor; Angajatii nostri pot explica ce trebuie să facă în activitatea lor, astfel că
societatea poate îndeplini cerințele politicii sale HSE;
32. Compania noastra a implementat un sistem de audit, cu programe / acoperire pentru zone
cheie / activități, care necesită, de asemenea, o implicare din partea conducerii superioare
pentru a lua masurile potrivite in urma rezultatelor;
33. Compania noastra si principalii sai sub-contractori au acces la, și folosesc numai personal
calificat, cu experiență si cu credibilitate in a efectua audituri HSE;
34. Compania noastra dispune de un program pentru a identifica potențialele amenințări la
adresa personalului, operațiunilor, facilităților sau a informațiilor;
35. Nu exista hotarari, plangeri, procese impotriva companiei noastre legte de partea HSE.
DIRECTOR GENERAL
Ing. DUMITRU CRISTIAN
II.
1.Ce servicii ofera compania dumneavoastră grupului OMV?

Debitare,Prelucrare,Incarcare si transport materiale refolosibile

2.Cati angajati are compania dumneavoastră?

201

3.In ce proiecte mai este implicata compania dumneavoastră?

Contracte de debitare,prelucrare fier vechi cu CFR MARFA,CET BRASOV,AZO MURES etc.

4.Are compania dumneavoastră certificarile ISO 9000, ISO 14000 SI OSHAS 18000- daca da va rog sa ne
transmiteti o copie dupa certificate;

DA

5. Cum intenționează compania dumneavoastră să își îndeplinească obiectivele OMV HSE?

Conform celoor legale prevazute de OMV HSE si regulamentul de ordine interioara

6. Descrie natura și gradul de participare a companiei dvs. in industria relevanta, comerț, și
organizații guvernamentale?
Prin participarea cu personal si masini la organizatiile respective.
7. Compania dvs. are o politică de HSSE? Dacă da, furnizați copie. Dacă NU, vă rugăm să
explicați de ce;
DA
8. Cum sunt managerii companiei dvs. personal implicati în managementul HSE și modul în
care este acest demonstrat acest lucru ?
Prin control si participare efectiva la rezolvarea problemelor ivite.
9. Ce alte politici HSE are compania dvs. ? Vă rugăm să furnizați copii;
ISO 9000, ISO 14000 SI OSHAS 18000

10. Cine este responsabil pentru HSE în compania dumneavoastră? Cine este responsabil
pentru sistemul de management ?
Ing.DUMITRU CRISTIAN
11.Managerii companiei dumneavoastra participa la activitatile HSE pe locatii- inspectii, audit.
Va rog dovediti ;
DA
12. Cum aloca resurse compania dumneavoastră pentru a satisface obiectivele HSE, da
exemple;
Investitii
13.Managerii companiei dvs. reevalueaza statisticile HSE de regula?-va rog dovediti.
DA
14. Cât timp acorda managementul companiei dvs, problemelor de responsabilitate sociala si
ale comunitatii?
30-50%
15. Au fost numiți specialiști de protectie a muncii in firma ta? Au fost nominalizat responsabili
pentru protecția și gestionarea mediului?
DA
16.Aveti o lista cu responsabili instruiti in acordarea primului ajutor?Daca da va rog sa ne dati o
copie.A fost personalul informat de cine sunt acesti responsabili?
DA
17. Vă rugăm să furnizați o copie a organizației de management în cadrul companiei
dumneavoastră, arătând personalul HSE si managerul responsabil cu HSE.
DA
18. Cum se aloca resurse în cadrul companiei dumneavoastră, pentru a se asigura că toate
locatiile îndeplinesc cerințele legale pentru un santier in condiții de siguranță?
Dupa evaluarea punctelor de lucru
19.Va rog furnizati o copie dupa cuprinsul revizuit al sistemului de management HSE al
companiei dvs.
DA
20. Cum știe compania dumneavoastră dacă are resurse suficiente pentru a oferi un mediu de
lucru sigur, atât în birou cat și pin locatii?
Cu fonduri alocate anual
21. Cum asigura firma ta securitatea personalului și a echipamentelor dumneavoastră?
Prin verificarea atestarii personalului
22. Vă rugăm să furnizați o copie a planului anual de pregatire HSE al companiei
dumneavoastră, arătând subiectele și participanții.
DA
23.Care sunt aspectele dorite pentru compania dvs in pregatirea HSE?Cine aproba aceasta
instruire?Va rog dovezi

24.Cum se asigura compania dvs ca personalul care lucreaza in zone de risc are pregatirea
corecta si necesara?va rog dovediti
Prin verificarea atestatelor persoanelor respective
25.Cum masoara compania dvs competentele personalului sau?
Prin rezultatele testarilor
26.Cat de des instruieste compania dvs, personalul, in caz de urgente?Cata pregatire face
compania dvs in locatii?
Lunar
27. Există inducții generale HSE pentru noii angajați ai companiei dvs?
DA
28. Cum urmăriți și monitorizati formarea profesională a tuturor angajaților în cadrul companiei
dumneavoastră - în special de formare de specialitate?
Prin rezultatele evaluarilor anuale
29. Ce tehnici sunt utilizate în cadrul companiei dumneavoastră pentru managementul riscului
și anume identificarea, evaluarea, controlul și atenuarea HSE, de securitate și riscurile în
materie de RSI-Relații Comunitate și efecte?
Prin diminuarea riscurilor cu masuri de preintimpinare.
30.Va rugam sa furnizati o copie a evaluarilor de risc/documente de analiza a sigurantei la locul
de munca sau o copie a registrului de risc.
DA
31. Vă rugăm să descrieți procesul de evaluare a riscurilor de companie și să oferiti exemple.
DA
32.Cum instruieste compania dvs personalul in a identifica pericolul si a controla riscul?Cum e
inregistrat acest lucru-va rog dovediti
Prin participarea efectiva la depistarea si preintimpinarea riscurilor
33. Compania dvs. are un registru de materiale periculoase? Vă rugăm să furnizați dovezi.
DA
34. În cazul în care lucrările de specialitate implică materiale radioactive, indepartare azbest,
chimicale sau alte riscuri pentru sănătate la locul de muncă, cum sunt pericolele identificate si
evaluate si controlate in compania dvs?
Prin masuri corespunzatoare si echipament de protectie adecvat
35.Cum sunt proiectate in firma dvs siguranta si securitatea muncii?
Prin panouri publicitare
36.Cum se asigura compania ca personalul este calificat dupa acele sabloane?
Prin testarea personalului
37.Cum se asigura compania dvs ca normele,codurile si standardele sunt actuale si respectate?
38.Cum se asigura compania dvs ca sabloanele sunt potrivite si se potrivesc cu sabloanele
clientului?
Prin comparatie
39. Compania dvs. are un management de procedură schimbare / proces? Vă rugăm să
furnizați exemple de utilizare a acestuia

40. Cum controleaza compania dvs. toate materialele și mărfurile periculoase în conformitate
cu reglementările naționale și internaționale în vigoare (REACH)?
Prin verificare cu aparate corespunzatoare
41.Cum controleaza compania dvs activitatile de conducere(sofat)-masini mari si mici?Are
compania dvs proceduri specifice pentru sofat?
DA
42. Are compania dvs. planuri de mediu (de exemplu, gestionarea deșeurilor, planurile de
reducere a emisiilor de CO2, planuri de consolidare transport) și dacă da, cum se monitorizează
performanța împotriva acestor planuri
DA
43.Are compania dvs planuri de relatii cu comunitatea si cum le implementeaza si
monitorizeaza?
DA
44.Cum controleaza compania dvs personalul pe locatii , in special pe activitatile cu risc
ridicat.Dati exemple.

45.Cum alege compania dvs subcontractorii si cum ii monitorizeaza?

Prin verificarea competentelor
46.Ce trening face compania dvs subcontractorilor in acord cu sistemul de management HSE?

47.Cat de des auditeaza compania dvs subcontractorii si in ce baza se fac aceste audituri?
La incheierea de contracte
48.Cum evalueaza compania dvs performanta subcontractorilor?Descrieti cum raporteaza
subcontractorii problemele de HSE.

49. Compania dvs. are un plan scris HSE? Dacă da, vă rugăm să atașați o copie.
50. Are compania dvs indicatorii de performanță pentru HSE? Dacă da, ce tipuri de
performanță indicatori / criterii sunt utilizati în compania dvs.? Vă rugăm să dați exemple.

51.A primit compania dvs vreun premiu pentru performanta HSE? Dacă da, furnizați record de
premii obținute până în prezent.
NU
52. Compania DVS menținute înregistrări ale incidentelor și performanțele HSSE pentru ultimii
cinci ani? (Dacă DA, vă rugăm să furnizați următoarele:. Numărul de decese, leziuni pierdut
timp, cauzele zile lucratoare pierdute, cauzele tratament medical și cazuri pe zi de lucru
restricționate includ de asemenea, rata Accident mortal, timp pierdut Leziuni Frecvența și Total
Recordable Incident Prețul pentru fiecare an).
0- 2 - 154
53.Cum este stabilita si inregistrata performanta in sanatate? Vă rugăm să furnizați dovezi
Prin controale medicina muncii
54.Cum sunt masurate si inregistrate performantele de mediu in compania dvs? Vă rugăm să
furnizați dovezi

55.Cat de des este analizata performanta HSE in compania dvs.?De catre cine?Va rugam
furnizati dovezi,ex. minute ale aceste analize
Prin analize lunare ale sefiilor punctelor de lucru
56.Ce fel de standarde de performanta are compania dvs?Furnizati dovezi

57.Cum se asigura compania dvs ca aceste standarde sunt intalnite si respectate?

58.Cum este CSR-performanta Relatiilor Comunitare inregistrata in compania dvs?

59. Care sunt obiectivele HSE în compania dumneavoastră și ce măsuri au fost implementate
sau sunt în vigoare pentru a atinge aceste obiective? Au existat obiective HSE anul trecut, care
nu au fost îndeplinite, iar modul în care au fost manipulate aceasta?

60. Compania dvs. are un sistem de raportare, evaluarea și documentarea incidentelor,

accidentelor, incidentelor evitate la limită, condiții nesigure și acțiuni? Dacă DA, vă rugăm să
detaliați. Dacă NU, vă rugăm să explicați de ce
61.Cum colecteaza compania dvs, datele statistice asupra accidentelor de munca?Va rog
furnizati statisticile din ultimii 5 ani.
0- 2 - 154
62. Cine efectuează investigații incidentelor în compania dumneavoastră?
Sef serviciu SSM
63.Cum sunt comunicate staff-ului companiei dvs, rezultatele accidentelor, investigatiile,
accidentele de munca, rezultatele masurate/invatate?
Printr-un raport de evaluare
64.Ce organizare si proceduri sunt in compania dvs pt a face fata situatiilor de urgenta si de
criza?

65. Cum este personalul instruit în caz de urgență în compania dumneavoastră?

Conform procedurilor
66.Cum se asigura compania dvs ca a acoperit toate potentialele urgente si ca planurile sale
sunt adecvate?
Prin analizele efectuate
67. Compania dvs. are un plan de urgență pentru evacuarea?
Sunt exerciții de evacuare regulate efectuate? Dacă da, furnizați copie a programului și tipul de
scenarii
DA
68. Cum sunt comunicate personalului din cadrul companiei dumneavoastră problemele HSE,
pentru a se asigura că toți membrii personalului sunt conștienți de aceste probleme?
Prin instruire
69. Are compania dumneavoastră un registru de documentare de reglementare?
DA
70.A primit compania dvs o reglementare de prevenire,interzicere sau imbunatatire in ultimii 5
ani? Dacă da, vă rugăm să oferiți detalii.
NU
71.Cum asigura compania dvs controlul documentatiei HSE, permiselor
legale,ghiduri,coduri,proceduri,standarde , si cum sunt aceste cerinte comunicate personalului?
Prin prezentarea la instruirea personalului
72. A fost compania dumneavoastră vreodată acuzata de încălcarea reglementărilor HSE?
Sunt accesibile procesele-verbale ale acestor comentarii?
NU
73.Au avut loc audituri in compania dvs in ultimele 12 luni?S-au urmat masuri corective,notite,
recomandari in baza acelor audituri? Dacă da, cum au fost acestea procesate, și cum au fost
ele puse în aplicare în mod eficient?
DA
74.Are compania dvs un sistem de auditare HSE a personalului in locatiile clientului? Au fost
efectuate măsuri corective, note sau recomandări pe baza acestor audituri? Dacă da, cum au
fost acestea procesate, și cum au fost ele puse în aplicare în mod eficient?
NU
75. Au fost luate măsuri corective, note sau recomandări pe baza ultimului audit al certificatelor
de siguranta si de mediu (de exemplu, SCC, OHSAS 18001 sau ISO 14001)? Dacă da, cum au
fost acestea.
DA
76. Compania dvs. are o procedură scrisă la auditul HSE? Există o cerință de competenta
pentru auditori incluse în procedura?
În cazul în care compant dumneavoastră nu are o procedură scrisă, vă rugăm să atașați o copie
a planului de audit și de control HSE. Dacă NU, vă rugăm să explicați de ce.
DA
77.Compania dvs solicita un raport pentru fiecare audit si inspectie ?Daca da, atasati o copie a
celui mai recent raport de audit si inspectie HSE, cu includerea tuturor elementelor ce au fost
evaluate.Daca nu, explicati de ce.
DA
78.Compania dvs solicita participarea tuturor seniori managerilor la auditurile HSE? Dacă DA,
lista de nume manageri ,titlu și data auditului efectuat. Dacă NU, vă rugăm să explicați de ce.
DA
79. Solicita compania dvs monitorizarea actiunilor de nesiguranta la sediu si in alte locatii ?Daca
da,atasati o lista cu actele de nesiguranta notate si masurile corective luate, si lista auditorilor si
pozitia lor.Daca nu, explicati de ce.
DA
80. Este programat de catre compania dumneavoastra sa organizeze procesul de audit si ce fel
de audit este realizat? Daca da, atasati o copie a programului si o lista cu tipurile de audit si
subiecte analizate. Daca nu, explicati de ce.
DA
81.Cum evalueaza si masoara compania dvs eficienta auditurilor?
82.Sunt aspectele HSE evaluate in analizele de management si masurile corespunzatoare bine
documentate?
DA
83. Compania dvs. efectueze inspecții de siguranță? Dacă da, atunci cine ține o evidență a
acestor inspecții și cât de des?
Sefii punctelor de lucru
84. Sunt aspecte de sănătate și securitate acoperite în mod regulat în compania
dumneavoastră?
DA

DIRECTOR GENERAL
Ing. DUMITRU CRISTIAN