Anexa 13 Lista Proiectelor Contractate 22.11.2019

LISTA PROIECTELOR CONTRACTATE - PROGRAMUL OPERATIONAl CAPACITATE ADMINISTRATIVĂ
Valoarea ELIGIBILĂ a proiectului (LEI) Tip beneficiar Plăţi către beneficiari (lei)
Axă prioritară/ Stadiu proiect
Cod Prioritate de Data de începere a Data de finalizare a (în implementare/ reziliat/
Nr. crt. MySMIS Cod SIPOCA OFP Cod apel Titlu proiect Denumire beneficiar Denumire parteneri Rezumat proiect proiectului proiectului Rata de cofinanțare UE Regiune Județ Localitate Tip beneficiar Categorie de intervenție Valoarea eligibilă a proiectului Total valoare proiect Act aditional NR.
investiţii finalizat)
Finanțare acordată
Contribuția proprie a Contribuție privată Cheltuieli neeligibile Fonduri UE Contribuția națională
regiune mai puțin regiune mai puțin regiune mai puțin regiune mai regiune mai puțin regiune mai
Fonduri UE dezvoltată regiune mai dezvoltată Buget național dezvoltată regiune mai dezvoltată beneficiarului dezvoltată dezvoltată dezvoltată dezvoltată
Start date Eligible value of the project (LEI)

Crt. MySMIS SIPOCA Priority Non eligible Total value of the
OFP Axis/Investme Call no. Project title Benficiary Name Partner Name Project summary End date Union co-financing rate Region County Locality Beneficiary type Category of intervention Eligible value of the project Project status Aditional Act no. EU Funds National contribution
No. Code Code nt priority expenditure project
More
More developed Beneficiary private Less developed More developed Less developed
EU Funds Less developed regions regions National Budget Less developed regions More developed regions contribution regions regions private contribution regions developed
regions
0 1 ** 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 *** 20 21 22 23 24 25
Obiectivul general: Implementarea / consolidarea si sustinerea unui management performant la nivelul Primariei Municipiului Sebes si al institutiilor
subordonate, realizate prin aplicarea CAF ca instrument de îmbunatatire a performantelor Sistemului de Management al Calitatii al Primariei Sebes, 119 - Investiții în capacitatea
pentru crearea unei administratii publice moderne, capabila sa faciliteze dezvoltarea socio-economica prin intermediul instituțională și în eficiența
unor servicii publice competitive. administrațiilor și a serviciilor
1 110755 121 RG AP 2/11i/2.1 CP4 less /2017 Îmbunătățirea managementului calității în Municipiul Sebeș n.a OS 1 – Implementarea de sisteme unitare de management al calitatii aplicabile administratiei publice, prin utilizarea instrumentului 2/14/2018 6/14/2019 84.999999518 7 Alba Sebeș APL publice la nivel național, 352,434.92 352,434.92 0.00 53,844.59 53,844.59 0.00 8,349.81 8,349.81 0.00 0.00 0.00 0.00 414,629.32 0.00 414,629.32 Finalizat n.a 327,238.19 49,995.08
Municipiul Sebeș CAF, inclusiv formarea/ instruirea specifica a personalului Primariei Municipiului Sebes pentru implementarea instrumentului CAF regional și local, în perspectiva
2. OS 2 – Consolidarea SMC prin actiuni de îmbunatatire rezultate în urma evaluarii pe baza criteriilor modelului CAF realizării de reforme, a unei mai
3. OS 3 – Dezvoltarea abilitatilor personalului din cadrul Primariei Municipiului Sdebes si al institutiilor subordonate Primariei Sebes bune legiferări și a bunei
prin: guvernanțe
• asigurarea
Obiectivul formarii
general profesionale
al proiectului a 10 persoane
il constituie din cadrul managementului
imbunatatirea primariei Municpiului Sebes
calitatii pentru efectuarea
si performantei autoevaluarii
serviciilor publice la nivelul Municipiului Alba Iulia.
SMC utilizând
Obiectivele modelul
specifice aleCAF;
proiectului:
• asigurarea
OS.1 formarii
Proiectarea, profesionaleunui
implementarea a 46 sistem
persoane din grupul tinta,
de management pentru si
al calitatii implementarea Sistemului
obtinerea certificarii de Mangement
ISO 9001 2015 pentru al Municipiul Alba Iulia 119 - Investiții în capacitatea
Calitatii,
OS.2 integrarea
Cresterea SMC cu SCIM
performantei si monitorizarea
serviciilor acestuia
publice adresate cu ajutorul
cetatenilor instrumentului
Municipiului AlbaCAF.
Iulia prin extinderea platformei de proximitate bazata pe beaconi instituțională și în eficiența
• dezvoltarea unui Ghid de buna practica privind integrarea SMC cu SCIM în cadrul UAT si evaluarea performantelor SMC administrațiilor și a serviciilor
pe baza Modelului CAF publice la nivel național,
2 109854 116 RB AP 2/11i/2.1 CP4 less /2017 Alba Iulia ISO Smart Muncipiul Alba Iulia Muncipiul Alba Iulia 3/27/2018 3/27/2019 85.000000945 7 Alba Alba Iulia APL 359,860.90 359,860.90 0.00 55,037.54 55,037.54 0.00 8,467.32 8,467.32 0.00 0.00 0.00 0.00 423,365.76 0.00 423,365.76 Finalizat na 267,801.62 40,957.89
4. OS 4 – Asigurarea unui instrument suport pentru SMC prin proiectarea si implementarea unui sistem informatic. regional și local, în perspectiva
5. OS 5 – Promovarea standardelor si instrumentelor managementului calitatii prin oOrganizarea si derularea unei conferinte de realizării de reforme, a unei mai
informare/ constientizare privind principiile si instrumentele managementului calitatii bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Implementarea unui sistem de management al calitaþii si performanþei integrat si eficient, prin autoevaluarea CAF, standardizarea proceselor de lucru,
recertificarea ISO:9001 si dezvoltarea abilitaþilor personalului din cadrul UAT Primariei Municipiului Aiud, în vederea optimizarii proceselor orientate catre
beneficiari, în concordanþa cu SCAP 119 - Investiții în capacitatea
Obiectiv Specific 1: Dezvoltarea unui sistem unitar de management al calitaþii si performanþei la nivelul UAT Primariei Municipiului Aiud prin aplicarea instituțională și în eficiența
instrumentului de autoevaluarea CAF (Cadrul Comun de Autoevaluare/ Common Assesment Framework),elaborarea unui instrument de monitorizare a administrațiilor și a serviciilor
Performanța si eficiența în administrație prin Asociația Română pentru utilizarii managementului calității si obținerea recertificarii ISO 9001. publice la nivel național,
3 119560 471 RG AP 2/11i /2.1 CP6 less /2017 implementarea unui management competitiv Municipiul Aiud Transparență 2. Obiectiv Specific 2: Organizarea de acþiuni de identificare a bunelor practici si networking între instituþii publice locale cu atribuții similare, în scopul 6/14/2018 10/14/2019 84.216178284 7 Alba Aiud APL regional și local, în perspectiva 336,316.07 336,316.07 0.00 55,045.45 55,045.45 0.00 7,987.01 7,987.01 0.00 0.00 0.00 0.00 399,348.53 399,348.53 Finalizat na 188,337.24 28,614.19
introducerii de sisteme si standarde comune în administrația publica locala în concordanța cu OS 2.1 si implicit în vederea promovarii bunelor practici în realizării de reforme, a unei mai
domeniul managementului calitații, pentru optimizarea proceselor orientate catre beneficiari. bune legiferări și a bunei
3. Obiectiv Specific 3: Dezvoltarea cunostinþelor si abilitaþilor a 30 de persoane, însemnând personal din cadrul Primariei Municipiului Aiud, prin guvernanțe
participarea la cursuri de formare profesionala pe teme specific de interes precum managementul calitaþii si managementul performanței, în vederea
sprijinirii masurilor si acțiunilor de OS2.1 si implicit de proiect pentru optimizarea proceselor orientate catre beneficiari.
Obiectiv Specific 1: Dezvoltarea unui mecanism eficient de prevenire a corupþiei în cadrul unitatii administrativ-teritoriale Primaria Municipiului Aiud, prin 119 - Investiții în capacitatea
instituțională și în eficiența
elaborarea si/sau actualizarea a minimum 7 proceduri de sistem/operationale privind indicatorii anticorupþie, în concordanþa cu Strategia Naþionala administrațiilor și a serviciilor
Anticoruptie 2016 – 2020.
4 117934 417 DJ AP 2/11i/2.2 CP1 less /2017 Integritatea - condiþie esenþiala pentru o Municipiul Aiud n.a Obiectiv Specific 2: Implementarea mecanismului de prevenire a corupþiei la nivelul UAT Municipiul Aiud, prin dispozitie de primar, cu ajutorul unui 6/27/2018 10/27/2019 84.999998780 7 Alba Aiud APL publice la nivel național, 243,872.23 243,872.23 0.00 37,298.08 37,298.08 0.00 5,738.20 5,738.20 0.00 0.00 0.00 0.00 286,908.51 0.00 286,908.51 Finalizat 204,057.37 31,208.75
administratie eficienta manual de implementare elaborat în cadrul proiectului. regional și local, în perspectiva
realizării de reforme, a unei mai
3. Obiectiv Specific 3: Instruirea si certificarea a 30 de persoane, însemnând personal de conducere si de execuþie din cadrul Primariei Municipiului Aiud, bune legiferări și a bunei
prin intermediul unui curs de formare pe tematici privind importanta eticii si integritatii în institutia publica.
guvernanțe
Obiectiv general:
Cresterea capacitaþii administrative de a preveni si reduce coruptia în ansamblul institutiilor publice locale din UAT Sebes prin aplicarea 119 - Investiții în capacitatea
unitara a mecanismelor, procedurilor si normelor de etica si integritate si îmbuntaþirea cunostinþelor si competenþelor în ceea ce priveste instituțională și în eficiența
prevenirea coruptiei. administrațiilor și a serviciilor
Sprijinirea masurilor referitoare la prevenirea OS1: Dezvoltarea de proceduri operaþionale privind masurile preventive anticorupþie si indicatorii de evaluare aferenþi; publice la nivel național,
5 118740 436 DJ AP 2/11i/2.2 CP1 less /2017 coruptiei la nivelul Municipiului Sebes Municipiul Sebeș n.a OS2: Cresterea gradului de implementare a masurilor referitoare la prevenirea corupþiei si a indicatorilor de evaluare în autoritaþile 8/9/2018 12/9/2019 85.000000363 7 Alba Sebeș APL regional și local, în perspectiva 234,285.28 234,285.28 0.00 35,831.87 35,831.87 5,512.59 5,512.59 0.00 0.00 0 0 275,629.74 275,629.74 în implementare 153,739.99 23,513.18
si instituþiile publice; realizării de reforme, a unei mai
OS3: Aplicarea unitara a normelor, mecanismelor si procedurilor în materie de etica si integritate în autoritaþile si instituþiile bune legiferări și a bunei
publice; guvernanțe
OS4: Cresterea nivelului de educaþie anticorupþie pentru personalul din autoritaþile si instituþiile publice;
Obiectivul general al proiectului/Scopul proiectului

Obiective proiect 119 - Investiții în capacitatea
Cresterea calitatii actului administrativ asigurat de administratia locala a municipiului Blaj tuturor categoriilor de beneficiari. administrațiilor și a serviciilor
Obiectivele specifice ale proiectului publice la nivel național,
6 119862 483 RG AP 2/11i /2.1 CP6 less /2017 Municipiul Blaj- Administrație publică eficientă Municipiul Blaj n.a 1. OS.1. Asigurarea sistemului de management al performantei si calitatii ISO 9001:2015, inclusiv digitalizarea serviciilor ce 8/13/2018 6/13/2019 84.999998288 7 Alba Blaj APL 223,443.21 223,443.21 0.00 34,173.67 34,173.67 0.00 5,257.49 5,257.49 0.00 0.00 0.00 0.00 262,874.37 262,874.37 Finalizat 197,238.89 30,165.95
optimizeaza procesele orientate catre beneficiari, in administratia locala a municipiului Blaj in termen de 8 luni de la initierea regional și local, în perspectiva
procesului de implementare a acestora. bune legiferări și a bunei
2. OS.2. Imbunatatirea cunostintelor si abilitatilor alesilor locali, precum si angajatilor administratiei locale in furnizarea si guvernanțe
comunicarea unor servicii publice de calitate, inclusiv digitalizate si online, catre beneficiari.
Obiectiv general: Simplificarea procedurilor administrative la nivelul Municipiului Alba Iulia, pentru diverse categorii de beneficiari, in corespondenta cu 119 - Investiții în capacitatea
Planul integrat pentru simplificarea procedurilor administrative aplicabile cetatenilor, in termen de 22 luni. instituțională și în eficiența
OS1. Dezvoltarea unei solutii informatice de facilitare a accesului administrațiilor și a serviciilor
7 126492 568 DSS AP 2/11i /2.1 CP10 less /2018 ALBA IULIA- ADMINISTRATIE PUBLICA DIGITALA Municipiul Alba iulia n.a on-line, a diferitelor categorii de beneficiari, la servicii furnizate exclusiv de administratia publica locala, la nivelul Municipiului Alba Iulia, in termen de 18 12/28/2018 10/28/2020 85.000000278 7 Alba Alba Iulia APL publice la nivel național, 1,221,998.73 1,221,998.73 0.00 186,893.92 186,893.92 0.00 28,752.91 28,752.91 0.00 0.00 0.00 0.00 1,437,645.56 1,437,645.56 în implementare 80,228.06 12,270.18
luni de la initierea procesului. regional și local, în perspectiva
OS2. Imbunatatirea performantelor la nivelul Municipiului Alba Iulia, prin dezvoltarea abilitatilor de furnizare si promovare a unor servicii publice de realizării de reforme, a unei mai
calitate, a 75 de persoane, angajati si alesi locali ce vor participa la 1 Curs de pregatire a personalului in vederea promovarii serviciilor oferite de bune legiferări și a bunei
administratia publica locala, in termen de 22 luni. guvernanțe
Obiectivul general al proiectului: Simplificarea procedurilor administrative, reducerea birocratiei si cresterea calitatii serviciilor oferite pentru cetateni de
catre administratia publica locala a Municipiului Blaj. OS. 1. Operationalizarea, in 26 de luni, la nivelul
Municipiului Blaj, a unor fluxuri de lucru online si care sa furnizeze digital, front si back office o buna parte din serviciile pe care o primarie moderna le
asigura in relatia cu cetatenii, respectiv o platforma integrata pentru servicii electronice, o solutie de plata electronica pentru taxele colectate la bugetul
local, notificari termene de plata, mecanisme urmarire grad de colectare (pentru stimularea colectarii impozitelor si taxelor locale), semnatura electronica
a documentelor relevante in acord cu cadrul legal in vigoare si managementul activitatilor si fluxurilor de lucru aferente serviciilorelectronice.
OS. 2. Digitalizarea proceselor de administrare si arhivare a documentelor din Primaria Municipiului Blaj, intr-o maniera securizata si interoperabila cu
alte sisteme de creare/gestionare documente, in 26 de luni.
OS. 3 Implementarea unui sistem integrat, complex si acoperitor de interactiune intre cetatenii municipiului Blaj si administratia locala prin intermediul 119 - Investiții în capacitatea
unei platfome conectate la 300 de senzori (beaconi) instalati in spatiile publice principale ale orasului, a unei retele de hotspoturi WI-FI ce asigura internet instituțională și în eficiența
securizat gratuit, a unei solutii de vizualizare si optimizare a fluxurilor de mobilitate a publicului in relatia cu orasul si mai ales cu serviciile publice oferite administrațiilor și a serviciilor
MUNICIPIUL BLAJ - ADMINISTRATIE PUBLICA de catre acesta, in 26 de luni. publice la nivel național,
8 126520 550 DSS AP 2/11i /2.1 CP10 less /2018 Munuicipiul Blaj n.a OS.4. Cresterea abilitatilor si capacitatii profesionale de a presta activitati publice de calitate pentru 75 de persoane din cadrul Primariei municipiului Blaj - 2/8/2019 4/8/2021 84.999999105 7 Alba Alba Iulia APL 2,231,044.54 2,231,044.54 0.00 341,218.60 341,218.60 0.00 52,495.17 52,495.17 0.00 0.00 0.00 0.00 2,624,758.31 2,624,758.31 în implementare AA1/06.06.2019 84,463.09 12,917.88
EFICIENTA - ETAPA A II-A regional și local, în perspectiva
functionari publici si contractuali din aparatului executiv al primariei, respectiv din serviciile publice subordonate consiliului local, din care 20 alesi locali-, realizării de reforme, a unei mai
in domeniul intelegerii si comunicarii noilor servicii digitale implemantate in administratia locala, in 26 de luni. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Obiectivul general consta în îmbunataþirea capacitaþii administrative, a calitatii si eficientei serviciilor publice furnizate la nivelul UAT
Municipiul Sebes, judeþul Alba, din Regiunea Centru, prin investiþii integrate si complementare conform reglementarilor europene si
naþionale (elaborare criterii de planificare a investitiilor, servicii de digitizare si implementarea unui sistem informatic pentru eficientizarea
serviciilor de baza din cadru institutiei).
OS 1: Implementarea unor mecanisme si proceduri standard (elaborare criterii de planificare a investitiilor) pentru a creste
eficienþa acþiunilor adimintrative la nivelul Municipiului Sebes. OS 1 se va îndeplini prin Activitatea 7 si va conduce la atingerea
rezultatului de program POCA R1.
2. OS 2. Masuri de simplificare a procedurilor administrative si reducerea birocraþiei prin crearea si integrarea unui sistem informatic
pentru arhiva (digitalizarea arhivelor) si implementarea unui sistem informatic pentru eficientizarea serviciilor de baza de la nivelul 119 - Investiții în capacitatea
Municipiului Sebes. OS 2 se va îndeplini prin Activitatea 5 si Activitatea 6 si va conduce la atingerea rezultatului de program instituțională și în eficiența
POCA R3. administrațiilor și a serviciilor
Administrație modernă. Creșterea calității 3. OS 3. Imbunatatirea competentelor profesionale a unui numar de circa 30 persoane din toate nivelurile ierarhice din cadrul UAT publice la nivel național,
9 126539 574 DSS AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 Municipiul Sebeș n.a Municipiul Sebes pe teme specifice, în urma unei analize de nevoi. OS 3 se va îndeplini prin Activitatea 8 si va conduce la 3/28/2019 9/28/2021 85.000000056 7 Alba Sebeș APL 3,011,318.02 3,011,318.02 0.00 460,554.52 460,554.52 0.00 70,854.54 70,854.54 0.00 0.00 0.00 0.00 3,542,727.08 65,688.00 3,608,415.08 în implementare n.a 117,466.84 17,965.51
proceselor regional și local, în perspectiva
atingerea rezultatului R5. realizării de reforme, a unei mai
bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Obiectivul general: îmbunataþirea procesului decizional, a planificarii strategice si reducerea birocraþiei pentru cetaþeni, prin dezvoltarea si
implementarea de masuri precum: un mecanism pentru fundamentarea deciziilor, doua politici publice, un plan strategic instituþional, doua
strategii sectoriale, soluþii informatice integrate, ca si prin îmbunataþirea cunostinþelor personalului pentru implementarea masurilor
dezvoltate în proiect.
Obiectiv specific 1: Îmbunataþirea procesului de fundamentare a deciziilor la nivelul UAT Primaria Municipiului Aiud prin
elaborarea a doua politici publice în domenii prioritare la nivelul UAT.
Obiectiv specific 2: Îmbunataþirea procesului de planificare strategica la nivelul UAT Primaria Municipiului Aiud prin elaborarea si
aprobarea unui plan strategic instituþional (PSI) aferent anilor 2020 – 2021, precum si a doua strategii sectoriale aferente anilor 119 - Investiții în capacitatea
2021 – 2025 în domeniile sanatate si asistenþa sociala. instituțională și în eficiența
Obiectiv specific 3: Simplificarea procedurilor administrative si reducerea birocraþiei pentru cetaþeni la nivel local, prin dezvoltarea administrațiilor și a serviciilor
Administrație publică locală eficientă pentru Asociația Romana pentru si implementarea unui pachet de soluþii informatice integrate de tip front-office si back-office, în vederea accesului online la publice la nivel național,
10 126063 512 GD AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 cetățeni Municipiul Aiud Transparenta serviciile gestionate exclusiv de UAT si digitalizarea documentelor din arhiva instituþiei. 3/28/2019 9/28/2021 84.408145122 7 Alba Aiud APL regional și local, în perspectiva 2,846,403.24 2,846,403.24 0.00 458,343.20 458,343.20 0.00 43,963.23 43,963.23 0.00 23,480.58 23,480.58 0.00 3,372,190.25 0.00 3,372,190.25 în implementare AA1/28.10.2019 429,156.60 15,527.23
Obiectiv specific 4:Dezvoltarea abilitaþilor personalului din UAT Primaria Municipiului Aiud si instituþiile din subordinea consiliului realizării de reforme, a unei mai
local, pe teme specifice de interes care au legatura cu OS2.1 si cu obiectivul general al proiectului, incluzând politici publice bune legiferări și a bunei
locale, planificare strategica, utilizarea sistemelor informatice dezvoltate în proiect. guvernanțe
Sustinerea implementarii unui management performant la nivelul Municipiului Alba Iulia, in corespondenta cu Strategia de Consolidare a Administratiei
Publice, in termen de 24 luni.
OS1. Elaborarea si implementarea unui numar de 2 strategii de planificare pe termen lung, la nivelul Municipiului Alba Iulia, in termen de 15 119 - Investiții în capacitatea
luni de la initierea procesului. instituțională și în eficiența
2. OS2.Dezvoltarea si implementarea la nivelul Municipiului Alba Iulia, a 2 mecanisme de colaborare si consultare cu actori relevanti pentru sustinerea administrațiilor și a serviciilor
Municipiul Alba Iulia - Administratie dezvoltarii locale, in termen de 12 luni de la initierea procesului. publice la nivel național,
11 128599 637 AI AP 2/11i/2.1 CP 12 less/2018 inteligenta Municipiul Alba iulia n.a 6/18/2019 6/18/2021 85.000000000 7 Alba Alba Iulia APL regional și local, în perspectiva 848,667.88 848,667.88 0.00 129,796.26 129,796.26 0.00 19,968.66 19,968.66 0.00 0.00 0.00 0.00 998,432.80 0.00 998,432.80 în implementare 86,940.97 3,059.03
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului: Optimizarea proceselor de managementul performanței la nivel strategic prin introducerea instrumentului de Balanced
Scorecard în cadrul Primariei Municipiului Arad
Obiectivele specifice ale proiectului: 119 - Investiții în capacitatea
1. Obiectiv specific 1: Elaborarea unui studiu privind situaþia actuala a managementului performanþei la nivel strategic în cadrul instituțională și în eficiența
Planificare strategică și management al Primariei Municipiului Arad administrațiilor și a serviciilor
performanței la nivelul Municipiului Arad prin 2. Obiectiv specific 2: Introducerea unui instrument de management strategic de tip Balanced Scorecard la nivelul instituției publice la nivel național,
12 120637 86 GD AP 2/11i/2.1 CP4 less /2017 instrumentul Balanced Scorecard – Tablou de Bord Municipiul Arad n.a 2/14/2018 2/14/2019 85.000001184 5 Arad Arad APL regional și local, în perspectiva 359,031.93 359,031.93 0.00 54,910.76 54,910.76 0.00 8,447.81 8,447.81 0.00 0.00 0.00 0.00 422,390.50 0.00 422,390.50 Finalizat n.a 282,511.96 43,207.69
3. Obiectiv specific 3: Dezvoltarea cunostințelor si abilitaților pentru 129 de persoane în cadrul Primariei Municipiului Arad în
Echilibrat domeniul managementului performanței. realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
119 - Investiții în capacitatea

Optimizarea activitaþii la nivelul Consiliului Judeþean Arad prin introducerea sistemului de management al calitaþii ISO 9001. OS1 Implementarea administrațiilor și a serviciilor
Implementarea, certificarea sistemului de sistemului de management al calitaþii si obþinerea certificarii ISO 9001 ; OS2 Îmbunataþirea cunostinþelor si abilitaþilor angajaþilor Consiliului Judeþean publice la nivel național,
13 119520 465 DJ AP 2/11i /2.1 CP6 less /2017 management al calității conform standardului ISO Județul Arad n.a 7/11/2018 3/11/2020 85.000001466 5 Arad Arad APL 231,962.93 231,962.93 0 35,476.67 35,476.67 0 5,457.96 5,457.96 0.00 0.00 0.00 0.00 272,897.56 0 272,897.56 în implementare AA1/08.11.2019 54,986.53 8,409.71
9001 la Consiliul Județean Arad Arad, prin instruirea si diseminarea rezultatelor în urma implementarii standardelor ISO 9001, care sa asigure o mai buna administrare a patrimoniului regional și local, în perspectiva
judeþului si organizarea mai eficienta realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe

administrațiilor și a serviciilor
publice la nivel național,
14 116692 408 OC AP 2/11i/2.2 CP1 less /2017 Integritate prin transparență - ANTICOR Arad Județul Arad n.a 8/9/2018 12/9/2019 85.000000535 5 Arad Arad APL regional și local, în perspectiva 317,821.02 317,821.02 0 48,607.91 48,607.91 0 7,478.15 7,478.15 0.00 0.00 0.00 0.00 373,907.08 0 373,907.08 în implementare n.a 55,813.66 8,536.18
Obiectivul general al proiectului îl constituie creşterea transparenţei, eticii şi integrităţii la nivelul UAT Judeţul Arad. Obiectivele specifice ale proiectului 1. bune legiferări și a bunei
Creşterea capacităţii administrative a UAT Judeţul Arad în domeniul transparenţei, eticii şi integrităţii prin implementarea de instrumente adecvate (cod guvernanțe
de conduită, proceduri de sistem) 2. Creşterea gradului de conştientizare prin organizarea unei campanii de educaţie pe teritoriul judeţului 3. Creşterea
nivelului de educaţie anticorupţie pentru personalul şi aleşii locali din UAT Judeţul Arad
Obiectivul general al proiectului

Îmbunatațirea procesului de luare a deciziei la nivelul Municipiului Arad prin introducerea unor metode si sisteme coerente de
fundamentare a deciziilor, corelarea acestora cu resursele disponibile si pregatirea personalului aparatului de specialitate, precum si a 119 - Investiții în capacitatea
consilierilor locali in vederea utilizarii acestor instrumente. instituțională și în eficiența
OS1. Îmbunatațirea procesului de planificare strategica si alocare a resurselor în cadrul Primariei Municipiului Arad prin administrațiilor și a serviciilor
Planificare strategică eficientă și implementare de elaborarea Planului Strategic Instituțional aferent anilor 2020 si 2023. publice la nivel național,
15 126495 558 DSS AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 soluții electronice pentru reducerea birocrație Municipiul Arad n.a 4/15/2019 8/15/2021 85.000000000 5 Arad Arad APL regional și local, în perspectiva 3,025,356.04 3,025,356.04 0 462,701.51 462,701.51 0 71,184.85 71,184.85 0.00 0.00 0.00 0.00 3,559,242.40 0 3,559,242.40 în implementare 101.15 15.47
2. OS2. Îmbunataþirea corelarii între masurile si planurile de acþiune din principalele documente de politici publice si activitațile de
planificare bugetara si alocare a resurselor de catre autoritatea publica locala Municipiul Arad prin actualizarea Strategiei realizării de reforme, a unei mai
Integrate de Dezvoltare Urbana a Municipiului Arad si a Planului de Mobilitate Urbana Durabila pentru Municipiul Arad pentru bune legiferări și a bunei
perioada post 2020. guvernanțe
3. OS3. Implementarea unor masuri de simplificare pentru cetațeni, în corespondenþa cu Planul Integrat pentru simplificarea
procedurilor administrative aplicabile cetațenilor, atât din perspectiva back-office (adaptarea procedurilor interne de lucru,
digitalizarea arhivelor), cât si front-office
4. OS4. Dezvoltarea cunostinþelor si abilitaților personalului din cadrul Primariei Municipiului Arad, în vederea sprijinirii masurilor
vizate de proiect. Este avuta în vedere formarea/instruirea,evaluarea/testarea si certificarea competenþelor/cunostinþelor
dobândite pentru 75 persoane din cadrul grupului þinta, în ceea ce priveste planificarea strategica. Obiectivul general al serviciilor
de instruire îl constituie familiarizarea persoanelor din grupul þinta cu implicaþiile conceptului de planificarea strategica.

Promovarea politicilor publice la nivelul județului publice la nivel național,
16 129702 676 MV AP 2/11i/2.1 CP 12 less/2018 Arad Județul Arad n.a 9/9/2019 8/9/2021 85.000000000 5 Arad Arad APL regional și local, în perspectiva 396,508.00 396,508.00 0 60,642.40 60,642.40 0 9,329.60 9,329.60 0.00 0.00 0.00 0.00 466,480.00 0 466,480.00 în implementare n.a 0.00 0.00
Îmbunatațirea capacitaþii de planificare strategica la nivelul judetului Arad bune legiferări și a bunei
Obiectivele specifice ale proiectului guvernanțe
1. Elaborarea Strategiei de dezvoltare a Judeþului Arad pentru perioada 2021-2027
2. Elaborarea a doua strategii sectoriale (Culturala, Eficiența energetica) pentru perioada 2021-2027
Obiectiv general: introducerea de sisteme si standarde comune în Primăria Muncipiului Pitești ce optimizează procesele orientate către beneficiari în 119 - Investiții în capacitatea
concordanță cu SCAP, în vederea îmbunătățirii managementului performanței și a calității serviciilor oferite. administrațiilor și a serviciilor
Obiectivele specifice ale proiectului sunt:
17 120652 91 RB AP 2/11i/2.1 CP4 less /2017 Performanță în serviciile de administrație publică Primăria Municipiului Pitești n.a 1. Creșterea capacității Primăriei Municipiului Pitești prin implementarea unui sistem de management al performanței și calității corelat cu Planul de 2/14/2018 2/14/2019 84.999999390 3 Argeș Pitești APL publice la nivel național, 348,221.24 348,221.24 0.00 53,257.37 53,257.37 0.00 8,193.44 8,193.44 0.00 0.00 0.00 0.00 409,672.05 0.00 409,672.05 Finalizat AA1 /08.11.2018 334,492.68 51,157.71
locală ale Municipiului Pitești acțiune pentru prioritizarea și etapizarea implementării managementului calității. regional și local, în perspectiva
2. Imbunătățirea competențelor personalului de conducere si execuție din Primăria Municipiului Pitești bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului il reprezinta cresterea nivelului de etica si integritate la nivelul Municipiului Pitesti prin implementarea unor masuri de
prevenire a coruptiei.
Obiectivele specifice ale proiectului 119 - Investiții în capacitatea
1. Cresterea capacitatii administrative a Municipiului Pitesti de a preveni si reduce coruptia instituțională și în eficiența
2. Cresterea nivelului de educatie anticoruptie pentru personalul institutiei administrațiilor și a serviciilor
Etică și integritate prin prevenirea și combaterea 3. Combaterea coruptiei prin dezvoltarea capacitatii analitice de a efectua activitati de evaluare a riscurilor publice la nivel național,
18 118191 423 DJ AP 2/11i/2.2 CP1 less /2017 corupției– EtICo Municipiul Pitești 7/3/2018 7/3/2019 85.000001359 3 Argeș Pitești APL regional și local, în perspectiva 250,246.60 250,246.60 0.00 38,273.00 38,273.00 0.00 5,888.16 5,888.16 0.00 0.00 0.00 0.00 294,407.76 294,407.76 Finalizat n.a 234,372.20 35,845.47
guvernanțe
Page 1 of 27

1. Etapizarea introducerii unui Plan de acțiuni în cadrul Consiliul Judeþean Arges în vederea extinderii sistemului de management al calității și instituțională și în eficiența
performanței
Certificarea activităților Consiliului Județean Argeș 2. Dezvoltarea și implementarea unui sistem integrat de management al performanței și calității în cadrul Consiliul Județean Argeș corelat cu Planul de administrațiilor și a serviciilor
19 118741 459 RG AP 2/11i /2.1 CP6 less /2017 și dezvoltarea abilităților personalului, în Județul Argeș n.a acțiuni pentru implementarea SCAP 2014 – 2020 7/9/2018 11/9/2019 85.000003564 3 Argeș Pitești APL regional și local, în perspectiva 512,737.71 512,737.71 0.00 78,418.69 78,418.69 0.00 12,064.41 12,064.41 0.00 0.00 0.00 0.00 603,220.81 603,220.81 Finalizat 166,843.07 25,517.16
concordanță cu prevederile SCAP 3. Certificarea cunoștințelor și abilităților în domeniul managementului calității și performanței pentru un numar de 80 de persoane din cadrul Consiliului realizării de reforme, a unei mai
Județean Argeș
4. Certificarea Consiliului Județean Argeș ISO 9001:2015 bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului il reprezinta consolidarea capacitatii administrative a Municipiului Pitesti prin simplificarea masurilor adresate cetatenilor 119 - Investiții în capacitatea
si imbunatatirea procesului decizional, a planificarii strategice si executiei bugetare. instituțională și în eficiența
Obiectivele specifice ale proiectului administrațiilor și a serviciilor
20 126349 566 OD AP 2/11i /2.1 CP10 less /2018 Simplificarea procedurilor administrative pentru Municipiul Pitești n.a 1. Cresterea coerentei, eficientei, predictibilitatii si transparentei procesului decizional la nivelul Municipiului Pitesti prin dezvoltarea unui modul de 1/17/2019 1/17/2021 85.000000751 3 Argeș Pitești APL publice la nivel național, 3,396,550.05 3,396,550.05 0.00 519,472.32 519,472.32 0.00 79,918.83 79,918.83 0.00 0.00 0.00 0.00 3,995,941.20 0 3,995,941.20 în implementare 123,302.91 18,858.09
cetațenii Municipiului Pitești bugetare participativa. regional și local, în perspectiva
2. Consolidarea capacitatii Municipiului Pitesti ca urmare a simplificarii procedurilor administrative adresate cetatenilor si reducerea birocratiei prin realizării de reforme, a unei mai
crearea unui portal de servicii electronice. bune legiferări și a bunei
3. Imbunatatirea competentelor personalului de conducere si executie din Primaria Municipiului Pitesti. guvernanțe

Îmbunataþirea planificarii strategice instituþionale si simplificarea procedurilor implementate la nivelul Consiliului Judeþean Arges
Obiectivele specifice ale proiectului instituțională și în eficiența
Implementarea unor măsuri și instrumente 1. Elaborarea Strategiei pentru Dezvoltare Durabila a Judeþului Arges - instrument de planificare a investiþiilor locale publice la nivel național,
21 128987 649 DSS AP 2/11i/2.1 CP 12 less/2018 destinate îmbunătățirii proceselor administrative în Județul Argeș n.a 2. Simplificarea procedurilor la nivel judeþean prin digitalizarea documentelor si implementarea unei soluþii informatice pentru 6/10/2019 12/10/2021 85.000000102 3 Argeș Pitești APL regional și local, în perspectiva 2,501,668.17 2,501,668.17 0.00 382,608.07 382,608.07 0.00 58,862.78 58,862.78 0.00 0.00 0.00 0.00 2,943,139.02 0.00 2,943,139.02 în implementare n.a 0.00 0.00
cadrul Consiliului Județean Argeș administrarea acesteia
3. Îmbunataþirea cunostinþelor si abilitaþilor personalului din cadrul Consiliului Judeþean Arges în domeniul managementului strategic realizării de reforme, a unei mai
si în utilizarea si administrarea soluþiei informatice dezvoltate prin proiect guvernanțe
Consolidarea eficientei administrative a UAT Judetul Bacau prin introducerea/extinderea, promovarea si utilizarea sustenabila a sistemelor 119 - Investiții în capacitatea
unitare de management al calitatii si performantei. instituțională și în eficiența
„PRO-CERTIF – dezvoltarea și utilizarea sustenabilă OS1. Introducerea de sisteme si standarde comune la nivelul UAT Judetul Bacau in scopul optimizarii proceselor orientate catre administrațiilor și a serviciilor
a managementului calității în administraţia publică beneficiari si in concordanta cu SCAP, prin implementarea instrumentului de autoevaluare CAF, precum si prin facilitarea publice la nivel național,
22 119613 461 DJ AP 2/11i /2.1 CP6 less /2017 Județul Bacău n.a schimburilor de experienta. 8/8/2018 6/30/2019 85.000001797 1 Bacău Bacău APL regional și local, în perspectiva 236,522.45 236,522.45 0.00 36,174.02 36,174.02 0.00 5,565.23 5,565.23 0.00 0.00 0.00 0.00 278,261.70 37,449.30 315,711.00 Finalizat AA 1/29.05.2019 227,036.25 34,723.18
băcăuană” 2. OS2. Dezvoltarea abilitaþilor personalului UAT Judetul Bacau pe tema aplicarii sistemelor unitare de management al calitatii si realizării de reforme, a unei mai
performantei prin organizarea a 2 programe de formare (auditor de calitate, expert CAF) la care vor participa 75 persoane. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Obiective proiect
Cresterea capacitatii administrative de a preveni si reduce coruptia la nivelul Consiliului Judetean Bacau si a institutiilor subordonate prin
dezvoltarea si implementarea de mecanisme care sa faciliteze punerea in aplicare a Strategiei Nationale Anticoruptie 2016-2020.
Obiectivele specifice ale proiectului1. Cresterea transparentei, eticii si integritatii personalului din Consiliul Judetean Bacau, ca urmare a adoptarii si
aplicarii
unitare a unui set de 5 proceduri in materie de etica si integritate, desfasurarea unui seminar informativ cu 21 participanti si elaborarea si distribuirea 119 - Investiții în capacitatea
unei brosuri informative anticoruptie, intr-o perioada de 16 luni. instituțională și în eficiența
PRO-INTEGR - consolidarea integrității, reducerea Cele 5 proceduri elaborate in cadrul proiectului sunt: procedura de sistem privind identificarea indicatorilor anticoruptie, procedura operationala privind publice la nivel național,
23 118515 429 OC AP 2/11i/2.2 CP1 less /2017 vulnerabilității și riscurilor de corupție în Județul Bacău n.a identificarea riscurilor de coruptie, procedura operationala privind protejarea persoanelor care raporteaza fapte de coruptie, procedura operationala 8/21/2018 12/21/2019 85.000000000 1 Bacău Bacău APL 339,452.60 339,452.60 0.00 51,916.28 51,916.28 0 7,987.12 7,987.12 0.00 0.00 0.00 0.00 399,356.00 58,024.99 457,380.99 în implementare n.a 278,174.60 42,544.36
administrația publică din județul Bacău privind modalitatea de analiza a faptelor de coruptie, procedura de sistem privind implementarea standardului 1 “etica si integritate”. Implementarea regional și local, în perspectiva
procedurilor la nivelul institutiei va contribui la realizarea indicatorului de rezultat 5S25 – Autoritati si institutii publice care au adoptat proceduri realizării de reforme, a unei mai
operationale privind masurile preventive anticoruptie si indicatorii aferenti. 2. Cresterea gradului de implementare a masurilor eficiente de prevenire a guvernanțe
coruptiei in judetul Bacau, prin desfasurarea unei campanii de constientizare a populatiei si a personalului din institutiile publice, a 10 mese rotunde cu
300 participanti din Consiliul Judetean, institutiile subordonate si UAT-urile din judet, intr-o perioada de 16 luni. Cele 10 mese rotunde organizate vor avea
in vedere concluziile rezultate in urma realizarii activitatii de sondare a societatii civile privind eficienta masurilor anticoruptie implementate si vor avea ca
rezultat sprijinirea unui numar de 99 autoritati si institutii publice sprijinite sa dezvolte proceduri operationale privind masurile preventive anticoruptie si
indicatorii aferenti, contribuind astfel la realizarea indicatorului de realizare 5S64.
Creşterea eficienţei administrative a Primăriei Municipiului Bacău prin implementarea unor sisteme informatice inovative - ca măsuri de simplificare a
furnizării serviciilor către cetăţeni şi mediul de afaceri. 119 - Investiții în capacitatea
Implementarea unei platforme informatice cu Obiectivele specifice ale proiectului instituțională și în eficiența
1. Optimizarea activităţilor interne ale funcţionarilor, prin implementarea unei platforme integrate de management al activităţilor şi al înregistrărilor, administrațiilor și a serviciilor
componente back-office și front-office ca măsură de inclusiv prin digitalizarea şi gestiunea electronică a arhivei primăriei Bacău 2. Implementarea unei platforme de tip portal pentru servicii care să fie publice la nivel național,
24 126161 571 DSS AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 simplificare administrativă și optimizare a furnizării Municipiului Bacău n.a 12/10/2018 3/10/2021 84.999999835 1 Bacău Bacău APL 2,323,727.93 2,323,727.93 0.00 355,393.68 355,393.68 0 54,675.96 54,675.96 0.00 0.00 0.00 0.00 2,733,797.57 80,920.00 2,814,717.57 în implementare 65,649.07 10,040.45
serviciilor pentru cetățeni la nivelul Municipiului furnizate online către cetăţeni regional și local, în perspectiva
Bacău 3. Îmbunătăţirea abilităţilor şi cunoştinţelor personalului municipiului Bacău pentru utilizarea sistemelor informatice dezvoltate prin proiect şi pentru realizării de reforme, a unei mai
gestionarea documentelor electronice bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Optimizarea proceselor orientate catre beneficiari prin introducerea de sisteme si standarde la nivelul UAT Judetul Bacau, in conformitate cu SCAP 119 - Investiții în capacitatea
OS1. Implementarea unor măsuri de reducere a birocratiei pentru cetăţeni, în corespondenţă cu Planul integrat pentru simplificarea procedurilor instituțională și în eficiența
administrative aplicabile cetăţenilor, atât din perspectivă back-office (extinderea sistemului de management al documentelor, digitalizarea arhivelor), cât administrațiilor și a serviciilor
25 128880 652 OC AP 2/11i/2.1 CP 12 less/2018 Servicii publice de calitate la nivelul Judetului Bacau Județul Bacău n.a şi front-office (portal web de servicii) 6/27/2019 6/27/2021 85.000000000 1 Bacău Bacău APL publice la nivel național, 2,545,487.35 2,545,487.35 0.00 389,309.83 389,309.83 0.00 59,893.82 59,893.82 0.00 0.00 0.00 0.00 2,994,691.00 0.00 2,994,691.00 în implementare 36,393.57 5,566.07
OS2. Dezvoltarea cunoştinţelor şi abilităţilor personalului din cadrul Consiliului Judetean Bacau, în vederea sprijinirii măsurilor vizate de proiect. Este avută regional și local, în perspectiva
în vedere instruirea, evaluarea şi certificarea competenţelor si cunoştinţelor dobândite pentru 71 de persoane din cadrul grupului ţintă, în ceea ce realizării de reforme, a unei mai
priveşte exploatarea si administrarea sistemelor implementate. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului il constituie introducerea/extinderea de sisteme, instrumente si procese de managementul calitatii si performantei,
precum ISO 9001:2015 si CAF, la nivelul Municipiului Bacau, a serviciilor descentralizate si subordonate, prin imbunatatirea durabila a eficacitatii
managementului la nivel local, prin furnizarea unor inalte standarde de cunostinte si expertiza pentru functionarii publici din cadrul Primariei. Pregatirea 119 - Investiții în capacitatea
corespunzatoare a grupului tinta va sprjini activitatile de dezvoltare si de sustinere a unui management performant, prin dezvoltarea practicilor de instituțională și în eficiența
management si prin consolidarea unei capacitati sustinute de formare pentru administratia publica din Municipiul Bacau. administrațiilor și a serviciilor
“ Sprijinirea mdunicipiului Bacău pentru asigurarea Asociatia PartNET – Proiect cu acoperire publice la nivel național,
26 120769 96 OD AP 2/11i/2.1 CP4 less /2017 Municipiul Bacău Parteneriat pentru Proiectul isi propune sa raspunda nevoilor identificate in cadrul Primariei prin actualizarea sistemului de management al Primariei, in vederea alinierii sale 3/27/2018 7/27/2019 84.154097257 Bacău Bacău APL 357,519.40 357,519.40 0.00 58,822.79 58,822.79 0.00 8,496.78 8,496.78 0.00 0.00 0.00 0.00 424,838.97 0.00 424,838.97 Finalizat n.a 328,987.42 54,146.78
managementului performantei și calității” la standardele si exigentele europene, precum si crearea unei administratii publice moderne. națională regional și local, în perspectiva
Dezvoltare Durabila
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului consta in consolidarea capacitaþii instituþionale si eficientizarea activitaþii la nivelul Municipiului Onesti prin simplificarea
procedurilor administrative si reducerea birocraþiei pentru cetațeni, implementând masuri din perspectiva back-office (adaptarea procedurilor interne de
lucru, digitalizarea arhivelor) si front-office pentru serviciile publice furnizate.
Obiectivele specifice ale proiectului
1. OS1. Implementarea unor masuri de simplificare pentru cetațeni, in corespondenta cu Planul integrat pentru simplificarea procedurilor administrative
aplicabile cetaþenilor din perspectiva front-office, dar si back-office prin achiziția si implementarea unei platforme integrate (portal web, arhivare
electronica, captura documente, fluxuri de lucru cu documente, registratura electronica si management arhiva fizica de documente) care va furniza digital
fluxurile de lucru de baza din cadrul instituției, în scopul eficientizarii procesarii documentelor, evitarii întreruperilor ce pot aparea în fluxurile 119 - Investiții în capacitatea
informaþionale ale instituției, reducând astfel întârzierile în procesul decizional cu impact asupra activitaþilor operative si va asigura accesul online la instituțională și în eficiența
serviciile publice gestionate de Municipiul Onesti si retro-digitalizarea unui numar de cca. 20.000 dosare aflate in arhiva clasica si cu valoare operaționala administrațiilor și a serviciilor
Soluții informatice integrate pentru simplificarea prezenta pentru a facilita rezolvarea cererilor cetațenilor în curs de soluționare. publice la nivel național,
27 128863 638 MV AP 2/11i/2.1 CP 12 less/2018 procedurilor administrative si reducerea birocrației Municipiul Onești n.a. OS2. Dezvoltarea cunostinþelor si abilitaþilor personalului din cadrul Municipiului Onesti, in vederea sprijinirii masurilor vizate de proiect. Este avuta in 8/2/2019 3/2/2021 84.999999675 6 Bacău Onești APL regional și local, în perspectiva 2,356,777.43 2,356,777.43 0.00 360,448.32 360,448.32 0.00 55,453.59 55,453.59 0.00 0.00 0.00 0.00 2,772,679.34 0.00 2,772,679.34 în implementare 0.00 0.00
la nivelul municipiului Onești vedere formarea/instruirea, evaluarea/testarea si certificarea competentelor/cunostinþelor dobândite pentru 50 persoane din cadrul grupului þinta, in realizării de reforme, a unei mai
ceea ce priveste utilizarea soluþiilor informatice implementate in cadrul proiectului . Obiectivul general al serviciilor de instruire ii constituie familiarizarea bune legiferări și a bunei
cu componentele soluþiei informatice implementate, prin însusirea cunostinþelor necesare utilizarii aplicaþiilor, deprinderea funcþionalitaþilor si a guvernanțe
modului de folosire a acestora
Obiectivul general al proiectului consta in dezvoltarea capacitatii administrative a municipiului Beius, prin implementarea si certificarea sistemului de
management al calitatii in conformitate cu prevederile standardului SR EN ISO 9001:2015, fapt ce va determina cresterea calitatii actului administrativ pe
termen lung.
Obiectivele specifice ale proiectului sunt:
OS1-Revizuirea si optimizarea fluxurilor interne de lucru in vederea proiectarii corespunzatoare a sistemului de management al calitatii la nivelul Primariei 119 - Investiții în capacitatea
Municipiului Beius instituțională și în eficiența
Servicii de calitate în administrația publică locală a OS2-Implementarea sistemului de management al calitatii in conformitate cu prevederile standardului SR EN ISO 9001:2015 in scopul imbunatatirii administrațiilor și a serviciilor
municipiului Beiuș asigurate prin introducerea și calitatii si eficientei serviciilor publice furnizate de catre Municipiul Beius publice la nivel național,
28 122823 71 DJ AP 2/11i/2.1 CP4 less /2017 Municipiul Beiuș n.a 5/24/2018 12/24/2019 85.000001792 6 Bihor Beiuș APL 355,834.70 355,834.70 0.00 54,421.77 54,421.77 0.00 8,372.58 8,372.58 0.00 0.00 0.00 0.00 418,629.05 0.00 418,629.05 în implementare AA2/09.08.2019 288,016.95 37,647.08
menținerea sistemului de management al calității OS3-Promovarea modernizarii in administratia publica locala din municipiul Beius, prin specializarea personalului din cadrul primariei pe teme specifice regional și local, în perspectiva
ISO 9001 managementului calitatii (127 persoane), ceea ce va determina motivarea si mobilizarea acestora in directia inovatiei si in oferirea de servicii publice de realizării de reforme, a unei mai
calitate. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului il reprezinta introducerea sistemelor si standardelor comune la nivelul Consiliului Judeþean Bihor pentru optimizarea
proceselor orientate catre beneficiari în concordanþa cu SCAP si dezvoltarea abilitatilor in domeniul managementului calitatii a angajatilor din
administratia publica si alesilor locali din judetul Bihor 119 - Investiții în capacitatea
Introducerea de sisteme si standarde comune în 1. Obiectivul Specific 1 Implementarea sistemului de management al calitaþii si obþinerea certificarii ISO 9001:2015 administrațiilor și a serviciilor
29 119767 475 MV AP 2/11i /2.1 CP6 less /2017 administrația publica locala din județul Bihor pentru Județul Bihor n.a 2. Obiectivul Specific 2 Îmbunataþirea cunostinþelor si abilitaþilor a 50 de persoane angajate in administratia publica a judetului Bihor si/sau alesi locali, 7/25/2018 5/25/2020 85.000000000 6 Bihor Oradea APL publice la nivel național, 518,392.90 518,392.90 0.00 79,283.62 79,283.62 0.00 12,197.48 12,197.48 0.00 0.00 0.00 0.00 609,874.00 0.00 609,874.00 în implementare AA1/26.09.2019 331,406.16 50,685.65
optimizarea proceselor orientate către beneficiari prin organizarea de cursuri în domenii care sa asigure o mai buna administrare a patrimoniului judeþului si regional și local, în perspectiva
în concordanță cu SCAP - acronim ISOBihor organizarea mai eficienta, orientata spre calitate realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului consta in consolidarea capacitaþii instituþionale si eficientizarea activitaþii la nivelul Municipiului Oradea prin
simplificarea procedurilor administrative si reducerea birocraþiei pentru cetaþeni, implementând masuri din perspectiva back-office
(adaptarea procedurilor interne de lucru, digitalizarea arhivelor) si front-office pentru serviciile publice furnizate.
Obiective specifice:
OS 1 - Implementarea unor masuri de simplificare pentru cetaþeni, in corespondenta cu Planul integrat pentru simplificarea procedurilor
administrative aplicabile cetaþenilor din perspectiva front-office, dar si back-office prin dezvoltarea si adaptarea aplicaþilor existente si introducerea unor
soluþii aplicative noi (arhivare electronica, captura documente, fluxuri de lucru si management arhiva fizica de documente) care vor furniza digital
fluxurile de lucru de baza din cadrul instituþiei, 119 - Investiții în capacitatea
OS 2 - Dezvoltarea cunostinþelor si abilitaþilor personalului din cadrul Municipiului Oradea, in vederea sprijinirii masurilor vizate de instituțională și în eficiența
proiect. administrațiilor și a serviciilor
Solutii informatice integrate pentru simplificarea
30 129383 685 OC AP 2/11i/2.1 CP 12 less/2018 procedurilor administrative si reducerea birocratiei Municipiul Oradea n.a. 7/11/2019 1/11/2021 85.000000150 6 Bihor Oradea APL regional și local, în perspectiva 2,541,977.39 2,541,977.39 0.00 388,773.02 388,773.02 0.00 59,811.22 59,811.22 0.00 0.00 0.00 0.00 2,990,561.63 0.00 2,990,561.63 în implementare 0.00 0.00
la nivelul Municipiului Oradea
guvernanțe
Fundamentarea si implementarea unui management strategic performant în administraþia publica din judeþul Bihor.
1. OS 1. Susþinerea procesului decizional la nivelul administraþiei publice locale din judeþul Bihor, pentru a raspunde în mod
fundamentat si coerent nevoilor comunitaþilor locale, prin elaborarea si diseminarea Strategiei de dezvoltare durabila a judeþului
Bihor pe perioada 2021-2026, precum si a celor doua Ghiduri specifice, care au aplicabilitate pentru Consiliul Judeþean Bihor
pentru UAT-urile din judeþ si unitaþile subordonate consiliului judeþean.
2. OS 2. Optimizarea utilizarii resurselor software si hardware existente în vederea simplificarii pentru reducerea birocraþiei pentru
cetaþeni la nivel local. 119 - Investiții în capacitatea
3. OS 3. Îmbunataþirea corelarii componentei bugetare cu componenta strategica prin dezvoltarea abilitaþilor si capacitaþilor instituțională și în eficiența
angajaþilor si alesilor locali ai Consiliului Judeþean Bihor, prin participarea la 4 programe de formare. administrațiilor și a serviciilor
Optimizarea procesului decizional si al planificării 4. OS 4. Cresterea coerenþei, eficienþei si transparenþei procesului decizional prin transfer de know-how în domeniul dezvoltarii si
31 129525 678 OC AP 2/11i/2.1 CP 12 less/2018 strategice și bugetare la nivelul Consiliului Județean Județul Bihor n.a 9/16/2019 3/16/2022 85.000000716 6 Bihor Oradea APL publice la nivel național, 2,255,855.02 2,255,855.02 0.00 345,013.09 345,013.09 0.00 53,078.95 53,078.95 0.00 0.00 0.00 0.00 2,653,947.06 0.00 2,653,947.06 în implementare n.a. 210,000.00 0.00
cooperarii instituþionale si internaþionale, prin participarea angajaþilor cosiliului judeþean la vizite de studiu la instituþii naþionale si regional și local, în perspectiva
Bihor internaþionale, si organizarea de 2 workshop-uri specifice. realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe

Obiectivul general: Modernizarea şi eficientizarea sistemului de management al Primăriei municipiului Bistriţa, în vederea îmbunătăţirii calităţii serviciilor
orientate către cetăţeni. instituțională și în eficiența
Optimizarea proceselor orientate către cetăţeni OS1. Implementarea Cadrului comun de autoevaluare a modului de funcţionare a instituţiilor publice la nivelul Primăriei municipiului Bistriţa în primele 15 administrațiilor și a serviciilor
32 120599 75 DJ AP 2/11i/2.1 CP4 less /2017 prin implementarea Instrumentului CAF la nivelul Municipiul Bistriţa n.a luni de implementare a proiectului; 2/14/2018 12/14/2019 84.999998787 6 Bistrița-Năsăud Bistrița APL regional și local, în perspectiva 350,247.00 350,247.00 0.00 53,567.19 53,567.19 0.00 8,241.11 8,241.11 0.00 0.00 0.00 0.00 412,055.30 0.00 412,055.30 în implementare AA1 /13.06.2019 130,289.26 19,926.57
Primăriei Municipiului Bistriţa OS2. Îmbunătăţirea abilităţilor în domeniul CAF pentru 60 de persoane – aleşi locali şi personal de conducere şi de execuţie din cadrul Primăriei
municipiului Bistriţa, în vederea optimizării proceselor orientate către cetăţeni, în primele 13 luni de implementare a proiectului. realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe

Reducerea birocratiei și imbunatatirea procesului de luare a deciziei prin introducerea unor metode si sisteme coerente de planificare bugetara. instituțională și în eficiența
Descrierea obiectivelor specifice ale proiectului administrațiilor și a serviciilor
Fundamentarea deciziilor si masuri pentru
33 128636 687 MV AP 2/11i /2.1 CP 12 less/2018 simplificarea procedurilor administrative pentru Municipiul Bistriţa n.a 1. Simplificarea interacțiunii cetățenilor cu administrația publică locală și creșterea transparenței în luarea deciziilor prin implementarea de instrumente 10/1/2019 1/1/2020 85.000000000 6 Bistrița-Năsăud Bistrița APL publice la nivel național, 1,364,282.30 1,364,282.30 0.00 208,654.94 208,654.94 0.00 32,100.76 32,100.76 0.00 0.00 0.00 0.00 1,605,038.00 0.00 1,605,038.00 în implementare
informatice de eGuvernare regional și local, în perspectiva
cetățeni la nivelul UAT Municipiul Bistrița 2. Imbunatatirea procesului de alocare a resurselor in cadrul municipiului Bistrita prin implicarea cetățenilor și introducerea unui sistem modern de realizării de reforme, a unei mai
planificare bugetară, evaluare ex-ante și prioretizare a investițiilor , cu ajutorul instrumentelor informatice bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Consolidarea capacitatii Consiliului Judetean Bistriþa-Nasaud de a asigura calitatea si accesul la serviciile publice oferite exclusiv de
instituþie prin simplificarea procedurilor administraþiei locale si reducerea birocrației.
1. Implementarea unor masuri de simplificare pentru cetaþeni si firme, în corespondenþa cu Planul Integrat pentru simplificarea 119 - Investiții în capacitatea
procedurilor administrative aplicabile cetaþenilor, atât din perspectiva back-office (adaptarea procedurilor interne de lucru, administrațiilor și a serviciilor
RAISE: Retro-Digitalizarea Arhivei si digitalizarea arhivelor), cât si front-office; publice la nivel național,
34 129687 667 OC AP 2/11i /2.1 CP 12 less/2018 Informatizarea Serviciilor Electronice la Județul Bistrița Năsăud n.a 2. Dezvoltarea cunostinþelor si abilitaþilor personalului din cadrul Consiliului Judetean Bistrita-Nasaud, în vederea sprijinirii 7/8/2019 7/8/2021 85.000000000 6 Bistrița-Năsăud Bistrița APL 2,626,630.90 2,626,630.90 0.00 401,720.02 401,720.02 0.00 61,803.08 61,803.08 0.00 0.00 0.00 0.00 3,090,154.00 0.00 3,090,154.00 în implementare 0.00 0.00
Consiliul Judetean Bistrița-Nasaud masurilor vizate de proiect. Este avuta în vedere formarea/instruirea, evaluarea/testarea si certificarea regional și local, în perspectiva
competenþelor/cunostinþelor dobândite pentru 100 de persoane din cadrul grupului þinta, în ceea ce priveste planificarea bune legiferări și a bunei
strategica. Obiectivul general al serviciilor de instruire îl constituie familiarizarea persoanelor din grupul þinta cu implicaþiile guvernanțe
conceptului de planificarea strategica;
3. Elaborarea criteriilor de prioritizare a investitiilor in sectoarele: sanatate, asistenta sociala, infrastructura de mediu si transport
pentru realizarea bugetului Consiliului Judetean Bistrita-Nasaud aferent anului 2021.
Obiectiv general: Dezvoltarea unui Sistem de Management al Calitaþii si Performanþei unitar si eficient, prin standardizarea proceselor de lucru,
dezvoltarea unui sistem informatic inovativ de management al documentelor, recertificarea SR EN ISO 9001 si pregatirea resursei umane din cadrul
UAT Municipiul Botosani, în scopul consolidarii unui management performant si optimizarii proceselor orientate catre beneficiari. Obiectiv Specific 119 - Investiții în capacitatea
1.Standardizarea proceselor de lucru la nivelul UAT Municipiul Botosani, asigurarea eficientizarii acestora si corelarii între sistemul de management al instituțională și în eficiența
calitaþii si performanþei cu sistemul de control intern managerial, precum si recertificarea SR EN ISO 9001, în scopul optimizarii proceselor orientate catre administrațiilor și a serviciilor
Asociația Română pentru beneficiari în concordanþa cu SCAP si al consolidarii capacitaþii instituþionale a UAT Municipiul Botosani publice la nivel național,
35 119593 467 DJ AP 2/11i /2.1 CP6 less /2017 DISC-Dezvoltarea Integrată a Sistemului Calității Municipiul Botoșani Transparență Obiectiv Specific 2.Implementarea unui sistem informatic inovativ de management al proceselor si documentelor la nivelul UAT Municipiul Botosani, în 7/12/2018 12/12/2019 84.262029231 1 Botoșani APL regional și local, în perspectiva 349,239.24 349,239.24 0.00 56,939.50 56,939.50 0.00 4,690.93 4,690.93 0.00 3,598.44 3,598.44 0.00 414,468.11 414,468.11 în implementare 199,132.88 26,538.08
vederea dezvoltarii si consolidarii Sistemului de Management al Calitaþii si Performanþei, necesar cresterii calitaþii si a accesibilitaþii serviciilor realizării de reforme, a unei mai
publice.Obiectiv Specific 3.Îmbunataþirea cunostinþelor si abilitaþilor a 150 de persoane, personalul din cadrul UAT Municipiul Botosani privind bune legiferări și a bunei
implementarea, respectarea si actualizarea continua a standardelor de management al calitaþii, prin sesiunile de formare profesionala clasica si e- guvernanțe
learning, acþiuni de networking si schimb de bune practici, în vederea sprijinirii masurilor si acþiunilor de OS2.1 si implicit de proiect pentru optimizarea
proceselor orientate catre beneficiari

Prevenirea si reducerea faptelor de corupþie la nivelul celor 140 de angajati ai Primariei Municipiului Botosani. 119 - Investiții în capacitatea
Asociația Institutul pentru Obiectivele specifice ale proiectului instituțională și în eficiența
Politici Publice 1. Elaborarea diagnozei instituþionale din punct de vedere al fenomenului de risc care favorizeaza vulnerabilitaþi la fapte de corupþie administrațiilor și a serviciilor
36 118690 433 DJ AP 2/11i/2.2 CP1 less /2017 Botoșani spune NU corupției Municipiul Botoșani 2. Cresterea gradului de informare cu privire la fenomenul corupþiei si soluþiile de prevenire si eradicare 8/21/2018 11/21/2019 84.169367234 1 Botoșani Botoșani APL publice la nivel național, 242,198.44 242,198.44 0.00 39,797.81 39,797.81 0.00 5,755.04 5,755.04 0.00 0.00 0.00 0.00 287,751.29 287,751.29 Finalizat 144,573.21 18,954.46
Universitatea George 3. Cresterea capacitaþii interne pentru prevenirea si semnalarea cazurilor asociate fenomenului corupþiei regional și local, în perspectiva
Bacovia
4. Educarea membrilor comunitaþii cu privire la importanþa si impactul masurilor anti-corupþie respectiv cu privire la rolul comunitaþii realizării de reforme, a unei mai
în prevenirea si sancþionarea ei timpurie bune legiferări și a bunei
5. Identificarea soluþiilor de consolidare a integritaþii instituþiei prin tratarea cauzelor si prevenirea posibilelor fapte de corupþie
OS1: Consolidarea capacitatii administrative si accesul online la serviciile publice prin implementarea unei Platforme Integrate de 119 - Investiții în capacitatea
Simplificare a interactiunii cu Cetatenii pentru reducerea birocratiei si administrarea electronica a documentelor (PISC DMS) si a instituțională și în eficiența
Arhivei electronice a judetului. administrațiilor și a serviciilor
2. OS2: Simplificarea procedurilor administrative si actualizarea procedurilor interne de lucru ca urmare a implementarii sistemului publice la nivel național,
37 126412 553 MV AP 2/11i /2.1 CP10 less /2018 Administratie moderna in sprijunul cetatenilor Judetul Botosani NA 4/9/2019 4/9/2021 85.000000069 1 Botoșani Botoșani APL 2,463,772.67 2,463,772.67 0.00 376,812.28 376,812.28 0.00 57,971.13 57,971.13 0.00 0.00 0.00 0.00 2,898,556.08 2,898,556.08 în implementare 78,300.36 11,975.33
PISC DMS regional și local, în perspectiva
3. OS.3. Dezvoltarea cunostinþelor si abilitaþilor profesionale pentru 35 de persoane din grupul tinta prin participarea la cursuri de realizării de reforme, a unei mai
formare pentru utilizarea sistemului informatic si a procedurilor simplificate,cuprinzând si module de dezvoltare durabila, egalitate bune legiferări și a bunei
de sanse, nediscriminare si egalitate de gen. guvernanțe
Page 2 of 27
Obiectivul general al proiectului: Simplificarea procedurilor administrative si reducerea birocratiei pentru cetateni, prin dezvoltarea si implementarea unei
solutii informatice integrate.
OS 1.Dezvoltarea si implementarea unei solutii informatice integrate ce sustine simplificarea procedurilor
administrative si reducerea birocratiei pentru cetatenii Municipiului Botosani atat din perspectiva back-office cat si front-office.
OS 2: Instruirea personalului din cadrul UAT Municipiului Botosani pentru utilizarea optima a solutiei informatice
integrate prin proiect.
Simplificarea administrativa si reducerea birocratiei publice la nivel național,
38 128790 644 MV AP 2/11i/2.1 CP 12 less/2018 prin implementarea de masuri de digitalizare in Municipiul Botosani n.a 6/13/2019 10/13/2021 85.000000119 1 Botosani Botosani APL 2,510,492.42 2,510,492.42 0.00 383,957.66 383,957.66 0.00 59,070.41 59,070.41 0.00 0.00 0.00 0.00 2,953,520.49 0.00 2,953,520.49 în implementare 238,826.09 3,202.29
Municipiul Botosani regional și local, în perspectiva
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului il constituie introducerea de sisteme, instrumente si procese de managementul calitatii si performantei, precum ISO
9001:2015 si CAF, la nivelul Municipiului Braila, a serviciilor descentralizate si subordonate, prin imbunatatirea durabila a eficacitatii managementului la
nivel local, prin furnizarea unor inalte standarde de cunostinte si expertiza pentru functionarii publici din cadrul Primariei.
OS 1: Introducerea si implementarea unui sistem de management al calitatii ISO 9001:2015 la nivelul Municipiului Braila, serviciilor descentralizate si 119 - Investiții în capacitatea
subordonate instituțională și în eficiența
OS 2: Introducerea si implementarea unui sistem de management al calitatii si performantei CAF la nivelul Municipiului Braila, serviciilor descentralizate si administrațiilor și a serviciilor
Sprijinirea Municipiului Brăila pentru introducerea ASOCIATIA "Partnet - subordonate publice la nivel național,
39 120555 93 GD AP 2/11i/2.1 CP4 less /2017 Municipiul Brăila Parteneriat Pentru OS 3: Dezvoltarea abilitatilor si cunostintelor a 56 de persoane din personalul Municipiului Braila, serviciilor descentralizate si subordonate, pentru 4/18/2018 12/18/2019 84.163181878 2 BRĂILA BRAĂILA APL 356,789.40 356,789.40 0.00 58,657.85 58,657.85 0.00 4,304.97 4,304.97 0.00 4,173.53 4,173.53 0.00 423,925.75 0.00 423,925.75 în implementare AA2/07.10.2019 268,203.00 43,699.14
managementului calității Dezvoltare Durabilă" regional și local, în perspectiva
asigurarea managementului calitatii si performantei la nivel local realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectivul general: eficientizarea activității administrației publice locale din județul Brăila prin implementarea unui sistem unitar de management al
calității, în concordanță cu Planul de acțiuni pentru implementarea etapizată a managementului calității în autorități și instituții publice 2016-2020. OS1 -
Implementarea și certificarea sistemului de management al calității ISO 9001-2015 pentru serviciile către cetățeni, la nivelul CJ Brăila și al unor instituții 119 - Investiții în capacitatea
subordonate; OS2 - Creșterea performanței organizaționale a CJ Brăila prin implementarea instrumentului de auto-evaluare a modului de funcționare a instituțională și în eficiența
instituiilor administrației publice (CAF); OS3 - Formarea specifică a personalului din cadrul APL din județul Brăila pentru implementarea sistemului de administrațiilor și a serviciilor
Calitate și performanță în administrația publică din management al calității, în vederea obținerii de beneficii durabile publice la nivel național,
40 119189 466 DJ AP 2/11i /2.1 CP6 less /2017 județul Brăila Județul Brăila n.a 6/27/2018 10/27/2019 85.000000991 2 BRĂILA BRAĂILA APL regional și local, în perspectiva 514,458.80 514,458.80 0.00 78,681.93 78,681.93 0.00 12,104.91 12,104.91 0.00 0.00 0.00 0.00 605,245.64 605,245.64 Finalizat n.a 253,504.72 38,771.32
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului il reprezinta consolidarea capacitatii administratiei publice locale din judetul Braila in vederea realizarii obiectivelor de
dezvoltare a judetului Braila, in concordanta cu liniile strategice europene, nationale si regionale. Obiective specifice:1 Realizarea Strategiei de dezvoltare
a judetului Braila pentru perioada 2021-2027. 119 - Investiții în capacitatea
2. Simplificarea procedurilor administrative si reducerea birocratiei in sprijinul cetatenilor prin retro-digitalizarea arhivei Consiliului Judetean Braila.3. instituțională și în eficiența
Imbunatatirea cunostintelor si abilitatilor personalului din administratia publica locala a judetului Braila prin formarea specifica in domeniul planificarii administrațiilor și a serviciilor
strategice, in vederea obtinerii de beneficii durabile publice la nivel național,
41 125782 520 MV AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 Strategia de dezvoltare a judetului Braila 2021-2027 Județul Brăila n.a 12/11/2018 2/11/2020 84.999999737 2 BRĂILA BRAĂILA APL regional și local, în perspectiva 1,132,056.27 1,132,056.27 0.00 173,138.02 173,138.02 0.00 26,636.62 26,636.62 0.00 0.00 0.00 0.00 1,331,830.91 1,331,830.91 în implementare 127,521.31 19,503.25
guvernanțe

Consolidarea capacității instituționale, a calitatii si eficientei serviciilor publice furnizate la nivelul Municipiului Brăila prin investiții integrate și
complementare conform reglementărilor europene și naționale (planificare strategică instituțională aferent anilor 2020 - 2021, elaborarea Strategiei de 119 - Investiții în capacitatea
Dezvoltare a Municipiului Brăila pentru un nou orizont de timp și implementarea unui sistem informatic personalizat pentru optimizarea serviciilor instituțională și în eficiența
administratiei locale). administrațiilor și a serviciilor
Prin elaborarea Planului strategic instituțional, implementarea unei platforme integrate pentru servicii electronice, pregatirea a circa 95 de persoane publice la nivel național,
42 129167 662 DJ AP 2/11i/2.1 CP 12 less/2018 O administratie in slujba cetateanului Municipiul Braila n.a. pentru o administratie performanta si eficienta la nivel local, proiectul contribuie la realizarea obiectivului general POCA 2014¬2020 și susține Axa 7/16/2019 1/16/2020 84.999999987 2 BRĂILA BRAĂILA APL regional și local, în perspectiva 3,211,223.95 3,211,223.95 0.00 491,128.17 491,128.17 0.00 75,558.41 75,558.41 0.00 0.00 0.00 0.00 3,777,910.53 0 3,777,910.53 în implementare 0.00 0.00
prioritara 2 POCA: „Administrație publica și sistem judiciar accesibile și transparente”, Obiectivul Specific 2.1. Pe termen lung implementarea unor realizării de reforme, a unei mai
proceduri standard specifice și simplificate pentru reducerea birocrației, contribuie la dezvoltarea unei culturii a calitatii in administratia publica, la bune legiferări și a bunei
crearea unei administratii locale performante, capabile sa ofere servicii performante si sa genereze dezvoltare socio-economica la nivelul comunitatii. guvernanțe
Proiectul susține Axa prioritara 2 POCA: „Administrație publica și sistem judiciar accesibile și transparente”, deoarece prin activitațile sale, Activitatea 3
(acțiuni de planificare strategica și financiară - elaborare Strategie de dezvoltare a Municipiului Brăila, elaborare Plan strategic instituțional), Activitatea 4
(dezvoltarea unui sistem integrat pentru administratia publica facil atât pentru operatorii interni, cât pentru cetățeni prin intermediul unei interfețe
Obiectivul
prietenoase general
cu toate al proiectului
categoriileil de constituie implementarea
utilizatori) și Activitatea si certificarea
5 (instruire sistemului
specifica aunitar de management
personalului) al calitatii
se urmarește ISO 9001:2015,
imbunatatirea procesului decizional si
aplicabil
consolidarea administratiei
autonomiei publice
publice locale,
locale.inclusiv formarea specifica a personalului contractual si a functionarilor publici din cadrul Unitatii
Administrativ-Teritoriale
Simplificarea administrativă Municipiul Sacele, inserviciilor
și optimizarea vederea cresterii performantei
online furnizate către actului administrativ.
cetățeni, la nivelul Primăriei Municipiului Urziceni, contribuie astfel la
OS1. Implementarea
îndeplinirea obiectivului si certificarea
specific 2.1 sistemului
al POCAde managementde
"Introducerea al calitatii
sistemeISO 9001:2015 comune
și standarde la nivelulînUnitatii Administrativ-Teritoriale
administrația publica locala ce optimizează procesele
Municipiul
orientate catre Sacele in vedereaînoptimizarii
beneficiari concordanță proceselor
cu SCAP". orientate catre beneficiari.
Implementarea Acest obiectiv
acestui proiect va aveaspecific
ca efect se imbunatatirea
va realiza pornind de la: interne ale institutiei și
proceselor
-serviciile
analiza modului
furnizatedecătre functionare a organizatiei
cetățeni/mediu publice,
de afaceri, de la procese/activitati
contribuind la rezultatele
la atingerea obiectivelor obtinute,
Strategiei pentru consolidarea administratiei publice 2014-2020
-(SCAP)
definirea masurilor
- II.3, concrete
II.4 și II.5, de imbunatatire,
III.1 și III.2.
-Obiectivul
revizuireageneral
operatiilor, proceselor este
al proiectului si activitatilor, elaborarea
în concordanță procedurilor
cu Obiectivul de sistem
tematic 11 din in concordanta cu cerintele
Politica de coeziune 2014 Ordinului
- 2020 nr. (OT 11 Consolidarea capacității
400/2015
instituționale a autorităților publice și a părților interesate și eficiența administrației publice), abordând provocarea 5 Administrația și guvernarea și
-provocarea
implementarea 2 Oameniide masuri corectivedin
și societatea si Acordul
actiuni inovative care vor
de Parteneriat asigura cresterea
al României, prin acțiunicalitatii actuluiderulate
specifice administrativ si a UAT
la nivelul satisfactiei
Municipiul Brăila.
cetatenilor si mediului
Proiectul contribuie la exterior
atingerea (ONG-uri,
scopuluiagenti economici,
din Ghidul institutiiPOCA
Solicitantului publice si alteCererea
pentru organizatii).
de proiecte CP12/2018: cererea cuprinde acțiunile prevăzute și
OS2. Promovarea
care au fost transpuse performantei
în activități in administratia
conform Ghidului: publica locala,
sprijiin prin perfectionarea
pentru unui numardecizional
îmbunătățirea procesului de 100 deșiangajati contractuali
a planificării strategice si prin Activitatea 3, măsuri
functionari
de simplificare publici din cadrulprin
a birocrației Unitatii Administrativ-Teritoriale
Activitatea Municipiul
4 și dezvoltarea abilităților Sacele
a circa 95inpersoane
7 domenii dinsicadrul
anume: Managementul
UAT, prin programe calitatii si al specifice (Activitatea
de formare 119 - Investiții în capacitatea
performantei
5). in administratia publica, Control managerial intern, Management si planificare strategica, Comunicare institutionala, instituțională și în eficiența
Instruirea
Realizarearesponsabililor
obiectivelor specificede procese pentru cunoasterea
menționate vor conduce cerintelor standardului
la îndeplinirea ISO 9001:2015,
obiectivului general Auditor intern pentru
al proiectului. sistemul specifice
Obiectivele de menționate sunt administrațiilor și a serviciilor
Performanța în administrația publică din Municipiul Municipiul Săcele management
îndeplinite prin al calitatii
atingerea si Politici publicePOCA
Rezultatelor localeale(fundamentare, elaborare,
proiectului, respectiv R1implementare,
- proceduri standardmonitorizare si evaluareșiaplanificare
implementate deciziilor lastrategică (îndeplinite prin publice la nivel național,
43 111300 123 RG AP 2/11i/2.1 CP4 less /2017 n.a nivelul administratiei publice locale). 2/14/2018 6/14/2019 84.999999882 7 Brașov Săcele APL 359,294.94 359,294.94 0.00 54,950.99 54,950.99 0.00 8,454.00 8,454.00 0.00 0.00 0.00 0.00 422,699.93 0.00 422,699.93 Finalizat n.a 330,029.05 50,475.04
Săcele - P.A.P.S. OS1); R3 - o platforma integrata de servicii electronice pentru cetateni si pentru mediul de afaceri regional și local, în perspectiva
OS3. Imbunatatirea
- atinge obiectivul OS2 cunostintelor
si R5 atinge si obiectivul
abilitatilor specific
profesionaleOS 3:ale personalului
circa 95 persoane dincertificate
aparatul de specialitate
(personal al Unitatiide
de executie, Administrativ-
conducere si alesi locali) din instituția realizării de reforme, a unei mai
Teritoriale
beneficiarului,Municipiul Sacele prin participarea
prin implementarea activitațilorladescrise.
10 sesiuni de formare personalizate si anume: Managementul calitatii si al bune legiferări și a bunei
performantei in administratia publica - 1 sesiune/37 participanti, Control managerial intern - 1 sesiune/12
Activitățile prevăzute in cadrul acestuia contribuie semnificativ la atingerea obiectivelor programului si ai indicatorilor de realizare si rezultat, în participanti, Management si guvernanțe
planificare
conformitate strategica - 1 sesiune/17
cu specificațiile din Ghidulparticipanti, Comunicare
Solicitantului pentruinstitutionala
CP 12/2018 și - 3corelate
sesiuni/61 cu participanti,
”Planul integrat Instruirea
pentruresponsabililor de
simplificarea procedurilor adminsitrative
procese
aplicabilepentru cunoasterea
cetățenilor”, ”Ghidcerintelor standardului
pentru planificarea ISO 9001:2015 procesului
și fundamentarea - 2 sesiuni/41 participanti,
decizional Auditor intern
din administrația pentru
publică sistemul de
locală”:
management al calitatiiMunicipiului
- Elaborarea Strategiei - 1 sesiune/4șiparticipanti si Politiciinstituțional
a Planului strategic publice locale (fundamentare,
contribuie la atingereaelaborare, implementare,
indicatorului de rezultat monitorizare si
5S18 și a indicatorului
evaluare
- Creareaasideciziilor
adaptarea la nivelul administratiei
unei platforme publice
integrate de locale)
servicii -electronice
1 sesiune/27 participanti.
pentru cetateni si pentru mediul de afaceri - contribuie la atingerea indicatorilor
POCA - 5S20 indicatorul de rezultat și 5S59 indicatorul de realizare prin realizarea Activității 4.
- Participarea la activitati de instruire specifică și certificarea a 95 persoane din diferite departamente, servicii, aleși locali contribuie la atingerea
indicatorilor POCA - 5S23 indicator de rezultat și 5S62 indicatorul de realizare prin realizarea Activității 5.
planificării strategice și execuției bugetare; ale, să ofere cetățenilor servicii eficiente care duc la un grad ridicat de satisfacere a nevoilor cetățenilor sau a
consumatorilor de servicii publice, dar si din motive externe, cum ar fi alinierea la prioritățile documentelor strategice de la nivel national.
1. OS 1: Implementarea unor mecanisme si proceduri standard (actualizare Strategie de dezvoltare a Municipiului, elaborare Plan strategic instituțional
2020 - 2021) pentru a crește eficiența acțiunilor adimintrative la nivelul Municipiului Brăila. OS 1 se va îndeplini prin Activitatea 3 și va conduce la
atingerea rezultatului
Obiectivul de program POCA
general: Îmbunatatirea R1. de furnizare a serviciilor oferite de administratia publica locala din judetul Brasov - în special CJ Brasov - prin
procesului
2. OS 2. Măsuri
introducerea de simplificare
si utilizarea a procedurilor
de instrumente administrative
de management și reducerea
al calității performantei birocrației prin crearea
în administrația și dezvoltarea
publica – CAF si ISO. unui sistem elecronic integrat pentru
administratia
Obiectivele publica ale
specifice facilproiectului:
atât pentru operatorii interni, cât și pentru cetățeni prin intermediul unei interfețe prietenoase cu toate categoriile de utilizatori
informatice
OS1: la nivelulmanagementului
Îmbunătățirea Municipiului Brăila. OS 2 în
calității seinstituia
va îndeplini prin Activitatea
Consiliul Județean Brasov 4 și va conduce la atingerea
prin introducerea rezultatului
si utilizarea de program
a doua POCA de
instrumente R3.management al 119 - Investiții în capacitatea
3. OS 3. si
calității Imbunatatirea
performanteicompetentelor
- ISO si CAF -profesionale
în concordanta a 95 cupersoane
Planul de din acțiuni
toate nivelurile ierarhice (personal
pentru implementarea de conducere,
etapizata de execuție,calității
a managementului aleși locali) din cadrul
în autoritari si instituțională și în eficiența
UAT Municipiul
instituii Brăila pe teme
publice 2016-2020 specifice programului. OS 3 se va îndeplini prin Activitatea 5 și va conduce la atingerea rezultatului R5.
si SCAP administrațiilor și a serviciilor
Sistem de management integrat la standarde Rezultate
2. așteptate de abilitai specifice privind planificarea strategica si bugetara, politici publice locale, fundamentare, elaborare, implementare,
OS2: Dezvoltarea publice la nivel național,
44 110505 125 OD AP 2/11i/2.1 CP4 less /2017 europene pentru administrația județului Brașov Jud. Brasov n.a Detalii rezultatsi -evaluare
Componenta 1 3/14/2018 7/14/2019 84.999999819 7 Brașov Brasov APL regional și local, în perspectiva 470,792.44 470,792.44 0.00 72,003.55 72,003.55 0.00 11,077.47 11,077.47 0.00 0.00 0.00 0.00 553,873.46 0.00 553,873.46 Finalizat n.a 369,783.92 56,555.21
monitorizare a deciziilor la nivelul administrației publice locale din județul Brasov prin instruirea a 38 de persoane din aparatul de specialitate
1. Consiliului
al 1. Rezultat Județean
program 1 Mecanisme și proceduri standard implementate la nivel local pentru fundamentarea deciziilor și
Brasov realizării de reforme, a unei mai
planificarea strategică pe termen lung; - atins prin Rezultat de proiect 1 - 1 Plan Strategic instituțional aferent
3. OS3: Cresterea gradului de informare si constientizare a personalului, din administrația publica locala a județului Brasov – din cadrul CJ Brasov, consilieri anilor 2020 - 2021 elaborat bune legiferări și a bunei
2. 2. Rezultat
județeni, program 1 ai
reprezentanți Mecanisme
instituțiilor și proceduri
din subordineastandard CJBV,implementate
reprezentanți la nivel local pentru
ai UAT-urilor din fundamentarea
judet si reprezentanțideciziilorai șiADDJB, cu privire la importanta si guvernanțe
planificareautilizarii
beneficiile strategică pe termen lung;
de instrumente - atins prin Rezultat
de management de proiectsi2-
al performantei 1 Strategie
calității de dezvoltare
în administrația a UAT
publica Municipiul
– ISO si CAF Brăila elaborată
3. 3. Rezultat program 3 Proceduri simplificate pentru reducerea birocrației pentru cetățeni la nivel local corelate cu Planul
integrat de simplificare a procedurilor administrative pentru cetățeni implementate - Rezultat proiect 3 - 1 sistem informatic integrat, flexibil, modular
care să răspundă
Obiectivul cerințelor cetățenilor,
general:Introducerea mediului deunitara
si implementarea afaceri ași instrumentului
pentru administrația specificinternă,
ISO 9001,implementat
in vederea atât dezvoltarii
din perspectivă unui back-office,
sistem optim, cât unitar
și front-
si
office.
performant de management al calitatii si al performantei, in cadrul administratiei publice locale a Municipiului Codlea.
4. 4. Rezultat
Obs.1) Sustinereaprogram 5: Cunoștințe
dezvoltarii si abilitați
si elaborarii ale personalului
angajamentului din autoritățile
de management privindsi instituțiile
infiintareapublice
si punerealocaleinîmbunătățite, în
aplicare a sistemului de
vederea sprijinirii masurilor/ acțiunilor vizate de acest obiectiv specific - Rezultat
management al calitatii (SMC), prin derularea unui program de constientizare privind SMC la nivelul angajatilor institutiei proiect 4 - 95 persoane instruite sișiprincertificate pe teme specifice
administrației
elaborarea publice
politicii locale, de interes (ex. planificare strategică, planificare bugetară, politici locale, fundamentare, elaborare, implementare,
de calitate.
monitorizare
Obs.2) Sustinereași evaluare
stabiliriia deciziilor
domeniului la nivelul administrației
de aplicare publice locale,
al SMC si pregatirea etc). necesare implementarii acesteia, prin
resurselor
elaborarea analizei privind indentificarea zonelor si proceselor de aplicare al SMC la nivel organizational, a documentului
“Domeniu de aplicare pentru implementarea SMC” si a planificarii resurselor de timp necesare implicarii personalului.
Obs.3) Cultivarea si dezvoltarea cunostintelor, competentelor si abilitatilor personalului din UAT Codlea, prin participarea la
programe de instruire in domeniul ISO 9001:2015 si la programe de formare de Specialisti in managementul calitatii, inclusiv prin 119 - Investiții în capacitatea
abordarea temelor de devoltare durabila, egalitate de sanse, nediscriminare si egalitate de gen. instituțională și în eficiența
Obs.4) Sustinerea planificarii si implementarii unei cartografieri a riscurilor si vulnerabilitatilor procedurilor si activitatilor institutiei, administrațiilor și a serviciilor
Sisteme, standarde si procese eficientizate si prin elaborarea Diagramei de flux si a listei privind riscurile si vulnerabilitatile. publice la nivel național,
45 119450 485 OC AP 2/11i /2.1 CP6 less /2017 optimizate in cadrul Primariei Municipiului Codlea Jud. Brasov n.a Obs.5) Sustinerea dezvoltarii si a conformarii Sistemului de managementul calitatii cu cerintele Standardului ISO 9001:2015 si a 7/17/2018 11/17/2019 85.000002578 7 Brașov Brasov APL regional și local, în perspectiva 329,678.46 329,678.46 0.00 50,421.40 50,421.40 0.00 7,757.14 7,757.14 0.00 0.00 0.00 0.00 387,857.00 0.00 387,857.00 Finalizat n.a 277,432.20 42,430.80
documentatiei SMC, prin dezvoltarea planului de implementare, elaborarea manualului calitatii, elaborarea procedurilor de sistem realizării de reforme, a unei mai
si prin elaborarea instructiunilor de lucru. bune legiferări și a bunei
Obs.6) Sustinerea dezvoltarii procedurilor privind controlul documentelor implementate si monitorizarea SMC, prin elaborarea guvernanțe
unui sistem de control al documentelor si realizarea de analize periodice a SMC in vederea imbunatatirii permanente a actiunilor
intreprinse precum si realizarea de auditari interne.
Creşterea transparenţei, eticii şi integrităţii la nivelul Municipiului Codlea, prin intermediul unor activitati care vizeaza identificarea riscurilor
si vulnerabilitatilor la coruptie, realizarea de mecanisme si proceduri anticoruptie si aplicarea unitara a acestora, realizarea unor
mecanisme de cooperare cu societatea civilă, precum si imbunătăţirea cunoştinţelor şi a competenţelor personalului propriu. 1. Obs.1) Cresterea gradului
de dezvoltare a capacitatii analitice a UAT-ului, de a efectua activităţi de evaluare a riscurilor si
vulnerabilitatilor in vederea realizarii de actiuni concrete si eficiente de prevenire si combatere a coruptiei.
Pentru realizarea Obs.1) s-a avut în vedere activitatea A3 Dezvoltarea capacitatii analitice a UAT de a efectua activităţi de
evaluare a riscurilor si vulnerabilitatilor in vederea realizarii de actiuni concrete si eficiente de combatere a coruptiei. Rezultatul 1
contribuie la atingerea acestuia.
2. Obs.2) Cresterea gradului de dezvoltare si implementare a unor proceduri de identificare a riscurilor si vulnerabilitatilor la coruptie,
precum si a unor masuri concrete si modalitati de monitorizare permanenta a aplicarii acesteia, la nivel de UAT.
Pentru realizarea Obs.2) s-a avut în vedere activitatea A4. Dezvoltarea si operationalizarea la nivel de UAT a unor proceduri
interne de sistem privind managementul riscurilor si vulnerabilitatilor la coruptie, precum si a unor masuri concrete si modalitati
de monitorizare permanenta a aplicarii acesteia. Rezultatul 2 contribuie la atingerea acestuia. 119 - Investiții în capacitatea
3. Obs.3) Sustinerea dezvoltarii si implementarii unui mecanism de cooperare cu societatea civila si alte autoritati/institutii publice, instituțională și în eficiența
Sprijinirea măsurilor referitoare la prevenirea prin infiintarea unui grup de actiune privind prevenirea si combaterea coruptiei (GAPCC) si prin dezvoltarea unor proceduri administrațiilor și a serviciilor
organizatorice si a mecanismului de cooperare si functionare a GAPCC. publice la nivel național,
46 118753 438 RG AP 2/11i/2.2 CP1 less /2017 corupției la nivelul autorităților publice locale din Jud. Brasov n.a Pentru realizarea Obs.3) s-a avut în vedere activitatea A5 Elaborarea şi implementarea unui mecanism de cooperare cu 9/5/2018 7/5/2019 85.000001668 7 Brașov Codlea APL regional și local, în perspectiva 254,786.23 254,786.23 0.00 38,967.30 38,967.30 0.00 5,994.97 5,994.97 0.00 0.00 0 0 299,748.50 0 299,748.50 Finalizat n.a 177,733.19 27,182.73
regiunile mai puțin dezvoltate societatea civilă, precum şi cu alte autorităţi/institutii publice, privind monitorizarea şi evaluarea implementării măsurilor realizării de reforme, a unei mai
anticorupţie. Rezultatul 3 contribuie la atingerea acestuia. bune legiferări și a bunei
4. Obs.4) Sustinerea dezvoltarii si diseminarii unui instrument pentru facilitarea intelegerii mecanismelor de aplicare a cadrului legal guvernanțe
in domeniul eticii si integritatii, prin modele de buna practica.
Pentru realizarea Obs.4) s-a avut în vedere activitatea A.6. Dezvoltarea si diseminarea unui instrument care sa vina in sprijinul
unei mai bune intelegeri a mecanismelor de aplicare a cadrului legal în domeniul eticii şi integritatii, prin intermediul modelelor de
buna practica. Rezultatul 4 contribuie la atingerea acestuia.
5. Obs.5) Cresterea gradului de informare a cetatenilor, prin organizarea si implementarea unei campanii inovative de educatie
anticoruptie in randul acestora.
Pentru realizarea Obs.5) s-a avut în vedere activitatea A7 Organizarea si implementarea unei campanii de educatie anticoruptie
in randul cetatenilor. Rezultatul 5 contribuie la atingerea acestuia.
6. Obs.6) Cultivarea si dezvoltarea cunostintelor, competentelor si abilitatilor angajatilor din administratia publica locala, prin
participarea la programe de educatie in domeniul prevenirii si combaterii coruptiei, precum si de dobandire de competente privind
etica si integritatea, inclusiv prin abordarea temelor de devoltare durabila, egalitate de şanse, nediscriminare şi egalitate de gen.

Obiective specifice: Cresterea eficienþei administrative a Primariei Municipiului Brasov prin implementarea unor sisteme informatice inovative - ca masuri instituțională și în eficiența
de simplificare a furnizarii serviciilor catre cetaþeni si mediul de afaceri. Obiectivele specifice ale proiectului administrațiilor și a serviciilor
47 126380 567 DSS AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 eFuncționar+. Servicii electronice și simplificare Municipiul Brașov n.a 1. Optimizarea activitaþilor interne ale funcþionarilor, prin implementarea unei platforme integrate de management al activitaþilor si al înregistrarilor 12/6/2018 3/6/2020 85.000000018 8 Brașov Brasov APL publice la nivel național, 2,344,798.50 2,344,798.50 0.00 358,616.24 358,616.24 0.00 55,171.73 55,171.73 0.00 0.00 0 0 2,758,586.47 78,540 2,837,126.47 în implementare 44,524.66 6,809.65
administrativă 2. Modernizarea platformei de tip portal prin implementarea de noi solutii tehnice si servicii care sa fie furnizate online catre cetățeni regional și local, în perspectiva
3. Imbunataþirea abilitaþilor si cunostinþelor personalului municipiului Brasov pentru utilizarea sistemelor informatice dezvoltate prinproiect si pentru realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului consta consolidarea capacitaþii instituþionale si eficientizarea activitaþii la nivelul Municipiului Codlea, prin simplificarea
procedurilor administrative si reducerea birocraþiei pentru cetaþeni, implementând masuri din perspectiva back-office (adaptarea procedurilor interne de
lucru, digitalizarea arhivelor) si din perspectiva front-office, pentru serviciile publice furnizate. 119 - Investiții în capacitatea
Obs. 1) Implementarea unor masuri de simplificare pentru cetaþeni, în corespondenþa cu Planul instituțională și în eficiența
Cresterea capacității administrative a autorității administrațiilor și a serviciilor
publice locale a Municipiului Codlea, in integrat pentru simplificarea publice la nivel național,
48 126524 552 DSS AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 Municipiul Codlea n.a procedurilor administrative aplicabile cetaþenilor, atât din perspectiva back-office (adaptarea procedurilor interne de lucru, 1/15/2019 7/15/2020 84.999999810 8 Brașov Brasov APL 2,460,839.27 2,460,839.27 0.00 376,363.66 376,363.66 57,902.10 57,902.10 0.00 0.00 0 0 2,895,105.03 0 2,895,105.03 în implementare 12,447.40 1,903.72
fundamentarea deciziilor, planificarea strategică si digitalizarea arhivelor), cât si din perspectiva front-office. regional și local, în perspectiva
măsurile de simplificare pentru cetățeni cetaþeni. Rezultatul 1 contribuie la atingerea acestuia. realizării de reforme, a unei mai
2. Obs. 2) Cultivarea si dezvoltatea cunostintelor, competentelor si abilitaþilor personalului din cadrul Municipiului Codlea, prin participarea la programe guvernanțe
de instruire, inclusiv prin abordarea temelor de dezvoltare durabila, egalitate de sanse, nediscriminare si
egalitate de gen, în vederea utilizarii si administrarii solutiilor informatice implementate.
Obiectivul general al proiectului:

Introducerea de sisteme si standarde comune în administraþia publica locala ce optimizeaza procesele orientate catre beneficiari în concordanþa cu SCAP:
• Implementarea de mecanisme si proceduri standard la nivel local pentru simplificare si raþionalizare a procedurilor
administrative
• Introducerea de instrumente electronice si procese de lucru simplificate pentru reducerea birocraþiei, corelate cu Planul integrat de simplificare a
procedurilor administrative pentru cetaþeni implementate
1. Obiectiv specific de proiect 1: Digitizarea, simplificarea si optimizarea fluxurilor de lucru pentru procesele orientate catre cetaþeni în administraþia administrațiilor și a serviciilor
49 126332 565 OD AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 Administrație publică împreună cu cetățenii Municipiul Făgăraș n.a locala a Municipiului Fagaras. 5/16/2019 11/16/2021 85.000000554 8 Brașov Brasov APL publice la nivel național, 1,919,131.50 1,919,131.50 0.00 293,514.21 293,514.21 0.00 45,156.04 45,156.04 0.00 0.00 0 0 2,257,801.75 0 2,257,801.75 în implementare 120,000.00 0.00
2. Obiectiv specific de proiect 2: Îmbunataþirea cunostinþelor si abilitaþilor alesilor locali, precum si angajaþilor administraþiei locale în furnizarea si regional și local, în perspectiva
comunicarea unor servicii publice de calitate catre cetaþeni realizării de reforme, a unei mai
3. Obiectiv specific de proiect 3: Îmbunataþirea cunostinþelor si abilitaþilor alesilor locali, precum si angajaþilor administraþiei locale în furnizarea si bune legiferări și a bunei
comunicarea unor servicii digitizate si online catre cetaþeni guvernanțe
Obiectivul general al proiectului:Creșterea performanței administrației publice din județul Brasov în domeniul planificarii strategice, prin corelarea
obiectivelor strategice de
dezvoltare la nivelul județului pe termen mediu si lung cu execuția bugetară, prin prioritizarea si monitorizarea lucrărilor de investiții și implementarea de
măsuri de simplificare a procedurilor administrative cu caracter general de tip front-office si back-office.

Îmbunataþirea procesului decizional si reducerea AGENȚIA DE DEZVOLTARE publice la nivel național,
50 128663 681 RG AP 2/11i/2.1 CP 12 less/2018 Județul Brașov DURABILĂ A JUDEȚULUI 8/6/2019 3/6/2022 85.000000280 8 Brașov Brasov APL 3,188,159.16 3,188,159.16 0.00 487,600.80 487,600.80 0.00 57,579.43 57,579.43 17,436.08 17436.08 0 3,750,775.47 0 în implementare 0.00 0.00
birocraþiei la nivelul Consiliului Judeþean Brasov BRAȘOV regional și local, în perspectiva
guvernanțe
Obiectivul general: Dezvoltarea unui management performant la nivelul Primăriei Sector 4 București, în vederea creșterii calității, eficienței, transparenței
și integrității serviciilor publice oferite cetățenilor, instituţiilor administraţiei publice centrale şi locale, operatorilor economici privaţi şi organismelor
neguvernamentale cu care relaţionează în spiritul dezvoltării durabile, egalităţii de şanse, prin actualizarea și recertificarea standardului ISO 9001/2015.
OS.1. Îmbunătățirea furnizării serviciilor publice la nivelul Primăriei Sector 4 prin reevaluarea, actualizarea și menținerea permanentă a Standardului de
Calitate;
OS.2. Optimizarea proceselor orientate către beneficiarii serviciilor publice, în urma analizei realizate, prin implementarea unui instrument managerial și 119 - Investiții în capacitatea
Integrarea procedurală cu Sistemul de Control Intern/Managerial din cadrul primăriei, în sensul adoptării unor proceduri unitare care să le completeze pe instituțională și în eficiența
DEZVOLTAREA UNUI MANAGEMENT PERFORMANT cele existente. administrațiilor și a serviciilor
ÎN CADRUL PRIMĂRIEI SECTOR 4 BUCUREȘTI PRIN OS.3. Dezvoltarea cunoștințelor și abilităților profesionale grupului țintă prin participarea la cursuri de formare și instruire pe teme specifice. publice la nivel național,
51 120503 80 DV AP 2/11i/2.1 CP4 more /2017 OPTIMIZAREA PROCESELOR ORIENTATE CĂTRE Sect. 4 București n.a 3/14/2018 5/14/2019 79.999997970 8 București Bucuresti APL regional și local, în perspectiva 315,216.64 0.00 315,216.64 70,923.75 0.00 70,923.75 7,880.42 0.00 7,880.42 0.00 0.00 0.00 394,020.81 0.00 394,020.81 Finalizat n.a 238,501.38 53,662.82
OS.4. Creșterea transparenței actului public prin organizarea unor acțiuni de diseminare a rezultatelor proiectului, cuprinzând și module de dezvoltare
BENEFICIARI ȘI PREGĂTIREA RESURSELOR UMANE durabilă și egalitate de șanse. realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectivul general: Implementarea / consolidarea și susținerea unui management performant la nivelul instituției primarului sectorului 6 al municipiului
București și al instituțiilor subordonate, realizate prin introducerea de sisteme și standarde comune de management al calității în APL, pentru crearea unei
administrații publice moderne, capabilă să faciliteze dezvoltarea socio-economică prin intermediul unor servicii publice competitive.
OS 1 – Implementarea de sisteme unitare de management al calității aplicabile administrației publice, prin utilizarea instrumentului CAF,
inclusiv formarea/ instruirea specifică a personalului Primăriei Sectorului 6 pentru implementarea instrumentului CAF
OS 2 – Consolidarea SMC prin acțiuni de îmbunătățire rezultate în urma evaluării pe baza criteriilor modelului CAF
OS 3 – Dezvoltarea abilităților personalului din cadrul Primăriei Sectorului 6 și al instituțiilor subordonate prin: 119 - Investiții în capacitatea
• asigurarea formării profesionale a 45 persoane din grupul țintă, pentru implementarea Sistemului de Mangement al Calității, integrarea SMC cu SCIM și instituțională și în eficiența
Implementarea unui sistem de management monitorizarea acestuia cu ajutorul instrumentului CAF. administrațiilor și a serviciilor
performant pentru imbunatatirea proceselor • dezvoltarea unui Ghid de bună practică privind integrarea SMC cu SCIM în cadrul UAT și evaluarea performanțelor SMC pe baza Modelului CAF publice la nivel național,
52 120710 103 DV AP 2/11i/2.1 CP4 more /2017 Sect. 6 București n.a OS 4 – Asigurarea unui instrument suport pentru sistemul de management al calității şi performanței prin dezvoltarea și implementarea unui sistem 5/7/2018 11/7/2019 79.999999057 8 București Bucuresti APL 339,304.22 0 339,304.22 76,343.45 0 76,343.45 8,482.61 0.00 8,482.61 0.00 0.00 0.00 424,130.28 0 424,130.28 Finalizat AA1/06.09.2019 52,550.40 11,823.84
interne și cresterea calitatii serviciilor Primariei regional și local, în perspectiva
Sectorului 6 Bucureşti informatic de management al proceselor. realizării de reforme, a unei mai
OS 5 – Promovarea standardelor și instrumentelor managementului calității prin organizarea și derularea unei conferințe de informare/ conștientizare bune legiferări și a bunei
privind principiile și instrumentele managementului calității guvernanțe
Cresterea transparenþei, eticii si integritaþii la nivelul Sectorului 4 al Municipiului Bucuresti, prin implementarea unor mecanisme care sa faciliteze
punerea in aplicare a cadrului legal in domeniul eticii si integritatii, imbunataþirea cunostinþelor si a competenþelor personalului propriu, precum si
implementarea unor mecanisme de cooperare cu societatea civila. OS. 1. Sustinerea dezvoltarii si implementarii unor unor mecanisme care sa faciliteze 119 - Investiții în capacitatea
punerea în aplicare a cadrului legal în domeniul eticii si integritaþii la nivelul UAT Sector 4; OS 2. Cultivarea si dezvoltarea cunostintelor, competentelor si instituțională și în eficiența
abilitatilor personalului propriu din administratia publica locala, prin participarea la programe de formare pentru prevenirea coruptiei si la programe de administrațiilor și a serviciilor
Educarea și conștientizarea personalului cu risc de formare privind etica si integritatea, inclusiv prin abordarea temelor de devoltare durabila, egalitate de sanse, nediscriminare si egalitate de gen; OS 3. publice la nivel național, AA 1/29.11.2018 AA
53 117665 413 DJ AP 2/11i/2.2 CP1 more /2017 corupție din cadrul UAT Sector 4, prin Sect. 4 București n.a Sustinerea dezvoltarii si implementarii unor mecanisme de cooperare cu societatea civila si alte autoritati/institutii publice, 7/9/2018 6/9/2019 80.000000000 8 București București APL 224,534.64 0 224,534.64 50,520.29 0 50,520.29 5,613.37 0.00 5,613.37 0.00 0.00 0.00 280,668.30 0 280,668.30 Finalizat 174,905.44 39,353.72
implementarea unor măsuri preventive anticorupție regional și local, în perspectiva 2 /03.04.2019
prin organizarea unor grupuri de lucru si a unui instrument de semnalare evenimente, cooperare si colaborare cu cetatenii, in vederea implementarii realizării de reforme, a unei mai
masurilor anticoruptie bune legiferări și a bunei
guvernanțe

Obiectivul general al proiectului/Scopul proiectului administrațiilor și a serviciilor
Sectorul 2 al Municipiului Obiective proiect publice la nivel național,
54 117676 414 DJ AP 2/11i/2.2 CP1 more /2017 Alege libertatea, spune NU corupției București n.a Obiectivul general al proiectului vizeaza cresterea transparentei, eticii si integritatii in cadrul Primariei Sectorului 2 prin imbunatatirea 9/5/2018 9/5/2019 80.000002001 8 București Bucuresti APL regional și local, în perspectiva 239,883.75 0.00 239,883.75 53,973.85 0.00 53,973.85 5,997.08 0.00 5,997.08 0.00 0 0 299,854.68 0 299,854.68 Finalizat 223,797.40 50,354.40
cunostintelor si competentelor a 200 de angajati in domeniile anticoruptie, etica si integritate, operationalizarea a 2 mecanisme privind realizării de reforme, a unei mai
masurile anticoruptie si conflictul de interese si desfasurarea unei campanii de contientizare publica anticoruptie. bune legiferări și a bunei
Obiectivele specifice ale proiectului guvernanțe
1. OS1. Asigurarea unei transparente sporite a actiunilor intreprinse de Primaria Sectorului 2 prin identificarea, dezvoltarea,
implementarea a 2 mecanisme privind masurile anticoruptie si conflictul de interese.
2. OS2. Promovarea transparentei, integritatii si raspunderii in exercitatea functiei publice prin imbunatatirea cunostintelor si
competentelor unui numar de 200 angajati ai Primariei Sectorului 2 in domeniile anticoruptie, etica si integritate.
3. OS3. Cresterea nivelului de educatie anticoruptie prin desfasurarea unei campanii de constientizare publica la nivelul Sectorului
2.
Page 3 of 27
Obiectivul general:Dezvoltarea unui management performant la nivelul Primariei Sectorului 4 Bucuresti, prin cresterea calitaþii procesului decizional,
reducerea birocratiei, cresterea eficientei, transparenþei si integritaþii serviciilor publice oferite cetaþenilor si mediului de afaceri ca urmare a 119 - Investiții în capacitatea
introducerii unui Spatiu Virtual Unic si a Arhivei electronice ; Obiective specifice:1. OS1:Imbunatatirea procesului decizional si de planificare strategica la instituțională și în eficiența
e-CETATEAN (Cunoastere, Egalitate, Transparenta, nivelul Sectorului 4 prin schimburi de experienta, analiza si evaluarea intermediara a Strategiei de dezvoltare a Sectorului 4 pentru perioada 2016-2020 si administrațiilor și a serviciilor
elaborarea Strategiei de dezvoltare pentru perioada 2020-2024 2. OS2:Simplificarea procedurilor, accesul rapid la informatii si reducerea birocratiei publice la nivel național,
55 126477 507 DSS AP 2/11i/2.1 CP10 more/2018 Administratie, Tinta, Evolutie,Actualitate, Sector 4 București n.a. 11/29/2018 10/29/2020 79.999999537 8 București București APL regional și local, în perspectiva 3,108,229.07 0.00 3,108,229.07 699,351.56 0.00 699,351.56 77,705.73 0.00 77,705.73 0.00 0.00 0.00 3,885,286.36 3,885,286.36 în implementare Act aditional nr. 1 31,416.00 7,068.60
Normalitate) pentru cetateni si mediul de afaceri prin implementarea Spatiului Virtual Unic la nivelul Sectorului si a Arhivei electronice.3. OS3:Dezvoltarea
cunostinþelor si abilitaþilor profesionale pentru 90 de persoane din GT: 75 de persoane ca urmare a implementarii Spatiului Univ Virtual al Sectorului 4 si realizării de reforme, a unei mai
Arhivei electronice si 15 persoane pe teme de planificare strategica si politici publice locale Formarea celor 90 de persoane va cuprinde un modul de bune legiferări și a bunei
dezvoltare durabila, egalitate de sanse, nediscriminare si egalitate de gen. guvernanțe
Obiectivul general al proiectului il reprezinta optimizarea si modernizarea proceselor si serviciilor furnizate la nivelul Primariei Sectorului 2
al Municipiului Bucuresti, din regiunea dezvoltata, prin masuri de planificare strategica institutionala si prin introducerea unui sistem
informatic pentru managementul documentelor, registratura electronica si arhiva electronica in vederea optimizarii proceselor orientate 119 - Investiții în capacitatea
catre cetateni in concordanta cu SCAP instituțională și în eficiența
56 126372 510 DSS AP 2/11i/2.1 CP10 more/2018 ePS2 - Servicii online pentru cetaþeni Sector 2 București n.a. 12/11/2018 6/11/2021 80.000000000 8 București București APL regional și local, în perspectiva 2,932,376.80 0.00 2,932,376.80 659,784.78 0.00 659,784.78 73,309.42 0.00 73,309.42 0.00 0.00 0.00 3,665,471.00 127,687.00 3,793,158.00 în implementare n.a 138,089.30 31,070.10
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului vizează îmbunătățirea procesului decizional, a planificării strategice și execuției bugetare, implementarea unitară a
managementului calității și performanței și crearea de măsuri de simplificare pentru cetățeni în concordanță cu SCAP, la nivelul Primăriei Sectorului 5.
Proiectul propus spre finanțare se încadrează în Axa prioritară 2 – Administrație publică și sistem judiciar accesibile și transparente, obiectivul specific 2.1 119 - Investiții în capacitatea
– Introducerea de sisteme și standarde comune în administrația publică locală ce optimizează procesele orientate către beneficiari în concordanță cu instituțională și în eficiența
SCAP. administrațiilor și a serviciilor
ASOCIATIA PENTRU
57 128825 661 DSS AP 2/11i/2.1 CP 12 more/2018 O primarie mai aproape de oameni la doar un click PRIMARIA SECTOR 5 IMPLEMENTAREA 6/19/2019 8/19/2021 79.493002831 8 București București APL publice la nivel național, 3,436,600.48 0.00 3,436,600.48 800,084.95 0.00 800,084.95 59,065.17 0.00 59,065.17 27,397.80 0.00 27,397.80 4,323,148.40 29,750.00 4,352,898.40 în implementare n.a 432,314.84 0.00
distanta DEMOCRATIEI regional și local, în perspectiva
guvernanțe
Consolidarea capacităţii instituţionale a Primăriei Sectorului 6 prin introducerea de instrumente de planificare strategică pentru optimizarea proceselor
administrative ale primăriei şi adoptarea unor măsuri de simplificare a furnizării serviciilor către cetăţeni şi mediul de afaceri, prin implementarea unor
solutii inovative. 119 - Investiții în capacitatea
Proiectul contribuie astfel la îndeplinirea obiectivului specific 2.1 al POCA "Introducerea de sisteme şi standarde comune în administraţia publica locala ce instituțională și în eficiența
optimizează procesele orientate catre beneficiari în concordanţă cu administrațiilor și a serviciilor
Primarie Fara Hartie si Implicarea Cetatenilor in SECTORUL 6 AL SCAP". Implementarea acestui proiect va avea ca efect implicarea cetatenilor in procesul de planificare strategica şi simplificarea publice la nivel național,
58 129668 673 CA AP 2/11i/2.1 CP 12 more/2018 Planificarea Strategica a Sectorului 6 MUNICIPIULUI BUCUREŞTI n.a 6/19/2019 12/19/2021 80.000000100 8 București București APL regional și local, în perspectiva 3,195,221.02 0.00 3,195,221.02 718,924.72 0.00 718,924.72 79,880.53 0.00 79,880.53 0.00 0.00 0.00 3,994,026.27 0.00 3,994,026.27 în implementare n.a 0.00 0.00
administrativă a serviciilor furnizate către cetăţeni/mediu de afaceri, contribuind astfel la atingerea obiectivelor Strategiei pentru
consolidarea administratiei publice 2014-2020 (SCAP) - II.1.4, II.3, II.4, II.5 şi II.6 , III.1 şi III.2. Mentionam faptul ca proiectul contribuie la atingerea realizării de reforme, a unei mai
rezultatelor si indicatorilor POCA, asa cum se va detalia in sectiunile urmatoare. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Obiectiv general: Cresterea calitatii procesului decizional la nivelul Primariei Sectorului 1, Bucuresti, prin implementarea unor instrumente de
management strategic institutional care sa sustina planificarea strategica si fundamentarea politicilor publice, respectiv evaluarea indicatorilor de
performanta a politicilor publice adoptate.
OS1 - Dezvoltarea si implementarea unor mecanisme si instrumente de management strategic instituþional care sa sustina planificarea si fundamentarea
politicilor publice la nivelul Primariei SectORULUI1. 119 - Investiții în capacitatea
OS2 - Dezvoltarea unor instrumente de monitorizare si raportare a indicatorilor de performanta privind implementarea politicilor publice, cat si a instituțională și în eficiența
obiectivelor strategice stabilite la nivelul Primariei Sectorului 1, corborate cu instrumente IT de management strategic, care vor permite cresterea calitaþii administrațiilor și a serviciilor
Mecanisme si instrumente implementate la nivelul SECTORUL 1 AL si performantei actului administrativ, a transparenþei, eficienþei si eficacitaþii în utilizarea fondurilor publice. publice la nivel național,
59 128335 634 DSS AP 2/11i/2.1 CP 12 more/2018 S1MB pentru fundamentarea deciziilor si planificarii N.A. OS3 - Modernizarea sistemului de management al documentelor din Primaria Sectorului 1, prin implementarea unei aplicatii informatice care sa sustina 7/1/2019 1/1/2022 79.999999949 8 București București APL 3,113,501.31 0.00 3,113,501.31 700,537.78 0.00 700,537.78 77,837.55 0.00 77,837.55 0.00 0.00 0.00 3,891,876.64 0.00 3,891,876.64 în implementare n.a 0.00 0.00
strategice pe termen lung MUNICIPIULUI BUCUREŞTI regional și local, în perspectiva
digitalizarea proceselor de inregistrare si arhivare a documentelor. realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului vizeaza imbunatatirea procesului decizional, a planificarii strategice si executiei bugetare, implementarea unitara a
managementului calitatii si performantei si crearea de masuri de simplificare pentru cetateni in concordanta cu SCAP, la nivelul Sectorului 3 al
Municipiului Bucuresti.
Astfel, proiectul propus spre finantare urmareste consolidarea capacitatii administrative a PS 3 in vederea formularii de politici publice, motivarii instituțională și în eficiența
proiectelor de acte administrative cu caracter normativ si planificarii strategice institutionale, pe de-o parte si pe de alta parte, implementarea unor administrațiilor și a serviciilor
ASOCIATIA PENTRU sisteme informatice pentru optimizarea modului de lucru intern al angajatilor PS 3, inclusiv prin digitalizarea arhivei de documente, precum si dezvoltarea
60 129694 694 DSS AP 2/11i/2.1 CP 12 more/2018 Servicii electronice eficiente și simplificare SECTORUL 3 AL IMPLEMENTAREA si cresterea gradului de sofisticare a serviciilor online furnizate catre cetateni, contribuind astfel la indeplinirea obiectivului specific 2.1 al POCA 6/19/2019 9/19/2021 79.559234453 8 București București APL publice la nivel național, 3,495,320.83 0.00 3,495,320.83 810,168.58 0.00 810,168.58 63,661.63 0.00 63,661.63 24,205.50 0.00 24,205.50 4,393,356.54 0.00 4,393,356.54 în implementare n.a 121,027.50 0.00
administrativă prin platforme informatice inovative MUNICIPIULUI BUCURESTI DEMOCRATIEI "Introducerea de sisteme si standarde comune in administratia publica locala ce optimizeaza procesele orientate catre beneficiari in concordanta cu regional și local, în perspectiva
SCAP". bune legiferări și a bunei
Totodata, implementarea acestui proiect va avea ca efect imbunatatirea proceselor interne ale institutiei si serviciile furnizate catre cetateni/mediu de guvernanțe
afaceri, contribuind la atingerea obiectivelor Strategia pentru consolidarea administratiei publice 2014-2020 (SCAP) - II.4 (Solutii IT pentru eficientizarea
administraţiei publice) si II.5 (Imbunatatirea proceselor interne la nivelul institutiilor publice), III.1 (Reducerea birocratiei pentru cetateni) şi III.2.
(Reducerea birocratiei pentru mediul de afaceri), IV. ( Consolidarea capacitatii administraţiei publice de a asigura calitatea si accesul la serviciile publice).

OS1. Implementarea si utilizarea instrumentului de auto-evaluare CAF la nivelul PS2, cu scopul cresterii performanþei administraþiei publice locale, instituțională și în eficiența
precum si pentru îmbunataþirea continua a serviciilor publice oferite
OS2. Dezvoltarea/cresterea abilitatilor si certificarea unui numar de 30 de persoane din toate nivelurile ierarhice din cadrul Primariei Sectorului 2 administrațiilor și a serviciilor
Management al performantei in cadrul Primariei SECTORUL 2 AL (Formarea/Instruirea specifica a 20 de angajaþi din cadrul PS2, în vederea utilizarii instrumentului CAF OS3. publice la nivel național,
61 129016 693 DSS AP 2/11i/2.1 CP 12 more/2018 Sectorului 2 MUNICIPIULUI BUCURESTI n.a 7/8/2019 7/8/2020 79.999998959 8 București București APL regional și local, în perspectiva 307,306.62 0.00 307,306.62 69,143.95 0.00 69,143.95 7,682.71 0.00 7,682.71 0.00 0.00 0.00 384,133.28 0.00 384,133.28 în implementare 39,528.56 8,893.90
Diseminarea rezultatelor proiectului la nivelul instituþiilor aflate sub autoritatea Consiliul Local al Sectorului 2, prin instruirea realizării de reforme, a unei mai
a 10 angajaþi din cadrul personalului acestor instituþii, cu privire la monitorizarea Sistemului de Management al instituþiei cu bune legiferări și a bunei
ajutorul instrumentului CAF
guvernanțe
OS 1 Consolidatea integritatii, reducerea vulnerabilitatilor si a riscurilor de coruptie in cadrul institutiei prin elaborarea, revizuirea si simplificarea
procedurilor administrative in materie de etica si integritate. Atingerea acestui obiectiv in cadrul Activitatii 3 va incepe prin analiza
documentelor/procedurilor existente in cadrul UAT-ului, cu scopul de a elabora procedurile administrative necesare, revizuirea unor proceduri interne,
mecanisme de aplicare al Planului de integritate, daca este cazul, care sa faciliteze punerea in aplicare a cadrului legal privind etica si integritatea.
OS 2 Cresterea eficientei masurilor preventive anticoruptie prin imbunatatirea/consolidarea capacitatii de autoevaluare periodica, identificarea riscurilor
si vulnerabilitatilor la nivelul institutiei publice locale. Obiectivul va fi indeplinit prin implementarea Activitatilor 3 si 4, deoarece la nivelul institutiei se
identifica o lipsa a capacitatii proprii de realizare a analizei riscurilor si vulnerabilitatilor la coruptie, de identificare a masurilor preventive anticoruptie si a
indicatorilor aferenti, precum si lipsa unui model de procedura de sistem privind colectarea sistematica a datelor necesare autoevaluarii gradului de
implementare a masurilor preventive anticoruptie obligatorii.
OS 3 Cresterea gradului de constientizare a publicului si societatii civile cu privire la impactul fenomenului coruptiei, prin derularea unei campanii de 119 - Investiții în capacitatea
informare publica, organizarea de dezbateri in plan local si promovarea bunelor practici anticoruptie. Acest obiectiv specific va fi indeplinit prin Activitatea instituțională și în eficiența
5 cu subactivitatile aferente unde vor avea lor dezbateri publice intre autoritatea locala, societatea civila si alte institutii locale. Totodata, se va derula o administrațiilor și a serviciilor
Consolidarea integrității, reducerea campanie de constientizare a cetateanului despre efectele coruptiei, prin diseminarea unor materiale informative si promovarea bunelor practici publice la nivel național,
62 118335 427 DJ AP 2/11i/2.2 CP1 less /2017 vulnerabilităților și a riscurilor de corupție Municipiul Buzău n.a anticoruptie, promovarea eticii si integritatii, folosirea avizierului din cadrul primariei si a paginii de internet. 7/3/2018 9/3/2019 85.000001775 2 Buzău Buzău APL regional și local, în perspectiva 239,371.48 239,371.48 0.00 36,609.75 36,609.75 0 5,632.27 5,632.27 0.00 0.00 0.00 0.00 281,613.50 0 281,613.50 Finalizat AA 1/ 28.03.2019 238,071.22 36,410.87
OS 4 Imbunatatirea cunostintelor si competentelor unui numar de 25 de persoane din cadrul UAT Municipiul Buzau, personal de conducere si executie din realizării de reforme, a unei mai
primarie privind masurile de prevenire a coruptiei si a standardelor de integritate. Cresterea gradului de educatie anticorutie se va realiza prin implicarea bune legiferări și a bunei
personalului institutiei locale intr-un program de formare profesionala specifica privind conflictul de interese, etica, integritatea, in urma derularii guvernanțe
Activitatii 6.
Obiectivul general este dezvoltarea capacitatii partenerilor sociali, a organizatiilor societatii civile si a actorilor economici de a actiona impreuna pentru
dezvoltarea durabila si cresterea adaptabilitatii mediului privat romanesc la standardele europene, prin promovarea unui mediu antreprenorial etic si
responsabil social. Acest obiectiv converge cu obiectivul operational al DMI 3.3,prin dezvoltarea capacitatii partenerilor de dialog social de a participa la
procesul decizional si la dezvoltarea durabila a comunitatilor lor. Proiectul propune o abordare integrata pentru cresterea adaptabilitatii la eficienta,
eficacitate si integritate.Aceste factori cheie in dezvoltarea economica si sociala a Romaniei se regasesc in urmatoarele obiective specifice:
1.Implementarea responsabilitatii sociale, a integritatii in mediul de afaceri, a dialogului cu actorii sociali relevanti,ca premise ale unor intiative comune
pentru dezvoltarea durabila,ocupare si incluziune sociala La nivel global, se asteapta ca afacerile sa fie responsabile, sa aduca valoare adaugata in
comunitatile lor de interes,dincolo de orientarea spre profit. Mai mult, efectele pe care le genereaza in randul membrilor comunitatii se masoara prin noi
standarde, cum sunt cele de integritate si etica, la care mediul antreprenorial romanesc trebuie adaptat. 2.Cresterea capacitatii si expertizei actorilor
relevanþi pe piata muncii de a se adapta la standardele europene si internationale privind dezvoltarea durabila si responsabilitatea civica si sociala In
conditiile globalizarii si de integrare europeana, piata muncii din Romania trebuie sa raspunda nevoii companiilor de a se adapta permanent cerintelor de
crestere a competitivitatii.Acestea presupun politici de ocupare elaborate in comun cu mediul de afaceri, reprezentantii lucratorilor si ai asociatiilor 119 - Investiții în capacitatea
profesionale, dar si adaptarea antreprenorilor si angajatilor la standardele de reglementare a relatiilor de munca impuse de acest context instituțională și în eficiența
(responsabilitate sociala,respectarea standardelor de calitate,etica si integritate,egalitate de sanse, respectarea drepturilor angajatilor etc.). 3.Dezvoltarea administrațiilor și a serviciilor
Parteneriat pentru etică și integritate în Consiliul Asociația Română Pentru capacitatii actorilor locali, regionali si nationali de a participa la dialogul social privind politicile, strategiile si prioritatile de coeziune economico- publice la nivel național,
63 118396 428 OC AP 2/11i/2.2 CP1 less /2017 Județean Buzau Județul Buzău Transparență 7/31/2018 1/31/2020 84.167393553 2 Buzău Buzău APL regional și local, în perspectiva 326,686.85 326,686.85 0.00 53,689.80 53,689.80 0.00 3,960.82 3,960.82 0.00 3,801.97 3,801.97 0.00 388,139.44 0 388,139.44 în implementare AA1/28.10.2019 165,088.37 24,362.87
sociala,pentru a promova principiul bunei guvernari si principiul parteneriatului public-privat in sprijinul ocuparii si incluziunii sociale O buna guvernare
inseamna,conform Planului National de Dezvoltare,implicare,transparenta,consens in privinta orientarii si sensibilizarii,responsabilitate,eficienta si realizării de reforme, a unei mai
eficacitate,echitate si aplicarea legii.Acestea pot fi asigurate doar prin resurse umane profesioniste,relatii benefice intre actorii implicati in procesele de bune legiferări și a bunei
dezvoltare si atitudini pozitive privitoare la mediul de afaceri. Acestea pot sustine pe termen lung dezvoltarea durabila,implicarea actorilor relevanti in guvernanțe
atingerea obiectivelor de coeziune sociala si economica. Regiunile de dezvoltare: Sud-Muntenia, Bucuresti-Ilfov, Centru, Nord-Est, Sud-Est, Vest, Sud-Vest
Oltenia.
Obiectivul general al proiectului este implementarea unui sistem unitar pentru managementul serviciilor furnizate de catre Municipiul Buzau si pentru
managementul comunicarii, care va asigura optimizarea proceselor de lucru si cresterea calitatii serviciilor prestate pentru cetateni si mediul de afaceri.
Prin prezentul proiect se are in vedere implementarea sistemului ISO 9001 de management al calitatii pentru serviciile publice furnizate de Municipiul
Buzau catre cetateni si mediul de afaceri, inclusiv din punctul de vedere al proceselor interne necesare pentru furnizarea acestor servicii.
1. Elaborarea procedurilor de lucru pentru 119 - Investiții în capacitatea
managementul calitatii si performantei serviciillor furnizate de Municipiul Buzau (parte a sistemului de management al calitatii ISO 9001), care sa permita instituțională și în eficiența
UNITATEA ADMINISTRATIV asigurarea unei abordari unitare si eficiente a tuturor proceselor aferente si integrarea acestora in sistemul general de management al calitatii. administrațiilor și a serviciilor
Implementarea managementului calitatii serviciilor 2. Implementarea unui sistem informatic suport pentru procedurile de lucru ce eficientizeaza activitatea publice la nivel național,
64 119892 480 DV AP 2/11i /2.1 CP6 less /2017 furnizate de Municipiul Buzau TERITORIALA MUNICIPIUL n.a. 10/16/2018 3/16/2020 85.000001891 2 Buzău Municipiul Buzau APL regional și local, în perspectiva 337,089.82 337,089.82 0.00 51,554.92 51,554.92 0 7,931.51 7,931.51 0.00 0 0 0.00 396,576.25 2189.60 398,765.85 în implementare AA 1/16.07.2019 prel 8 L 20,685.18 3,163.61
BUZAU 3. Extinderea cunostinþelor si abilitaþilor personalului din Municipiul Buzau pentru utilizarea sistemului informatic pentru asigurarea eficienta a
managementului serviciilor. realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe

Simplificare administrativa si optimizarea serviciilor online furnizate catre cetaþeni, inclusiv prin digitizarea arhivei la nivelul Primariei Municipiului Buzau,
contribuind astfel la îndeplinirea obiectivului specific 2.1 al POCA "Introducerea de sisteme si standarde comune în administraþia publica locala ce 119 - Investiții în capacitatea
optimizeaza procesele orientate catre beneficiari în concordanță cu SCAP". instituțională și în eficiența
Sisteme informatice inovative pentru simplificare UNITATEA ADMINISTRATIV 1. Optimizarea activitaților interne ale funcționarilor, prin implementarea unei platforme integrate de management al activităților si al înregistrarilor,
administrativă și optimizare a furnizării serviciilor TERITORIALA MUNICIPIUL publice la nivel național,
65 126446 543 AI AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 n.a. inclusiv prin digitalizarea si gestiunea electronica a arhivei primariei Buzau 11/26/2018 2/26/2021 85.000000017 2 Buzău Municipiul Buzau APL regional și local, în perspectiva 2,434,734.11 2,434,734.11 0.00 372,371.10 372,371.10 0 57,287.86 57,287.86 0.00 0.00 0.00 0.00 2,864,393.07 2,864,393.07 în implementare 17,149.99 2,622.93
pentru cetățeni BUZAU 2. Configurarea unor noi servicii în portal realizării de reforme, a unei mai
3. Îmbunataþirea abilitaþilor si cunostințelor personalului municipiului Buzau pentru utilizarea sistemelor informatice dezvoltate prin proiect si pentru bune legiferări și a bunei
gestionarea documentelor electronice guvernanțe
Obiectivul general al proiectului îl constituie consolidarea capacității administrative a Unității administrativ teritoriale (UAT) Municipiul Râmnicu Sărat,
județul Buzău, din regiunea mai puțin dezvoltată Sud-Est, pentru susținerea unui management performant și calitativ prin implementarea și utilizarea a
două sisteme unitare de managenent al calității CAF și ISO, aplicabile administrației locale, în concordanță cu ”Planul de acțiuni pentru implementarea
etapizată a managementului calității în autorități și instituții publice 2016-2020”.
OS 1. Implementarea și utilizarea instrumentului de auto-evaluare de tip CAF la nivelul UAT Municipiul Râmnicu Sărat pentru sprijinirea schimbării pentru 119 - Investiții în capacitatea
performanță, îmbunătăţirea modului de realizare a activităţilor şi de prestare a serviciilor publice. instituțională și în eficiența
OS 2. Implementarea și recertificarea sistemului de management al calității ISO 9001 în UAT Municipiul Râmnicu Sărat pentru o administrație publică administrațiilor și a serviciilor
66 120730 92 OD AP 2/11i/2.1 CP4 less /2017 Servicii publice de calitate oferite de administrația Municipiul Râmnicu Sărat n.a locală consolidată și eficientă și îmbunătățirea serviciilor publice furnizate. 2/14/2018 6/14/2019 85.000000355 2 Buzău Municipiul Rm. Sarat APL publice la nivel național, 359,088.29 359,088.29 0.00 54,919.39 54,919.39 0.00 8,449.13 8,449.13 0.00 0.00 0.00 0.00 422,456.81 66,435.22 488,892.03 Finalizat n.a 331,095.73 50,638.16
publică locală a Municipiului Râmnicu Sărat OS 3. Dezvoltarea/creșterea abilităților și certificarea unui număr de 80 de persoane din toate nivelurile ierarhice din cadrul aparatului propriu de regional și local, în perspectiva
specialitate al primarului municipiului Râmnicu Sărat pe teme specifice în scopul implementării unui management al calității și performanței și utilizarea realizării de reforme, a unei mai
managementului calității. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Consolidarea capacitații instituþionale a Primariei Municipiului Râmnicu-Sarat în vederea optimizarii proceselor administrative ale primariei si adoptarii
unor masuri de simplificare a furnizarii serviciilor catre cetațeni si mediul de afaceri, prin implementarea unor sisteme informatice inovative.
Soluții informatice integrate pentru simplificarea administrațiilor și a serviciilor
furnizării serviciilor către cetățeni si mediul de publice la nivel național,
67 129270 647 DSS AP 2/11i/2.1 CP 12 less/2018 afaceri și optimizarea procedurilor administrative la Municipiul Râmnicu Sărat n.a 7/10/2019 1/10/2021 84.999999976 2 Buzău Municipiul Rm. Sarat APL regional și local, în perspectiva 1,749,225.82 1,749,225.82 0.00 267,528.66 267,528.66 0.00 41,158.25 41,158.25 0.00 0.00 0.00 0.00 2,057,912.73 0.00 2,057,912.73 în implementare 19,270.35 2,947.23
nivelul Municipiului Râmnicu-Sărat realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectivul general este implementarea unor proceduri integrate de management al proceselor complexe, de emitere si fundamentare a deciziilor
strategice de dezvoltare a Municipiului Buzau, precum si de facilitare a procesului de consultare a cetaþenilor în vederea elaborarii actelor administrative.
1. Definirea unui set de cerinþe funcționale si a arhitecturii operaþionale a Centrului operaþional de management. instituțională și în eficiența
Centru operațional de management integrat pentru UNITATEA ADMINISTRATIV 2. Elaborarea de proceduri de lucru pentru optimizarea proceselor decizionale si a planificarii strategice. - Implementarea unui sistem informatic suport administrațiilor și a serviciilor
fundamentarea deciziilor în implementarea pentru managementul administrativ integrat si a unei platforme informatice online în vederea desfasurarii consultarilor pentru elaborarea actelor publice la nivel național,
68 128948 664 MV AP 2/11i/2.1 CP 12 less/2018 proiectelor strategice și informarea cetățenilor - TERITORIALA MUNICIPIUL n.a administrative. 9/4/2019 9/4/2021 85.000000103 2 Buzău Municipiul Buzau APL regional și local, în perspectiva 826,158.81 826,158.81 0.00 126,353.70 126,353.70 0.00 19,439.03 19,439.03 0.00 0.00 0.00 0.00 971,951.54 0.00 971,951.54 în implementare 0.00 0.00
COMUNIC BUZAU 3. Extinderea cunostinþelor si abilitaþilor personalului din Municipiul Buzau pentru utilizarea procedurilor si platformei informatice, pentru asigurarea realizării de reforme, a unei mai
planificarii strategice si a consultarii cetațenilor. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului - Cresterea transparenței, eticii si integritații la nivelul Judetului Calarasi, prin intermediul unor activitati care vizeaza
identificarea riscurilor si vulnerabilitatilor la coruptie, realizarea de mecanisme si proceduri anticoruptie si aplicarea unitara a acestora, realizarea unor
mecanisme de cooperare cu societatea civila, precum si imbunataþirea cunostinþelor si a competenþelor personalului propriu.
Os.1) Cresterea gradului de dezvoltare a capacitatii analitice a UAT-ului, de a efectua activitaþi de evaluare a riscurilor si vulnerabilitatilor in vederea
realizarii de actiuni concrete si eficiente de prevenire si combatere a coruptiei. 119 - Investiții în capacitatea
Os.2) Cresterea gradului de dezvoltare si implementare a unor proceduri de identificare a riscurilor si vulnerabilitatilor la coruptie, precum si a unor instituțională și în eficiența
masuri concrete si modalitati de monitorizare permanenta a aplicarii acesteia, la nivel de UAT. administrațiilor și a serviciilor
Îmbunătățirea capacității administrației publice Os.3) Sustinerea dezvoltarii si implementarii unui mecanism de cooperare cu societatea civila si alte autoritati/institutii publice, prin infiintarea unui grup publice la nivel național,
69 118879 452 DJ AP 2/11i/2.2 CP1 less /2017 locale de a furniza servicii în baza principiilor de Județul Călărași n.a 7/12/2018 11/12/2019 85.000000000 3 CĂLĂRAȘI CĂLĂRAȘI APL 338,205.65 338,205.65 0.00 51,725.57 51,725.57 0.00 7,957.78 7,957.78 0.00 0.00 0.00 0.00 397,889.00 0 397,889.00 Finalizat AA 1/02.04.2019 296,054.63 45,278.93
etică, transparență și integritate de actiune privind prevenirea si combaterea coruptiei (GAPCC) si prin dezvoltarea unor proceduri organizatorice si a mecanismului de cooperare si regional și local, în perspectiva
functionare a GAPCC. realizării de reforme, a unei mai
Os.4) Sustinerea dezvoltarii si diseminarii unui instrument pentru facilitarea intelegerii mecanismelor de aplicare a cadrului legal in domeniul eticii si bune legiferări și a bunei
integritatii, prin modele de buna practica. guvernanțe
Os.5) Cresterea gradului de informare a cetatenilor, prin organizarea si implementarea unei campanii inovative de educatie anticoruptie in randul
acestora.
Os.6) Cultivarea si dezvoltarea cunostintelor, competentelor si abilitatilor angajatilor din administratia publica locala, prin participarea la programe de
educatie in domeniul prevenirii si combaterii coruptiei, precum si de dobandire de competente privind

Consolidarea integrităţii la nivelul Primăriei Municipiului Călăraşi şi Serviciilor Publice Locale aflate în subordinea Consiliului Local al Municipiului Călăraşi 119 - Investiții în capacitatea
în vederea creşterii calităţii serviciilor publice locale instituțională și în eficiența
Integritate prin proceduri, instruire si prevenire - 1. Creşterea gradului de implementare a măsurilor de prevenire a corupţiei şi a indicatorilor de evaluare la nivelul Primăriei Municipiului Călăraşi şi publice la nivel național,
70 118774 442 OD AP 2/11i/2.2 CP1 less /2017 IPIP Municipiul Călărași Serviciilor Publice Locale, aflate în subordinea Consiliului Local al Municipiului Călăraşi; 8/29/2018 11/29/2019 84.999996338 3 CĂLĂRAȘI CĂLĂRAȘI APL regional și local, în perspectiva 220,497.36 220,497.36 0.00 33,723.14 0.00 5,188.17 5,188.17 0.00 0.00 0.00 0.00 259,408.67 259,408.67 în implementare n.a 118,882.37 18,182.01
2. Creşterea gradului de conştientizare a efectelor corupţiei la nivelul personalului din Primăria Municipiului Călăraşi şi Serviciilor Publice Locale aflate în realizării de reforme, a unei mai
subordinea Consiliului Local al Municipiului Călăraşi, precum şi a aleşilor locali; bune legiferări și a bunei
3. Îmbunătăţirea cunoştinţelor şi a competenţelor personalului din Primăria Municipiului Călăraşi şi Serviciilor Publice Locale aflate în subordinea guvernanțe
Consiliului Local al Municipiului Călăraşi, precum şi a aleşilor locali în ceea ce priveşte prevenirea corupţiei.
33,723.14
Obiectivul general al proiectului - Introducerea si implementarea unitara a instrumentului specific ISO 9001, in vederea dezvoltarii unui sistem optim,
unitar si performant de management al calitatii si al performantei, in cadrul unitatii administrativ teritoriale la nivelulul Judetului Calarasi. 119 - Investiții în capacitatea
Obs.1) Sustinerea dezvoltarii si elaborarii angajamentului de management privind instituțională și în eficiența
infiintarea si punerea in aplicare a sistemului de management al calitatii (SMC), prin derularea unui program de constientizare privind SMC la nivelul administrațiilor și a serviciilor
PRO: Performanta si calitate in managementul angajatilor institutiei si prin elaborarea politicii de calitate. publice la nivel național,
71 119901 486 DV AP 2/11i /2.1 CP6 less /2017 Județul Călărași n.a. 10/4/2018 2/4/2020 85.000004041 3 CĂLĂRAȘI Municipiul Calarasi APL 420,648.02 420,648.02 0 64,334.38 64,334.38 0 9,897.60 9,897.60 0.00 0.00 0 0 494,880.00 494,880.00 în implementare 210,203.38 32,148.72
organizational al Consiliului Judetean Calarasi Obs.2) Sustinerea stabilirii domeniului de aplicare al SMC si pregatirea resurselor necesare implementarii acesteia, prin elaborarea analizei privind regional și local, în perspectiva
indentificarea zonelor si proceselor de aplicare al SMC la nivel organizational, a documentului “Domeniu de aplicare pentru implementarea SMC” si a realizării de reforme, a unei mai
planificarii resurselor de timp necesare implicarii personalului. Obs.3) Cultivarea si dezvoltarea cunostintelor, competentelor si abilitatilor bune legiferări și a bunei
personalului din UAT a Judetului Calarasi, prin participarea la programe de instruire in domeniul ISO 9001:2015 si la programe de formare de Specialisti in guvernanțe
managementul
Obiectivul general al proiectului consta in consolidarea capacitatii administrative a Consiliului Judetean Calarasi prin dezvoltarea capacitatii de planificare
calitatii, inclusiv
strategica si prin prin abordareaprocedurilor
simplificarea temelor deadministrative,
devoltare durabila, egalitate
corelata de sanse, nediscriminare
cu introducerea si egalitate
de metode electronice de de gen.
gestionare siObs.4) Sustinerea
management planificarii si
a documentelor
implementarii
administrative,uneifapt cartografieri
ce va determina a riscurilor
crestereasi calitatii
vulnerabilitatilor procedurilorpesitermen
actului administrativ activitatilor
lung. institutiei, prin elaborarea Diagramei de flux si a listei privind
riscurile si vulnerabilitatile. Obs.5) Sustinerea dezvoltarii si a conformarii Sistemului de managementul calitatii cu
cerintele Standardului
Obiectivele specifice aleISO 9001:2015 si a
proiectului
documentatiei
1. SMC, prinde
Dezvoltarea capacitatii dezvoltarea
planificareplanului delaimplementare,
strategica elaborarea
nivelul Consiliului Judeteanmanualului
Calarasi prin calitatii, elaborarea
realizarea Strategieiprocedurilor de Durabila
de Dezvoltare sistem si prin elaborarea
instructiunilor
2. Eficientizarea desilucru.
simplificarea serviciilor furnizate cetatenilor de catre Consiliul Judetean Calarasi prin implementarea uneiObs.6) solutiiSustinerea
de portal dezvoltarii
cu servicii 119 - Investiții în capacitatea
procedurilor privind controlul documentelor implementate si monitorizarea
digitale pentru cetateni, managementul documentelor, ERP si digitalizarea arhivei SMC, prin elaborarea instituțională și în eficiența
unui
3. sistem de modernizarii
Promovarea control al documentelor si realizarea
Consiliului Judetean de analize
Calarasi periodice aangajatilor
prin specializarea SMC in vederea imbunatatirii
institutiei permanente
pe teme specifice a actiunilor intreprinse precum si
proiectului administrațiilor și a serviciilor
Planificare strategică și simplificare administrativă realizarea destrategica
(planificare auditari interne.
si utilizarea noului sistem informatic) ceea ce va determina motivarea si mobilizarea acestora in directia inovatiei si in oferirea de publice la nivel național,
72 126537 569 OD AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 Județul Călărași n.a. servicii publice de calitate catre cetateni 4/12/2019 9/12/2021 84.999999932 3 CĂLĂRAȘI Municipiul Calarasi APL 3,103,013.95 3,103,013.95 0.00 474,578.61 474,578.61 0.00 73,012.09 73,012.09 0.00 0.00 0.00 0.00 3,650,604.65 0.00 3,650,604.65 în implementare 24,679.10 590.55
pentru o dezvoltare sustenabilă a județului Călărași regional și local, în perspectiva
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului corelat cu obiectivul specific al apelului de proiecte CP12/2018 urmareste imbunatatirea capacitatii
institutionale si reducerea birocratiei pentru cetateni, prin dezvoltarea si implementarea unei solutii informatice integrate.
Obiectivul general va fi atins pe seama urmatoarelor obiective specifice: 119 - Investiții în capacitatea
1. Obiectiv specific 1.Dezvoltarea si implementarea unei solutii informatice integrate ce sustine simplificarea procedurilor administrațiilor și a serviciilor
Simplificarea administrativa si reducerea birocratiei administrative si reducerea birocratiei pentru cetatenii Municipiului Oltenita atat din perspectiva back-office cat si front-office. publice la nivel național,
73 129241 650 DSS AP 2/11i/2.1 CP 12 less/2018 pentru cetatenii din Municipiul Oltenita Municipiul Oltenita n.a 5/23/2019 9/23/2021 85.000000169 3 CĂLĂRAȘI Municipiul Calarasi APL regional și local, în perspectiva 2,514,990.63 2,514,990.63 0.00 384,645.62 384,645.62 0.00 59,176.25 59,176.25 0.00 0.00 0.00 0.00 2,958,812.50 0.00 2,958,812.50 în implementare 22,809.09 2,373.41
2. Obiectiv specific 2: Instruirea personalului din cadrul UAT Municipiului Oltenita pentru utilizarea optima a solutiei informatice
integrate prin proiect. realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului consta in consolidarea capacitatii institutionale si eficientizarea activitatii la nivelul Municipiului Calarasi
prin simplificarea procedurilor administrative si reducerea birocratiei pentru cetateni, implementând un sistem integrat ce optimizeaza
procesele orientate catre beneficiari în concordanta cu SCAP. 119 - Investiții în capacitatea
Sistem integrat pentru simplificarea procedurilor 1. OS1. Implementarea unor masuri de simplificare pentru cetateni, in corespondenta cu Planul integrat pentru simplificarea administrațiilor și a serviciilor
administrative și reducerea birocrației la nivelul procedurilor administrative aplicabile cetatenilor prin achizitia si implementarea unui sistem integrat ce optimizeaza procesele publice la nivel național,
74 129152 656 OC AP 2/11i/2.1 CP 12 less/2018 Municipiul Călărași n.a 6/5/2019 6/5/2021 85.000000171 3 CĂLĂRAȘI Municipiul Calarasi APL regional și local, în perspectiva 2,482,488.84 2,482,488.84 0.00 379,674.76 379,674.76 0.00 58,411.50 58,411.50 0.00 0.00 0.00 0.00 2,920,575.10 11,900.00 2,932,475.10 în implementare 16,698.25 2,553.85
Municipiului Călărași orientate catre beneficiari în concordanta cu SCAP.
2. OS2. Îmbunatatirea cunostintelor si a competentelor personalului din Primaria Municipiului Calarasi, precum si a alesilor locali în realizării de reforme, a unei mai
vederea sprijinirii masurilor/actiunilor vizate de acest proiect. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Page 4 of 27
Obiectiv general - Implementarea unui sistem de management al calităţii unitar şi eficient, prin standardizarea proceselor de lucru, elaborarea de
instrumente specifice de lucru, certificarea ISO 9001:2015 şi dezvoltarea abilităţilor personalului din cadrul Primăriei Municipiului Caransebeş, în scopul
optimizării proceselor orientate către beneficiari şi dezvoltării capacităţii instituţionale.
OS1. Standardizarea proceselor de lucru la nivelul Primăriei Municipiului Caransebeş, pe baza

modelelor de bună practică şi a lecţiilor învăţate prin networking, precum şi corelarea cu standardele ISO 9001:2015, în vederea optimizării proceselor 119 - Investiții în capacitatea
orientate către beneficiari în concordanţă cu SCAP. instituțională și în eficiența
OS2.Îmbunătăţirea cunoştinţelor şi abilităţilor a 40 de persoane, reprezentând personalul din cadrul Primăriei Municipiului Caransebeş privind administrațiilor și a serviciilor
75 120791 88 DV AP 2/11i/2.1 CP4 less /2017 CETATE.Caransebeş, Eficient şi Tânăr prin Municipiul Caransebeș Asociația Română pentru implementarea, respectarea şi actualizarea continuă a standardelor de management al calităţii, prin sesiunile de formare profesională, în vederea 3/21/2018 7/21/2019 84.174275147 5 Caraș-Severin Caransebeș APL publice la nivel național, 316,573.06 316,573.06 0.00 51,997.50 51,997.50 0.00 7,521.85 7,521.85 0.00 0.00 0.00 0.00 376,092.41 0.00 376,092.41 Finalizat n.a 249,647.94 41,012.17
Administrare Transparentă şi Economică Transparență sprijinirii introducerii sistemului de management al calităţii unitar şi eficient. regional și local, în perspectiva
OS3. Creşterea gradului de informare şi conştientizare a cetăţenilor cu privire la îmbunătăţirile pe care Primăria Municipiului Caransebeş le face pentru realizării de reforme, a unei mai
dezvoltarea capacităţii instituţionale cu efecte pozitive pentru serviciile/procesele puse la dispoziţia beneficiarilor. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
1. Îmbunataþirea capacitatii de planificare strategica si alocare a resurselor la nivelul administratiei publice locale Municipiul Resiþa
prin introducerea unui instrument informatic de bugetare participativa, realizarea unor instrumente de planificare si dezvoltare
locala si realizarea Strategiei Smart City – orizont 2027
2. Eficientizarea si simplificarea serviciilor furnizate cetatenilor de catre Primaria Muncipiului Resita prin implementarea unei solutii
de portal cu servicii digitale pentru cetateni, managementul documentelor, ERP si digitalizarea arhivei 119 - Investiții în capacitatea
3. Promovarea modernizarii in administratia publica locala din Municipiul Resita prin dezvoltarea cunostinþelor si abilitaþilor instituțională și în eficiența
Implementarea unui sistem de informatizare a administrațiilor și a serviciilor
administrației publice, sistem de management personalului din cadrul Primariei Municipiului Resita, în vederea sprijinirii masurilor vizate de proiect prin formarea/instruirea,
76 128386 657 OC AP 2/11i/2.1 CP 12 less/2018 integrat al datelor administraţiei publice şi Municpiul Resita n.a evaluarea/testarea si certificarea competenþelor/cunostinþelor dobândite pentru persoanele din cadrul grupului þinta, în ceea ce 5/28/2019 8/28/2021 84.999999926 5 Caraș-Severin Municpiul Resita APL publice la nivel național, 3,429,071.68 3,429,071.68 0.00 524,446.26 524,446.26 0.00 80,684.04 80,684.04 0.00 0.00 0.00 0.00 4,034,201.98 0.00 4,034,201.98 în implementare 74,023.44 11,321.23
îmbunătățirea organizării instituționale și a priveste planificarea strategica, managementul calitatii si utilizarea noului sistem informatic, ceea ce va determina motivarea si regional și local, în perspectiva
mobilizarea acestora in directia inovatiei si in oferirea de servicii publice de calitate catre cetateni realizării de reforme, a unei mai
procedurilor la nivelul Municipiului Reşiţa bune legiferări și a bunei
4. Implementarea sistemului de management al calitatii in conformitate cu prevederile standardului SR EN ISO 9001:2015 in scopul
imbunatatirii calitatii si eficientei serviciilor publice furnizate de catre Municipiul Resita guvernanțe
Obiectivul general: Imbunatatirea planificarii strategice, simplificarea procedurilor administrative si reducerea birocratiei pentru cetateni, prin dezvoltarea
si implementarea urmatoarelor masuri : elaborarea si implementarea unei strategii de dezvoltare in plan local, o solutie informatica integrata, cat si 119 - Investiții în capacitatea
dezvoltarea cunostintelor personalului de la nivelul UAT Mun.Caransebes in scopul implementarii si utilizarii optime a masurilor realizate in proiect. instituțională și în eficiența
OS1. Dezvoltarea si implementarea unei solutii informatice integrate care sa sustina simplificarea procedurilor administrative si reducerea birocratiei administrațiilor și a serviciilor
Servicii publice performante furnizate cetatenilor pentru cetatenii Municipiului Caransebes, atat din perpectiva back-office cat si front-office, in scopul furnizarii unor servicii publice gestionate in mod publice la nivel național,
77 128739 630 DJ AP 2/11i/2.1 CP 12 less/2018 din Municipiul Caransebes Municipiul Caransebeș N.A. eficient la nivelul UAT-ului si performante. 7/8/2019 9/8/2021 85.000000168 5 Caraș-Severin Caransebeș APL regional și local, în perspectiva 2,532,412.23 2,532,412.23 0.00 387,310.10 387,310.10 0.00 59,586.17 59,586.17 0.00 0.00 0.00 0.00 2,979,308.50 0.00 2,979,308.50 în implementare 65,656.50 0.00
OS 2. Imbunatatirea procesului de planificare strategica la nivelul UAT Mun. Caransebes prin elaborarea si implementarea unei Strategii de Dezvoltare realizării de reforme, a unei mai
Locale a Municipiului Caransebes aferenta perioadei 2021-2027. bune legiferări și a bunei
OS 3. Dezvoltarea cunostintelor si abilitaþilor personalului din UAT Mun. Caransebes, pe teme specifice de interes guvernanțe
Scopul proiectului: Creșterea capacității instituționale a Municipiului Turda prin introducerea sistemului de management al performanței și calității ISO
9001:2015 în cadrul UAT Municipiul Turda în vederea optimizării proceselor orientate către beneficiari, în concordanță cu Strategia pentru consolidarea
administrației publice 2014-2020.
Obictivele specifice ale proiectului: 119 - Investiții în capacitatea
OS 1: Crearea și operaționalizarea cadrului instituțional necesar pentru implementarea sistemului de management al performantei și calității ISO administrațiilor și a serviciilor
Consolidarea capacității instituționale a Primăriei 9001:2015 publice la nivel național,
78 120583 77 AI AP 2/11i/2.1 CP4 less /2017 Municipiului Turda prin implementarea sistemului Primăria Municipiului Turda n.a OS 2: Implementarea și menținerea unui sistem de evaluare a calității prestațiilor bazat pe indicatori de performanță și management adecvați 1/26/2018 9/26/2018 84.999999764 6 Cluj Turda APL 359,622.64 359,622.64 0.00 55,001.11 55,001.11 0.00 8,461.71 8,461.71 0.00 0.00 0.00 0.00 423,085.46 0.00 423,085.46 Finalizat n.a 300,081.25 45,894.78
de management al calității OS 3: Modernizarea infrastructurii și a instrumentelor de lucru în scopul eficientizării modului de derulare a activităților confom noului standard regional și local, în perspectiva
implementat bune legiferări și a bunei
OS 4: Creșterea nivelului de pregătire, cunoștințe și abilități ale personalului din cadrul Primăriei Municipiului Turda în domeniul managementului calității guvernanțe
și performanței instituționale
OS 5: Dobândirea și menținerea calității de entitate certificată ISO 9001:2015
Obiectivul general al proiectului îl reprezinta implementarea unui sistem de management al calității (ISO) care sa genereze performanta la nivelul Unității
Administrativ-Teritoriale Județul Cluj, în relația cu cetățeanul.
OS 1: Dezvoltarea noului sistem de calitate ISO 9001:2015 la nivelul tuturor structurilor din cadrul Unității Administrativ Teritoriale instituțională și în eficiența
Județul Cluj administrațiilor și a serviciilor
Calitate, competență, performanță în Consiliul OS2: Dezvoltarea abilitaților personalului din cadrul Unității Administrativ-Teritoriale Județul Cluj în domeniile auditor calitate si control managerial intern. publice la nivel național,
79 110080 118 OD AP 2/11i/2.1 CP4 less /2017 Județean Cluj UAT CLUJ n.a 3/12/2018 7/12/2019 84.999999680 6 Cluj Cluj Napoca APL regional și local, în perspectiva 531,246.19 531,246.19 0.00 81,249.41 81,249.41 0.00 12,499.92 12,499.92 0.00 0.00 0.00 0.00 624,995.52 0.00 624,995.52 Finalizat n.a 425,198.50 65,030.36
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului: Îmbunătătirea performantei organizationale prin implementarea instrumentului de auto-evaluare a modului de
funcţionare a institutiilor administratiei publice, CAF, la nivelul Primăriei Municipiului CLUJ-NAPOCA/PRIMARIA CLUJ-NAPOCA, Politia Locala, structurilor
subordonate Consiliului Local CLUJ-NAPOCA (Direcției de Asistență Socială Comunitară CLUJ-NAPOCA/DASM) și imbunatatirea sistemului de asigurare a
calitatii în Primăria Municipiului CLUJ-NAPOCA
1. Dezvoltarea capacitații personalului de a implementa sisteme și instrumente unitare de management al calitătii şi al performantei cu scop de crestere a instituțională și în eficiența
eficientei serviciilor oferite de către administratia publică prin instruirea/perfectionarea competentelor a unui număr de 50 de angajați de la nivelul administrațiilor și a serviciilor
Sisteme de management performant pentru Primăria municipiului Cluj- Primăria Municipiului CLUJ-NAPOCA, Politia Locala si structurilor subordonate Consiliului Local (DASM CLUJ-NAPOCA) care vor urma programe de formare publice la nivel național,
80 120588 104 DJ AP 2/11i/2.1 CP4 less /2017 n.a certificate/ateliere de instruire în domenii specifice; 4/11/2018 10/11/2019 85.000000000 6 Cluj Cluj Napoca APL 354,701.26 354,701.26 0.00 54,248.43 54,248.43 0.00 8,345.91 8,345.91 0.00 0.00 0.00 0.00 417,295.60 0.00 417,295.60 Finalizat AA 1/ 01.04.2019 329,554.90 50,402.51
Primăria Cluj-Napoca Napoca regional și local, în perspectiva
2. Îmbunătătirea instrumentelor de comunicare internă-externă și informare, inclusiv în format electronic, pentru îmbunătătirea capacitătilor realizării de reforme, a unei mai
manageriale, dezvoltare unui networking la nivelul UAT CLUJ-NAPOCA; bune legiferări și a bunei
3. Asigurarea vizibilității și promovarea proiectului și a finanțatorului; guvernanțe
4. Promovarea principiilor orizontale.
Obiectivul general al proiectului: Cresterea calitatii si transparentei procesului administrativ la nivelul Primariei Municipiului Turda pentru a raspunde in
mod fundamentat si coerent nevoilor comunitatii locale. 1.Implementarea de instrumente si
proceduri standard la nivelul primariei Municipului Turda pentru asigurarea fundamentarii deciziilor si elaborarii de politici publice in baza planificarii
strategice pe termen lung.
2. Simplificarea procedurilor adiministrative din perspectiva back-office, prin actualizarea si extinderea solutiilor informatice existente la nivelul aparatului
administrativ al Primariei Turda si digitalizarea arhivelor 119 - Investiții în capacitatea
3. Reducerea birocratiei pentru comunitatea locala a Municipiului Turda prin implementarea unui portal de servicii catre cetateni ce va asigura accesul on- instituțională și în eficiența
line la serviciile gestionate exclusiv de Primarie administrațiilor și a serviciilor
ADEPT – Administrație digitala eficienta pentru 4. Cresterea nivelului de pregatire, cunostinþe si abilitaþi ale personalului din cadrul Primariei Municipiului Turda in domeniul publice la nivel național,
81 126485 546 DSS AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 cetaþenii din Turda Municipiul Turda n.a 12/21/2018 12/21/2020 85.000000000 6 Cluj Turda APL regional și local, în perspectiva 3,257,796.87 3,257,796.87 0.00 498,251.29 498,251.29 0.00 76,654.04 76,654.04 0.00 0.00 0.00 0.00 3,832,702.20 3,832,702.20 în implementare n.a 151,329.18 23,144.45
planificarii strategice si politicilor publice, precum si in utilizarea si administrarea sistemelor informatice
guvernanțe
Obiectivul specific 1: Îmbunatatirea procesului decizional si al planificarii strategice la nivelul UAT Judetul Cluj prin introducerea unui sistem de planificare
teritoriala integrata; Obiectivul specific 2: Facilitarea accesului la servicii online pentru cetatenii judetului Cluj prin introducerea unor sisteme de
simplificare a procedurilor administrative din perspectiva back-office

82 126214 527 MV AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 Judetul Cluj - Smart Territory Judetul Cluj n.a 2/11/2019 8/11/2021 85.000000000 6 Cluj Cluj Napoca APL regional și local, în perspectiva 3,316,506.20 3,316,506.20 0.00 507,230.36 507,230.36 0.00 78,035.44 78,035.44 0.00 0.00 0.00 0.00 3,901,772.00 0.00 3,901,772.00 în implementare 20,800.54 3,181.26
guvernanțe
Obiectivul general - Implementarea de masuri care vizeaza adaptarea structurilor administrative existente, optimizarea proceselor orientate catre
cetaþeni, prin crearea accesului online la serviciile administraþiei publice locale, precum si utilizarea centrului de inovare si imaginaþie civica în
planificarea strategica a proceselor de inovare sociala, pentru cresterea transparenþei decizionale si simplificarea procedurilor oferite cetaþenilor
municipiului Cluj-Napoca.
OS 1. Dezvoltarea si introducerea mecanismelor Centrului de Inovare si Imaginaþie Civica (CIIC) în vederea optimizarii proceselor decizionale orientate
catre cetaþeni si mediul de afaceri în Municipiul Cluj-Napoca. 119 - Investiții în capacitatea
OS 2. Design-ul, dezvoltarea si implementarea unui sistem electronic de digitalizare si simplificare a serviciilor publice oferite instituțională și în eficiența
cetaþenilor Municipiului Cluj-Napoca prin implementarea funcþionarului public electronic si virtual – ANTONIA. administrațiilor și a serviciilor
Creșterea transparenței decizionale si simplificarea
83 128473 629 DJ AP2/11i /2.1 CP 12 less/2018 procedurilor administrative pentru cetățeni - ANTO- Municipiul Cluj Napoca n.a. OS 3. Formarea/instruirea functionarilor publici si contractuali, inclusiv a factorilor de decizie la nivel politic, în utilizarea instrumentelor digitale si a 6/24/2019 12/24/2021 85.000000000 6 Cluj Cluj Napoca APL publice la nivel național, 2,773,068.05 2,773,068.05 0.00 424,116.29 424,116.29 0.00 65,248.66 65,248.66 0.00 0.00 0.00 0.00 3,262,433.00 102,340.00 3,364,773.00 în implementare 0.00 0.00
CIIC functionarului electronic. regional și local, în perspectiva
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului consta in consolidarea capacitații instituþionale si eficientizarea activitații la nivelul Municipiului DEJ prin
simplificarea procedurilor administrative si reducerea birocraþiei pentru cetațeni, implementând masuri din perspectiva back-office
(adaptarea procedurilor interne de lucru, digitalizarea arhivelor) si front-office pentru serviciile publice furnizate.
1. OS1. Implementarea unor masuri de simplificare pentru cetaþeni, in corespondenta cu Planul integrat pentru simplificarea
procedurilor administrative aplicabile cetaþenilor din perspectiva front-office, dar si back-office prin achiziþia si implementarea unei
platforme integrate (portal web, arhivare electronica, captura documente, fluxuri de lucru cu documente, registratura electronica
si management arhiva fizica de documente) care va furniza digital fluxurile de lucru de baza din cadrul instituþiei, în scopul
eficientizarii procesarii documentelor, evitarii întreruperilor ce pot aparea în fluxurile informaþionale ale instituþiei, reducând astfel
întârzierile în procesul decizional cu impact asupra activitaþilor operative si va asigura accesul online la serviciile publice
gestionate de Municipiul DEJ si retro-digitalizarea unui numar de cca. 20.000 dosare aflate in arhiva clasica si cu valoare
operaþionala prezenta pentru a facilita rezolvarea cererilor cetaþenilor în curs de soluþionare.
2. OS2. Dezvoltarea cunostinþelor si abilitaþilor personalului din cadrul Municipiului DEJ, in vederea sprijinirii masurilor vizate de
proiect. Este avuta in vedere formarea/instruirea, evaluarea/testarea si certificarea competentelor/cunostinþelor dobândite pentru 119 - Investiții în capacitatea
50 persoane din cadrul grupului þinta, in ceea ce priveste utilizarea soluþiilor informatice implementate in cadrul proiectului . instituțională și în eficiența
Soluții informatice integrate pentru Obiectivul general al serviciilor de instruire ii constituie familiarizarea cu componentele soluþiei informatice implementate, prin administrațiilor și a serviciilor
simplificarea procedurilor administrative si însusirea cunostinþelor necesare utilizarii aplicaþiilor, deprinderea funcþionalitaþilor si a modului de folosire a acestora, înþelegerea publice la nivel național,
84 129268 655 OC AP2/11i /2.1 CP 12 less/2018 Municipiul Dej n.a 6/18/2019 1/18/2021 85.000000000 5 Cluj Dej APL 1,962,765.60 1,962,765.60 0.00 300,187.68 300,187.68 0.00 46,182.72 46,182.72 0.00 0.00 0.00 0.00 2,309,136.00 0.00 2,309,136.00 în implementare n.a 0.00 0.00
reducerea birocrației la nivelul Municipiului implicaþiilor si avantajelor raportate la realizarea obiectivelor specifice aferente proiectului. regional și local, în perspectiva
DEJ realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectiv general - crearea si dezvoltarea unui cadru unitar pentru realizarea unui management performant la nivelul Primariei Mangalia, prin introducerea
de sisteme si standarde comune ce optimizeaza procesele orientate catre beneficiari in concordanta cu SCAP Obiectivele specifice ale proiectului.
OS 1 - Performanta organizationala crescuta prin implementarea Instrumentului de auto-evaluare a modului de functionare a 119 - Investiții în capacitatea
institutiilor administratiei publice (CAF) in cadrul Primariei Mangalia. instituțională și în eficiența
OS 2 - Servicii publice eficiente si eficace prin implementarea si certificarea SR EN ISO 9001:2015 in cadrul Primariei Mangalia. administrațiilor și a serviciilor
Management performant la nivelul Primăriei OS 3 - Competente profesionale imbunatatie in domeniul implementarii de sisteme si instrumente unitare de management al publice la nivel național,
85 120642 84 GD AP 2/11i/2.1 CP4 less /2017 Municipiul Mangalia n.a 3/16/2018 7/16/2019 84.999998717 2 Constanța Mangalia APL 264,951.15 264,951.15 0.00 40,521.95 40,521.95 0.00 6,234.14 6,234.14 0.00 0.00 0.00 0.00 311,707.24 0.00 311,707.24 Finalizat n.a 161,700.98 24,730.73
Mangalia calitatii si performantei prin pregatirea specifica a unui numar de 60 persoane instruite din cadrul Primariei Mangalia. regional și local, în perspectiva
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului il reprezintă creșterea transparentei, eticii si integrității în cadrul Primăriei Constanta, in decursul a 16 luni, prin realizarea 119 - Investiții în capacitatea
unei proceduri operaționale anticorupție, a unui ghid/manual bune practici de etica si integritate si instruirea personalului propriu in vederea aplicării instituțională și în eficiența
Cresterea capacitatii administrative a Municipiului masurilor de prevenire a corupției. administrațiilor și a serviciilor
Obiectivele specifice ale proiectului publice la nivel național,
86 116521 405 OC AP 2/11i/2.2 CP1 less /2017 Constanta prin implementarea de masuri in Municipiul Constanta n.a 1. OS1. Realizarea unui ghid/procedura operaționala privind corupția si masurile necesare de prevenire a acesteia 7/23/2018 11/23/2019 85.000001707 2 Constanța Constanța APL regional și local, în perspectiva 249,012.35 249,012.35 0.00 38,084.24 38,084.24 0.00 5,859.11 5,859.11 0.00 0.00 0.00 0.00 292,955.70 0 292,955.70 Finalizat 97,127.04 14,854.71
domeniul anticoruptiei 2. OS2. Realizarea unei campanii pentru educarea comportamentului anticorupție realizării de reforme, a unei mai
3. OS3. Instruirea angajaților Primăriei municipiului Constanta in domeniul anticorupție, eticii si integrității (40 de persoane). bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului consta in consolidarea capacitatii administrative a Unitatii Administrativ Teritoriale Municipiul Constanta prin dezvoltarea
capacitatii de planificare strategica si prin simplificarea procedurilor administrative, corelata cu introducerea de metode electronice de gestionare si 119 - Investiții în capacitatea
management a documentelor administrative, fapt ce va determina cresterea calitaþii actului administrativ pe termen lung.
1. OS 1 Dezvoltarea capacitatii de planificare strategica la nivelul administratiei publice locale din municipiul Constanta prin publice la nivel național,
87 126409 551 AI AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 Smart CT Municipiul Constanta n.a realizarea Strategiei Smart City a municipiului. 12/5/2018 5/5/2021 85.000000332 2 Constanța Constanța APL regional și local, în perspectiva 3,075,713.52 3,075,713.52 0.00 470,403.23 470,403.23 0.00 72,369.73 72,369.73 0.00 0.00 0.00 0.00 3,618,486.48 0 3,618,486.48 în implementare 78,565.70 12,015.92
2. OS 2 Eficientizarea si simplificarea serviciilor furnizate cetatenilor de catre prin implementarea unei solutii de portal cu servicii digitale pentru cetateni,
managementul documentelor, ERP si digitalizarea partiala a arhivei. realizării de reforme, a unei mai
3. OS3 Promovarea modernizarii in administratia publica locala din Municipiul Constanta prin specializarea angajatilor primariei pe teme specifice guvernanțe
proiectului (planificare strategica) ceea ce va determina motivarea si mobilizarea acestora in directia inovatiei si in oferirea de servicii publice de calitate
catre cetateni.

Obiectivul general al proiectului vizeaza introducerea de sisteme si standarde comune în administraþia publica locala ce administrațiilor și a serviciilor
optimizeaza procesele orientate catre beneficiari în concordanþa cu Strategia pentru Consolidarea Administratiei Publice 2014-2020 publice la nivel național,
88 125754 531 MV AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 Imbunatatirea capacitatii adm-ve a CJ Constanța Judetul Constanta n.a (SICAP). 3/26/2019 9/26/2021 85.000000000 2 Constanța Constanța APL 1,983,050.00 1,983,050.00 0.00 303,290.00 303,290.00 0.00 46,660.00 46,660.00 0.00 0.00 0.00 0.00 2,333,000.00 0 2,333,000.00 în implementare 1,517.25 232.05
Obiectivele specifice ale proiectului: 1) Realizarea Strategiei de Dezvoltare a Judeþului Constantþa pentru perioada 2021-2027 si 2) regional și local, în perspectiva
Modernizarea arhivei Consiliului Judetean Constanta. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului consta in dezvoltarea capacitatii administrative a Municipiului Constanta, prin implementarea si certificarea sistemului de
management al calitatii in conformitate cu prevederile standardului SR EN ISO 9001:2015, fapt ce va determina cresterea calitatii actului administrativ pe
termen lung.
OS 1 - Revizuirea si optimizarea fluxurilor interne de lucru in vederea proiectarii corespunzatoare a sistemului de management al calitatii la nivelul 119 - Investiții în capacitatea
Primariei Municipiului Constanta instituțională și în eficiența
OS2 - Implementarea sistemului de management al calitatii in conformitate cu prevederile standardului SR EN ISO 9001:2015 in scopul imbunatatirii administrațiilor și a serviciilor
Cresterea capacitatii administrative a Municipiului
89 109686 122 OD AP 2/11i/2.1 CP4 less /2017 Constanta prin introducerea si mentinerea Municipiul Constanta n.a. calitatii si eficientei serviciilor publice furnizate de catre Municipiul Constanta 6/25/2018 10/25/2019 85.000000118 2 Constanta Constanta APL publice la nivel național, 359,480.02 359,480.02 0.00 54,979.30 54,979.30 0.00 8,458.35 8,458.35 0.00 0.00 0.00 0.00 422,917.67 0.00 422,917.67 Finalizat n.a 202,893.30 31,030.73
OS3 - Promovarea modernizarii in administratia publica locala din Municipiul Constanta, prin specializarea angajatilor primariei pe teme specifice regional și local, în perspectiva
sistemului de management al calitatii ISO 9001 realizării de reforme, a unei mai
managementului calitatii (551 persoane), ceea ce va determina motivarea si mobilizarea acestora in directia inovatiei si in oferirea de servicii publice de
calitate. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului "Simplificarea procedurilor administrative si reducerea birocratiei pentru cetateni la nivelul Primariei Municipiului Sfantu 119 - Investiții în capacitatea
Gheorghe" consta in simplificarea procedurilor administrative si reducerea birocratiei pentru cetatenii Mun Sfantu Gheorghe prin implementarea unor instituțională și în eficiența
Simplificarea procedurilor administrative și masuri de simplificare, atat din perspectiva back-office, cat si front-office pentru serviciile furnizate exclusiv de catre Primaria municipiului Sfantu administrațiilor și a serviciilor
Gheorghe. publice la nivel național,
90 126515 547 DSS AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 reducerea birocrației pentru cetățeni la nivelul Municipiul Sfântu Gheorghe n.a 1. Asigurarea accesului online la serviciile gestionate exclusiv de primaria municipiului Sfantu Gheorghe - in termen de 30 luni de 2/25/2019 8/25/2021 84.999999930 7 Covasna Sfântu Gheorghe APL regional și local, în perspectiva 2,411,970.30 2,411,970.30 0.00 368,889.58 368,889.58 0.00 56,752.24 56,752.24 0.00 0.00 0.00 0.00 2,837,612.12 72,392.72 2,910,004.84 în implementare 17,965.60 2,747.68
Primăriei Municipiului Sfântu Gheorghe la semnarea contractului de finantare. realizării de reforme, a unei mai
2. Digitalizarea proceselor de administrare a documentelor- in termen de 30 de luni de la semnarea contractului de finantare. bune legiferări și a bunei
3. Retro-digitalizarea documentelor din arhiva - in termen de 30 de luni de la semnarea contractului de finantare. guvernanțe
Obiectivul general al proiectului îl constituie implementarea unor sisteme integrate de management al calități și performanței în vederea optimizării
proceselor decizionale și de sprijin a cetăţenilor, susținut de o dezvoltare a abilităților personalului de la nivelul solicitantului.
Se urmărește implementarea unui Sistem de Management al Calității certificat conform Standardului Internațional ISO 9001:2015 (SMC) și a 119 - Investiții în capacitatea
instrumentului de management al performanței Balance Scorecard (BSC). instituțională și în eficiența
OS.1 Elaborarea, dezvoltarea, implementarea și menținerea unui Sistem de Management al Calității în conformitate cu prevederile Standardului ISO administrațiilor și a serviciilor
APT_SMC – Administrație Publică eficienTă prin 9001:2015 care să conducă la creșterea calității, eficienței și a transparenței serviciilor oferite precum și dezvoltarea unui proces de monitorizare și de publice la nivel național,
91 120631 81 GD AP 2/11i/2.1 CP4 less /2017 Sistem de Management al Calității Judeţul Dâmbovița n.a evaluare a impactului net al serviciilor oferite. 1/29/2018 5/29/2019 84.999999196 3 Dâmbovița Târgoviste APL regional și local, în perspectiva 528,587.20 528,587.20 0.00 80,842.75 80,842.75 0.00 12,437.35 12,437.35 0.00 0.00 0.00 0.00 621,867.30 0.00 621,867.30 Finalizat n.a 445,145.72 68,081.10
OS.2 Elaborarea, dezvoltarea și implementarea unor sisteme de management al performanței în baza Balance ScoreCard. realizării de reforme, a unei mai
OS.3 Dezvoltarea abilităților specifice ale personalului public în domeniul managementului calității în vederea elaborării, implementării și menținerii unor bune legiferări și a bunei
sisteme de management al calității și performanței la nivelul beneficiarului astfel încât să se mențină la un standard european calitatea serviciilor guvernanțe
acordate.
OS.4 Dezvoltarea de noi abilități ale personalului în vederea optimizării proceselor decizionale orientate catre cetateni.
Obiectivul general al acestui proiect este acela de a creste transparenta actului administrativ prin implementarea de mecanisme si masuri
de prevenire a fenomenului de coruptie, precum si pregatirea personalului din institutiile publice in acest sens. Beneficiile pe care acest
proiect le aduce pentru grupul tinta sunt acelea ca vor utiliza proceduri clare prin care sa se asigure transparenta in administratia publica
locala, acestea fiind implementate la nivelul institutiei in care acestia isi desfasoara activitatea. Concomitent grupul tinta va participa la instituțională și în eficiența
sesiuni de formare profesionala in domeniul anticoruptiei, dar si la campanie si workshop de educatie anticoruptie. administrațiilor și a serviciilor
OS1 – Implementarea in institutia publica solicitanta a unei proceduri interne specifice care are ca finalitate dezvoltarea spiritului etic si integritatea
92 118772 441 DJ AP 2/11i/2.2 CP1 less /2017 Prevenire ,educatie si combaterea Municipiul Moreni n.a functionarilor in exercitarea actului administrativ. 8/1/2018 8/1/2019 85.000000000 3 Dâmbovița Moreni APL publice la nivel național, 232,055.10 232,055.10 0.00 35,490.78 35,490.78 0.00 5,460.12 5,460.12 0.00 0.00 0.00 0.00 273,006.00 0 273,006.00 Finalizat n.a 226,177.33 34,591.82
coruptiei (PECC) OS2 – Elaborarea unui ghid de bune practici in institutia publica solicitanta cu scopul de a preveni coruptia si conflictele de interese in administratia regional și local, în perspectiva
publica locala si de a stabili indicatori specifici de evaluare. bune legiferări și a bunei
OS3 – Organizarea unei campanii de educatie anticoruptie, al carei scop este promovarea transparentei in administratia publica locala.
OS4 – Organizarea unui workshop de educatie anticoruptie care vizeaza cresterea transparentei la nivel de administratie publica locala. guvernanțe
OS5 – Formarea personalului autoritatii publice solicitant (30 persoane) in vederea prevenirii si limitarii fenomenului de coruptie in institutiile publice
locale
Page 5 of 27
Obiectivul general al proiectului consta în îmbunataþirea procesului decizional, a capacitații administrative si a calitatii si eficientei
serviciilor publice furnizate la nivelul Municipiului Moreni, din regiunea mai puțin dezvoltata Sud-Muntenia, prin implementarea de
proceduri de sistem si inițierea de masuri de simplificare a unor proceduri de lucru si a unor politici publice si prin dezvoltarea
cunostințelor si abilitaților personalului din cadrul instituției. 119 - Investiții în capacitatea
1. OS1: Implementarea unor mecanisme si proceduri standard (elaborare Strategie de dezvoltare a Municipiului Moreni, un set de instituțională și în eficiența
proceduri de sistem si operaþionale aplicabile la nivelul institutiei) pentru a creste eficienþa acþiunilor administrative la nivelul administrațiilor și a serviciilor
Eficienta institutionala si buna guvernare la Municipiului. OS 1 se va îndeplini prin Subactivitatile 2.1 si 2.2 si va conduce la atingerea rezultatului de program POCA R1. publice la nivel național,
93 129704 671 OC AP 2/11i/2.1 #REF! nivelul Municipiului Moreni Municipiul Moreni 2. OS2. Implementarea si utilizarea instrumentului de auto-evaluare de tip CAF (Cadrul comun de autoevaluare a modului de 8/29/2019 12/29/2020 84.999999926 3 Dâmbovița Moreni APL regional și local, în perspectiva 1,152,563.67 1,152,563.67 0.00 176,274.44 176,274.44 0.00 27,119.15 27,119.15 0.00 0.00 0.00 0.00 1,355,957.26 0 1,355,957.26 în implementare n.a 135,595.72 0.00
funcþionare a instituþiilor publice) la nivelul Municipilui Moreni pentru sprijinirea schimbarii pentru performanþa, îmbunataþirea realizării de reforme, a unei mai
modului de realizare a activitaþilor si de prestare a serviciilor publice. OS 2 se va indeplini prin subactivitatea 3.1 si va conduce la bune legiferări și a bunei
atingerea rezultatului R2. guvernanțe
3. OS3. Imbunatatirea competentelor profesionale a unui numar de 100 persoane din diferite niveluri ierarhice (personal de
conducere, de execuþie, alesi locali) din cadrul Municipiului Moreni pe teme specifice. OS 3 se va îndeplini prin Activitatea 4 si va
conduce la atingerea rezultatului R5.
Obiectivul general: Dezvoltarea capacității administrative a Unității administrativ teritoriale (UAT) Municipiul Băilești, județul Dolj prin susținerea unui
management public performant bazat pe utilizarea sistemelor ISO și intrumentului CAF în cadrul administrației locale și pe perfecționarea personalului
angajat și a aleșilor în domeniu managementului calității, în concordanță cu Strategia pentru consolidarea administrației publice 2014-2020 și Planul de
acțiuni pentru implementarea etapizată a managementului calității în autorități și instituții publice 2016-2020. OS1. 119 - Investiții în capacitatea
Implementarea și utilizarea instrumentului de auto-evaluare de tip CAF (Cadrul comun de autoevaluare a modului de funcționare a instituțiilor publice) la instituțională și în eficiența
nivelul UAT Municipiul Băilești pentru consolidarea serviciilor oferite beneficiarilor. administrațiilor și a serviciilor
Consolidarea capacității administrative a OS2. Implementarea și certificarea sistemului de management al calității ISO 9001 în UAT Municipiul Băilești pentru o administrație publică eficientă, publice la nivel național,
94 120693 114 DV AP 2/11i/2.1 CP4 less /2017 Municipiului Băilești Municipiul Băilești n.a transparentă și adaptată nevoilor comunității locale. 2/14/2018 6/14/2019 85.000000595 4 Dolj Bailești APL regional și local, în perspectiva 357,419.52 357,419.52 0.00 54,664.16 54,664.16 0.00 8,409.87 8,409.87 0.00 0.00 0.00 0.00 420,493.55 0.00 420,493.55 Finalizat n.a 278,082.99 42,530.38
OS3. Dezvoltarea cunoștiințelor și abilităților unui număr de 120 de persoane de la nivelul UAT Municipiul Băilești în vederea sprijinirii măsurilor vizate de realizării de reforme, a unei mai
un management al calității și performanței dezvoltate. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Obiectivul general Consta in sustinerea unui proces de management performant la nivelul Primariei Municipiului Craiova, proces ce va conduce la
beneficii
durabile pentru grupul tinta angrenat, precum:
• certificarea sistemului de management al calitatii conform standardului ISO 9001/2015;
• dezvoltarea personala profesionala prin cursuri specializate;
• dezvoltarea abilitatilor individuale in domenii specifice activitatii administratiei publice Proiectul isi propune 3 obiective specifice care contribuie in mod
efectiv la atingerea obiectivului general al proiectului,asigurand o instituțională și în eficiența
buna implementare a proiectului,printr-o corelare logica a acestora cu obiectivul general,rezultatele,indicatorii de proiect si activitatile/sub-activitatile administrațiilor și a serviciilor
SIMCA - Standarde și Instrumente în Implementarea proiectului.Primul obiectiv specific (OS1) consta in introducerea de instrumente,procese de management la nivel local si va fi atins prin introducerea unui
Managementului Calității Administrative la nivelul Munuicipiul Craiova sistem de management al calitatii si performantei la nivelul Primariei Municipiului Craiova,in concordanta cu Planul de actiuni pentru implementarea publice la nivel național,
95 119288 487 OD AP 2/11i /2.1 CP6 less /2017 n.a 6/21/2018 7/21/2019 85.000000000 4 Dolj Craiova APL regional și local, în perspectiva 360,400.00 360,400.00 0.00 55,120.00 55,120.00 0 8,480.00 8480 0.00 0.00 0 0 424,000.00 424,000.00 Finalizat AA1/16.05.2019 305,948.81 46,792.15
Primăriei Municipiului Craiova etapizata a managementului calitatii in autoritati si institutii publice 2016-2020 – conform standardului ISO 9001/2015.Al doilea obiectiv specific (OS2) realizării de reforme, a unei mai
consta in organizarea de schimburi de experienta pentru grupul-tinta implicat,echipa proiectului si invitati din cadrul institutiilor publice din judetul Dolj si bune legiferări și a bunei
va
fi atins prin organizarea a 3 workshopuri.Al treilea obiectiv specific (OS3) consta in dezvoltarea abilitatilor personalului de la nivelul Primariei Municipiului guvernanțe
Craiova pe teme specifice de interes si va fi atins prin organizarea de cursuri specializate pentru grupul-tinta implicat.Tematica si titlul cursurilor vor fi
stabilite in cadrul Analizei Diagnostic si a celor 3 workshop-uri din cadrul Activitatii 3 „Realizarea unei Analize Diagnostic a sistemului de management al
calitatii existent in vederea tranzitiei la prevederile standardului SR EN ISO 9001/2015,in concordanta cu Planul de actiuni pentru implementarea etapizata
a managementului calitatii in autoritati si institutii publice 2016-2020 si organizarea a 3 workshopuri cu personalul din grupul tinta” si vor reprezenta
nevoia de instruire a primariei.
Obiective proiect
Sprijinirea măsurilor de prevenire a corupţiei la nivelul Primăriei Municipiului BăileştiObiectivele specifice ale proiectului
1. Obiective specifice
OS1: Aplicarea unitară a normelor, mecanismelor şi procedurilor în materie de etică şi integritate la nivelul Primăriei Băileşti;
Pentru realizarea acestui obiectiv specific vor fi derulate activităţile de realizare a următoarelor documente:1 ghid privind punerea
în aplicare a cadrului legal în domenil eticii şi integrităţii;1 manual de bune practici în domeniul eticii şi integrităţii şi 2 proceduri instituțională și în eficiența
operaţionale privind măsurile preventive anticorupţie în acele domenii cu funcţii identificate ca având vulnerabiltăţi la corupţie.
OS2: Creşterea gradului de implementare a masurilor referitoare la prevenirea corupţiei şi a indicatorilor de evaluare în administrațiilor și a serviciilor
Asociația Transparență autorităţile şi instituţiile publice; publice la nivel național,
96 118780 443 OD AP 2/11i/2.2 CP1 less /2017 Etică și transparență în administrația publică Municipiul Băilești pentru Integritate 7/31/2018 7/31/2019 84.150233941 4 Dolj Băilești APL regional și local, în perspectiva 230,233.66 230,233.66 0.00 37,892.73 37,892.73 0.00 2,736.73 2,736.73 0.00 2,735.24 2,735.24 0 273,598.36 0 273,598.36 Finalizat n.a 165,046.26 27,286.14
În vedere atingerii acestui obiectiv vor fi derulate activităţile pentru realizarea: unui mecanism de cooperare cu societatea civilă realizării de reforme, a unei mai
privind monitorizarea şi evaluarea implementării măsurilor anticorupţie şi a unei campanii de educaţie anticorupţie.
OS3: Îmbunătăţirea cunoştinţelor şi a competenţelor personalului din Primăria Municipiului a Băileşti în ceea ce bune legiferări și a bunei
priveşte prevenirea corupţiei. guvernanțe
Pentru realizarea acestui obiectiv vor fi derulate activităţile de instruire la care vor participa 50 de persoane, după cum urmează: 1
sesiune de formare profesională în domeniul educaţiei anticorupţie, transparenţă, etică şi integritate – 25 de participanţi aleşi
locali şi personal de conducere şi personal de execuţie;1 sesiune de formare în domeniul evaluării riscurilor – 25 de participanţi
personal de execuţie.

Obiective proiect
Obiectivul general al proiectului consta in sustinerea unui proces de management performant la nivelul Primariei municipiului Calafat,
proces ce va conduce la beneficii durabile si vizibile pentru grupul tinta angrenat, precum: certificarea sistemului de management al
calitatii si performantei in administratia publica locala conform standardului ISO 9001/2015; dezvoltarea personala profesionala prin
schimburi de experienta/networking cu autoritati, institutii, organisme publice nationale si internationale; dezvoltarea abilitatilor individuale
in domenii specifice activitatii administratiei publice.
Astfel, prin obiectivul general al proiectului se va aduce o contributie semnificativa la atingerea OS 2.1 al axei prioritare 2 a POCA prin
introducerea de sisteme si standarde comune in administratia publica locala , ce optimizeaza procesele orientate catre beneficiari in 119 - Investiții în capacitatea
concordanta cu SCAP 2014 - 2020.
1. Proiectul isi propune 3 obiective specifice care contribuie in mod efectiv la atingerea obiectivului general al proiectului, asigurand administrațiilor și a serviciilor
Îmbunătățirea Sistemului de Management al publice la nivel național,
97 119830 474 RG AP 2/11i /2.1 CP6 less /2017 Calității la Primăria Municipiului Calafat Municipiul Calafat n.a o buna implementare a proiectului, printr-o corelare logica a acestora cu obiectivul general, rezultatele, indicatorii de proiect si 8/10/2018 6/10/2020 84.999997553 4 Dolj Calafat APL regional și local, în perspectiva 347,372.04 347,372.04 0.00 53,127.52 53127.52 0 8,173.44 8,173.44 0.00 0.00 0.00 0.00 408,673.00 0.00 408,673.00 în implementare AA1/18.09.2018 286,978.62 43,890.85
activitatile/ sub-activitatile proiectului. realizării de reforme, a unei mai
Primul obiectiv specific ( OS1) consta in introducerea de instrumente , procese de management la nivel local si va fi atins prin
introducerea unui sistem de management al calitatii si performantei la nivelul Primariei Municipiului Calafat , in concordanta cu bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Planul de actiuni pentru implementarea etapizata a managementului calitatii in autoritati si institutii publice 2016 - 2020 - conform
standardului ISO 9001/2015.
Al doilea obiectiv specific ( OS2) consta in organizarea de schimburi de experienta/ networking cu autoritati, institutii, organisme
publice nationale si internationale pentru grupul - tinta implicat si echipa proiectului si va fi atins prin organizarea a 2 workshopuri
si 2 schimburi de experienta transnationale in entitati similare din alte state membre UE.
Al treilea obiectiv specific ( OS3) consta in dezvoltarea abilitatilor persoanlului de la nivelul Primariei Municipiului Calafat pe teme
specifice de interes si va fi atins prin organizarea de 6 cursuri specializate pentru grupul tinta implicat in urmatoarele domenii:
Politici publice, Planificare bugetara, Control managerial intern, Comunicare profesionala, Management in administratia publica
locala, Utilizarea TIC in administratia publica

Obiective proiect
Cresterea transparentei actului administrativ in Romania prin implementarea de mecanisme si masuri de prevenire a fenomenului de
coruptie, precum si pregatirea personalului din institutiile publice in acest sens. Beneficiile pe care acest proiect le aduce pentru grupul 119 - Investiții în capacitatea
tinta sunt acelea ca vor utiliza proceduri clare prin care sa se asigure transparenta in administratia publica locala, acestea fiind instituțională și în eficiența
implementate la nivelul institutiei in care acestia isi desfasoara activitatea. administrațiilor și a serviciilor
98 118793 446 MV AP 2/11i/2.2 CP1 less /2017 Implementarea măsurilor de prevenire a corupției Municipiul Calafat Obiectivele specifice ale proiectului 8/10/2018 11/10/2019 85.000000000 4 Dolj Calafat APL publice la nivel național, 239,897.20 239,897.20 0 36,690.16 36690.16 0 5,644.64 5,644.64 0.00 0.00 0.00 0.00 282,232.00 282,232.00 Finalizat AA1/12.08.2019 214,650.99 32,828.96
la nivelul Municipiului Calafat 1. OS1 – Implementarea in institutia publica solicitanta a unei proceduri interne specifice care are ca finalitate dezvoltarea spiritului regional și local, în perspectiva
etic si integritatea functionarilor in exercitarea actului administrativ. realizării de reforme, a unei mai
2. OS2 – Elaborarea unui ghid de bune practici in institutia publica solicitanta cu scopul de a preveni coruptia si conflictele de bune legiferări și a bunei
interese in administratia publica locala si de a stabili indicatori specifici de evaluare. guvernanțe
3. OS3 – Organizarea a 1 campanie si 1 workshop de constientizare publica a fenomenului de coruptie si promovarea transparentei
in administratia publica locala precum si educatia anticoruptie.
4. OS4 – Formarea personalului autoritatii publice solicitant (28 persoane) in vederea prevenirii si limitarii fenomenului de coruptie in
Obiectivul general locale
institutiile publice al proiectului/Scopul proiectului
Consolidarea capacitaþii Primariei municipiului Craiova de a asigura calitatea si accesul la serviciile publice oferite exclusiv de Primarie
prin simplificarea procedurilor administraþiei locale si reducerea birocraþiei pentru cetaþeni Obiectivele specifice ale
proiectului 119 - Investiții în capacitatea
1. Reducerea cu minim 10% a timpului aferent livrarii serviciilor catre cetaþeni instituțională și în eficiența
2. Implementarea fluxului electronic pentru cel puþin 10 servicii oferite online (acte livrate semnate electronic) exclusiv de primarie. administrațiilor și a serviciilor
A.R.C.A. - Accesibilitatea procedurilor 3. Punerea la dispoziþia cetaþenilor a unui nou portal de servicii electronice
99 126,292 514 DSS AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 administrative prin Reducerea birocratiei si Municipiul Craiova n.a 12/5/2018 4/5/2020 84.999999636 4 Dolj Craiova APL publice la nivel național, 2,333,106.34 2,333,106.34 0.00 356,828.04 356,828.04 0.00 54,896.62 54,896.62 0.00 0.00 0.00 0.00 2,744,831.00 2,744,831.00 în implementare 80,928.58 12,377.32
4. Simplificarea fluxurilor interne prin eliminarea nevoii de acte doveditoare eliberate deja de Primarie regional și local, în perspectiva
digitizare pentru 5. Imbunatatirea accesului la informatiile institutiei prin actualizarea site-ului web al instiutiei pentru a fi responsive, intuitiv si accesibil persoanelor cu realizării de reforme, a unei mai
dizabilitaþi bune legiferări și a bunei
6. Elaborarea unui instrument extranet pentru confirmare a veridicitaþii actelor emise de instituþie guvernanțe
Obiectivul general al proiectului - Fundamentarea deciziilor, planificarea strategica si masuri de simplificare pentru cetateni la nivelul UAT Bailesti. 119 - Investiții în capacitatea
„CIVIC - CONSULTARE, INOVARE, VOLUNTARIAT, ASOCIATIA CENTRUL 1. OS 2.1: Introducerea unor mecanisme si proceduri standard implementate la nivel local pentru fundamentarea deciziilor si administrațiilor și a serviciilor
planificarea strategica pe termen lung; publice la nivel național,
100 126320 515 OC AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 INFORMATIZARE ȘI COMUNICARE ÎN MUNICIPIUL Municipiul Băilești PENTRU DEZVOLTARE 2. OS 2.3: Realizarea unor seturi de Proceduri simplificate pentru reducerea birocraþiei pentru cetaþeni la nivel local corelate cu 3/7/2019 9/7/2021 84.263733041 4 Dolj Băilești APL regional și local, în perspectiva 2,765,436.54 2,765,436.54 0.00 450,808.12 450,808.12 0.00 28,427.56 28,427.56 0.00 37,210.08 37,210.08 0.00 3,281,882.30 0.00 3,281,882.30 în implementare 225,665.83 13,478.82
BĂILEȘTI” DURABILA COLUMNA Planul integrat de simplificare a procedurilor administrative pentru cetaþeni implementate; realizării de reforme, a unei mai
3. OS 2.4: Cresterea nivelului de Cunostinþe si abilitaþi ale personalului UAT Bailesti în vederea sprijinirii masurilor/acþiunilor vizate bune legiferări și a bunei
de acest obiectiv specific. guvernanțe

Consolidarea capacitații Consiliului Județean Dolj de a asigura calitatea si accesul la serviciile publice oferite exclusiv prin simplificarea
procedurilor administraþiei locale si reducerea birocrației pentru cetațeni.
1. OS2. Implementarea unor masuri de simplificare pentru cetaþeni si firme, în corespondenþa cu Planul Integrat pentru simplificarea instituțională și în eficiența
procedurilor administrative aplicabile cetaþenilor, atât din perspectiva back-office (adaptarea procedurilor interne de lucru,digitalizarea arhivelor), cât si administrațiilor și a serviciilor
Simplificarea procedurilor prin eficientizare si front-office. publice la nivel național,
101 128,004 635 AI AP 2/11i/2.1 CP 12 less/2018 digitalizare la consiliul județean Consiliul Județean Dolj n.a 2. OS3. Dezvoltarea cunostinþelor si abilitaþilor personalului din cadrul Consiliului Judetean Dolj, în vederea sprijinirii masurilor vizate 6/4/2019 6/4/2021 85.000000000 4 Dolj Craiova APL regional și local, în perspectiva 1,919,118.95 1,919,118.95 0.00 293,512.31 293,512.31 0.00 45,155.74 45,155.74 0.00 0.00 0.00 0.00 2,257,787.00 0.00 2,257,787.00 în implementare 0.00 0.00
de proiect. Este avuta în vedere formarea/instruirea, evaluarea/testarea si certificarea competenþelor/cunostinþelor dobândite realizării de reforme, a unei mai
pentru 75 de persoane din cadrul grupului þinta, în ceea ce priveste simplificarea procedurilor administrative. Obiectivul general al bune legiferări și a bunei
serviciilor de instruire îl constituie familiarizarea persoanelor din grupul þinta cu implicaþiile conceptului de simplificare administrativa. guvernanțe

Asigurarea unei transparențe si integrități sporite la nivelul sistemului judiciar în vederea îmbunataþirii accesului si a calității serviciilor furnizate la nivelul
acestuia în cadrul UAT Drobeta-Turnu Severin;
Obiectiv specific al proiectului: 119 - Investiții în capacitatea
OS 2.1: Grad crescut de acces la justiție al cetățenilor prin derularea de campanii de informare/educaþie juridica si oferirea de servicii suport, inclusiv de instituțională și în eficiența
asistenăț juridică, puse la dispoziția cetățenilor. administrațiilor și a serviciilor
Asistență și educație juridica la nivelul cetățenilor Asociația Transparență UAT Municipiul Drobeta publice la nivel național,
102 126500 501 GD AP 2/11i/2.1 CP8 less /2018 din Drobeta-Turnu Severin pentru Integritate Turnu Severin 6/10/2019 6/10/2021 83.560067782 4 Dolj Craiova APL regional și local, în perspectiva 1,824,019.35 1,824,019.35 0.00 315,206.97 315,206.97 0.00 6,678.79 6,678.79 0.00 36,978.89 36,978.89 0.00 2,182,884.00 0.00 2,182,884.00 în implementare na 218,287.00 0.00
guvernanțe
Scopul proiectului: Consolidarea capacitătii administrative a (UAT) a Municipiul Tecuci, judetul Galati, din regiunea mai putin dezvoltată Sud-Est, pentru
sustinerea unui management calitativ si performant prin implementarea si utilizarea a doua sisteme unitare de managenent al calitătii CAF si ISO,
aplicabile administratiei locale, în concordantă cu ”Planul de actiuni pentru implementarea etapizată a managementului calitătii în autorităti si institutii
publice 2016-2020”.
Obiective specifice: 119 - Investiții în capacitatea
OS 1. Implementarea si utilizarea instrumentului de auto-evaluare de tip CAF (Cadrul comun de autoevaluare a modului de functionare a institutiilor instituțională și în eficiența
publice) la nivelul UAT Municipiul Tecuci pentru sustinerea schimbării in vederea obtinerii de performantă, de îmbunătăţire a modului de realizare a administrațiilor și a serviciilor
Calitate și performanță în administrația publică - activităţilor şi de prestare a serviciilor publice. publice la nivel național,
103 120590 69 DJ AP 2/11i/2.1 CP4 less /2017 Primăria municipiului Tecuci Primăria Municipiului Tecuci n.a OS 2. Implementarea si certificarea sistemului de management al calitătii ISO 9001 în UAT Municipiul Tecuci pentru o administratie publică locală 1/29/2018 3/29/2019 85.000000000 2 Galați Tecuci APL regional și local, în perspectiva 312,939.57 312,939.57 0.00 47,861.35 47,861.35 0.00 7,363.28 7,363.28 0.00 0.00 0.00 0.00 368,164.20 0.00 368,164.20 Finalizat n.a 269,997.55 41,293.74
consolidată si eficientă si îmbunătătirea serviciilor publice furnizate. Pentru a-si îmbunătăti procesul de management al calitatii la nivelul întregii realizării de reforme, a unei mai
organizatii, institutia va implementa noul standard de management al calitătii ISO 9001. bune legiferări și a bunei
OS 3. Dezvoltarea/cresterea abilitătilor si certificarea unui număr de 120 de persoane din toate nivelurile ierarhice din cadrul unitătii adminsitrativ guvernanțe
teritoriale, UAT Municipiul Tecuci.
Formarea/instruirea specifică in vederea implementarii sistemului/instrumentului de management al calitătii se va realiza ca parte a procesului de
implementare al celor două sisteme.
Obiective proiect
Cresterea gradului de implementare a masurilor de prevenire a coruptiei la nivelul UAT Municipiul Tecuci, judetul Galati, regiunea mai putin dezvoltata
Sud-est, in paralel cu consolidarea cunostintelor si competentelor pentru personalul din administratia publica locala privind prevenirea coruptiei si
cresterea gradului de constientizare a efectelor coruptiei in randul acestora si al cetatenilor, in concordanta cu masurile stabilite in Strategia Nationala
Anticoruptie 2016 – 2020. OS 1 Consolidatea integritatii, reducerea vulnerabilitatilor si a riscurilor de coruptie in cadrul institutiei prin elaborarea,
revizuirea si simplificarea procedurilor administrative in materie de etica si integritate. Atingerea acestui obiectiv in cadrul Activitatii 1 va incepe prin
analiza documentelor/procedurilor existente in cadrul UAT-ului, cu scopul de a elabora procedurile administrative necesare, revizuirea unor proceduri
interne, mecanisme de aplicare al Planului de integritate, daca este cazul, care sa faciliteze punerea in aplicare a cadrului legal privind etica si integritatea.
OS 2 Cresterea eficientei masurilor preventive anticoruptie prin imbunatatirea/consolidarea capacitatii de autoevaluare periodica, identificarea riscurilor 119 - Investiții în capacitatea
si vulnerabilitatilor la nivelul institutiei publice locale. instituțională și în eficiența
Obiectivul va fi indeplinit prin implementarea Activitatilor 1 si 2, deoarece la nivelul institutiei se identifica o lipsa a capacitatii proprii de realizare a administrațiilor și a serviciilor
104 118013 419 OC AP 2/11i/2.2 CP1 less /2017 Anticorupție, integritate, promovarea eticii - AIPE Municipiul Tecuci n.a analizei riscurilor si vulnerabilitatilor la coruptie, de identificare a masurilor preventive anticoruptie si a indicatorilor aferenti, precum si lipsa unui model 8/24/2018 10/24/2019 84.999998598 2 Galați Tecuci APL publice la nivel național, 242,448.93 242,448.93 0.00 37,080.43 37,080.43 0 5,704.68 5,704.68 0.00 0.00 0.00 0.00 285,234.04 0 285,234.04 Finalizat n.a 106,810.96 16,335.77
de procedura de sistem privind colectarea sistematica a datelor necesare autoevaluarii gradului de implementare a masurilor preventive anticoruptie regional și local, în perspectiva
obligatorii. OS 3 Cresterea gradului de constientizare a publicului si societatii civile cu privire la impactul fenomenului coruptiei, prin derularea unei realizării de reforme, a unei mai
campanii de informare publica, organizarea de dezbateri in plan local si promovarea bunelor practici anticoruptie; bune legiferări și a bunei
Acest obiectiv specific va fi indeplinit prin Activitatea 3 cu subactivitatile aferente unde vor avea lor dezbateri intre autoritatea locala, societatea civila si guvernanțe
alte institutii locale. Totodata, se va derula o campanie de constientizare a cetateanului despre efectele coruptiei, prin diseminarea unor materiale
informative si promovarea bunelor practici anticoruptie, promovarea eticii si integritatii, folosirea avizierului din cadrul primariei si a paginii de internet.
OS 4 Imbunatatirea cunostintelor si competentelor unui numar de 35 de persoane din cadrul UAT Municipiul Tecuci, personal de conducere si executie din
primarie si alesi locali privind masurile de prevenire a coruptiei si a standardelor de integritate.
Cresterea gradului de educatie anticorutie se va realiza prin implicarea personalului institutiei locale in programe de formare profesionala specifice privind
conflictul de interese, etica, integritatea, etc.
Obiectivul general consta în îmbunatațirea capacitaþii administrative, a calitatii si eficientei serviciilor publice furnizate la nivelul UAT Municipiul Tecuci,
județul Galați, din regiunea mai puþin dezvoltata Sud-Est, prin investiții integrate si complementare conform reglementarilor europene si naționale
(planificare strategica instituționala, revizuire si actualizare strategie de dezvoltare locala UAT Tecuci, sistem informatic pentru arhiva electronica si
implementarea unui sistem informatic personalizat pentru optimizarea serviciilor administratiei locale).
OS 1: Implementarea unor mecanisme si proceduri standard (actualizare Strategie de dezvoltare a Municipiului, Plan strategic 119 - Investiții în capacitatea
instituþional, proceduri cadru de adoptare a hotarârilor de consiliu local) pentru a creste eficienþa acþiunilor adimintrative la nivelul Municipiului Tecuci. instituțională și în eficiența
2. OS 2. Masuri de simplificare a procedurilor administrative si reducerea birocraþiei prin crearea si integrarea unui sistem informatic pentru arhiva administrațiilor și a serviciilor
Eficienta instituțională prin investiții la nivel (digitalizarea arhivelor) si administrarea electronica a documentelor (registratura) la nivelul Municipiului Tecuci. publice la nivel național,
105 126419 561 DSS AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 local Municipiul Tecuci n.a 11/28/2018 3/28/2021 85.000000000 2 Galați Tecuci APL regional și local, în perspectiva 2,627,225.90 2,627,225.90 0.00 401,811.02 401,811.02 0.00 61,817.08 61,817.08 0.00 0.00 0.00 0.00 3,090,854.00 0 3,090,854.00 în implementare n.a 1,649.73 252.31
3. OS 3. Imbunatatirea competentelor profesionale a unui numar de circa 70 persoane din toate nivelurile ierarhice din cadrul UAT Municipiul Tecuci pe
teme specifice, în urma unei analize de nevoi. realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
la dispoziţie de servicii administrative şi guvernare locală utilizând mijloace electronice, prin implementarea unui sistem informatic de management
integrat cu funcţii de de e-administraţie şi e-guvernare şi elaborarea strategiilor de dezvoltare durabilă şi Smart City pentru municipiul Galaţi.
1. Implementarea unui sistem informatic de management integrat (cuantificare: 1 sistem informatic implementat în cadrul Primăriei Municipiului Galaţi) 119 - Investiții în capacitatea
2. Întărirea capacităţii instituţionale în cadrul Primăriei Municipiului Galaţi prin formarea profesională a unui număr de 123 persoane în vederea sprijinirii instituțională și în eficiența
Implementarea unui sistem informatic integrat de acţiunilor de implementare a unui sistem informatic de management integrat (cuantificare: 123 persoane din cadrul Primăriei Municipiului Galaţi instruite administrațiilor și a serviciilor
management al documentelor, arhivă electronică și şi certificate la încetarea calităţii de participant la formarea profesională) 3. Dezvoltarea capacităţii de planificare strategică la nivelul administraţiei publice la nivel național,
106 125256 562 DSS AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 managementul relației cu cetățenii și mediul de Municipiului Galați n.a publice locale din Municipiul Galaţi prin realizarea Strategiei de Dezvoltare Durabilă pentru orizontul 2021-2017 şi a Strategiei Smart City. 12/10/2018 12/10/2019 84.999999921 2 Galați Galați APL 3,236,221.13 3,236,221.13 0.00 494,951.47 494,951.47 0.00 76,146.38 76,146.38 0.00 0.00 0.00 0.00 3,807,318.98 630578.23 4,437,897.21 în implementare 2,115,678.85 323,574.41
afaceri, elaborarea Strategiilor de Dezvoltare regional și local, în perspectiva
Durabilă și Smart City realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectivul general consta în îmbunataþirea capacitaþii administrative, a calitatii si eficientei serviciilor publice furnizate la nivelul Consiliul Judetean Galati
si a 5 institutii subordonate, din regiunea mai puþin dezvoltata, prin investiþii integrate si complementare conform reglementarilor europene si naþionale
(implementare CAF, planificare strategica instituþionala, sistem informatic pentru arhiva electronica).

1. OS 1: Implementarea unor mecanisme si proceduri standard (Strategie de dezvoltare a judeþului, Plan strategic instituþional si proceduri operaþionate
de aplicare a acestuia) pentru a creste eficienþa acþiunilor adimintrative la nivelul Consiliului Judetean Galaþi. OS 1 se va îndeplini prin Activitatea 3 si va
conduce la atingerea rezultatului de program POCA R1.
2. OS 2. Implementarea si utilizarea instrumentului de management al calitatii CAF (Cadrul comun de autoevaluare a modului de funcþionare a
instituþiilor publice) la nivelul Consiliului Judetean Galati si a 5 institutii subordonate pentru sprijinirea schimbarii spre performanþa, îmbunataþirea
modului de realizare a activitaþilor si de prestare a serviciilor publice. OS 2 se va îndeplini prin Activitatea 4 si va conduce la atingerea rezultatului de
program POCA R2. Pentru realizarea acestui obiectiv se va implementa instrumentul CAF (Cadru Comun de autoevaluare a modului de functionare a 119 - Investiții în capacitatea
institutiilor publice) pentru autoevaluarea institutiilor publice, instrument prin care angajatii identifica punctele forte si slabe ale functionarii institutiei instituțională și în eficiența
proprii si propun solutii de imbunatatire a activitatii. Acest instrument este inovativ pentru Consiliul Judetean Galati si institutiile subordinate si îsi administrațiilor și a serviciilor
107 126291 535 OD AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 Capacitate administrativă ridicată prin investiții Județul Galați n.a. propune sa îmbunatateasca performanta institutionala si calitatea serviciilor publice prestate. 1/28/2019 5/28/2021 85.000000000 2 Galați Galați APL publice la nivel național, 1,421,225.50 1,421,225.50 0.00 217,363.90 217,363.90 0 33,440.60 33,440.60 0.00 0.00 0.00 0.00 1,672,030.00 1,672,030.00 în implementare 68,069.57 10,410.65
integrate și complementare - CARIC 3. OS 3. Masuri de simplificare a procedurilor administrative si reducerea birocraþiei pentru cetaþeni prin crearea si integrarea unui sistem informatic regional și local, în perspectiva
pentru arhiva (digitalizarea documentelor din arhiva) la nivelul Consiliului Judeþean Galaþi. OS 3 se va îndeplini prin Activitatea 6 si va conduce la realizării de reforme, a unei mai
atingerea rezultatului de program POCA R3. bune legiferări și a bunei
4. OS 4. Imbunatatirea competentelor profesionale a unui numar de 150 persoane din toate nivelurile ierarhice din cadrul Consiliului Judetean Galati si a guvernanțe
institutiilor subordonate pe teme specifice, în urma unei analize de nevoi. OS 4 se va îndeplini prin Activitatea 7 si va conduce la atingerea rezultatului R5.
Page 6 of 27
Obiectiv general: Consolidarea capacitaþii administrative a Unitaþii administrativ teritoriale (UAT) Municipiul Galaþi pentru susþinerea unui
management performant prin introducerea si utilizarea instrumentului CAF aplicabil administraþiei locale, în concordanþa cu ”Planul de
acþiuni pentru i+J131mplementarea etapizata a managementului calitaþii în autoritaþi si instituþii publice 2016-2020” (cuantificare: 1 sistem de 119 - Investiții în capacitatea
J131management implementat). OS1. Implementarea si utilizarea instrumentului de auto- instituțională și în eficiența
evaluare de tip CAF (Cadrul comun de autoevaluare a modului de administrațiilor și a serviciilor
Extinderea instrumentelor de management al Asociația "Institutul funcþionare a instituþiilor publice) la nivelul UAT Municipiul Galaþi pentru cresterea performanþei în administraþia publica locala si publice la nivel național,
108 128555 679 RG AP 2/11i/2.1 CP 12 less/2018 performanței la nivelul Primăriei Municipiului Galați Județul Galați îmbunataþirea serviciilor publice pentru comunitate. 8/13/2019 8/13/2020 84.288170126 2 Galați Galați APL 338,596.52 338,596.52 0.00 55,082.20 55,082.20 0 4,670.12 4,670.12 0.00 3,364.14 3364.14 0.00 401,712.98 401,712.98 în implementare 40,170.00 0.00
prin implementarea CAF pentru Politici Publice" regional și local, în perspectiva
OS2. Dezvoltarea cunostinþelor si abilitaþilor unui numar de 45 de persoane de la nivelul UAT Municipiul Galaþi în vederea utilizarii realizării de reforme, a unei mai
unui management al calitaþii si performanþei la nivelul autoritaþii publice locale. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Obiectivul General
O administratie publica mai performanta in tara noastra, prin implementarea de sisteme de management moderne, orientate spre cetatean si functionari
publici mai bine pregatiti si eficienti care sa presteze servicii publice de calitate. 119 - Investiții în capacitatea
OS1 – Implementarea unui sistem de management al performantei in administratia publica orientat spre cetateni in concordanta cu SCAP (CAF) administrațiilor și a serviciilor
Sisteme si standarde comune- procese optimizate
109 111029 126 RG AP 2/11i/2.1 CP4 less /2017 în cadrul Primariei Municipiului Municipiul Giurgiu n.a OS2 – Organizarea unui schimb de experienta cu institutii/organisme publice internationale 4/18/2018 8/18/2019 85.000001177 3 Giurgiu Giurgiu APL publice la nivel național, 361,003.08 361,003.08 0.00 55,212.23 55,212.23 8,494.19 8,494.19 0.00 0.00 0.00 0.00 424,709.50 0.00 424,709.50 Finalizat n.a 306,350.18 46,853.56
OS3 – Participarea unui numar de 40 de membri ai grupului tinta la sesiuni de pregatire in domenii de interes pentru regional și local, în perspectiva
Giurgiu realizării de reforme, a unei mai
cresterea calitatii resurselor umane din administratie si prestarea de servicii publice de calitate
guvernanțe
Obiectivul general: Consolidarea și certificarea conform standardului ISO 37001 a sistemului de management anticorupție la nivelul județului Giurgiu în
conformitate cu cele mai bune practici promovate de Strategia Națională Anticorupție 2016-2020. OS1 - Prevenirea și combaterea corupției în cadrul CJ
Giurgiu și instituțiilor subordonate prin consolidarea cadrului procedural și îmbunătățirea cunoștințelor și abilităților personalului; OS2 - Prevenirea și 119 - Investiții în capacitatea
combaterea corupției la nivelul a 10 UAT pilot, prin îndrumare metodologică cu privire la cadrul procedural și dezvoltarea cunoștințelor necesare instituțională și în eficiența
dezvoltării și implementării sistemului de management anticorupție; OS 3 - Elaborarea și implementarea unor mecanisme de cooperare cu societatea administrațiilor și a serviciilor
Dezvoltarea sistemului de management anticorupíe Fundația Centrul de civilă, precum și între autoritățile publice privind monitorizarea și evaluarea implementării măsurilor anticorupție publice la nivel național,
110 116685 407 RG AP 2/11i/2.2 CP1 less /2017 Județul Giurgiu 7/17/2018 3/17/2020 84.519132769 3 Giurgiu Giurgiu APL 335,058.15 335,058.15 0.00 53,442.06 53,442.06 0.00 0.00 0.00 0.00 7,928.55 7,928.55 0.00 396,428.76 0.00 396,428.76 în implementare AA1/05.06.2019 173,934.54 21,832.13
la nivelul judeúlui Giurgiu - SisABC Resurse Juridice regional și local, în perspectiva
guvernanțe
Obiective proiect
Creşterea transparenţei, eticii şi integrităţii la nivelul Municipiului Giurgiu, prin intermediul unor activitati care vizeaza identificarea riscurilor si
vulnerabilitatilor la coruptie, realizarea de mecanisme si proceduri anticoruptie si aplicarea unitara a acestora, realizarea unor mecanisme de cooperare
cu societatea civilă, precum si imbunătăţirea cunoştinţelor şi a competenţelor personalului propriu
1. Obs.1) Cresterea gradului de dezvoltare a capacitatii analitice a UAT-ului, de a efectua activităţi de evaluare a riscurilor si vulnerabilitatilor in vederea
realizarii de actiuni concrete si eficiente de prevenire si combatere a coruptiei.
Pentru realizarea Obs.1) s-a avut în vedere activitatea A3 Dezvoltarea capacitatii analitice a UAT de a efectua activităţi de evaluare a riscurilor si
vulnerabilitatilor in vederea realizarii de actiuni concrete si eficiente de combatere a coruptiei. Rezultatul 1 contribuie la atingerea acestuia.
2. Obs.2) Cresterea gradului de dezvoltare si implementare a unor proceduri de identificare a riscurilor si vulnerabilitatilor la coruptie, precum si a unor
masuri concrete si modalitati de monitorizare permanenta a aplicarii acesteia, la nivel de UAT.
Pentru realizarea Obs.2) s-a avut în vedere activitatea A4. Dezvoltarea si operationalizarea la nivel de UAT a unor proceduri interne de sistem privind
managementul riscurilor si vulnerabilitatilor la coruptie, precum si a unor masuri concrete si modalitati de monitorizare permanenta a aplicarii acesteia. 119 - Investiții în capacitatea
Rezultatul 2 contribuie la atingerea acestuia. instituțională și în eficiența
3. Obs.3) Sustinerea dezvoltarii si implementarii unui mecanism de cooperare cu societatea civila si alte autoritati/institutii publice, prin infiintarea unui administrațiilor și a serviciilor
Servicii transparente către cetățeni - Administrație grup de actiune privind prevenirea si combaterea coruptiei (GAPCC) si prin dezvoltarea unor proceduri organizatorice si a mecanismului de cooperare si publice la nivel național,
111 118751 437 RG AP 2/11i/2.2 CP1 less /2017 locală perfromantă (SETALP) Municipiul Giurgiu n.a 8/28/2018 6/28/2019 85.000001668 3 Giurgiu Giurgiu APL regional și local, în perspectiva 254,739.48 254,739.48 0.00 38,960.15 38,960.15 0.00 5,993.87 5,993.87 0.00 0.00 0.00 0.00 299,693.50 0.00 299,693.50 Finalizat n.a 248,993.41 38,081.34
functionare a GAPCC.
Pentru realizarea Obs.3) s-a avut în vedere activitatea A5 Elaborarea şi implementarea unui mecanism de cooperare cu societatea civilă, precum şi cu alte realizării de reforme, a unei mai
autorităţi/institutii publice, privind monitorizarea şi evaluarea implementării măsurilor anticorupţie. Rezultatul 3 contribuie la atingerea acestuia. bune legiferări și a bunei
4. Obs.4) Sustinerea dezvoltarii si diseminarii unui instrument pentru facilitarea intelegerii mecanismelor de aplicare a cadrului legal in domeniul eticii si guvernanțe
integritatii, prin modele de buna practica.
Pentru realizarea Obs.4) s-a avut în vedere activitatea A.6. Dezvoltarea si diseminarea unui instrument care sa vina in sprijinul unei mai bune intelegeri a
mecanismelor de aplicare a cadrului legal în domeniul eticii şi integritatii, prin intermediul modelelor de buna practica. Rezultatul 4 contribuie la atingerea
acestuia.
5. Obs.5) Cresterea gradului de informare a cetatenilor, prin organizarea si implementarea unei campanii inovative de educatie anticoruptie in randul
acestora.
Pentru realizarea Obs.5) s-a avut în vedere activitatea A7 Organizarea si implementarea unei campanii de educatie anticoruptie in randul cetatenilor.
Rezultatul 5 contribuie la atingerea acestuia.
6. Obs.6) Cultivarea si dezvoltarea cunostintelor, competentelor si abilitatilor angajatilor din administratia publica locala, prin participarea la programe de
educatie in domeniul prevenirii si combaterii coruptiei, precum si de dobandire de competente privind etica si integritatea, inclusiv prin abordarea
temelor de devoltare durabila, egalitate de şanse, nediscriminare şi egalitate de gen.
Pentru realizarea Obs.6) s-a avut în vedere activitatea A.8. Dezvoltarea si implementarea unor programe de educatie in domeniul prevenirii si combaterii
coruptiei, precum si de dobandire de competente privind etica si integritatea pentru angajatii (demnitari, consilieri, personal de conducere si executie) din
Obiectivul general al proiectului consta in modernizarea mecanismelor si procedurilor administrative la nivelul Municipiului Giurgiu, in 119 - Investiții în capacitatea
vederea cresterii capacitatii institutionale privind fundamentarea deciziilor si planificare strategica pe termen lung, precum si reducerea instituțională și în eficiența
birocratiei, prin implementarea si susþinerea de masuri de simplificare, atat din perspectiva back-office, cât si din perspectiva front-office,
pentru serviciile furnizate catre comunitate; Obs. 1) Introducerea si implementarea unui mecanism de bugetare participativa in scopul cresterii calitatii administrațiilor și a serviciilor
Mecanisme si proceduri administrative moderne in publice la nivel național,
112 126535 564 DSS AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 Primaria Giurgiu (MEPAM) Municipiul Giurgiu n.a procesului decizional,pentru a raspunde in mod fundamentat si coerent nevoilor comunitatii locale Giurgiu;Obs. 2) Consolidarea capacitatii institutionale 12/13/2018 12/13/2020 85.000000000 3 Giurgiu Giurgiu APL regional și local, în perspectiva 3,199,377.90 3,199,377.90 0.00 489,316.62 489,316.62 0.00 75,279.48 75,279.48 0.00 0.00 0.00 0.00 3,763,974.00 3,763,974.00 în implementare 211,014.12 13,919.80
privind planificarea si fundamentarea strategica, prin dezvoltarea si elaborarea Strategiei de dezvoltare durabila a Municipiului Giurgiu pentru perioada realizării de reforme, a unei mai
2020-2027;Obs. 3) Dezvoltarea, implementarea si susþinerea de masuri de simplificare, atat din perspectiva back-office cât si front-office
pentru serviciile furnizate direct cetatenilor si mediului de afaceri din Municipiul Giurgiu;Obs. 4) Dezvoltarea si implementarea unor programe de instruire bune legiferări și a bunei
specifice privind dezvoltarea competentelor si abilitatilor pentru angajatii (demnitari, consilieri, personal de conducere si executie) din Municipiul Giurgiu guvernanțe

Optimizarea și eficientizarea proceselor orientate către cetățeni, în concordanță cu Strategia pentru Consolidarea Administrației Publice, prin instituțională și în eficiența
introducerea sistemelor comune de calitate și performanță, în cadrul Consiliului Județean Gorj și a 4 instituții subordonate. administrațiilor și a serviciilor
Obiectiv specific 1 Implementarea unui sistem unitar de management al calității și performanței (în conformitate cu Planul de acțiune pentru prioritizarea
113 120638 97 GD AP 2/11i/2.1 CP4 less /2017 OPTIMIZAREA PERFORMANȚEI SISTEMELOR Judetul Gorj n.a și etapizarea implementării managementului calității) la nivelul Consiliului Județean Gorj și a 4 instituții subordonate; 2/14/2018 6/14/2019 84.999998642 4 Gorj Tg. Jiu APL publice la nivel național, 312,916.02 312,916.02 0.00 47,857.75 47,857.75 0.00 7,362.73 7,362.73 0.00 0.00 0.00 0.00 368,136.50 0.00 368,136.50 Finalizat na 237,555.29 36,331.98
INTERNE MANAGERIALE Obiectiv specific 2 Dezvoltarea abilităților unui număr de 55 participanți din cadrul Consiliului Județean Gorj și 4 instituții publice subordonate în regional și local, în perspectiva
domeniile: implementării sistemelor de management al calității (CAF, ISO), control managerial intern. bune legiferări și a bunei
guvernanțe

Optimizarea proceselor orientate catre cetatenii municipiului Târgu Jiu prin introducerea de sisteme si standarde comune în administrația
publica locala. 119 - Investiții în capacitatea
Îmbunatatirea calitatii si eficientei serviciilor pentru cetateni prin : administrațiilor și a serviciilor
a. introducerea în institutiile administratiei publice locale a municipiului Târgu Jiu a sistemelor de management al performantei si publice la nivel național,
114 120714 111 GD AP 2/11i/2.1 CP4 less /2017 CALITATE = EFICIENTA = PERFORMANTA MUNICIPIUL TG - JIU JUDEȚUL GORJ 3/7/2018 7/7/2019 85.000000000 4 Gorj Tg. Jiu APL 355,906.39 355,906.39 0.00 54,432.74 54,432.74 0.00 8,374.27 8,374.27 0.00 0.00 0.00 0.00 418,713.40 0.00 418,713.40 Finalizat n.a 292,880.73 44,793.51
calitatii (ISO 9001: 2015 si CAF), corelate cu Planul de actiune în etape implementat în administratia publica locala; regional și local, în perspectiva
b. dobândirea de cunostinte si abilitati de catre personalul din institutiile administratiei publice locale a municipiului Târgu Jiu. realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului - Optimizarea si eficientizarea proceselor orientate catre cetaþeni, în concordanþa cu Strategia pentru Consolidarea
Administraþiei Publice, prin introducerea sistemelor comune de calitate si performanþa, în cadrul UAT Municipiul Motru.
Obiectiv specific 1: Implementarea unui 119 - Investiții în capacitatea
sistem unitar de management al calitaþii si performanþei (în conformitate cu Planul de instituțională și în eficiența
acþiune pentru prioritizarea si etapizarea implementarii managementului calitaþii) la nivelul UAT Municipiul Motru si realizarea unui schimb de administrațiilor și a serviciilor
Performanță și calitate în administrația publică experienþa între personalul din instituþia publica beneficiara a proiectului si autoritaþi, organisme, organizaþii publice naþionale. publice la nivel național,
115 119758 460 DJ AP 2/11i /2.1 CP6 less /2017 Municipiul Motru n.a 2. Obiectiv specific 2: Dezvoltarea abilitaþilor unui numar de 40 participanþi din cadrul UAT Municipiul Motru în domeniile 6/13/2018 10/13/2019 85.000000000 4 Gorj Motru APL 356,536.75 356,536.75 0.00 54,529.15 54,529.15 8,389.10 8,389.10 0.00 0.00 0.00 0.00 419,455.00 419,455.00 Finalizat 298,369.21 41,121.18
locală din municipiul Motru regional și local, în perspectiva
implementarii sistemelor de management al calitaþii (CAF, ISO), control managerial intern, politici publice locale. realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
1. Dezvoltarea unui sistem de proceduri operationale privind masurile preventive anticoruptie si indicatorii aferenþi în cadrul UAT Judeþul Gorj si a 119 - Investiții în capacitatea
structurilor subordonate. instituțională și în eficiența
2. Implementarea masurilor referitoare la prevenirea corupþiei si a indicatorilor de evaluare inclusiv prin cresterea gradului de constientizare publica si administrațiilor și a serviciilor
116 116766 409 DJ AP 2/11i/2.2 CP1 less /2017 Transparență, etica și integritate JUDEȚUL GORJ n.a campanii de educatie anticoruptie privind masurile referitoare la prevenirea coruptiei si a indicatorilor de evaluare. 6/27/2018 12/27/2019 85.000000275 4 Gorj Targu Jiu APL publice la nivel național, 308,617.27 308,617.27 0.00 47,200.29 47,200.29 0.00 7,261.58 7,261.58 0.00 0.00 0.00 0.00 363,079.14 0 363,079.14 în implementare AA2/01.11.2019 121,754.27 18,621.26
3. Îmbunataþirea cunostinþelor si competentelor în domeniul prevenirii coruptiei, transparentei, eticii si integritatii pentru: - 25 persoane - personal de regional și local, în perspectiva
conducere si de execuþie din cadrul aparatului de specialitate al Unitaþii Administrativ Teritoriale Judeþul Gorj; realizării de reforme, a unei mai
- 25 persoane - personal de conducere si de execuþie din cadrul structurilor subordonate Unitatii Administrativ Teritoriale Judeþul Gorj; bune legiferări și a bunei
- 20 alesi locali ( consilieri judeteni, presedinte, vicepresedinti) ai Consiliului Judetean Gorj guvernanțe

Obiectiv specific: Introducerea de sisteme si standarde comune în administraþia publica locala ce optimizeaza procesele orientate catre beneficiari în instituțională și în eficiența
Introducerea de sisteme si standarde comune în administrațiilor și a serviciilor
administraþia publica locala ce optimizeaza concordanþa cu SCAP. OS1. Simplificarea procedurilor publice la nivel național,
117 126293 523 DSS AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 Municipiul Târgu Jiu n.a administrative si reducerea birocraþiei pentru cetaþeni în Primaria Municipiului Târgu Jiu. 12/3/2018 4/3/2021 85.000000539 4 Gorj Targu Jiu APL 2,366,798.75 2,366,798.75 0.00 361,980.97 361,980.97 0.00 55,689.38 55,689.38 0.00 0.00 0.00 0.00 2,784,469.10 129,948.00 2,914,417.10 în implementare n.a 3,500.50 535.38
procesele orientate catre beneficiari în OS2. Îmbunataþirea cunostințelor si abilitaþilor personalului din Primaria Municipiului Târgu Jiu în vederea optimizarii masurilor simplificate pentru regional și local, în perspectiva
concordanța cu SCAP cetățeni. realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe

Fundamentarea deciziilor, planificare strategica si masuri de simplificare pentru cetaþeni la nivelul administraței publice locale din Municipiul Motru. instituțională și în eficiența
1. Obiectiv specific 1: Elaborarea Strategiei de dezvoltare locala a UAT Municipiul Motru pe perioada 2021-2027, a Planului strategic institutional al administrațiilor și a serviciilor
Consolidarea Capacității Administrative a UAT publice la nivel național,
118 126212 516 DSS AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 Municipiul Motru Municipiul Motru n.a Municipiului Motru pe perioada 2020-2021. 12/11/2018 6/11/2020 85.000000139 4 Gorj Motru APL regional și local, în perspectiva 3,063,701.50 3,063,701.50 0.00 468,566.11 468,566.11 0.00 72,087.09 72,087.09 0.00 0.00 0.00 0.00 3,604,354.70 0 3,604,354.70 în implementare n.a 409,716.16 7,603.64
2. Obiectiv specific 2: Implementarea unei solutii informatice privind simplificarea procedurilor administrative si reducerea birocratiei pentru cetateni si realizării de reforme, a unei mai
retrodigitalizarea documentelor din arhiva UAT Municipiul Motru.
3. Obiectiv specific 3: Dezvoltarea abilitatilor personalului din cadrul UAT Municipiul Motru. bune legiferări și a bunei
guvernanțe

Obiectiv specific 1: Realizarea în mod participativ a Strategiei de dezvoltare a judetului Gorj pentru perioada 2021-2027 in scopul îmbunataþirii procesului administrațiilor și a serviciilor
Eficientizarea Planificarii Strategice la nivel decizional, a planificarii strategice si execuþiei bugetare la nivelul UAT Judeþul Gorj. publice la nivel național,
119 125603 528 MV AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 Judetul Gorj n.a 1/21/2019 7/21/2021 85.000000128 4 Gorj Targu Jiu APL 2,998,968.16 2,998,968.16 0.00 458,665.73 458,665.73 0.00 70,563.94 70,563.94 0.00 0.00 0.00 0.00 3,528,197.83 0 3,528,197.83 în implementare 73,738.68 11,277.67
Organizaional (EPSO) Obiectiv specific 2: Implementarea la nivelul UAT Judeþul Gorj a masurilor de simplificare pentru cetaþeni în corespondenþa cu Planul integrat pentru regional și local, în perspectiva
simplificarea procedurilor administrative aplicabile cetaþenilor. realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectivul general: Optimizarea proceselor de managementul performantei la nivel strategic prin introducerea instrumentului de Balanced Scorecard în
cadrul Primariei Municipiului Gheorgheni.
OS1. Elaborarea unui studiu privind situatia actuala a managementului performantei la nivel strategic în cadrul Primariei Municipiului Gheorgheni. 119 - Investiții în capacitatea
OS2. Introducerea unui instrument de management strategic de tip Balanced Scorecard la nivelul institutiei. instituțională și în eficiența
OS3. Dezvoltarea cunostintelor si abilitatilor pentru 32 de persoane în cadrul Primariei Municipiului Gheorgheni în domeniul administrațiilor și a serviciilor
Planificare strategica si managementul
120 111237 124 RG AP 2/11i/2.1 CP4 less /2017 performantei la nivelul Primariei Municipiului Municipiului n.a managementului performantei. 2/14/2018 11/14/2019 85.000000000 7 Harghita Gheorgheni APL publice la nivel național, 306,686.80 306,686.80 0.00 46,905.04 46,905.04 0.00 7,216.16 7,216.16 0.00 0.00 0.00 0.00 360,808.00 0.00 360,808.00 Finalizat AA2/13.08.2019 5,524.99 845.00
Gheorgheni regional și local, în perspectiva
Gheorgheni prin instrumentul Balanced Scorecard realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului consta in dezvoltarea capacitatii administrative a municipiului Toplita, prin reproiectarea proceselor operationale pentru
alinierea sistemului existent la cerintele sistemului de management al calitatii in conformitate cu prevederile standardului SR EN ISO 9001:2015, fapt ce va
determina cresterea calitatii actului administrativ pe termen lung.
1. Obiectivele specifice ale proiectului sunt: 119 - Investiții în capacitatea
OS1-Revizuirea si optimizarea fluxurilor interne de lucru in vederea reproiectarii corespunzatoare a sistemului de management al calitatii la nivelul instituțională și în eficiența
Imbunatatirea calitatii serviciilor furnizate de Primariei Municipiului Toplita administrațiilor și a serviciilor
primaria Municipiului Toplita prin introducerea si OS2-Realizarea tranzitiei sistemului de management al calitatii existent in conformitate cu prevederile standardului SR EN ISO publice la nivel național,
121 122784 94 MN AP 2/11i/2.1 CP4 less /2017 Municipiul Toplița n.a 9001:2015, coroborata cu implementarea unui program informatic de management al documentelor, care va permite 6/13/2018 10/13/2019 85.000002942 7 Harghita Toplița APL 361,151.03 361,151.03 0 55,234.85 55234.85 0 8,497.67 8,497.67 0.00 0.00 0.00 0.00 424,883.55 0.00 424,883.55 REZILIAT 0.00 0.00
mentinerea sistemului de management al calitatii regional și local, în perspectiva
ISO9001:2015 imbunatatirea semnificativa a calitatii si eficientei serviciilor publice furnizate de catre Municipiul Toplita realizării de reforme, a unei mai
OS3-Promovarea modernizarii in administratia publica locala din municipiul Toplita, prin specializarea personalului din cadrul bune legiferări și a bunei
primariei pe teme specifice managementului calitatii (170 persoane), ceea ce va determina motivarea si mobilizarea acestora in directia inovatiei si in guvernanțe
oferirea de servicii publice de calitate.
Obiectivul general este optimizarea proceselor orientate catre beneficiari în concordanþa cu SCAP prin introducerea sistemului CAF si instruirea
personalului pentru implementarea unitara a managementului calitaþii si performanþei în administraþia publica locala, pentru a oferi servicii de calitate
care sa asigure obþinerea satisfacþiei si încrederii cetaþenilor, în condiții de eficienþa, eficacitate.

1. Obiectiv specific 1: Elaborarea unui studiu privind situaþia actuala a managementului performanței la nivel strategic în cadrul Consiliului Județean
Harghita si Introducerea unui instrument al managementului calitații, respectiv instrumentul CAF la nivelul Consiliului Județean Harghita pentru
îmbunatațirea managementului performanței. 119 - Investiții în capacitatea
2. Obiectiv specific 2: Dezvoltarea si perfecționarea cunostințelor si abilitaților pentru 91 de persoane din cadrul Consiliului Judeþean Harghita în instituțională și în eficiența
Planificare strategică și managementul domeniul managementului performanței si a standardelor instrumentului CAF, cu scopul aplicarii acestor concepte în organizaþie pentru un management administrațiilor și a serviciilor
performanței în folosul cetățenilor din al calitații mai bun. Persoanele instruite vor acumula cunostințe care vizeaza atât principiile de management al calitații cât si aplicarea acestora în cadrul publice la nivel național,
122 126548 533 OD AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 județul Harghita prin implementarea CAF Județul Harghita n.a 5/13/2019 9/13/2020 85.000009424 7 Harghita Harghita APL regional și local, în perspectiva 518,640.69 518,640.69 0 79,321.45 79321.45 0 12,203.31 12,203.31 0.00 0.00 0.00 0.00 610,165.45 610,165.45 în implementare 0.00 0.00
instituției. Cu ocazia desfasurarii fiecarei sesiuni de instruire, fiecarui modul de formare va fi prezentata o tema dedicata egalitații de sanse,
(CAFHR) nediscriminare si egalitate de gen si o tema dedicata dezvoltarii durabile. realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului corelat cu obiectivul specific al apelului de proiecte CP12/2018 urmareste imbunatatirea capacitatii
institutionale si reducerea birocratiei pentru cetateni, prin dezvoltarea si implementarea unei solutii informatice integrate.
OS 1: Achizitionarea unui pachet de solutii informatice pentru simplificarea procedurilor administrative si reducere a birocratiei
pentru cetateni.
OS 2: Dezvoltarea si implementarea solutiei informatice inovative la nivelul institutiei publice.
OS 3: Instruirea personalului din cadrul UAT Toplita pentru utilizarea optima a solutiei informatice integrate prin proiect.
Îmbunătățirea capacității instituționale și reducerea publice la nivel național,
123 128765 633 DJ AP 2/11i/2.1 CP 12 less/2018 birocrației pentru cetățenii din Municipiul Toplița Municipiul Toplița n.a. 7/1/2019 11/1/2021 85.000000191 7 Harghita Toplita APL regional și local, în perspectiva 2,222,316.08 2,222,316.08 0 339,883.63 339883.63 0 52,289.79 52,289.79 0.00 0.00 0 0 2,614,489.50 0.00 2,614,489.50 în implementare 65,152.50 0.00
guvernanțe
Cresterea eficienþei administrative a Primariei Municipiului Gheorgheni prin implementarea unor sisteme informatice inovative, ca masuri de simplificare
si modernizare a furnizarii serviciilor catre cetaþeni si mediul de afaceri.
1. Optimizarea activitaților interne ale funcționarilor, prin implementarea unei platforme informatice integrate pentru managementul
fluxurilor de activitați si de documente, pentru managementul activitatilor financiar-economice, al gestiunii patrimoniului si al
activitatilor de urbanism.
2. Implementarea unei platforme software de tip portal, integrarea acesteia cu subsistemul back-office si configurarea in portal a
unor servicii electronice care sa fie furnizate online catre cetațeni. 119 - Investiții în capacitatea
3. Imbunataþirea abilitaților si cunostinþelor personalului municipiului Gheorgheni pentru utilizarea sistemelor informatice instituțională și în eficiența
Eficientizarea proceselor interne ale primăriei și a implementate prin proiect. administrațiilor și a serviciilor
interacțiunii cu cetățenii prin implementarea unui publice la nivel național,
124 129281 658 MV AP 2/11i/2.1 CP 12 less/2018 sistem informatic integrat și a unui portal de servicii Municipiul Gheorgheni n.a. 9/2/2019 12/2/2021 85.000000187 7 Harghita Gheorgheni APL regional și local, în perspectiva 2,495,291.94 2,495,291.94 0 381,632.89 381632.89 0 58,712.74 58,712.74 0.00 0.00 0 0 2,935,637.57 0.00 2,935,637.57 în implementare 0.00 0.00
electronice realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectivul general: Consolidarea capacității administrative a Unității administrativ teritoriale (UAT) Municipiul Vulcan, județul Hunedoara pentru
susținerea unui management performant prin introducerea și utilizarea sistemelor ISO și intrumentului CAF aplicabile administrației locale, în
concordanță cu ”Planul de acțiuni pentru implementarea etapizată a managementului calității în autorități și instituții publice 2016-2020”.
OS1. Implementarea și utilizarea instrumentului de auto-evaluare de tip CAF (Cadrul comun de autoevaluare a modului de funcționare a instituțiilor 119 - Investiții în capacitatea
publice) la nivelul UAT Municipiul Vulcan pentru creșterea performanței în administrația publică locală și îmbunătățirea serviciilor publice pentru instituțională și în eficiența
comunitate. administrațiilor și a serviciilor
Management performant în administrația publică OS2. Implementarea și certificarea sistemului de management al calității ISO 9001 în UAT Municipiul Vulcan pentru o administrație publică eficientă, publice la nivel național,
125 120617 79 OD AP 2/11i/2.1 CP4 less /2017 din municipiul Vulcan Municipiul Vulcan n.a transparent și adaptată nevoilor comunității locale. 2/14/2018 6/14/2019 84.999999644 5 Hunedoara Vulcan APL regional și local, în perspectiva 358,590.34 358,590.34 0.00 54,843.23 54,843.23 0.00 8,437.42 8,437.42 0.00 0.00 0.00 0.00 421,870.99 0.00 421,870.99 Finalizat n.a 257,973.23 39,454.70
OS3. Dezvoltarea cunoștiințelor și abilităților unui număr de 120 de persoane de la nivelul UAT Municipiul Vulcan în vederea utilizării unui management al realizării de reforme, a unei mai
calității și performaței la nivelul autorității publice locale. bune legiferări și a bunei
guvernanțe

Obiectivul general: creșterea transparenței actului administrativ în România prin impementarea de mecanisme și măsuri de prevenire a fenomenului de instituțională și în eficiența
corupție, precum și pregătirea personalului din instituțiile publice în acest sens. OS1 - Implementarea în instituția publică solicitantă a unei proceduri
Măsuri pentru prevenirea corupției în administrația interne specifice care are ca finalitate dezvoltarea spiritului etic și integritatea funcționarilor în exercitarea actului administrativ; OS2 - Elaborarea unui administrațiilor și a serviciilor
publică locală a Municipiului Deva din județul ghid de bune practici în instituția ăublică solicitantă cu scopul de a preveni corupția și conflictele de interese în APL și de astbili indicatori specifice de publice la nivel național,
126 118193 424 DJ AP 2/11i/2.2 CP1 less /2017 Municipiul Deva n.a 7/4/2018 11/4/2019 85.000000000 5 Hunedoara Deva APL regional și local, în perspectiva 239,111.80 239111.8 0 36,570.04 36570.04 5,626.16 5,626.16 0.00 0.00 0.00 0.00 281,308.00 281,308.00 Finalizat 185,666.26 28,396.00
Hunedoara evaluare; OS3 - Organizarea a 1 campanie și 1 workshop de conștientizare publică a fenomenului de corupție și promovarea transparenței în APL percum realizării de reforme, a unei mai
și educația anticorupței; OS4 - Formarea personalului autorității publice solicitante (30 pers.) în vederea prevenirii și limitării fenomenului de corupție în
instituțiile publice locale bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Obiectivul general al acestui proiect este acela de a creste transparenta actului administrativ prin implementarea de mecanisme si masuri de prevenire a
fenomenului de coruptie, precum si pregatirea personalului din institutiile publice in acest sens. Beneficiile pe care acest proiect le aduce pentru grupul
tinta sunt acelea ca vor utiliza proceduri clare prin care sa se asigure transparenta in administratia publica locala, acestea fiind implementate la nivelul
institutiei in care acestia isi desfasoara activitatea. Concomitent grupul tinta va participa la sesiuni de formare profesionala in domeniul anticoruptiei, dar 119 - Investiții în capacitatea
si la campanie si workshop de educatie anticoruptie. administrațiilor și a serviciilor
OS1 – Implementarea in institutia publica solicitanta a unei proceduri interne specifice care are ca finalitate dezvoltarea spiritului etic si integritatea
127 117483 412 RG AP 2/11i/2.2 CP1 less /2017 Un plus de transparență, etică și integritate Municipiul Vulcan n.a functionarilor in exercitarea actului administrativ. 8/2/2018 8/2/2019 85.000000000 5 Hunedoara Vulcan APL publice la nivel național, 242,732.46 242,732.46 0.00 37,123.78 37,123.78 0.00 5,711.36 5,711.36 0.00 0.00 0.00 0.00 285,567.60 0.00 285,567.60 Finalizat n.a 231,572.10 35,416.89
OS2 – Elaborarea unui ghid de bune practici in institutia publica solicitanta cu scopul de a preveni coruptia si conflictele de interese in administratia regional și local, în perspectiva
publica locala si de a stabili indicatori specifici de evaluare. bune legiferări și a bunei
OS3 – Organizarea unei campanii de educatie anticoruptie, al carei scop este promovarea transparentei in administratia publica locala.
OS4 – Organizarea unui workshop de educatie anticoruptie care vizeaza cresterea transparentei la nivel de administratie publica locala. guvernanțe
OS5 –Formarea personalului autoritatii publice solicitant (28 persoane) in vederea prevenirii si limitarii fenomenului de coruptie in institutiile publice
locale
Page 7 of 27

Obiectivul general al proiectului consta în consolidarea capacitaþii instituþionale si eficientizarea activității la nivelul Municipiului Hunedoara, prin instituțională și în eficiența
simplificarea procedurilor administrative si reducerea birocrației pentru cetațeni, implementând masuri din perspectiva back-office (adaptarea
procedurilor interne de lucru, digitalizarea arhivelor) si front-office pentru serviciile publice furnizate. administrațiilor și a serviciilor
Solutii informatice integrate pentru simplificarea publice la nivel național,
128 126237 529 AI AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 procedurilor administrative si reducerea birocratiei Municipiul Hunedoara n.a OS1 Implementarea unor masuri de simplificare pentru cetațeni, în corespondenþa cu Planul integrat pentru simplificarea 12/12/2018 12/12/2020 85.000000000 5 Hunedoara Hunedoara APL regional și local, în perspectiva 2,072,800.65 2,072,800.65 0.00 317,016.57 317,016.57 0.00 48,771.78 48,771.78 0.00 0.00 0.00 0.00 2,438,589.00 0.00 2,438,589.00 în implementare n.a 76,149.46 11,646.39
procedurilor administrative aplicabile cetaþenilor, atât din perspectiva back-office (adaptarea procedurilor interne de lucru, realizării de reforme, a unei mai
digitalizarea arhivelor), cât si front-office.
OS2 Dezvoltarea cunostinþelor si abilitaþilor personalului din cadrul Municipiului Hunedoara, în vederea sprijinirii masurilor vizate de proiect. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului consta consolidarea capacitaþii instituþionale si eficientizarea activitaþii la nivelul Municipiului Deva, prin
fundamentare strategica, simplificarea procedurilor administrative si reducerea birocraþiei pentru cetaþeni, implementând masuri din 119 - Investiții în capacitatea
perspectiva back-office (adaptarea procedurilor interne de lucru), si front-office pentru serviciile publice furnizate. administrațiilor și a serviciilor
Optimizarea proceselor în concordanță cu Strategia Asociația Centrul Pentru OS1. Implementarea unor procedure simplificate pentru reducerea birocraþiei pentru cetaþeni, în corespondenta cu publice la nivel național,
129 126422 536 OC AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 pentru Consolidarea Administrației Publice la Municipiul Deva Dezvoltare Durabilă Planul integrat pentru simplificarea procedurilor administrative aplicabile cetaþenilor, atât din perspectiva back-office,cât si frontoffice. 4/1/2019 10/1/2021 84.449828692 5 Hunedoara Deva APL 3,195,443.02 3,195,443.02 0.00 512,716.26 512,716.26 0.00 51,185.44 51,185.44 0.00 24,491.28 24,491.28 0 3,783,836.00 0.00 3,783,836.00 în implementare AA1/22.08.2019 77,062.67 8,429.42
nivelul Municipiului Deva Columna OS2. Dezvoltarea cunostinþelor si abilitaþilor personalului din cadrul Municipiului Deva, în vederea sprijinirii masurilor regional și local, în perspectiva
vizate de proiect. bune legiferări și a bunei
OS 3. Introducerea unor mecanisme si proceduri standard implementate la nivel local pentru fundamentarea deciziilor si guvernanțe
planificarea strategic pe termen lung.
Obiectiv general:Consolidarea capacitaþii Primariei Municipiului Petrosani de a asigura calitatea si accesul la serviciile publice oferite exclusiv de Primarie
prin simplificarea procedurilor administraþiei locale si reducerea birocraþiei pentru cetaþeni . OS1. Îmbunatațirea 119 - Investiții în capacitatea
procesului de planificare strategica si alocare a resurselor în cadrul Primariei Municipiului Petrosani prin introducerea unui instrument informatic de instituțională și în eficiența
bugetare participativa administrațiilor și a serviciilor
ePAS-eficientizarea Procedurilor Administrative prin OS2. Implementarea unor masuri administrative simplificate în relaþia cu cetaþenii, în corespondență cu Planul Integrat pentru simplificarea procedurilor publice la nivel național,
130 127741 642 MV AP 2/11i/2.1 CP 12 less/2018 Simplificare la Primăria Municipiului Petroșani Municipiul Petroșani n.a administrative aplicabile cetaþenilor, atât din perspectiva back-office (adaptarea procedurilor interne delucru, digitalizarea arhivelor), cât si front-office 6/6/2019 6/6/2021 85.000000180 5 Hunedoara Petroșani APL regional și local, în perspectiva 2,357,064.88 2,357,064.88 0.00 360,492.27 360,492.27 0 55,460.35 55,460.35 0.00 0.00 0 2,773,017.50 1.00 2,773,018.50 în implementare 26,052.08 3,984.43
(prelucrarea si soluționarea on-line a solicitarilor cetațenilor). realizării de reforme, a unei mai
3. OS3. Dezvoltarea cunostinþelor si abilitaþilor personalului din cadrul Primariei Municipiului Petrosani, în vederea sprijinirii masurilor vizate de proiect. bune legiferări și a bunei
Este avuta în vedere formarea/instruirea, evaluarea/testarea si certificarea competenþelor/cunostințelor dobândite pentru 75 de persoane din cadrul guvernanțe
grupului þinta, în ceea ce priveste simplificarea administrativa si planificarea strategica.
Obiectivul general al proiectului: Consolidarea capacității Primăriei municipiului Lupeni de a asigura calitatea și accesul la serviciile publice oferite exclusiv
de Primărie prin
simplificarea procedurilor administrației locale și reducerea birocrației pentru cetățeni OS1. Îmbunataþirea instituțională și în eficiența
procesului de planificare strategica si alocare a resurselor în cadrul Primariei Municipiului Lupeni prin introducerea unui sistem intern managerial administrațiilor și a serviciilor
Proceduri Administrative Simplificate prin certificat
131 128531 643 MV AP 2/11i/2.1 CP 12 less/2018 Eficientizare Digitala - la Primaria Municipiului Municipiul Lupeni n.a 2. OS2. Implementarea unor masuri de simplificare pentru cetaþeni - în corespondenþa cu Planul Integrat pentru simplificarea procedurilor administrative 6/18/2019 6/18/2021 85.000000000 5 Hunedoara Lupeni APL publice la nivel național, 2,728,625.80 2,728,625.80 0.00 417,319.24 417,319.24 0 64,202.96 64,202.96 0.00 0.00 0.00 0.00 3,210,148.00 3,210,148.00 în implementare 250,000.00 0.00
Lupeni aplicabile cetaþenilor - atât din perspectiva back-office (adaptarea procedurilor interne de lucru, digitalizarea arhivelor), cât si front-office. regional și local, în perspectiva
3. OS3. Dezvoltarea cunostinþelor si abilitaþilor personalului din cadrul Primariei Municipiului Lupeni, în vederea sprijinirii masurilor vizate de proiect. Este bune legiferări și a bunei
avuta în vedere formarea/instruirea, evaluarea/testarea si certificarea competenþelor/cunostinþelor dobândite pentru 70 de persoane din cadrul grupului
þinta, în ceea ce priveste simplificarea procedurilor. Obiectivul general al guvernanțe
serviciilor de instruire îl constituie familiarizarea persoanelor din grupul þinta cu implicaþiile simplificarii procedurilor administrative.

Soluții informatice integrate pentru simplificarea Obiectivul general al proiectului consta in consolidarea capacitații instituționale și eficientizarea activității la nivelul Municipiului Orastie prin simplificarea
132 129575 659 OC AP 2/11i/2.1 CP 12 less/2018 procedurilor administrative și reducerea birocrației Municipiul Orăștie n.a procedurilor administrative și reducerea birocrației pentru cetățeni, implementând măsuri din perspectiva back-office (adaptarea procedurilor interne de 6/24/2019 6/24/2021 85.000000000 5 Hunedoara Orăștie APL publice la nivel național, 2,733,685.85 2,733,685.85 0.00 418,093.13 418,093.13 0.00 64,322.02 64,322.02 0.00 0.00 0.00 0.00 3,216,101.00 0.00 3,216,101.00 în implementare 321,610.00 0.00
la nivelul Municipiului Orăștie lucru, digitalizarea arhivelor) și front-office pentru serviciile publice furnizate. regional și local, în perspectiva
guvernanțe
Consolidarea capacitații Primăriei Municipiului Vulcan de a asigura calitatea și accesul la serviciile publice oferite exclusiv de primărie prin simplificarea
procedurilor administrației locale si reducerea birocrației pentru cetățeni.
1. OS1. Îmbunătățirea procesului de planificare strategica si alocare a resurselor în cadrul Primăriei Municipiului Vulcan prin introducerea unui instrument
informatic de colectare, consultare si votare a propunerilor de la cetățeni. 119 - Investiții în capacitatea
2. OS2. Implementarea unor masuri de simplificare pentru cetățeni, în corespondență cu Planul Integrat pentru simplificarea procedurilor administrative instituțională și în eficiența
aplicabile cetățenilor, atât din perspectiva back-office (adaptarea procedurilor interne de lucru, digitalizarea arhivelor), cât si front-office. administrațiilor și a serviciilor
Proceduri Administrative Simplificate la Primăria 3. OS3. Dezvoltarea cunoștințelor și abilitaților personalului din cadrul Primăriei Municipiului Vulcan în vederea sprijinirii masurilor vizate de proiect. In publice la nivel național,
133 128870 668 MV AP 2/11i/2.1 CP 12 less/2018 Municipiul Vulcan n.a 8/20/2019 20.08.2021 85.000000000 5 Hunedoara Vulcan APL 2,288,366.60 2,288,366.60 0.00 349,985.48 349,985.48 0.00 53,843.92 53,843.92 0.00 0.00 0.00 0.00 2,692,196.00 0.00 2,692,196.00 în implementare n.a 269,219.00 0.00
Municipiului Vulcan principal este avuta în vedere instruirea, evaluarea si certificarea competențelor dobândite pentru 75 de persoane din cadrul grupului țintă în ceea ce regional și local, în perspectiva
privește utilizarea mecanismelor de simplificare a procedurilor. realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului îl reprezintă optimizarea proceselor orientate către beneficiari în concordanță cu SCAP prin introducerea sistemului C.A.F.
si instruirea personalului la nivelul Consiliului Judetean Ialomita în scopul implementarii unitare a managementului calităţii şi performantei în 119 - Investiții în capacitatea
administraţia publică locală. instituțională și în eficiența
Obiectiv specific 1: Îmbunătăţirea managementului calităţii în Consiliul Judeţan Ialomiţa prin introducerea standardului CAF într-un interval de 16 luni. administrațiilor și a serviciilor
Implementarea cadrului comun de auto-evaluare -
garanția unei administrații eficiente în slujba Obiectiv specific 2: Creşterea capacităţii personalului din Consiliului Judeţean Ialomiţa de a implementa sistemul C.A.F., prin realizarea instruirilor pentru publice la nivel național,
134 120482 68 DJ AP 2/11i/2.1 CP4 less /2017 Consiliul Județean Ialomița n.a minim 20 persoane, a schimbului de experienţă pentru 15 persoane şi a campaniilor de promovare la scară largă cu privire la beneficiile intoducerii 2/14/2018 6/14/2019 85.000000000 3 Ialomița Slobozia APL regional și local, în perspectiva 508,342.50 508,342.50 0.00 77,746.50 77,746.50 0.00 11,961.00 11,961.00 0.00 0.00 0.00 0.00 598,050.00 0.00 598,050.00 Finalizat 385,296.94 58,927.73
cetățeanului sistemului C.A.F. realizării de reforme, a unei mai
Obiectiv specific 3: Dezvoltarea şi perfecţionarea cunoştinţelor şi a abilităţilor în domeniul dezvoltării durabile şi a egalităţii de şanse pentru minim 30 bune legiferări și a bunei
persoane din Consiliului Judeţean Ialomiţa iîntr-un interval de 2 luni, cu scopul aplicării acestor concepte în organizaţie pentru un management al calităţii guvernanțe
mai bun.
Consolidarea capacitatii administrative a Unitatii administrativ teritoriale (UAT) Municipiul Urziceni, judetul Ialomita, din regiunea mai putin dezvoltata
Sud-Est, pentru sustinerea unui management performant si calitativ prin implementarea si utilizarea a doua sisteme unitare de managenent al calitatii CAF
si ISO, aplicabile administratiei locale, în concordanta cu ”Planul de actiuni pentru implementarea etapizata a managementului calitatii în autoritati si
institutii publice 2016-2020”.
OS 1. Implementarea si utilizarea instrumentului de auto-evaluare de tip CAF (Cadrul comun de autoevaluare a modului de functionare a institutiilor
publice) la nivelul UAT Municipiul Urziceni pentru sprijinirea schimbarii pentru performanta, îmbunatatirea modului de realizare a activitatilor si de
prestare a serviciilor publice. 119 - Investiții în capacitatea
Pentru atingerea acestui obiectiv se va implementa instrumentul CAF (Cadru Comun de autoevaluare a modului de functionare a institutiilor publice) instituțională și în eficiența
pentru autoevaluarea institutiei publice, prin care angajatii acesteia identifica punctele forte si slabe ale functionarii institutiei publice si propun solutii de administrațiilor și a serviciilor
Calitate și performanță în administrația publică Primăria Municipiului imbunatatire a activitatii. Acest instrument este inovativ pentru UAT Municipiul Urziceni si îsi propune sa îmbunatateasca activitatea institutiei. publice la nivel național,
135 122108 83 DJ AP 2/11i/2.1 CP4 less /2017 locală a Municipiului Urziceni Urziceni n.a 2. OS 2. Implementarea si recertificarea sistemului de management al calitatii ISO 9001 în UAT Municipiul Urziceni pentru o administratie publica locala 5/14/2018 9/14/2019 84.999995128 3 Ialomița Urziceni APL regional și local, în perspectiva 322,772.19 322,772.19 0.00 49,365.18 49,365.18 0.00 7,594.64 7,594.64 0.00 0.00 0.00 0.00 379,732.01 55,635.20 435,367.21 Finalizat AA 2/ 05.06.2019 218,039.21 33,347.15
consolidata si eficienta si îmbunatatirea serviciilor publice furnizate. Din dorinta de a-si îmbunatati procesul de management al calitatii la nivelul întregii realizării de reforme, a unei mai
organizatii, institutia va îndeplini acest obiectiv prin implementarea, actualizarea procedurilor pentru fiecare directie/compartiment si trecerea la noul bune legiferări și a bunei
standard de management al calitatii ISO 9001, care a fost implementat in anul 2010 printr-un proiect PODCA derulat de Institutia Prefectului, judetul guvernanțe
Ialomita.
3. OS 3. Dezvoltarea/cresterea abilitatilor si certificarea unui numar de 120 de persoane din toate nivelurile ierarhice din cadrul unitatii adminsitrativ
teritoriale, UAT Municipiul Urziceni autoritatii locale pe teme specifice în scopul implementarii unui management al calitatii si performantei si utilizarea
managementului calitatii.
Formarea/instruirea specifica pentru implementarea sistemului/instrumentului de management al calitatii se va realiza ca parte a procesului de
implementare al celor doua sisteme.
Obiectivul general - Cresterea transparentei actului administrativ prin implementarea de mecanisme si masuri de prevenire a fenomenului de coruptie,
precum si pregatirea personalului din institutiile publice in acest sens. Beneficiile pe care acest proiect le aduce pentru grupul tinta sunt acelea ca vor
utiliza proceduri clare prin care sa se asigure transparenta in administratia publica locala, acestea fiind implementate la nivelul institutiei in care acestia isi
desfasoara activitatea, vor participa la sesiuni de formare si la intalniri cu societatea civila.
OS1 – Organizarea a 10 ateliere de lucru cu tematici specifice de constientizare publica a fenomenului de coruptie si promovarea transparentei in 119 - Investiții în capacitatea
administratia publica locala precum si educatia anticoruptie. instituțională și în eficiența
OS2 – Formarea personalului autoritatii publice solicitant (100 persoane) in vederea prevenirii si limitarii fenomenului de coruptie in institutiile publice administrațiilor și a serviciilor
Formare, Dezvoltare, Responsabilizare pentru locale publice la nivel național,
136 118782 444 DJ AP 2/11i/2.2 CP1 less /2017 prevenirea coruptiei si asigurarea eticii si integritatii Municipiul Fetesti OS3 – Elaborarea unui ghid de bune practici in institutia publica solicitanta cu scopul de a preveni coruptia si conflictele de interese in administratia 7/23/2018 11/23/2019 85.000000000 3 Ialomița Fetesti APL regional și local, în perspectiva 242,091.39 242,091.39 0 37,025.74 37,025.74 0 5,696.27 5,696.27 0.00 0.00 0.00 0.00 284,813.40 0.00 284,813.40 Finalizat AA 1/22.07.2019 96,326.17 10,376.27
in administratia publica a Municipiului Fetesti publica locala si de a stabili indicatori specifici de evaluare. realizării de reforme, a unei mai
OS4 – Implementarea in institutia publica solicitanta a unei proceduri interne specifice care are ca finalitate dezvoltarea spiritului etic si integritatea bune legiferări și a bunei
functionarilor in exercitarea actului administrativ. guvernanțe
Obiective proiect
Cresterea transparentei actului administrativ in Romania prin implementarea de mecanisme si masuri de prevenire a fenomenului de coruptie, precum si
pregatirea personalului din institutiile publice in acest sens. Beneficiile pe care acest proiect le aduce pentru grupul tinta sunt acelea ca vor utiliza
proceduri clare prin care sa se asigure transparenta in administratia publica locala, acestea fiind implementate la nivelul institutiei in care acestia isi
desfasoara activitatea. Cocomitent grupul tinta va participa la sesiuni de formare profesionala si instruire in domeniul anticoruptiei dar si la o campanie si
un workshop de educatie anticoruptie si metode de prevenire a acestui fenomen.
1. OS1 – Implementarea in institutia publica solicitanta a unei proceduri interne specifice care are ca finalitate dezvoltarea spiritului instituțională și în eficiența
Măsuri integrate de prevenire a corupției la nivelul etic si integritatea functionarilor in exercitarea actului administrativ. administrațiilor și a serviciilor
autorităților și instituțiilor publice din municipiul 2. OS2 – Elaborarea unui ghid de bune practici in institutia publica solicitanta cu scopul de a preveni coruptia si conflictele de publice la nivel național,
137 118562 430 DJ AP 2/11i/2.2 CP1 less /2017 Municipiul Slobozia n.a 8/6/2018 8/6/2019 85.000000000 3 Ialomița Slobozia APL regional și local, în perspectiva 244,199.22 244,199.22 0 37,348.11 37,348.11 0 5,745.87 5,745.87 0.00 0 0 287,293.20 0 287,293.20 Finalizat 187,221.18 28,633.83
Slobozia interese in administratia publica locala si de a stabili indicatori specifici de evaluare.
3. OS3 – Organizarea a 1 campanie si 1 workshop de constientizare publica a fenomenului de coruptie si promovarea transparentei in administratia realizării de reforme, a unei mai
publica locala precum si educatia anticoruptie. bune legiferări și a bunei
4. OS4 – Formarea personalului autoritatii publice solicitant (28 persoane) in vederea prevenirii si limitarii fenomenului de coruptie in institutiile publice guvernanțe
locale
Obiectivul general al proiectului: Imbunatatirea capacitatii institutionale si eficientizarea activitatii in UAT Municipiul Fetesti prin
implementarea de masuri de simplificare a procedurilor administrative si reducere a birocratiei catre cetateni - introducerea unui sistem
informatic integrat in UAT- , cat si dezvoltarea cunostintelor personalului din cadru UAT, in scopul implementarii si utilizarii optime a
masurilor realizate prin proiect.
Obiectivul general va fi o consecinta directa a indeplinirii urmatoarelor doua obiective specifice definite in cadrul proiectului:
1. Obiectiv specific nr.1 - Dezvoltarea si implementarea unui sistem informatic integrat care sa sustina simplificarea procedurilor 119 - Investiții în capacitatea
interne de lucru si reducerea birocratiei pentru cetatenii Municipiului Fetesti din perspectiva back-office, cat si front-office, in instituțională și în eficiența
vederea furnizarii unor servicii publice performante si gestionate in mod eficient la nivelul UAT. administrațiilor și a serviciilor
Eficiență și performanta in administratia 2. Obiectiv specific nr.2 - Dezvoltarea cunostintelor si abilitatilor personalului din UAT Mun. Fetesti prin formare pe teme specifice de publice la nivel național,
138 128788 632 DJ AP 2/11i/2.1 CP 12 less/2018 publica locala a Municipiului Fetesti Municipiul Fetești n.a 6/6/2019 10/6/2021 85.000000230 3 Ialomița Fetești APL regional și local, în perspectiva 1,847,537.48 1,847,537.48 0 282,564.55 282,564.55 0 43,471.47 43,471.47 0.00 0.00 0 0 2,173,573.50 0 2,173,573.50 în implementare 118,072.50 0.00
interes care au legatura cu OS2.1 si cu obiectivul general al proiectului, incluzand si un proces de instruire interna pentru
utilizarea masurilor dezvoltate prin proiect. realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului consta in consolidarea capacitaþii instituþionale si eficientizarea activitaþii la nivelul Municipiului Urziceni prin
simplificarea procedurilor administrative si reducerea birocraþiei pentru cetaþeni, implementând masuri din perspectiva back-office (adaptarea
procedurilor interne de lucru, digitalizarea arhivelor) si front-office pentru serviciile publice furnizate. OS1. Simplificarea furnizarii
serviciilor catre cetaþeni prin implementarea unei platforme integrate de servicii electronice care va
furniza digital fluxurile de lucru de baza din cadrul instituþiei, reducând astfel întârzierile în procesul decizional cu impact asupra
activitaþilor operative si va asigura accesul online la serviciile publice gestionate de UAT.
2. OS2. Îmbunataþirea abilitaþilor si cunostinþelor personalului UAT în domeniul utilizarii sistemelor informatice dezvoltate prin proiect 119 - Investiții în capacitatea
Soluții informatice integrate pentru simplificarea administrațiilor și a serviciilor
procedurilor administrative și reducerea birocrației publice la nivel național,
139 129218 645 MV AP 2/11i/2.1 CP 12 less/2018 Municipiul Urziceni n.a 6/27/2019 12/27/2020 84.999999708 3 Ialomița Urziceni APL regional și local, în perspectiva 2,326,066.37 2,326,066.37 0 355,751.33 355,751.33 0 54,730.98 54,730.98 0.00 0.00 0 0 2,736,548.68 0 2,736,548.68 în implementare 9,993.88 1,528.47
la nivelul Municipiului realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectiv general-Consolidarea capacitaþii Primariei Municipiului Pascani de a asigura calitatea si accesul la serviciile publice oferite exclusiv de Primarie
prin simplificarea procedurilor administraþiei locale si reducerea birocraþiei pentru cetaþenii. 119 - Investiții în capacitatea
Obiective specifice: instituțională și în eficiența
OS1. Îmbunataþirea procesului de planificare strategica si alocare a resurselor în cadrul Primariei Municipiului Pascani
prin introducerea unui instrument informatic de bugetare participativa. administrațiilor și a serviciilor
Simplificarea Procedurilor Administrative prin publice la nivel național,
140 128275 636 AI AP 2/11i/2.1 CP 12 less/2018 Digitalizare Municipiul Pascani n.a OS2. Implementarea unor masuri de simplificare pentru cetaþeni, în corespondenþa cu Planul Integrat pentru 6/13/2019 6/13/2021 85.000000189 1 Iasi Pascani APL regional și local, în perspectiva 2,247,144.58 2,247,144.58 0.00 343,680.93 343,680.93 0.00 52,873.99 52,873.99 0.00 0.00 0.00 0.00 2,643,699.50 0 2,643,699.50 în implementare 0.00 0.00
simplificarea procedurilor administrative aplicabile cetaþenilor, atât din perspectiva back-office (adaptarea procedurilor interne de lucru, digitalizarea realizării de reforme, a unei mai
arhivelor), cât si front-office
OS3. Dezvoltarea cunostinþelor si abilitaþilor personalului din cadrul Primariei Municipiului Pascani , în vederea sprijinirii masurilor vizate de proiect. Este bune legiferări și a bunei
avuta în vedere formarea/instruirea,evaluarea/testarea si certificarea competenþelor/cunostinþelor dobândite pentru 75 de persoane din cadrul grupului guvernanțe
þinta, în ceea ce priveste planificarea strategica.
Cresterea capacitaþii UAT - Judeþul Ilfov de a asigura pe termen lung servicii de calitate sporita comunitaþii din Judeþul Ilfov prin implementarea unui
sistem de management al calitaþii de tip ISO la nivelul aparatului propriu.
Astfel proiectul va contribui direct la atingerea Obiectivului specific POCA 2.1 – Introducerea de sisteme si standarde comune în administraþia publica
locala ce optimizeaza procesele orientate catre beneficiari în concordanþa cu SCAP. 119 - Investiții în capacitatea
1. OS1. Implementarea unui sistem de management al calitaþii în cadrul aparatului propriu al UAT - Judeþul Ilfov în vederea îmbunataþirii calitaþii administrațiilor și a serviciilor
Introducerea unui sistem de management al serviciilor oferite comunitaþii judeþului Ilfov. Acest obiectiv va fi atins în principal prin realizarea documentaþie SMC pentru implementarea cerinþelor SR publice la nivel național, AA1/08.07.2019 prelungire
141 119895 458 MV AP 2/11i /2.1 CP6 more /2017 calității performant si transparent în cadrul UAT – Județul Ilfov n.a 7/31/2018 12/31/2019 79.999998251 8 Ilfov Bucurețti APL 457,488.35 0.00 457,488.35 102,934.89 0.00 102,934.89 11,437.21 0.00 11,437.21 0.00 0.00 0.00 571,860.45 0.00 571,860.45 în implementare 35,271.60 7,936.11
Județul Ilfov EN ISO 9001:2015 la nivelul aparatului propriu al UAT - Judeþul Ilfov si certificarea UAT -Judeþul Ilfov în urma unei proceduri de audit extern de certificare regional și local, în perspectiva 5 luni
conform SR EN ISO 9001:2015. realizării de reforme, a unei mai
2. OS2. Dezvoltarea si implementarea unui sistem de management al investiþiilor publice, în concordanþa cu procedurile si standardele specifice SR EN bune legiferări și a bunei
ISO 9001:2015. Acest obiectiv va fi atins prin dezvoltarea unui sistem IT care va concentra procedurile, standardele si activitaþile specifice aparatului guvernanțe
administrativ al UAT - Judeþul Ilfov, în care sunt implicaþi cel puþin 150 salariaþi si membri ai structurilor deliberative.
3. OS3. Îmbunataþirea competenþelor alesilor locali, ale personalului de conducere si execuþie din UAT - Judeþul Ilfov pentru cresterea performanþei
autoritaþilor locale. Acest obiectiv va fi atins prin activitaþi de formare – se vor organiza 2 tipuri de cursuri pentru cel puþin 120 persoane.
Obiectivul general al proiectului este reprezentat de eficientizarea serviciilor publice oferite cetaþenilor din judeþul Ilfov, în vederea reducerii birocraþiei, 119 - Investiții în capacitatea
Platforma online pentru eficientizarea prin facilitarea accesului la o platforma online dezvoltata prin implementarea unui sistem informatic la nivelul aparatului de specialitate al Consiliului administrațiilor și a serviciilor
serviciilor publice oferite cetaþenilor de Judeþean Ilfov.OS1 - Implementarea unei soluþii informatice la nivelul aparatului de specialitate al Consiliului Judeþean Ilfov în vederea îmbunatatirii publice la nivel național,
142 126391 508 DSS AP 2/11i/2.1 CP10 more/2018 Județul Ilfov n.a modului de acordare a serviciilor publice;OS2- Asigurarea capacitatii tehnice a Consiliului Judeþean Ilfov în vederea oferirii serviciilor publice online prin 12/18/2018 6/18/2021 80.000000098 8 Ilfov Bucurețti APL 1,626,803.97 0.00 1,626,803.97 366,030.89 0.00 366,030.89 40,670.10 0.00 40,670.10 0.00 0.00 0.00 2,033,504.96 485,522.74 2,519,027.70 în implementare 5,712.00 1,285.20
Unitatea Administrativ-Teritoriala Judeþul achizitionarea, instalarea si operaþionalizarea echipamentelor specifice;OS3- Îmbunatatirea competentelor digitale ale personalului de conducere si regional și local, în perspectiva
Ilfov realizării de reforme, a unei mai
executie din structurile functionale ale Consiliului Judetean Ilfov în vederea utilizarii în bune conditii a noilor facilitati informatice create prin intermediul bune legiferări și a bunei
prezentului proiect guvernanțe
Page 8 of 27

Planificare strategica si decizionala la nivelul Unității 1. Dezvoltarea si implementarea unor mecanisme si proceduri standard pe baza unei metodologii fundamentate pe analiza ex-post administrațiilor și a serviciilor
143 128946 654 DSS AP 2/11i/2.1 CP 12 more/2018 Administrativ Teritoriale Județul Ilfov – garanția Județul Ilfov n.a a procesului decizional si a planificarii strategice la nivelul UAT-Judeþul Ilfov în perioada 2014-2018 7/11/2019 1/11/2021 80.000000000 8 Ilfov Bucurețti APL publice la nivel național, 271,938.80 0.00 271,938.80 61,186.24 0.00 61,186.24 6,798.46 0.00 6,798.46 0.00 0.00 0.00 339,923.50 0.00 339,923.50 în implementare 0.00 0.00
unui cadru administrativ coerent în beneficiul 2. Dezvoltarea si implementarea unui program de formare având ca obiect planificarea strategica si fundamentarea deciziilor în regional și local, în perspectiva
comunității vederea întaririi capacitaþii a 80 de angajaþi (demnitari, consilieri, personal de conducere si execuþie) ai UAT – Judeþul Ilfov. realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectivul proiectului este implementarea si certificarea sistemului propriu de management al calitaþii implementat în cadrul Consiliului Judeþean
Maramures, conform standardelor ISO 9001 – 2015. instituțională și în eficiența
1.Elaborarea documentelor necesare pentru realizarea, implementarea si certificarea unui sistem propriu de management al calitaþii (SMC) implementat
în cadrul Consiliului Judeþean Maramures, conform standardelor ISO 9001 - 2015; administrațiilor și a serviciilor
2. Instruirea unui numar de 160 persoane – aparatul propriu al Consiliului Judeþean Maramures în utilizarea, menþinerea si dezvoltarea SMC, din care 3 publice la nivel național,
144 122738 73 DJ AP 2/11i/2.1 CP4 less /2017 MaraQuality Județul Maramureș n.a 7/3/2018 11/3/2019 85.000002334 6 Maramureș Baia Mare APL regional și local, în perspectiva 527,965.13 527,965.13 0.00 80,747.57 80,747.57 0.00 12,422.73 12422.73 0.00 0.00 0.00 0.00 621,135.43 0.00 621,135.43 Finalizat 105,245.41 16,096.36
funcþii de demnitate publica, 130 funcþii publice si 27 funcþii contractuale; realizării de reforme, a unei mai
3. Realizarea unui sistem informatic suport al SMC cu adresabilitate întregului personal;
4. Instruirea unui numar minim de 20 persoane din aparatul propriu al Consiliului Judeþean Maramures în utilizarea aplicaþiilor bune legiferări și a bunei
informatice din cadrul sistemului informatic suport. guvernanțe
1. Elaborarea documentelor dezvoltarii pe perioada urmatoare a judeþului Maramures, planuri si strategii sectoriale, pornind de la
actualizarea documentelor de planificare (pentru care este cazul), în perioada de implementare a proiectului. 119 - Investiții în capacitatea
2. Realizarea unui sistem informatic de gestiune a arhivelor proprii, precum si digitalizarea proceselor si a fluxurilor de documente
inclusiv retro-arhivarea documentelor din arhiva tradiþionala Consiliul Judeþean Maramures, în perioada de implementare a instituțională și în eficiența
proiectului publice la nivel național,
145 126337 556 MV AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 MaraStrategy Județul Maramureș n.a 3. Realizarea unui sistem informatic de tip portal informatic care sa asigure interfaþa on line pentru cetaþeni cu scopul reducerii 4/22/2019 10/22/2021 85.000000443 6 Maramureș Baia Mare APL regional și local, în perspectiva 3,359,165.89 3,359,165.89 0.00 513,754.76 513,754.76 0.00 79,039.20 79039.2 0.00 0.00 0.00 0.00 3,951,959.85 15,981.70 3,967,941.55 în implementare 34,633.26 5,296.84
birocraþiei si pentru furnizarea de informare /asistenþa, formulare, primire solicitari, emitere documente, efectuarea plaþi
impozitelor si taxelor on line, inclusiv sistem informatic de gestiune a informaþiilor geospaþiale (GIS) în perioada de implementare realizării de reforme, a unei mai
a proiectului. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
4. Instruirea unui numar de 48 persoane – aparatul propriu al Consiliului Judeþean Maramures în diverse teme legate de planificarea
strategica, urbanism si amenajarea teritoriului, politici publice, etc., în perioada de implementare a proiectului.
Obiectivul general al proiectului: Imbunatatirea proceselor de luare a deciziei si planificare strategica la nivelul Municipiului Baia Mare si al Asociatiei de
Dezvoltare Intercomunitara Zona Metropolitana Baia Mare, prin introducerea unor metode si sisteme coerente de fundamentare a deciziilor, corelare cu 119 - Investiții în capacitatea
resursele disponibile si pregatirea personalului aparatului tehnic de specialitate, pentru utilizarea acestor instrumente. instituțională și în eficiența
ASOCIATIA DE
Planificare Strategică și Implementarea de DEZVOLTARE Obiectivele specifice ale proiectului administrațiilor și a serviciilor
1. Îmbunatațirea procesului de planificare strategica – elaborare Plan Strategic Instituțional, prioritizare a investițiilor (educație, publice la nivel național,
146 129243 683 RG AP 2/11i/2.1 CP 12 less/2018 Proceduri pentru reducerea birocrației în Municipiul Baia Mare INTERCOMUNITARA ZONA sanatate, infrastructura si transport), actualizarea strategiilor (SIDU, PMUD, PAED), cresterea implicarii comunitații locale si 10/7/2019 4/7/2022 84.762119683 7 Maramureș Baia Mare APL regional și local, în perspectiva 2,892,355.61 2,892,355.61 0.00 451,718.97 451,718.97 0.00 58,696.72 58,696.72 0.00 9,549.70 9,549.70 0.00 3,412,321.00 0.00 3,412,321.00 în implementare 341,232.10 0.00
Municipiul Baia Mare și Zona Metropolitană METROPOLITANA BAIA atragerea de investiții realizării de reforme, a unei mai
MARE
2. Furnizarea instrumentelor software de interacțiune cu cetațeanul si implicare a comunitații locale în actul administrative în bune legiferări și a bunei
domeniile eGuvernare si transport public local guvernanțe
Obiectivul general al proiectului consta asadar in imbunatatirea procesului de management al calitatii UAT Municipiul Drobeta Turnu
Severin. Acest obiectiv vine in sprijinul atingerii obiectivului specific al axei 2 si anume acela al sustinerii unui management performant la
nivelul autoritatilor si institutiilor publice locale prin introducerea de sisteme si standarde comune in adminsitratia publica locala Obiectivele
specifice ale proiectului sunt: 119 - Investiții în capacitatea
OS1: dezvoltarea capacitatii manageriale in maxim 16 luni prin utilizarea de metode, tehnici si proceduri caracteristice unui instituțională și în eficiența
management public modern, bazat pe performanta. administrațiilor și a serviciilor
Imbunătățirea procesului de management în cadrul UAT Municipiul Drobeta OS2: profesionalizarea activitatilor desfasurate in cadrul UAT Municipiul Drobeta Turnu Severin in 16 luni prin dezvoltarea publice la nivel național,
147 110238 120 RG AP 2/11i/2.1 CP4 less /2017 n.a capacitatii personalului de conducere si de executie, functionari publici si contractuali, indiferent de varsta, sex, etnie. 3/7/2018 1/7/2020 85.000000235 4 Mehedinți Drobeta Turnu Severin APL 361,091.85 361,091.85 0.00 55,225.82 55,225.82 0.00 8,496.27 8496.27 0.00 0.00 0.00 0.00 424,813.94 0.00 424,813.94 în implementare AA2/16.05.2019 144,225.19 22,057.98
UAT Municipiul Drobeta Turnu Severin Turnu Severin regional și local, în perspectiva
OS3: schimbarea valorilor si modului de actiune prin transfer direct in cadrul celor doua vizete de studiu in institutii publice europene realizării de reforme, a unei mai
dar si celor doua vizite de studiu in tara in maxim 16 luni. bune legiferări și a bunei
guvernanțe

Obiective proiect
Sprijinirea masurilor de prevenire a coruptiei la nivelul UAT Municipiul Drobeta Turnu Severin. 119 - Investiții în capacitatea
Sprijinirea măsurilor referitoare la prevenirea Municipiul Drobeta Turnu Asociația Transparență 1. OS1: Aplicarea unitara a normelor, mecanismelor si procedurilor in materie de etica si integritate la nivelul UAT Municipiul publice la nivel național,
148 117741 415 OD AP 2/11i/2.2 CP1 less /2017 corupției la nivelul municipiului Drobeta Turnu Drobeta Turnu Severin 7/30/2018 8/30/2019 84.150245115 4 Mehedinți Drobeta Turnu Severin APL 242,958.31 242,958.31 0.00 39,986.97 39,986.97 0.00 2,888.03 2,888.03 0.00 2,886.36 2,886.36 0 288,719.67 288,719.67 Finalizat AA1/26.07.2019 111,426.61 18,752.77
Severin Severin pentru Integritate 2. OS2: Cresterea gradului de implementare a masurilor referitoare la prevenirea coruptiei si a indicatorilor de evaluare in autoritatile regional și local, în perspectiva
si institutiile publice bune legiferări și a bunei
3. OS3: Imbunatatirea cunostintelor si a competentelor personalului din UAT Municipiul Drobeta Turnu Severin in ceea ce priveste guvernanțe
prevenirea coruptiei

Fundamentarea deciziilor, planificarea strategica si masuri de simplificare pentru cetateni la nivelul UAT Drobeta-Turnu Severin
1. OS 2.1: Introducerea unor mecanisme si proceduri standard implementate la nivel local pentru fundamentarea deciziilor si 119 - Investiții în capacitatea
planificarea strategica pe termen lung instituțională și în eficiența
2. OS 2.3: Realizarea unor seturi de Proceduri simplificate pentru reducerea birocrației pentru cetațeni la nivel local corelate cu administrațiilor și a serviciilor
Introducerea de sisteme SMART pentru reducerea Municipiul Drobeta Turnu Asociația Centrul pentru Planul integrat de simplificare a procedurilor administrative pentru cetațeni implementate publice la nivel național,
149 126246 537 OC AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 Dezvoltare Durabilă 3. OS 2.4: Cresterea nivelului de Cunostințe si abilități ale personalului UAT Drobeta-Turnu Severin, în vederea sprijinirii 3/8/2019 9/8/2021 84.376572869 4 Mehedinți Drobeta Turnu Severin APL 3,134,478.71 3,134,478.71 0.00 506,092.39 506,092.39 0.00 47,050.88 47,050.88 0.00 27,246.50 27,246.50 0 3,714,868.48 0 3,714,868.48 în implementare 80,797.00 0.00
birocrației din Municipiul Drobeta Turnu Severin Severin Columna regional și local, în perspectiva
masurilor/acțiunilor vizate de acest obiectiv specific. realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectiv general: este eficientizarea activităţii Consiliului Judeţean Mureş prin implementarea în activitatea curentă a unui instrument de management al
calităţii recunoscut internaţional pentru furnizarea de servicii publice, care să vină în aşteptarea beneficiarilor. 119 - Investiții în capacitatea
Obiectivele specifice ale proiectului sunt: instituțională și în eficiența
1. Introducerea la nivelul Consiliului Judeţean Mureş a sistemului de management al calităţii ISO 9001:2015 administrațiilor și a serviciilor
ISO 9001:2015 - Dovada calității în activitatea 2. Dezvoltarea abilităţilor şi cunoştinţelor personalului de conducere şi execuţie din aparatul de specialitate al Consiliului Judeţean Mureş, pentru publice la nivel național,
150 120531 76 OC AP 2/11i/2.1 CP4 less /2017 Consiliului Județean Mureș Judeţul Mureş n.a înţelegerea, aplicarea, dezvoltarea şi menţinerea sistemului de management, conform cerinţelor standardului. 1/29/2018 11/29/2019 85.000000405 3 Mureș Târgu Mureș APL regional și local, în perspectiva 524,609.42 524,609.42 0.00 80,234.38 80,234.38 0.00 12,343.75 12,343.75 0.00 0.00 0.00 0.00 617,187.55 0.00 617,187.55 în implementare n.a 189,975.24 29,055.03
3. Dezvoltarea unui sistem informatic care să eficientizeze legătura între responsabilii cu managementul calităţii din cadrul fiecărei structuri organizatorice realizării de reforme, a unei mai
a Consiliului Judeţean Mureş bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Cresterea calitaþii serviciilor publice furnizate de catre Primaria Municipiului Tîrgu Mures cetaþenilor prin îmbunataþirea sistemului de management al
calitaþii si performanþei în concordanþa cu Planul de acþiuni pentru implementarea etapizata a managementului calitaþii în autoritaþi si instituþii publice 119 - Investiții în capacitatea
2016-2020. instituțională și în eficiența
Creșterea calității serviciilor publice, îmbunătățirea 1. Cresterea transparenþei instituþionale si a proceselor decizionale din cadrul municipiului Tîrgu Mures cu 20%, prin introducerea unui sistem unitar de publice la nivel național,
151 119702 462 DJ AP 2/11i /2.1 CP6 less /2017 sistemului de management al calității - Târgu-Mureș Judeţul Mureş n.a mangement: ISO 9001:2015-Managementul calitaþii 6/18/2018 10/18/2019 85.000000000 3 Mureș Târgu Mureș APL regional și local, în perspectiva 289,363.97 289,363.97 0.00 44,255.67 44,255.67 0.00 6,808.56 6,808.56 0.00 0.00 0.00 0.00 340,428.20 0.00 340,428.20 Finalizat AA 1/ 28.03.2019 221,619.45 33,894.73
2. Cresterea calitaþii serviciilor publice cu 20%, prin instruirea unui numar de 102 angajaþi cu funcþii de conducere din cadrul municipiului Tîrgu Mures în realizării de reforme, a unei mai
domeniul managementului calitaþii. bune legiferări și a bunei
3. Consolidarea sistemului de management al calitaþii la nivelul municipiului Tîrgu Mures cu cel puþin 20% - organizare 1 Conferinþa privind guvernanțe
managementul calitaþii în administraþia publica.
Obiectivul general al proiectului constă în dezvoltarea şi consolidarea capacităţii Consiliului Judeţean Mureş pentru eficientizarea
activităţilor de prevenire şi combatere a coruptiei în administraţia publică locală, promovarea integrităţii pentru îmbunătăţirea 119 - Investiții în capacitatea
performanţelor în activitate, transparentizarea procesului decizional, în acord cu aşteptările beneficiarilor.
1. Obiectivul specific 1: Implementarea la nivelul Consiliului Judeţean Mureş a prevederilor Strategiei Naţionale Anticorupţie 2016- administrațiilor și a serviciilor
152 117960 418 OC AP 2/11i/2.2 CP1 less /2017 Spunem NU corupției! Judeţul Mureş n.a 2020, respectiv a Metodologiei de identificare a riscurilor şi vulnerabilităţilor la corupţie. 8/6/2018 12/6/2019 85.000000000 3 Mureș Târgu Mureș APL regional și local, în perspectiva 339,865.02 339,865.02 0.00 51,979.35 51,979.35 0.00 7,996.83 7,996.83 0.00 0.00 0.00 0.00 399,841.20 0.00 399,841.20 în implementare 34,913.97 5,339.79
2. Obiectivul specific 2: Dezvoltarea abilităţilor şi cunoştinţelor personalului din Consiliul Judeţean Mureş şi instituţiile subordonate
pentru aplicarea standardelor legate de etică, integritate şi transparenţă decizională, în scopul prevenirii şi reducerii corupţiei, prin realizării de reforme, a unei mai
furnizarea unui program de instruire. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
3. Obiectivul specific 3: Informarea cetăţenilor din judeţul Mureş cu privire la importanţă implicării lor în identificarea şi prevenirea
faptelor de corupţie prin: difuzarea unui spot TV, distribuirea celor 1000 pliante, amplasarea celor 150 de afişe, publicarea
informaţiilor legate de proiect pe pagina web şi pe conturile reţelelor de socializare ale CJM .

Consolidarea capacitaþii Primariei Municipiului Sighisoara de a asigura calitatea si accesul la serviciile publice oferite exclusiv de primarie prin publice la nivel național,
153 126286 513 DSS AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 eCetatean@Sighisoara2021 Municipiului Sighișoara n.a simplificarea procedurilor administraþiei locale si reducerea birocraþiei pentru cetaþeni 12/17/2018 12/17/2020 85.000000628 3 Județul Mureș Municipiul Sighișoara APL regional și local, în perspectiva 2,370,328.59 2,370,328.59 0.00 362,520.82 362,520.82 0.00 55,772.44 55,772.44 0.00 0.00 0.00 0.00 2,788,621.85 0.00 2,788,621.85 în implementare n.a 338,023.51 9,048.20
guvernanțe

Implementarea unor masuri de simplificare a
154 129573 665 DSS AP 2/11i/2.1 CP 12 less/2018 serviciilor pentru cetateni la nivelul Consiliului Județul Mureș n.a Consolidarea capacitații Consiliului Judetean Mures de a asigura calitatea si accesul la serviciile publice oferite prin simplificarea 7/8/2019 1/8/2022 85.000000000 3 Județul Mureș Târgu Mureș APL publice la nivel național, 2,547,988.73 2,547,988.73 0.00 389,692.40 389,692.40 0.00 59,952.67 59,952.67 0.00 0.00 0.00 0.00 2,997,633.80 21,896.00 3,019,529.80 în implementare n.a 0.00 0.00
Judetean Mures procedurilor administrative si reducerea birocraþiei pentru cetațeni. regional și local, în perspectiva
guvernanțe

Obiective proiect OBIECTIVUL GENERAL AL PROIECTULUI - Promovarea accesului egal la masuri integrate de educatie, ocupare, antreprenoriat, servicii
sociale, acte, locuire, antidiscriminare pentru persoanele din zone urbane marginalizate din municipiul Tarnaveni, judeul Mures, aflate în risc de saracie si
excluziune sociala din comunitaile marginalizate în care exista populaie aparinând minoritaii rome.
Strategia de implementare a proiectului are 4 COMPONENTE interconectate si clare, care sunt alocate partenerilor in functie de responsabilitatile
acestora bazate pe experienta si expertiza specifica si care vizeaza o corelare comprehensiva in acordarea pachetului integrat de servcii si rezultate pentru 119 - Investiții în capacitatea
grupul tinta propus in proiect. Cele 4 componente interconectate sunt urmatoarele: COMPONENTA 1 - servicii socio-medicale, acte, locuire; instituțională și în eficiența
COMPONENTA 2 - ocupare si antreprenoriat; COMPONENTA 3 - educatie; COMPONENTA 4 - campanie antidiscriminare. administrațiilor și a serviciilor
Planificare strategica si simplificarea procedurilor Obiectivele specifice ale proiectului publice la nivel național,
155 129682 666 DJ AP 2/11i/2.1 CP 12 less/2018 Municipiul Tarnaveni n.a 7/31/2019 1/31/2022 84.999999799 3 MURES Municipiul Tarnaveni APL 3,381,122.07 3,381,122.07 0.00 517,112.16 517,112.16 0.00 79,556.45 79,556.45 0.00 0.00 0.00 0.00 3,977,790.68 3,977,790.68 în implementare n.a 246,577.21 0.00
administrative la nivelul Municipiului Tarnaveni 1. Obiectiv 1 - Acordarea si dezvoltarea de servicii socio-medicale, acordarea sprijinului in obtinerea de acte de proprietate si identitate, imbunatatirea regional și local, în perspectiva
conditiilor de locuire, realizarea unei campanii de antidiscriminare pentru persoanele din municipiul Tarnaveni, judeul Mures aflate în risc de saracie si realizării de reforme, a unei mai
excluziune sociala din comunitaile marginalizate în care exista populaie aparinând minoritaii rome. bune legiferări și a bunei
2. Obiectiv 2 - Dezvoltarea deprinderilor pentru accesarea de locuri de munca pentru 376 de persoane din municipiul Tarnaveni, judeul Mures aflate în guvernanțe
risc de saracie si excluziune sociala din comunitaile marginalizate în care exista populaie aparinând minoritaii rome.
3. Obiectiv 3 - Sprijinirea cresterii calitatii actului educational pentru 120 de copii prescolari si scolari si 40 de tineri si adulti din cadrul persoanelor din
municipiul Tarnaveni, judeul Mures aflate în risc de saracie si excluziune sociala din comunitaile
marginalizate în care exista populaie aparinând minoritaii rome.
Obiectivul general al proiectului il reprezinta imbunatatirea calitatii si eficientei serviciilor publice furnizate la nivelul Consiliul Judetean Neamt prin
consolidarea capacitatii administrative de a gestiona aceste servicii, prin implementarea si utilizarea a doua sisteme unitare de management al calitaþii 119 - Investiții în capacitatea
CAF si ISO, aplicabile administraþiei locale. OS1: Realizarea procedurilor de lucru in cadrul Consiliului Judetean instituțională și în eficiența
Neamt, conform standardelor de calitate a serviciilor publice pe plan international – CAF administrațiilor și a serviciilor
Implementarea managementului calității - OS2: Obtinerea certificarii ISO 9001:2015 a Sistemului de Management al Calitatii Municipiul Piatra publice la nivel național,
156 119208 489 DV AP 2/11i /2.1 CP6 less /2017 Județul Neamț n.a. OS3: Realizarea programului de pregatire / perfectionare in vederea implementarii si utilizarii SMC 10/23/2018 2/23/2020 85.000000000 1 NEAMȚ APL 529,360.45 529,360.45 0.00 80,961.01 80,961.01 0.00 12,455.54 12,455.54 0.00 0.00 0.00 0.00 622,777.00 622,777.00 în implementare 215,668.93 32,984.66
administrație durabilă (IMCAD) Neamț regional și local, în perspectiva
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului: Creșterea capacitații administrative a Municipiului Roman prin introducerea CAF, reproiectarea SMC si formarea
personalului în vederea optimizarii proceselor orientate catre beneficiari în concordanta cu SCAP
Obiectivele specifice: 119 - Investiții în capacitatea
OS1 - Introducerea cadrului de auto-evaluare a modului de funcționare a instituțiilor publice (CAF) la nivelul administrației Municipiului Roman, ca instituțională și în eficiența
instrument utilizat pentru managementul total al calitatii administrațiilor și a serviciilor
Creșterea capacității administrative a Municipiului OS2 - Reproiectarea si recertificarea sistemului de management al calității conform noilor cerințe ale SR EN ISO 9001:2015 publice la nivel național,
157 122867 105 OD AP 2/11i/2.1 CP4 less /2017 Roman prin reproiectarea SMC și introducerea CAF Municipiul ROMAN Terra Mileniul III 8/30/2018 8/30/2019 84.194914941 1 Neamt Roman APL regional și local, în perspectiva 351,606.78 351,606.78 0.00 57,651.47 57,651.47 0.00 8,352.22 8,352.22 0.00 0.00 0.00 0.00 417,610.47 417,610.47 Finalizat na 320,784.53 52,280.65
OS3 - Formarea a 50 de persoane de la nivelul administrației Municipiului Roman în vederea creșterii nivelului de cunoștințe si abilități necesare pentru
utilizarea si optimizarea permanenta a proceselor din perspectiva unei orientări către beneficiari realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului consta consolidarea capacitaþii instituþionale si eficientizarea activitaþii la nivelul Municipiului Roman, prin simplificarea
procedurilor administrative si reducerea birocraþiei pentru cetaþeni, implementând masuri din perspectiva back-office (adaptarea procedurilor interne de
lucru, digitalizarea arhivelor), si front-office pentru serviciile publice furnizate.
OS1.
Implementarea unor masuri de simplificare pentru cetaþeni, în corespondenþa cu Planul integrat pentru simplificarea 119 - Investiții în capacitatea
procedurilor administrative aplicabile cetaþenilor, atât din perspectiva back-office (adaptarea procedurilor interne de lucru, instituțională și în eficiența
ADMINISTRAȚIE ELECTRONICĂ LA NIVELUL digitalizarea arhivelor), cât si front-office. administrațiilor și a serviciilor
OS2. Dezvoltarea cunostinþelor si abilitaþilor personalului din cadrul Municipiului Roman, în vederea sprijinirii masurilor vizate de proiect. publice la nivel național,
158 126260 526 DSS AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 MUNICIPIULUI ROMAN PENTRU REDUCEREA Municipiul Roman n.a 11/29/2018 11/29/2020 84.999999888 1 Neamt Roman APL regional și local, în perspectiva 2,269,720.81 2,269,720.81 0.00 347,133.77 347,133.77 0.00 53,405.20 53,405.20 0.00 0.00 0.00 0.00 2,670,259.78 57,120.00 2,727,379.78 în implementare 137,727.20 21,064.16
BIROCRAȚIEI Este avuta în vedere formarea/instruirea, evaluarea/testarea si certificarea competenþelor/cunostinþelor dobândite pentru 50 persoane din cadrul
grupului þinta, în ceea ce priveste utilizarea soluþiilor informatice implementate în cadrul proiectului (R3). realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe

Implementarea unui sistem management performant la nivelul UAT Municipiul Caracal, structurat pe baza cerințelor standardului internațional ISO
9001:2015 și susținut prin dezvoltarea sistemului informatic al instituției.
OS 1 – Dezvoltarea, implementarea și certificarea unui sistem de management al calității, ce
optimizează procesele orientate către beneficiari în concordanță cu SCAP.
OS 2 – Asigurarea unui instrument suport pentru SMC prin dezvoltarea sistemului informatic al instituției.
OS 3 – Dezvoltarea abilităților personalului din cadrul Primăriei Municipiului Caracal și al instituțiilor subordonate Primăriei Caracal prin:
• asigurarea formării profesionale a 10 persoane din cadrul primăriei Municipiului Caracal pentru proiectarea, implementarea și funcționarea Sistemului
de management al calității și în domeniul Auditului intern al SMC; 119 - Investiții în capacitatea
• asigurarea formării profesionale al personalului de conducere al primăriei Municpiului Caracal (10 persoane) în domeniul Management Strategic; instituțională și în eficiența
Implementarea unui sistem de management • asigurarea formării profesionale a 45 persoane din grupul țintă, pentru implementarea Sistemului de Mangement al Calității și integrarea SMC cu SCIM. administrațiilor și a serviciilor
performant pentru îmbunătățirea proceselor • dezvoltarea unui Ghid de bună practică privind integrarea SMC cu SCIM în cadrul UAT și evaluarea performanțelor SMC pe baza Modelului CAF publice la nivel național,
159 120572 82 DJ AP 2/11i/2.1 CP4 less /2017 interne și creșterea calității serviciilor Primăriei Municipiul Caracal n.a 3/12/2018 7/12/2019 85.000000359 4 Olt Caracal APL regional și local, în perspectiva 354,845.43 354,845.43 0.00 54,270.48 54,270.48 0.00 8,349.30 8,349.30 0.00 0.00 0.00 0.00 417,465.21 0.00 417,465.21 Finalizat n.a 326,317.06 49,907.31
OS 4 – Promovarea standardelor și instrumentelor managementului calității prin organizarea și
Municipiului Caracal derularea a 6 sesiuni de instruire pentru 90 persoane din cadrul instituției primarului și a instituțiilor subordonate, pe temele: Management Strategic, realizării de reforme, a unei mai
Sistemul de Management al Calității conform ISO 9001:2015, Integrarea cerințelor OSGG 400 în cadrul SMC. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului este: sprijinirea masurilor de prevenire a corupþiei la nivelul Primariei Municipiului Caracal.
1. OS1: Aplicarea unitara a normelor, mecanismelor si procedurilor în materie de etica si integritate la nivelul Primariei Municipiului
Caracal 121- Pregatire, punere în
160 118183 422 CA AP 2/11i/2.2 CP1 less /2017 Transparență, etică și integritate prin parteneriat Municipiul Caracal n.a 2. OS2: Cresterea gradului de implementare a masurilor referitoare la prevenirea corupþiei si a indicatorilor de evaluare în 7/9/2018 11/9/2019 85.000012010 4 Olt Caracal APL aplicare, monitorizare si 247,714.09 247,714.09 0.00 37,885.64 37,885.64 0.00 5,828.57 5,828.57 0.00 0.00 0.00 0.00 291,428.30 0.00 291,428.30 Finalizat AA1 63,472.77 9,939.39
social autoritaþile si instituþiile publice inspectare
3. OS3: Îmbunataþirea cunostinþelor si a competenþelor personalului din Primaria Municipiului Caracal în ceea ce
priveste prevenirea corupþiei.
Reducerea costurilor administrative si simplificarea procedurilor de furnizare a serviciilor publice prin introducerea de instrumente din domeniul
tehnologiei informatiei pentru gestiunea relatiilor cu cetatenii si pregatirea personalului aparatului de specialitate al primarului Municipiului Slatina in
vederea utilizarii acestor instrumente; Obiectivele specifice ale proiectului 119 - Investiții în capacitatea
1. Cresterea capacitatii institutionale a Aparatului de specialitate al primarului muncipiului Slatina prin informatizarea unui numar de 5 servicii publice instituțională și în eficiența
pentru cetateni si firme. 2. Reducerea timpului de procesare a documentelor prin organizarea unei arhive informatizare si retro-digitalizarea administrațiilor și a serviciilor
eSlatina – Proiect de simplificare a procedurilor si publice la nivel național,
161 126174 534 AI AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 introducerea de instrumente electronice pentru Municipiul Slatina n.a documentelor pe suport de hartie arhivate conform normativelor legale. 3. Formarea personalului Aparatului de specialitate al primarului muncipiului 12/13/2018 6/13/2020 85.000000334 4 Olt Caracal APL 2,544,942.51 2,544,942.51 0.00 389,226.49 389,226.49 0.00 59,881.00 59,881.00 0.00 0.00 0.00 0.00 2,994,050.00 0.00 2,994,050.00 în implementare 34,289.85 5,244.33
cetatenii Municipiului Slatina Slatina in domeniul utilizarii sistemelor informatice achizitionate regional și local, în perspectiva
guvernanțe
Dezvoltarea si implementarea unor solutii informatice privind simplificarea procedurilor administrative in primaria Carcal, in vederea
cresterii capacitatii institutionale privind fundamentarea deciziilor si planificare strategica pe termen lung, precum si reducerea birocratiei,
prin dezvoltarea si implementarea unor sisteme informatice inovative pentru serviciile furnizate catre cetateni.
Obs. 1) Introducerea si implementarea unui mecanism de bugetare participativa in scopul cresterii calitatii procesului decizional, instituțională și în eficiența
pentru a raspunde in mod fundamentat si coerent nevoilor comunitatii locale Caracal. administrațiilor și a serviciilor
Obs. 2) Consolidarea capacitatii institutionale privind planificarea si fundamentarea strategica, prin dezvoltarea si elaborarea publice la nivel național,
162 129739 688 OC AP 2/11i/2.1 CP 12 less/2018 PRO-ADMIN - Administratie locala performanta Municipiul Caracal n.a Strategiei de dezvoltare durabila a Municipiului Caracal pentru perioada 2021 -2027 si a PMUD 9/4/2019 9/4/2021 85.000000000 4 Olt Caracal APL regional și local, în perspectiva 3,309,254.34 3,309,254.34 0.00 506,121.26 506,121.26 0.00 77,864.80 77,864.80 0.00 0.00 0.00 0.00 3,893,240.40 0.00 3,893,240.40 în implementare n.a 0.00 0.00
Obs. 3) Dezvoltarea, implementarea si susinerea de masuri de simplificare, atat din perspectiva back-office cât si front-office realizării de reforme, a unei mai
pentru serviciile furnizate direct cetatenilor si mediului de afaceri din municipiului Caracal. bune legiferări și a bunei
Obs. 4) Dezvoltarea si implementarea unor programe de instruire specifice privind dezvoltarea competentelor si abilitatilor pentru guvernanțe
angajatii (demnitari, consilieri, personal de conducere si executie) din municipiului Caracal.
OS 1: Introducerea unor mecanisme si proceduri standard implementate la nivel local pentru fundamentarea deciziilor si planificarea strategica pe termen
lung.
OS 2: Realizarea unor seturi de Proceduri simplificate pentru reducerea birocratiei pentru cetateni la nivel local, corelate cu Planul integrat de simplificare 119 - Investiții în capacitatea
a procedurilor administrative pentru cetateni implementate. instituțională și în eficiența
ASOCIATIA CENTRUL OS 3: Cresterea nivelului de cunostinte si abilitati ale personalului Consiliului Judetean Olt, in vederea sprijinirii masurilor/actiunilor vizate de acest administrațiilor și a serviciilor
Administratie eficienta, servicii de calitate la nivel PENTRU DEZVOLTARE obiectiv specific. publice la nivel național,
163 129726 682 MM AP 2/11i/2.1 CP 12 less/2018 judetean Judetul Olt 10/29/2019 4/29/2022 84.185745989 4 Olt Caracal APL regional și local, în perspectiva 2,817,971.65 2,817,971.65 0.00 462,408.16 462,408.16 0.00 34,880.95 34,880.95 0.00 32,065.58 32,065.58 0.00 3,347,326.34 0.00 3,347,326.34 în implementare
DURABILA COLUMNA realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Page 9 of 27
Obiectivul general al proiectului il constituie introducerea/extinderea de sisteme, instrumente si procese de managementul calitatii si performantei,
precum ISO 9001:2015 si CAF, la nivelul Municipiului Ploiesti, a serviciilor descentralizate si subordonate, prin imbunatatirea durabila a eficacitatii
managementului la nivel local, prin furnizarea unor inalte standarde de cunostinte si expertiza pentru functionarii publici din cadrul Primariei.
Obiectivele specifice ale proiectului:
OS 1: Extinderea sistemului de management al calitatii ISO 9001:2015 la nivelul Municipiului Ploiesti, serviciilor descentralizate si subordonate 119 - Investiții în capacitatea
OS 2: Introducerea si implementarea unui sistem de management al calitatii si performantei CAF la nivelul Municipiului Ploiesti, serviciilor descentralizate instituțională și în eficiența
si subordonate administrațiilor și a serviciilor
Asigurarea managementului performantei si calitatii Asociatia "PartNET – publice la nivel național,
164 120801 87 OD AP 2/11i/2.1 CP4 less /2017 Municipiul PLOIEȘTI Parteneriat pentru OS 3: Dezvoltarea abilitatilor si cunostintelor a 50 de persoane din personalul Municipiului Ploiesti, serviciilor descentralizate si subordonate, pentru 3/7/2018 7/7/2019 84.168038599 3 Prahova Ploiesti APL 357,481.33 357,481.33 0.00 58,747.57 58,747.57 0.00 8,494.47 8,494.47 0.00 0.00 0.00 0.00 424,723.37 0.00 424,723.37 Finalizat n.a 301,291.39 49,583.64
in Municipiul Ploiesti Dezvoltare Durabila" asigurarea managementului calitatii si performantei la nivel local regional și local, în perspectiva
guvernanțe
Optimizarea proceselor orientate catre beneficiari la nivelul Consiliului Judetean Prahova si al institutiilor subordonate: Directia Generala
pentru Asistenta Sociala si Protectia Copilului Prahova si Directia Judeteana de Evidenta persoanelor Prahova, necesara unei
administratii moderne, performante, eficiente si eficace, in concordanta cu Strategia pentru Consolidarea Administratiei Publice2014-2020, 119 - Investiții în capacitatea
intr-o perioada de 16 luni. instituțională și în eficiența
"Administrație eficientă, servicii de calitate la nivel 1. Dezvoltarea capacitaþii manageriale caracteristice unei administraþii moderne prin Implementarea instrumentului de management publice la nivel național,
165 119511 464 RG AP 2/11i /2.1 CP6 less /2017 Județul Prahova na 6/6/2018 10/6/2019 85.000000260 3 PRAHOVA Ploiesti APL 490,491.32 490,491.32 0.00 75,016.32 75,016.32 0.00 11,540.97 11,540.97 0.00 0.00 0.00 0.00 577,048.61 0 577,048.61 Finalizat AA1/27.02.2019 441,375.56 67,504.51
local" al calitatii, CAF(Common Assessment Framework), la nivelul Consiliul Judetean Prahova si a institutiilor subordonate: Directia regional și local, în perspectiva
Generala de Asistenta Sociala si Protectia Copilului Prahova si Directia Judeteana de Evidenta Persoanelor Prahova realizării de reforme, a unei mai
2. Dezvoltarea de competenþe la toate nivelurile ierarhiei profesionale din cadrul Consiliului Judetean Prahova si a doua dintre bune legiferări și a bunei
institutiile subordonate: Directia pentru Asistenta Sociala si Protectia Copilului Prahova si Directia Judeteana Evidenta guvernanțe
Persoanelor prin Pregatirea a 210 persoane din cele 3 institutii ale administratiei publice locale, in domeniul managementul
calitatii - sisteme si standarde ce optimizeaza procesele orientate catre beneficiarii serviciilor publice.
Obiective proiect
Obiectivul general al proiectului il constituie cresterea transparentei, eticii si integritatii la nivelul Municipiului Ploiesti, prin implementarea de masuri de 119 - Investiții în capacitatea
prevenire a coruptiei, cresterea nivelului de educatie anticoruptie a personalului, precum si prin aplicarea normelor, masurilor si procedurilor in materie instituțională și în eficiența
de etica, integritate si anticoruptie reglementate la nivelul institutiilor publice. administrațiilor și a serviciilor
PROETIC:ETICA+TRANSPARENTA+INTEGRITATE- Obiectivele specifice ale proiectului publice la nivel național,
166 118799 447 RG AP 2/11i/2.2 CP1 less /2017 CORUPTIE Municipiul PLOIEȘTI Asociatia Terra Mileniul III 1. OS1: Dezvoltarea si implementarea de mecanisme si proceduri in vederea asigurarii transparentei, eticii si integritatii la nivelul 11/21/2018 3/21/2020 84.156466663 3 Prahova Ploiesti APL regional și local, în perspectiva 242,273.60 242,273.60 0.00 39,853.41 39,853.41 0.00 2,900.76 2,900.76 0.00 2,856.94 2,856.94 0.00 287,884.71 0 287,884.71 în implementare AA1/09.08.2019 82,907.49 9,407.03
Municipiului Ploiesti realizării de reforme, a unei mai
2. OS2: Dezvoltarea si implementarea de actiuni si masuri in vederea prevenirii si combaterea coruptiei, prin promovarea dialogului cu societatea civila si bune legiferări și a bunei
cresterea gradului de educatie anticoruptie in Municipiul Ploiesti guvernanțe
3. OS3: Cresterea nivelului de cunostinte si competente a 40 de persoane din personalul Municipiului Ploiesti, in vederea prevenirii coruptiei, cresterii
transparentei, eticii si integritatii
Obiectivul general al proiectului îl reprezinta eficientizarea activitaþii administraþiei publice locale din cadrul Judetului Prahova prin implementarea de
mecanisme si proceduri standard pentru fundamentarea deciziilor si planificare strategica pe termen lung ( pentru perioada 2021-2027), in concordanta
cu Strategia pentru Consolidarea Administratiei Publice2014-2020, intr-o perioada de 20 luni.

1. 1. Cresterea capacitaþii de a realiza o planificare strategica a Judetului Prahova bazata pe prioritizarea acþiunilor si cheltuielilor bugetare si stabilirea
unui dialog cu partenerii locali, prin elaborarea Strategiei de dezvoltare locala durabila a judetului Prahova pentru perioada 2021-2027.
2. Dezvoltarea capacitatii manageriale prin imbunatatirea competentelor la toate nivelurile ierarhiei profesionale din cadrul 119 - Investiții în capacitatea
Consiliului Judetean Prahova prin pregatirea a 45 de persoane din cadrul aparatului de specialitate, personal de executie si de instituțională și în eficiența
conducere si alesi locali, in domeniul planificarii strategice pentru dezvoltare locala durabila. administrațiilor și a serviciilor
Elaborarea strategiei de dezvoltare durabilă a publice la nivel național,
167 126115 542 OD AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 Județul Prahova n.a. 4/9/2019 12/9/2020 85.000000984 3 Prahova Județul Prahova APL 431,827.97 431,827.97 0.00 66,044.27 66,044.27 0.00 10,160.66 10,160.66 0.00 0.00 0.00 0.00 508,032.90 0.00 508,032.90 în implementare 33,167.51 5,072.68
județului Prahova pentru perioada 2021-2027 regional și local, în perspectiva
guvernanțe

Soluții informatice integrate pentru simplificarea Municpiul Câmpina Obiectivul general al proiectului consta in consolidarea capacitaþii instituþionale si eficientizarea activitaþii la nivelul Municipiului Câmpina administrațiilor și a serviciilor
/PROGRAME DE FINANTARE, publice la nivel național,
168 129261 648 DSS AP 2/11i/2.1 CP 12 less/2018 procedurilor administrative si reducerea birocrației RELATII INTERNATIONALE SI n.a prin simplificarea procedurilor administrative si reducerea birocraþiei pentru cetaþeni, implementând masuri din perspectiva back-office 6/27/2019 12/27/2020 84.999999897 3 Prahova Județul Prahova APL regional și local, în perspectiva 2,486,907.71 2,486,907.71 0.00 380,350.59 380,350.59 0.00 58,515.48 58,515.48 0.00 0.00 0.00 0.00 2,925,773.78 0.00 2,925,773.78 în implementare 0.00 0.00
la nivelul Municipiului Câmpina PROTOCOL (adaptarea procedurilor interne de lucru, digitalizarea arhivelor) si front-office pentru serviciile publice furnizate. realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectiv general: Optimizarea proceselor orientate catre cetateni, in concordanta cu Strategia pentru Consolidarea Administratiei Publice, respectiv,
cresterea calitatii procesului decizional la nivelul administratiri publice locale, pentru a raspunde in mod fundamentat si coerent nevoilor
comunitatii locale. Acest lucru se va realiza prin eficientizarea proceselor orientate catre cetateni si entitati juridice, prin realizarea unei platforme de 119 - Investiții în capacitatea
furnizare online a serviciilor specifice CJ Prahova, introducerea serviciilor on-line, digitalizarea proceselor de administrare a documentelor prin instituțională și în eficiența
introducerea acestora in arhiva si retro-digitalizarea documentelor din arhiva, în concordanta cu Strategia pentru Consolidarea Administratiei Publice. administrațiilor și a serviciilor
Simplificare administrativă și optimizarea serviciilor OS1. Implementarea de masuri de simplificare pentru cetateni dar si pentru Beneficiar atat din perspectiva back-office publice la nivel național,
169 129205 684 MV AP 2/11i/2.1 CP 12 less/2018 pentru cetățeni în județul Prahova Județul Prahova n.a cat si front-office 7/8/2019 1/8/2022 84.999999908 3 Prahova Județul Prahova APL regional și local, în perspectiva 2,304,415.83 2,304,415.83 0.00 352,440.07 352,440.07 0.00 54,221.55 54,221.55 0.00 0.00 0.00 0.00 2,711,077.45 2,711,077.45 în implementare 80,000.00 0.00
prin implementarea unui set de servicii on-line (furnizate exclusiv de catre Beneficiar) bazate pe o platforma de gestionare a realizării de reforme, a unei mai
proceselor de administrare a documentelor, digitizarea si retro-digitalizarea documentelor din arhiva de interes pentru cetateni bune legiferări și a bunei
sau entitatilor juridice din cadrul UAT-ului, respectiv furnizarea online a serviciilor gestionate exclusiv de catre CJ Prahova guvernanțe
OS2. Imbunatatirea competentelor si cunostintelor privind utilizarea procedurilor simplificate referitor la furnizarea de servicii on-line si
digitizarea documentelor pentru 30 persoane - personal de conducere si de executie din cadrul aparatului de specialitate al CJ Prahova.
Consolidarea capacitaþii instituþionale a Primariei Municipiului Ploiesti prin monitorizarea si evaluarea continua a calitaþii si performanþei
administraþiei locale în vederea optimizarii proceselor administrative ale primariei si adoptarea unor masuri de crestere a implicarii
cetaþenilor în procesul de dezvoltare urbana si a transparentei actului administrativ, imbunatatirea mecanismelor de control, prin
implementarea unui sistem informatic inovativ de tip portal.
1. 1. Implementarea unor mecanisme si proceduri standard - Plan strategic instituþional 2020 – 2021, pentru a creste 119 - Investiții în capacitatea
eficienþa acþiunilor adimintrative la nivelul Municipiului Ploiesti.
Soluții informatice integrate pentru optimizarea 2. 2. Optimizarea proceselor administrative ale primariei prin implementarea unui sistem informatic integrat de management instituțională și în eficiența
activității administrative, creșterea competentelor al calitaþii si performanþei care sa asigure gestiunea, monitorizarea si evaluarea continua a calitaþii si performanþei administraþiei administrațiilor și a serviciilor
170 129737 689 DV AP 2/11i/2.1 CP 12 less/2018 și a nivelului de calitate a serviciilor publice pentru Municipiul Ploiești n.a Municipiului Ploiesti. 9/17/2019 3/17/2021 85.000000229 3 Prahova Județul Prahova APL regional și local, în perspectiva 3,152,821.19 3,152,821.19 0.00 482,196.17 482,196.17 0.00 74,184.03 74,184.03 0.00 0.00 0.00 0.00 3,709,201.39 3,709,201.39 în implementare AA1/19.11.2019 0.00 0.00
cetățeni și mediul de afaceri la nivelul Municipiului 3. 3. Simplificarea furnizarii serviciilor catre cetaþeni si mediul de afaceri, prin implementarea unei sistem informatic/platform realizării de reforme, a unei mai
Ploiești integrate de tip portal web centru de Inovare si Initiativa Civica pentru cresterea implicarii functionarilor primariei si a transparentei
actului administrativ si imbunatatirea mecanismelor de control. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
4. 4. Îmbunataþirea abilitaþilor si cunostinþelor personalului municipiului Ploiesti în domeniul utilizarii sistemelor informatice
dezvoltate prin proiect si totodata îmbunatatirea competentelor profesionale a unui numar de 50 persoane din diferite niveluri
ierarhice (personal de conducere si de execuþie) din cadrul Municipiului Ploiesti pe teme specifice (ex. planificare strategica,
planificare bugetara, politici locale, fundamentare, elaborare, implementare, monitorizare si evaluare a deciziilor la nivelul
administraþiei publice locale, etc)
Obiectivul general: Cresterea gradului de constientizare a pericolului pe care-l reprezinta actul de corupție la nivelul administraþiei publice locale. 119 - Investiții în capacitatea
Obiectivele specifice ale proiectului: instituțională și în eficiența
1. Cresterea gradului de constientizare si a nivelului de educaþie anticorupție pentru personalul din cadrul Consiliului Județean Salaj si pentru alesi locali administrațiilor și a serviciilor
din județ. publice la nivel național,
171 118062 421 GD AP 2/11i/2.2 CP1 less /2017 Sălajul spune NU corupției! Județul Sălaj n/a 2. Prevenirea si combaterea corupþiei în cadrul Consiliului Județean Salaj prin constituirea si consolidarea cadrului procedural 11/8/2018 3/8/2020 85.000007861 6 SĂLAJ Zalău APL regional și local, în perspectiva 308,180.27 308180.27 0 47,133.40 47133.4 0 7,251.32 7,251.32 0.00 0.00 0.00 0.00 362,564.99 0.00 362,564.99 în implementare AA1/19.11.2019 90,836.85 13,892.69
existent. realizării de reforme, a unei mai
3. Cresterea gradului de constientizare publica prin organizare campanii de educaþie anticorupþie la nivelul instituþiilor si serviciilor publice aflate în bune legiferări și a bunei
subordinea Consiliului Județean Salaj si la nivelul unitaților administrativ-teritoriale din Județul Salaj. guvernanțe
Cresterea capacitatii Primariei municipiului ZALAU de a asigura serviciile publice integrate de calitate, transparente si accesibile pentru cetateni prin
simplificarea procedurilor administratiei locale in paralel cu reducerea birocratiei si folosind un management institutional eficient.
1. Asigurarea aplicatiilor interne pentru deservirea fluxurilor initiate printr-un portal pentru min. 10 servicii publice electronice si fluxuri interne de instituțională și în eficiența
interoperabilitate (front-office si back-office) ca masuri de simplificare a procedurilor administrative pentru cetateni, pana in 2021 administrațiilor și a serviciilor
SPECIAL ZALĂU - Servicii Publice Electronice de 2. Retro-digitalizarea unui numar de cca. 40 000 dosare aflate in arhiva clasica si cu valoare operationala prezenta, pana in 2021. publice la nivel național,
172 126302 521 DSS AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 Calitate și Integrate pentru Administrația Locală din Municipiul Zalău n.a 3. Cresterea calitatii si eficientei managementului strategic al UAT Zalau prin elaborarea strategiei integrate de dezvoltare urbana a mun Zalau 2024-2030 12/13/2018 6/13/2021 85.000000284 6 SĂLAJ Zalău APL regional și local, în perspectiva 2,697,583.52 2,697,583.52 0.00 412,571.59 412,571.59 0.00 63,472.55 63,472.55 0.00 0.00 0.00 0.00 3,173,627.66 44,744.00 3,218,371.66 în implementare 486,790.52 59,156.20
Municipiul Zalău 4. Imbunatatirea accesului la informatiile institutiei prin implementarea arhivei digitale cu incarcarea rezultatelor retro-digitalizate si a modernizarii site- realizării de reforme, a unei mai
ului www.zalausj.ro pentru a fi responsiv, intuitiv si usor accesibil, pana in 2021. bune legiferări și a bunei
guvernanțe

Consolidarea capacitaþii Consiliului Judetean Salaj de a asigura calitatea si accesul la serviciile publice oferite exclusiv de instituþie catre cetaþeni prin
simplificarea procedurilor administraþiei locale si reducerea birocrației

1. Reducerea cu minim 30% a timpului aferent livrarii serviciilor catre cetațeni, primarii locale, ONG-uri, asociații si mediul de afaceri prin oferirea unor
servicii cu acces on-line, crearea unei arhive digitale si eliminarea astfel a birocraþiei existente
2. Reducerea la maxim a fluxului clasic pe hârtie pentru urmatoarele servicii oferite exclusiv de Consiliul Judeþean Salaj pentru:
a) Obþinere informaþii despre concesionare/închieirere/vânzare bunuri proprietate publica sau privata 119 - Investiții în capacitatea
b) Obþinere Acord prealabil lucrari în zona drumurilor judeþene administrațiilor și a serviciilor
Simplificarea Procedurilor Administrative și c) Obþinere Acord privind efectuarea de lucrari în cladirile de patrimoniu judeþean publice la nivel național,
173 126243 549 OD AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 Județul Sălaj n.a. d) Solicitare sprijin financiar cazuri sociale 4/1/2019 5/1/2021 84.999999588 6 SĂLAJ Sălaj APL 2,477,727.14 2,477,727.14 0.00 378,946.50 378,946.50 0.00 58,299.48 58,299.48 0.00 0.00 0.00 0.00 2,914,973.12 16,660.00 2,931,633.12 în implementare 56,638.14 8,662.30
Creșterea Eficienței în județul Sălaj e) Comunicarea privind începerea lucrarilor de construire/desfiinþare regional și local, în perspectiva
f) Comunicarea privind încheierea execuþiei lucrarilor de construire/desfiinþare realizării de reforme, a unei mai
g) Licenþa de transport guvernanțe
3. Furnizarea unui canal îmbunataþit de comunicaþie informaþionala pentru cetaþeni
4. Simplificarea fluxurilor interne prin eliminarea unor acte doveditoare eliberate deja de catre instituþie
5. Elaborarea unui instrument de management si evaluare a performanþei instituþionale privind serviciile livrate prin înfiinþarea
canalului de comunicaþie nou reprezentat de portalul de servicii electronice
6. Îmbunataþirea accesului la informaþii prin up-gradarea site-ului web al instituþiei pentru a fi receptiv, intuitiv si accesibil persoanelor
cu dizabilitaþi
7. Elaborarea unui instrument extranet pentru confirmarea veridicitaþii actelor emise de instituþie
8. Cresterea eficienþei serviciilor oferite prin instruirea a cel puþin 70 de angajaþi din aparatul propriu al Consiliului Judeþean Salaj

Dezvoltarea de sisteme si standarde comune în administratia publica locala pentru optimizarea implementarii unitare a managementului calitatii si instituțională și în eficiența
performantei în concordanta cu SCAP 2014 - 2020 administrațiilor și a serviciilor
Implementarea Sistemului de Management al Obiectivele specifice ale proiectului:
Calitatii si Performantei conform SR EN ISO publice la nivel național,
174 119429 472 DJ AP 2/11i /2.1 CP6 less /2017 Judetul Salaj n.a. OS1. Cresterea capacitatii Consiliului Judetean Salaj pentru implementarea unitara a managementului calitatii si performantei într-un mod durabil în 7/23/2018 7/23/2019 85.000001381 6 Salaj Zalau APL regional și local, în perspectiva 215,385.83 215,385.83 0.00 32,941.35 32,941.35 0.00 5,067.91 5,067.91 0.00 0.00 0.00 0.00 253,395.09 253,395.09 Finalizat 158,423.03 24,229.39
9001:2015 în cadrul Consiliului Judetean Salaj concordanta cu masurile stabilite în Planul de actiuni pentru implementarea etapizata a managementului calitatii în autoritati si institutii publice 2016– realizării de reforme, a unei mai
2020 si a Programului de îmbunatatire a calitatii 2017–2018, prin utilizarea Sistemului de Management al Calitaþii si Performanþei conform SR EN ISO bune legiferări și a bunei
9001:2015 guvernanțe
OS2. Imbunatatirea competentelor alesilor locali, a factorilor de decizie: directori executivi si sefi serviciu/birou, personal contractual de conducere de la
nivelul Consiliului Judetean Salaj privind implementarea Sistemului de Management al Calitatii si Performantei conform SR EN ISO 9001:2015.
OS3. Organizarea unui workshop în vederea diseminarii rezultatelor proiectului, a cresterii gradului de
constientizare si sensibilizare a personalului de conducere din cadrul institutiilor subordonate Consiliului Judetean Salaj în vederea luarii unor decizii cu
privire la extinderea utilizarii Sistemului de Management al Calitatii si Performantei conform SR EN ISO 9001:2015 la nivelul institutiilor pe care le conduc
Obiectivul general al proiectului este îmbunătățirea performanței organizaționale prin implementarea Instrumentului de auto-evaluare a modului de
funcţionare a instituțiilor administrației publice –CAF- în administrația publică pentru instituţia Consiliul Județean Sălaj.
Obiectivele specifice ale proiectulu sunt:
1. Creșterea eficienței serviciilor oferite de către administrația publică prin formarea/instruirea a 50 de angajați de la nivelul Consiliui Județean Sălaj care 119 - Investiții în capacitatea
vor urma programe de formare/instruire certificate în domeniul CAF; instituțională și în eficiența
2. Creşterea capacităţii personalului de a contribui la auto-evaluare prin implicarea acestuia în identificarea domeniilor deficitare unde trebuie să se administrațiilor și a serviciilor
Sisteme de management performant pentru intervină, precum şi în propunerea de soluţii concrete pentru îmbunătăţirea/eficientizarea activităţii în domeniile respective. Proiect cu acoperire publice la nivel național,
175 121622 99 OD AP 2/11i/2.1 CP4 less /2017 Consiliul Județean Sălaj Consiliul Județean Sălaj na 3. Dezvoltarea instrumentelor de comunicare internă şi informare precum şi a instrumentelor şi procedurilor CAF în vederea îmbunătăţirii continue a 3/29/2018 9/29/2019 84.999999426 națională Sălaj Sălaj APL regional și local, în perspectiva 444,540.46 444,540.46 0.00 67,988.54 67,988.54 0.00 10,459.78 10,459.78 0.00 0.00 0.00 0.00 522,988.78 0.00 522,988.78 Finalizat AA1/11.02.2019 266,599.50 40,774.03
modului de funcţionare a organizaţiei şi a serviciilor furnizate de aceasta şi realizarea planului de îmbunătăţiri a proceselor organizaţionale în urma realizării de reforme, a unei mai
aplicării instrumentelor de autoevaluare. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului constă în Îmbunătătirea performantei organizationale la nivelul UAT Municipiul Zalău prin implementarea instrumentului
de auto-evaluare a modului de funcţionare a institutiilor administratiei publice, CAF, la nivelul Primăriei Municipiului Zalău/PMZ și structurilor
subordonate Consiliului Local Zalău (Poliției Locale Zalău și Direcției de Asistență Socială Comunitară Zalău/DASC).
Obiectivele specifice ale proiectulu sunt:
1. Dezvoltarea capacitații personalului de a implementa si imbunatati un instrument unitar de management al calitătii și performantei cu scop de crestere 119 - Investiții în capacitatea
a eficientei serviciilor oferite de către administratia publică prin instruirea unui număr de 109 angajați de la nivelul Primăria Municipiului Zalău/PMZ si instituțională și în eficiența
“Calitate, eficiență și performanță a structurilor subordonate Consiliului Local (Politia Locală Zalău si Directia de Asistenta Sociala Comunitara Zalău/DASC) care vor urma programe de administrațiilor și a serviciilor
formare/instruire în domenii specifice; Proiect cu acoperire publice la nivel național,
176 121536 102 OD AP 2/11i/2.1 CP4 less /2017 managementului la nivelul UAT Municipiul Zalău Municipiul Zalău na 3/27/2018 6/27/2019 85.000000246 națională Zalău Sălaj APL regional și local, în perspectiva 344,957.66 344,957.66 0.00 52,758.23 52,758.23 0.00 8,116.65 8,116.65 0.00 0.00 0.00 0.00 405,832.54 0.00 405,832.54 Finalizat n.a 219,496.65 33,570.07
(CEP UAT Zalău)” 2. Asigurarea vizibilității și promovarea proiectului și a finanțatorului;
3. Promovarea principiilor orizontale. realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
OBIECTIV GENERAL: Introducerea si extinderea de sisteme si standarde comune în administraþia publica locala ce optimizeaza procesele orientate catre 119 - Investiții în capacitatea
beneficiari în concordanþa cu SCAP. instituțională și în eficiența
Implementarea sistemului de management al OS 1. Introducerea utilizarii de instrumente de management ale calitaþii si performanþei (ISO9001:2015) în cadrul Serviciului public Poliþia Locala Satu administrațiilor și a serviciilor
calității pentru creșterea performanței Mare, Centrul Cultural ”G.M.Zamfirescu”, Teatrul de Nord Satu Mare si Filarmonica "Dinu Lipatti" Satu Mare. publice la nivel național,
177 119377 463 GD AP 2/11i /2.1 CP6 less /2017 Municipiul Satu Mare n/a 8/20/2018 12/20/2019 85.000001900 6 SATU MARE Satu Mare APL 313,085.42 313,085.42 0.00 47,883.64 47,883.64 0.00 7,366.72 7,366.72 0.00 0.00 0.00 0.00 368,335.78 4,938.50 373,274.28 în implementare n.a 34,476.68 5,272.90
administrației publice locale în municipiul Satu OS 2. Sprijin privind tranziþia de la instrumentul de management ale calitaþii si performanþei ISO9001:2008 la ISO9001:2015 în cadrul Primariei regional și local, în perspectiva
Mare Municipiului Satu Mare si Direcþia de Evidenþa a Persoanelor a municipiului Satu Mare. realizării de reforme, a unei mai
OS 3. Dezvoltarea abilitaþilor unui numar de 50 de angajaþi privind sistemul de management al calitații, din cadrul instituþiilor publice locale implicate în bune legiferări și a bunei
derularea proiectului. guvernanțe
Dezvoltarea si implementarea de masuri de simplificare privind serviciile furnizate catre cetanii municipiului Satu Mare in scopul reducerii birocratiei.
Obiectivul general al proiectului este in concordanta cu Planul integrat de simplificare a procedurilor administrative aplicabile cetatenilor. 119 - Investiții în capacitatea
Dezvoltarea și implementarea de măsuri de 1. Retro-digitalizarea documentelor din cadrul Primariei municipiului Satu Mare, in scopul reducerii birocratiei.
178 126124 532 AI AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 simplificare a procedurilor administrative din cadrul Municipiul Satu Mare n/a 2. Implementarea unui sistem informational geografic (GIS) pentru realizarea bancilor de date pentru cadastru urbanism si 12/28/2018 6/28/2021 84.999999694 6 SATU MARE Satu Mare APL publice la nivel național, 2,086,084.74 2,086,084.74 0.00 319,048.28 319,048.28 0.00 49,084.33 49,084.33 0.00 0.00 0.00 0.00 2,454,217.35 0.00 2,454,217.35 în implementare n.a 108,981.20 16,667.72
Primăriei municipiului Satu Mare pentru cetățeni amenajarea teritoriului la nivelul Primariei municipiului Satu Mare, prin asigurarea cadrului organizational pentru realizarea unei infrastructuri de date GIS regional și local, în perspectiva
- sisteme back-office în scopul reducerii birocratiei bune legiferări și a bunei
3. Digitalizarea proceselor de administrare a documentelor necesare accesarii, implementarii si monitorizarii de proiecte din fonduri europene si a guvernanțe
documentelor privind managementul resurselor umane.
Obiectivul general al proiectului consta în dezvoltarea capacitații instituționale si optimizarea activității la nivelul Municipiului Carei prin masuri
implementate din perspectiva back-office (adaptarea procedurilor interne de lucru, digitalizarea arhivelor) si front-office (oferirea de servicii si informații
accesibile tuturor cetățenilor), pentru serviciile publice furnizate de către administrația publica locala precum si dezvoltarea aptitudinilor angajaților.
1. OS1. Implementarea unor masuri în corespondenta cu Planul integrat pentru simplificarea procedurilor administrative pentru instituțională și în eficiența
Introducerea de sisteme și standarde comune în cetățeni din perspectivele front-office si back-office prin achiziția si implementarea unei platforme integrate care va furniza digital fluxurile de lucru de administrațiilor și a serviciilor
administrația publică locală ce optimizează baza din cadrul instituției si va asigura accesul online la serviciile publice gestionate de Municipiul Carei, pana in 2023. publice la nivel național,
179 129237 670 MV AP 2/11i/2.1 CP 12 less/2018 procesele orientate către cetățeni în Municipiul Municipiul Carei n/a 2. OS2 .Dezvoltarea cunoștințelor si abilitaților a 30 de angajați din cadrul personalului de conducere si execuție al UAT Municipiul Carei, in vederea 8/20/2019 8/20/2022 85.000000000 6 Satu Mare Carei APL regional și local, în perspectiva 2,465,000.00 2,465,000.00 0.00 377,000.00 377,000.00 0.00 58,000.00 58,000.00 0.00 0.00 0.00 0.00 2,900,000.00 0.00 2,900,000.00 în implementare n.a 74,942.00 0.00
Carei sprijinirii masurilor vizate de proiect prin formarea/instruirea utilizatorilor in ceea ce privește soluțiile informatice implementate in cadrul proiectului realizării de reforme, a unei mai
precum si a responsabilităților in materia comunicării, transparenta decizională si bune legiferări și a bunei
managementul documentelor, pana in 2023. guvernanțe
OBIECTIV GENERAL: Îmbunataþirea capacitaþii administrative a Consiliului Judeþean Sibiu de a creste integritatea si preveni corupþia, prin dezvoltarea si
implementarea unui standard de integritate, prin dezvoltarea si implementarea unui mecanism de cooperare cu societatea civila si prin cresterea nivelului
de educaþie anticorupþie a personalului din cadrul instituþiei.
1. OBIECTIV SPECIFIC 1: Dezvoltarea unui standard de integritate, ca mecanism aplicabil la nivelul CJ Sibiu, în corespondenþa cu SNA 2016-2020 si raportat instituțională și în eficiența
la SCAP, prin Elaborarea a minimum 5 politici si proceduri operaþionale/de sistem, cu indicatorii aferenþi si prin dezvoltarea unui sistem de avertizare a administrațiilor și a serviciilor
Asociația Română Pentru iregularitaþilor si a posibilelor fapte de corupþie la nivelul instituþiei publice. publice la nivel național,
180 118759 439 OC AP 2/11i/2.2 CP1 less /2017 Sa spunem NU coruptiei Județul Sibiu Transparență 2. OBIECTIV SPECIFIC 2: Implementarea unui standard de integritate, mecanism aplicabil în cadrul CJ Sibiu în vederea cresterii integritaþii si reducerii 7/23/2018 4/23/2020 84.213980857 7 Sibiu Sibiu APL regional și local, în perspectiva 288,260.65 288,260.65 0.00 47,188.93 47,188.93 0,00 6,845.90 6,845.90 0,00 0.00 0.00 0.00 342,295.48 342,295.48 în implementare AA nr.1/18.11.2019 129,563.22 19,339.49
vulnerabilitaþii la corupþie, implementat prin Hotarâre de CJ, cu ajutorul unui manual de implementare elaborat în cadrul proiectului. realizării de reforme, a unei mai
3. OBIECTIV SPECIFIC 3: Dezvoltarea si implementarea unui mecanism de cooperare cu societatea civila pentru monitorizarea si evaluarea implementarii bune legiferări și a bunei
masurilor anticorupþie la nivelul CJ Sibiu, în scopul monitorizarii si evaluarii implementarii masurilor anticorupþie aplicabile la nivel de instituþiei, în guvernanțe
corelare cu Strategia Naþionala Anticorupþie 2016-2020.
Obiectiv general:Dezvoltarea
4. OBIECTIV si implementarea
SPECIFIC 4: Cresterea unui Sistem
nivelului de educaþie de Management
anticorupþie în rândulal personalului
Calitaþii si Performanþei
de conducereunitar si eficient,
si execuþie prin standardizarea
din cadrul proceselor
instituþiei CJ Sibiu, prin
de lucru; actualizarea
organizarea de cursuriside
extinderea
formare/ sistemului informatic
perfecþionare inovativ
în domeniul de management
prevenirii corupþiei,aleticii
documentelor; certificarea ISO9001:2015 si pregatirea resursei
si integritaþii.
umane din CJSibiu, în scopul optimizarii proceselor orientate catre beneficiari si consolidarii capacitaþii instituþionale. OBIECTIV SPECIFIC 1:
Standardizarea proceselor de lucru la nivelul Consiliului Judeþean Sibiu, asigurarea eficientizarii acestora
si corelarii între sistemul de management al performanþei si calitaþii cu sistemul de control intern managerial existent la nivelul 119 - Investiții în capacitatea
institutiei, în scopul optimizarii proceselor orientate catre beneficiari în concordanþa cu SCAP si consolidarii capacitaþii administrațiilor și a serviciilor
instituþionale a CJ Sibiu.
181 119841 477 RG AP 2/11i /2.1 CP6 less /2017 Spre o administrație publică performantă Județul Sibiu Asociația Română Pentru 2. OBIECTIV SPECIFIC 2: Actualizarea si extinderea sistemului informatic de management al proceselor si documentelor la nivelul 7/23/2018 3/23/2020 84.228550955 7 Sibiu Sibiu APL publice la nivel național, 481,603.39 481,603.39 0.00 78,742.57 78,742.57 0.00 6,246.23 6,246.23 0.00 5,189.45 5,189.45 0.00 571,781.64 571,781.64 în implementare AA1/20.11.2019 205,921.54 31,279.39
Transparență Consiliului Judeþean Sibiu, prin includerea de facilitaþi inovative, în vederea dezvoltarii si consolidarii unui Sistemul de regional și local, în perspectiva
Management al Calitaþii si Performanþei unitar si eficient care va contribui la optimizarea proceselor orientate catre beneficiari în bune legiferări și a bunei
concordanþa cu SCAP. guvernanțe
3. OBIECTIV SPECIFIC 3: Îmbunataþirea cunostinþelor si abilitaþilor a 80 de persoane, reprezentând personalul din cadrul Consiliului
Judeþean Sibiu privind implementarea, respectarea si actualizarea continua a standardelor de management al calitaþii, prin
sesiunile de formare profesionala clasica si e-learning, acþiuni de networking si schimb de bune practici, în vederea sprijinirii
masurilor si acþiunilor prevazute de OS2.1 si implicit de proiect pentru optimizarea proceselor orientate catre beneficiari.
Page 10 of 27
Obiectivul general al proiectului este cresterea calitaþii actului administrativ la nivelul Municipiului Sibiu, prin abordarea sistematica a doua
elemente cheie care asigura aceasta crestere de calitate.Obiectivele specifice ale proiectului
1. OBIECTIVUL SPECIFIC 1: Dezvoltarea sistemului de management al calitaþii la Primaria Municipiului Sibiu pe baza autoevaluarii,
planificarii remediilor pentru cresterea calitaþii si standardizarii proceselor si activitaþilor, prin utilizarea de instumente standard
recomandate la nivel internaþional (ISO9001:2015), european (CAF) si naþional („Planul de acþiuni pentru implementarea etapizata
a managementului calitaþii în autoritaþi si instituþii publice 2016-2020”).
2. OBIECTIVUL SPECIFIC 2: Cresterea accesului online la serviciile publice gestionate de Primaria Municipiului Sibiu si instituþiile 119 - Investiții în capacitatea
din subordinea sa, în vederea reducerii birocraþiei pentru cetaþeni la (a) solicitarea si primirea în mod automatizat a unor instituțională și în eficiența
ALT- Sibiu: Administrație de Calitate, Accesibilă documente, certificate, autorizaþii si avize, (b) efectuarea de plaþi pentru servicii publice, taxe si impozite locale si (c) cresterea administrațiilor și a serviciilor
Locuitorilor prin Tehnologie„SALT- Sibiu: accesibilitaþii registraturii prin dezvoltarea unui sistem non-stop de auto-înregistrare a documentelor depuse de cetaþeni. publice la nivel național,
182 126267 540 GD AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 Municipiul Sibiu n.a 3/20/2019 9/20/2021 85.000000824 7 Sibiu Sibiu APL 2,630,640.86 2,630,640.86 0.00 402,333.28 402,333.28 0.00 61,897.43 61,897.43 0.00 0.00 0.00 0.00 3,094,871.57 7,140.00 3,102,011.57 în implementare n.a 206,915.85 31,645.91
Administrație de Calitate, Accesibilă Locuitorilor 3. OBIECTIVUL SPECIFIC 3: Îmbunataþirea proceselor de management al documentelor curente si arhivate prin extinderea solutiei regional și local, în perspectiva
prin Tehnologie digitale de administrare a documentelor nou create si dezvoltarea arhivei electronice, în vederea eliminarii erorilor si scurtarii realizării de reforme, a unei mai
timpului de asteptare pentru cetaþeni pentru orice eliberare a oricarui document sau raspuns bune legiferări și a bunei
4. OBIECTIVUL SPECIFIC 4: Cresterea nivelului de competenþa a personalului Primariei Municipiului Sibiu si a instituþiilor guvernanțe
subordonate CL pentru cresterea calitaþii serviciilor locale prin implementarea corecta a sistemelor de management al calitaþii si
gestionarea eficienta a soluþiilor informatice care permit reducerea birocraþiei.a unor interfeþe prietenoase de interacþiune cu cetatenii si scaderea
poverii administrative la nivelul acestora, cât si prin scaderea
poverii administrative si a timpului de prelucrare a documentelor la nivelul autoritaþii publice locale, ceea ce va scadea corelativ timpul de
asteptare al cetaþenilor pentru furnizarea unui serviciu public si va elimina erori generate de gestionarea unui numar mare de documente
înregistrate exclusiv pe hârtie (pentru care mecanismele de verificare se bazeaza exclusiv pe atentia umana).
Obiectivul general: Optimizarea proceselor orientate catre beneficiari în concordanþa cu SCAP în cadrul administraþiei Judetului Sibiu, prin
abordarea strategica a dezvoltarii judetului pe termen lung, utilizând instrumente de prioritizare si planificare a investitiilor, bugetelor si
interventiilor în comunitate si prin dezvoltarea solutii de simplificare a relatiei dintre CJ si cetateni.
1. OBIECTIVUL SPECIFIC 1: Dezvoltarea capacitatii de planificare strategica si fundamentare a deciziilor la nivelul Consiliului 119 - Investiții în capacitatea
Judeþean Sibiu, prin dezvoltarea de mecansisme de participare publica, prioritizare a investiþiilor si prin desfasurarea unui instituțională și în eficiența
exerciþiu amplu de planificare strategica si a politicilor publice permiþând atât fundamentarea solida a tuturor investitiilor si administrațiilor și a serviciilor
Sustenabilitate. Inovare. Bunăstare. Incluziune Asociația Română Pentru deciziilor în perioada 2020-2030, cât si cresterea nivelului de competenta la nivelul insituþiei printr-o învaþare experientiala. publice la nivel național,
183 126475 563 DSS AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 Socială. Unitate. SIBIU - Strategia 2030 Județul SIBIU Transparență 2. OBIECTIVUL SPECIFIC 2: Cresterea accesului online la serviciile publice gestionate de Consiliul Judeþean Sibiu si instituþiile din 3/22/2019 3/22/2021 84.852694688 7 Sibiu Sibiu APL regional și local, în perspectiva 3,141,080.48 3,141,080.48 0.00 486,687.45 486,687 0.00 67,620.82 67,620.82 0.00 6,415.29 6,415.29 0.00 3,701,804.04 0 3,701,804.04 în implementare n.a 69,190.42 8,622.52
subordinea sa în vederea reducerii birocraþiei pentru cetateni când acceseaza servicii de sanatate. realizării de reforme, a unei mai
3. OBIECTIVUL SPECIFIC 3: Simplificarea procedurilor administrative si reducerea birocratiei, cu impact asupra modului de bune legiferări și a bunei
interactiune al Consiliului Judetean Sibiu cu cetatenii, prin dezvoltarea arhivei electronice, în vederea eliminarii erorilor si scurtarii guvernanțe
timpului de asteptare pentru cetateni pentru eliberarea oricarui document sau emiterea oricarui raspuns.
4. OBIECTIVUL SPECIFIC 4: Cresterea nivelului de competenþa a personalului Consiliului Judetean Sibiu si a institutiilor
subordonate în vederea si pentru gestionarea eficienta a solutiilor informatice care permit simplificare si reducerea birocratiei
pentru cetateni.

Obiectivul general al proiectului consta in consolidarea capacitatii administrative a Municipiului Medias prin dezvoltarea capacitatii de
planificare strategica si prin simplificarea procedurilor administrative, corelata cu introducerea de metode electronice de gestionare si 119 - Investiții în capacitatea
management a documentelor administrative, fapt ce va determina cresterea calitatii actului administrativ pe termen lung. instituțională și în eficiența
Resurse Integrate pentru o Dezvoltare Locală 1. OS 1 Dezvoltarea capacitatii de planificare strategica la nivelul administratiei publice locale din Municipiul Medias prin realizarea publice la nivel național,
184 129622 660 DSS AP 2/11i/2.1 CP 12 less/2018 Municipiul Mediaș n.a 7/12/2019 12/12/2021 85.000000125 7 Sibiu Municipiul Mediaș APL 3,399,171.34 3,399,171.34 0.00 519,873.26 519,873.26 0.00 79,980.50 79,980.50 0.00 0.00 0.00 0.00 3,999,025.10 0.00 3,999,025.10 în implementare n.a 68,057.50 0.00
Sustenabilă Strategiei Smart City orizont 2027 si a Strategiei de Dezvoltare Durabila pentru perioada 2021-2027 regional și local, în perspectiva
2. OS 2 Eficientizarea si simplificarea serviciilor furnizate cetatenilor de catre Primaria Muncipiului Medias prin implementarea unei realizării de reforme, a unei mai
solutii de portal cu servicii digitale pentru cetateni, managementul documentelor, ERP si retrodigitalizarea arhivei bune legiferări și a bunei
3. OS3-Intarirea capacitatii institutionale in cadrul Primariei Municipiului Medias prin specializarea angajatilor primariei pe teme guvernanțe
specifice proiectului (planificare strategica si utilizarea noului sistem informatic) ceea ce va determina motivarea si mobilizarea
acestora in directia inovatiei si in oferirea de servicii publice de calitate catre cetateni

Obiectivul general al proiectului constă în creșterea transparenței, eticii și integrității în cadrul Consiliului Județean Suceava și a unităților administrativ-
teritoriale și instituțiilor publice din județul Suceava.
Acest obiectiv general încadrează proiectul în aria Axei prioritare 2. Administrație publică și sistem judiciar accesibile și transparente, Obiectivul specific
2.2. Creșterea transparenței, eticii și integrității în cadrul autorităților și instituțiilor publice din cadrul Programului Operațional Capacitate 119 - Investiții în capacitatea
Administrativă 2014-2020. Obiectivele specifice ale proiectului administrațiilor și a serviciilor
1. Creșterea capacității administrației publice locale și instituțiilor publice din județul Suceava de elaborare, adoptare și implementare a normelor, publice la nivel național,
185 117764 416 DJ AP 2/11i/2.2 CP1 less /2017 Etică și integritate în județul Suceava Județul Suceava n.a mecanismelor și procedurilor în materie de etică, integritate și prevenire a corupției, în conformitate cu legislația națională. 8/14/2018 12/14/2019 85.000000299 1 Suceava Suceava APL 284,459.59 284,459.59 0.00 43,505.58 43,505.58 0.00 6,693.17 6,693.17 0.00 0.00 0 0 334,658.34 0 334,658.34 în implementare n.a 75,601.28 11,562.54
2. Creșterea gradului de implementare a măsurilor de prevenire a corupției și a indicatorilor de evaluare la nivelul Consiliului Județean Suceava, a regional și local, în perspectiva
administrației publice locale și instituțiilor publice din județul Suceava. bune legiferări și a bunei
3. Îmbunătățirea cunoștințelor și competențelor personalului administrației publice locale și instituțiilor publice din județul Suceava în ceea ce privește guvernanțe
etica, integritatea și prevenirea corupției.
4. Educarea cetățenilor pentru a se implica activ în identificarea și combaterea cazurilor de corupție.

1. Implementarea unor masuri de simplificare a procedurilor administrative pentru cetaþeni, în corespondenþa cu Planul Integrat instituțională și în eficiența
APLICAT - Administratie Publica Locala pentru simplificarea procedurilor administrative aplicabile cetaþenilor, atât din perspectiva back-office (adaptarea procedurilor administrațiilor și a serviciilor
interne de lucru, digitalizarea arhivelor), cât si front-office. publice la nivel național,
186 128093 626 DV AP2/11i /2.1 CP 12 less/2018 Informatizata, Calitativa si Accesibila Tuturor la Municipiul Suceava n.a 2. Dezvoltarea cunostinþelor si abilitaþilor personalului din cadrul Primariei Municipiului Suceava, în vederea sprijinirii masurilor vizate 7/24/2019 7/24/2021 85.000000000 1 Suceava Suceava APL regional și local, în perspectiva 2,360,805.30 2,360,805.30 0.00 361,064.38 361,064.38 0.00 55,548.32 55,548.32 0.00 0.00 0.00 0.00 2,777,418.00 0 2,777,418.00 în implementare 0.00 0.00
Suceava de proiect. realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectivul General
O administratie publica mai performanta in tara noastra, prin implementarea de sisteme de management moderne, orientate spre cetatean si functionari
publici mai bine pregatiti si eficienti care sa presteze servicii publice de calitate.
OS1 – Implementarea unui sistem de management al performantei in administratia publica orientat spre cetateni in concordanta cu SCAP (1 sistem instituțională și în eficiența
ISO9001) administrațiilor și a serviciilor
Administrație publică locală eficientă, transparentă
187 110909 115 DV AP 2/11i/2.1 CP4 less /2017 și orientată către cetățean în municipiul Turnu Municipiul Turnu Măgurele n.a OS2 – Organizarea unui schimb de experienta cu institutii/organisme publice internationale (1 schimb de experienta) 4/24/2018 10/24/2019 85.000000000 3 Teleorman Turnu Magurele APL publice la nivel național, 349,633.90 349,633.90 0.00 53,473.42 53,473.42 0.00 8,226.68 8,226.68 0.00 0.00 0.00 0.00 411,334.00 0.00 411,334.00 Finalizat AA 1/09.08.2019 prel 2L 246,534.22 37,705.23
OS3 – Participarea unui numar de 60 de membri ai grupului tinta la sesiuni de pregatire in domenii de interes pentrucresterea calitatii resurselor umane regional și local, în perspectiva
Măgurel realizării de reforme, a unei mai
din administratie si prestarea de servicii publice de calitate (60 membri GT participanti la cursuride formare)
guvernanțe
Obiectiv general:
Obiectivul general al proiectului este îmbunataþirea capacitaþii instituþionale si de planificare strategica a administraþiei publice din județul Teleorman, în
vederea cresterii calitaþii deciziilor si a dezvoltarii mecanismelor de fundamentare a iniþiativelor de politici publice la nivel județean.

1- Elaborarea Strategiei de dezvoltare durabila a judeþului Teleorman pentru perioada 2021-2030 si Actualizarea Planului de Amenajare Teritoriala a instituțională și în eficiența
Judetului Teleorman, documente corelate cu noile prioritati investitionale la nivel judetean, in concordanta cu obiectivele strategice la nivel national si administrațiilor și a serviciilor
Îmbunătățirea capacității instituționale și de european.
188 126118 530 OD AP2/11i /2.1 CP10 less /2018 planificare strategică a administrației publice din Județul Teleorman n.a. 12/13/2018 10/13/2020 85.000000836 3 Teleorman Teleorman APL publice la nivel național, 813,270.76 813,270.76 0.00 124,382.58 124,382.58 0.00 19,135.78 19,135.78 0.00 0.00 0.00 0.00 956,789.12 956,789.12 în implementare 55,145.19 8,433.98
2- Instruirea personalului CJ Teleorman în domeniul managementului strategic: regional și local, în perspectiva
județul Teleorman - managementul strategic in administratia publica – 25 persoane realizării de reforme, a unei mai
- urbanism, amenajarea teritoriului, autorizarea si disciplina in constructii si protectia mediului – 15 persoane, bune legiferări și a bunei
în vederea cresterii capacitaþii de implementare eficienta a celor doua documente strategice guvernanțe
Obiectivul general consta în îmbunatatirea capacitatii administrative, a calitatii si eficientei serviciilor publice furnizate la nivelul UAT Municipiul Rosiorii
de Vede prin investitii integrate si complementare conform reglementarilor europene si nationale si prin mecanisme si
proceduri standard implementate la nivel local pentru fundamentarea deciziilor si planificarea strategica pe termen lung
OS 1. Masuri de simplificare a procedurilor administrative si reducerea birocratiei prin crearea si integrarea
unui sistem 119 - Investiții în capacitatea
informatics pentru arhiva (digitalizarea arhivelor) si administrarea electronica a documentelor la nivelul Municipiului Rosiorii de Vede. instituțională și în eficiența
OS 1 se va îndeplini prin Activitatea 3 si va conduce la atingerea rezultatului POCA R3. administrațiilor și a serviciilor
SEPA - Simplificarea si eficientizarea procedurilor OS 2. Imbunatatirea competentelor profesionale a unui numar de 61 persoane din toate nivelurile ierarhice din cadrul UAT Municipiul Rosiorii de Vede pe publice la nivel național,
189 129759 675 MV AP2/11i /2.1 CP 12 less/2018 Roșiorii de Vede n.a. teme specifice. OS 2 se va îndeplini prin Activitatea 5 si va conduce la atingerea rezultatului POCA R5. 6/6/2019 3/6/2021 85.000000232 3 Teleorman Teleorman APL 3,298,308.61 3,298,308.61 0.00 504,447.19 504,447.19 0.00 77,607.26 77,607.26 0.00 0.00 0.00 0.00 3,880,363.06 3,880,363.06 în implementare 388,036.30 0.00
administrative regional și local, în perspectiva
OS 3. Implementarea unor mecanisme si proceduri standard (actualizare Strategie de dezvoltare a Municipiului, Plan strategic institutional, proceduri realizării de reforme, a unei mai
cadru de adoptare a hotarârilor de consiliu local) pentru a creste eficienta actiunilor adimintrative la nivelul Municipiului Rosiorii de Vede. bune legiferări și a bunei
OS 3 se va îndeplini prin Activitatea 6 si va conduce la atingerea rezultatului de program POCA R1. guvernanțe
Obiectivul general consta în îmbunatatirea capacitatii administrative, a calitatii si eficientei serviciilor publice furnizate la nivelul Consiliului Judetean
Teleorman, din regiunea mai putin dezvoltata Sud-Muntenia, prin introducerea unor proceduri simplificate pentru reducerea
birocratiei conform reglementarilor europene si nationale (digitizarea proceselor de administrare a documentelor si retro-digitalizarea documentelor din 119 - Investiții în capacitatea
arhiva). OS 1. Masuri de simplificare a procedurilor administrative si instituțională și în eficiența
reducerea birocratiei prin digitizarea proceselor de administrare a documentelor la nivelul Consiliului Judetean Teleorman. OS1 se va indeplini prin administrațiilor și a serviciilor
Capacitate administrativa moderna si Activitatea 3 si va conduce la atingerea rezultatului de program POCA R3 publice la nivel național,
190 129754 674 AI AP2/11i /2.1 CP 12 less/2018 inovativa Județul Teleorman n.a. 2. OS2. Retro-digitalizarea documentelor din arhiva Consiliului Judetean Teleorman in vederea simplificarii proceselor si procedurilor administrative si 6/18/2019 2/18/2021 85.000000138 3 Teleorman Teleorman APL regional și local, în perspectiva 2,459,052.18 2,459,052.18 0.00 376,090.33 376,090.33 0.00 57,860.05 57,860.05 0.00 0.00 0.00 0.00 2,893,002.56 0 2,893,002.56 în implementare 0.00 0.00
reducerea timpilor de efectuare a activitatilor curente. OS2 se va indeplini prin Activitatea 3 si va realizării de reforme, a unei mai
conduce la atingerea rezultatului POCA R3. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Obiectivul General.
Dezvoltarea unui management performant la nivelul Municipiului Lugoj, în vederea cresterii calitații, eficienței, transparenței si integritații 119 - Investiții în capacitatea
serviciilor publice oferite cetațenilor, instituþiilor administrației publice centrale si locale, operatorilor economici privați si organismelor instituțională și în eficiența
Dezvoltarea unui management performant în cadrul neguvernamentale cu care relaționeaza în spiritul dezvoltarii durabile, egalitații de sanse, securitații si sanataþii ocupaționale, prin administrațiilor și a serviciilor
primăriei municipiului Lugoj prin optimizarea implementarea standardului ISO 9001/2015, precum si integrarea coroborata cu restul procedurilor din cadrul institutiei. publice la nivel național,
191 119235 479 GD AP 2/11i /2.1 CP6 less /2017 proceselor orientate către beneficiari și pregătirea Municipiului Lugoj n.a Obiectivele specifice ale proiectului 6/25/2018 8/25/2019 84.999999139 5 Timiș Lugoj APL regional și local, în perspectiva 246,870.47 246,870.47 0.00 37,756.66 37,756.66 0.00 5,808.72 5,808.72 0.00 0.00 290,435.85 290,435.85 Finalizat na 202,756.04 31,009.74
resurselor umane 1. OS.1. Îmbunataþirea furnizarii serviciilor publice la nivelul Primariei Municipiului Lugoj prin implementarea Sistemului de Management al Calitatii; realizării de reforme, a unei mai
2. OS.2. Dezvoltarea cunostinþelor si abilitaþilor profesionale grupului þinta prin participarea la cursuri; bune legiferări și a bunei
3. OS.3. Cresterea transparenþei actului public prin organizarea unor acþiuni de diseminare a rezultatelor proiectului, cuprinzând si module de dezvoltare guvernanțe
durabila si egalitate de sanse.
0.00 0.00

Optimizarea standardelor de calitate in sistemul Obiectivul general al proiectului este completarea sistemelor de management al calitatii existente la nivelul administratiei publice a Municipiului publice la nivel național,
192 119160 482 OC AP 2/11i /2.1 CP6 less /2017 public al Municipiului Timisoara Municipiul Timișoara n.a Timisoara, in vederea consolidarii capacitatii institutionale a Municipiului Timisoara si adaptarii serviciilor adresate cetatenilor. 7/23/2018 3/23/2020 84.999998400 5 Timiș Timișoara APL regional și local, în perspectiva 212,500.88 212,500.88 0.00 32,500.10 32,500 0.00 5,000.06 5,000.06 0.00 0.00 0.00 0.00 250,001.04 250,001.04 în implementare AA1/21.11.2019 126,276.04 19,312.82
guvernanțe
Activitaþile desfasurate, rezultatele si obiectivele proiectului conduc la îndeplinirea obiectivului general al acestuia, respectiv cresterea 119 - Investiții în capacitatea
nivelului de transparenþa, etica si integritate în cadrul administraþiei publice locale a Municipiului Timisoara, în conformitate cu obiectivul
Promovarea si aplicarea masurilor pentru specific 2.2 al POCA si obiectivul tematic 11, prioritatea de investiþii 11i a Fondului Social European. instituțională și în eficiența
prevenirea corupþiei si consolidarea Obiectivele specifice ale proiectului administrațiilor și a serviciilor
193 117063 411 DJ AP 2/11i/2.2 CP1 less /2017 principiilor de etica si integritate în Municipiul Timișoara n.a 1. Cresterea nivelului de cunoastere si asumare a legislaþiei naþionale si prevederilor europene în ceea ce priveste prevenirea si combaterea corupþiei si 8/1/2018 12/1/2019 85.000000000 5 Timiș Timișoara APL regional și local, în perspectiva 213,015.10 213015.1 0 32,578.78 32578.78 0.00 5,012.12 5,012.12 0.00 0.00 0.00 0.00 250,606.00 250,606.00 în implementare AA 1/08.07.2019 109,402.31 16,732.12
activitatea administraþiei publice locale la fenomenelor asociate.
nivelul municipiului Timisoara 2. Cresterea gradului de implicare a personalului administraþiei publice locale si a cetaþenilor în ceea ce priveste masurile adoptate la nivel naþional realizării de reforme, a unei mai
pentru combaterea corupþiei. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
3. Aplicarea coerenta si sistematica a masurilor adoptate la nivel local, naþional si european în domeniul eticii si integritaþii în sistemele publice.
Obiectivul general al proiectului consta in consolidarea capacitatii administrative a Municipiului Lugoj prin dezvoltarea capacitatii de
planificare strategica si prin simplificarea procedurilor administrative, corelata cu introducerea de metode electronice de gestionare si 119 - Investiții în capacitatea
management a documentelor administrative, fapt ce va determina cresterea calitatii actului administrativ pe termen lung. instituțională și în eficiența
OS 1 Dezvoltarea capacitatii de planificare strategica la nivelul administratiei publice locale din Municipiul Lugoj prin realizarea administrațiilor și a serviciilor
Strategiei Smart City si Strategiei de dezvoltare durabila 2021 – 2027 publice la nivel național,
194 126522 554 DSS AP2/11i /2.1 CP10 less /2018 Municipiu Lugoj n.a OS 2 Eficientizarea si simplificarea serviciilor furnizate cetatenilor de catre Primaria Muncipiului Lugoj prin implementarea unei 4/1/2019 9/1/2021 85.000000127 5 Timiș Lugoj APL regional și local, în perspectiva 3,356,165.93 3356165.93 0 513,295.96 513295.96 0.00 78,968.61 78,968.61 0.00 0.00 0.00 0.00 3,948,430.50 3,948,430.50 în implementare 20,543.65 3,141.97
Consolidarea capacității administrative a solutii de portal cu servicii digitale pentru cetateni, managementul documentelor, ERP si digitalizarea arhivei realizării de reforme, a unei mai
Municipiului Lugoj prin dezvoltarea capacității de OS 3 Promovarea modernizarii in administratia publica locala din Municipiul Lugoj prin specializarea angajatilor primariei pe teme bune legiferări și a bunei
planificare strategică și prin simplificarea specifice proiectului (planificare strategica si utilizarea noului sistem informatic) ceea ce va determina motivarea si mobilizarea guvernanțe
procedurilor administrative pentru reducerea acestora in directia inovatiei si in oferirea de servicii publice de calitate catre cetateni
birocrației destinate
Obiectivul general al proiectului: Cresterea calitatii serviciilor publice furnizate de catre autoritate cetatenilor prin consolidarea /imbunatatirea sistemului
de management al calitatii si performanta in concordanta cu Planul de actiuni pentru implementarea etapizata a managementului calitatii in autoritati si 119 - Investiții în capacitatea
institutii publice 2016-2020, Obiectivul Specific 2.1: Introducerea de sisteme si standarde comune in administratia publica locala ce optimizeaza procesele administrațiilor și a serviciilor
orientate catre beneficiari in concordanta cu SCAP, inclusiv dezvoltarea abilitatilor personalului din autoritatea publica locala.
195 119289 484 DJ AP 2/11i /2.1 CP6 less /2017 Dezvoltarea calității serviciilor în administrația Municipiul Tulcea na Obiectivele specifice ale proiectului 6/20/2018 4/20/2020 85.000003319 3 TULCEA Tulcea APL publice la nivel național, 332,901.85 332,901.85 0.00 50,914.38 50,914.38 0.00 7,832.99 7,832.99 0.00 0.00 0 0 391,649.22 1,211.52 392,860.74 în implementare AA nr. 1/18.10.2019 86,791.35 13,273.98
publică locală 1. OS1 Cresterea calitaþii si performanþei organizationale in administratia publica locala ce optimizeaza procesele orientate catre beneficiari. regional și local, în perspectiva
2. OS2. Imbunatatirea capacitatii personalului referitor la sisteme si standarde comune de management al calitatii si performantei prin bune legiferări și a bunei
pregatirea/instruirea specifica a unui numar de 60 angajati si perfectionarea a 20 angajati.
3. OS3. Dezvoltarea si sustinerea activitatilor de colaborare si interactiune cu cetateni, autoritati, institutii si organisme publice nationale si internationale. guvernanțe
Obiectivul general al proiectului ,,Imbunatatirea si asigurarea unor servicii publice eficiente si de calitate,, se afla in concordanta cu
apelul Cererii de proiecte POCA/125/2/2 (CP1/2017) - Sprijinirea masurilor referitoare la prevenirea coruptiei la nivelul autoritatilor si
institutiilor publice locale din regiunile mai puþin dezvoltate din cadrul ghidului elaborat pentru POCA 2014-2020.
Scopul proiectului este de a contribui prin activitatile propuse la formarea unei culturi din care sa rezulte mai multa transparenta si
deschidere din partea autoritatii publice locale iar din partea cetatenilor, mai mult interes, implicare si responsabilizare în rezolvarea
problemelor anticorupție Obiectivele specifice ale
proiectului
1. OS.1.Cresterea gradului de informare a publicului cu privire la impactul fenomenului de coruptie pentru 250 de cetateni.
OS.2.Cresterea gradului de educatie anticorupþie a personalului din cadrul autoritatii publice de locale pentru 150 de angajati.
OS.3. Imbunatatirea accesului beneficiarilor la serviciile publice – dezvoltarea de instrumente in vederea cresterii asumarii 119 - Investiții în capacitatea
responsabilitatii la nivelul autoritatii publice locale –realizarea unui Ghid de bune practici anticorupþie. Realizarea obiectivelor instituțională și în eficiența
specifice ale proiectului, va crea o administraþie publica moderna, capabila sa faciliteze dezvoltarea socio-economica, prin administrațiilor și a serviciilor
Dezvoltarea unei culturi privind prevenirea intermediul unor servicii publice, investitii si reglementari de calitate. De aceea este nevoie in primul rand de resurse umane publice la nivel național,
196 118717 435 DJ AP 2/11i/2.2 CP1 less /2017 corupției la nivelul autorității publice locale Municipiul Tulcea na competente si bine gestionate, un management eficient si transparent al utilizarii resurselor, precum si de identificarea si 8/21/2018 11/21/2019 84.999995137 3 TULCEA Tulcea APL regional și local, în perspectiva 227,204.63 227204.63 0.00 34,748.96 34748.96 0.00 5,345.99 5,345.99 0.00 0.00 0.00 0.00 267,299.58 37,391 304,690.58 Finalizat AA 1/05.12.2018 172,536.52 26,387.95
utilizarea unor proceduri clare, simple si predictibile de functionare. Informarea cetatenilor este necesara, pentru a cunoaste ce realizării de reforme, a unei mai
este corupþia, care sunt cauzele si efectele ei, cum se sancþioneaza. Astfel o societate civila mai bine informata, constienta de bune legiferări și a bunei
rolul ei privind participarea, evaluarea si certificarea serviciilor publice, va avea ca efect o diminuare a faptelor de coruptie si va guvernanțe
reprezinta un instrument esential atat pentru functionari cat si pentru cetateni. Implementarea proiectului reprezinta o
oportunitatea pentru autoritatea publica locala si va conduce la dezvoltarea unei culturi privind sustinerea unui management
performant prin cresterea transparentei si eticii .
Obs. 1) Introducerea si implementarea unui mecanism de bugetare participativa in scopul cresterii calitatii procesului decizional,
pentru a raspunde in mod fundamentat si coerent nevoilor comunitatilor din judetul Tulcea.
Pentru realizarea Obs.1) s-a avut în vedere activitatea A3 Dezvoltarea si implementarea unui mecanism de bugetare participativa
on-line in scopul elaborarii politicilor publice ce necesită resurse financiare din bugetele aferente anilor 2020 şi 2021 si
subactivitatile aferente. Rezultatul 1 contribuie la atingerea acestuia.
Obs. 2) Consolidarea capacitatii institutionale privind planificarea si fundamentarea strategica, prin dezvoltarea si elaborarea
Strategiei de dezvoltare durabila a Judetului Tulcea pentru perioada 2021 -2027.
Pentru realizarea Obs.2) s-a avut în vedere activitatea A4 Elaborarea Strategiei de dezvoltare durabila a Judetului Tulcea pentru
perioada 2021 -2027 si subactivitatile aferente. Rezultatul 2 contribuie la atingerea acestuia. 119 - Investiții în capacitatea
Obs. 3) Dezvoltarea, implementarea si susţinerea de mecanisme de cooperare inter-institutionala, din perspectivă back-office si instituțională și în eficiența
Solutii administrative moderne - dezvoltarea si front-office pentru serviciile furnizate direct cetatenilor din Judetul Tulcea. administrațiilor și a serviciilor
implementarea de proceduri si mecanisme Pentru realizarea Obs.3) s-a avut în vedere activitatea A5 Dezvoltarea de solutii si sisteme informatice pentru simplificarea publice la nivel național,
197 129688 686 DSS AP 2/11i/2.1 CP 12 less/2018 simplificate in sprijinul cetatenilor in cadrul Judetul Tulcea na 5/29/2019 5/29/2021 84.999999953 3 TULCEA Tulcea APL regional și local, în perspectiva 2,708,708.76 2708708.76 0.00 414,273.10 414273.1 0.00 63,734.33 63,734.33 0.00 0.00 0.00 0.00 3,186,716.19 0 3,186,716.19 în implementare 0.00 0.00
serviciilor furnizate direct cetatenilor si mediului de afaceri. Rezultatul 3 contribuie la atingerea acestuia.
Consiliul Judetean Tulcea Obs. 4) Dezvoltarea si implementarea unor programe de instruire specifice privind dezvoltarea competentelor si abilitatilor pentru realizării de reforme, a unei mai
angajatii (demnitari, consilieri, personal de conducere si executie) din Consiliului Judetean Tulcea. bune legiferări și a bunei
Pentru realizarea Obs.4) s-a avut în vedere activitatea A6 Imbunatatirea competentelor si abilitatilor specifice domeniului guvernanțe
proiectului pentru personalul cu functii de conducere si executie din Consiliul Judetean Tulcea Rezultatul 4 contribuie la atingerea
acestuia
Dezvoltarea unui sistem unitar si sustenabil de management al calitaþii la nivelul Consiliului Judeþean Vâlcea si al altor 12 instituþii publice din subordinea
sa, în scopul optimizarii proceselor orientate catre beneficiari, în concordanþa cu SCAP.
1. Implementarea Sistemului de Management al Calitaþii, conform SR EN ISO 9001:2015, la nivelul a 12 instituþii publice din 119 - Investiții în capacitatea
subordinea Consiliului Judeþean Vâlcea. instituțională și în eficiența
Dezvoltarea unui sistem unitar de management al 2. Certificarea Sistemului de Management al Calitaþii, conform SR EN ISO 9001:2015, la nivelul Consiliului Judeþean Vâlcea si al publice la nivel național, AA 1/ 12.04.2019,
198 119720 481 DJ AP 2/11i /2.1 CP6 less /2017 calității la nivelul Consiliului Județean Vâlcea și al Județul Vâlcea na altor 12 instituþii subordonate. 6/13/2018 4/13/2020 85.000001600 3 VÂLCEA Râmnicu Vâlcea APL 531,250.01 531,250.01 0.00 81,249.99 81,249.99 0.00 12,500.00 12,500.00 0.00 0.00 0 0 625,000.00 19,813.50 644,813.50 în implementare 101,064.80 15,456.97
instituțiilor subordonate 3. Consolidarea sistemului de management al calitaþii la nivelul Consiliului Judeþean Vâlcea, prin implementarea instrumentului de autoevaluare CAF. regional și local, în perspectiva AA2/28.10.2019
4. Îmbunataþirea cunostinþelor si abilitaþilor personalului, din cadrul Consiliul Judeþean Vâlcea si instituþiile publice subordonate, prin participarea la realizării de reforme, a unei mai
programe si evenimente de formare profesionala în domeniul managementului calitaþii. guvernanțe
5. Asigurarea sustenabilitaþii sistemelor de management implementate si/sau certificate în cadrul proiectului, prin formarea si certificarea unui numar de
15 de specialisti în domeniul calitaþii si a 15 auditori în domeniul calitaþii, din rândul personalului angajat în aceste instituþii, cu atribuþii în domeniul
managementului calitaþii.
Page 11 of 27
Obiectivul general al acestui proiect este acela de a creste transparenta actului administrativ prin implementarea de mecanisme si masuri de prevenire a
fenomenului de coruptie, precum si pregatirea personalului din institutiile publice in acest sens. Beneficiile pe care acest proiect le aduce pentru grupul
tinta sunt acelea ca vor utiliza proceduri clare prin care sa se asigure transparenta in administratia publica locala, acestea fiind implementate la nivelul 119 - Investiții în capacitatea
institutiei in care acestia isi desfasoara activitatea. Concomitent grupul tinta va participa la sesiuni de formare profesionala in domeniul anticoruptiei, dar instituțională și în eficiența
si la campania de educatie anticoruptie.
publice la nivel național, Actul aditional
199 118770 440 OD AP 2/11i/2.2 CP1 less /2017 Prevenirea corupției prin măsuri de sprijin integrate Municipiul Drăgășani n.a 1. OS1 – Implementarea in institutia publica solicitanta a unei proceduri interne specifice care are ca finalitate dezvoltarea spiritului 8/6/2018 8/6/2019 85.000000000 3 VÂLCEA Drăgășani APL regional și local, în perspectiva 254,981.30 254,981.30 0 38,997.14 38,997.14 0 5,999.56 5,999.56 0.00 0.00 0 0 299,978.00 0 299,978.00 Finalizat nr.1/26.02.2019 213,387.11 32,635.67
etic si integritatea functionarilor in exercitarea actului administrativ. realizării de reforme, a unei mai
2. OS2 – Elaborarea unui ghid de bune practici in institutia publica solicitanta cu scopul de a preveni coruptia si conflictele de
interese in administratia publica locala si de a stabili indicatori specifici de evaluare. bune legiferări și a bunei
3. OS3 – Organizarea unei campanii de educatie anticoruptie, al carei scop este promovarea transparentei in administratia publica locala. guvernanțe
4. OS4 – Formarea personalului autoritatii publice solicitant (30 persoane) in vederea prevenirii si limitarii fenomenului de coruptie in institutiile publice
locale.
Obiectivul general al proiectului este formularea unei propuneri de politica publica prin realizarea Strategiei de Dezvoltare Locala SDL
pentru perioada 2020-2024 si a Planului Strategic Instituțional PSI 2020-2023, corelata cu modernizarea sistemului informatic existent
pentru cresterea performanþei personalului angajat si deservirea online a cetaþenilor si mediului de afaceri.
OS1: Definirea politicii locale a municipiului Dragasani cu concursul tuturor factorilor cu aport în dezvoltarea locala, concretizata instituțională și în eficiența
Asisteță pentru formularea propunerii de prin adoptarea a 2 documente strategice: Strategia de Dezvoltare Locala (SDL) a municipiului Dragasani pentru perioada 2020- administrațiilor și a serviciilor
politica publica a Municipiului Dragasani si 2024 si Planul Strategic Instituțional 2020-2023, corelat cu SDL. publice la nivel național, Actul aditional
200 126498 572 DSS AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 Municipiul Drăgășani n.a 3/28/2019 9/28/2021 85.000000127 3 VÂLCEA Drăgășani APL 3,345,000.16 3,345,000.16 0 516,462.97 516,462.97 0 73,831.17 73,831.17 0.00 0.00 0 0 3,935,294.30 4,974 3,940,268.50 în implementare 0.00 0.00
a principalelor instrumente aplicabile în 2. OS2: Reducerea birocraþiei pentru cetaþeni la nivel local corelate cu planul integrat de simplificare a procedurilor administrative regional și local, în perspectiva nr.1/26.02.2019
fiecare etapa pentru perioada 2020-2024 pentru cetaþeni - prin implementarea sistemului informatic modernizat pentru cresterea performanþei personalului angajat si realizării de reforme, a unei mai
deservirea online a cetaþenilor si mediului de afaceri. bune legiferări și a bunei
3. OS3: Dezvoltarea abilitaþilor personalului din cadrul Primariei Municipiului Dragasani si al instituþiilor subordonate Primariei guvernanțe
Dragasani prin asigurarea formarii profesionale a 60 persoane din grupul þinta în domeniile managementului strategic, al
instrumentelor si procedurilor pentru fundamentarea decizie si al competenþelor de comunicare.
Obiectivul general al proiectului consta consolidarea capacitaþii instituþionale si eficientizarea activitaþii la nivelul Municipiului Râmnicu Vâlcea, prin
simplificarea procedurilor administrative si reducerea birocraþiei pentru cetaþeni, implementând masuri din perspectiva backoffice (adaptarea
procedurilor interne de lucru, digitalizarea arhivelor), si front-office pentru serviciile publice furnizate.
Soluții informatice integrate pentru simplificarea 1. Implementarea unor masuri de simplificare pentru cetaþeni, în corespondenþa cu Planul integrat pentru simplificarea procedurilor administrative
201 126289 492 OD AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 procedurilor on-line si reducerea birocrației la Municipiul Râmnicu Vâlcea n.a. aplicabile cetaþenilor, atât din perspectiva back-office (adaptarea procedurilor interne de lucru, digitalizarea arhivelor), cât si front-office. În acest sens 4/8/2019 10/8/2021 85.000000204 3 VÂLCEA Râmnicu Vâlcea APL publice la nivel național, 2,504,355.21 2,504,355.21 0.00 383,019.03 383,019.03 0.00 58,926.00 58,926.00 0.00 0.00 0.00 0.00 2,946,300.24 3,255.78 2,949,556.02 în implementare 0.00 0.00
nivelul municipiului Râmnicu Vâlcea sunt avute în vedere achiziþia si implementarea unei platforme integrate pentru managementul fluxurilor de lucru si arhivarea electronica, respectiv a regional și local, în perspectiva
unei platforme integrate (portal web, aplicaþie pentru dispozitive mobila) pentru servicii electronice complete (inclusiv plata electronica si semnatura bune legiferări și a bunei
electronica), a unui terminal interactiv de tip self-service pentru servicii electronice, si a unei soluþii de raportare a indicatorilor aferenþi serviciilor
electronice. Platforma integrata pentru servicii electronice este bazata pe implementarea urmatoarelor principii: One Stop Shop pentru livrarea de servicii guvernanțe
publice electronice; utilizarea inteligenta informaþiilor disponibile prin aplicarea principiului înregistrarii "o singura data" a datelor – conceptul de
identitate electronica a cetaþeanului; spaþiul privat virtual al cetaþeanului în relaþia cu primaria.
Scopul proiectului: Creșterea capacității instituționale a Municipiului Turda prin introducerea sistemului de management al performanței și calității ISO
9001:2015 în cadrul UAT Municipiul Turda în vederea optimizării proceselor orientate către beneficiari, în concordanță cu Strategia pentru consolidarea
administrației publice 2014-2020. 119 - Investiții în capacitatea
Obictivele specifice: instituțională și în eficiența
OS 1: Crearea și operaționalizarea cadrului instituțional necesar pentru implementarea sistemului de management al performantei și calității ISO administrațiilor și a serviciilor
Calitate și performanță: strategie de management 9001:2015 publice la nivel național,
202 120582 109 DJ AP 2/11i/2.1 CP4 less /2017 Consiliul Județean Vaslui n.a 1/29/2018 7/29/2019 85.000000820 1 Vaslui Vaslui APL 518,493.12 518,493.12 0.00 79,298.94 79,298.94 0.00 12,199.84 12,199.84 0.00 0.00 0.00 0.00 609,991.90 0.00 609,991.90 Finalizat AA 1/ 15.04.2019 460,519.85 70,432.44
la Consiliul Județean Vaslui OS 2: Implementarea și menținerea unui sistem de evaluare a calității prestațiilor bazat pe indicatori de performanță și management adecvați regional și local, în perspectiva
OS 3: Modernizarea infrastructurii și a instrumentelor de lucru în scopul eficientizării modului de derulare a activităților confom noului standard realizării de reforme, a unei mai
implementat bune legiferări și a bunei
OS 4: Creșterea nivelului de pregătire, cunoștințe și abilități ale personalului din cadrul Primăriei Municipiului Turda în domeniul managementului calității guvernanțe
și performanței instituționale
OS 5: Dobândirea și menținerea calității de entitate certificată ISO 9001:2015
Obiectivul general al proiectului este reprezentat de implementarea unor sisteme integrate de management al calitătii și performanței în vederea
optimizării proceselor decizionale și de sprijin a cetătenilor, susținut de o dezvoltare a abilitătilor personalului de la nivelul solicitantului.
OS.1 Elaborarea, dezvoltarea, implementarea și menținerea unui Sistem de Management al Calității în conformitate cu prevederile Standardului ISO
9001:2015 care să conducă la creșterea calității, eficienței și a transparenței serviciilor oferite precum și dezvoltarea unui proces de monitorizare și de 119 - Investiții în capacitatea
evaluare a impactului net al serviciilor oferite. instituțională și în eficiența
OS.2 Elaborarea, dezvoltarea și implementarea unor sisteme de management al performanței în baza Balance ScoreCard. administrațiilor și a serviciilor
Implementarea unui sistem de management al OS.3 Dezvoltarea abilităților specifice ale personalului public în domeniul managementului calității în vederea elaborării, implementării și menținerii unor publice la nivel național,
203 120630 101 DJ AP 2/11i/2.1 CP4 less /2017 performanței și calității în Primăria municipiului Primăria Municipiului Huși n.a sisteme de management al calității și performanței la nivelul Municipiului Huşi astfel încât să se mențină la standarde europene calitatea serviciilor 2/14/2018 6/14/2019 85.000000236 1 Vaslui Huși APL regional și local, în perspectiva 359,727.94 359,727.94 0.00 55,017.21 55,017.21 0.00 8,464.19 8,464.19 0.00 0.00 0.00 0.00 423,209.34 0.00 423,209.34 Finalizat 270,648.24 41,393.25
Huși, județul Vaslui acordate. realizării de reforme, a unei mai
OS.4 Dezvoltarea de noi abilități ale personalului în vederea optimizării proceselor decizionale orientate către cetățeni. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului constă în implementarea unor sisteme integrate de management al calități și performanței pentru optimizarea proceselor
decizionale și de sprijin a cetăţenilor, și dezvoltarea abilităților personalului de la nivelul solicitantului.
OS.1 Elaborarea, dezvoltarea, implementarea și menținerea unui Sistem de Management al Calității în conformitate cu prevederile Standardului ISO 119 - Investiții în capacitatea
9001:2015 care să conducă la creșterea calității, eficienței și a transparenței serviciilor oferite precum și dezvoltarea unui proces de monitorizare și de instituțională și în eficiența
evaluare a impactului net al serviciilor oferite. administrațiilor și a serviciilor
Sistem de management al performanței și calității OS.2 Elaborarea, dezvoltarea și implementarea unor sisteme de management al performanței în baza Balance Score Card. publice la nivel național,
204 120672 106 DJ AP 2/11i/2.1 CP4 less /2017 Primăria Municipiului Vaslui n.a OS.3 Dezvoltarea abilităților specifice ale personalului public în domeniul managementului calității în vederea elaborării, implementării și menținerii unor 2/14/2018 6/14/2019 84.999999174 1 Vaslui Vaslui APL 360,234.51 360,234.51 0.00 55,094.69 55094.69 0.00 8,476.11 8,476.11 0.00 0.00 0.00 0.00 423,805.31 0.00 423,805.31 Finalizat 331,258.70 50,663.10
în cadrul Primăriei Municipiului Vaslui SMC-BSC regional și local, în perspectiva
sisteme de management al calității și performanței la nivelul Municipiului Vaslui astfel încât să se mențină la standarde europene calitatea serviciilor realizării de reforme, a unei mai
acordate. bune legiferări și a bunei
OS.4 Dezvoltarea de noi abilități ale personalului în vederea optimizării proceselor decizionale orientate către cetățeni. guvernanțe
Cresterea capacitatii de implementare a masurilor de prevenire a coruptiei la nivelul judetului Vaslui (Consiliu judetean si institutiile subordonate)
OS1 Sprijinirea Consiliului Judetean Vaslui pentru aplicarea unitara a normelor de etica, integritate si prevenire a coruptiei prin elaborarea si adoptarea de
proceduri operatíonale, ghiduri si instrumente suport, conform SNA 2016-2020. 119 - Investiții în capacitatea
OS2 Imbunatatirea cunostintelor si competentelor in ceea ce priveste prevenirea coruptiei a a minim 150 de persoane (angajati cu functii de conducere si instituțională și în eficiența
executie din aparatul de specialitate al Consiliului Judetean Vasluii si institutiilor publice subordonate si alesi locali). administrațiilor și a serviciilor
205 118196 425 DJ AP 2/11i/2.2 CP1 less /2017 Etică și integritate la Consiliul Județean Vaslui Județul Vaslui n.a. 6/18/2018 10/18/2019 85.000000000 1 Vaslui Vaslui APL publice la nivel național, 339,668.50 339,668.50 0.00 51,949.30 51,949.30 0.00 7,992.20 7,992.20 0.00 0.00 0.00 0.00 399,610.00 0.00 399,610.00 Finalizat 249,574.93 38,170.28
regional și local, în perspectiva
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului este reprezentat de simplificarii procedurilor administrative si reducerea birocratiei, precum si introducerea de sisteme
de calitate si standarde comune, adaptarea structurilor interne si pregatirea resurselor umane de la nivelul administratiei publice locale, in vederea
consolidarii capacitatii administrative, in concordanta cu Strategia pentru Consolidarea Administratiei Publice 2014-2020 119 - Investiții în capacitatea
Dezvoltarea Capacității Administrative a publice la nivel național,
206 126155 544 DSS AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 Municipiului Bârlad Municipiul Bârlad n.a. 12/3/2018 8/3/2021 85.000000318 1 Vaslui Vaslui APL regional și local, în perspectiva 2,672,139.91 2,672,139.91 0.00 408,680.21 408,680.21 0.00 62,873.88 62,873.88 0.00 0.00 0.00 0.00 3,143,694.00 0.00 3,143,694.00 în implementare 294,221.18 44,998.48
guvernanțe
OG Dezvoltarea capacitaþii de formulare a politicilor publice de catre Consiliul Judeþean Vaslui pentru dezvoltarea economica si sociala a judeþului, prin
implementarea unui proces participativ de planificare strategica.OS 1. Cresterea capacitaþii de fundamentare a deciziilor referitoare la dezvoltarea
economico-sociala a judeþului Vaslui prin 119 - Investiții în capacitatea
elaborarea participativa si adoptarea unei strategii de dezvoltare durabila pentru perioada 2021-2027. instituțională și în eficiența
2. OS2. Cresterea competenþelor a minim 50 de persoane cheie, de la nivelul aparatului de specialitate al instituþiei Consiliului Judeþean Vaslui, pentru administrațiilor și a serviciilor
Planificare Strategică pentru dezvoltarea durabilă a elaborarea si implementarea politicilor publice locale pâna la finalizarea proiectului. publice la nivel național,
207 125900 518 MV AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 județului Vaslui Municipiul Vaslui n.a. 12/5/2018 6/5/2020 85.000001225 1 Vaslui Vaslui APL regional și local, în perspectiva 694,006.31 694,006.31 0.00 106,142.13 106,142.13 0.00 16,329.56 16,329.56 0.00 0.00 0.00 0.00 816,478.00 0.00 816,478.00 în implementare 142,884.99 21,853.00
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului: Consolidarea capacitaþii instituþionale a Primariei Municipiului Vaslui prin implementarea de masuri de simplificare
administrativa si optimizare a furnizarii serviciilor catre cetaþeni.
1. Optimizarea activitaþilor interne ale funcþionarilor, prin implementarea unei platforme integrate de management al activitaþilor si al înregistrarilor, administrațiilor și a serviciilor
Sistem informatic integrat de e-administrație inclusiv prin digitalizarea si gestiunea electronica a arhivei primariei Vaslui publice la nivel național,
208 126350 570 OD AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 pentru îmbunătățirea accesului populației la servicii Municipiul Vaslui n.a. 2. Implementarea unei platforme de tip portal pentru servicii care sa fie furnizate online catre cetaþeni 4/9/2019 7/9/2021 84.999999917 1 Vaslui Vaslui APL regional și local, în perspectiva 2,038,156.45 2,038,156.45 0.00 311,718.05 311,718.05 47,956.62 47,956.62 0.00 0.00 0.00 0.00 2,397,831.12 35,700.00 2,433,531.12 în implementare 20,925.91 3,200.42
electronice și simplificare administrativă 3. Îmbunataþirea abilitaþilor si cunostinþelor personalului municipiului Vaslui pentru utilizarea sistemelor informatice dezvoltate prin proiect si pentru realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului este reprezentat de implementarea unor sisteme informatice in vederea optimizarii proceselor in cadrul
municipiului Husi, sustinut de o dezvoltare a abilitatilor personalului de la nivelul solicitantului.
1. OS 1. Dezvoltarea capacitatii necesare in vederea fundamentarii deciziilor si planificarii strategice pe termen lung, pentru instituțională și în eficiența
perioada 2020-2021. administrațiilor și a serviciilor
Introducerea de sisteme informatice pentru 2. OS 2. Implementarea unor sisteme informatice si dotarea cu echipamente hardware necesare optimizarii proceselor publice la nivel național,
209 128787 631 DJ AP 2/11i/2.1 CP 12 less/2018 optimizarea proceselor in Municipiul Husi Municipiul Huși n.a. administrative. 6/6/2019 12/6/2021 84.999999930 1 Vaslui Huși APL regional și local, în perspectiva 3,034,203.56 3,034,203.56 0.00 464,054.66 464,054.66 0.00 71,393.03 0.00 0.00 0.00 0.00 3,569,651.25 0.00 3,569,651.25 în implementare 177,008.32 4,130.69
3. OS.3 Dezvoltarea de noi abilitati ale personalului în vederea optimizarii proceselor decizionale orientate catre cetateni.unicipiului Husi, sustinut de o realizării de reforme, a unei mai
dezvoltare a abilitatilor personalului de la nivelul solicitantului. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
71,393.03
Vrancea si Consiliul Judetean Vrancea. Indeplinirea/atingerea OS1 este rezultanta implementarii A3, A4, si A5 (Activitatea 3 -
Analiza si evaluarea planului de actiune de combatere a coruptiei, Activitatea 4 - Implementarea masurilor de prevenire si
reducere a coruptiei si Activitatea 5 - Cooperare cu societatea civila) si va contribui la indicatorul de realizare 5S64 - Autoritati si
institutii publice sprijinite sa dezvolte proceduri operationale privind masurile preventive anticoruptie si indicatorii aferenti
OS1 va fi corelat cu Rezultat program(R-POCA) 3 - Aplicarea unitara a normelor, mecanismelor si procedurilor in materie de etica
si integritate in autoritatile si institutiile publice atins prin Rezultat de proiect 1- 1 Analiza a planurilor sectoriale de combatere a
coruptiei, Rezultat proiect 2 – 1 Raport evaluare riscuri, Rezultat proiect 3 – 1 Studiu sondaj si Rezultat proiect 4 – 2 Mecanisme
de cooperare implementate.
2. OS 2. Cresterea gradulului de implementare a masurilor referitoare la prevenirea coruptiei la nivelul celor 73 de UAT-uri din
Vrancea si Consiliul Judetean Vrancea din judetul Vrancea prin elaborarea si dezvoltarea unui “Ghid de bune practici si
instrumente de lucru pentru prevenirea coruptiei in administratia publica care sa descrie atat o norma/o procedura cat si
modalitatile de implementare aferente si implementarea unor standarde de etica si integritate” si implementarea unei platforme
anticoruptie; Indeplinirea/atingerea OS2 este rezultanta implementarii A4 (Activitatea 4 - Implementarea masurilor de prevenire si
reducere a coruptiei) si va contribui la indicatorul de realizare 5S64 - Autoritati si institutii publice sprijinite sa dezvolte proceduri
operationale privind masurile preventive anticoruptie si indicatorii aferenti instituțională și în eficiența
OS2 este in stransa corelatie cu Rezultat program(R-POCA) 4 – Grad crescut de implementare a masurilor referitoare la administrațiilor și a serviciilor
Transparență și integritate în administrația publică prevenirea coruptiei si a indicatorilor de evaluare in autoritatile si institutiile publice atins prin Rezultat de proiect 5 – Elaborarea 1 publice la nivel național,
210 118788 445 RG AP 2/11i/2.2 CP1 less /2017 Județul Vrancea n.a “Ghid de bune practici si instrumente de lucru pentru prevenirea coruptiei in administratia publica care sa descrie atat o norma/o 8/13/2018 8/13/2019 85.000001253 2 VRANCEA Focșani APL 339,120.85 339,120.85 0 51,865.54 51,865.54 0 7,979.31 7,979.31 0.00 0.00 0.00 0.00 398,965.70 398,965.70 Finalizat n.a 285,754.67 43,703.66
locală din județul Vrancea regional și local, în perspectiva
procedura cat si modalitatile de implementare aferente si implementarea unor standarde de etica si integritate” si multiplicarea lui realizării de reforme, a unei mai
in 74 de exemplare in randul celor 73 de Primarii din judetul Vrancea si la nivelul CJ Vrancea, Rezultat proiect 6 – Dezvoltare 1 bune legiferări și a bunei
platforma anticoruptie si Rezultat proiect 7 – Creare 1 sistem de avertizare („whistle-blowing”) a iregularitatilor si a posibilelor guvernanțe
fapte de coruptie la nivelul Judetului Vrancea (crearea unei adrese de e-mail dedicata).
3. OS 3. Cresterea gradului de constientizare a publicului si personalului institutiilor si autoritatilor publice cu privire la coruptie din
judetul Vrancea prin 4 campanii pentru 200 de astfel de participanti; Indeplinirea/atingerea OS3 este rezultanta implementarii A5
(Activitatea 5 - Cooperare cu societatea civila) si va contribui la indicatorul de realizare 5S65: Sondaj privind perceptia in randul
cetatenilor si al personalului din cadrul administratiei publice, precum si sesiuni de constientizare a publicului cu privire la coruptie.
OS3 este corelat cu Rezultat program(R-POCA) 5 - Grad crescut de constientizare a coruptiei atat in randul cetatenilor cat si al
personalului din administratia publica atins prin Rezultat proiect 8 –4 Campanii realizate (Organizare sesiuni de informare si
constientizare privind masurile anticoruptie (4 sesiuni x 50 persoane) in randul cetatenilor si personalului din administratia
publica), Rezultat proiect 9 – 200 de persoane informate si Rezultat proiect 10 – 1 300 de chestionare aplicate in randul
cetatenilor, personalului din administratia publica si alesilor locali.
4. OS 4. Imbunatatirea cunostintelor si abilitatilor profesionale pentru 168 de reprezentanti dintre alesi locali si personal din
conducere si executie din cadrul autoritatilor publice locale din Vrancea privind etica si integritatea; Indeplinirea/atingerea OS4
este rezultanta implementarii A6 (Activitatea 6 – Dezvoltare a cunostintelor si abilitatilor grupului tinta) si va contribui la indicatorul
de realizare 5S66: Personal din autoritatile si institutiile publice participant la formare in domeniul prevenirii coruptiei,
Consolidarea capacitaþii instituþionale a Primariei Municipiului Focsani prin introducerea de instrumente de planificare strategica, sisteme si standarde de
management al calitaþii si performanþei pentru optimizarea proceselor administrative ale primariei si adoptarea unor masuri de simplificare a furnizarii
serviciilor catre cetațeni si mediul de afaceri, prin implementarea unor sisteme informatice inovative.
1. Realizarea strategiei de dezvoltare durabila 2021 - 2027 a municipiului Focsani care va fundamenta deciziile strategice si 119 - Investiții în capacitatea
Viziune și performanță prin implementarea unor planificarea bugetara pe termen lung la nivelul instituției instituțională și în eficiența
2. Implementarea unui sistem de management al performanței BSC pentru a asigura gestiunea si masurarea acțiunilor strategice la nivelul Municipiului administrațiilor și a serviciilor
instrumente de planificare strategică, sisteme de Focsani publice la nivel național,
211 125665 557 AI AP 2/11i/2.1 CP10 less /2018 managementul calității/performanței și a unor Județul Vrancea n.a 11/21/2018 2/21/2021 84.999999891 2 VRANCEA Focșani APL 3,497,921.50 3,497,921.50 0 534,976.23 534,976.23 0 82,304.04 82,304.04 0.00 0.00 0.00 0.00 4,115,201.77 114,240 4,229,441.77 în implementare n.a 33,872.50 5,180.50
sisteme informatice inovative la nivelul Municipiului 3. Extinderea sistemului ISO 9001:2015 existent la nivelul municipiului Focsani prin asigurarea unor proceduri de lucru ce corespund unor procese regional și local, în perspectiva
Focșani optimizate de furnizare a serviciilor publice prin mijloace electronice realizării de reforme, a unei mai
4. Optimizarea activitaþilor interne ale funcþionarilor, prin implementarea unei platforme integrate de management al activitaþilor si al înregistrarilor, bune legiferări și a bunei
inclusiv prin digitalizarea si gestiunea electronica a arhivei primariei Focsani, precum si implementarea unei platforme de tip portal pentru servicii care sa guvernanțe
fie furnizate online catre cetațeni
5. Îmbunatațirea abilitaților si cunostinþelor personalului municipiului Focsani în domeniul managementului strategic, al
managementului calitații/performanței, pentru utilizarea sistemelor informatice dezvoltate prin proiect si pentru gestionarea
documentelor electronice
Obiectivul general al Proiectului îl reprezinta facilitarea accesului ceta'enilor din regiunile Sud Muntenia, Sud Est, Sud Vest si Centru, la un sistem judiciar
transparent, integru si de calitate, prin intermediul unei campanii de informare, educa'ie juridica si constientizare a cetatenilor în privinþa drepturilor
prevazute în cadrul noilor coduri, într-o perioada de 24 luni. Acesta se realizeaza prin intemediul obiectivelor specifice prezentate mai jos. Atât obiectivul Constanța Constanța
general, cât si obiectivele specifice sunt în conformitate cu prevederile si respectiv Obiectivul Specific al Ghidului Solicitantului 2.3: Asigurarea unei Prahova Prahova 119 - Investiții în capacitatea
transparenþe si integritaþi sporite la nivelul sistemului judiciar în vederea îmbunataþirii accesului si a calitaþii serviciilor furnizate la nivelul acestuia, Giurgiu Giurgiu instituțională și în eficiența
ASOCIATIA "SOCIETATEA vizând atingerea obiectivelor POCA în materie. Arges Arges administrațiilor și a serviciilor
NATIONALA SPIRU HARET Obiectivele specifice ale proiectului Dolj Dolj publice la nivel național,
212 126354 491 CA AP 2/11i/2.3 CP8 less /2018 iNFOLex PENTRU EDUCATIE, STIINTA n.a 1. 1.Obiectivul specific 1 (OS1) al Proiectului îl constituie realizarea unei campanii de informare, educație juridica si constientizare a cetaþenilor, privind 2/19/2019 2/19/2021 83.300000282 2, 3, 4, 7 Gorj Gorj ONG regional și local, în perspectiva 2,064,383.09 2,064,383.09 0 364,302.89 364,302.89 0 0.00 0.00 0.00 49,565.02 49,565.02 0.00 2,478,251.00 0.00 2,478,251.00 în implementare n.a 567,923.58 56,487.92
SI CULTURA" drepturile legislative ale acestora utilizând reþelele de socializare si internetul. Mehedinți Mehedinți realizării de reforme, a unei mai
2. 2.Obiectivul specific 2 (OS2) al Proiectului îl constituie realizarea unei campanii de informare, educație juridica si constientizare a cetaþenilor, privind Vâlcea Vâlcea bune legiferări și a bunei
drepturile legislative ale acestora utilizând mijloacele media clasice (televiziune, radio, presa scrisa etc). Brașov Brașov guvernanțe
3. 3.Obiectivul specific 3 (OS3) al Proiectului îl constituie realizarea în regiunile SM, SV, SE, Centru a unei campanii de informare, Sibiu Sibiu
educație juridica si constientizare a cetaþenilor, privind drepturile legislative ale acestora prin prezenþa în teritoriu a unei echipe de Experþi juridici ce vor
facilita cetatenilor si, in special, elevilor si studentilor accesul la legislaþie si justiție.
Obiectivul general al Proiectului îl reprezintă facilitarea accesului cetățenilor si în special femeilor ca si grup vulnerabil si/sau altor grupuri vulnerabile din
regiunile Sud Muntenia si Sud Est la un sistem judiciar transparent, integru si de calitate, prin intermediul unei campanii de informare si conștientizare a
cetățenilor în privința drepturilor prevăzute în cadrul noilor coduri, într-o perioada de 24 luni. Acesta se realizează prin intermediul obiectivelor specifice
prezentate mai jos. Atât obiectivul general, cât si obiectivele specifice sunt în conformitate cu prevederile si respectiv Obiectivul Specific al Ghidului Tulcea Tulcea 119 - Investiții în capacitatea
Constanța Constanța instituțională și în eficiența
Solicitantului 2.3: Asigurarea unei transparențe si integrități sporite la nivelul sistemului judiciar în vederea îmbunătățirii accesului si a calității serviciilor Buzau Buzau administrațiilor și a serviciilor
furnizate la nivelul acestuia, vizând atingerea obiectivelor POCA în materie.
213 126532 500 CA AP 2/11i/2.3 CP8 less /2018 ProLexKampanya FUNDAȚIA ''TUNA'' n.a Obiectivele specifice ale proiectului: 2/20/2019 2/20/2021 83.299999838 2, 3 Prahova Prahova ONG publice la nivel național, 2,059,465.88 2,059,465.88 0.00 363,435.16 363,435.16 0.00 0.00 0.00 0.00 49,446.96 49,446.96 0.00 2,472,348.00 0.00 2,472,348.00 în implementare n.a 382,164.35 23,811.93
1. 1. Obiectivul specific 1 (OS1) al Proiectului îl constituie realizarea în regiunile SM si SE a unei campanii teritoriale de informare si conștientizare a Giurgiu Giurgiu regional și local, în perspectiva
Dâmbovița Dâmbovița realizării de reforme, a unei mai
minimum 22.080 cetățeni, o atenție deosebita va fi acordata femeilor ca si grup vulnerabil si/sau altor grupuri vulnerabile, privind drepturile legislative ale Calarasi Calarasi bune legiferări și a bunei
acestora, prin prezența în teritoriu a unei echipe de experți ce vor facilita cetățenilor creșterea accesului la legislație si justiție.
2. 2.Obiectivul specific 2 (OS2) al Proiectului îl constituie realizarea unei campanii online de informare si conștientizare a cetățenilor, privind drepturile guvernanțe
legislative ale acestora.
Obiectivul general al proiectului este facilitarea accesului la justiție al cetățenilor, în special al grupurilor vulnerabile, prin activități de informare si Arges Arges
Calarasi Calarasi
promovare a drepturilor si serviciilor de care pot beneficia dar si prin îmbunătățirea calității serviciilor juridice. Dâmbovița Dâmbovița
Obiectivele specifice ale proiectului Giurgiu Giurgiu 119 - Investiții în capacitatea
1. O.S. 1 – Derularea unei campanii de informare în rândul cetățenilor pentru creșterea accesului la serviciile juridice,
conștientizarea drepturilor si serviciilor de care pot beneficia, pe parcursul a 15 luni, cu o audientă de peste 250.000 persoane, Ialomița Ialomița instituțională și în eficiența
ASOCIAŢIA PENTRU cu accent pe grupurile vulnerabile. Prahova Prahova administrațiilor și a serviciilor
Accesul la sistemul juridic prin perspectiva Teleorman Teleorman publice la nivel național,
214 125435 493 CA AP 2/11i/2.3 CP8 less /2018 grupurilor vulnerabile - Justiţie pentru toţi IMPLICARE SOCIALĂ, n.a 2. O.S. 2 – Îmbunătățirea calității serviciilor juridice oferite cetățenilor prin acțiuni de formare a cel puțin 600 de practicieni ai 3/7/2019 11/7/2020 83.300000276 3, 4 Dolj Dolj ONG regional și local, în perspectiva 1,813,047.83 1,813,047.83 0.00 319,949.61 319,949.61 0.00 0.00 0.00 0.00 43,530.56 43,530.56 0.00 2,176,528.00 0.00 2,176,528.00 în implementare n.a 288,486.99 14,309.49
EDUCAŢIE ŞI CULTURĂ dreptului, pe parcursul a 16 luni, în domeniul protecției juridice a drepturilor omului, cu accent pe grupurile vulnerabile si
organizarea a 18 workshop-uri, cu peste 432 de participanți, pentru consolidarea capacitații avocaților privind acordarea asistentei Gorj Gorj realizării de reforme, a unei mai
juridice în cazurile de discriminare. Mehedinți Mehedinți bune legiferări și a bunei
Olt Olt guvernanțe
3. O.S. 3 – Organizarea a 25 de sesiuni de informare la care vor participa cel puțin 875 de persoane cu scopul de a îmbunătăți Vâlcea Vâlcea
accesul cetățenilor la justiție, cu accent pe grupurile vulnerabile.
Îmbunătățirea accesului la justiție a cetățenilor de etnie roma din regiunile de dezvoltare Sud Muntenia si Sud Est, respectiv județele Prahova si Buzău
1. Creșterea nivelului de informare, educație juridica și conștientizare privind accesul la justiție a 1000 de cetățeni de etnie roma din județele Prahova și administrațiilor și a serviciilor
ASOCIATIA CENTRUL DE Buzău Prahova Prahova publice la nivel național,
215 126388 494 GD AP 2/11i/2.3 CP8 less /2018 Informare Educare Justitie n.a 2. Promovarea metodelor alternative de soluționare a litigiilor in justiție in rândul a 1000 de cetățeni de etnie roma si 40 persoane care desfășoară sau 3/7/2019 3/7/2021 83.300001414 3 ONG 2,043,977.20 2,043,977.20 0.00 360,701.81 360,701.81 0.00 0.00 0.00 0.00 49,075.09 49,075.09 0.00 2,453,754.10 0.00 2,453,754.10 în implementare n.a 436,506.63 34,607.06
RESURSE APOLLO sunt autorizate sa desfășoare activități juridice personal din instituții judiciare si persoane cu atribuții juridice din instituții si autorități publice din județele Buzău Buzău regional și local, în perspectiva
Prahova si Buzău. bune legiferări și a bunei
3. Evaluarea nevoilor si obstacolelor, cu care se confrunta cetățenii de etnie roma, din județele Prahova si Buzău , privind accesul la justiție. guvernanțe
Page 12 of 27
Obiectivul general al Proiectului îl reprezintă facilitarea accesului cetățenilor si în special femeilor ca si grup vulnerabil si/sau altor grupuri vulnerabile din
regiunile Sud Muntenia, Sud Est, Nord Vest si Nord Est, la un sistem judiciar transparent, integru si de calitate, prin intermediul unei campanii de
informare, educație juridica si conștientizare a cetățenilor în privință drepturilor revăzute în cadrul noilor coduri, într-o perioada totala a proiectului de 24 Iași Iași
Neamț Neamț
luni. Vaslui Vaslui
1. 1. Obiectivul specific 1 (OS1) al Proiectului îl constituie realizarea unui Ghid legislativ, conținând prevederile noilor coduri, o sinteza a drepturilor Bihor Bihor instituțională și în eficiența
cetățenilor prevăzute de către acestea în vederea facilitării accesului la un proces de justiție mai transparent si mai aproape de nevoile cetățenilor, Ghid Cluj Cluj administrațiilor și a serviciilor
Calarasi Calarasi
216 126511 499 CA AP 2/11i/2.3 CP8 less /2018 ForLegallnfo FUNDATIA "LUMINA n.a legislativ ce va fi publicat pe site-ul proiectului si diseminat către minimum 10.000 adrese de e-mail ale cetățenilor din grupul țintă / altor cetățeni si/sau 3/11/2019 3/11/2021 83.300000000 1, 6, 3, 2 Dâmbovița Dâmbovița ONG publice la nivel național, 2,060,383.85 2,060,383.85 0.00 363,597.15 363,597.15 0.00 0.00 0.00 0.00 49,469.00 49,469.00 0.00 2,473,450.00 0.00 2,473,450.00 în implementare n.a 470,763.82 23,926.18
INSTITUTII DE INVATAMANT" altor instituții. regional și local, în perspectiva
2. 2. Obiectivul specific 2 (OS2) al Proiectului îl constituie realizarea în regiunile SM, SE, NV si NE a unei campanii teritoriale de informare, educație juridica Giurgiu Giurgiu realizării de reforme, a unei mai
si conștientizare a minimum 16.000 cetățeni, o atenție deosebita va fi acordata femeilor ca si grup vulnerabil si/sau altor grupuri vulnerabile, privind Prahova Prahova bune legiferări și a bunei
Buzau Buzau
drepturile legislative ale acestora, prin prezența în teritoriu a unei echipe de Constanța Constanța guvernanțe
experți ce vor facilita cetățenilor creșterea accesului la legislație si justiție.
3. 3.Obiectivul specific 3 (OS3) al Proiectului îl constituie realizarea unei campanii online de informare, educație juridica si conștientizare a cetățenilor, Tulcea Tulcea
privind drepturile legislative ale acestora.
Obiectivul general al proiectului îl reprezinta îmbunatațirea accesului la justiție pentru cetateni, in special pentru grupuri vulnerabile,
precum si imbunatatirea calitatii serviciilor de suport, inclusiv asistenta juridica.
Proiectul vizeaza acțiuni de degrevare a instanțelor si parchetelor prin promovarea medierii/arbitrajului ca metoda alternativa de soluþionare a litigiilor
(pentru dezvoltarea si diversificarea paletei de servicii de consiliere si asistenþa juridica adecvate nevoilor cetaþenilor), garantarea accesului la justiție,
promovarea birourilor/serviciilor de consiliere juridica si informare a cetaþenilor, accesibile înainte de a apela la instanța, promovarea activitaþii
acestora, acþiuni precum organizarea de campanii de informare, educatie juridica si Arges Arges
constientizare a populaþiei, în special a grupurilor vulnerabile, cu privire la dreptul la asistenþa judiciara si modalitaþile concrete de Vâlcea Vâlcea 119 - Investiții în capacitatea
1. AASOCIAȚIA accesare a acestor servicii. Bistrița-Nasaud Bistrița-Nasaud instituțională și în eficiența
Obiectivele specifice ale proiectului: Maramureș Maramureș
Asociația Profesională PROFESIONALĂ 1 Cresterea accesului la justiþie al cetațenilor prin derularea de campanii de informare, educaþie juridica si constientizare cu privire la promovarea si Satu Mare Satu Mare administrațiilor și a serviciilor
Acces la justiție și la metodele alternative de NEGUVERNAMENTALĂ DE publice la nivel național,
217 126528 496 CA AP 2/11i/2.3 CP8 less /2018 soluționare a litigiilor Neguvernamentală de ASISTENȚA SOCIALA consolidarea metodelor alternative de soluþionare a litigiilor (medierea, arbitrajul etc.) si la prevederile noilor coduri, drepturile cetaþenilor, promovarea 3/28/2019 3/28/2021 83.538686218 3, 4, 5, 6, 7 Sălaj Sălaj ONG regional și local, în perspectiva 1,949,308.98 1,949,308.98 0.00 337,443.27 337,443.27 0.00 6,552.42 6,552.42 0.00 40,116.01 40,116.01 0.00 2,333,420.68 0 2,333,420.68 în implementare n.a 663,510.00 74,566.70
Asistența Socială ASSOC ASSOC - FILIALA VÂLCEA informaþiilor privind instituþiile din sistemul judiciar si serviciile oferite de acestea. Alba Alba realizării de reforme, a unei mai
Sibiu Sibiu
2. COMUNA MĂCIUCA • Cresterea gradului de informare, educaþie juridica si constientizare cu privire la prevederile noilor coduri, drepturile cetațenilor, promovarea Hunedoara Hunedoara bune legiferări și a bunei
guvernanțe
informaþiilor privind instituþiile din sistemul judiciar si serviciile oferite de acestea
2 Cresterea accesului la justiþie prin asistenþa juridica pusa pentru 240 de persoane.
3 Cresterea gradului de consolidare a metodelor alternative de soluþionare a litigiilor prin acþiuni de formare a 75 de practicieni ai dreptului.
Obiectivul general al proiectului este atat de a sprijini populatia din mediul rural in procesul de identificare si de intelegere a drepturilor
cetatenilor conform legislatiei in vigoare precum si de a imbunatatii si facilita accesul romanilor la serviciile de mediere si asistenta juridica.
1. 1 Mediatizarea si diseminarea in trei comune din judetul Cluj a informaþiilor cu privire la prevederile introduse de noile coduri 119 - Investiții în capacitatea
privind drepturile cetatenilor, si in special ale grupurilor dezavantajate. Acest obiectiv urmeaza a fi implementat prin Activitatea A2. instituțională și în eficiența
2. 4. Cresterea accesului comunitatii la justitie Acest obiectiv urmeaza a fi implementat prin Activitatea A2, Activitatea A3 si administrațiilor și a serviciilor
Justitie si mediere pentru toata lumea/ Law and Asociația Liga Apărării Activitatea A4. publice la nivel național,
218 126480 495 CA AP 2/11i/2.3 CP8 less /2018 n.a 3. 3.Promovarea medierii ca metoda alternativa de soluþionare a litigiilor. Acest obiectiv urmeaza a fi implementat prin Activitatea A4. 3/29/2019 3/29/2020 83.300002424 6 Cluj Cluj ONG 876,896.26 876,896.26 0.00 154,746.38 154,746.38 0.00 0.00 0.00 0.00 21,053.92 21,053.92 0.00 1,052,696.56 10,640.00 1,063,336.56 în implementare 166,761.96 10,899.16
mediation for everyone Drepturilor Colective regional și local, în perspectiva
4. 2. Transpunerea intr-un limbaj uzual a informatiilor juridice de maxim interes pentruy cetatenii din mediul rural. Acest obiectiv realizării de reforme, a unei mai
urmeaza a fi implementat prin Activitatea A3 bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Iași Iași
Obiectivul general al proiectului este creșterea nivelului de informare si accesibilitate a serviciilor oferite cetățenilor din grupuri vulnerabile din mediul Neamț Neamț
urban: femei, tineri, persoane din grupuri vulnerabile, comunități marginalizate, si a altor cetățeni, de catre sistemul judiciar, cu ajutorul tehnologiei. Suceava Suceava
Vaslui Vaslui
Acesta este in concordanta cu Obiectivul specific 2.3. al programului, Asigurarea unei transparențe si integrități sporite la nivelul sistemului judiciar în Bihor Bihor
Bistrița Năsăud Bistrița Năsăud
vederea îmbunătățirii accesului si a calitaþii serviciilor furnizate la nivelul acestuia. Cluj Cluj
Obiectivele specifice ale proiectului Maramureș Maramureș
1. OS1. Creșterea accesului la justiție a 200 de cetățeni din mediul urban: tineri, femei, persoane care fac parte din grupuri vulnerabile, comunități Satu Mare Satu Mare
marginalizate sau alți cetățeni care au nevoie de reformare, educare si consiliere in domeniul accesului la servicii oferite de sistemul juridic, prin derularea Sălaj Sălaj
Argeș Argeș
unei campanii de informare/educație juridica, prin utilizarea unor metode inovative si cu ajutorul tehnologiei, in cadrul caravanei “Justiție pentru toți”. Călărași Călărași
2. OS2. Accelerarea dezvoltării si diversificării paletei de servicii de informare, educare si consiliere juridica adecvate nevoilor cetățeanului din mediul Dîmbovița Dîmbovița
Giurgiu Giurgiu
urban, prin cooperare cu autoritari ale administrației publice locale si cu societatea civila prin organizarea unui “Accelerator pentru Justiție - Centrul real si 119 - Investiții în capacitatea
Ialomița Ialomița instituțională și în eficiența
Asociatia Technology and Prahova Prahova administrațiilor și a serviciilor
Creșterea transparentei, calității și accesibilității virtual de resurse pentru accesul accelerat la justiție”, care sa acopere nevoile de informare, educare si consiliere in perioada de implementare a minim Teleorman Teleorman
Innovation for Society publice la nivel național,
219 125819 497 GD AP 2/11i/2.3 CP8 less /2018 serviciilor oferite cetățenilor de către sistemul n.a 100 de cetățeni: tineri, femei, persoane care fac parte din grupuri vulnerabile, comunități marginalizate sau alti cetățeni care au nevoie de informare, 5/23/2019 5/23/2021 83.300000639 1,2,3,4,5,6,7 Brăila Brăila ONG 1,444,133.16 1,444,133.16 0.00 254,847.02 254,847.02 0.00 0.00 0.00 0.00 34,673.06 34,673.06 0.00 1,733,653.24 0 1,733,653.24 în implementare 173,365.00 0.00
judiciar, cu ajutorul tehnologiei Tehnologie si Inovare pentru regional și local, în perspectiva
Societate Buzău Buzău realizării de reforme, a unei mai
educare si consiliere in domeniul accesului la servicii oferite de sistemul juridic. Galați Galați bune legiferări și a bunei
3. OS3. Promovarea si consolidarea cu ajutorul tehnologiei a metodelor alternative de soluționare a litigiilor prin crearea si dezvoltarea in acord cu nevoile Tulcea Tulcea guvernanțe
Vrancea Vrancea
identificate in mediul urban a unui “Portal interactiv de metode alternative de soluționare a litigiilor” pentru promovarea si consolidarea cu ajutorul Dolj Dolj
Gorj Gorj
tehnologiei a metodelor alternative de soluționare a litigiilor, prin derularea de campanii de informare si consiliere on-line a beneficiarilor actului de Mehedinți Mehedinți
justiție: minim 50 de persoane, pe parcursul Olt Olt
implementarii-cetateni din mediul urban: tineri, femei, persoane care fac parte din grupuri vulnerabile, comunitati marginalizate sau alti cetățeni care au Arad Arad
Caraș Severin Caraș Severin
nevoie de informare, educare si consiliere in domeniul accesului la servicii oferite de sistemul juridic. Hunedoara Hunedoara
Timiș Timiș
Alba Alba
Brașov Brașov
Covasna Covasna
Haghita Haghita
Mureș
Iași Mureș
Iași
Obiectivul general al proiectului este cresterea nivelului de informare si accesibilitate a serviciilor oferite cetatenilor din mediul rural de Neamț Neamț
catre sistemul judiciar, cu ajutorul tehnologiei. Acesta este in concordanta cu Obiectivul specific 2.3. al programului, Asigurarea unei Suceava Suceava
transparenþe si integritaþi sporite la nivelul sistemului judiciar în vederea îmbunataþirii accesului si a calitaþii serviciilor furnizate la nivelul Vaslui Vaslui
acestuia, corespunzator Axei prioritare 2: Administraþie publica si sistem judiciar accesibile si transparente. Bihor Bihor
Obiectivele specifice ale proiectului Bistrița Năsăud Bistrița Năsăud
1. OS1. Cresterea accesului la justiþie a 200 de cetateni din mediul rural care au nevoie de informare, educare si consiliere in Cluj Cluj
domeniul accesului la servicii oferite de sistemul juridic, prin derularea unei campanii de informare/educaþie juridica, prin utilizarea Maramureș Maramureș
unor metode inovative si cu ajutorul tehnologiei, in cadrul caravanei “Justitie pentru sate”. Satu Mare Satu Mare
2. OS2. Accelerarea dezvoltarii si diversificarii paletei de servicii de informare, educare si consiliere juridica adecvate nevoilor Sălaj Sălaj
cetaþeanului, prin cooperare cu autoritaþi ale administraþiei publice locale si cu societatea civila prin organizarea unui Argeș Argeș
“Acceleratorului pentru Justitie in mediul rural- Centrul real si virtual de resurse pentru accesul accelerat la justitie pentru mediul Călărași Călărași
rural” , care sa acopere nevoile de informare, educare si consiliere in perioada de implementare a minim 100 de cetateni din Dîmbovița Dîmbovița
mediul rural care au nevoie de informare, educare si consiliere in domeniul accesului la servicii oferite de sistemul juridic. Giurgiu Giurgiu
3. OS3. Promovarea si consolidarea cu ajutorul tehnologiei a metodelor alternative de soluþionare a litigiilor prin crearea si 119 - Investiții în capacitatea
Ialomița Ialomița instituțională și în eficiența
Asociatia Technology and dezvoltarea unui “Portalului interactiv de metode alternative de solutionare a litigiilor pentru mediul rural”, pentru promovarea si Prahova Prahova
consolidarea cu ajutorul tehnologiei a metodelor alternative de soluþionare a litigiilor, prin derularea de campanii de informare si administrațiilor și a serviciilor
Innovation For Teleorman Teleorman publice la nivel național,
220 126526 498 GD AP 2/11i/2.3 CP8 less /2018 Justiție pentru mediu rural Society/Tehnologie ți n.a consiliere on-line a beneficiarilor actului de justitie: minim 50 de persoane, pe parcursul implementarii-cetatenidin mediul rural, 5/23/2019 5/23/2021 83.300000639 1,2,3,4,5,6,7 Brăila Brăila ONG 1,444,133.16 1,444,133.16 0.00 254,847.02 254,847.02 0.00 0.00 0.00 0.00 34,673.06 34,673.06 0.00 1,733,653.24 0 1,733,653.24 în implementare 151,564.64 21,800.36
Inovare pentru Societate care fac parte din comunitati marginalizate sau alti cetateni din mediul rural care au nevoie de informare, educare si consiliere in regional și local, în perspectiva
Buzău Buzău realizării de reforme, a unei mai
Filiala Satu Mare domeniul accesului la servicii oferite de sistemul juridic. Galați Galați bune legiferări și a bunei
Tulcea Tulcea guvernanțe
Vrancea Vrancea
Dolj Dolj
Gorj Gorj
Mehedinți Mehedinți
Olt Olt
Arad Arad
Caraș Severin Caraș Severin
Hunedoara Hunedoara
Timiș Timiș
Alba Alba
Brașov Brașov
Covasna Covasna
Haghita Haghita
Mureș Mureș
Scopul: Realizarea de proceduri și metodologii comune la nivelul autorităților administrației publice centrale și locale în vederea eficientizării activității
acestora în ceea ce privește asigurarea tranziției de la îngrijirea instituțională a copiilor la îngrijirea lor în comunitate.
- Dezvoltarea și întărirea capacității instituționale a direcțiilor generale de asistență socială și protecția copilului prin crearea și aplicarea unui mecanism 119 - Investiții în capacitatea
unitar de evaluare a nevoilor copiilor aflați în centrele de plasament clasice care urmează să fie închise. instituțională și în eficiența
- Dezvoltarea de instrumente pentru clarificarea mandatului, rolurilor și competențelor direcțiilor generale de asistență socială și protecția copilului și
Elaborarea planului de dezinstituționalizare a AUTORITATEA NATIONALA serviciilor publice de asistență socială în ceea ce privește dezvoltarea serviciilor de prevenire a separării copilului de familie, servicii care pe de o parte vor administrațiilor și a serviciilor
PENTRU PERSOANELE CU Proiect cu acoperire publice la nivel național,
221 119193 2 RG AP1/11i /1.1 IP1/2015 copiilor din instituții și asigurarea tranziției îngrijirii DIZABILITĂȚI, COPIL ȘI n.a limita intrările în sistemul de protecție specială a copiilor separați temporar sau definitiv de părinți, iar pe de altă parte vor oferi suport familiilor care au 3/30/2016 9/30/2018 83.983862816 națională Bucuresti Bucuresti APC regional și local, în perspectiva 11,141,147.18 8,984,364.53 2,156,782.65 0.00 0.00 0.00 2,124,671.76 1,585,476.09 539,195.67 0.00 0.00 0.00 13,265,818.94 0.00 13,265,818.94 Finalizat AA5 /08.03.2018 11,115,534.15 0.00
acestora în comunitate ADOPȚII în îngrijire copii reintegrați din centre de plasament clasice. realizării de reforme, a unei mai
- Îmbunătățirea capacității instituționale a ANPDCA și a direcțiilor generale de asistență socială și protecția copilului în ceea ce privește fundamentarea și
planificarea strategică a procesului de dezinstituționalizare la nivel central și local pe baza informațiilor sistematice relevante. bune legiferări și a bunei
- Dezvoltarea și introducerea unui mecanism de identificare a nevoilor copiilor aflați în situații de risc de separare și de elaborare a planurilor de guvernanțe
dezvoltare a serviciilor de prevenire a separării copilului de familie la nivelul comunităților, care să răspundă nevoilor identificate, în vederea optimizării
procesului decizional orientat către familiile care se ocupă de creșterea și îngrijirea copiilor aflați în risc de separare.
Scopul proiectului: Dezvoltarea capacității administrative a Ministerului Educației Naționale și Cercetării Științifice de a elabora politici bazate pe evidențe,
pentru îmbunătățirea ofertelor educaționale ale instituțiilor de învățământ superior, precum și o mai bună corelare a acestora cu nevoile pieței muncii.
A) Îmbunătățirea capacității de planificare strategică a Ministerului Educației Naționale și Cercetării Științifice privind elaborarea unor politici și a unor instituțională și în eficiența
instrumente care să conducă la creșterea anagajării absolvenților pe piața muncii; administrațiilor și a serviciilor
Dezvoltarea capacității Ministerului Educației
222 117842 3 RG AP1/11i /1.1 IP1/2015 Naționale de monitorizare și prognoză a evoluției Ministerul Educației și 1. Academia Română B) Îmbunătățirea procesului decizional la nivelul Ministerului Educației Naționale și Cercetării Științifice, de a formula analize și prognoze prin dezvoltarea 6/13/2016 4/30/2019 83.983864495 Proiect cu acoperire Bucuresti Bucuresti APC publice la nivel național, 15,396,417.88 12,415,869.54 2,980,548.34 0.00 0.00 0.00 2,936,172.52 2,191,035.59 745,136.93 0.00 0.00 0.00 18,332,590.40 0.00 18,332,590.40 Finalizat AA6/02.11.2018 12,217,325.54 0.00
învățământului superior în raport cu piața muncii Cercetării unor parteneriate și a unui mecanism permanent de consultare MENCS-universități-angajatori, inclusiv dezvoltarea unor instrumente și metodologii națională regional și local, în perspectiva
privind învățarea aplicată; realizării de reforme, a unei mai
C) Îmbunătățirea capacității sistemului de management al sistemului de educație prin dezvoltarea competențelor managerilor din sistemul de învățământ bune legiferări și a bunei
superior; guvernanțe
D) Dezvoltarea capacității sistemului privind consilierea și orientarea profesională.
Scopul: Crearea unui set de instrumente de planificare strategică (hărți privind serviciile sociale, infrastructura aferentă acestora, hărți privind nevoile de
infrastructură socială și servicii și metodologii) care să sprijine procesul decizional orientat către cetățean.
Obiectivele specifice: 119 - Investiții în capacitatea
- asigurarea unei abordări coordonate și fundamentate pe dovezi în elaborarea și implementarea politicilor, programelor, și intervențiilor orientate către instituțională și în eficiența
persoanele sărace și vulnerabile și către zonele sărace și marginalizate; administrațiilor și a serviciilor
Implementarea unui sistem de elaborare de politici
223 118291 4 RB AP1/11i /1.1 IP1/2015 publice în domeniul incluziunii sociale la nivelul Ministerul Muncii și 1. INCE - implementarea unui proces decizional la nivelul MMFPSPV, cât și la nivel local, bazat pe o serie de informații obținute în urma unei metodologii 3/30/2016 4/30/2018 83.983862773 Proiect cu acoperire Bucuresti Bucuresti APC publice la nivel național, 9,512,414.32 7,670,933.38 1,841,480.94 0.00 0.00 0.00 1,814,064.37 1,353,694.13 460,370.24 0.00 0.00 0.00 11,326,478.69 0.00 11,326,478.69 Finalizat AA7/25.01.2018 8,671,071.85 0.00
MMJS Protecției Sociale riguroase, fundamentate empiric, bazate pe dovezi și date statistice; națională regional și local, în perspectiva
- dezvoltarea și utilizarea unui set de instrumente standard de planificare și furnizare a serviciilor sociale la nivel local în vederea creșterii calității realizării de reforme, a unei mai
serviciilor publice; bune legiferări și a bunei
- instruirea unui număr de 450 de persoane, atât de la nivel central, cât și de la nivelul APL-urilor privind elaborarea de politici publice orientate spre guvernanțe
cetățean și bazate pe dovezi și cu privire la alte tematici de interes aferente acțiunilor care se vor desfășura în cadrul proiectului.
Scopul proiectului: Optimizarea proceselor decizionale la nivelul MMACA prin consolidarea procesului de fundamentare a politicilor publice. 119 - Investiții în capacitatea
Obiectivele specifice: instituțională și în eficiența
Creșterea capacității administrative a Ministerului A. Consolidarea procesului de fundamentare a politicilor publice elaborate și implementate de MMACA în vederea eficientizării acțiunilor și inițiativelor administrațiilor și a serviciilor
pentru Mediul de Afaceri, Comerț și Antreprenoriat MINISTERUL ECONOMIEI, orientate către sprijinirea dezvoltării sectorului IMM și îmbunătățirea mediului de afaceri din România; Proiect cu acoperire publice la nivel național,
224 118957 5 RG AP1/11i /1.1 IP1/2015 ENERGIEI ȘI MEDIULUI DE 1. Academia Română 6/14/2017 12/14/2019 83.983862722 Bucuresti Bucuresti APC 4,555,318.19 3,673,467.24 881,850.95 0.00 0.00 0.00 868,721.67 648,258.93 220,462.74 0.00 0.00 0.00 5,424,039.86 0.00 5,424,039.86 în implementare AA2/13.09.2019 2,968,305.18 0.00
de dezvoltare și implementare a sistemului de AFACERI B. Creșterea transparenței procesului de fundamentare a politicilor publice elaborate și implementate de MMACA și eficientizarea dialogului cu națională regional și local, în perspectiva
politici publice bazate pe dovezi reprezentanții sectorului IMM și ai mediului de afaceri, precum și cu alte categorii de factori relevanți; realizării de reforme, a unei mai
C. Îmbunătățirea cunoștințelor și abilităților personalului MMACA pentru susținerea măsurilor/ acțiunilor din cadrul O.S. 1.1. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Scopul: Dezvoltarea și introducerea de strategii, mecanisme, standarde şi proceduri comune în administrația publică ce optimizează procesele decizionale 119 - Investiții în capacitatea
de alocare a resurselor financiare pentru investițiile în infrastructura publică de învățământ.
Cadrul strategic pentru infrastructura educațională - Optimizarea alocării de resurse financiare și de investiții în infrastructura educațională prin elaborarea unei strategii naționale consultate public, ce administrațiilor și a serviciilor
Ministerul Educației și Proiect cu acoperire publice la nivel național,
225 118448 6 RG AP1/11i /1.1 IP1/2015 și sprijin în planificarea strategică a educației și Cercetării n.a asigură decizii informate, bazate pe date concrete rezultate din studii și analize. 3/29/2016 8/29/2019 83.983862366 națională Bucuresti Bucuresti APC regional și local, în perspectiva 15,459,786.27 12,466,970.77 2,992,815.50 0.00 0.00 0.00 2,948,257.65 2,200,053.66 748,203.99 0.00 0.00 0.00 18,408,043.92 0.00 18,408,043.92 Finalizat AA3 /17.05.2019 12,706,563.53 0.00
formării profesionale - INFRAED - Creșterea capacităţii administraţiei publice de asigurare a transparentei procesului decizional, orientat către cetățean și corelat cu piața muncii, pentru realizării de reforme, a unei mai
învăţământul profesional şi tehnic
- Creșterea capacității planificare strategică la nivel central și local, de implementare, monitorizare şi evaluare a strategiilor, mecanismelor, standardelor bune legiferări și a bunei
guvernanțe
şi procedurilor cu privire la educaţia şi formarea profesională şi investițiile în infrastructura de educație.

Scopul proiectului: Consolidarea capacităţii instituţionale a Ministerului Economiei, Comerţului şi Relaţiilor cu Mediul de Afaceri prin dezvoltarea instituțională și în eficiența
capacităţii de a fundamenta şi implementa politici publice. administrațiilor și a serviciilor AA1/03.05.2017;
MINISTERUL ECONOMIEI,
226 118575 7 CA AP1/11i /1.1 IP1/2015 Dezvoltarea capacității instituționale a Ministerului ENERGIEI ȘI MEDIULUI DE n.a Obiectivele specifice ale proiectului: 8/10/2016 10/10/2020 83.983862824 Proiect cu acoperire Bucuresti Bucuresti APC publice la nivel național, 8,244,072.25 6,648,126.00 1,595,946.25 0.00 0.00 0.00 1,572,185.27 1,173,198.71 398,986.56 0.00 0.00 0.00 9,816,257.52 0.00 9,816,257.52 în implementare AA2/28.06.2017; 2,449,915.77 0.00
Economiei AFACERI A) Îmbunătăţirea capacităţii de elaborare (evaluarea impactului), fundamentare, monitorizare şi evaluare a politicilor publice din aria de competenţe a națională regional și local, în perspectiva AA3/30.07.2018;
Ministerului Economiei, Comerţului şi Relaţiilor cu Mediul de Afaceri; realizării de reforme, a unei mai AA4/12.08.2019
B) Dezvoltarea competenţelor angajaţilor Ministerului Economiei, Comerţului şi Relaţiilor cu Mediul de Afaceri în domeniul politicilor publice. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Scopul proiectului:
Identificarea măsurilor de îmbunătățire a capacității administrative la nivelul Ministerului Finanțelor Publice în implementarea măsurilor de sprijin de
natura ajutorului de stat, în vederea optimizării proceselor decizionale orientate către mediul de afaceri, precum și creșterii calității și performanței în
administrația publică, în conformitate cu obiectivele stabilite prin Strategia de consolidare a administrației publice.
A. Elaborarea unui studiu de impact realizat asupra măsurilor de natura ajutorului de stat implementate de Ministerul Finanțelor Publice în perioada administrațiilor și a serviciilor
Întărirea capacităţii administrative a Ministerului 2007-2014, în vederea analizării opțiunilor viabile necesare fundamentării deciziilor ce urmează a fi adoptate, cu scopul alocării eficiente a resurselor
227 122100 8 DV AP1/11i /1.1 IP1/2015 Finanţelor Publice în implementarea măsurilor de Ministerul Finanțelor Publice n.a bugetare în cadrul acestor programe; 10/18/2016 10/18/2019 83.983862944 Proiect cu acoperire Bucuresti Bucuresti APC publice la nivel național, 1,681,184.87 1,355,729.12 325,455.75 0.00 0.00 0.00 320,610.25 239,246.31 81,363.94 0.00 0.00 0.00 2,001,795.12 0.00 2,001,795.12 Finalizat AA3/15.04.2019 1,069,990.67 0.00
sprijin de natura ajutorului de stat B. Dezvoltarea unui sistem informatic de tip “monitoring tool” menit să profesionalizeze modul de coordonare a proceselor legate de evaluarea națională regional și local, în perspectiva
documentelor și managementul acestora; bune legiferări și a bunei
C. Elaborarea unui raport cu propuneri și recomandări pentru îmbunătățirea cadrului normativ și metodologic de instituire și acordare a măsurilor de guvernanțe
natura ajutorului de stat;
D. Dezvoltarea abilităților și competențelor funcționarilor publici implicați în implementarea măsurilor de natura ajutorului de stat, prin organizarea de
seminarii și vizite de lucru.
Scopul: Dezvoltarea unui set unitar de instrumente pentru consolidarea capacității administrației publice de a presta/furniza în mod eficient și performant
servicii publice de calitate pentru cetățeni și mediul de afaceri. Obiective specifice: 119 - Investiții în capacitatea
- Asigurarea premiselor pentru fundamentarea soluțiilor referitoare la repartizarea optimă a competențelor între autoritățile administrației publice administrațiilor și a serviciilor
Consolidarea cadrului pentru creșterea calității MINISTERUL LUCRĂRILOR 1. Scoala Națională de centrale și locale; Proiect cu acoperire publice la nivel național,
228 120313 9 DV AP1/11i /1.1 IP1/2015 serviciilor publice și pentru sprijinirea dezvoltării la PUBLICE, DEZVOLTĂRII ȘI - Asigurarea unei viziuni unitare asupra modului de elaborare, implementare, monitorizare și evaluare a standardelor de calitate și după caz, de cost, 6/17/2016 6/17/2019 83.983862849 Bucuresti Bucuresti APC 30,189,820.12 24,345,459.63 5,844,360.49 1,966,327.81 1,453,132.81 513,195.00 3,791,019.89 2,843,124.76 947,895.13 0.00 0.00 0.00 35,947,167.82 0.00 35,947,167.82 Finalizat Omdrap 1120/19.02.2019 26,274,093.78 1,669,405.63
nivel local (SPC) ADMINISTRAȚIEI Studii Politice pentru serviciile publice descentralizate; națională regional și local, în perspectiva
- Dezvoltarea de metode și instrumente pentru monitorizarea și evaluarea capacității administrative a autorităților administrației publice locale. bune legiferări și a bunei
- Creşterea capacităţii autorităților și instituțiilor de la nivelul administrației publice centrale de a îşi exercita clar și coerent calitatea de coordonator guvernanțe
metodologic asupra creării politicilor publice în materia descentralizării.
Scopul proiectului:
Eficientizarea cheltuielilor bugetare prin limitarea riscurilor asociate portofoliului de datorie publică guvernamentală.
A) Dezvoltarea de instrumente/mecanisme pentru eficientizarea procesului de administrare a datoriei publice guvernamentale şi, implicit, a riscurilor şi a
cheltuielilor bugetare reprezentând costul datoriei publice guvernamentale.
Potrivit Hotărârii Guvernului nr.1470/2007 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a Ordonanţei de urgenţă a Guvernului nr.64/2007
privind datoria publică, aprobată cu modificări şi completări prin Legea nr.109/2008, cu modificările ulterioare, pct.3.3.1, în scopul realizării operaţiunilor 119 - Investiții în capacitatea
de administrare a riscurilor aferente portofoliului de datorie publică guvernamentală, Ministerul Finanţelor Publice poate încheia cu instituţii financiare instituțională și în eficiența
acorduri cadru de tip ISDA Master Derivative Agreement (MDA). În baza acestor acorduri, se vor putea utiliza instrumente financiare derivate în scopul administrațiilor și a serviciilor
229 121644 10 OD AP1/11i /1.1 IP1/2015 Ministerul Finanțelor Publice n.a atingerii unei structuri valutare considerate optime pentru portofoliul de datorie publică guvernementală, pentru menţinerea în limite rezonabile a 6/17/2016 7/17/2018 83.983862739 Proiect cu acoperire Bucuresti Bucuresti APC publice la nivel național, 2,777,962.48 2,240,184.71 537,777.77 0.00 0.00 0.00 529,771.16 395,326.72 134,444.44 0.00 0.00 0.00 3,307,733.64 192,499.20 3,500,232.84 Finalizat AA2/ 13.12.2017 2,635,526.38 0.00
riscurilor financiare (risc valutar, risc de rată de dobândă şi de refinanţare) rezultatul acestor măsuri conducând implicit la limitarea riscurilor cu datoria națională regional și local, în perspectiva
publică guvernamentală pe termen mediu şi lung. realizării de reforme, a unei mai
Prin urmare este esenţială implementarea unui cadru de administrare al riscului prin stabilirea unui management activ al riscurilor asociate portofoliului bune legiferări și a bunei
de datorie publică guvernamentală prin utilizarea instrumentelor financiare derivate pentru acoperirea riscurilor de piaţă şi crearea posibilităţii diminuării guvernanțe
costului datoriei prin swap valutar şi swap pe rata de dobândă.
B) Dezvoltarea abilităţilor şi cunoştinţelor personalului implicat în administrarea datoriei publice guvernamentale în vederea utilizării instrumentelor
financiare derivate.
Pentru implementarea proiectului, Ministerul Finanţelor Publice prin Direcţia Generală Trezorerie şi Datorie Publică (DGTDP) va beneficia de asistentă
tehnică din partea Băncii Mondiale pentru a pune în practică politica adecvată şi cadrul operaţional în vederea folosirii instrumentelor financiare derivate.
Scopul proiectului este de a dezvolta și a introduce la nivelul SGG a unui agregator de date statistice multidisciplinare, care va avea ca principal beneficiu
fundamentarea riguroasă și obiectivă a proceselor decizionale și documentelor strategice din cadrul administrației centrale și locale.
– Crearea unui sistem coerent de 100 de indicatori relevanți pentru măsurarea nivelului de dezvoltare al României.
- Construirea agregatorului de date online Starea Națiunii - o bază de date online care va integra date statistice colectate începând cu 1990 de diverse 119 - Investiții în capacitatea
instituții (date publice disponibile pentru perioada 1990 – 2015 și ulterior) necesare pentru măsurarea sistemului de indicatori referitor la starea administrațiilor și a serviciilor
Starea Națiunii. Construirea unui instrument Secretariatul General al 1. Scoala Națională de României, utilizabil în fundamentarea deciziilor și pregătirea de politici bazate pe dovezi, compatibil și cu capacitate de integrare în platforma online Proiect cu acoperire publice la nivel național, AA5 /24.11.2017
230 118305 11 DV AP1/11i /1.1 IP1/2015 Guvernului - Direcția pentru „Tabloul de bord la centrul Guvernului”, proiect implementat de către Cancelaria Primului Ministru și aflat deja în dezvoltare. 4/7/2016 4/7/2019 83.983863928 Bucuresti Bucuresti APC 13,566,063.25 10,939,848.08 2,626,215.17 0.00 0.00 0.00 2,587,115.01 1,930,561.24 656,553.77 0.00 0.00 0.00 16,153,178.26 0.00 16,153,178.26 Finalizat 12,427,497.71 0.00
inovator pentru fundamentarea politicilor publice Strategii Guvernamentale Studii Politice – Generarea periodică de date sociologice privind percepția publică (barometre de opinie) cu referire la o varietate de aspecte, precum: piața muncii, națională regional și local, în perspectiva AA6/18.10.2018
mediul de afaceri, industrie, agricultură și dezvoltare rurală, infrastructură de transport și de mediu, sănătate, calitatea vieții, mediul înconjurător etc. și bune legiferări și a bunei
integrarea acestora în agregatorul de date online Starea Națiunii. guvernanțe
- Întărirea capacităţii instituţionale a Solicitantului, care are rol de analist decizional, cu privire la temele abordate în cadrul OS 1, 2 și 3.
- Implementarea unui program de formare în utilizarea agregatorului de date online Starea Națiunii și a rezultatelor de cercetare, adresat personalului din
administrația locală și centrală ca viitori utilizatori ai instrumentului inovator realizat în cadrul proiectului.
Page 13 of 27
Scopul proiectului: Creșterea performanţei în implementarea Programelor Naţionale de Sănătate Publică (PNSP) la nivel central şi local prin îmbunătăţirea
capacităţii Ministerului Sănătății și a structurilor sale în ceea ce privește planificarea şi managementul la nivel central, regional şi judeţean. 119 - Investiții în capacitatea
Obiectivele specifice ale proiectului: administrațiilor și a serviciilor
Îmbunatăţirea capacităţii de planificare strategică şi A. Introducerea unor instrumente și mecanisme unitare de management a programelor naționale de sanatate în scopul creșterii capacității administrative Proiect cu acoperire publice la nivel național,
231 118349 13 RB AP1/11i /1.1 IP1/2015 management al Programelor Naţionale de Sănătate Ministerul Sănătății 1. Academia Română a Ministerului Sănătății; 10/20/2016 10/20/2020 83.983862845 Bucuresti Bucuresti APC 9,782,795.47 7,888,972.22 1,893,823.25 0.00 0.00 0.00 1,865,627.38 1,392,171.57 473,455.81 0.00 0.00 0.00 11,648,422.85 0.00 11,648,422.85 în implementare AA3 / 14.10.2019 3,049,319.09 0.00
Publică (PNSP) finanțate de Ministerul Sănătăţii B. Actualizarea cadrului legal existent ca urmare a introducerii noilor instrumente și mecanisme de management a programelor nationale; națională regional și local, în perspectiva
C. Realizarea unei analize de impact ex-post a programelor naționale de sănătate; bune legiferări și a bunei
D. Îmbunătățirea cunoștintelor și abilităților personalului care gestionează programele naționale de sănătate. guvernanțe

Scopul proiectului este reprezentat de creșterea capacității Ministerului Transporturilor de a realiza planificări strategice și a administra Master Planului instituțională și în eficiența
MINISTERUL General de Transport al României, pentru a întări sistemul de politici în sectorul de transport bazat pe dovezi. administrațiilor și a serviciilor
Creșterea capacității Ministerului Transporturilor de AA1/09.06.2017;
232 118894 15 CA AP1/11i /1.1 IP1/2015 a realiza planificări strategice și a administra Master TRANSPORTURILOR, n.a Obiectivele specifice ale proiectului: 12/13/2016 6/13/2020 83.983863052 Proiect cu acoperire Bucuresti Bucuresti APC publice la nivel național, 2,106,832.29 1,698,976.68 407,855.61 0.00 0.00 0.00 401,783.31 299,819.41 101,963.90 0.00 0.00 0.00 2,508,615.60 154,711.20 2,663,326.80 în implementare AA2/12.10.2018; 181,339.43 0.00
INFRASTRUCTURII ȘI A. Creșterea pe termen mediu și lung a capacității MT în vederea utilizării, actualizării și interogării Modelului Național de Transport națională regional și local, în perspectiva
Planul General de Transport al României COMUNICAȚIILOR B. Îmbunătățirea cadrului procedural privind realizarea evaluării proiectelor și a analizei cost beneficiu în sectorul de transport realizării de reforme, a unei mai AA3/22.07.2019
guvernanțe
Scopul proiectului: Realizarea și punerea în aplicare a politicilor publice bazate pe dovezi, respectiv corelarea planificării strategice cu bugetarea pe
programe, în domeniul finanțării instituțiilor de învățământ superior, prin creșterea calității reglementărilor cu privire la evaluarea calității în învățământul
superior și la clasificarea și ierarhizarea instituțiilor de învățământ superior, respectiv a programelor de studii, și prin îmbunătățirea capacității 119 - Investiții în capacitatea
administrative a MEN și ARACIS, prin adaptarea structurilor, optimizarea proceselor și pregătirea resurselor umane, cu folosirea unor mecanisme instituțională și în eficiența
transparente de consultări publice, care asigură participarea la decizie a cetățenilor, și aplicarea unor standarde de calitate europene.
Îmbunătățirea politicilor publice în învățământul 2. Agenția Română de Obiective specifice: administrațiilor și a serviciilor
Ministerul Educației și Proiect cu acoperire publice la nivel național,
233 117846 16 RG AP1/11i /1.1 IP1/2015 superior și creșterea calității reglementărilor prin Cercetării Asigurare a Calității in A. Optimizarea planificării strategice și a bugetării pe programe 5/29/2017 11/29/2020 83.983862530 națională Bucuresti Bucuresti APC regional și local, în perspectiva 13,496,987.96 10,884,144.87 2,612,843.09 0.00 0.00 0.00 2,573,942.28 1,920,731.49 653,210.79 0.00 0.00 0.00 16,070,930.24 0.00 16,070,930.24 în implementare AA3/04.09.2019 3,610,380.43 0.00
actualizarea standardelor de calitate -QAFIN Învățământul Superior B. Implementarea metodologiei și ghidurilor de clasificare și ierarhizare a instituțiilor de învățământ superior, respectiv a programelor de studii, bazată pe realizării de reforme, a unei mai
seturi clare și transparente de indicatori și date;
C. Îmbunătățirea capacității administrative a MEN și ARACIS la nivel de sistem, prin dezvoltarea de instrumente manageriale privind organizarea și bune legiferări și a bunei
guvernanțe
funcționarea internă, proceduri de uz intern, manuale, ghiduri de bună practică, și prin formarea personalului propriu, precum și cel din instituțiile de
învățământ superior, pentru implementarea instrumentelor elaborate și în ceea ce privește practicile europene în domeniu.
Scopul proiectului: optimizarea implementării măsurilor în atingerea țintelor strategice din cadrul celor patru strategii condionalități ex-ante prin
dezvoltarea și introducerea unui sistem unitar de monitorizare și evaluare (M&E) precum și realizarea unor studii comparative ce vor optimiza procesele 119 - Investiții în capacitatea
de luare a deciziilor la nivelul ministerului și va furniza evidențele necesare implementării de politici publice. instituțională și în eficiența
Monitorizarea și evaluarea strategiilor administrațiilor și a serviciilor
condiționalități ex-ante în educație și îmbunătățirea Ministerul Educației și Obiectivele specifice: Proiect cu acoperire publice la nivel național,
234 117841 17 DSS AP1/11i /1.1 IP1/2015 n.a - creșterea capacității MEN de implementare a strategiilor educaționale condiționalitate ex-ante prin asigurarea dezvoltării și aplicării unui cadru 4/22/2016 10/22/2019 83.983862908 Bucuresti Bucuresti APC 9,778,588.44 7,885,579.63 1,893,008.81 0.00 0.00 0.00 1,864,825.07 1,391,572.85 473,252.22 0.00 0.00 0.00 11,643,413.51 0.00 11,643,413.51 Finalizat AA5/ 27.06.2018 6,697,649.88 0.00
procesului decizional prin monitorizarea Cercetării metodologic de monitorizare și evaluare în vederea atingerii în 2020 a țintelor educaționale estimate națională regional și local, în perspectiva
performanței instituționale la nivel central și local - creșterea capacității MEN de formulare de politici publice sectoriale prin asigurarea unor decizii informate privind dezvoltarea forței de muncă, politicile realizării de reforme, a unei mai
privind profesorii și cele privind educația timpurie sprijinite prin studii comparative guvernanțe
Scopul: Stimularea dezvoltării eficiente și sigure a sistemului de comerţ electronic prin îmbunătățirea capacitații administrative a Ministerului pentru 119 - Investiții în capacitatea
Societatea Informațională responsabil cu coordonarea și îndeplinirea liniilor strategice de dezvoltare a comerțului electronic prevăzute în Strategia instituțională și în eficiența
Națională privind Agenda Digitală pentru România 2020. AA1/10.11.2016;
Imbunătățirea normelor, procedurilor și MINISTERUL Obiective specifice: administrațiilor și a serviciilor AA2/28.04.2017;
mecanismelor necesare Ministerului Comunicațiilor TRANSPORTURILOR, Proiect cu acoperire publice la nivel național,
235 119195 18 CA AP1/11i /1.1 IP1/2015 și Societatii Informaționale în vederea continuării INFRASTRUCTURII ȘI n.a - Creșterea calității reglementărilor în domeniul comerțului electronic prin realizarea unei analize pertinente a cadrului normativ existent și formularea 4/4/2016 3/4/2019 83.983863126 națională Bucuresti Bucuresti APC regional și local, în perspectiva 3,168,878.46 2,555,424.39 613,454.07 0.00 0.00 0.00 604,320.75 450,957.23 153,363.52 0.00 0.00 0.00 3,773,199.21 0.00 3,773,199.21 Finalizat AA3/16.01.2018; 2,945,136.28 0.00
dezvoltării sectorului de comerț electronic (ECOM) COMUNICAȚIILOR unor propuneri de îmbunătățire a acestuia. realizării de reforme, a unei mai AA4/10.07.2018;
- Îmbunătățirea mecanismelor de coordonare și colaborare ale Ministerului pentru Societatea Informațională în vederea implementării eficiente și eficace AA5/31.01.2019
a liniilor de acțiune în domeniul comerțului electronic prevăzute în Strategia Națională privind Agenda Digitală pentru România 2020 bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Scopul: Îmbunățățirea capacității administrative a autorităților pentru protecția mediului în scopul derulării unitare a procedurii de evaluare a impactului
asupra mediului. 119 - Investiții în capacitatea
Elaborarea ghidurilor necesare îmbunătățirii -asigurarea calității și evaluării coerente a rapoartelor privind impactul asupra mediului (RIM), prin elaborarea unor ghiduri metodologice EIA necesare instituțională și în eficiența
capacității administrative a autorităților pentru MINISTERUL MEDIULUI, autorităților de mediu, a unei broșuri, precum și diseminarea acestor ghiduri către grupuri țintă, altele decât autorități de mediu; Proiect cu acoperire publice la nivel național, AA4/ 30.01.2018
236 118157 19 DV AP1/11i /1.1 IP1/2015 protecția mediului în scopul derulării unitare a APELOR ȘI PĂDURILOR n.a - asigurarea monitorizării aplicării unitare și coerente a ghidurilor metodologice la nivelul autorităților de mediu, prin realizarea unui studiu privind 3/17/2016 3/17/2019 83.983862866 națională Bucuresti Bucuresti APC regional și local, în perspectiva 3,627,735.48 2,925,452.60 702,282.88 0.00 0.00 0.00 691,827.06 516,256.34 175,570.72 0.00 0.00 0.00 4,319,562.54 0.00 4,319,562.54 Finalizat AA5/03.07.2018 prel 6 luni 2,216,294.58 0.00
procedurii de evaluare a impactului asupra mediului evaluarea ex ante a impactului aplicării ghidurilor;
(EGEIA) - dobândirea cunoștințelor și abilităților îmbunătățite, în vederea creșterii calității analizei documentațiilor necesare derulării procedurii de evaluare a realizării de reforme, a unei mai
impactului asupra mediului și a conținutului RIM, prin instruirea personalului din autoritățile de mediu. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Scopul: Dezvoltarea capacităţii instituţionale a autorităților publice publice în vederea dezvoltării instrumentelor de e–guvernare pentru cetățeni si mediul 119 - Investiții în capacitatea
MINISTERUL de afaceri precum și asigurarea viziunii și a direcțiilor de acțiune din domeniul e –guvernării. administrațiilor și a serviciilor
Stabilirea cadrului de dezvoltare a instrumentelor TRANSPORTURILOR, 1. Secretariatul General al Obiective specifice: Proiect cu acoperire publice la nivel național, AA1/08.12.2016;
237 119196 20 CA AP1/11i /1.1 IP1/2015 - Reducerea fragmentării şi gruparea serviciilor publice electronice sub forma conceptului de evenimente de viaţă, conform obiectivelor stabilite în 4/4/2016 4/4/2020 83.983863025 Bucuresti Bucuresti APC 14,990,338.92 12,088,402.30 2,901,936.62 0.00 0.00 0.00 2,858,731.58 2,133,247.43 725,484.15 0.00 0.00 0.00 17,849,070.50 0.00 17,849,070.50 în implementare AA2/28.04.2017; 5,476,269.91 0.00
de e-guvernare (EGOV) INFRASTRUCTURII ȘI Guvernului Agenda Digitală pentru România; națională regional și local, în perspectiva AA3/18.01.2018;
COMUNICAȚIILOR realizării de reforme, a unei mai
- Asigurarea cadrului legislativ, instituţional, procedural şi operaţional pentru utilizarea instrumentelor de e-guvernare. bune legiferări și a bunei AA4/08.04.2019
guvernanțe
Scopul proiectului: întărirea capacității administrative a Ministerului Mediului, Apelor și Pădurilor de a dezvolta și implementa politica de gestionare a
deșeurilor și siturilor contaminate, prin dezvoltarea:
• documentelor de planificare prevăzute prin Directiva cadru privind deșeurile nr. 2008/98/CE, transpuse în legislația națională specifică;
• metodologiilor privind investigarea și evaluarea poluării și remedierea solului și subsolului, precum și documentelor necesare pentru punerea în aplicare
a regulilor şi a surselor de finanţare stabilite/identificate pentru aplicarea principiului „poluatorul plăteşte”.
- Elaborarea de documente strategice în domeniul managementului deșeurilor, respectiv a PNGD (include Planul Național de Prevenire a Generării de
Deșeuri ca parte separată și un Raport privind colectarea și analiza datelor necesare în vederea realizării PNGD), la care se adaugă evaluarea strategică de
mediu (SEA pentru propunerea de PNGD);
- Elaborarea metodologiei și conținutului raportului geologic de investigare și evaluare a poluării solului și subsolului, criteriile și indicatorii de evaluare a 119 - Investiții în capacitatea
poluării mediului geologic, a metodologiei de refacere a mediului geologic al siturilor contaminate, precum și a criteriilor clare de intervenție pentru
acțiunile de remediere (criterii de prioritizare a intervenţiei asupra siturilor contaminate); instituțională și în eficiența
Dezvoltarea capacității administrative a Ministerului administrațiilor și a serviciilor
Mediului de a implementa politica în domeniul MINISTERUL MEDIULUI, - Elaborarea metodologiei privind regulile şi sursele de finanţare stabilite/identificate pentru aplicarea principiului „poluatorul plăteşte”, dar și pentru Proiect cu acoperire publice la nivel național, AA6/08.04.2019
238 118158 21 DV AP1/11i /1.1 IP1/2015 managementului deșeurilor și al siturilor APELOR ȘI PĂDURILOR 1.MFE stabilirea datei până la care statul este responsabil pentru poluarea solului, subsolului şi a apei subterane, pentru stabilirea procentului de acoperire de 5/26/2016 8/26/2019 83.983862896 națională Bucuresti Bucuresti APC regional și local, în perspectiva 11,413,787.70 9,204,225.37 2,209,562.33 0.00 0.00 0.00 2,176,665.64 1,624,275.04 552,390.60 0.00 0.00 0.00 13,590,453.34 16,355.96 13,606,809.30 Finalizat PRELUNGIRE 6 LUNI 7,853,664.15 0.00
către stat a costurilor privind remedierea siturilor contaminate, respectiv pentru decontarea activităţilor de remediere a siturilor contaminate;
contaminate - C.A.D.S - Elaborarea de ghiduri de bune practici pentru autorităţile publice locale vor viza următoarele aspecte: prevenirea generării deșeurilor, colectarea și realizării de reforme, a unei mai
reciclarea deșeurilor; tratarea și eliminarea deșeurilor; gestionarea datelor și modul de introducere a datelor; guvernanțe
- Dezvoltarea cadrului metodologic pentru elaborarea Planurilor Județene de Gestionare a Deșeurilor, constând în revizuirea / elaborarea metodologiei-
cadru și etapizarea elaborării PJGD pe baza unei analize privind stadiul implementării/ monitorizării/ evaluării acestora;
- Realizarea unor campanii de conștientizare și instruire cu privire la metodologia pentru elaborarea Planurilor Județene de Gestionare a Deșeurilor și
etapizarea elaborării PJGD și la documentele necesare pentru punerea în aplicare a metodologiilor privind investigarea, evaluarea și remedierea poluării
solului și subsolului, orientate către administraţia centrală şi echipele de management a proiectelor de management integrat al deșeurilor și siturilor
contaminate; autoritățile publice centrale; autorităţile administraţiei publice locale; companiile în domeniul gestionării deşeurilor autorizate pentru
colectare, tratare, reciclare, precum și organizarea unor vizite de studiu pentru a beneficia de exemple europene de bune practici în domeniul gestionării
deșeurilor și a siturilor contaminate.
Scopul: Întărirea capacității administrative a Ministerului Mediului, Apelor și Pădurilor prin dezvoltarea de sisteme și standarde care să optimizeze
procesul de politici publice în domeniul protecției biodiversității, în acord cu SCAP. 119 - Investiții în capacitatea
- dezvoltarea unor metode necesare pentru îmbunătățirea procesului decizional la nivelul Ministerului Mediului, Apelor și Pădurilor, al Agenției Naționale instituțională și în eficiența
Dezvoltarea capacității administrative a Ministerului MINISTERUL MEDIULUI, pentru Protecția Mediului și al autorităților publice locale pentur protecția mediului de a implementa politicile publice în domeniul biodiversității, Proiect cu acoperire publice la nivel național,
239 118159 22 MN AP1/11i /1.1 IP1/2015 Mediului de a implementa politica în domeniul APELOR ȘI PĂDURILOR 1. I.N.C.E. constând în dezvoltarea de metodologii și proceduri de evaluare și aprobare a planurilor de management pentru ariile naturale protejate; 3/17/2016 3/17/2018 83.983862881 națională Bucuresti Bucuresti APC regional și local, în perspectiva 13,490,539.45 10,878,944.70 2,611,594.75 0.00 0.00 0.00 2,572,712.45 1,919,813.76 652,898.69 0.00 0.00 0.00 16,063,251.90 0.00 16,063,251.90 Finalizat AA6/ 04.01.2018 12,372,517.50 0.00
biodiversității – elaborarea unor studii care să fundamenteze politici publice în domeniul ecosistemelor degradate în acord cu obiectivele Strategiei UE în domeniul
biodiversității pentru 2020 și să fundamenteze programe de investiții pentru refacerea ecosistemelor degradate din afara ariilor naturale protejate; realizării de reforme, a unei mai
– realizarea unor studii de fundamentare și revizuire a Strategiei Naţionale şi Planului de Acţiune pentru Conservarea Biodiversităţii 2013 – 2020 bune legiferări și a bunei
guvernanțe
(SNPACB) în acord cu ultimele evoluții la nivel european și cu Strategia UE în domeniul biodiversității pentru 2020.
Scopul: Îmbunătățirea performanțelor Guvernului în elaborarea documentelor strategice, creșterea capacității de programare strategică (bugetare pe
programe) și dezvoltarea unui sistem de management strategic integrat, prin operaționalizarea unei structuri tip Strategy Unit, la nivelul Centrului
Guvernului, capabil să ghideze acest proces, să măsoare impactul documentelor programatice în realizarea obiectivelor strategice, precum și să
semnaleze ministerelor de linie cazurile în care strategiile lor nu reușesc să atingă obiectivele naționale.
- crearea cadrului necesar pentru dezvoltarea unui sistem de management strategic instituțională și în eficiența
Dezvoltarea capacității de management strategic integrat la nivel național – operaționalizarea Unității de Strategie (Strategy Unit); administrațiilor și a serviciilor
prin operaționalizarea, la nivelul Centrului Secretariatul General al - crearea de metode şi proceduri unificate pentru dezvoltarea strategiilor din ministerele de linie; Proiect cu acoperire publice la nivel național,
240 118427 23 GD AP1/11i /1.1 IP1/2015 Guvernului n.a - susținerea ministerelor de linie în dezvoltarea de strategii sectoriale eficiente, care să dirijeze sau să coordoneze dezvoltarea de strategii inter-sectoriale 3/30/2016 2/28/2019 83.983862469 națională Bucuresti Bucuresti APC regional și local, în perspectiva 6,252,507.01 5,042,102.18 1,210,404.83 0.00 0.00 0.00 1,192,383.98 889,782.73 302,601.25 0.00 0.00 0.00 7,444,890.99 0.00 7,444,890.99 Finalizat AA8 /30.01.2019 6,243,692.52 0.00
Guvernului, a unei structuri tip Strategy Unit (SU) de importanță și de interes național, și asigurarea coordonării acestora cu documentele strategice de nivel superior (Programul de Guvernare, PNR și AP) realizării de reforme, a unei mai
- dezvoltarea funcției de evaluare prin: bune legiferări și a bunei
a) monitorizarea calităţii documentelor strategice, guvernanțe
b) monitorizarea implementării documentelor strategice sectoriale,
c) semnalarea oricărei deficienţe, iniţierea evaluărilor de strategie, propunerea de soluții în cazul în care sunt detectate probleme și măsurarea impactului
documentelor programatice în realizarea obiectivelor strategice.
Scopul: Dezvoltarea unui mecanism comun de coordonare inter-instituțională și monitorizare a implementării acțiunilor cuprinse în Strategia pentru 119 - Investiții în capacitatea
Consolidarea Administrației Publice 2014-2020, bazat pe instrumente moderne, unitare, interactive și participative. instituțională și în eficiența
Obiective specifice: administrațiilor și a serviciilor
Îmbunătățirea capacității CNCISCAP de a coordona Secretariatul General al - Îmbunătățirea coordonării interinstituționale între SGG-CPM și MDRAP, pe de o parte și celelalte instituții responsabile pentru implementarea SCAP Proiect cu acoperire publice la nivel național,
241 118584 24 MV AP1/11i /1.1 IP1/2015 implementarea Strategiei pentru Consolidarea n.a 3/25/2016 5/25/2019 83.983862870 Bucuresti Bucuresti APC 2,984,368.02 2,406,632.79 577,735.23 0.00 0.00 0.00 569,133.71 424,699.90 144,433.81 0.00 0.00 0.00 3,553,501.73 3,553,501.73 Finalizat AA5/ 09.01.2019 2,743,197.24 0.00
Administrației Publice 2014 - 2020 Guvernului 2014-2020, așa cum sunt ele definite în HG 909/2014, pe de altă parte. - Creșterea capacității reprezentanților națională regional și local, în perspectiva
instituțiilor implicate cu privire la metodele moderne de colectare, procesare și raportare a informațiilor / datelor utilizate în monitorizarea implementării realizării de reforme, a unei mai
SCAP 2014-2020, precum și la comunicarea publică. bune legiferări și a bunei
- Îmbunătățirea comunicării și cooperării între administrația publică și societatea civilă în vederea implementării eficiente a SCAP 2014-2020. guvernanțe
Scopul proiectului este acela de a crește gradual capacitatea administrativă și expertiza în cadrul instituțiilor administrației publice centrale care
elaborează, monitorizează și evaluează politici publice și reglementări cu privire la metodologia de fundamentare a acestora. 119 - Investiții în capacitatea
- Sprijinirea unui număr de 5 instituții ale administrației publice centrale în realizarea a 5 studii de impact care să susțină fundamentarea unor acțiuni ale administrațiilor și a serviciilor
Dezvoltarea capacității administrației publice Secretariatul General al 1. Agenția Națională a Guvernului, documente de politici publice sau reglementări. Proiect cu acoperire publice la nivel național,
242 117835 25 GD AP1/11i /1.1 IP1/2015 centrale de a realiza studii de impact Guvernului Funcționarilor Publici - Creșterea nivelului de instruire a specialiștilor din administrația publică implicați în elaborarea studiilor de impact cu privire la metodologia specifică de 3/30/2016 12/30/2018 83.983862877 națională Bucuresti Bucuresti APC regional și local, în perspectiva 11,174,376.89 9,011,161.39 2,163,215.50 0.00 0.00 0.00 2,131,008.82 1,590,204.95 540,803.87 0.00 0.00 0.00 13,305,385.71 0.00 13,305,385.71 Finalizat AA7/19.09.2018 11,126,144.50 0.00
realizare a acestora, precum și cu privire la alte tehnici și practici în domeniu aplicate la nivel european. realizării de reforme, a unei mai
- Consolidarea cadrului instituțional în domeniul evaluării preliminare a impactului și îmbunătățirea coordonării inter și intra-instituționale la nivelul bune legiferări și a bunei
Guvernului în acest domeniu. guvernanțe
Scopul: Scopul proiectului vizează îmbunătățirea performanțelor Guvernului și optimizarea procesului decizional la nivel guvernamental prin crearea unui
sistem de management al priorităților legislative care să permită ierarhizarea clară și urmărirea realizării acestora. 119 - Investiții în capacitatea
Obiectivele specifice:
- crearea şi operaţionalizarea cadrului necesar pentru dezvoltarea unui sistem de management integrat la nivel național al priorităților legislative; instituțională și în eficiența
Operaționalizarea unui sistem de management Secretariatul General al - asigurarea unui nivel mai mare de predictibilitate cu privire la planificarea în avans a şedinţelor guvernului precum și consolidarea responsabilităţii Proiect cu acoperire publice la nivel național,
243 118419 26 MV AP1/11i /1.1 IP1/2015 pentru implementarea Planului Anual de Lucru al Guvernului n.a ministerelor cu privire la îndeplinirea priorităţilor Guvernului; 3/29/2016 3/29/2019 83.983862783 națională Bucuresti Bucuresti APC regional și local, în perspectiva 3,637,178.37 2,933,067.47 704,110.90 0.00 0.00 0.00 693,627.87 517,600.14 176,027.73 0.00 0.00 0.00 4,330,806.24 0.00 4,330,806.24 Finalizat AA5/ 27.11.2017 3,290,066.13 0.00
Guvernului (PALG) - susținerea ministerelor de linie în implementarea unui mediu decizional strategic, previzibil şi predictibil, prin creșterea accentului asupra actelor
normative prioritare/planificate în detrimentul actelor normative ad-hoc şi asigurarea concordanţei dintre documentele planificate de ministere și incluse realizării de reforme, a unei mai
in PALG si cele care ajung, in final, pe agenda ședinței de guvern; - asigurarea funcţiei de control şi monitorizare în timp real a procesului de guvernare şi guvernanțe
elaborare acte normative, sprijinind astfel semnalarea imediată a întârzierilor şi deficienţelor în ceea ce priveşte calendarul de elaborare şi aprobare acte
normative
Scopul proiectului: adaptarea structurilor, optimizarea proceselor și pregătirea resurselor umane din MCI e pentru realizarea și punerea în aplicare a
politicilor publice bazate pe dovezi în vederea corelării planificării strategice cu bugetarea pe programe.
A) Dezvoltarea și introducerea de sisteme și standarde comune în administrația publică ce optimizează procesele decizionale orientate către cetățeni și
mediul de afaceri în concordanță cu SCAP: implementarea de instrumente informatice necesare pentru fundamentarea politicilor și optimizarea instituțională și în eficiența
Dezvoltarea capacității administrative a MCI de administrațiilor și a serviciilor
implementare a unor acțiuni stabilite în Strategia Ministerul Educației și 1. UEFISCDI proceselor decizionale ale MCI, respectiv ale MECS, prin realizarea unei Platforme Informatice Integrate pentru Cercetare-Dezvoltare și Inovare (PII-CDI). Proiect cu acoperire publice la nivel național,
244 118319 27 RB AP1/11i /1.1 IP1/2015 Națională de Cercetare, Dezvoltare tehnologică și Cercetării 2. INCSMPS B) Indeplinirea conditionalitaþilor ex-ante pentru Obiectivul Tematic 1 (OT1) al FESI, prevazute în cadrul Programului Operaþional 8/3/2016 8/3/2019 83.983862824 națională Bucuresti Bucuresti APC regional și local, în perspectiva 17,052,953.06 13,751,720.90 3,301,232.16 0.00 0.00 0.00 3,252,082.32 2,426,774.28 825,308.04 0.00 0.00 0.00 20,305,035.38 0.00 20,305,035.38 Finalizat AA6/ 03.05.2018 15,213,087.20 0.00
Competitivitate 2014-2020 prin realizarea mecanismului de orientare strategica, bazat pe descoperirerea antreprenoriala si
Inovare 2014-2020 cresterea gradului de integrare a sistemului de CDI în economia naþionala ca raspuns la nevoia de a îmbunatati procesul de realizării de reforme, a unei mai
monitorizare si evaluare a SNCDI. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
C) Pregătirea personalului și formarea competențelor necesare fundamentării și aplicării bugetării pe programe prin participarea la schimburi de
experiență și networking cu autorități / instituții / organisme ale administrației publice naționale și internaționale.
Scopul proiectului: este de a contribui la îmbunătățirea procesului decizional și la creșterea calității cheltuielilor publice prin extinderea sistemului de
planificare strategică existent la 10 ministere de resort.
1. Elaborarea și actualizarea a 10 Planuri Strategice Instituționale (PSI) în baza noii metodologii de planificare strategică realizată în 2014-2015 prin
intermediul proiectului „Monitorizarea și Evaluarea Procesului Decizional”, proiect finanțat printr-un Grant nerambursabil oferit de Banca Mondială și instituțională și în eficiența AA8 /03.09.2018 prel.
Extinderea sistemului de planificare strategică la Secretariatul General al 1. Curtea de conturi pregătirea unui proiecte de hotărâre de guvern cu privire la metodologie; Proiect cu acoperire publice la nivel național, Proiect 45L
245 117834 28 DV AP1/11i /1.1 IP1/2015 nivelul ministerelor de resort Guvernului 2. Academia Română 2. Implementarea unui sistem de monitorizare a implementării PSI pentru cele 10 ministere, bazat pe o aplicație IT dezvoltată prin intermediul proiectului 5/25/2016 7/25/2020 83.983862817 națională Bucuresti Bucuresti APC regional și local, în perspectiva 36,908,560.93 29,763,538.72 7,145,022.21 0.00 0.00 0.00 7,038,644.75 5,252,389.21 1,786,255.54 0.00 0.00 0.00 43,947,205.68 0.00 43,947,205.68 în implementare AA9/11.02.2019 15,130,337.62 0.00
„Monitorizarea și Evaluarea Procesului Decizional”, proiect finanțat printr-un Grant nerambursabil oferit de Banca Mondială; realoc.sume AA
3. Formarea personalului de la nivelul Cancelariei Primului-ministru și din cele 10 ministere de resort în domeniul planificării strategice și în utilizarea realizării de reforme, a unei mai 10/03.07.2019 prel. 50 L
aplicației IT de monitorizare a PSI; bune legiferări și a bunei
guvernanțe
4. Implementarea unui sistem de identificare rapidă și păstrare a documentelor existente la nivelul CCR, pentru a sprijini procesul de fundamentare a
realizării PSI-urilor la nivelul celor 10 ministere.
Scopul proiectului: Optimizarea procesului decizional prin implementarea unui sistem electronic centralizat de plăți, dezvoltat și introdus la nivelul tuturor
unităților de trezorerie ale statului și diversificarea modalităților de efectuare a operațiunilor de încasări și plăți aflate la dispoziția clienților trezoreriei
A) Centralizarea sistemului electronic de plăți al trezoreriei statului și reducerea perioadelor de decontare a instrumentelor de plată utilizate în relație cu instituțională și în eficiența
Trezoreria Statului; administrațiilor și a serviciilor
B) Diversificarea modalităților de realizare a operațiunilor de plăți efectuate de către clienții cu conturi deschise la unitățile trezoreriei statului prin
246 119993 29 GD AP1/11i /1.1 IP1/2015 Îmbunătățirea capacității procesului decizional la Agenția Națională de 1. Ministerul Finanțelor dezvoltarea unei platforme de internet banking; 7/18/2016 7/18/2020 83.983862826 Proiect cu acoperire Bucuresti Bucuresti APC publice la nivel național, 35,912,411.91 28,960,231.33 6,952,180.58 0.00 0.00 0.00 6,848,674.21 5,110,629.06 1,738,045.15 0.00 0.00 0.00 42,761,086.12 0.00 42,761,086.12 în implementare AA2 /14.09.2017 28,176.63 0.00
nivelul sectorului financiar din Romania – TREZOR Administrare Fiscală Publice națională regional și local, în perspectiva
C) Diversificarea modalităților de realizare a operațiunilor de încasări prin implementarea unui sistem de plată prin intermediul cardurilor de plată a realizării de reforme, a unei mai
impozitelor și taxelor; bune legiferări și a bunei
D) Obținerea de informaţii agregate şi în timp real cu privire la operaţiunile de încasări şi plăţi care să fundamenteze aplicarea sistemului de politici;
E) Instruirea angajaţilor de la nivelul aparatului central al Ministerului Finanţelor Publice şi Agenţiei Naţionale de Administrare, precum şi din cadrul guvernanțe
unităţilor teritoriale ale trezoreriei statului în utilizarea sistemelor informatice dezvoltate în cadrul proiectului.
Apelor și Pădurilor
2. Institutul Naţional de
Cercetare-Dezvoltare
pentru Pedologie,
Agrochimie și Protecţia
Mediului – ICPA Bucureşti
Cercetare-Dezvoltare în
Silvicultură “Marin
Drăcea”
4. Universitatea Tehnica
de Constructii Bucuresti
Cercetare - Dezvoltare în Scopul: Proiectul vizează realizarea unei prime evaluări a riscurilor de dezastre la nivel naţional, sub aspectul impactului asupra siguranţei cetăţenilor,
Construcţii, Urbanism și precum şi cel social, economic şi de mediu, pe baza unor instrumente şi a unui cadru metodologic unitare. Rezultatele proiectului vor putea fundamenta instituțională și în eficiența
Dezvoltare Teritorială deciziile strategice care să vizeze reducerea riscurilor de dezastre şi, implicit, creşterea siguranţei cetăţeanului şi a mediului de afaceri. administrațiilor și a serviciilor
Durabilă „URBAN-INCERC” Obiectivele specifice sunt:
Evaluarea riscurilor de dezastre la nivel național Inspectoratul General pentru 6. Institutul Naţional de - Dezvoltarea instrumentelor necesare (metodologie unitară de evaluare a riscurilor, portal GiS etc.) în procesul de evaluare a riscurilor la nivel naţional; Proiect cu acoperire publice la nivel național,
247 118292 30 AI AP1/11i /1.1 IP1/2015 (RO-RISK) Situații de Urgență (IGSU) 3/17/2016 5/17/2018 83.983862811 națională Bucuresti Bucuresti APC regional și local, în perspectiva 23,983,572.76 19,340,661.86 4,642,910.90 0.00 0.00 0.00 4,573,785.71 3,413,057.98 1,160,727.73 0.00 0.00 0.00 28,557,358.47 54,654.13 28,612,012.60 Finalizat AA7/17.05.2018 20,419,622.34 0.00
Cercetare-Dezvoltare - Efectuarea unei prime evaluări pentru 10 riscuri specifice treiroriului României, cu indicarea impactului social, economic şi de mediu; realizării de reforme, a unei mai
pentru Fizica Pământului - Pregătirea autorităţilor cu atribuţii în managementul riscurilor pentru utilizarea instrumentelor de evaluare a riscurilor la nivel naţional în vederea bune legiferări și a bunei
7. Institutul de Geografie fundamentării deciziilor strategice pentru reducerea riscului de dezastre
8. Universitatea Babeş- guvernanțe
Bolyai
9. Agenţia Nucleară și
pentru Deşeuri
Radioactive
Sănătate Publică
11. Autoritatea Naţională
Sanitară Veterinară și
pentru Siguranţa
Alimentelor
12. Institutul de Sociologie
13. Institutul de Prognoză
Economică
Page 14 of 27
Obiectiv general: Eficientizarea activității MDRAP și a instituțiilor din subordinea/sub autoritatea MDRAP (Agenția Națională pentru Locuințe) prin 119 - Investiții în capacitatea
implementarea de standarde și instrumente ale managementului calității. instituțională și în eficiența
Calitate, Standarde, Performanță - premisele unui MINISTERUL LUCRĂRILOR Obiective specifice: administrațiilor și a serviciilor
A. Implementarea unui sistem de management performant certificat ISO 9001:2015, a unui sistem de management anticorupție ISO 37001:2016 și a unui Proiect cu acoperire publice la nivel național, Omdrap nr.
248 120208 47 DSS AP1/11i /1.1 IP3/2016 management eficient la nivelul Ministerului PUBLICE, DEZVOLTĂRII ȘI n.a sistem de auto-evaluare de tip CAF la nivelul MDRAP și a instituțiilor din subordinea/ sub autoritatea MDRAP (Agenția Națională pentru Locuințe). 6/28/2017 12/28/2020 83.983862840 națională Bucuresti Bucuresti APC regional și local, în perspectiva 6,085,613.18 4,907,516.82 1,178,096.36 0.00 0.00 0.00 1,160,556.47 866,032.38 294,524.09 0.00 0.00 0.00 7,246,169.65 0.00 7,246,169.65 în implementare 5844/03.10.2018 1,117,050.72 0.00
Dezvoltării Regionale si Administrației Publice ADMINISTRAȚIEI B. Perfecționarea personalului din MDRAP și din structurile din subordinea/ sub autoritatea MDRAP (Agenția Națională pentru Locuințe) prin cursuri de realizării de reforme, a unei mai
perfecționare în domeniul managementului calității în administrația publică. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Obiectiv general: Consolidarea capacității A.N.A.F. în ceea ce privește optimizarea serviciilor publice electronice oferite operatorilor economici și
colaborarea cu autoritățile vamale din statele membre al Uniunii Europene. 119 - Investiții în capacitatea
A. Dezvoltarea și implementarea unui instrument securizat de acces direct la sistemele europene de informații în domeniul vamal atât pentru mediul de instituțională și în eficiența
Creșterea performanței activității vamale pentru Agentia Națională de afaceri, cât și pentru personalul vamal Proiect cu acoperire publice la nivel național,
249 119991 48 DSS AP1/11i /1.1 IP3/2016 facilitarea comerțului legitim Administrare Fiscală n.a B. Realizarea schimbului electronic de informații pentru simplificarea formalităților vamale de import și export derulate de mediul de afaceri 9/26/2017 3/26/2020 83.983862809 națională Bucuresti Bucuresti APC regional și local, în perspectiva 12,597,407.54 10,158,711.63 2,438,695.91 0.00 0.00 0.00 2,402,387.80 1,792,713.82 609,673.98 0.00 0.00 0.00 14,999,795.34 2,999,990.00 17,999,785.34 în implementare n.a 0.00 0.00
C. Alinierea sistemelor de import și export la cerințele de date comunitare pentru aplicarea unitară a cerințelor Codului vamal al Uniunii
D. Implementarea semnăturii electronice pentru operațiunile vamale de import-export realizării de reforme, a unei mai
E. Îmbunătățirea cunoștințelor și abilităților personalului din cadrul A.N.A.F. în domeniul managementului identității utilizatorilor, schimbului electronic bune legiferări și a bunei
guvernanțe
de informații și semnăturii electronice în vederea administrării și utilizării sistemelor electronice dezvoltate în cadrul proiectului
Obiectivul general: Consolidarea capacității Agenției Naționale de Administrare Fiscală de eficientizare a proceselor decizionale orientate către mediul de
afaceri și de exercitare a unui control vamal adecvat, prin dezvoltarea și introducerea de sisteme și standarde comune în conformitate cu cerințele
Codului vamal al Uniunii.
A. Reducerea poverii administrative prin elaborarea de norme metodologice şi proceduri pentru standardizarea proceselor vamale şi simplificarea 119 - Investiții în capacitatea
formalitătilor vamale, conducând astfel la eficientizarea activităţii vamale. instituțională și în eficiența
B. Dezvoltarea capacității administrative, prin introducerea unor proceduri simplificate privind gestionarea electronică a deciziilor vamale. administrațiilor și a serviciilor
Facilitarea formalităţilor vamale în contextul Agentia Națională de C. Optimizarea capacităţii administrative de control al dovezilor de origine ca urmare a gestionării electronice a exportatorilor înregistraţi. Proiect cu acoperire publice la nivel național,
250 119992 49 DSS AP1/11i /1.1 IP3/2016 Codului vamal al Uniunii Europene Administrare Fiscală n.a D. Consolidarea capacității administrative în domeniul vamal prin creşterea gradului de conformare la legislaţia vamală în domeniul informaţiilor tarifare 9/26/2017 3/26/2020 83.983862786 națională Bucuresti Bucuresti APC regional și local, în perspectiva 11,755,282.28 9,479,610.98 2,275,671.30 0.00 0.00 0.00 2,241,790.36 1,672,872.53 568,917.83 0.00 0.00 0.00 13,997,072.64 0.00 13,997,072.64 în implementare n.a 0.00 0.00
obligatorii şi eficientizarea analizei de risc prin efectuarea supravegherii la standardele unionale. realizării de reforme, a unei mai
E. Creșterea capacității administrative în domeniul vamal prin gestionarea uniformă şi controlul eficient al documentelor care însoţesc declaraţiile vamale bune legiferări și a bunei
prin Ghişeul unic. guvernanțe
F. Îmbunătățirea cunoștințelor și abilităților angajaţilor de la nivelul Agenţiei Naţionale de Administrare Fiscală prin instruirea acestora în domeniul
gestionării deciziilor vamale, al informaţiilor tarifare obligatorii, al verificării originii mărfurilor şi al controlului de conformitate și pentru administrarea şi
utilizarea noilor sisteme/componente dezvoltate în cadrul proiectului.
Obiectiv general: Consolidarea capacității administrative a Ministerului Sănătății și a unităților aflate în subordonare, coordonare și sub autoritate prin
implementarea unitară a Sistemului de Management al Calității bazat pe standardul SR EN IS0 9001:2015
Consolidarea capacității administrative a A. Implementarea unor sisteme unitare de management al calității și performanței implementate în autorități și instituții publice centrale; administrațiilor și a serviciilor
Ministerului Sănătății și a unităților aflate în B. Realizarea instrumente de implementare unitară a Sistemului de Management al Calității SR EN ISO 9001:2015;
251 119731 51 DSS AP1/11i /1.1 IP3/2016 subordonare, coordonare și sub autoritate prin Ministerul Sănătății n.a C. Certificarea Sistemului de Management al Calității SR EN ISO 9001:2015 implementat în autorități și instituții publice centrale; 8/9/2017 2/9/2020 83.983862780 Proiect cu acoperire Bucuresti Bucuresti APC publice la nivel național, 10,449,475.91 8,426,591.91 2,022,884.00 0.00 0.00 0.00 1,992,766.64 1,487,045.64 505,721.00 0.00 0.00 0.00 12,442,242.55 0.00 12,442,242.55 în implementare n.a 751,571.65 0.00
națională regional și local, în perspectiva
implementarea unitară a Sistemului de D. Imbunatatirea cunoștințelor şi abilităţilor personalului din carul Ministerului Sanatatii si unitatilor subordonate. Va fi instruit atât personalul de execuție realizării de reforme, a unei mai
Management al Calității SR EN ISO 9001:2015 pentru sistemul de management al calității cât și personalul de conducere pentru îmbunătățirea abilităților și competențelor în domeniul bune legiferări și a bunei
managementului calității.
guvernanțe
Obiectiv general: Crearea şi dezvoltarea unui cadru unitar pentru managementul performant la nivelul structurilor operative şi de coordonare cu atribuții
privind gestionarea și intervenția în cazul situațiilor de urgență și a urgențelor medicale. 119 - Investiții în capacitatea
Management performant și unitar la nivelul A.Creșterea performanței organizaționale prin implementarea Instrumentului de auto-evaluare a modului de funcţionare a instituțiilor administrației Proiect cu acoperire publice la nivel național,
252 120194 52 CA AP1/11i /1.1 IP3/2016 Ministerului Afacerilor Interne pentru serviciile de Ministerul Afacerilor Interne n.a publice (CAF) și a sistemului de management integrat Balanced Scorecard (BSC) in Ministerul Afacerilor Interne pe domeniul situațiilor de urgență. 8/16/2017 1/16/2021 83.983862831 Bucuresti Bucuresti APC 12,243,037.97 9,872,943.45 2,370,094.52 0.00 0.00 0.00 2,334,807.77 1,742,284.14 592,523.63 0.00 0.00 0.00 14,577,845.74 0.00 14,577,845.74 în implementare AA1/27.11.2018 1,670,810.45 0.00
urgență B. Creșterea eficienței serviciilor oferite de structurile din domeniul situațiilor de urgență prin implementarea și certificarea SR EN ISO 9001:2015 în MAI națională regional și local, în perspectiva
C. Creșterea capacitații personalului de a implementa sisteme și instrumente unitare de management al calității și performanței prin pregătirea specifică a bune legiferări și a bunei
unui număr de 432 persoane din cadrul MAI. guvernanțe
Obiectiv general: Consolidarea capacității instituționale a Ministerului Mediului și a structurilor aflate în subordinea și sub autoritatea acestuia prin
îmbunătățirea managementului proceselor și activităților organizaționale și implementarea instrumentelor de management al calității CAF și SR EN ISO
9001:2015 în vederea eficientizării administrației publice.
A. Elaborarea revizuirea și implementarea de proceduri unitare pentru managementul calității în conformitate cu SR EN ISO 9001:2015 la nivelul 119 - Investiții în capacitatea
departamentelor din cadrul Ministerului Mediului și al structurilor aflate în subordinea și sub autoritatea sa, respectiv Agentia Nationala Pentru Protectia instituțională și în eficiența
Mediului (ANPM), Administratia Nationala de Meteorologie (ANM), Garda Nationala de Mediu (GNM), Administratia Rezervatiei Biosferei „Delta Dunarii” administrațiilor și a serviciilor
Implementarea și dezvoltarea de sisteme și MINISTERUL MEDIULUI, (ARBDD). Proiect cu acoperire publice la nivel național,
253 119983 58 RG AP1/11i /1.1 IP3/2016 standarde comune pentru optimizarea proceselor 1. ASE 8/16/2017 8/16/2020 83.983862873 Bucuresti Bucuresti APC 8,062,160.47 6,501,430.00 1,560,730.47 0.00 0.00 0.00 1,537,493.79 1,147,311.17 390,182.62 0.00 0.00 0.00 9,599,654.26 655,333.00 10,254,987.26 în implementare AA1/19.08.2019 1,190,176.14 0.00
decizionale în domeniul mediului APELOR ȘI PĂDURILOR B. Implementarea CAF ca instrument al managementului calității complementar cu SR EN ISO 9001:2015. națională regional și local, în perspectiva
C. Creșterea capacității administrației publice de a gestiona în mod eficient resursele existente și de a contribui la realizarea obiectivelor propuse la nivelul realizării de reforme, a unei mai
Ministerului Mediului. bune legiferări și a bunei
D. Dezvoltarea și evaluarea competențelor profesionale ale personalului în vederea coordonării instituționale și eficientizarea procesului decizional la guvernanțe
standarde înalte. coordonarea și conducerea activităților într-un mod planificat și sistematic conform principiilor managementului calității.
E. Desfășurarea de activități de promovare a sistemelor/instrumentelor de management al calității în vederea acordării de sprijin pentru MM și structurile
aflate în subordinea și sub autoritatea ministerului.
Scopul proiectului: Creșterea capacității administrative a ANAP și a instituțiilor publice responsabile în implementarea Strategiei naționale în domeniul
achiziții publice, în vederea îmbunătățirii sistemului de achiziții publice din România 119 - Investiții în capacitatea
Creșterea capacității administrative a ANAP și a Obiective specifice: administrațiilor și a serviciilor
instituțiilor publice responsabile pentru Agenția Națională pentru A. Consolidarea capacității administrative a ANAP, pentru îndeplinirea funcțiilor sale în concordanță cu Strategia națională în domeniul achizițiilor publice, Proiect cu acoperire publice la nivel național,
254 119622 45 DSS AP1/11i /1.4 IP5/2016 n.a asigurându-se corelarea sistemelor de monitorizare și verificare. 2/27/2017 4/27/2020 83.983862836 Bucuresti Bucuresti APC 37,233,996.45 30,025,974.12 7,208,022.33 0.00 0.00 0.00 7,100,706.90 5,298,701.32 1,802,005.58 0.00 0.00 0.00 44,334,703.35 427,346.26 44,762,049.61 în implementare AA6 /16.07.19 19,277,331.73 0.00
implementarea Strategiei naționale în domeniul Achiziții Publice B. Cooperarea între autoritățile contractante pentru a asigura agregarea cererii, în vederea eficientizării procesului de achiziție publică și utilizării națională regional și local, în perspectiva
achiziții publice fondurilor publice. realizării de reforme, a unei mai
C. Consolidarea cunoștințelor pentru asigurarea unei abordări unitare la nivelul personalului implicat în sistemul de achiziții publice guvernanțe

Obiectiv general: Întărirea capacității Ministerului Public în ceea ce privește audierile realizate conform prevederilor noilor coduri prin crearea unui sistem instituțională și în eficiența
Întărirea capacității Ministerului Public de punere în Ministerul Public - Parchetul IT performant ce va fi utilizat în această materie administrațiilor și a serviciilor
Proiect cu acoperire publice la nivel național,
255 119689 53 DSS AP1/11i /1.3 IP4/2016 aplicare a noilor prevederi ale codurilor penale în de pe lângă Înalta Curte de n.a Obiective specifice: 7/27/2017 7/27/2020 83.983862843 națională Bucuresti Bucuresti APC regional și local, în perspectiva 46,010,993.85 37,103,857.82 8,907,136.03 0.00 0.00 0.00 8,774,523.62 6,547,739.61 2,226,784.01 0.00 0.00 0.00 54,785,517.47 0.00 54,785,517.47 în implementare n.a 670,031.55 0.00
domeniul audierilor Casație și Justiție A. Dezvoltarea unui sistem IT pentru realizarea audierilor persoanelor și identificarea persoanelor și obiectelor (art. 110 al. 5 Noului Cod de procedură
penală – NCpp, art. 111 alin. 4 NCpp, art. 123 al. 2 NCpp, art. 129 al. 4 NCpp, art. 134 alin. 6 NCpp, art. 135 alin. 3 NCpp ) realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectiv general: Întărirea capacității Ministerului Public în aria percheziţiilor informatice, în acord cu prevederile noilor coduri, prin introducerea unui set
unitar de metodologii de lucru, formarea profesională specializată a personalului şi dotarea cu echipamente şi aplicaţii informatice instituțională și în eficiența
Întărirea capacității Ministerului Public de punere în Ministerul Public - Parchetul A. Elaborarea și introducerea, la nivelul Ministerului Public, a unui set unitar de metodologii de lucru privind punerea în executare a perchezițiilor
256 119240 54 DSS AP1/11i /1.3 IP4/2016 executare a unor procedee probatorii vizând de pe lângă Înalta Curte de n.a informatice ori a constatărilor tehnico-științifice care au ca obiect date informatice de interes în urmărirea penală 7/27/2017 7/27/2020 83.983862856 Proiect cu acoperire Bucuresti Bucuresti APC publice la nivel național, 11,805,482.93 9,520,093.43 2,285,389.50 0.00 0.00 0.00 2,251,363.86 1,680,016.49 571,347.37 0.00 0.00 0.00 14,056,846.79 216,877.50 14,273,724.29 în implementare n.a 631,650.07 0.00
perchezițiile informatice Casație și Justiție B. Consolidarea capacității instituționale la nivelul Ministerului Public prin achiziționarea unor echipamente informatice (hardware), licenţe informatice realizării de reforme, a unei mai
(software - în aria efectuării percheziţiilor informatice, a constatărilor tehnico-ştiinţifice specifice şi a analizei informaţiilor) și formarea profesională bune legiferări și a bunei
specializată a personalului
guvernanțe
1. Curtea de Apel
București
2. Tribunalul București
3. Consiliul Superior al
Magistraturii
4. Parchetul de pe lângă Obiectivul general al proiectului: eficientizarea justiției și de consolidare instituțională a sistemului judiciar prin dezvoltarea unui sistem integrat de
Înalta Curte de Casație și management strategic la nivelul sistemului judiciar.
Justiție (Ministerul Public) A.Utilizarea eficientă și eficace a resurselor de care dispune sistemul judiciar, prin asigurarea cu personal instruit la nivel decizional și tehnic, atribuții instituțională și în eficiența
5. Direcția Națională
Dezvoltarea și implementarea unui sistem integrat Anticorupție instituționale clar definite în domeniul managementului și planificării strategice, structuri specializate în management organizațional, suport informatic administrațiilor și a serviciilor
257 120068 55 CA AP1/11i /1.3 IP4/2016 de management strategic la nivelul sistemului Ministerul Justiției 6. Direcția de Investigare a pentru facilitarea procesului decizional, metodologii unitare. 11/21/2017 12/21/2019 83.983862867
Proiect cu acoperire
Bucuresti Bucuresti APC
8,678,209.18 6,998,219.61 1,679,989.57 0.00 0.00 0.00 1,654,977.32 1,234,979.93 419,997.39 0.00 0.00 0.00 10,333,186.50 0.00 10,333,186.50 în implementare AA1/21.12.2018 148,303.45 0.00
B. Fundamentarea, la nivelul managementului strategic integrat al sistemului judiciar, a deciziei privind modalitatea de implementare a măsurii de națională regional și local, în perspectiva
judiciar - SIMS Infracțiunilor de adaptare și optimizare a sistemului electronic de management al cauzelor ECRIS, prin intermediul unui document de analiză la nivel macro, conținând realizării de reforme, a unei mai
Criminalitate Organizată și
Terorism elementele și caracteristicile tehnice, infrastructura hardware și costurile necesare pentru dezvoltarea noului sistem electronic de management al bune legiferări și a bunei
7. Inspecția Judiciară cauzelor ECRIS - instrument de management integrat, atât operațional, cât și strategic de care vor beneficia instituțiile sistemului judiciar și care va guvernanțe
permite adoptarea de decizii cheie pentru administrarea sistemului.
8. Direcția Națională de
Probațiune

Obiectivul general: creșterea gradului de recuperare a creanțelor provenite din infracțiuni instituțională și în eficiența
Agenția Națională de 1. Ministerul Public - Obiectiv specific al proiectului: administrațiilor și a serviciilor
Consolidarea și eficientizarea sistemului național de Parchetul de pe lângă Proiect cu acoperire publice la nivel național,
258 120082 56 DV AP1/11i /1.3 IP4/2016 recuperare a creanțelor provenite din infracțiuni Administrare a Bunurilor Înalta Curte de Casație și A. Consolidarea capacității Agenției Națională de Administrare a Bunurilor Indisponibilizate în vederea îndeplinirii eficiente și performante a misiunii 9/28/2017 9/28/2020 83.983862797 națională Bucuresti Bucuresti APC regional și local, în perspectiva 5,145,385.27 4,149,304.93 996,080.34 0.00 0.00 0.00 981,250.37 732,230.28 249,020.09 0.00 0.00 0.00 6,126,635.64 0.00 6,126,635.64 în implementare n.a 70,891.84 0.00
Indisponibilizate Justiție instituționale prin dezvoltarea de instrumente operaționale și strategice, precum și investirea în capitalul uman. realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe

Obiectivul general: Consolidare a capacității instituționale a Ministerului Justiției prin modernizarea și eficientizarea proceselor de lucru și fluxurilor administrațiilor și a serviciilor
Consolidarea capacității administrative a MJ prin
259 120126 57 DV AP1/11i /1.3 IP4/2016 dezvoltarea unei platforme de gestiune a Ministerul Justiției n.a aferente atât la nivel intern cât și la nivel extern. 11/21/2017 9/21/2020 83.983862731 Proiect cu acoperire Bucuresti Bucuresti APC publice la nivel național, 2,709,276.16 2,184,795.18 524,480.98 0.00 0.00 0.00 516,672.34 385,552.09 131,120.25 0.00 0.00 0.00 3,225,948.50 0.00 3,225,948.50 în implementare AA1/02.04.2019 86,888.03 0.00
Obiectiv specific al proiectului: națională regional și local, în perspectiva PRELUNGIRE 10 LUNI
proceselor de lucru (GPL) și a aplicațiilor aferente A. Dezvoltarea și implementarea la nivelul Ministerului Justiției a unei platforme moderne de gestiune a proceselor de lucru (GPL) și a aplicațiilor aferente. realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectivul general: Dezvoltarea sistemului de management strategic integrat al resurselor umane astfel încât acestea să poată asigura suportul necesar
unei administrații publice moderne, performante, inclusive și inovative.
A.Dezvoltarea unor soluții fundamentate și durabile a căror aplicare să contribuie la îmbunătățirea managementului resurselor umane din România;
B. Diminuarea discrepanțelor existente în aplicarea politicilor de resurse umane, atât între diferitele categorii ale acestora, cât și între instituții publice; 119 - Investiții în capacitatea
1. Ministerul Muncii și C. Dezvoltarea unor mecanisme moderne și inovative de management al resurselor umane care să sprijine procesul de elaborare, implementare și administrațiilor și a serviciilor
evaluare a politicilor publice în domeniu;
260 119957 136 CA AP1/11i /1.2 IP6/2016 Dezvoltarea unui sistem de management unitar al Secretariatul General al Protecției Sociale D. Dezvoltarea unui sistem de cadre de competență corelat cu un sistem obiectiv și incluziv de recrutare și de evaluare a performanțelor individuale în 11/8/2017 1/8/2021 83.983862631 Proiect cu acoperire Bucuresti Bucuresti APC publice la nivel național, 30,804,926.46 24,841,489.31 5,963,437.15 0.00 0.00 0.00 5,874,651.61 4,383,792.30 1,490,859.31 0.00 0.00 0.00 36,679,578.07 0.00 36,679,578.07 în implementare AA3/20.11.2019 prelungire 2,761,684.65 0.00
resurselor umane din administrația publică Guvernului 2. Agenția Națională a concordanță cu indicatorii de performanță și politicile de salarizare pentru administrația publică; națională regional și local, în perspectiva
Funcționarilor Publici realizării de reforme, a unei mai
E. Contribuție la asigurarea unui management unitar al carierei în funcția publică prin extinderea Sistemului informatic integrat de management al bune legiferări și a bunei
funcțiilor publice și al funcționarilor publici;
F. Îmbunătățirea aplicării legislației în domeniul salarizării unitare a personalului din administrația publică; guvernanțe
G. Îmbunătățirea coordonării și comunicării între instituțiile publice care au atribuții în domeniul managementului resurselor umane din administrația
publică.
Scopul proiectului: creşterea capacităţii administrative la nivelul autorităţilor publice centrale şi locale prin dinamizarea dezvoltarea, implementarea
sistemului de control intern managerial (SCIM), inclusiv îmbunătăţirea competenţelor personalului în desfăşurarea activităţilor specifice SCIM.
Obiectivele specifice ale proiectuluit: 119 - Investiții în capacitatea
A) Identificarea problemelor specifice activităţilor de control intern managerial impuse de legislatia în vigoare; instituțională și în eficiența
B) Elaborarea, dezvoltarea şi implementarea unor instrumente de lucru aferente unui management organizaţional eficient; administrațiilor și a serviciilor
261 118963 34 RB AP 2/11i /2.2 IP2/2015 Consolidarea implementării standardelor de control Secretariatul General al 1. MDRAP C) Dezvoltarea/creșterea competenţelor de management organizaţional ale personalului SGG şi Curţii de Conturi, Ministerelor şi Autorităţilor publice 9/16/2016 3/16/2019 83.983862803 Proiect cu acoperire Bucuresti Bucuresti APC publice la nivel național, 4,117,071.25 3,320,059.26 797,011.99 0.00 0.00 0.00 785,145.81 585,892.81 199,253.00 0.00 0.00 0.00 4,902,217.06 0.00 4,902,217.06 Finalizat AA3/ 12.10.2017 3,624,654.22 0.00
intern managerial la nivel central şi local Guvernului locale selectate în proiect, cu atribuţii în domeniile standardelor de management, prin formarea a 300 de persoane pe tematica SCIM şi certificarea ANC a națională regional și local, în perspectiva
minim 90% dintre acestea; realizării de reforme, a unei mai
D) Creşterea gradului de utilizare a standardelor de management care compun SCIM în administrația publică, în vederea optimizării şi cooperării între bune legiferări și a bunei
instituţiile publice centrale şi Secretariatul General al Guvernului - Direcţia de control intern managerial şi relaţii interinstituţionale (DCIMRI), prin crearea guvernanțe
Platformei IT.

Scopul proiectului: Creșterea gradului de transparență a actului de guvernare la nivel central și local administrațiilor și a serviciilor AA1/05.05.2017;
Guvernare transparentă, deschisă și participativă – Secretariatul General al 1. Ministerul Afacerilor Obiectivele specifice ale proiectului: Proiect cu acoperire publice la nivel național, AA2/29.05.2017;
262 118964 35 CA AP 2/11i /2.2 IP2/2015 Interne A. Creșterea capacității instituțiilor publice de a asigura părților interesate un nivel ridicat de acces la informații de interes public 10/27/2016 11/27/2019 83.983860042 Bucuresti Bucuresti APC 1,279,634.26 1,031,913.55 247,720.71 0.00 0.00 0.00 244,032.62 182,102.42 61,930.20 0.00 0.00 0.00 1,523,666.88 0.00 1,523,666.88 în implementare AA3/18.12.2017; 399,851.06 0.00
standartizare, armonizare, dialog îmbunătățit Guvernului B. Îmbunătățirea gradului de participare publică și de armonizare a procesului de consultare pentru asigurarea transparenței decizionale națională regional și local, în perspectiva AA4/27.07.2018;
bune legiferări și a bunei AA5/27.05.2019
guvernanțe
Scopul proiectului vizează promovarea și creșterea transparenţei în administrație şi a gradului de comunicare cu cetăţenii prin îmbunătățirea modalităților 119 - Investiții în capacitatea
și mijloacelor de publicare a datelor deschise gestionate de autoritățile și instituțiile publice.
Creșterea calității și a numărului de seturi de date Secretariatul General al A) îmbunătățirea metodologiei de publicare a datelor deschise de către autoritățile și instituțiile publice prin dezvoltarea de standarde și mecanisme în Proiect cu acoperire publice la nivel național,
263 119981 36 MV AP 2/11i /2.2 IP2/2015 deschise publicate de instituțiile publice Guvernului n.a domeniu; 7/28/2016 12/28/2018 83.983863112 națională Bucuresti Bucuresti APC regional și local, în perspectiva 1,627,939.86 1,312,791.66 315,148.20 0.00 0.00 0.00 310,456.16 231,669.11 78,787.05 0.00 0.00 0.00 1,938,396.02 0.00 1,938,396.02 Finalizat AA6/ 21.11.2017 1,386,668.38 0.00
B) dezvoltarea și implementarea unui instrument digital de vizualizare pentru diseminarea seturilor de date deschise gestionate de autoritățile și
instituțiile publice; realizării de reforme, a unei mai
C) dezvoltarea și implementarea unor cursuri de formare, materiale suport și materiale suplimentare privind managementul datelor deschise, destinate bune legiferări și a bunei
guvernanțe
personalului autorităților și instituțiilor publice centrale și locale.
Scopul proiectului:Consolidarea integrității la nivelul MDRAP, al structurilor din subordinea/sub autoritatea sa precum și la nivelul autorităților
administrației publice locale, prin dezvoltarea, promovarea și utilizarea de instrumente specifice prevenirii corupției.
A. Creșterea capacității administrative a MDRAP de a coordona procesul de monitorizare și evaluare a progreselor înregistrate în implementarea instituțională și în eficiența
Consolidarea sistemelor de integritate - cea mai administrațiilor și a serviciilor
bună strategie de prevenire a corupției în MINISTERUL LUCRĂRILOR 1.Asociația pentru măsurilor anticorupție la nivelul administrației publice locale. Proiect cu acoperire publice la nivel național, Omdrapfe nr.
264 120414 61 RB AP 2/11i /2.2 IP7/2017 PUBLICE, DEZVOLTĂRII ȘI B. Creșterea gradului de implementare a măsurilor de prevenire a corupției și a indicatorilor de evaluare la nivelul MDRAP, al structurilor din subordinea / 6/7/2017 4/7/2020 83.395347070 Bucuresti Bucuresti APC 9,816,719.20 7,916,328.76 1,900,390.44 647,352.26 483,068.28 164,283.98 1,307,231.79 979,654.51 327,577.28 0.00 0.00 0.00 11,771,303.25 0.00 11,771,303.25 în implementare 1,807,910.34 116,391.21
administrația publică ADMINISTRAȚIEI Democrației sub autoritatea ministerului și la nivelul autorităților administrației publice locale. națională regional și local, în perspectiva 1227/28.02.2019
C. Creșterea gradului de conștientizare a efectelor corupției la nivelul personalului din administrația publică locală. realizării de reforme, a unei mai
D. Îmbunătățirea cunoștințelor și a competențelor personalului din MDRAP, al structurilor din subordinea / sub autoritatea ministerului și la nivelul guvernanțe
autorităților administrației publice locale în ceea ce privește prevenirea corupției.

Obiectivul general al proiectului îl reprezintă sprijinirea instituțiilor și autorităților din administrația publică, în realizarea celor trei obiective generale ale instituțională și în eficiența
Consolidarea capacității administrative a 1. Ministerul Afacerilor Strategiei Naționale Anticorupție: prevenire – combatere – educație. administrațiilor și a serviciilor
Interne
265 119988 62 CA AP 2/11i /2.2 IP7/2017 secretariatului tehnic al Strategiei Naționale Ministerul Justiției Direcţia Generală Obiectivele specifice ale proiectului: 11/21/2017 9/21/2020 83.983862836 Proiect cu acoperire Bucuresti Bucuresti APC publice la nivel național, 3,950,537.50 3,185,764.30 764,773.20 0.00 0.00 0.00 753,387.00 562,193.70 191,193.30 0.00 0.00 0.00 4,703,924.50 4,703,924.50 în implementare AA1/09.11.2018; 224,160.13 0.00
Anticorupție 2016-2020 de a sprijini implementarea Anticorupţie A. Creșterea capacității administrative a instituţiilor publice de la nivel central de a preveni și a reduce corupția națională regional și local, în perspectiva AA2/09.08.2019
măsurilor anticorupție B. Creșterea gradului de conștientizare a corupției în rândul cetățenilor și al personalului din instituțiile și autoritățile publice realizării de reforme, a unei mai
C. Creșterea gradului de educaţie anticorupţie la nivelul personalului din autorităţile şi instituţiile publice de la nivel central. bune legiferări și a bunei
guvernanțe

Dezvoltarea capacității autorităților și instituțiilor publice de a promova valori precum cinste, probitate, onestitate, în special prin creşterea transparenţei,
a gradului de cunoaştere şi înţelegere a standardelor etice, a eficienței aplicării instrumentelor specifice şi printr-o cultură a responsabilităţii 119 - Investiții în capacitatea
A. Sprijin pentru fundamentarea deciziilor de actualizare a cadrului general pentru definirea, facilitarea aplicării și monitorizarea conformității cu normele administrațiilor și a serviciilor
ETICA - Eficiență, Transparență și Interes pentru Agenția Națională a de conduită Proiect cu acoperire publice la nivel național,
266 119741 63 CA AP 2/11i /2.2 IP7/2017 Conduita din Administrație Funcționarilor Publici n.a B. O mai bună valorificare a potențialului utilizării tehnologiilor IT în activitatea consilierilor de etică, inclusiv prin actualizarea instrumentelor existente 11/24/2017 5/24/2020 83.983862837 națională Bucuresti Bucuresti APC regional și local, în perspectiva 2,267,315.57 1,828,392.47 438,923.10 0.00 0.00 0.00 432,388.27 322,657.49 109,730.78 0.00 0.00 0.00 2,699,703.84 0.00 2,699,703.84 în implementare AA2/06.09.2019 354,799.46 0.00
C. Elaborarea și inițierea implementării unei strategii de comunicare în legătură cu standardele etice și obligațiile privind conduita din administrație, pe o realizării de reforme, a unei mai
perioadă de 3-4 ani bune legiferări și a bunei
D. Un sistem coerent de abordare a cerințelor privind dezvoltarea de cunoștințe, competențe și abilități în legătură cu standardele etice și aplicarea lor guvernanțe
ulterioară, în activitățile curente
Scopul proiectului: Crearea și gestionarea unui sistem eficient de informare, promovare și comunicare a POCA, având ca rezultat un impact pozitiv asupra
absorbției fondurilor
MINISTERUL LUCRĂRILOR Obiectivele specifice ale proiectului:
267 122485 38 RB AP3/ /3.2 AT 1/2016 Sprijin pentru activitățile de publicitate, informare PUBLICE, DEZVOLTĂRII ȘI n.a - Creșterea interesului față de POCA prin informarea potențialilor beneficiari asupra oportunităților de finanțare prin acest program operaţional 4/28/2016 12/28/2023 84.695097600 Proiect cu acoperire Bucuresti Bucuresti APC 123 - Informare și comunicare 16,939,019.52 15,963,331.81 975,687.71 0.00 0.00 0.00 3,060,980.48 2,817,058.55 243,921.93 0.00 0.00 0.00 20,000,000.00 200,000.00 20,200,000.00 în implementare Omdrap nr. 516,864.33 0.00
și comunicare ale AM POCA ADMINISTRAȚIEI - Creșterea satisfacției beneficiarilor programului operațional față de sprijinul oferit de către AM POCA națională 5760/21.09.2018
- Asigurarea transparenței programului și prezentarea rezultatelor acestuia către grupul țintă
Page 15 of 27
Scopul proiectului: Sprijinirea procesului de implementare a Programului operaţional „Capacitate administrativă” 121 - Pregătire, punere în
MINISTERUL LUCRĂRILOR Obiectivele specifice ale proiectului: aplicare, monitorizare și
Sprijin pentru consolidarea capacității PUBLICE, DEZVOLTĂRII ȘI - Consolidarea capacității AM de a gestiona și implementa programul operațional. Proiect cu acoperire inspectare Omdrap nr.
268 122484 39 RB AP3/ /3.1 AT 1/2016 administrative a AM POCA n.a 4/28/2016 12/28/2023 84.695097597 națională Bucuresti Bucuresti APC 59,201,873.22 55,791,844.67 3,410,028.55 0.00 0.00 0.00 10,698,126.78 9,845,619.64 852,507.14 0.00 0.00 0.00 69,900,000.00 600,000.00 70,500,000.00 în implementare 5759/21.09.2018 3,550,555.93 0.00
ADMINISTRAȚIEI - Asigurarea continuității implementării programului operațional. 122 - Evaluare și studii
Scopul proiectului: Sprijinirea sistemului de remunerare şi motivare a personalului din cadrul AM POCA cu atribuţii în gestionarea instrumentelor
MINISTERUL LUCRĂRILOR 121 - Pregătire, punere în
269 112483 40 RB AP3/ /3.1 AT 1/2016 Sprijin pentru asigurarea cheltuielilor pentru PUBLICE, DEZVOLTĂRII ȘI n.a structurale. 4/28/2016 4/28/2021 84.695097600 Proiect cu acoperire Bucuresti Bucuresti APC aplicare, monitorizare și 50,817,058.56 47,889,995.43 2,927,063.13 0.00 0.00 0.00 9,182,941.44 8,451,175.66 731,765.78 0.00 0.00 0.00 60,000,000.00 1,936,000.00 61,936,000.00 în implementare Omdrapfe nr. 222/23.01.18 39,502,005.92 0.00
salariile personalului AM POCA ADMINISTRAȚIEI Obiectivul specific al proiectului: Diminuarea impactului financiar asupra bugetului de stat. națională inspectare
Obiectivul general al proiectului vizeaza dezvoltarea capacitatii operationale si administrative a Consiliului National al Întreprinderilor
Private Mici si Mijlocii din România (CNIPMMR) de a fundamenta, elabora si sustine politici publice în aria sa de activitate si expertiza,
respectiv reprezentarea unitara si eficace a IMM-urilor si a miscarii patronale din România la nivel national si international si sustinerea
dezvoltarii competitivitatii si performantelor din acest sector. Principalul punct de concentrare în cadrul acestui proiect va fi reprezentat de
o mai buna implementare a utilizarii testului IMM în procesele legislative din România. Ulterior, pe baza experientei dobândite din
implemenarea proiectului, beneficiarul va putea fundamenta, elabora si promova si alte politici publice alternative ce vizeaza sectorul
reprezentat.
Având în vedere numarul mic de initiative legislative testate anterior avizarii, din perspectiva impactului asupra sectorului IMM, consideram
necesara si relevanta o actualizare a metodologiei asociate acestei evaluari de impact si cresterea nivelului de informare asupra acesteia,
atât în rândul institutiilor publice ce pot initia acte legislative cu impact asupra sectorului IMM, cât si în rândul mediului de afaceri si a
reprezentantilor acestuia. Concret, ca urmare a implementarii proiectului, CNIPMMR va formula o propunere îmbunatatita pentru politica
de implementare a testului IMM.
1. OS1. Sustinerea capacitatii CNIPMMR de a formula alternative de politici publice prin derularea unor activitati de formare 119 - Investiții în capacitatea
specifice acestui domeniu instituțională și în eficiența
CONSILIUL NAȚIONAL AL În cadrul acestui proiect, se va avea în vedere derularea de actiuni de formare-instruire pentru un numar de 120 de persoane, administrațiilor și a serviciilor
Cresterea capacitatii CNIPMMR de a formula si
270 109937 162 MV AP1/11i /1.1 CP 2/2017 (MySMIS: sustine politici publice alternative cu privire la INTREPRINDERILOR PRIVATE n.a reprezentanti ai beneficiarului, scopul acestor actiuni fiind acela de a dezvolta capacitatea acestora de a fundamenta, elabora si 3/14/2018 7/14/2019 82.304184778 Proiect cu acoperire București Sectorul 1 ONG publice la nivel național, 762,655.86 147,617.44 615,038.42 145,442.25 36,906.06 108,536.19 0.00 18,532.61 3,765.78 14,766.83 926,630.72 0.00 926,630.72 Finalizat 679,651.75 129,612.85
POCA/111/1/1) MICI ȘI MIJLOCII DIN promova propuneri de politici publice, în special în domeniul de activitate al CNIPMMR. La nivelul activitatii CNIPMMR, națională regional și local, în perspectiva
activitatea sectorului IMM ROMÂNIA realizării de reforme, a unei mai
principalele actiuni în ceea ce priveste fundamentarea, elaborarea si promovarea de politici publice alternative sunt realizate la
nivelul aparatului executiv central si mai putin la nivelul structurilor afiliate (federatii regionale, de sector, etc.). În acest context, bune legiferări și a bunei
proiectul va viza reprezentanti ai acestor structuri si va contribui în mod direct la dezvoltarea capacitatii acestora de a realiza guvernanțe
alternative de politici publice în sectorul reprezentat.
2. OS2. Fundamentarea, elaborarea si promovarea unei politici publice alternative cu privire la aplicarea principiului “a gândi întâi la
scara mica”, principiu prevazut în Small Business Act.
În acest sens, în cadrul proiectului va fi realizata o analiza care va viza identificarea modului în care metodologia instituita prin
ordinul nr. 698 din 4 iunie 2014 a fost aplicata si respectata de catre organismele vizate de aceasta reglementare. Rezultatele si
concluziile acestei analize vor fi utilizate în vederea elaborarii politcii publice alternative din domeniul evalurarii impactului
initiativelor legislative asupra activitatii sectorului IMM. Se va avea în vedere cresterea relevantei politicii publice pentru domeniul
de activitate asupra caruia se aplica, precum si preluarea celor mai bune practici din statele membre ale Uniunii Europene.
Ulterior, pe baza feedbackului obtinut din partea actorilor relevanti se va definitiva si promova la nivelul institutiilor publice
relevante politica publica alternativa elaborata de CNIPMMR.
OG - Formularea unei politici publice care urmareste reglementarea statutului inspectorului de munca, stabilind cadrul legal si oferind o
alternativa la proiectul de lege initiat de Guvern, dezvoltând astfel un set de masuri unitar, stabil, eficient si impartial.
1. 1. Cresterea capacitatii Federatiei Nationale a Sindicatelor Muncii si a Protectiei Sociale si a partenerilor acesteia prin consultarea
legislatiei în vigoare si a tuturor actorilor implicati în procesul de organizare si functionare a Inspectiei Muncii în formularea de 119 - Investiții în capacitatea
politici publice privind inspectia muncii si alte domenii conexe prin intermediul a 16 evenimente si 1 sesiune de instruire. instituțională și în eficiența
Creșterea capacității Federației naționale a FEDERAŢIA NAŢIONALĂ A 2. 2. Elaborarea unui set de masuri concrete (politica publica) printr-o abordare integrata, care va duce la cresterea transparentei administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: sindicatelor muncii și protecției sociale și a actului de elaborare politici publice, proiecte de lege si legi în urma organizarii de actiuni de colectare de date relevante (8 Proiect cu acoperire publice la nivel național,
271 112093 344 OC AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) membrilor acesteia în formularea de politici publice SINDICATELOR MUNCII ȘI na 3/29/2018 3/29/2019 82.304184346 națională BUCUREȘTI BUCUREȘTI ONG regional și local, în perspectiva 624,137.28 503,312.34 120,824.94 119,026.06 88,819.82 30,206.24 0.00 15,166.61 12,084.34 3,082.27 758,329.95 0.00 758,329.95 Finalizat NA 539,850.25 102,952.14
PROTECŢIEI SOCIALE evenimente) si diseminare a rezultatelor (8 evenimente si o conferinta finala).
alternative în domeniul protecției muncii 3. 3. Optimizarea proceselor decizionale orientate catre persoanele încadrate în munca si catre inspectorii de munca, devenind realizării de reforme, a unei mai
astfel o actiune colectiva, cu un scop formulat în functie de normele si valorile unei comunitati, care va rezulta într-un statut al bune legiferări și a bunei
inspectorului de munca, ca parte a politicii publice. guvernanțe
Obiectivul general al proiectului reprezinta consolidarea capacitații ONG-urilor si a actorilor relevanți din domeniul cultural de a iniția, promova,
implementa si monitoriza politici publice adaptate contextului cultural actual din România în vederea îmbunatațirii si sincronizarii acestuia cu mediul
cultural european si internațional.
Obiectivul Specific nr. 1 - Monitorizarea si evaluarea politicilor publice existente din domeniul cultural si a gradului de aplicabilitate a acestora în România
în vederea realizarii de propuneri de politici publice alternative care sa conduca la sincronizarea mediului cultural, național cu cel european si
internațional.
2. Obiectivul Specific nr. 2 - Capacitarea ONG – urilor si a actorilor relevanți din domeniul cultural românesc în inițierea, elaborarea, promovarea si 119 - Investiții în capacitatea
implementarea de politici publice alternative prin realizarea de activitați de formare a 20 de membri ai Asociației Culturale "Flower Power" si derularea de instituțională și în eficiența
acțiuni de consultare cu actori relevanți la nivel național, în vederea cresterii gradului de implicare a acestora în procesele decizionale. administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: ASOCIATIA CULTURALA 3. Obiectivul Specific nr. 3 - Formularea unei propuneri alternative la politicile publice bazata pe problemele reale identificate prin intermediul evaluarilor Proiect cu acoperire publice la nivel național,
272 110829 345 OD AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) Cultura alternativă "FLOWER POWER" n.a realizate care sa conduca la îmbunatațirea Statutului Artistului si sincronizarea mediului cultural românesc cu cel european si internațional. 3/29/2018 9/29/2019 82.304186026 națională BUCUREȘTI BUCUREȘTI ONG regional și local, în perspectiva 757,586.23 610,927.28 146,658.95 144,475.43 107,810.70 36,664.73 0.00 18,409.42 14,668.12 3,741.30 920,471.08 0.00 920,471.08 Finalizat NA 615,790.30 116,158.90
4. Obiectivul Specific nr. 4 - Promovarea propunerii alternative la politicile publice dezvoltata în vederea adoptarii/aprobarii acestora de catre Guvern si a realizării de reforme, a unei mai
implementarii acesteia în sistemul cultural național. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Consolidarea interventiei asistentului social prin crearea unui set unic de metode, proceduri, tehnici si instrumente de lucru pentru serviciile sociale
destinate protectiei copilului, ca propunere alternativa la politicile publice initiate de Guvern in domeniul protectiei copilului
1. Dezvoltarea ca politica alternativa a unui set unic de metode, proceduri, tehnici si instrumente de lucru pentru serviciile sociale destinate protectiei
copilului, prin implicarea ONG-urilor si partenerilor sociali 119 - Investiții în capacitatea
2. Formarea a 75 de specialisti - asistent sociali din ONG-uri si parteneri sociali instruiti pentru dezvoltarea cunostintelor si abilitatilor in vederea formularii instituțională și în eficiența
si promovarii de propuneri alternative la politicile publice initiate de Guvern in domeniul serviciilor sociale administrațiilor și a serviciilor
FUNDATIA PENTRU destinate protectiei copilului
273 111077 352 OC AP1/11i /1.1 CP 2/2017 (MySMIS: Asistență socială unitară și eficientă în serviciile DEZVOLTAREA SERVICIILOR n.a 3. Promovarea politicii publice alternative ca masura de eficientizare a serviciilor sociale din domeniul protectiei si promovarii drepturilor copilului 3/29/2018 7/29/2019 82.304186244 Proiect cu acoperire BUCUREȘTI BUCUREȘTI ONG publice la nivel național, 704,316.51 567,969.90 136,346.61 134,316.63 100,229.98 34,086.65 0.00 17,114.96 13,636.73 3,478.23 855,748.10 855,748.10 Finalizat NA 640,423.69 122,131.96
POCA/111/1/1) pentru protecția copilului SOCIALE națională regional și local, în perspectiva
guvernanțe
OG: Optimizarea procesului de reforma administrativa si cresterea transparentei decizionale prin implicarea activa si dezvoltarea capacitații a 40 de
parteneri sociali care activeaza în sistemul de stat de a formula si propune politici publice pentru cresterea calitații si eficienței dialogului social în
administrație, prin instruirea a 240 de persoane din parteneri sociali ce activeaza în sectorul public si facilitarea accesului acestora la o rețea naționala de
consolidare a dialogului social si pentru cresterea coerentei, eficientei, predictibilitații
si transparenței procesului decizional în administrația publica, formularea, promovarea si acceptarea unei propuneri alternative la politicile
publice privind dialogul social initiate de Guvern, la nivel national pe parcursul a 16 luni.
OS1. Cresterea capacitatii a 40 de parteneri sociali care activeaza în sectorul public de a se implica în formularea si promovarea de propuneri alternative la 119 - Investiții în capacitatea
politicile publice initiate de Guvern pentru dialog social prin dezvoltarea si livrarea catre 240 pers din cele 40 org vizate a doua traininguri si facilitarea instituțională și în eficiența
accesului acestora la o retea de consolidare a dialogului social si pentru cresterea coerentei, eficienței, predictibilitații si transparenței procesului administrațiilor și a serviciilor
Asociația pentru Reformă în Federația Sindicală a
274 111631 170 GD AP1/11i /1.1 CP 2/2017 (MySMIS: RADiS - Reforma Administrativă prin Dialog Social” Administrație și Statisticienilor din decizional în administrația publica. 3/30/2018 7/30/2019 82.304185177 Proiect cu acoperire BUCUREȘTI BUCUREȘTI ONG publice la nivel național, 822,209.74 663,040.52 159,169.22 156,799.45 117,007.15 39,792.30 0.00 19,979.79 15,919.35 4,060.44 998,988.98 998,988.98 Finalizat NA 754,429.65 128,348.31
POCA/111/1/1) Transparență Decizională România OS2. Formularea, promovarea si acceptarea de catre autoritatile publice centrale relevante din domeniul muncii si dialogului social a unei propuneri națională regional și local, în perspectiva
alternative de politica publica privind cresterea calitații si eficienței dialogului social de catre un ONG si un partener social, timp de 16 luni. realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului consta în dezvoltarea capacitații organizațiilor neguvernamentale si partenerilor sociali cu misiune în domeniul educației
(inclusiv asociațiile de parinți si sindicatele din învațamânt) de a formula si promova propuneri alternative la politicile publice inițiate de Guvern,
implicarea acestor organizați în consultarile aferente elaborarii noii legi a educației naționale si promovarea unor mecanisme de monitorizare si implicare 119 - Investiții în capacitatea
care sa consolideze consultarea, transparența si standardizarea în administrația publica din domeniul educației. instituțională și în eficiența
OS1: Cresterea capacitații a 15 ONG-uri de a formula si promova politici publice alternative si de a înființa si participa la o rețea pe teme urgente si administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: Asociația Centrul Syene Asociația pentru Proiect cu acoperire publice la nivel național,
275 112405 171 GD AP1/11i /1.1 Politici publice pentru Educație (EDUPOL) Promovarea Economiei relevante de politici publice pentru domeniul educației, si anume utilizarea ITC în educație si utilizarea curriculumului la decizia scolii (CDS); 3/27/2018 7/27/2019 82.304185366 BUCUREȘTI BUCUREȘTI ONG 723,131.98 583,142.94 139,989.04 137,904.84 102,907.58 34,997.26 0.00 17,572.18 14,001.03 3,571.15 878,609.00 878,609.00 Finalizat 650,696.84 124,091.07
POCA/111/1/1) pentru Educație Cunoașterii OS2: Dezvoltarea si promovarea a unui mecanism de monitorizare si a 2 politici publice alternative în domeniul educației. națională regional și local, în perspectiva
guvernanțe
Cresterea capacitatii societatii civile din Romania de a promova politici publice in sistemul de sanatate si al protectiei sociale
Pe perioada proiectului aplicantul si-a dezvoltat competente in aria formularii si promovarii de propuneri alternative la politicile publice, initiate de
autoritati, in domeniul sanatatii si al protectiei sociale. 119 - Investiții în capacitatea
FEDERAȚIA UNIUNEA Pe perioada proiectului a fost operationalizata o retea de asociatii de pacienti si parteneri sociali care monitorizeaza politicile publice initiate de autoritati instituțională și în eficiența
NAȚIONALĂ A in domeniul sanatatii si al protectiei sociale, in directia evaluarii si elaborarii de propuneri alternative administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: O societate civila implicata in sistemul de sanatate Pe perioada proiectului aplicantul a fost sprijinit pentru elaborarea de propuneri alternative politicilor publice initiate de autoritati in sensul rezolvarii de Proiect cu acoperire publice la nivel național,
276 109810 257 OC AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) si protectie sociala ORGANIZAȚIILOR n.a 4/2/2018 8/2/2019 82.304188283 națională BUCUREȘTI BUCUREȘTI ONG regional și local, în perspectiva 821,139.01 662,177.07 158,961.94 156,595.26 116,854.78 39,740.48 0.00 19,953.73 15,898.58 4,055.15 997,688.00 997,688.00 Finalizat 768,017.32 146,464.70
PERSOANELOR AFECTATE DE probleme specifice domeniului lui de activitate.
HIV/SIDA (UNOPA) realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului este: Consolidarea capacitatii ONG-urilor si a altor actori relevanti din domeniul sanatatii sexuale si reproductive de a
initia si promova politici publice alternative prin punerea acestora la dispozitia autoritatilor publice centrale pentru îmbunatatirea accesului la servicii de
sanatate nediscriminatorii. 119 - Investiții în capacitatea
OS1 - Cresterea capacitatii a 15 ONG-uri de a formula si promova politici publice alternative în domeniul sanatatii sexuale si reproductive. administrațiilor și a serviciilor
NOSTRA - Noi standarde comune în administrația
CP 2/2017 (MySMIS: publică centrală din domeniul sănătății sexuale și OS2 - Dezvoltarea a doua (2) politici publice alternative de catre ONG-urile din domeniul sanatatii sexuale si Proiect cu acoperire publice la nivel național,
277 112956 273 OD AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) Asociația Medicilor Rezidenți Asociatia ACCEPT 4/2/2018 8/2/2019 82.304175027 națională BUCUREȘTI BUCUREȘTI ONG regional și local, în perspectiva 710,350.38 572,835.76 137,514.62 135,467.44 101,088.74 34,378.70 0.00 0.00 0.00 17,261.58 13,753.55 3,508.03 863,079.40 863,079.40 Finalizat n.a 629,253.72 109,991.49
reproductive reproductive, care sa fie acceptate.
guvernanțe
Obiectiv general: consolidarea participarii sectorului ONG la formularea si la promovarea politicilor

guvernamentale din domeniul "Educatiei pentru dezvoltarea durabila" (EDD).
OS1. Dezvoltarea competentelor a 80 de reprezentanti a 80 de ONG-uri pentru a formula si promova eficient, prin activitati de lobby, propuneri 119 - Investiții în capacitatea
alternative de politici publice în domeniul Educatiei pentru dezvoltarea durabila instituțională și în eficiența
2. OS2. Cooperarea sistematica între min. 70 de ONG-uri în cadrul unei retele tematice nationale care le stimuleaza contributiile si le coordoneaza administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: ONG21. Participarea ONG-urilor la politica de Fundatia pentru participarea la formularea si la promovarea politicilor de Educatie pentru dezvoltarea durabila Proiect cu acoperire publice la nivel național,
278 112066 262 OD AP1/11i /1.1 Asociatia REPER21 Dezvoltarea Societatii 3. OS3. Formularea participativa în cadrul retelei de ONG-uri a unei propuneri alternative de politica publica privind Educatia pentru dezvoltarea durabila, 4/3/2018 8/3/2019 82.304184460 BUCUREȘTI BUCUREȘTI ONG 822,673.27 663,414.32 159,258.95 156,887.87 117,073.13 39,814.74 0.00 19,991.04 15,928.31 4,062.73 999,552.18 999,552.18 Finalizat n.a 639,101.23 121,879.75
POCA/111/1/1) Educație pentru dezvoltarea durabilă Civile națională regional și local, în perspectiva
în masura sa satisfaca angajamentele nationale si internationale ale Guvernului în acest domeniu realizării de reforme, a unei mai
4. OS4. Implicarea a cca. 10 stakeholderi institutionali relevanti si a publicului într-o campanie de lobby si promovare pentru asumare propunerii bune legiferări și a bunei
alternative de politica publica formulata de ONG-uri de catre Ministerul Educatiei si Ministerul Mediului guvernanțe
Obiectiv: Creșterea calității activităților și proceselor derulate de către autoritățile administrației publice și a actelor administrative emise de către
acestea, prin dezvoltarea și aplicarea de instrumente de sistematizare a legislației, de monitorizare și evaluare în administrația publică.
OS1:
Codificarea legislației prin sistematizarea soluțiilor legale disparate privind procedura administrativă existente în legislația actuală, precum și
reglementarea unor situații juridice noi semnalate de practica administrativă prin fundamentarea și elaborarea proiectului Codului de procedură
administrativă. 119 - Investiții în capacitatea
OS2: administrațiilor și a serviciilor
MINISTERUL LUCRĂRILOR Dezvoltarea de instrumente/mecanisme de monitorizare și evaluarea a impactului implementării măsurilor cuprinse în „Planul integrat pentru OMDRAP nr.
nstrumente de sistematizare a legislației, de PUBLICE, DEZVOLTĂRII ȘI Proiect cu acoperire publice la nivel național, 1679/06.05.2019/Actul
279 121460 59 RG AP1/11i /1.1 IP3/2016 monitorizare și de evaluare în administrația public na simplificarea procedurilor administrative aplicabile cetățenilor” și în „Planul de acțiuni pentru implementarea etapizată a managementului calității în 4/17/2018 4/17/2021 83.983863090 națională BUCUREȘTI BUCUREȘTI APC regional și local, în perspectiva 6,975,407.27 5,625,058.23 1,350,349.04 0.00 0.00 0.00 1,330,244.57 992,657.31 337,587.26 0.00 0.00 0.00 8,305,651.84 0.00 8,305,651.84 în implementare 643,713.50 0.00
ADMINISTRAȚIEI autorități și instituții publice 2016-2020” prin care să fie sprijinit procesul de implementare a planurilor de acțiuni, precum și procesele decizionale realizării de reforme, a unei mai adițional nr.1/06.05.2019
ulterioare în domeniul simplificării procedurilor administrative aplicabile cetățenilor și implementării sistemelor de management al calității în bune legiferări și a bunei
administrația publică, derulate de către instituțiile și autoritățile publice. guvernanțe
Obiectivul general al proiectului/Scopul proiectului: Cresterea capacitatii ONGurilor si partenerilor sociali din cadrul Pactelor regionale si Parteneriatele
judetene pentru ocupare si incluziune sociala de a se implica activ in procesul de formulare a politicilor publice in domeniul ocuparii si incluziunii sociale in
cooperare cu autoritatile publice.
1. 1. Intarirea capacitatii de advocacy a 50 de ONGuri si parteneri sociali din Pactele regionale si parteneriatele judetene pentru ocupare si incluziune instituțională și în eficiența
sociala de a participa la realizarea politicilor publice de ocupare si incluziune sociala si în procesul de luare a deciziilor în guvernarea locala, regionala si administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: PRO-PACT - Promovarea ONGurilor și partenerilor Centrul de Dezvoltare nationala Proiect cu acoperire publice la nivel național,
280 109749 253 OC AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) sociali prin advocacy, capacitare și training Socială T&CO n.a 2. 2. Consolidarea capacitatii institutionale a Pactului regional pentru ocupare si incluziune sociala din regiunea NE la nivel strategic si la nivel de 4/18/2018 8/18/2019 82.304185791 națională IAȘI IAȘI ONG regional și local, în perspectiva 808,649.72 652,105.54 156,544.18 154,213.49 115,077.45 39,136.04 0.00 0.00 0.00 19,650.27 15,656.80 3,993.47 982,513.48 982,513.48 Finalizat 797,296.39 152,008.35
membership realizării de reforme, a unei mai
3. 3. Cresterea vizibilitatii si consolidarea rolului Pactelor regionale în domeniul ocuparii si incluziunii sociale la nivelul decidentilor de politici publice bune legiferări și a bunei
relevante guvernanțe
Obiectivul general: Cresterea capacitatii partenerilor sociali de a dezvolta standarde comune pentru optimizarea procesului decizional, alternative la
politicile publice existente precum si pentru cresterea calitații procesului de reprezentare al salariaților din administrația publica în vederea orientarii
procesului decizional catre cetateni, în conformitate cu prevederile SCAP.
Obiectiv Specific 1 - Cresterea capacitații partenerilor sociali si a calitatii proceselui de reprezentare a intereselor salariatilor din administrația publica în
vederea implicarii în optimizarea proceselor decizionale si orientarea proceselor decizionale catre cetateni prin realizarea a 2 sesiuni de instruire de 119 - Investiții în capacitatea
specializare pentru ocupația de delegat sindical de întreprindere la care vor participa 45 de reprezentanti ai partenerilor sociali din 30 de organizatii instituțională și în eficiența
diferite precum si prin elaborarea unui instrument de monitorizare a drepturilor angajatilor administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: Etica – eficiență, transparență și intiminate în din administratia publica si a calcularii indicelui drepturilor salariatilor. Proiect cu acoperire publice la nivel național,
281 109967 177 GD AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) cariera din admninistrație Blocul Național Sindical n.a Obiectiv Specific 2 - Optimizarea procesului decizional prin dezvoltarea, fundamentarea, promovarea si sustinerea unei alternative la politicile publice 4/18/2018 8/18/2019 82.304184597 națională BUCUREȘTI BUCUREȘTI ONG regional și local, în perspectiva 804,452.45 648,720.83 155,731.62 153,413.06 114,480.15 38,932.91 0.00 19,548.28 15,575.51 3,972.77 977,413.79 977,413.79 Finalizat AA2/17.04.2019 676,512.62 129,014.25
existente si a unui ghid de bune practici care vizeaza respectarea dreptului la informare si consultare dar si de a lua parte la stabilirea si ameliorarea realizării de reforme, a unei mai
condițiilor de munca si a mediului de munca pentru salariații din administrația publica în vederea cresterii calitatii locurilor de munca din administrația bune legiferări și a bunei
publica. guvernanțe
Obiectivul general: Modificarea legislatiei dialogului social in vederea optimizarii dialogului tripartit si imbunatarii conditiilor de munca ale angajatilor din
România.
OS1 - Realizarea unei imagini de ansamblu asupra implementarii legislatiei dislogului social prin intermediul unei cercetari/studiu in randul 119 - Investiții în capacitatea
reprezentantilor autoritatilor publice, patronatelor si sindicatelor instituțională și în eficiența
OS2 - Dezvoltarea competentelor si insusirea unui „know how’ specific pentru 60 reprezentanti ai sindicatelor si autoritatilor publice in vederea administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: Un dialog social european prin imbunatatirea si Federația Sindicatelor din consolidarii abilitatilor de negociere cu reprezentantii autoritatilor locale si patronatelor. Proiect cu acoperire publice la nivel național,
282 112811 196 GD AP1/11i /1.1 n.a OS3 - Sintetizarea unor propuneri de modificari ale legislatiei dialogului social in cadrul unei mese rotunde (conferinte) bazata pe principiul dezbaterii 4/18/2018 4/18/2019 82.304184666 BUCUREȘTI BUCUREȘTI ONG 760,931.29 613,624.79 147,306.50 145,113.36 108,286.73 36,826.63 0.00 0.00 0.00 18,490.71 14,732.89 3,757.82 924,535.36 924,535.36 Finalizat 629,205.25 119,992.53
POCA/111/1/1) actualizarea Legii Dialogului Social din Romania Industria Alimentară națională regional și local, în perspectiva
publice. realizării de reforme, a unei mai
OS4 - Realizarea unei alternative viabile la actuala lege a dialogului social in cadrul unei prupuneri legislative concrete. bune legiferări și a bunei
OS 5 - Dezvoltarea unui sistem de cooperare institutionala bazat pe instrumente de dialog, monitorizare si evaluare permanenta. guvernanțe

Obiective proiect
Optimizarea proceselor decizionale ce vizeaza serviciile educationale destinate copiilor cu cerinte educationale speciale (CES) prin
cresterea capacitatii de implicare a organizatiilor neguvernamentale de a se implica în actiuni de formulare si promovare de propuneri
alternative la politicile publice initiate de Guvern, prin dezvoltarea de retele si parteneriate între societatea civila si factorii institutionali
relevanti/vizati în vederea derularii de activitati de advocacy, în sprijinul îmbunatatirii accesului la educatie pentru copiii CES cu deficiente
de tip auditiv si vizual, al cresterii calitatii procesului educational adaptat nevoilor acestora, si al asigurarii egalitatii de sanse si
nediscriminarii acestor copii in scoala, în concordanta cu SCAP.
1. OS1. Dezvoltarea cunostintelor si abilitatilor în domeniul politici publice si advocacy pentru 45 reprezentanti ai organizatiilor instituțională și în eficiența
neguvernamentale active in domeniul educatiei si al promovarii drepturilor persoanelor cu dizabilitati administrațiilor și a serviciilor
Asociația "C4C 2. OS2. Formularea, promovarea si acceptarea unei propuneri de politica publica având ca obiect îmbunatatirea accesului la
CP 2/2017 (MySMIS: „Acces la educație incluzivă de calitate pentru copiii Proiect cu acoperire publice la nivel național,
283 112080 354 OC AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) CES cu deficiențe auditive și vizuale (EDU-CES)”, Communication for n.a educatie, adaptarea serviciilor educationale la nevoile copiilor CES cu dizabilitati vizuale si auditive si asigurarea egalitatii de 4/24/2018 11/24/2019 82.304185109 națională BUCUREȘTI BUCUREȘTI ONG regional și local, în perspectiva 570,578.29 460,121.68 110,456.61 108,812.10 81,197.94 27,614.16 0.00 0.00 0.00 13,865.11 11,047.34 2,817.77 693,255.50 0.00 693,255.50 Finalizat AA1/ 24.07.2019 384,296.81 60,066.57
Community" sanse privind accesul acestor copii la servicii educationale de calitate si a nediscriminarii acestora în scoala, în cadrul unui amplu realizării de reforme, a unei mai
proces consultativ, cu implicarea factorilor neguvernamentali si guvernamentali cointeresati (120 reprezentanti ONG si 80 bune legiferări și a bunei
reprezentanti institutionali) guvernanțe
3. OS3. Dezvoltarea retelei nationale EDU-CES destinata promovarii accesului la educatie de calitate si fara bariere pentru copii cu
cerinte educationale speciale (CES), creata si utilizata ca instrument de elaborare participativa a propunerii de politica publica
alternativa (100 organizatii neguvernamentale implicate)
Obiectiv general - Cresterea capacitatii de dezvoltare strategica si implicare a organizatiilor neguvernamentale, care activeaza in domeniul
dezvoltarii economice si sociale, atat in regiunea mai dezvoltata (B-Il), cat si in regiunile mai putin dezvoltate (Centru si Sud-Est), in a
formula si promova propuneri alternative cu impact national, la politicile publice in aria cheie ocupare&antreprenoriat/economie sociala si a
coopera cu autoritati/institutii publice, pentru optimizarea proceselor decizionale orientate catre cetateni, in concordanta cu SCAP.
1. O1. Dezvoltarea abilitatilor si competentelor practice a cel putin 60 reprezentanti ai ONGurilor cu focus pe dezvoltarea economica instituțională și în eficiența
Asociaţia Consultanţilor și si sociala, in a-si reprezenta interesele, in a interveni profesional in dialogul social si procesul decizional, pe diferite nivele
284 111113 252 OC AP1/11i /1.1 CP 2/2017 (MySMIS: PRO Dezvoltare - ONGuri PRO-active în politicile Fundația PAEM ALBA Experţilor în Economie ierarhice, in aria cheie ocupare& antreprenoriat/economie sociala. 4/24/2018 4/24/2019 82.304185972 Proiect cu acoperire ALBA ALBA IULIA ONG publice la nivel național, 793,396.18 639,804.90 153,591.28 151,304.57 112,906.75 38,397.82 0.00 0.00 0.00 19,279.60 15,361.46 3,918.14 963,980.35 0.00 963,980.35 Finalizat n.a 738,560.97 140,847.22
POCA/111/1/1) publice vizând dezvoltarea economică și socială Socială România 2. O2. Facilitarea dezvoltarii de actiuni de formulare si promovare a unei propuneri alternative la politicile publice, cu impact national, națională regional și local, în perspectiva
in aria cheie vizata, de catre ONGuri cu focus pe dezvoltarea economica si sociala, in parteneriat cu autoritati/institutii publice, realizării de reforme, a unei mai
prin oferirea de suport integrat. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului consta in dezvoltarea si introducerea de politici, sisteme si standarde comune alternative în administratia publica ce
optimizeaza procesele decizionale din domeniul orientarii si consilierii cu accent pe consilierea si orientarea in cariera, in concordanta cu SCAP.
1. Cresterea gradului de monitorizare si evaluare a politicilor publice, prin elaborarea unei metodologii si a unui raport de evaluare a politicilor publice
care cuprinde si un set de indicatori de monitorizare a acestora, in domeniul consilierii cu accent pe consilierea si orientarea in cariera.
2. Imbunatatirea, stimularea si consolidarea dialogului social si a interactiunii intre ong-uri, sindicate si autoritatile publice abilitate in domeniul orientarii
si consilierii, prin organizarea unui numar de 8 workshopuri regionale, in vederea cresterii implicarii acestora in formularea si imbunatatirea politicilor
publice din domeniul orientarii si consilierii in cariera.
3. Cresterea capacitatii a 16 ONG-urilor de profil si a unui numar de 8 parteneri sociali, de a se implica în formularea si promovarea de propuneri
alternative la politicile publice initiate de Guvern in domeniul competitivitatii economice, prin organizarea de instruiri in politici publice,lobby si advocacy, 119 - Investiții în capacitatea
egalitate de sanse, dezvoltare durabila si responsabilitate sociala. instituțională și în eficiența
1. Asociaţia Tinerilor cu 4. Dezvoltarea capacitatii a 40 de persoane - angajati si voluntari din ONG-uri si sindicate, in formularea de propuneri alternative la politicile publice
Iniţiativă din Zona Olteniei initiate de Guvern prin instruire specifica. administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: - Atizo Proiect cu acoperire publice la nivel național,
285 109880 261 OD AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) ONG-uri, actori relevanți în societatea civilă Asociația Centrul Regional de 5. Sporirea vizibilitatii si promovarea politicii publice alternative la Ordinul de ministru nr. 650/2014 si completat cu Ordinul nr.3070/2015, care cuprindea 4/24/2018 6/24/2019 82.304184375 națională Dolj Craiova ONG regional și local, în perspectiva 782,828.76 631,283.19 151,545.57 149,289.32 111,402.93 37,886.39 0.00 19,022.82 15,156.86 3,865.96 951,140.90 951,140.90 Finalizat n.a. 734,392.74 140,052.42
2.Asociatia Consilierilor Metodologia-cadru privind organizarea si functionarea Centrelor de Consiliere si Orientare în Cariera în sistemul de învatamânt superior din România in realizării de reforme, a unei mai
Romani randul a cel putin 10 autoritati si institutii publice locale si centrale si a cel putin 10.000 cetateni, in vederea constientizarii importantei constituirii de bune legiferări și a bunei
bugete locale prin metoda participativa precum si in vederea adoptarii cadrului legislativ propus, prin intermediul unei campanii de advocacy si a guvernanțe
diseminarii materialelor realizate in cadrul proiectului.
Page 16 of 27
Obiectivul general al proiectului îl reprezinta crearea premiselor necesare asigurarii populației cu servicii de calitate, prin îmbunătățirea infrastructurii
serviciilor pentru siguranța publică și asistență medicală în situații de urgență.
Obiectivele specifice ale proiectului vizează:
• îmbunătățirea capacitații de răspuns, prin reducerea timpului de intervenție;
• îmbunătățirea capacitații si calității sistemului de intervenție; 119 - Investiții în capacitatea
• achiziționarea în comun a echipamentelor si furnizarea în comun a serviciului public de intervenție în situații de urgentă pentru populația Regiunii Nord- instituțională și în eficiența
Dezvoltarea de politici și mecanisme în domeniul Est;
serviciilor de utilitate publică prin entități asociative ASOCIAȚIA DE DEZVOLTARE administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: • achiziționarea de echipamente specifice atât pentru dezvoltarea bazei operaționale regionale, cât si pentru îmbunătățirea dotării bazelor județene Proiect cu acoperire publice la nivel național,
286 110309 304 MV AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) de tip intercomunitar și promovarea parteneriatelor INTERCOMUNITARĂ n.a existente, în funcție de specificul zonei si a tipurilor de riscuri; 4/27/2018 12/27/2019 82.304189247 națională Iași Iași ONG regional și local, în perspectiva 822,248.62 663,071.87 159,176.75 156,806.83 117,012.66 39,794.17 0.00 0.00 0.00 19,980.72 15,920.08 4,060.64 999,036.17 0.00 999,036.17 în implementare AA2/26.08.2019 341,057.75 65,041.41
public privat pentru o dezvoltare sustenabila a "EURONEST" - A.D.I.E. • creșterea gradului de siguranță a populației din Regiunea Nord-Est și primirea ajutorului de urgentă calificat într-un timp cât mai scurt;
comunităților realizării de reforme, a unei mai
• implementarea principiului de comandă unică în cazul situațiilor de urgentă de amploare și eficientizarea interoperabilității la nivel local, zonal si bune legiferări și a bunei
regional printr-un management integrat al serviciilor de urgență profesioniste. guvernanțe
Obiectiv general: Dezvoltarea capacitatii societatii civile, ca împreuna cu UAT, sa contribuie la sustinerea si dezvoltarea economiei sociale prin sprijinirea
initiativelor antreprenoriale care vizeaza infiintarea de structuri de economie sociala in Romania (SES).
OS1. Crearea unui parteneriat public-privat la nivel national, format din 160 de reprezentati ai UAT si organizatii civice din 119 - Investiții în capacitatea
Romania, pentru formularea si promovarea de propuneri alternative la politicile publice initiate de Guvern. instituțională și în eficiența
UNIUNEA GENERALA A OS2. Formarea membrilor GT, pentru cresterea capacitatii de a identifica probleme in comunitate si a formula politici publice alternative. administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: INDUSTRIASILOR DIN OS3. Formularea propunerilor de Politici Publice. Proiect cu acoperire publice la nivel național,
287 112122 172 GD AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) Politici alternative in economia sociala ROMANIA UGIR 1903 FILIALA n.a 4/27/2018 11/27/2019 82.304187632 națională Dolj Craiova ONG regional și local, în perspectiva 773,010.28 623,365.44 149,644.84 147,416.86 110,005.65 37,411.21 0.00 0.00 0.00 18,784.22 14,966.74 3,817.48 939,211.36 0.00 939,211.36 în implementare AA4/02.08.2019 747,979.91 124,732.57
DOLJ realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectivul general al prezentei cereri de finantare il reprezinta capacitarea ONG-urilor si a autoritatilor publice cu scopul de a analiza, evalua, formula si
promova propuneri alternative la politicile publice initiate de Guvern. Din aceasta perspectiva, grupul tinta al proiectului va fi instruit pentru a-si dezvolta
capacitatea de analiza, corelare si completare a legislatiei in vigoare privind functionarea Structurilor Comunitare Consultative - CCC ( L292/2011, art. 5.,
lit. nn) ) ca structuri de sprijin in solutionarea nevoilor de servicii sociale ale comunitatii.
OS1. Consolidarea capacitatilor grupului tinta format din 35 reprezentanti ai ONG-urilor, pentru a analiza,
evalua si amendapoliticile publice din domeniul asistentei sociale, si dezvoltarea abilitatilor de mobilizare comunitara a acestora, prin livrarea unui
program de formare in domeniul schimbarii sociale; 119 - Investiții în capacitatea
Consolidarea capacitatii ONG-urilor si a autoritatilor 2. OS2. Facilitarea dialogului social si civic si cresterea participarii active la procesul decizional, prin implicarea a 120 reprezentanti ai ONG-urilor si angajati instituțională și în eficiența
publice de a elabora si transmite propuneri ai institutiilor publice centrale si locale in pilotarea si implementarea unui program integrat de mobilizare comunitara, la nivelul a 16 comunitati selectate administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: alternative la politicile publice din domeniul FUNDATIA WORLD VISION in prezenta interventie ; Prin propunerea de proiect de completare si reglementare a regimului juridic al Structurilor Comunitare Consultative, modelul va Proiect cu acoperire publice la nivel național,
288 111683 339 MV AP1/11i /1.1 n.a fi replicat la nivel national si va impacta toate reginile de 5/7/2018 1/7/2020 82.304181641 București București ONG 791,387.48 638,185.06 153202.42 150,921.55 112620.91 38,300.64 0.00 0.00 0.00 19,230.79 15,322.58 3,908.21 961,539.82 961,539.82 în implementare AA1/20.08.2019 197,162.71 37,599.88
POCA/111/1/1) asistentei sociale in vederea reglementarii normelor ROMANIA națională regional și local, în perspectiva
de functionare si definirii regimului juridic al dezvoltare, proiectul avand in acest fel un character national. realizării de reforme, a unei mai
Structurilor Comunitare Consultative 3. OS3 : Completarea legislatiei in vigoare si definirea regimului juridic cu privire la operationalizarea Structurilor Comunitare Consultative - SCC bune legiferări și a bunei
( L292/2011, art. 5., lit. nn) ) ca structuri de sprijin în solutionarea nevoilor de servicii sociale ale comunitatii, prin analiza, evaluarea si modificarea guvernanțe
normelor de functionare a acestora
Obiectiv general al proiectulu: Formularea si promovarea de propuneri alternative la politicile publice initiate de Guvern in domeniul tineretului, la nivel
national, prin
facilitarea dialogului social si civic intre diversi actori ai societati (organizatii neguvernamentale, parteneri sociali, personal din autoritatile si
institutiile publice locale, regionale si nationale, cetateni).
Obs.1. Identificarea la nivelul organizatiilor nonguvernamentale, partenerilor sociali, a autoritatilor si institutiilor publice la nivel
national, a mecanismului si modalitatilor de adoptare a deciziilor, investigarea criteriilor de luare a deciziei la nivel local, regional,
national in domeniul tineretului, in scopul dezvoltarii si introducerii de sisteme si standarde comune in domeniul politicilor publice
de tineret. 119 - Investiții în capacitatea
Obs.2. Cresterea capacitatii a 150 actori implicati in domeniul tineretului (reprezentanti ai ONG-urilor, reprezentanti ai structurilor instituțională și în eficiența
asociative ale autoritatilor administratiei publice locale, reprezentanti ai partenerilor sociali, de a initia activitati participative si de a administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: "Centru de inovație și excelență în domeniul Fundația Județeană pentru Universitatea de Vest se implica in procesul de elaborare a politicilor publice si in luarea deciziilor legate de serviciile pentru tineret prin instruiri, Proiect cu acoperire publice la nivel național,
289 112332 351 OC AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) politicilor publice de tineret” Tineret Timiș Timișoara participari la sedintele in care se adopta politicile si bugetele in domeniul tineretului, participari la dezbateri publice, retele tematice 5/7/2018 9/7/2019 82.803274341 națională TIMIS Timisoara ONG regional și local, în perspectiva 789,905.57 636,990.03 152,915.54 144,969.85 107,893.05 37,076.80 0.00 0.00 0.00 19,079.09 15,201.71 3,877.38 953,954.51 0.00 953,954.51 Finalizat n.a 381,907.16 60,044.75
locale si nationale. realizării de reforme, a unei mai
Obs.3. Dezvoltarea responsabilitatii civice in randul a 150 de reprezentanti ai organizatiilor nonguvernamentale si reprezentanti ai bune legiferări și a bunei
partenerilor sociali, prin realizarea unor initiative la nivel comunitar (flashmoburi, photovoice), in vederea promovarii egalitatii de guvernanțe
sanse si nediscriminarii in randul tinerilor, precum si a dezvoltarii durabile.
Obiectivul general al proiectului este :

Optimizarea procesului decizional al MMJS astfel încât acesta sa fie orientat catre cetateni si salariati prin aplicarea cadrului comun de autoevaluare a
modului de functionare, elaborarea si implementarea de proceduri de sistem, operationale, precum si initierea de masuri de simplificare a unor proceduri
de lucru si a unor politici publice .
OS 1 - Evaluarea sistemului de management existent si dezvoltarea cadrului comun de autoevaluare (CAF) la nivelul MMJS. instituțională și în eficiența
OS 2 -Realizarea unui sistem de indicatori de incluziune sociala si un set de proceduri de lucru elaborat pentru implementarea VMI si a celorlalte beneficii administrațiilor și a serviciilor
Creșterea eficienței intervențiilor atât la nivelul Agentia Nationala pentru sociale.
IP8/2017 (MySMIS: Ministerul Muncii și Proiect cu acoperire publice la nivel național, Act aditional nr.
290 115657 390 RB AP1/11i /1.1 POCA/129/1/1) MMJS, cât și a structurilor aflate în coordonarea Protecției Sociale Plati si Parteneri Inspectie OS 3 - Dezvoltarea unui sistem de monitorizare si evaluare a documentelor strategice aflate în coordonarea MMJS 5/3/2018 7/3/2020 83.983862801 națională BUCUREȘTI BUCUREȘTI APC regional și local, în perspectiva 5,309,367.55 4,281,542.35 1,027,825.20 0.00 0.00 0.00 1,012,522.60 755,566.30 256,956.30 0.00 0.00 0.00 6,321,890.15 0.00 6,321,890.15 în implementare 1/13.09.2018 1,180,382.36 0.00
MMJS Sociala OS 4 - Cresterea abilitatilor personalului din cadrul MMJS si ANPIS pentru elaborarea de proceduri simplificate, politici publice si seturi de indicatori prin realizării de reforme, a unei mai
participarea la instruire bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului este creşterea calităţii cadrului legislativ și metodologic cu incidenţă asupra mediului de afaceri şi asupra cetăţenilor prin
sistematizarea legislației din domeniul amenajării teritoriului, urbanismului şi construcţiilor şi prin consolidarea capacității administrative a structurilor de
specialitate din instituțiile publice centrale cu responsabilități în domeniu. 119 - Investiții în capacitatea
Sistematizarea legislației din domeniul amenajării
teritoriului, urbanismului și construcțiilor și MINISTERUL LUCRĂRILOR  Asigurarea cadrului legislativ sistematizat și optimizat prin elaborarea Codului amenajării teritoriului, urbanismului şi construcţiilor; administrațiilor și a serviciilor
 Asigurarea unor instrumente metodolgice, operaționale și de informare și comunicare pentru aplicarea legislației modificate; Proiect cu acoperire publice la nivel național,
291 121858 50 CA AP1/11i /1.1 IP3/2016 consolidarea capacității administrative a structurilor PUBLICE, DEZVOLTĂRII ȘI na 5/9/2018 11/9/2020 83.983862841 națională BUCUREȘTI BUCUREȘTI APC regional și local, în perspectiva 9,905,083.23 7,987,586.65 1,917,496.58 0.00 0.00 0.00 1,888,948.26 1,409,574.12 479,374.14 0.00 0.00 0.00 11,794,031.49 0.00 11,794,031.49 în implementare n.a 496,581.62 0.00
de specialitate din instituțiile publice centrale cu ADMINISTRAȚIEI  Formarea unui aparat administrativ eficient care să se bazeze pe instrumente obiective, cuantificabile şi uşor de monitorizat şi actualizat.
responsabilități în domeniu
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului este cresterea capacitatii administrative a MCSI si CERT-RO pentru sustinerea reformelor institutionale prin
implementarea unui sistem unitar de management al calitatii (care sa aiba la baza instrumentul CAF si standardul ISO 9001:2015) si performantei (care sa
aiba la baza BSC), precum si a unui sistem care sa cuprinda proceduri si mecanisme pentru coordonare si consultare cu factorii interesati privind
implementarea, monitorizarea si evaluarea politicilor si strategiilor pentru care MCSI este responsabil, precum si sistematizarea fondului activ al legislatiei
cu incidenta si impact asupra investitiilor în dezvoltarea retelelor de acces la NGN. Obiectivele specifice ale proiectului
1. Îmbunatatirea managementului proceselor si activitatilor prin implementarea, monitorizarea si evaluarea instrumentului CAF în cadrul celor doua
organizatii.
2. Crearea cadrului intern si a mecanismelor pentru îmbunatatirea continuua a activitatii, pentru o mai mare întelegere a
proceselor institutiilor, definirea clara a responsabilitatilor si autoritatilor, utilizarea mai eficienta a resurselor si reducerea costurilor de neconformitate,
prin implementarea si monitorizarea standardului ISO 9001:2015 în cadrul celor doua organizatii.
3. Eficientizare organizationala, operationala si individuala prin implementarea si monitorizarea managementului performantei (BSC) în cadrul celor doua
organizatii. 119 - Investiții în capacitatea
4. Îmbunatatirea procesului de coordonare si consultare cu factorii interesati privind implementarea, monitorizarea si instituțională și în eficiența
MINISTERUL CENTRUL NATIONAL DE evaluarea politicilor si strategiilor pentru care MCSI este responsabil prin utilizarea unui sistem care sa cuprinda proceduri si mecanisme aferente acestui administrațiilor și a serviciilor
IP8/2017 (MySMIS: Sistem integrat de management pentru o societate TRANSPORTURILOR, RASPUNS LA INCIDENTE proces. Proiect cu acoperire publice la nivel național,
292 116172 391 CA AP1/11i /1.1 POCA/129/1/1) informațională performantă (SIMSIP) INFRASTRUCTURII ȘI DE SECURITATE 5/10/2018 7/10/2020 83.983862782 națională BUCUREȘTI BUCUREȘTI APC regional și local, în perspectiva 6,564,977.20 5,294,082.14 1,270,895.06 0.00 0.00 0.00 1,251,973.56 934,249.79 317,723.77 0.00 0.00 0.00 7,816,950.76 0.00 7,816,950.76 în implementare n.a 231,775.49 0.00
5. Cresterea capacitatii personalului din cadrul MCSI si CERT-RO, care implementeaza sistemul de management al calitatii si performantei, în vederea
COMUNICAȚIILOR CIBERNETICA - CERTRO utilizarii si gestionarii eficiente a instrumentelor de management al calitatii, precum si aplicarea unui sistem de politici bazate pe dovezi în MCSI, inclusiv realizării de reforme, a unei mai
evaluarea ex ante a impactului, prin sesiuni de instruire, formare si diseminare a bunelor practici. bune legiferări și a bunei
6. Sistematizarea fondului activ al legislatiei cu incidenta si impact asupra investitiilor operatorilor privati în dezvoltarea guvernanțe
retelelor de acces la internet broadband de noua generatie (NGN) prin realizarea unei analize a cadrului normativ si crearea unor mecanisme de
coordonare si cooperare.

Cresterea capacitatii ONG-urilor de la nivel national, în special din domeniul turismului, de a formula si promova propuneri alternative la politicile publice
privind turismul, initiate de Guvern. Îndeplinirea obiectivului se concentreaza pe cresterea calitatii si eficientei activitatilor/ actiunilor de implicare a ONG-
urilor din domeniul turismului în demersul de a formula si promova propuneri alternative la politicile publice initiate de Guvern cu scopul dezvoltarii/
promovarii unui turism sustenabil. 119 - Investiții în capacitatea
1. Asociația de Dezvoltare instituțională și în eficiența
Economică și Regională - Obiectivele specifice ale proiectului
A.D.E.R 1. Implicarea ONG-urilor din turism în formularea si promovarea de propuneri alternative la politicile publice initiate de guvern privind problemele cu care administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: Agenția de Dezvoltare 2. Asociația pentru se confrunta domeniul turistic. Proiect cu acoperire publice la nivel național,
293 111701 251 OC AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) POlitici în turism pentru o dezvoltare durabilă Durabilă a Județului Brașov 5/11/2018 11/11/2019 82.304186092 națională Brașov Brașov ONG regional și local, în perspectiva 643,463.74 518,897.45 124,566.29 122,711.73 91,570.15 31,141.58 0.00 15,636.21 12,458.49 3,177.72 781,811.68 4,162.62 785,974.30 finalizat AA2/29.07.2019 469,439.73 89,524.49
Promovarea și 2. Dezvoltarea de abilitati specifice privind implicarea angajatilor ONG-urilor si a partenerilor sociali in demersul de elaborare si promovare de propuneri
alternative la politicile publice initiate de guvern. realizării de reforme, a unei mai
Dezvoltarea Turismului
din Județul Brașov 3. Cresterea gradului de informare si constientizare a societatii publice privind implicarea comunitatii în viata publica si participarea la procese decizionale bune legiferări și a bunei
guvernanțe
OBIECTIVUL GENERAL: Consolidarea capacitatii sectorului neguvernamental în vederea sustinerii dezvoltarii mecanismului national de
incluziune sociala prin elaborarea de politici publice predictibile si fundamentate vizând dezvoltarea capacitatii de planificare,
implementare, monitorizare si evaluare în domeniul serviciilor sociale prin implicarea activa a profesionistilor din structura sectorului
neguvernamental si al autoritatilor publice locale.
1. OS 1 – Întarirea capacitatii institutionale a ONG-urilor pentru elaborarea politicilor publice privind cadrul procedural pentru 119 - Investiții în capacitatea
identificarea si evaluarea nevoilor sociale individuale, familiale sau de grup pentru prevenirea, combaterea si solutionarea instituțională și în eficiența
situatiilor de dificultate administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: ASOCIATIA ASISTENTILOR 2. OS 2 – Formularea de politica publica în domeniul serviciilor sociale ca element important al dezvoltarii societatii; Proiect cu acoperire publice la nivel național,
294 111284 182 GD AP1/11i /1.1 Buna guvernare in domeniul serviciilor sociale SOCIALI PROFESIONISTI 3. OS 3 – Cresterea competentelor profesionale ale profesionistilor din structura ONG-urilor cu responsabilitati în domeniul 5/16/2018 9/16/2019 82.304186151 Cluj Cluj-Napoca ONG 820,224.26 661,439.40 158,784.86 156,420.81 116,724.60 39,696.21 0.00 19,931.53 15,880.90 4,050.63 996,576.60 996,576.60 Finalizat n.a 589,154.54 93,665.60
POCA/111/1/1) "PROSOCIAL" națională regional și local, în perspectiva
serviciilor sociale în tematici privind managementului de caz al serviciilor sociale si comunicarea si facilitarea colaborarii cu realizării de reforme, a unei mai
persoane din structura administratiei publice locale. bune legiferări și a bunei
4. OS 4 – Stimularea spiritului de initiativa si favorizarea de actiuni de advocacy pentru sensibilizarea actorilor institutionali de la guvernanțe
nivel local si central cu privire la politica publica propusa.
Reducerea birocratiei si simplificarea procedurilor pentru mediul de afaceri si pentru cetateni prin sintetizarea concluziilor analizelor
elaborate pana in prezent de catre Secretariatul General al Guvernului (SGG), si nu numai, prin dezvoltarea de noi instrumente
metodologice de masurare si reducere a birocratiei si pilotarea lor in cadrul a cinci institutii centrale selectate dintre MDRAPFE, MM, MFP,MADR, MMJS, 119 - Investiții în capacitatea
MT, MS, astfel incat sa poata orienta mai bine serviciile publice furnizate catre nevoile cetateanului si mediului de afaceri,precum si sa asigure instituțională și în eficiența
”Zero birocrație - mecanism integrat de identificare digitalizarea lor prin intermediul unei interfete tip ghiseu unic. Prin identificarea si solutionarea elementelor birocratice din cadrul proceselor aferente administrațiilor și a serviciilor
IP8/2017 (MySMIS: Secretariatul General al serviciilor publice analizate, activitatile proiectului vor contribui la OS 1.1 si anume la optimizarea proceselor decizionale orientate catre cetateni si mediul Proiect cu acoperire publice la nivel național,
295 116994 399 CA AP1/11i /1.1 POCA/129/1/1) si simplificare a sarcinilor administrative pentru Guvernului na 5/16/2018 7/16/2020 83.983862868 națională Bucuresti Bucuresti APC regional și local, în perspectiva 6,570,135.63 5,298,241.96 1,271,893.67 0.00 0.00 0.00 1,252,957.29 934,983.88 317,973.41 0.00 0.00 0.00 7,823,092.92 0.00 7,823,092.92 în implementare 260,009.94 0.00
mediul de afaceri si pentru cetațeni” de afaceri.
Prezentul proiect continua demersurile realizate de Secretariatul General al Guvernului cu privire la simplificarea procedurilor administrative adresate realizării de reforme, a unei mai
mediului de afaceri si cetatenilor. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului consta in cresterea capacitatii celor doua organizatii partenere de a formula propuneri alternative la politicile publice
initiate de Guvern in domeniul tineretului si cel al educatiei pe care sa le inainteze autoritatilor relevante. In acest sens, obiectivul general al proiectului
contribuie la atingerea obiectivului specific 1.1 al POCA - de a dezvolta si introduce sisteme si standarde comune in administratia publica ce optimizeaza
procesele decizionale orientate catre cetateni si mediul de afaceri – prin sustinerea capacitatii societatii civile de a isi oferi aportul la formularea,
monitorizarea si evaluarea politicilor publice nationale. Mai precis, prin consolidarea cunostintelor tehnice si a experientei in randul reprezentantilor celor 119 - Investiții în capacitatea
doua ONGuri direct sprijinite prin operatiunea finantata in ceea ce priveste participarea la decizia publica (fie ca acesta se traduce prin elaborarea de instituțională și în eficiența
analize, evaluari sau formulari de politici publice alternative), contribuim la intarirea rolului pe care acest sector il are in ciclul politicilor publice si implicit administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: Implicare civică pentru formularea propunerilor Institutul Roman Pentru Asociația pentru la o mai buna reflectare a Proiect cu acoperire publice la nivel național,
296 112921 288 MV AP1/11i /1.1 5/16/2018 9/16/2019 82.304184477 Galati Galati ONG 692,528.19 558,463.68 134,064.51 132,068.55 98,552.39 33,516.16 0.00 0.00 0.00 16,828.51 13,408.49 3,420.02 841,425.25 0.00 841,425.25 Finalizat AA1/12.10.2018 642,111.67 122,453.80
POCA/111/1/1) alternative de politici publice în educație” Educație și Incluziune Sociala Participare Civică intereselor cetatenilor in reglementarile adoptate. In aceasta maniera, proiectul contribuie in mod direct la atingerea Obiectivului Specific II.1.6 al națională regional și local, în perspectiva
Strategiei pentru Consolidarea Administratiei Publice 2014-2016, anume dezvoltarea capacitatii societatii civile, mediului academic si altor parteneri realizării de reforme, a unei mai
sociali relevanti de a sustine si promova reforma administratiei publice. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului consta în întărirea capacității organizatorice și administrative a sistemului penitenciar prin dezvoltarea unor instrumente
manageriale si revizuirea Strategiei de Dezvoltare. Obiectivele specifice ale proiectului: 1. Revizuirea Strategiei de dezvoltare a sistemului
penitenciar din perspectiva Obiectivelor strategice Modernizarea şi dezvoltarea infrastructurii sistemului penitenciar și Dezvoltarea capacității 119 - Investiții în capacitatea
administrative instituționale și interinstituționale prin modernizarea serviciilor informatice și de comunicații instituțională și în eficiența
2. Revizuirea, elaborarea și implementarea a 2 instrumente necesare asigurării unui management instituțional performant. administrațiilor și a serviciilor
297 122235 60 DV AP1/11i /1.3 IP4/2016 Consolidarea institutionala a sistemului penitenciar ADMINISTRAȚIA NAȚIONALĂ n.a 5/16/2018 4/16/2021 83.983862861 Proiect cu acoperire București București APC publice la nivel național, 9,422,880.15 7,598,731.87 1,824,148.28 0.00 1,796,989.75 1,340,952.68 456,037.07 0.00 0.00 0.00 11,219,869.90 0.00 11,219,869.90 în implementare n.a 263,939.49 0.00
romanesc A PENITENCIARELOR națională regional și local, în perspectiva
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului: Dezvoltarea capacitatii organizatiilor neguvernamentale de a realiza parteneriate sociale viabile si
durabile cu autoritatile publice locale si de a propune politici publice alternative în beneficiul cetatenilor.
Obiectivul general al proiectului este în concordanta cu Obiectivul tematic 11 din Politica de coeziune 2014 – 2020 (OT 11 Consolidarea 119 - Investiții în capacitatea
capacitatii institutionale a autoritatilor publice si a partilor interesate si eficienta administratiei publice), abordând provocarea 5 Administratia si instituțională și în eficiența
guvernarea si provocarea 2 Oamenii si societatea din Acordul de Parteneriat al României, prin actiuni specifice derulate la nivel national: realizarea unei administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: Întărirea capacității ONG pentru o dezvoltare Asociația Orașelor din analize diagnostic privind implementarea Legii 350/2005; organizarea a 14 evenimente regionale in vederea dezbaterii propunerilor de Proiect cu acoperire publice la nivel național,
298 113205 286 MV AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) durabilă prin parteneriat social ALMA RO România 5/23/2018 8/23/2019 82.304187103 națională București București APC regional și local, în perspectiva 750,653.75 605,336.84 145,316.91 143,153.36 106,824.13 36,329.23 0.00 0.00 0.00 18,240.96 14,533.91 3,707.05 912,048.07 0.00 912,048.07 finalizat 672,440.77 128,237.74
modificare/actualizarea a Legii 350/2005; realizarea unei retele de cooperare interinstitutionale ONG-APL si pregatirea a 160 de persoane pentru o
administratie eficienta si competitiva. realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
OG: Cresterea gradului de implicare al ONG-urilor si partenerilor sociali în proceselor decizionale ale autoritatilor publice cu atributii în
reglementarea si organizarea consilierii si orientarii profesionale a elevilor, în beneficiul viitorilor absolventi de învatamânt preuniversitar si
mediului de afaceri.
OG raspunde astfel problemelor identificate de parteneri în sectiunea „Justificare” si „Grup tinta”:
a) lipsa unui sistem national coerent de informare, consiliere si orientare profesionala la nivel national/regional/ local, care sa vizeze
formarea profesionala initiala a elevilor;
b) lipsa capacitatii organizatiilor non-guvernamentele si a partenerilor sociali de a propune politici publice alternative in acest domeniu. Obiectivele
specifice ale proiectului
1. OS1. Formularea si promovarea a doua propuneri alternative de politici publice în domeniul consilierii si orientarii profesionale a
elevilor din învatamântul preuniversitar cu implicarea liderului de parteneriat, a partenerului si a structurilor locale ale acestora,
parteneri sociali si ONG-uri, în 16 luni.
Proiectul prevede realizarea unei cercetari cantitative la nivel national privind furnizarea serviciilor de informare, consiliere si
orientare profesionale a elevilor din învatamântul preuniversitar. Concluziile cercetarii vor fi coroborate cu un studiu comparat
România – tari ale UE asupra politicilor publice de dezvoltare a serviciilor de mai sus. Pe aceste informatii se va baza elaborarea 119 - Investiții în capacitatea
COOL JOBS –propunere propunerii alternative la politicile publice din educatie initiate de Guvern. La elaborarea / formularea, promovarea ei vor participa instituțională și în eficiența
COOL JOBS –propunere alternativa de politici alternativa de politici cele liderul, partenerul si alte ONG-uri si parteneri sociali care activeaza în domeniul educatie, tineret, voluntariat, antreprenoriat administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: Federația „Forumul Tinerilor Proiect cu acoperire publice la nivel național,
299 111084 343 MV AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) publici pentru prevenirea somajului în rândul din România” publici pentru prevenirea ce vor delega 60 de persoane din aparatul propriu pentru proiect. Campania de advocacy se va finaliza cu acceptarea PPP de 5/23/2018 9/23/2019 82.304185104 națională Bucuresti Bucuresti ONG regional și local, în perspectiva 698,744.26 563,476.37 135,267.89 133,253.98 99,437.01 33,816.97 0.00 0.00 0.00 16,979.56 13,528.85 3,450.71 848,977.80 0.00 848,977.80 Finalizat 551,451.96 105,164.69
tinerilor somajului în rândul catre o autoritate publica centrala relevanta. În plus, prin proiect se va crea si pilota un instrument de dialog social si civic
tinerilor subsumat temei PPP anterioare. realizării de reforme, a unei mai
O2. OS2. Sprijinirea liderului de parteneriat, a partenerului si a structurilor locale ale acestora de a-si îmbunatati capacitatea de bune legiferări și a bunei
formulare si promovare de propuneri alternative la politicile publice initiate de Guvern prin formarea a 320 de persoane guvernanțe
(reprezentanti ai partenerilor sociali si ONG-urilor).
Proiectul prevede dezvoltarea si livrarea a 2 cursuri „TEHNICI DE ADVOCACY PENTRU IMPUNEREA PROPUNERILOR ONGURILOR
?I PARTENERILOR SOCIALI ÎN CADRUL CONSULTARILOR PUBLICE DE ELABORARE A PROIECTELOR
LEGISLATIVE” si „CONSOLIDAREA DIALOGULUI CIVIC ?I SOCIAL LA NIVEL LOCAL” cu rol în cresterea capacitatii a ONGurilor
si partenerilor sociali care activeaza în domeniile educatie, tineret, voluntariat, antreprenoriat prin instruirea a 320 de reprez
ai acestora. În plus, ONG-urile interesate vor avea acces gratuit la instrumentul de consolidare a dialogului social si civic în
vederea cresterii gradului de implicare al ONG-urilor si partenerilor sociali în proceselor decizionale ale autoritatilor publice cu
atributii în reglementarea si organizarea consilierii si orientarii profesionale a elevilor.
3. OS3. Cresterea gradului de constientizare privind dezvoltarea durabila, egalitatea de sanse si nediscriminarea, respectiv
egalitatea de gen în rândul a 320 de membri ai ONG-urilor si partenerilor sociali implicati în activitati de formare pentru
îmbunatatirea capacitatii de formulare si promovare de propuneri alternative la politicile publice initiate de Guvern timp de 16 luni.
În toate etapele de elaborare, promovare, acceptare, se vor integra, respecta si promova principiile orizontale POCA si se va face
cunoscuta sursa de finantare si oportunitatile oferite de aceasta (FSE prin POCA). Actiunile de instruire, elaborare / promovare /
Obiectivul general al proiectului consta in dezvoltarea si introducerea de politici, sisteme si standarde comune alternative în administrația publica ce
optimizeaza procesele decizionale din domeniul tineretului, cu accent pe ucenicie, in concordanta cu SCAP, pe o perioada de 16 luni.
1. Cresterea gradului de monitorizare si evaluare a politicilor publice, prin elaborarea unei metodologii, a unui raport de evaluare a
politicilor publice in domeniul tineretului, cu accent pe ucenicie.
2. Imbunatatirea, stimularea si consolidarea dialogului social si a interactiunii intre ong-uri, parteneri sociali si autoritatile publice
abilitate, prin organizarea de intalniri lunare in cadrul Centrului de Participare Activa, prin facilitarea accesului a 40 persoane la
Forumul Tinerilor Ucenici, prin lansarea unei platforme online de discutii si prin participarea activa a 150 de persoane la 5
workshopuri, in vederea cresterii implicarii acestora in formularea si imbunatatirea politicilor publice din domeniul tineretului, cu
accent pe ucenicie.
3. Cresterea capacitatii a 40 de ONG-urilor de tineret si a unui 1 partener social care activeaza in domeniul tineretului, de a se
implica în formularea si promovarea de propuneri alternative la politicile publice initiate de Guvern in domeniul tineretului, cu
accent pe ucenicie, prin organizarea de instruiri in politici publice, lobby si advocacy, egalitate de sanse, dezvoltare durabila si 119 - Investiții în capacitatea
responsabilitate sociala, pe o perioada de 16 luni. instituțională și în eficiența
CENTRUL DE RESURSE 4. Dezvoltarea abilitatilor profesionale a 72 de persoane - angajati si voluntari din ONG-uri si Parteneri Sociali, in formularea de administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: ECONOMICE SI EDUCATIE propuneri alternative la politicile publice initiate de Guvern prin instruire specifica. Proiect cu acoperire publice la nivel național,
300 110679 197 GD AP1/11i /1.1 Tinerii au prioritate pe agenda publica! n.a 5/23/2018 9/23/2019 82.304183635 Neamț Patra Neamț ONG 763,944.70 616,054.82 147,889.88 145,688.05 108,715.59 36,972.46 0.00 18,563.93 14,791.24 3,772.69 928,196.68 0.00 928,196.68 Finalizat AA1/09.09.2019 748,420.67 137,867.50
POCA/111/1/1) PENTRU DEZVOLTARE - 5. Optimizarea reglementarilor legislative cu privire la tineri, cu accent pe ucenicie, prin elaborarea si promovarea unei politici publice alternative la Legea națională regional și local, în perspectiva
CREED 279/2005 privind Ucenicia la locul de munca si prin organizarea unei vizite de studiu in Marea Britanie in vederea valorificarii, multiplicarii si facilitarii realizării de reforme, a unei mai
transferului de bune practici europene in formularea de politici publice alternative. bune legiferări și a bunei
6 Sporirea vizibilitatii si promovarea politicii publice alternative la Legea 279/2005 privind Ucenicia la locul de munca in randul a cel putin 10 autoritati guvernanțe
publice locale si centrale si a cel putin 20.000 cetateni, in vederea constientizarii importantei uceniciei tinerilor si a unor servicii adecvate, precum si in
vederea adoptarii cadrului legislativ propus, prin intermediul unei campanii de advocacy si a diseminarii materialelor realizate in cadrul proiectului.
Obiectiv general: Cresterea capacitatii organizatiilor neguvernamentale, sindicale si patronale din Romania de a formula si promova propuneri alternative
la politicile publice initiate de Guvern
1. Blocul Național Sindical 1. Informarea si constientizarea a 400 de reprezentanti ai ONG-urilor si ai organizatiilor sindicale si patronale din Romania cu privire la formularea si 119 - Investiții în capacitatea
Filiala Suceava promovarea de politici publice alternative prin crearea si dezvoltarea a unei retele tematice nationale; instituțională și în eficiența
2.Filiala Bucovina Suceava 2. Cresterea gradului de instruire a 100 de reprezentanti ai ONG-urilor si ai organizatiilor sindicale si patronale din Romania prin dezvoltarea cunostintelor administrațiilor și a serviciilor
301 112787 276 MV AP1/11i /1.1 CP 2/2017 (MySMIS: Initiativa Nationala pentru Formularea si Fundația de Caritate și a Uniunii Generale a si abilitatilor in domeniul formularii si promovarii de politici publice; 5/23/2018 12/23/2019 82.304187377 Proiect cu acoperire Suceava Suceava ONG publice la nivel național, 813,947.08 656,377.40 157,569.68 155,223.71 115,831.30 39,392.41 0.00 19,778.99 15,759.36 4,019.63 988,949.78 0.00 988,949.78 în implementare AA2/18.12.2019 726,105.87 130,585.09
POCA/111/1/1) Promovarea de Politici Publice Alternative - INAPP Întrajutorare ANA Industriașilor din România 3. Sprijinirea a 60 de reprezentanti ai ONG-urilor si ai organizatiilor sindicale si patronale din Romania in elaborarea a 4 politici publice in domeniile: națională regional și local, în perspectiva
(U.G.I.R.) industrial, societatii civile si democratiei, afacerilor, social si angajarii fortei de munca. realizării de reforme, a unei mai
3. Fundația Umanitară 4. Promovarea la nivel national a 4 propuneri alternative de politici publice elaborate de reprezentanti ai ONG-urilor si ai organizatiilor sindicale si bune legiferări și a bunei
Adam - Mădălin patronale din Romania. guvernanțe

Cresterea nivelului de competente profesionale ale personalului propriu SPO din regiunile Sud Muntenia, Nord Est si Sud Est în vederea furnizarii unor
servicii de calitate. 119 - Investiții în capacitatea
Obiectivele specifice: instituțională și în eficiența
OBS1: Sa îmbunatatim sistemul de formare profesionala a personalului propriu al SPO în ocupatii corelate cu serviciile furnizate. administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: Coaliția pentru romi: elaborare și monitorizare de Agenția de Dezvoltare OBS2: Sa dezvoltam competente profesionale si sociale pentru personalul SPO necesare unei abordari integratoare a nevoilor specifice ale grupurilor Proiect cu acoperire publice la nivel național,
302 110998 333 CA AP1/11i /1.1 n.a 5/24/2018 10/24/2019 82.304186800 Bucuresti Bucuresti ONG 802,303.18 646,987.62 155,315.56 153,003.18 114,174.29 38,828.89 0.00 19,496.03 15,533.90 3,962.13 974,802.39 0.00 974,802.39 Finalizat AA2 din 06.09.2019 718,597.85 121,814.78
POCA/111/1/1) politici publice Comunitară ,,ÎMPREUNĂ” vulnerabile. națională regional și local, în perspectiva
OBS3. Sa facilitam preluarea de experiente transnationale care sa contribuie la dezvoltarea competentelor personalului SPO. realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Page 17 of 27
Obiectivul general al acestui proiect este reprezentat de optimizarea cadrului administrativ de functionare al Ministerului pentru Relatia cu
Parlamentul. Se urmareste eficientizarea coordonarii si comunicarii atât la nivel intra-ministerial cât si în relatia dintre Parlament si Guvern.
Obiectivul general va fi atins prin realizarea obiectivelor specifice enumerate ulterior. 119 - Investiții în capacitatea
1. Elaborarea de politici bazate pe dovezi, inclusiv evaluarea ex-ante a impactului la nivelul MRP. administrațiilor și a serviciilor
IP8/2017 (MySMIS: Optimizarea procedurilor administrative din cadrul Departamentul pentru Academia de Studii 2. Sistematizarea si simplificarea actelor normative la nivelul MRP. Proiect cu acoperire publice la nivel național,
303 115539 396 CA AP1/11i /1.1 POCA/129/1/1) Ministerului pentru Relația cu Parlamentul Relația cu Parlamentul Economice 5/29/2018 7/29/2020 83.983861241 națională Bucuresti Bucuresti APC regional și local, în perspectiva 2,264,152.09 1,825,841.40 438,310.69 159,763.61 118,066.66 41,696.95 272,021.42 204,140.68 67,880.74 0.00 0.00 0.00 2,695,937.12 0.00 2,695,937.12 în implementare 318,457.30 13,183.87
3. Imbunatatirea managementului la nivelul MRP prin intermediul unor cursuri de formare profesioanala.
guvernanțe
„Cresterea gradului de pregatire profesionala a personalului

auxiliar din cadrul instantelor si parchetelor în vederea îmbunatatirii calitatii serviciilor furnizate la nivelul sistemului judiciar”.
1. Obiectivul specific al proiectului consta în îmbunatatirea cunostintelor si abilitatilor profesionale la nivelul personalului auxiliar de instituțională și în eficiența
specialitate din cadrul instantelor si parchetelor în vederea unificarii jurisprudentei, acesta contribuind la atingerea obiectivului
Creșterea gradului de pregătire profesională a general al proiectului. administrațiilor și a serviciilor
IP9/2017 (MySMIS: personalului auxiliar pentru a face față noilor Prin obiectivul general si obiectivul specific, proiectul îsi propune sa contribuie la atingerea atât a obiectivelor asumate prin Proiect cu acoperire publice la nivel național,
304 118716 455 GD AP 2/11i /2.3 POCA/131/2/3) Școala Națională de Grefieri n.a 5/29/2018 5/29/2020 83.983863200 națională Bucuresti Bucuresti APC regional și local, în perspectiva 2,343,689.43 1,889,981.38 453,708.05 0.00 446,953.13 333,526.06 113,427.07 0.00 0.00 0.00 2,790,642.56 0.00 2,790,642.56 în implementare AA1 din 27.06.2019 1,226,467.18 0.00
provocări legislative Strategia de Dezvoltare a Sistemului Judiciar 2015 - 2020, cât si a obiectivului specific 2.3. al Programului Operational realizării de reforme, a unei mai
Capacitate Administrativa 2014 – 2020: Asigurarea unei transparente si integritati sporite la nivelul sistemului judiciar în vederea
îmbunatatirii accesului si a calitatii serviciilor furnizate la nivelul acestuia. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Cresterea si consolidarea capacitatii organizationale a ONG-ului solicitant si a partenerilor sociali cooptati de a formula si promova
propuneri alternative la politicile publice initiate de Guvern in domeniul economiei sociale si antreprenoriatului social.
1. OS.1. Dezvoltarea cunostintelor si abilitatilor a 30 persoane grup tinta din cadrul personalului ONG solicitant de a formula 119 - Investiții în capacitatea
propuneri alternative la politici publice in domeniul economiei sociale si antreprenoriatului social prin instruire/formare in politici instituțională și în eficiența
publice europene si nationale. administrațiilor și a serviciilor
Obiectivul se concretizeaza in proiect prin activitatile A2, A3 si A4.
305 109777 363 OC AP1/11i /1.1 CP 2/2017 (MySMIS: „Politici Publice in Economie Sociala - P.P.E.S" Fundația Orizont n.a 2. OS.2. Dezvoltarea de actiuni de formulare de propuneri alternative la politicile publice initiate de Guvern in domeniul economiei 5/31/2018 9/30/2019 82.304185429 Proiect cu acoperire Dolj Craiova ONG publice la nivel național, 809,738.00 652,983.16 156,754.84 154,421.03 115,232.31 39,188.72 0.00 0.00 0.00 19,676.72 15,677.86 3,998.86 983,835.75 0.00 983,835.75 Finalizat AA1/14.08.2019 802,376.36 134,254.90
POCA/111/1/1) națională regional și local, în perspectiva
sociale si antreprenoriatului social prin organizarea a 5 conferinte si ateliere regionale de lucru cu participarea a 140 persoane realizării de reforme, a unei mai
grup tinta pentru cresterea capacitatii ONG solicitant si a partenerilor sociali cooptati de a se implica in formularea de propuneri bune legiferări și a bunei
alternative la politici publice. guvernanțe
Obiectivul se concretizeaza in proiect prin activitatile A2, A4 si A5.
3. OS.3. Elaborarea politicii publice alternative in domeniul economiei sociale si antreprenoriatului social si promovarea acesteia prin
actiuni de lobby si advocacy pentru sustinerea unei economii moderne si competitive.
Obiectivul se concretizeaza in proiect prin activitatile A5 si A6.
4. OS.4. Consolidarea capacitatii organizationale a ONG-ului solicitant prin constituirea si dezvoltarea Retelei nationale a
specialistilor in economie sociala (RNSES) - instrument independent de promovare si monitorizare a politicilor publice in domeniul
economiei sociale si antreprenoriatului social.
Obiectivul se concretizeaza in proiect prin activitatea A6.
Obiectivul general al proiectului consta în cresterea capacitații ONG-urilor si a partenerilor sociali de a formula politici publice alternative în domeniul
sanatatii publice care sa duca la optimizarea proceselor decizionale orientate catre cetateni.
Proiectul contribuie la atingerea obiectivului specific 1.1. Dezvoltarea si introducerea de sisteme si standarde comune în administrația publica ce
optimizeaza procesele decizionale orientate catre cetateni si mediul de afaceri în concordanta cu SCAP prin introducerea la nivelul Directiilor de Sanatate
Publica din cadrul Institului National de Sanatate Publica a unor mecanisme/instrumente care sa vina în sprijinul comunitatilor, factorilor de decizie si 119 - Investiții în capacitatea
practicienilor sa faca alegeri care sa îmbunatateasca sanatatea publica printr-un design comunitar. Obiectivele specifice ale proiectului instituțională și în eficiența
1. ObS1 Dezvoltarea unui set de proceduri, mecanisme, instrumente de optimizare a proceselor decizionale orientate catre cetateni în domeniul sanatatii administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: "RePas - Responsabilitate ;I parteneriat pentru Asociația Română pentr 2. ObS2 Dezvoltarea capacitatii a minim 20 de ONG-uri de a se implica în formularea si promovarea de propuneri alternative la Proiect cu acoperire publice la nivel național,
306 112263 212 RG AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) sănătate" Promovarea Sănătății n.a 6/6/2018 10/6/2019 82.304186637 națională București Bucuresști ONG regional și local, în perspectiva 804,068.06 648,410.84 155,657.22 153,339.75 114,425.45 38,914.30 0.00 0.00 0.00 19,538.92 15,568.08 3,970.84 976,946.73 0.00 976,946.73 Finalizat 497,818.25 76,305.54
politicile publice.
3. ObS3 Formularea si promovarea a 5 alternative la politicile publice initiate de autoritati în domeniul sanatatii realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectivul general urmarit prin proiect este acela de îmbunataþire a cunostinþelor profesionale si abilitaților membrilor sistemului judiciar vizavi de acest
proiect (judecatori, procurori, magistrați-asistenți si personal din cadrul instituțiilor sistemului judiciar asimilat judecatorilor si procurorilor), necesare
desfasurarii activitaþii în cadrul instanþelor si parchetelor. 119 - Investiții în capacitatea
Obiectivul specific al proiectului vizeaza implementarea unui program de formare profesionala continua adaptat nevoilor actuale ale sistemului judiciar, în instituțională și în eficiența
special în ceea ce priveste schimbarile aduse de aplicarea noilor coduri si care sa contribuie la eforturile instituþiilor sistemului judiciar privind unificarea administrațiilor și a serviciilor
IP9/2017 (MySMIS: Institutul National al practicii judiciare. Proiect cu acoperire publice la nivel național,
307 118978 453 GD AP 2/11i /2.3 POCA/131/2/3) Justiția 2020: profesionalism și integritate Magistraturii n.a 6/6/2018 12/6/2021 83.983863240 națională Bucuresti Bucuresti APC regional și local, în perspectiva 10,919,953.04 8,805,990.72 2,113,962.32 0.00 0.00 0.00 2,082,488.88 1,553,998.32 528,490.56 0.00 0.00 0.00 13,002,441.92 1,503,920.00 14,506,361.92 în implementare AA2/19.09.2019 743,918.87 0.00
guvernanțe
Obiectivul principal al proiectului este realizarea si implementarea unui sistem eficient si performant pentru „Consolidarea capacitații instituþionale a
Oficiului Național al Registrului Comerțului, a sistemului registrului comerțului si a sistemului de publicitate legala”.
Consolidarea capacității instituționale a Oficiului administrațiilor și a serviciilor
308 119317 456 GD AP 2/11i /2.3 IP9/2017 (MySMIS: Național al Registrului Comerțului, a sistemului Oficiului Național al n.a 6/6/2018 6/6/2021 83.983862727 Proiect cu acoperire Bucuresti Bucuresti APC publice la nivel național, 26,702,638.29 21,533,351.33 5,169,286.96 0.00 5,092,324.96 3,800,003.18 1,292,321.78 0.00 0.00 0.00 31,794,963.25 0.00 31,794,963.25 în implementare AA1/16.09.2019 1,397,908.24 0.00
POCA/131/2/3) registrului comerțului și a sistemului de publicitate Registrului Comerțului națională regional și local, în perspectiva
legală realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectivul general:
Cresterea capacitatii ONG-urilor de a se implica în formularea si promovarea de propuneri alternative la politicile publice iniþiate de Guvern
in domeniul bugetarii pe baza de gen, vizand alocarea corespunzatoare a resurselor financiare tinand cont de dimensiunea de gen.
OS.1 Cresterea capacitatii a 60 ONGuri in plan national in constructia si elaborarea de politici publice alternative in domeniul
bugetarii pe baza de gen prin formarea specifica a 80 de reprezentanti din personalul ONG si crearea de instrumente specifice de
monitorizare ONG politici publice.
OS. 2 Stimularea, sustinerea si intarirea capacitatii a minim 20 ONGuri beneficiare de elaborare si promovare de politici publice
alternative in domeniul bugetarii pe baza de gen.
FUNDAÞIA "CENTRUL DE OS. 3 Evaluarea impactului a 4 politici publice alternative in domeniul bugetarii pe baza de gen formulate de 4 ONGuri beneficiare 119 - Investiții în capacitatea
MEDIERE SI SECURITATE prin intermediul testarii acestora ca studii de caz la nivelul comunitatilor locale vizate de propuneri. instituțională și în eficiența
COMUNITARA" OS. 4 Cresterea capacitatii de evaluare a 4 politicilor publice nationale alternative in domeniul bugetarii pe baza de gen propuse administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: AGENTIA NATIONALA de ONGuri in vederea acceptarii acestora prin organizarea a 3 workshopuri sustinute de experti romani si europeni in domeniul Proiect cu acoperire publice la nivel național, AA1/20.09.2018
309 111319 359 OC AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) Bugetarea pe bază de gen în politicile public Fundația Corona PENTRU 6/5/2018 12/5/2019 82.304189745 națională Iasi Iasi ONG regional și local, în perspectiva 822,860.82 663,565.56 159,295.26 156,923.62 117,099.80 39,823.82 0.00 19,995.55 15,931.91 4,063.64 999,779.99 0.00 999,779.99 în implementare AA2/19.09.2019 706,625.24 115,743.69
bugetarii pe baza de gen cu participarea autoritatilor centrale si reprezentantilor ministerelor de resort implicate.
EGALITATEA DE SANSE OS. 5 Dezvoltarea responsabilitaþii civice, de implicare a comunitaþilor locale în viaþa publica si de participare la procesele realizării de reforme, a unei mai
INTRE FEMEI decizionale, de promovare a egalitaþii de sanse, nediscriminarii si dezvoltarii durabile prin organizarea a 4 audieri publice bune legiferări și a bunei
SI BARBATI nationale pe marginea variantei consultative a celor 4 politici publice nationale in domeniul bugetarii pe baza de gen acceptate de guvernanțe
autoritatile responsabile.
Obiectivul general:
Cresterea capacitatii ONGurilor active in sectorul social- protectia drepturilor copilului si in sectorul educatie de a se implica în formularea si promovarea
de propuneri alternative la politicile publice
Nota explicativa: pe tot parcursul cererii de finantare, atunci cand facem referire la „ONGuri”care beneficiaza si sunt implicate in activitatile prezentului
proiect avem in vedere urmatoarele categorii de organizatii neguvernamentale :
1. ONG care asigura furnizarea de servicii sociale pentru copii
2. ONG care asigura formarea personalului din sectorul social - protectia copilului
3. ONG care se implica in integrarea scolara si sociala a copilului, promovarea drepturilor copilului, asigurarea calitatii serviciilor sociale
4. ONG care reprezinta cadre didactice , respectiv diferite categorii de personalul din institutii publice si servicii sociale care au responsabilitati in
promovarea drepturilor copilului (de exemplu FICE, Asociatia Directorilor de DGASPCuri)
1. OS1. Cresterea competentelor a 60 de persoane din ONGuri de a se implica in elaborarea si promovarea de politici publice
vizand voluntariatul cu si pentru copii, pana la finalul lunii a 11-a de derulare a proiectului;
Pentru atingerea OS1 avem in vedere, pe langa procesul formativ propriu-zis, o etapa premergatoare de elaborare a unui model 119 - Investiții în capacitatea
de formare adaptat nevoilor si specificului grupului tinta. In etapa premergatoare cursurilor se asigura elaborarea modelului de instituțională și în eficiența
DAP Voluntar Dialog, Acțiune și Profesionalism în Asociația „Centrul De formare „ POLITICI PUBLICE - informare, participare si dialog pentru voluntariat in interesul copilului” si pregatirea formatorilor administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: promovarea de către ONG-uri a voluntariatului în Resurse și Informare pentru locali membri ai echipei de proiect, in cadrul unui atelier de lucru organizat la Bucuresti. In etapa de organizare a cursurilor, Proiect cu acoperire publice la nivel național,
310 111320 132 MV AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) n.a. 6/7/2018 10/7/2019 82.304187069 națională București Bucuresști ONG regional și local, în perspectiva 745,773.49 601,401.34 144,372.15 142,222.68 106,129.65 36,093.03 0.00 0.00 0.00 18,122.36 14,439.40 3,682.96 906,118.53 0.00 906,118.53 Finalizat 668,167.61 127,422.86
interesul copilului Profesiuni Sociale" C.R.I.P.S. formatorii locali membri ai echipei de proiect (cate doi din fiecare judet) vor aplica modelul de formare in cadrul a trei serii de curs
organizate in judetele Alba, Buzau si Ialomita. Cursurile se organizeaza in beneficiul a 60 de persoane din 30 de ONGuri; prin realizării de reforme, a unei mai
procedura de evaluare la final de curs, beneficiarii vor demonstra cresterea competentelor de implicare in elaborarea si bune legiferări și a bunei
promovarea de politici publice. D.p.d.v al strategiei de actiune, OS1 este in deplin acord cu metodologia de lucru a asociatiei guvernanțe
CRIPS, raspunzand nevoilor personalului din servicii publice si din ONGuri prin elaborare si aplicare de modele de formare cu
preocupari pentru calitatea cursurilor.
OS1 este corelat cu Rezultat proiect 1 si cu activitatea A2.
2. OS2. Imbunatatirea resurselor pedagogice de formare si cresterea competentelor a 8 formatori din reteaua CRIPS, precum si a
altor formatori interesati, pentru a sustine formarea personalului din ONGuri pentru a se implica in elaborarea si promovarea de
politici publice vizand voluntariatul cu si pentru copii, pana la finalul proiectului
Continuand traditia asociatiei CRIPS de a elabora modele de formare usor de replicat de catre formatorii din reteaua de formatori
promovate de CRIPS, denumita „EDUC Trainer”, acest obiectiv specific are in vedere:
a) realizarea unui kit pedagogic „POLITICI PUBLICE - informare, participare si dialog pentru voluntariat in interesul copilului” care
se publica pe site si se difuzeaza, putand fi accesat de toti formatorii interesati; kit-ul contine modelul de formare revizuit in urma
aplicarii in judetele Alba, Buzau si Ialomita si un material video pedagogic elaborat
b) pregatirea a 8 formatori pentru aplicarea kit-ului in formarea personalului din ONGuri (in plus fata de cei 6 formatori locali
pregatiti in A2.1 pentru cursurile organizate in A2.2)
Cresterea capacitaþii ONG-urilor de formulare de politici publice alternative în domeniile sanatate publica sau protecþie sociala
1. Obiectiv specific 1. Elaborarea unui ghid de proceduri si instrumente pentru monitorizarea si evaluarea politicilor publice din 119 - Investiții în capacitatea
domeniul social sau medical instituțională și în eficiența
ASOCIATIA PENTRU administrațiilor și a serviciilor
Abordare integrata a politicilor sociale si APARAREA DREPTURILOR 2. Obiectiv specific 2. Dezvoltarea cunostinþelor si abilitaþilor pentru 100 de persoane din cadrul ONG-urilor din domeniul domeniile
311 110527 353 OC AP1/11i /1.1 CP 2/2017 (MySMIS: medicale prin formularea de politici publice ASOCIATIA ROMANA ANTI- OMULUI IN ROMANIA - social sau medical în formularea de politici publice alternative si în monitorizarea independenta a politicilor guvernamentale 6/7/2018 10/7/2019 82.304183804 Proiect cu acoperire București București ONG publice la nivel național, 797,101.37 642,792.82 154,308.55 152,011.18 113,434.03 38,577.15 0.00 19,369.65 15,433.21 3,936.44 968,482.20 968,482.20 Finalizat 540,950.84 84,692.58
POCA/111/1/1) alternative de catre societatea civila SIDA COMITETUL 3. Obiectiv specific 3. Crearea unei reþele informale de ONG-uri în domeniul politicilor publice sociale sau medicale națională regional și local, în perspectiva
4. Obiectiv specific 4. Formularea de 5 propuneri de politici publice alternative în domeniul politicilor publice sociale sau medicale realizării de reforme, a unei mai
HELSINKI bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului este cresterea capacitatii ONG-urilor si a partenerilor sociali de a formula politici publice alternative in domeniul medierii,
la nivele national, ce va contribui la dezvoltarea si introducerea de sisteme si standarde comune in administratia publica, ce optimizeaza procesele
decizionale orientate catre cetateni si mediul de afaceri in concordanta cu SCAP.
OS 1 - Asigurarea unui sistem de management si de control performant si riguros prin monitorizarea continua a rezultatelor obtinute, in vederea instituțională și în eficiența
maximizarii impactului asupra grupului tinta vizat, in cele 16 de luni de implementare. Asigurarea unui management administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: Asociația "Centrul de Universitatea ”Andrei eficient si transparent al resurselor umane, materiale, financiare.Pregatirea si realizarea activitatilor de comunicare institutionala in cadrul activitatilor de Proiect cu acoperire publice la nivel național,
312 112412 269 OD AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) Medierea-politică publică eficientă în dialogul civic Mediere si Arbitraj Propact" Șaguna” proiect 6/8/2018 2/8/2020 82.304183541 națională București București ONG regional și local, în perspectiva 789,670.74 636,800.65 152,870.09 150,594.14 112,376.61 38,217.53 0.00 19,189.07 15,289.33 3,899.74 959,453.95 959,453.95 în implementare AA1/01.10.2019 516,218.78 80,148.23
OS 2 - Dezvoltarea de instrumente/mecanisme ce optimizeaza procesele decizionale orientate catre cetaþeni si mediul ONG/parteneri sociali realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului este de imbunatatire a procesului de elaborare participativa a politicilor publice pentru asigurarea aplicarii, reglementarii
si functionarii Legii 46/2008 numita si Legea Codului silvic si a Legii 289/2002 republicata în 2014 denumita si Legea
perdelelor forestiere de protecþie, precum si implementarea sistemului de perdele forestiere de protectie, prin cresterea capacitatii
organizatiei non-guvernamentale de a formula si a promova politici publice alternative la politicile publice initiate de Guvern, avand ca
scop dezvoltarea si introducerea unor sisteme si standarde in administratia publica, orientate catre cetateni si mediul de afaceri, in
concordanta cu SCAP. Obiectivele
Obs.1) Facilitarea dezvoltarii mecanismelor de formulare, promovare si monitorizare a politicillor publice, de consolidare a
dialogului social si civic, precum si intelegerea nevoii de reformare a administratiei publice, prin aprofundarea si realizarea
analizei detaliate de nevoi si necesitati existente la nivel national pentru asigurarea aplicarii, reglementarii si functionarii Legii
46/2008 numita si Legea Codului silvic si a Legii 289/2002 republicata în 2014 denumita si Legea perdelelor forestiere de
protecþie, precum si pentru implementarea sistemului de perdele forestiere de protectie.
Obs.2) Cultivarea si dezvoltarea cunostintelor, competentelor si abilitatilor a 30 de persoane din Gupul tinta, reprezentanti ai 119 - Investiții în capacitatea
ONG-ului, in urma participarii la sesiuni de instruire in formularea politicilor publice si in mananagement strategic, inclusiv prin instituțională și în eficiența
Cresterea capacitatii societatii civile de a formula abordarea temelor de devoltare durabila, egalitate de sanse si nediscriminare. administrațiilor și a serviciilor
politici publice alternative pentru sprijinirea Obs.3) Formularea si promovarea a cel putin 2 politici publice pentru pentru asigurarea aplicarii, reglementarii si functionarii Legii
313 113035 332 CA AP1/11i /1.1 CP 2/2017 (MySMIS: protectiei mediului prin reglementarea ASOCIATIA "ROMANIA n.a. 46/2008 numita si Legea Codului silvic si a Legii 289/2002 republicata în 2014 denumita si Legea perdelelor forestiere de 6/7/2018 10/7/2019 82.304190782 Proiect cu acoperire București București ONG publice la nivel național, 813,615.65 656,110.10 157,505.55 155,160.44 115,784.14 39,376.30 0.00 0.00 0.00 19,770.96 15,752.93 4,018.03 988,547.05 0.00 988,547.05 Finalizat AA3/27.09.2019 670,593.21 127,033.99
POCA/111/1/1) aplicabilitatii legilor privind perdelele forestiere – PRINDE RADACINI" națională regional și local, în perspectiva
protecþie, precum si implementarea sistemului de perdele forestiere de protectie, ca urmare a dezvoltarii unui mecanism realizării de reforme, a unei mai
RPR performant si profesionist (caravana nationala sub forma unor evenimente de tip „masa rotunda”, cu aplicabilitate de workshop), bune legiferări și a bunei
pentru formularea si promovarea de politici publice alternative. guvernanțe
Obs.4) Crearea si dezvoltarea de instrumente cu aplicabilitate de monitorizare si evaluare a politicilor publice si de consolidare a
dialogului social si civic, prin dezvoltarea unui sistem online de monitorizare si evaluare, dar si prin dezvoltarea unui manual de
bune practici sub forma unui standard cu aplicabilitate in sectorul public si privat, privind implementarea instrumentelor/sistemelor
dezvoltate prin proiect.
Obiectiv general Cresterea

capacitatii ONG-urilor si a partenerilor sociali cu interes în domeniile protectiei mediului si a schimbarilor climatice de a colabora cu scopul de a contribui
la monitorizarea, evaluarea, formularea si promovarea de politici alternative la politicile publice formulate de
Guvern, în sase domenii prioritare de mediu si dezvoltare durabila. Obiective specifice
OS 1: Dezvoltarea capacitatii a 40 de
ONG-uri si 10 parteneri sociali prin instruirea a 120 de persoane din cadrul ONG-urilor si
partenerilor sociali în domeniul evaluarii si propunerii de politici publice alternative la politicile promovate de guvern în domeniul
mediului si al dezvoltarii durabile si dezvoltarea de activitaþi în comun pe baza abilitaþilor dobândite 119 - Investiții în capacitatea
OS 2: Dezvoltarea de 6 instrumente independente de monitorizare si evaluare a politicilor publice de mediu instituțională și în eficiența
OS 3: Dezvoltarea unui mecanism de consolidare a dialogului social si civic în domeniul mediului si a dezvoltarii durabile si administrațiilor și a serviciilor
Asociația ,,Centrul pentru pilotarea lui;
CP 2/2017 (MySMIS: Proiect cu acoperire publice la nivel național,
314 112992 233 CA AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) Politici publice pentru dezvoltare durabilă Politici Publice Durabile n.a. OS 4: Dezvoltarea responsabilitatii civice, de implicare a 6 comunitati locale în viaþa publica si de participare la procesele 6/8/2018 12/8/2019 82.304185805 națională București București ONG regional și local, în perspectiva 413,202.42 333,211.76 79,990.66 78,799.74 58,802.08 19,997.66 0.00 10,040.86 8,000.27 2,040.59 502,043.02 96.29 502,139.31 în implementare AA1/17.09.2019 306,913.68 58,529.92
Ecopolis” decizionale, de promovare a egalitatii de sanse si nediscriminarii, precum si a dezvoltarii durabile. realizării de reforme, a unei mai
OS 5: Dezvoltarea a 6 actiuni de formulare si promovare de propuneri alternative la politicile publice initiate de Guvern si bune legiferări și a bunei
acceptarea acestor propuneri. guvernanțe

Obiective proiect
Obiectivul general al proiectului este dezvoltarea capacitaþii organizațiilor non-guvernamentale din România de a participa la procesul de
elaborare a politicilor publice în domeniul social, cu impact la nivel național, pentru a creste calitatea politicilor publice din domeniu. 119 - Investiții în capacitatea
1. OS1 - Dezvoltarea si perfecționarea cunostințelor si competențelor resursei umane aparținând organizațiilor non-guvernamentale administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: Asociația pentru Implicare în elaborarea propunerilor legislative si colaborarea cu instituțiile publice, pentru un numar de 80 de persoane. Proiect cu acoperire publice la nivel național,
315 109834 202 RG AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) "Societatea civilă dezvoltă politici publice" Socială, Educație și Cultură n.a. 2. OS 2 - Aplicarea cunostințelor dobândite de resursa umana, prin participarea la dezvoltarea de propuneri la politicile publice din 6/13/2018 10/13/2019 82.304183376 națională București București ONG regional și local, în perspectiva 756,907.55 610,380.03 146,527.52 144,346.04 107,714.13 36,631.91 0.00 18,392.92 14,654.96 3,737.96 919,646.51 0.00 919,646.51 finalizat AA4/10.09.2019 713,571.63 118,918.20
domeniul social cu impact la nivel naþional, pentru un numar de 50 de persoane. realizării de reforme, a unei mai
3. OS 3 - Îmbunatațirea colaborarii si a dialogului dintre organizaþiile non-guvernamentale si autoritațile publice, pentru dezvoltarea bune legiferări și a bunei
capacitații acestora de a iniția parteneriate si de a colabora în procesul de elaborare a politicilor publice. guvernanțe

Cresterea capacitaþii ONG-urilor si a partenerilor sociali de a se implica în formularea si promovarea de propuneri alternative la politicile publice iniþiate
de Guvern, în domeniul ocuparii tinerilor prin comunicare, colaborare si sprijin reciproc.
1. Instruirea unui numar de 100 de persoane prin cursurile de Delegat Sindical- Cod COR 111411. Scopul instruirii este de a
consolidarea organizaþiilor sindicale astfel încât acestea sa îsi îmbunataþeasca capacitatea de a formula si promova propuneri de politici publice
alternative la politicile publice iniþiate de Guvern în domeniu. Rolul cursului este de a creste interesul pentru recrutarea tinerilor în sindicate si pentru a le
înþelege mai bine nevoile. 119 - Investiții în capacitatea
2. Elaborarea unei Politici publice alternative la politicile publice iniþiate de Guvern în domeniul ocuparii tinerilor si al tranziþiei acestora de la scoala la instituțională și în eficiența
P1: Asociația de viaþa active. Politica publica alternativa va încerca sa rezolve o serie de probleme identificate prin dezbateri si analiza asupra legislaþiei în vigoare. administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: „Implicare, colaborare şi sprijin reciproc pentru un Dezvoltare Durabilă a 3. Realizarea unui mecanism de Monitorizare, dezvolatre de politici alternative la cele iniþiate de Guvern, colaborare, susþinere reciproca, Hub-ul Online Proiect cu acoperire publice la nivel național,
316 111613 289 OC AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) viitor mai bun al tinerilor!” Asociația “Ai încredere” Județului Tulcea al ONG-urilor si ai partenrilor sociali. Un rol important al acestei platforme este dezvoltarea responsabilitaþii civice, de implicare a comunitaþilor locale în 6/13/2018 10/13/2019 82.304185024 națională Tulcea Tulcea ONG regional și local, în perspectiva 790,560.66 637,518.30 153,042.36 150,763.83 112,503.22 38,260.61 0.00 19,210.70 15,306.57 3,904.13 960,535.19 67,830.00 1,028,365.19 Finalizat n.a. 687,251.54 112,744.39
viaþa publica si de participare la procesele decizionale, de promovare a egalitaþi de sanse si nediscriminarii, precum si a dezvoltarii durabile. Dezvolta realizării de reforme, a unei mai
capacitatea partenerilor sociali si a ONG prin activitaþi întreprinse în comun, participarea si dezvoltarea de reþele tematice locale/naþionale. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului este cresterea capacitatii Solicitantului si partenerului de a formula si promova propuneri alternative la politicile publice
existente in domeniul educatiei non- formale cu accent pe dezvoltarea competentelor transversale in vederea insertiei sustenabile si eficiente a tinerilor
pe piata muncii.
OS1. Formarea unui numar de 20 de reprezentanti din cadrul Solicitantului si Partenerului (organizatii neguvernamentale) in instituțională și în eficiența
domeniul elaborarii politicilor publice. administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: Nonformal se poate – Politica publica alternativa Asociația Umanistă OS2. Formularea si fundamentarea unei politici publice alternative in domeniul educatiei non-formale (conform HG 775/2005 si Proiect cu acoperire publice la nivel național, AA1-08.07.2019
317 112219 274 OD AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) pentru inserția tinerilor pe piața muncii Asociatia SE POATE Română modificarilor aduse de HG 523/2016) in cadrul unui proces de consultare cu participarea 112 reprezentanti ai ONGurilor/ partenerilor sociali (56 de 6/11/2018 10/11/2019 82.304180101 națională Ilfov Chiajna ONG regional și local, în perspectiva 796,246.49 642,103.43 154,143.06 151,848.19 113,312.41 38,535.78 0.00 19,348.88 15,416.65 3,932.23 967,443.56 967,443.56 finalizat AA2-20.09.2019 621,493.21 100,055.63
organizatii) si a 32 de reprezentanti ai institutiilor/autoritatilor locale si centrale de la nivel national realizării de reforme, a unei mai
OS3. Promovarea in randul decidentilor si al stakeholderilor de la nivel central si local a oportunitatii si eficacitatii politicii publice alternative in domeniul bune legiferări și a bunei
educatiei non-formale, elaborata in cadrul proiectului in vederea acceptarii. guvernanțe
Obiectiv general: Dezvoltarea sectorului forestier în scopul cresterii contribuþiei acestuia la ridicarea nivelului calitaþii vieþii, pe baza gestionarii durabile a
padurilor.
O.S. 1. Evaluarea cadrului institutional si de reglementare a activitatii din sectorul forestier instituțională și în eficiența
Asociația Centrul pentru Asociația O.S. 2. Identificarea masurilor de gestionare durabila si dezvoltare a resurselor forestiere administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: Optiuni strategice pentru dezvoltarea durabila a Dezvoltare Durabilă Administratorilor de O.S. 3. Dezvoltarea dialogului intersectorial si a comunicarii strategice în domeniul forestier si cu alte domenii de activitate Proiect cu acoperire publice la nivel național,
318 111981 264 OD AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) sectorului forestier 6/13/2018 12/13/2019 82.304187524 națională Dolj Craiova ONG regional și local, în perspectiva 771,066.18 621,797.65 149,268.53 147,046.10 109,729.00 37,317.10 0.00 18,736.99 14,929.14 3,807.85 936,849.27 936,849.27 în implementare n.a. 643,024.46 107,935.39
Columna Păduri realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Page 18 of 27
Obiectivul general al proiectului este de imbunatatire si optimizare a procesului de elaborare participativa a politicilor publice si de stabilire de directii
strategice de actiune in administratia publica locala din domeniul serviciilor sociale, prin cresterea capacitatii organizatiilor nonguvernamentale de a
formula si a promova politici publice alternative la politicile publice initiate de Guvern, avand ca scop dezvoltarea si introducerea unor sisteme si
standarde in administratia publica, orientate catre cetateni si mediul de afaceri, in concordanta cu SCAP.
OS 1 Dezvoltarea unui program informatic centralizat, in vederea cresterii capacitatii serviciului public de asistenta sociala de a identifica si monitoriza
permanent nevoile specifice ale tinerilor si grupurilor vulnerabile din mediul rural cu accent pe comunitatile rome care sa stea la baza fundamentarii
actualizarii permanente a Planului de actiune privind serviciile sociale precum si a Strategiei judetene. 119 - Investiții în capacitatea
OS 2 Instruirea unui numar de 40 de persoane, personal al ONG-urilor, in vederea dobandirii de noi cunostinte, competente si aptitudini privind instituțională și în eficiența
Întărirea capacității societății civile de a formula elaborarea de politici publice orientate spre cetaþean si bazate pe dovezi, precum si alte tematici de interes aferente acþiunilor care se vor desfasura în
Asociația Centrul European administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: politici publice alternative în domeniul serviciilor pentru Sprijinirea Incluziunii cadrul proiectului, inclusiv prin abordarea temelor de devoltare durabila, egalitate de sanse si nediscriminare. Proiect cu acoperire publice la nivel național,
319 113037 280 MV AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) sociale prin dezvoltarea unui mecanism de Sociale a Romilor din Asociația ASIST OS 3 Elaborarea, promovarea, monitorizarea si evaluarea unei propuneri de politica publica in scopul imbunatatirii capacitatii organizationale, actionale si 6/18/2018 10/18/2019 82.304185659 națională Bucuresti Bucuresti ONG regional și local, în perspectiva 812,766.50 655,425.36 157,341.14 154,998.59 115,663.31 39,335.28 0.00 19,750.30 15,736.51 4,013.79 987,515.39 987,515.39 Finalizat n.a. 453,689.55 67,688.44
colectare și monitorizare a nevoilor persoanelor de planificare strategica in administratia publica locala in domeniul serviciilor sociale, prin consolidarea parteneriatelor public private si a dialogului social
vulnerabile România (CESIRR) realizării de reforme, a unei mai
si civic. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului este crearea si dezvoltarea, la nivelul Asociaþiei Comunelor din România, a unui mecanism alternativ functional, cu o
abordare de jos în sus (bottom-up), de elaborare si monitorizare a politicilor publice ce vizeaza mediul rural din România, respectiv de consultare a
membrilor privind politicile publice initiate de autoritaþile si institutiile publice centrale - Platforma actiunilor comune transparente PACT - A.Co.R. 119 - Investiții în capacitatea
CP 2/2017 (MySMIS: Platforma Acţiunilor Comune Transparente - PACT Asociația Comunelor din Proiect cu acoperire publice la nivel național,
320 111983 238 CA AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) A.Co.R România n.a. 6/19/2018 12/19/2019 82.304184685 națională Bucuresti Bucuresti ONG regional și local, în perspectiva 768,299.49 619,566.60 148,732.89 146,518.51 109,335.29 37,183.22 0.00 18,669.76 14,875.55 3,794.21 933,487.76 0.00 933,487.76 în implementare AA1/26.08.2019 509,346.28 97,134.88
guvernanțe
Proiectul își propune consolidarea si promovarea poziției României ca actor relevant în cadrul proceselor de policy making la nivel european. Acesta
vizează consolidarea rolului pro-activ al României la nivel european prin dezvoltarea unei politici publice în domeniul afacerilor europene, dezvoltarea
unor proceduri de lucru eficiente la nivelul ministerelor, consolidarea capacitații acestora în domeniul afacerilor europene, elaborarea si implementarea
unei strategii de comunicare si realizarea unor analize pe tematici de actualitate, prioritare din domeniul afacerilor europene, cu privire la care sa poată fi
SECRETARIATUL GENERAL identificat si fundamentat adecvat interesul național. Modalitatea de gestionare a afacerilor europene, atât în plan interinstituțional, cât si în planul
AL GUVERNULUI reprezentării intereselor României la nivelul decizional al UE, va fi îmbunătățit în mod semnificativ, având ca rezultat creșterea relevantei si gradului de
fundamentare a poziției României în planul decizional al UE, inclusiv prin îmbunătățirea nivelului de reprezentare activa în cadrul procesului de negociere 119 - Investiții în capacitatea
ECOLE NATIONALE
D’ADMINISTRATION - european. instituțională și în eficiența
Consolidarea și promovarea poziției României ca INSTITUTUL EUROPEAN Obiectivele specifice ale proiectului administrațiilor și a serviciilor
IP8/2017 (MySMIS: 1. îmbunătățirea participării României la procesul de luare a deciziilor la nivelul UE prin dezvoltarea unei politici publice în domeniul afacerilor europene Proiect cu acoperire publice la nivel național,
321 115759 400 CA AP1/11i /1.1 POCA/129/1/1) actor relevant în cadrul proceselor de luare a Ministerul Afacerilor Externe DIN 6/19/2018 8/19/2020 83.983862602 națională Bucuresti Bucuresti APC regional și local, în perspectiva 8,270,959.20 6,669,808.06 1,601,151.14 0.00 0.00 0.00 1,577,312.77 1,177,024.89 400,287.88 0.00 0.00 0.00 9,848,271.97 9,848,271.97 în implementare AA1/12.08.2019 4,322,120.33 0.00
deciziilor la nivel european ROMANIA/Compartiment 2. îmbunătățirea comunicării si colaborării în domeniul afacerilor europene
3. consolidarea capacitații personalului implicat în gestionarea afacerilor europene realizării de reforme, a unei mai
Proiecte - institute, centre
sau stațiuni de cercetare- bune legiferări și a bunei
guvernanțe
dezvoltare organizate ca
instituții publice
OBIECTIVUL GENERAL al proiectului îl constituie cresterea gradului de implicare a Centrului pentru Legislație Nonprofit si a personalului acestuia in
evaluarea, monitorizarea si formularea de politici publice alternative privind finantarea activitatilor nonprofit.
1. OS.1 - Cresterea capacitaþii a 15 organizaþii neguvernamentale si parteneri sociali de a se implica activ în formularea si promovarea unui set de 119 - Investiții în capacitatea
propuneri de modificare a Legii 350/2005 privind regimul finanþarilor nerambursabile din fonduri publice alocate pentru activitați nonprofit de interes instituțională și în eficiența
general administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: Îmbunatațirea cadrului juridic privind finanțarea Asociația Centrul pentru 2. OS.2 - Realizarea în mod participativ a unei propuneri de politica publica alternativa privind finanþarea publica a activitaților nonprofit de intres general Proiect cu acoperire publice la nivel național,
322 111409 193 GD AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) publica a organizațiilor neguvernamentale Legislație Nonprofit n.a. 6/20/2018 12/20/2019 82.304192821 națională Bucuresti Bucuresti ONG regional și local, în perspectiva 813,056.80 655,659.42 157,397.38 155,053.86 115,704.60 39,349.26 0.00 19,757.36 15,742.12 4,015.24 987,868.02 0.00 987,868.02 în implementare AA2/24.09.2019 745,217.70 123,277.61
prin implicarea unui numar de 50 de reprezentanþi ai organizaþiilor neguvernamentale si partenerilor sociali împreuna cu 10 reprezentanþi din
autoritațile si instituțiile publice. realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului este reprezentat de consolidarea mecanismelor de control administrativ si de prevenire a coruptiei in administratia
publica centrala.
1. Obiectiv specific 1: Reglementarea organizarii si functionarii Corpului de control al primului-ministru si eficientizarea activitatii. 119 - Investiții în capacitatea
2. Obiectiv specific 2: Reglementarea unitara a functiei de control administrativ in cadrul autoritatilor publice centrale. instituțională și în eficiența
3. Obiectiv specific 3: Consolidarea sistemului intern de prevenire a coruptiei al Secretariatului General al Guvernului. administrațiilor și a serviciilor
323 118676 432 GD AP 2/11i /2.2 CP 5/2017 (MySMIS: Mecanisme eficace de control administrativ si de SECRETARIATUL GENERAL AL MINISTERUL JUSTITIEI 6/19/2018 5/19/2020 83.983863366 Proiect cu acoperire Bucuresti Bucuresti APC publice la nivel național, 3,030,823.93 2,444,095.41 586,728.52 0.00 577,993.06 431,310.97 146,682.09 0.00 0.00 0.00 3,608,816.99 0.00 3,608,816.99 în implementare AA1/24.07.2019 755,683.13 0.00
POCA/130/2/2) prevenire a coruptiei GUVERNULUI națională regional și local, în perspectiva
guvernanțe
Creșterea capacitații de înțelegere si a nivelului de conștientizare a cetățenilor dar si a responsabililor din cadrul administrației de la nivelul municipiilor
din România, cu privire la soluționarea unui litigiu cu autoritatea publica locala prin folosirea medierii ca metoda alternativa
accesibila si amiabila, degrevând instanțele de judecata.
1. Creșterea gradului de informare si de sprijinire efectiva a cetățenilor pentru a avea acces la masuri eficiente din punct de vedere al timpului dar si al
resurselor implicate în soluționarea litigiilor cu o autoritate publica locala prin difuzarea a unei campanii naționale de informare privind condițiile si
avantajele procesului de mediere in plan local (1 spot tv, 500.000 cetățeni care urmăresc campania media, 8 conferințe de presa în fiecare regiune de
dezvoltare, 1000 pliante, sondaj de opinie, centru de informare si consiliere pentru cetățeni) concomitent cu derularea unui pachet de acțiuni de
1. ASOCIATIA conștientizare a tuturor grupurilor ținta vizate, la nivelul tuturor celor 8 regiuni de dezvoltare.
MUNICIPIILOR DIN 119 - Investiții în capacitatea
2. Consolidarea capacitații administrației publice municipale pentru a folosi toate pârghiile oferite de cadrul legal în vigoare în instituțională și în eficiența
ROMANIA - (A.M.R.), soluționarea unei dispute cu un cetățean, într-o maniera amiabila dar si eficienta, cu un cost de timp si resurse scăzut, prin administrațiilor și a serviciilor
INFO-MEDIERE - relație eficientă administrație 2. ASOCIATIA organizarea a 8 workshop-uri în fiecare regiune de dezvoltare cu participarea a 206 responsabili ai departamentului juridic din
324 111610 374 DV AP2/11i /2.3 CP3/2017 (MySMIS: -cetățean folosind alternativa amiabilă și accesibilă Asociația "Institutul pentru PROFESIONALA A primarii, proiectând astfel imaginea unei administrații cooperante ci nu conflictuale în relație cu membrii comunității 6/21/2018 12/21/2019 82.304186950 Proiect cu acoperire Bucuresti Bucuresti ONG publice la nivel național, 3,413,208.43 2,752,455.22 660,753.21 650,915.58 485,727.31 165,188.27 0.00 0.00 0.00 82,941.35 66,085.38 16,855.97 4,147,065.36 0.00 4,147,065.36 în implementare AA 1/12.11.2018 AA 2,716,217.31 438,962.31
POCA/113/2/3) a medierii în soluționarea litigiilor Politici Publice" MEDIATORILOR DIN națională regional și local, în perspectiva 2/20.09.2019
3. Promovarea înțelegerii asupra metodelor alternative de soluționare a disputelor prin organizarea a 8 acțiuni de informare pentru 160 de mediatori, realizării de reforme, a unei mai
ROMANIA, pentru ca aceștia sa cunoască datele necesare înțelegerii specificului relației dintre administrație si cetățean, degrevându-se, în final, instanțele de dosare bune legiferări și a bunei
3. Asociatia PRO ce pot fi soluționate amiabil. guvernanțe
MEDIEREA
Obiectivul general al proiectului - asigurarea unei educații de calitate în învațamântul preuniversitar prin restructurarea curriculumului pentru consiliere si
orientare si prin elaborarea, implementarea si monitorizarea de proceduri, instrumente si mecanisme, în vederea asigurarii unui management eficient al
situațiilor de criza la nivelul unitaților de învațamânt. 119 - Investiții în capacitatea
„STAND UP - Creșterea participării și rolului
325 110423 207 RG AP1/11i /1.1 CP 2/2017 (MySMIS: societății civile în influențarea și îmbunătățirea n.a. 6/21/2018 12/21/2019 82.304184781 Proiect cu acoperire București București ONG publice la nivel național, 823,039.14 663,709.35 159,329.79 156,957.63 117,125.19 39,832.44 0.00 19,999.94 15,935.41 4,064.53 999,996.71 0.00 999,996.71 în implementare AA3/29.08.2019 573,474.30 109,364.35
POCA/111/1/1) politicilor publice” națională regional și local, în perspectiva
guvernanțe
ASOCIATIA TELEFONUL
COPILULUI
Obiectivul general al proiectului il reprezinta dezvoltarea de politici publice alternative in domeniul protectiei mediului corelate cu cerintele europene
pentru sectorul emisiilor atmosferice antropice si al calitatii aerului in Romania si dosarul de mediu al tarii noastre.Obiectivele specifice ale proiectului
sunt urmatoarele: 119 - Investiții în capacitatea
UNIVERSITATEA DE OS1 – Elaborarea de politici publice alternative in domeniul emisiilor atmosferice antropice si calitatea aerului in Romania. instituțională și în eficiența
STIINTE AGRICOLE SI OS2 – Dezbatere publica asupra politicii elaborate in vederea prezentarii rezultatelor obtinute si a schimbarii comportamentului si atitudinii opiniei administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: ECOIMPACT - Asociația MEDICINA VETERINARA A Proiect cu acoperire publice la nivel național,
326 111199 147 OC AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) Priorități publice de control a poluării atmosferice Română a Evaluatorilor și publice privind protectia mediului si dezvoltarea durabila. OS3 – Includerea obiectivelor politicilor dezvoltate in documente programatice 6/26/2018 10/26/2019 82.524995224 București București ONG 825,126.99 665,393.03 159,733.96 154,726.99 115,327.75 39,399.24 0.00 0.00 0.00 19,997.02 15,933.08 4,063.94 999,851.00 0.00 999,851.00 finalizat n.a 455,514.58 82,444.41
BANATULUI " REGELE la nivel national. națională regional și local, în perspectiva
Auditorilor de Mediu
MIHAI I AL ROMANIEI " OS4 – Formarea unui numar de 60 de persoane implicate in utilizarea si diseminarea politicii dezvoltate in cadrul proiectului. realizării de reforme, a unei mai
DIN TIMISOARA bune legiferări și a bunei
guvernanțe

Obiective proiect
Formularea de propuneri alternative la politicile publice pentru actualizarea cadrului legislativ specific in vederea imbunatatirii activitatilor
de comert cu produse agroalimentare din Romania
Obiectivul General contribuie la atingerea obiectivului tematic nr. 11 Consolidarea capacitaþii instituþionale a autoritaþilor publice si a
parþilor interesate si eficienþa administraþiei publice (OT 11) dar si a Obiectivelor specifice ale Axei prioritare 1,OS 1.1: Dezvoltarea si
introducerea de sisteme si standarde comune în administraþia publica ce optimizeaza procesele decizionale orientate catre cetaþeni si
mediul de afaceri în concordanþa cu SCAP precum si la realizarea obiectivelor si masurilor stabilite în cadrul Strategiei pentru
Consolidarea Administraþiei Publice 2014-2020 (SCAP).
1. OS1 Realizarea unei imagini de ansamblu asupra deficientelor cadrului legislativ, la nivel national, prin intermediul unei instituțională și în eficiența
cercetari/studiu in randul celor implicati in comertul cu produse agroalimentare inclusiv a autoritatilor publice de resort administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: Legislație actualizată pentru un comerț calitativ cu 2. OS2 Dezvoltarea competentelor si insusirea unui „know how’ specific pentru 50 reprezentanti ai ong-urilor si partenerilor de dialog Proiect cu acoperire publice la nivel național,
327 111846 165 MV AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) produse agroalimentare Asociația ACDBR n.a. social in vederea consolidarii cunostintelor de continut si tehnica legislativa 6/27/2018 6/27/2019 82.304186167 națională București București ONG regional și local, în perspectiva 693,954.33 559,613.70 134,340.63 132,340.51 98,755.36 33,585.15 0.00 0.00 0.00 16,863.16 13,436.10 3,427.06 843,158.00 0.00 843,158.00 Finalizat n.a 635,983.98 121,285.28
3. OS3 Sintetizarea unor propuneri de modificari ale legislatiei privind comertul cu produse agroalimentare si diseminarea acestora realizării de reforme, a unei mai
in cadrul a doua mese rotunde bazate pe principiul dezbaterii publice bune legiferări și a bunei
4. OS4 Realizarea unor alternative viabile la actualul cadru legislativ care reglementeaza comertul cu produse agroalimentare prin guvernanțe
propuneri de modificare si completare legislative concrete
5. OS5 Diseminarea propunerilor legislative si dezvoltarea unui sistem de cooperare institutionala bazat pe instrumente de dialog,
monitorizare si evaluare permanenta
OG raspunde astfel problemelor identificate de parteneri în secþiunea „Justificare” si „Grup þinta”: 1/ deteriorarea continua a dialogului civic
si adoptarea politicilor publice fara consultare cu societatea civila si 2/ promovarea egalitaþii de sanse între femei si barbaþi printr-o
abordare integratoare de gen în toate politicile publice initiate de Guvern.

1. OS1 Devoltarea capacitaþii a 80 de ONG-uri de a formula si propune politici publice sensibile la egalitatea de gen si egalitatea de
sanse prin formarea a 160 de persoane din ONG si prin facilitarea accesului la mecanisme de dialog civic si sprijin pentru
advocacy, la nivel naþional pe parcursul a 16 luni.
Proiectul prevede dezvoltarea si livrarea a 4 cursuri „CONSOLIDAREA CAPACITATII ADMINISTRATIVE A ONG-URILOR PRIN
EDUCATIE MANAGERIALA, FINANCIARA ?I JURIDICA”, „RECRUITER DE VOLUNTARI”, „POLITICI PUBLICE ?I EGALITATE
DE GEN” si „DIALOG CIVIC SI ADVOCACY” cu rol în cresterea capacitaþii a 80 de ONG-uri care activeaza în domeniile drepturile
omului, egalitate de sanse si gen, tineret prin instruirea a 160 de reprez ai acestora. În plus, ONG-urile interesate (inclusive cele
80 participante la instruire) vor avea acces gratuit la un centru de resurse online pentru cresterea implicarii societaþii civile în
consultarile publice si crestere calitaþii intervenþiilor lor. Acþiunile de mai sus vor integra principiile orizontale urmarite de POCA 119 - Investiții în capacitatea
crescând astfel capacitatea ONG-urilor participante de a si le însusi si promova. De asemenea, publicitatea finanþarii FSE prin instituțională și în eficiența
Asociația Centrul de Suport POCA si a oportunitaþilor de finanþare ONG va creste capacitatea lor de accesare a finanþarilor nerambursabile prin informare administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: EGAL - Dialog civic și advocacy pentru poltici publice și Formare pentru Asociația Centrul de clara si pragmatica. Proiect cu acoperire publice la nivel național,
328 110795 127 SSD AP1/11i /1.1 Dezvoltare Curriculară și OS1 va fi atins prin implementarea SA1.1, SA1.2, SA2.1, SA2.2, SA2.3, SA5.1, SA7.1 si obþinerea rezultatelor de proiect R1, R3 6/27/2018 10/27/2019 82.304181172 București București ONG 818,511.09 660,057.88 158,453.21 156,094.12 116,480.81 39,613.31 0.00 19,889.94 15,847.76 4,042.18 994,495.15 994,495.15 Finalizat Act aditional nr. 1 816,975.88 137,268.46
POCA/111/1/1) sensibile la egalitatea de gen Dezvoltarea unei Societăți Studii de Gen: Filia națională regional și local, în perspectiva
Echitabile si R4. realizării de reforme, a unei mai
OS1 participa la atingerea IR 5S44-80, IR 5S45-160, ISR1.1-5, ISR2.1-1. bune legiferări și a bunei
2. OS2 Consolidarea capacitaþii a 11 ONG-uri din dom egalitaþii de gen si de sanse pentru formularea si propunerea unei politici guvernanțe
publice alternative pentru egalitate de gen, prin cresterea accesului la cunostere privind inegalitaþile de gen si desfasurarea unei
campanii de dialog civic si advocacy pentru politici privind egalitatea de gen la nivel naþional, pe parcursul a 16 luni.
Proiectul prevede realiz unei cercetari cantitative la nivel national (Barometrul de gen) privind percepþia românilor / româncelor cu
privire la egalitatea de gen. Concluziile cercetarii vor fi coroborate cu un studiu comparat România – þari ale UE asupra politicilor
publice aprobate sensibile la egalitatea de gen. Pe aceste informaþii se va baza elaborarea propunerii alternative la politicile
publice sensibile la egalitatea de gen iniþiate de Guvern. La elaborarea / formularea, promovarea ei vor participa 11 ONG-uri care
activeaza în domeniul egalitaþii de sanse si gen (cei 2 parteneri din proiect + alte 9 ONG-uri similar) ce vor delega 20 pers din
aparatul propriu pentru proiect (ref. cele 9 ONG-uri). La promovarea PPP vor participa si 30 pers delegate de autoritaþi publice
centrale relevante pentru egalitatea de gen. Campania de advocacy se va finaliza cu acceptarea PPP de catre o autoritate
relevanta. În etapele de elaborare, promovare, acceptare, se vor integra, respecta si promova principiile orizontale POCA si se
promova sursa de finanþare si oportunitaþile sale.
OS2 va fi atins prin SA3.1, SA3.2, SA4.1, SA4.2, SA4.3, SA5.1, SA7.1 si obþinerea rezultatelor de proiect R2, R3 si R4.
OS2 part la IR 5S6-11, ISR2.2-50, ISR2.3-1.
INSTITUTUL NATIONAL
PENTRU SANATATEA 119 - Investiții în capacitatea
MAMEI SI COPILULUI Obiectivul general al proiectului este cresterea capacitatii a 3 ONG-uri de a formula propuneri la politici publice initiate de Guvern, prin interventii instituțională și în eficiența
"ALESSANDRESCU complexe de monitorizare, evaluare, instruire a 80 de persoane, promovare a politicii publice alternative elaborate in domeniul sanatatii reproducerii. administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: „RENASC – Rețea Națională de promovare a Asociația "Partnet - RUSESCU" Obiectivele specifice ale proiectului Proiect cu acoperire publice la nivel național,
329 110651 226 RG AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) Sănătății reproduCerii prin politici publice Parteneriat pentru 6/27/2018 2/27/2020 82.795862353 națională București București ONG regional și local, în perspectiva 774,090.94 624,236.92 149,854.02 142,149.40 105,798.25 36,351.15 0.00 18,698.82 14,898.71 3,800.11 934,939.16 0.00 934,939.16 Finalizat AA2/27.09.2019 448,965.29 64,723.06
integrate” Dezvoltare Durabilă" 1. O.S.1: Cresterea capacitatii a 3 ONG-uri de a monitoriza si evalua politicile publice, prin dezvoltarea si utilizarea a 2 instrumente inovative de
ASOCIATIA SAMAS monitorizare si evaluare in domeniul sanatatii reproducerii. realizării de reforme, a unei mai
2. O.S.2: Cresterea capacitatii a 3 ONG-uri de a formula politici publice alternative, prin instruirea a 80 de persoane din grupul tinta - personal din ONG-uri, bune legiferări și a bunei
ASOCIATIA MOASELOR in domenii de interes si elaborarea unei propuneri alternative la politicile publice in domeniul sanatatii guvernanțe
INDEPENDENTE reproducerii.
3. O.S.3: Promovarea politicii publice alternative elaborate in domeniul sanatatii reproducerii si obtinerea acceptului acesteia.
Obiective proiect 119 - Investiții în capacitatea

Obiectivul general al proiectului este dezvoltarea unui set de valori fundamentale pentru asistenti medicali si moase, pentru a fi introdus la instituțională și în eficiența
Ordinul Asistenților Medicali nivelul sistemului sanitar, in beneficiul relatiei personal medical-pacient. administrațiilor și a serviciilor
Servicii medicale îmbunătățite calitativ printr-o Proiectul se aliniaza obiectivului POCA „Dezvoltarea si introducerea de sisteme si standarde comune in administratia publica ce
CP 2/2017 (MySMIS: nouă politică publică privind valorile profesiilor de Generaliști, Moașelor și Proiect cu acoperire publice la nivel național,
330 111787 169 MV AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) Asistenților Medicali din n.a. optimizeaza procesele decizionale orientate catre cetateni si mediul de afaceri in concordanta cu SCAP” prin: 6/27/2018 10/27/2019 82.304186086 națională București București ONG regional și local, în perspectiva 822,921.17 663,614.22 159,306.95 156,935.12 117,108.40 39,826.72 0.00 19,997.07 15,933.11 4,063.96 999,853.36 999,853.36 Finalizat 732,715.08 120,664.73
asistent medical și noașă - POLMED România - Introducerea unui set de standarde comune, ce vor asigura o viziune unitara la nivel national pentru toti asistentii medicali si realizării de reforme, a unei mai
moase; bune legiferări și a bunei
- Proiectul va contribui la indeplinirea rolului administratiei publice de a dezvolta servicii publice de calitate, in beneficiul guvernanțe
pacientilor din Romania;
- Promovarea noii politici prin intermediul organizatiei profesionale va asigura implementarea acesteia atat in mediul privat cat si
cel public, cu beneficii atat pentru pacienti –utilizatori ai sistemului de ingrijiri public si/sau privat dar si pentru mediul de afaceri.
1. OS1: Cresterea capacitatii organizatiei profesionale cu rol de reglementare in profesia de asistent medical de a formula propuneri
de politici publice in sectorul medical in 16 luni
2. OS2: Dezvoltarea unei propuneri de politica publica alternativa ce cuprinde un set de valori fundamentale pentru profesia de
asistent medical si moasa in 16 luni
Îmbunătățirea accesului cetățenilor la justiție (în special pentru categoriile aparținând grupurilor vulnerabile) prin informare-conștientizare în rândul
cetățenilor si prin creșterea calității serviciilor furnizate de către autoritățile centrale si locale ca urmare a promovării formarii continue a avocaților si
specialiștilor din domeniul social si a inter-disciplinari tații în abordarea cazurilor. 119 - Investiții în capacitatea
1. Obiectiv specific nr. 1: Creșterea accesului la justiție al cetățenilor prin derularea de campanii naționale de informare si educație administrațiilor și a serviciilor
Program de educație și asistență juridică pentru
331 113139 387 DV AP2/11i /2.3 CP3/2017 (MySMIS: îmbunătățirea accesului cetățenilor la justiție – JUST Uniunea Naționala a FUNDATIA "CENTRUL DE juridica în rândul a peste 6000 de tineri (elevi si studenți) pe durata a 10 luni de implementare. 6/22/2018 12/22/2019 82.304185106 Proiect cu acoperire București București ONG publice la nivel național, 3,201,407.46 2,581,656.20 619,751.26 610,524.23 455,586.40 154,937.83 0.00 0.00 0.00 77,794.52 61,984.53 15,809.99 3,889,726.21 0.00 3,889,726.21 în implementare AA2/22.10.2019 2,214,779.71 422,369.41
POCA/113/2/3) ACCESS Barourilor din Romania RESURSE JURIDICE", 2. Obiectiv specific nr. 2: Îmbunătățirea serviciilor si a asistentei juridice oferite cetățenilor prin formarea a cel puțin 210 de angajai DGASPC si SPAS la națională regional și local, în perspectiva
nivel național, în vederea alcătuirii de echipe multidisciplinare (avocați, juriști, asistent social, psiholog) care sa răspundă nevoilor cetățenilor cu privire la realizării de reforme, a unei mai
accesul la justiție, în cel mult 12 luni de la demararea proiectului . bune legiferări și a bunei
3. Obiectiv specific nr. 3: Îmbunătățirea serviciilor juridice puse la dispoziția cetățenilor, inclusiv a categoriilor vulnerabile prin crearea unor resurse de guvernanțe
învățare si formarea a aprox. 1400 de profesioniști din domeniul juridic (avocați si personal din cadrul
administrației publice cu atribuii în legătură cu activitatea sistemului judiciar) pentru implementarea Noilor Coduri fundamentale
(penal, procedura penala, civil, procedura civila).
4. Obiectiv specific nr. 4: Îmbunătățirea cadrului legislativ în vederea creșterii accesului la justiție al categoriilor
defavorizate/grupurilor vulnerabile prin elaborarea de propuneri de modificare în vederea îmbunătățirii asistenței juridice si
accesului la justiție
Obiectivul general al proiectului vizeaza cresterea capacitatii administratiei publice, a asociatiilor de pacienti si partenerilor sociali in dezvoltarea unui
sistem performant de evaluare, benchmarking, optimizare si formulare de politici publice alternative in domeniul sanatatii, avand la baza analize stiintifice 119 - Investiții în capacitatea
1. AUTORITATEA instituțională și în eficiența
NAŢIONALĂ DE privind tehnologiile medicale, prin definirea si aplicarea unor indicatori cheie, adaptati contextului national,
„VALUEMED - Elaborarea de politici publice în MANAGEMENT AL de masurare a cost-eficacitatii interventiilor si investitiilor. administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: Societatea Academică din Obiectivele specifice ale proiectului Proiect cu acoperire publice la nivel național,
332 111603 195 GD AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) domeniul sănătății prin utilizarea studiilor de România (SAR) CALITĂŢII ÎN SĂNĂTATE 7/2/2018 1/2/2020 82.551093572 națională București București ONG regional și local, în perspectiva 821,971.83 662,848.68 159,123.15 153,826.61 114,640.81 39,185.80 0.00 0.00 0.00 19,914.39 15,867.18 4,047.21 995,712.83 0.00 995,712.83 în implementare AA4/22.11.2019 473,098.42 86,208.89
evaluare a tehnologiilor medicale” 2. ASOCIATIA NATIONALA 1. Obiectivul specific nr. 1 urmareste dezvoltarea capacitatii a 40 de reprezentanti, provenind din minim 30 de asociatii si federatii de pacienti, de a
formula politici publice alternative in domeniul sanatatii, atat la nivel central cat si la nivel local, utilizand instrumente de masura adecvate si recunoscute realizării de reforme, a unei mai
PENTRU PROTECTIA
PACIENTILOR international privind evaluarea rezultatelor/impactului tehnologiilor medicale, prin organizarea a 2 sesiuni de formare. bune legiferări și a bunei
2. Obiectivul specific nr. 2 vizeaza imbunatatirea fundamentarii de baze stiintifice a proceselor decizionale orientate catre cetateni, prin aplicarea unei guvernanțe
cercetari calitative si cantitative la nivel national de validare a valorilor normative ale instrumentului de evaluare
a calitatii vietii EQ-5D si evaluare a starii de sanatate a populatiei Romaniei.
3. Obiectivul specific nr. 3 îsi propune încurajarea dialogului social si civic intre autoritatile publice, centrale si locale, din domeniul
sanatatii, asociatiile de pacienti si partenerii sociali de profil prin organizarea a doua mese rotunde, in cadrul caror vor fi dezbatute propunerile de politici
publice alternative in domeniul evaluarii tehnologiilor medicale.
4. Obiectivul specific nr. 4 tineste aducerea unei contributii semnificative la imbunatatirea rationalizarii cadrului de politica publica privind alocarea
resurselor materiale si financiare in domeniul sanatatii, prin formularea si promovarea a 4 politici publice
alternative in domeniul evaluarii tehnologiilor de sanatate.

CP 2/2017 (MySMIS: Politici publice alternative pentru dezvoltare locală Asociația INACO – Inițiativa Proiect cu acoperire publice la nivel național,
333 113188 246 CA AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) competitivă pentru Competitivitate n.a. 7/3/2018 9/3/2019 82.304188575 națională București București ONG regional și local, în perspectiva 745,468.83 601,155.66 144,313.17 142,164.54 106,086.28 36,078.26 0.00 0.00 0.00 18,114.98 14,433.50 3,681.48 905,748.35 0.00 905,748.35 Finalizat n.a 664,924.33 126,804.37
Dezvoltarea si introducerea de politici, sisteme si standarde comune alternative în administratia publica ce optimizeaza procesele decizionale din guvernanțe
domeniul economic cu accent pe modul participativ de elaborare al bugetelor publice, in
concordanta cu SCAP, pe o perioada de 14 lun
Obiectivul general al proiectului/Scopul proiectului 119 - Investiții în capacitatea

Obiective proiect instituțională și în eficiența
Proiectul propus contribuie la dezvoltarea si introducerea de sisteme si standarde comune în administraþia publica ce optimizeaza administrațiilor și a serviciilor
IP8/2017 (MySMIS: MINISTERUL MEDIULUI, Academia de Studii procesele decizionale orientate catre cetaþeni si mediul de afaceri în concordanþa cu SCAP. Proiect cu acoperire publice la nivel național,
334 116097 394 CA AP1/11i /1.1 POCA/129/1/1) APELOR ȘI PĂDURILOR Economice Prin implementarea acestui proiect se doreste aplicarea sistemului de politici bazate pe dovezi în Ministerul Mediului pentru realizarea: 7/3/2018 9/3/2020 83.983862775 națională București București APC regional și local, în perspectiva 6,396,515.59 5,158,232.53 1,238,283.06 472,527.33 349,201.67 123,325.66 747,319.77 561,074.66 186,245.11 0.00 0.00 0.00 7,616,362.69 0.00 7,616,362.69 în implementare n.a 347,623.83 4,416.62
Aplicarea sistemului de politici bazate pe - Codului Deseurilor prin sistematizarea si simplificarea amplelor reglementari din domeniul deseurilor. realizării de reforme, a unei mai
dovezi în Ministerul Mediului pentru - unor proceduri simplificate pentru reducerea poverii administrative pentru mediul de afaceri în domeniul schimbarilor climatice. bune legiferări și a bunei
sistematizarea si simplificarea legislaþiei din Obiectivele specifice ale proiectului guvernanțe
domeniul deseurilor si realizarea unor 1. Realizarea unui document de politica publica pentru domeniile deseuri si schimbari climatice
proceduri simplificate pentru reducerea 2. Realizarea Codului Deseurilor prin sistematizarea si simplificarea reglementarilor din acest domeniu
poverii administrative pentru mediul de 3. Realizarea unor proceduri simplificate pentru reducerea poverii administrative pentru agenþii economici din domeniul schimbarilor
afaceri în domeniul schimbarilor climatice climatice
Page 19 of 27
1. OS.1. Construirea unor instrumente si metodologii de abordare sinergica a dezvoltarii regionale.

Prin crearea unui instrument de monitorizare a politciilor publice se doreste nu invalidarea politicilor si corectarea continua a
19
Conform cu originalul semnat in data de 2018.05.30 11:50:43 EEST de catre 2014.mysmis.ro
Generat pentru Mihaela Nicolae
acestora pana la obtinerea rezultatului optim. Dezvoltarea regionala este un domeniu complex si este necesara integrarea in
acelasi intrument de masura si analiza a mai multor domenii cu impact asupra dezvoltarii regionale.
2. OS.2. Cresterea capacitaþii ONG-urilor si partenerilor sociali de a identifica în mod adecvat si pertinent nevoile de dezvoltare
regionala, obstacolele existente si soluþiile care se impun.
Acest obiectiv va fi atins in special prin programul integrat de formare care va oferi reprezentantilor/personalului ONG urilor si
partenerilor sociali un context de cunoastere si formare a competentelor necesare pentru a culege date din terioriu, a le analiza ,
a identifica impactul politicilor publice asupra calitatii vietii cotidiene a cetatenilor si a propune solutii. Culegerea de date statistice
in legatura cu impactul polictilor publice la nivelul cel mai de baza – al utilizatorului/consumatorului/beneficirului final care este
cetateanul- va veni in completarea datelor statistice de tip institutional care sunt culese acum prin mecanismele publice. 119 - Investiții în capacitatea
Enuntarea unor indicatori noi, moderni aliniati la metolologii internationale va veni sa aduca un plus de calitate bazelor de referinta instituțională și în eficiența
pe care se fundamenteaza si monitorizeaza politicicile publice. Personalul ONG urilor si partenerilor sociali care va fi pregatit sa administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: colecteze si sa utilizeze acesti noi indicatori va constribui la cresterea capacitatii organizatiilor din care provin. Proiect cu acoperire publice la nivel național,
335 109966 368 OC AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) n.a. 3. OS.3. Cresterea capacitaþii ONG-urilor si partenerilor sociali de a se implica, formula si promova propuneri alternative la politicile 7/3/2018 11/3/2019 82.304190386 națională Olt Slatina ONG regional și local, în perspectiva 820,713.65 661,834.04 158,879.61 156,514.08 116,794.20 39,719.88 0.00 0.00 0.00 19,943.43 15,890.39 4,053.04 997,171.16 0.00 997,171.16 Finalizat n.a 441,196.65 77,248.82
publice initiate de guvern in domeniul dezvoltarii regionale si domeniilor care impacteaza dezvoltare regionala. realizării de reforme, a unei mai
Acest obiectiv va fi atins in special prin programul integrat de instruire care va oferi reprezentantilor/personalului ONG urilor si bune legiferări și a bunei
partenerilor sociali un context de cunoastere si formare a competentelor necesare pentru enunta si promova propuneri alternative guvernanțe
la politicice publice pentru a le corecta sau pentru a oferi posibilitati complementare de solutionare a problemelor. Propunerile de
alternative la politicile publice vor spijini administratia publica sa isi fundamenteze si corecteze in timp real interventiile ducand
astfel la o optimizare a procesului decizional si o reducere a costurilor ce ar fi generate de mentinerea unor interventii cu impact
redus. Vor fi enuntate minim 5 tipuri de propuneri alternative la politici publice conform indicatorilor suplimentari asumati.
4. OS.4. Dezvoltarea formelor de colaborare regionala între partenerii non-guvernamentali co-interesaþi în dezvoltarea regionala.
Prin crearea unei retele nationale colaborative in cadrul careia ONG urile si partenerii sociali vor realiza practic un Share de
expertiza si resurse tehnice, se vor pune premizele consolidarii capacitatii mediului non-guvernamental de a veni cu reactii mai
puternice din punct de vedere consensual si al calitatii fundamentarii, pentru a interveni cu propuneri alternative la politicile
publice ale guvernelor. Pe princpiul << unde-s multi puterea creste >> organizatiile participante vor primi instrumente de lucru
colaborative necesare pentru a culege informatii impreuna si pentru a-si valorifica specilistii integrat intr-un cadru formal. Acest
ASOCIAȚIA PENTRU obiectiv contribuie la atingerea obiectivului general prin faptul ca mediul non-guvernamental va avea o atitudine de tip participativ
DEZVOLTARE DURABILĂ in legatura cu politicile publice si practic isi va aduce resursele in completarea celor guvernamentale reusindu-se astfel o
„ALTERNATIVe”, SLATINA eficientizare si optimzare a proceselor decizionale orinetate catre cetateni.

1. Asociatia Young
Initiative administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: Standarde si politici sustenabile in lucrul cu tinerii Federatia Young Men's 2. Asociatia Centrul Proiect cu acoperire publice la nivel național,
336 112133 149 OC AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) din Romania Christian Associations 7/5/2018 11/5/2019 82.304192989 națională Maramures Baia Mare ONG regional și local, în perspectiva 615,782.40 496,574.82 119,207.58 117,432.69 87,630.81 29,801.88 0.00 14,963.56 11,922.59 3,040.97 748,178.65 748,178.65 Finalizat n.a 482,351.96 90,773.09
pentru Dezvoltare realizării de reforme, a unei mai
Comunitara Durabila Obiectivul general al proiectului este creşterea capacităţii ONG-urilor de a formula, monitoriza şi evalua politici publice în domeniul lucrului bune legiferări și a bunei
cu tinerii, atât prin propunerea unor standarde de calitate în lucrul cu tinerii, cât şi prin instruirea membrilor, personalului şi voluntarilor organizaţiilor de guvernanțe
tineret în vederea participării active la dezvoltarea şi îmbunătăţirea politicilor de tineret.

Politici publice alternative pentru îmbunătățirea administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: cadrului de organizare și funcționare a Asociația Centrul pentru Ministerul Educatiei Cresterea coerentei, eficientei, predictibilitatii si transparentei cadrului de organizare si functionare a învatamântului preuniversitar Proiect cu acoperire publice la nivel național,
337 112698 231 CA AP1/11i /1.1 particular prin dezvoltarea, promovarea si acceptarea de propuneri de politici publice alternative în cadrul unui proces decizional 6/22/2018 9/22/2019 82.525665804 București București ONG 814,877.24 657,127.51 157,749.73 134,548.10 100,402.70 34,145.40 20,853.01 15,560.97 5,292.04 17,144.45 13,660.23 3,484.22 987,422.80 987,422.80 Finalizat AA1 din 21.06.2019 164,009.48 14,910.56
POCA/111/1/1) învățământului preuniversitar particular (EDU- Integritate Nationale națională regional și local, în perspectiva
PART) participativ si consultativ, având ca beneficiari ONG-uri – inclusiv scoli organizate juridic ca asociatii, fundatii s.a., parteneri sociali, realizării de reforme, a unei mai
împreuna cu decidenti din administratia publica (Ministerul Educatiei Nationale si/sau institutiile aflate în subordonarea si coordonarea bune legiferări și a bunei
MEN), toti acestia fiind activ implicati în calitate de reprezentanti ai grupului þinta, în vederea dezvoltarii si introducerii de sisteme si guvernanțe
standarde comune pentru asigurarea unei educatii de calitate în învatamântul preuniversitar particular din România, în concordanta cu
SCAP
Obiectivul POCA 1.1 vizeaza dezvoltarea si introducerea de sisteme si standarde comune in administratia publica ce optimizeaza procesele decizionale
orientate catre cetateni si mediul de afaceri in concordanta cu Strategia pentru Consolidarea Administratiei Publice 2014-2020 (SCAP). In acest sens,
obiectivul general al proiectului este de crestere a capacitatii sindicatelor din domeniul sanitar/socio profesional de a participa activ, a sustine si promova
reforma in sanatate din Romania, printr-o serie de interventii integrate care sa vizeze grup tinta din regiunile de dezvoltare Bucuresti Ilfov si Centru si prin
care sa se obtina capacitarea institutiilor vizate pentru formularea si
promovarea alternativelor la politicile publice initiate de Guvern.
1. OS 1 Cresterea calitatii procesului decizional prin capacitarea a doi parteneri sociali din domeniul sanitar si o organizatie non
guvernamentala relevanta printr-o serie de interventii integrate care cuprind formare profesionala specifica (8 serii a cate 12,
respectiv 16 participanti), evenimente de instruire la nivel national (3 scoli de vara) si masuri suplimentare de crestere a capacitatii 119 - Investiții în capacitatea
partenerilor sociali de a formula politici publice alternative (1 instrument de monitorizare, 1 studiu al evolutiei reformei in sanatate, instituțională și în eficiența
1 ABC sindical, 1 strategie de advocacy, etc.). administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: ALT-POL - Capacitarea uniunilor sindicale UNIUNEA SINDICALA 1.SINDICATUL SANITAS 2. OS 2 Cresterea gradului de implicare a partenerilor sociali in procesul decizional la nivel local si central prin imbunatatirea Proiect cu acoperire publice la nivel național,
338 112427 367 OC AP1/11i /1.1 din domeniul sanitar de a formula politici COVASNA capacitatii de a promova si de a se angaja in procese reale de reforma in domeniul sanitar/socio profesional prin 7/9/2018 11/9/2019 82.304189883 București București ONG 785,233.14 633,222.11 152,011.03 149,747.75 111,745.03 38,002.72 0.00 0.00 0.00 19,081.28 15,203.43 3,877.85 954,062.17 0.00 954,062.17 finalizat n.a 401,591.94 72,214.66
POCA/111/1/1) publice alternative "SANITAS" BUCURESTI 2. FUNDATIA EUROACCES formarea/informarea/instruirea a 120 de reprezentanti sindicali. națională regional și local, în perspectiva
3. OS 3 Reducerea disparitatilor dintre regiunile de dezvoltare are Romaniei, prin implicarea intr-un ciclu integrat de activitati a unui bune legiferări și a bunei
grup tinta total de 120 de persoane care sa provina din regiunile Bucuresti Ilfov si Centru, tinand cont de faptul ca Acordul de guvernanțe
parteneriat cu Romania pentru perioada 2014-2020 subliniaza diferente notabile in ceea ce priveste gradul de dezvoltare a
acestor doua zone de dezvoltare.
Conform cu originalul semnat in data de 2018.06.07 08:27:47 EEST de catre 2014.mysmis.ro
Generat pentru Mihaela Nicolae
4. OS 4 Cresterea capacitatii institutionale de coordonare intre politicile elaborate in domeniile sanitar si socio profesional prin
elaborarea unui instrument independent sub forma unui raport civic bilunar in scopul de a monitoriza/evalua progresul/impactul
politicilor publice relevante pentru reforma in sanatate.
5. OS 5 Dezvoltarea capacitatii de formulare a alternativelor la politicile publice prin suport acordat pentru intelegerea conceptului de
advocacy prin dezvoltarea unui parteneriat operational intre parterii sociali, mediul academic si alti factori relevanti, elaborarea
unei strategii de advocacy relevanta la nivel national in randul partenerilor sociali din domeniul sanitar/socio profesional si
organizarea unei campaniii de advocacy, cu implicarea organizatiilor sindicale la nivel national.
6. OS 6 Cresterea capacitatii partenerilor sociali din domeniile sanitar si socio profesional prin sprijinirea acestora in dezvoltarea
tehnica/administrativa (achizitionare website, dotare cu laptopuri si multifunctionala, etc.)

CP 2/2017 (MySMIS: Asociatia Centrul de Resurse Proiect cu acoperire publice la nivel național,
339 112409 150 OC AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) Reteaua Nationala a Organisméøór Rome RNOR APOLLO NA 7/10/2018 11/10/2019 82.304188970 națională PRAHOVA Ploiesti ONG regional și local, în perspectiva 780,523.20 629,423.91 151,099.29 148,849.57 111,074.80 37,774.77 0.00 18,966.81 15,112.25 3,854.56 948,339.58 0.00 948,339.58 finalizat n.a 564,016.48 89,475.56
Obiectivul general al proiectului: Cresterea capacitatii ONG-urilor rome de a se implica in formularea si propunerea de masuri alternative la politicile realizării de reforme, a unei mai
publice pentru romi initiate de Guvern. Obiective specifice:OS1. Cresterea gradului de instruire in domeniile politici publice pentru romi si promovare bune legiferări și a bunei
politici publice catre autoritaþi a 32 de reprezentanþi ai ONG-urilor rome de la nivel naþional în termen de 16 luni guvernanțe
2. OS2. Dezvoltarea si promovarea de politica publica alternativa în domeniul Strategia de îmbunataþire a situaþiei romilor de
reprezentanti ai 16 ONG-uri rome in termen de 16 luni

Cresterea capacitatii PTIR de a formula politici Obiectivul general al proiectului este reprezentat de cresterea capacitatii Patronatului Tinerilor Intreprinzatori din Romania de a elabora, administrațiilor și a serviciilor
ASOCIATIA "PATRONATUL fundamenta si sustine politici publice in domeniul sau de activitate, pentru a sprijini dezvoltarea competitivitatii sectorului IMM si pentru a
340 112861 324 DV AP1/11i /1.1 CP 2/2017 (MySMIS: publice alternative in domeniul debirocratizarii si TINERILOR INTREPRINZATORI NA facilita adaptarea administratiei publice din Romania la nevoile reale ale mediului de afaceri. Elementul central al proiectului este 7/9/2018 11/9/2019 82.304190692 Proiect cu acoperire Bucuresti Bucuresti ONG publice la nivel național, 649,951.84 524,129.52 125,822.32 123,949.00 92,493.43 31,455.57 0.00 15,793.87 12,584.14 3,209.73 789,694.71 0.00 789,694.71 finalizat AA /1 03.12.2018 330,494.80 47,967.10
POCA/111/1/1) simplificarii procedurilor aplicabile mediului de națională regional și local, în perspectiva
afaceri DIN ROMANIA" debirocratizarea si simplificarea procedurilor aplicabile mediului de afaceri, prin reducerea sarcinilor administrative impuse acestuia, cu realizării de reforme, a unei mai
accent pe obtinerea autorizatiei de functionare a IMM-urilor, a avizelor si a acordurilor aferente bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Obiectivul general: Cresterea capacitatii ONG-urilor de la nivel national de a formula politici publice alternative in domeniul furnizarii
serviciilor specializate integrate adresate copiilor cu tulburari din spectrul autist si familiilor lor, intr-un orizont de timp de 16 luni.Rezultat program 119 - Investiții în capacitatea
1 - Capacitate crescuta a ONG-urilor si partenerilor sociali de a se implica în formularea si promovarea de propuneri alternative la politicile publice iniþiate administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: Cresterea implicarii ONG-urilor si partenerilor de Guvern; - Rezultat proiect 1 - Personal din ONG-uri instruiti în domeniul advocacy.;Rezultat proiect 2 politica publica alternativa în domeniul furnizarii Proiect cu acoperire publice la nivel național,
341 110709 313 DV AP1/11i /1.1 sociali in promovarea politicilor pulbice alternative ASOCIATIA HELP AUTISM NA de servicii integrate si personalizate (sociale, educationale si de sanatate) adresate copiilor cu tulburari din spectrul autist si familiilor acestora 7/10/2018 11/10/2019 82.304183082 Bucuresti Bucuresti ONG 821,857.63 662,756.57 159,101.06 156,732.34 116,957.10 39,775.24 0.00 19,971.22 15,912.50 4,058.72 998,561.19 576.00 999,137.19 finalizat n.a 640,346.15 122,117.19
POCA/111/1/1) pentru copiii cu TSA (ONGPP) elaborata;Rezultat proiect 3 - Instrument independent de monitorizare a politicii publice in domeniul interventiilor asupra copiilor cu tulburari din spectrul națională regional și local, în perspectiva
autist si familiilor lor;Rezultat program 2 - Propuneri alternative la politicile publice venite din partea ONG-urilor, acceptate; - Rezultat proiect 4 - realizării de reforme, a unei mai
politica publica alternativa în domeniul furnizarii de servicii specializate integrate de sanatate, educatie si sociale adresate guvernanțe
copiilor cu tulburari din spectrul autist si familiilor lor promovata si acceptata
Obiectivul general al proiectului este de imbunatatire a procesului de elaborare participativa a politicilor publice in domeniul invatamantului superior,
pentru promovarea unor masuri alternative de insertie/ocupare pe piata muncii in randul studentilor si a absolventilor de studii superiore, precum si 119 - Investiții în capacitatea
reducerea fenomenului de migratie a acestora pentru gasirea unui loc de munca in alte tari, prin cresterea capacitatii organizatiei non-guvernamentale de instituțională și în eficiența
„Sprijinirea sistemului de învățământ superior a formula si a promova politici publice alternative la politicile publice initiate de Guvern, avand ca scop dezvoltarea si introducerea unor sisteme si administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: privind combaterea exodului absolvenților de studii Asociația Excelsior pentru standarde in administratia publica, orientate catre cetateni si mediul de afaceri, in concordanta cu SCAP. Proiect cu acoperire publice la nivel național,
342 113039 200 RG AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) superioare prin creșterea capacității societății civile Excelență în Educație NA Obiectivele specifice ale proiectului 7/10/2018 11/10/2019 82.304183820 națională Gorj Targu-Jiu ONG regional și local, în perspectiva 812,437.94 655,160.41 157,277.53 154,935.92 115,616.54 39,319.38 0.00 0.00 0.00 19,742.35 15,730.16 4,012.19 987,116.21 0.00 987,116.21 finalizat AA2/01.10.2019 521,145.37 80,560.16
de a formula politici publice – EXCELENȚA” 1. Obs.1) Facilitarea dezvoltarii mecanismelor de formulare, promovare si monitorizare a politicillor publice, de consolidare a dialogului social si civic, realizării de reforme, a unei mai
precum si intelegerea nevoii de reformare a administratiei publice, prin aprofundarea si realizarea analizei detaliate de nevoi si necesitati existente la bune legiferări și a bunei
nivel national in domeniul invatmantului superior pentru promovarea unor masuri alternative de insertie/ocupare pe piata muncii in randul studentilor si guvernanțe
a absolventilor de studii superiore, precum si
reducerea fenomenului de migratie a acestora pentru gasirea unui loc de munca in alte tari.
2. Obs.2) Cultivarea si dezvoltarea cunostintelor, competentelor si abilitatilor a 40 persoane din Gupul tinta, reprezentanti ai ONGului, in urma participarii
la sesiuni de instruire in formularea politicilor publice si in mananagement strategic, inclusiv prin abordarea temelor de devoltare durabila, egalitate de
sanse si nediscriminare.
3. Obs.3) Formularea si promovarea a cel putin 2 politici publice in domeniul invatamantului superior, care vin in sprijinul dezvoltarii facilitatilor necesare
reducerii exodului de studenti si absolventi, ca urmare a dezvoltarii unui mecanism performant si profesionist (caravana nationala sub forma unor
evenimente de tip „masa rotunda”, cu aplicabilitate de workshop), pentru formularea si promovarea de politici publice alternative.
4. Obs.4) Crearea si dezvoltarea de instrumente cu aplicabilitate de monitorizare si evaluare a politicilor publice si de consolidare a dialogului social si
civic, prin dezvoltarea unui sistem online de monitorizare si evaluare, dar si prin dezvoltarea unui manual de bune practici sub forma unui standard cu
aplicabilitate in sectorul public si privat, privind implementarea instrumentelor/sistemelor dezvoltate prin proiect.

OBIECTIV GENERAL: instituțională și în eficiența
Asociația "Agenția pentru Dezvoltarea capacitatii de formulare si promovare a propunerilor de politici publice de catre AEEPM, 4 parteneri sociali cu administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: Politici publice alternative pentru dezvoltarea reprezentativitate nationala (UGIR, CNIPMMR, BNS si CNSRL Fratia) si alte 4 filiale ale acestora (in total 8 parteneri sociali) si 4 ONG-uri Proiect cu acoperire publice la nivel național,
343 113125 230 CA AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) planurilor de acțiune de eficientizare energetica Eficiența Energetică și NA (ALE Alba, AME Maramures, AEEERP Prahova, AME Timis) pentru dezvoltarea unui set de propuneri de politici publice in domeniul 7/10/2018 9/10/2019 82.304188717 națională București București ONG regional și local, în perspectiva 736,342.77 593,796.28 142,546.49 140,424.17 104,787.58 35,636.59 0.00 17,893.20 14,256.80 3,636.40 894,660.14 0.00 894,660.14 Finalizat n.a. 498,805.50 94,156.94
Protecția Mediului" asigurarii eficientei energetice la nivelul comunitatilor locale prin elaborarea siimplementarea planurilor de eficienta energetica. OG al realizării de reforme, a unei mai
proiectului vizeaza formularea de alternative cu privire la legea eficientei energetice (Legea 121/2014 reactualizata) bune legiferări și a bunei
guvernanțe

„Creșterea capacității ONG-urilor de a formula și Obiectivul general al proiectului este imbunataþirea capacitatii a 2 ONG-urilor din regiunile mai putin dezvoltate de a formula si promova administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: promova propuneri alternative la politicile publice Asociația Regională Pentru ASOCIAȚIA REGIONALĂ propuneri alternative la politicile publice initiate de Guvern in domeniul egalitatii de sanse intre femei si barbati. Acest obiectiv se va Proiect cu acoperire publice la nivel național,
344 112435 323 DV AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) inițiate de Guvern în domeniul egalității de șanse Dezvoltare Socială PENTRU PROMOVAREA indeplini prin cresterea intensitatii participarii ONG-urilor la procesul de luare al deciziilor la nivel guvernamental prin dezvoltarea unui 7/11/2018 11/11/2019 82.304182892 națională Constanța Constanța ONG regional și local, în perspectiva 815,316.89 657,481.98 157,834.91 155,484.98 116,026.31 39,458.67 0.00 19,812.29 15,785.90 4,026.39 990,614.16 990,614.16 Finalizat AA 2/08.07.2019 prel. 16 L 685,947.60 130,813.58
CAPITALULUI UMAN instrument electronic de monitorizare a politicilor publice, prin analiza situatiei actuale si prin organizarea de sesiuni de formare pentru 160
între femei și bărbați” realizării de reforme, a unei mai
de persoane, reprezentanti ai ONG-urilor. Obiectivul General contribuie la indeplinirea OS 1.1 - Dezvoltarea si introducerea de sisteme si bune legiferări și a bunei
standarde comune în administraþia publica ce optimizeaza procesele decizionale orientate catre cetaþeni si mediul de afaceri în guvernanțe
concordanþa cu SCAP - al Programului Operational Capacitate Administrativa prin cresterea capacitatii organizationale a 2 ong-uri, 1
propunere alternativa la politica publica in domeniul de interventie al proiectului elaborata si aprobata/acceptata si 160 de reprezentanti ai
ONG-urilor formati. Aceste direcþii propuse de proiect se desprind din documentul Strategia Europa 2020, ce reprezinta esenþa politicii de
dezvoltare europena, agreata la nivel UE, si pe care România si-a asumat-o.

Obiectivul general al proiectului consta in cresterea capacitatii ONG-urilor si a partenerilor sociali din cele opt Regiuni de Dezvoltare ale instituțională și în eficiența
Dezvoltarea parteneriatului dintre ONG-uri si ASOCIAȚIA ORGANIZAȚIA Romaniei de a formula propuneri de politici publice alternative care promoveaza mersul pe bicicleta. Prin obiectivul sau general, proiectul administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: administratie pentru promovarea modalitatilor AGENTIA PTR.DEZVOLTARE PENTRU contribuie la realizarea obiectivului specific 1.1 – „Dezvoltarea si introducerea de sisteme si standarde comune in administratia publica ce Proiect cu acoperire publice la nivel național,
345 110839 306 DV AP1/11i /1.1 REGIONALA A REGIUNII DE PROMOVAREA 7/11/2018 4/11/2020 82.304186605 Brăila Brăila ONG 800,537.35 645,563.62 154,973.73 152,666.38 113,922.98 38,743.40 0.00 19,453.17 15,499.74 3,953.43 972,656.90 972,656.90 în implementare AA 2/11.11.2019 prelungire 372,622.98 61,900.37
POCA/111/1/1) durabile de DEZVOLTARE SUD-EST TRANSPORTULUI optimizeaza procesele decizionale orientate catre cetateni si mediul de afaceri in concordanta cu Stategia pentru Consolidarea națională regional și local, în perspectiva
transport in interiorul localitatilor Administratiei Publice - SCAP”, aferent axei prioritare 1 – Administratie publica si sistem judiciar eficiente, din cadrul Programului realizării de reforme, a unei mai
ALTERNATIV ÎN ROMÂNIA Operational Capacitate Administrativa 2014-2020. bune legiferări și a bunei
guvernanțe

INSTITUTUL NATIONAL AL administrațiilor și a serviciilor
IP8/2017 (MySMIS: Monumente istorice - planificare strategica si Proiect cu acoperire publice la nivel național,
346 115895 389 GD AP1/11i /1.1 POCA/129/1/1) politici publice optimizate MINISTERUL CULTURII PATRIMONIULUI/Direcþia Obiectivul general al proiectului: 7/12/2018 9/12/2021 83.983864548 națională București București APC regional și local, în perspectiva 2,511,117.55 2,024,997.51 486,120.04 0.00 478,882.45 357,352.47 121,529.98 0.00 0.00 0.00 2,990,000.00 0.00 2,990,000.00 în implementare AA 1/24.04.2019 656,234.03 0.00
Patrimoniu Imobil Optimizarea si eficientizarea actului administrativ, legislativ si decizional în administraþia centrala si serviciile sale deconcentrate în domeniul realizării de reforme, a unei mai
patrimoniului cultural naþional bune legiferări și a bunei
Obiectivele specifice ale proiectului: guvernanțe
1. Sistematizarea si simplificarea fondului legislativ activ din domeniul patrimoniului cultural naþional
2. Crearea cadrului strategic si operaþional pentru realizarea de politici bazate pe dovezi în domeniul patrimoniului imobil
1. UNIVERSITATEA
"ALEXANDRU IOAN CUZA"
din IASI/Rectorat,
2. UNIVERSITATEA ,, Obiectivul general al proiectului este creșterea accesului la justiție pentru cetățenii, în special pentru cei aparținând grupurilor vulnerabile, care sunt 119 - Investiții în capacitatea
LUCIAN BLAGA '' DIN victime ale unor abuzuri sau nereguli din administrația publică și sistemul judiciar, prin crearea şi operaționalizarea unei rețele de centre de documentare instituțională și în eficiența
Servicii de consiliere juridică pentru victime ale SIBIU/rectorat, și asistență. Existența unor centre de asistență și documentare permite de asemenea, dezvoltarea capacității profesioniștilor în domeniul dreptului de a-și administrațiilor și a serviciilor
CP3/2017 (MySMIS: Asociația Romana pentru 3. UNIVERSITATEA BABES reprezenta interesele și/sau clienții în litigiile sau conflictele pe care le au cu autoritățile administrației publice sau cu instituțiile din sistemul judiciar. Mai Proiect cu acoperire publice la nivel național,
347 111830 377 DV AP2/11i /2.3 POCA/113/2/3) unor abuzuri sau nereguli din administrație și Transparenta BOLYAI/RECTORAT, 7/16/2018 3/16/2020 83.143853392 națională București București APC regional și local, în perspectiva 5,525,318.40 4,455,687.92 1,069,630.48 987,264.15 733,359.16 253,904.99 0.00 0.00 0.00 132,909.78 105,898.92 27,010.86 6,645,492.33 0.00 6,645,492.33 în implementare AA1/13.11.2019 3,247,378.80 500,325.22
justiție mult decât atât, având în vedere că cetățenii care aparțin unor GRUPURI VULNERABILE, sunt mai expuși decât media, unor nereguli sau abuzuri în
4. UNIVERSITATEA administrație sau justiție, este necesară creșterea capacității persoanelor care desfășoară sau sunt autorizate să desfășoare o activitate juridică, a realizării de reforme, a unei mai
BUCURESTI, specialiștilor în domeniul dreptului și a personalului din cadrul instituțiilor din sistemul judiciar, de a lucra cu persoanele din grupurile vulnerabile. În acest bune legiferări și a bunei
5. UNIVERSITATEA DE moment, facultățile de drept, Institutul Național pentru Pregătirea și Perfecționarea Avocaților, Institutul Național al Magistraturii, Școala Națională de guvernanțe
VEST TIMISOARA, Grefieri, facultățile de administrație publică la ciclul de licență, nu oferă pregătire (nici măcar un curs) privind modul de relaționare profesională al
6. UNIVERSITATEA DIN specialiștilor în drept cu justițiabilii care fac parte din grupuri vulnerabile, având abilități foarte slab dezvoltate (fără educație, analfabeți), dizabilități fizice,
CRAIOVA persoane aparținând unor minorități naționale, refugiați sau solicitați de azil care nu stăpânesc limba română etc. Prin activitățile sale, proiectul va crește
ACCESUL LA JUSTIŢIE, în special pentru persoanele aparținând grupurilor vulnerabile, mai ales în LITIGIILE de contencios administrativ și litigii de asigurări
sociale, și va promova căi alternative de rezolvare a litigiilor, pe cale administrativă, inclusiv prin jurisdicțiile speciale administrative. Astfel, intervenția are
în vedere că printre cele mai prezente probleme de acces la justiție pentru persoanele din GRUPURI VULNERABILE sunt cele în care cetățenii sunt victime
ale unor abuzuri, sau neglijențe din administrația publică și adresează în primul rând aceste nevoi.
Obiectivul general al proiectului se refera la adoptarea unei abordari moderne si inovatoare, axata pe facilitarea dezvoltarii socio-economice a þarii, prin
intermediul unor servicii publice, investiþii si reglementari de calitate. 119 - Investiții în capacitatea
MINISTERUL ECONOMIEI, 1. OS.1. Simplificarea si sistematizarea fondului activ al legislaþiei din domeniul resurselor minerale si societaþilor cu capital de stat administrațiilor și a serviciilor
IP8/2017 (MySMIS: Simplificarea legislației în domeniile resurselor în concordanþa cu Strategia pentru mai buna reglementare 2014-2020: Proiect cu acoperire publice la nivel național,
348 115784 388 CA AP1/11i /1.1 POCA/129/1/1) minerale și societăților cu capital de stat ENERGIEI ȘI MEDIULUI DE na 7/16/2018 3/16/2021 83.983862515 națională București București APC regional și local, în perspectiva 2,474,673.07 1,995,608.24 479,064.83 0.00 471,932.38 352,166.15 119,766.23 0.00 0.00 0.00 2,946,605.45 0.00 2,946,605.45 în implementare n.a. 215,200.57 0.00
AFACERI - Stabilirea principalelor domenii asupra carora urmeaza a se interveni în scopul simplificarii si stabilirea criteriilor de prioritizare a
actelor normative aferente domeniilor selectate. realizării de reforme, a unei mai
- Analiza stocului legislativ selectat si propunerea celor mai potrivite metode de simplificare. bune legiferări și a bunei
- Îmbunataþirea accesului la informaþii publice în format reutilizabil. guvernanțe
2. OS.2. Elaborarea politicilor publice bazate pe dovezi prin:
- Implicarea stakeholderilor înca din etapele iniþiale ale procesului de formulare a politicilor publice si a reglementarilor;
- Promovarea strategiilor si politicilor adoptate prin intermediul unor campanii de comunicare;
- Crearea unui grup de experþi la nivelul Ministerului Economiei.

Combaterea fraudei alimentare la nivel național administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: Asociația Corpul Experților în Proiect cu acoperire publice la nivel național,
349 109927 334 CA AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) prin creșterea capacității societății civile de a Siguranță Alimentară (CESA) na 7/16/2018 11/16/2019 82.304185891 națională București București APC regional și local, în perspectiva 793,991.65 640,285.08 153,706.57 151,418.12 112,991.49 38,426.63 0.00 19,294.08 15,373.00 3,921.08 964,703.85 0.00 964,703.85 Finalizat AA 1/18.10.2019 402,453.38 58,352.43
formula politici publice Obiectivul general al proiectului este de imbunatatire a procesului de elaborare participativa a politicilor publice pentru prevenirea fraudei realizării de reforme, a unei mai
alimentare si pentru asigurarea sigurantei alimentare in cadrul produselor romanesti si in cadrul produselor certificate Halal si Kosher, dar bune legiferări și a bunei
si pentru reglementarea acestei proceduri de certificare, prin cresterea capacitatii organizatiei non-guvernamentale de a formula si a guvernanțe
promova politici publice alternative la politicile publice initiate de Guvern, avand ca scop dezvoltarea si introducerea unor sisteme si
standarde in administratia publica, orientate catre cetateni si mediul de afaceri, in concordanta cu SCAP.

Dezvoltarea capacitatii sectorului ONG de administrațiilor și a serviciilor
formulare a politicilor publice in vederea optimizarii Asociatia Consultantilor din
350 111446 161 OC AP1/11i /1.1 CP 2/2017 (MySMIS: procesului de implementare a Programelor Romania pentru Accesarea na 7/16/2018 11/16/2019 82.304180439 Proiect cu acoperire București București ONG publice la nivel național, 820,476.63 661,642.92 158,833.71 156,469.00 116,760.53 39,708.47 0.00 19,937.67 15,885.81 4,051.86 996,883.30 996,883.30 Finalizat na 551,122.08 86,090.66
POCA/111/1/1) Operationale finantate prin fondurile europene Fondurilor Europene națională regional și local, în perspectiva
structurale si de investitii (FESI) 2014-2020 Obiectivul general al proiectului este cresterea capacitatii administrative a ACRAFE in vederea elaborarii unei politici publice cu impact bune legiferări și a bunei
asupra optimizarii procedurilor de lucru existente la nivelul institutiilor implicate in coordonarea, gestionarea si controlul fondurilor ESI guvernanțe
2014-2020, integrata in mod coerent in politicile existente si care sa contribuie la imbunatatirea si accelerarea procesului de absorbtie a
fondurilor europene in Romania.
Obiectivul general consta in dezvoltarea capacitatii ONG-urilor de a dezvolta politici publice alternative, în vederea optimizarii proceselor decizionale ale
Asociația Creștem administratieipublice, orientate catre cetateni si mediul de afaceri. Obiective specifice: 1) Cresterea capacitaþii de a dezvolta politici publice alternative
pentru cele 5 ONG-uri (1 solicitant si 4 parteneri); 2)Dezvoltarea abilitaþilor pentru cel putin 15 persoane (reprezentanti ONG) în realizarea de campanii de 119 - Investiții în capacitatea
România Împreună /
Grupul de Inițiativă în advocacy si dezvoltarea de politici publice alternative, pâna la finalul implementarii proiectului; 3) Dezvoltarea de politici publice alternatve în domeniul instituțională și în eficiența
evaluarii si gestionarii calitaþii aerului pâna la finalul implementarii proiectului. administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: Politici publice alternative în domeniul calității Asociația „Breasla Promovarea Opiniei Proiect cu acoperire publice la nivel național,
351 111890 249 CA AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) aerului Constructorilor Ieșeni” Publice - GIPRO / 7/20/2018 11/20/2019 82.304184197 națională Iasi Iasi ONG regional și local, în perspectiva 729,395.17 588,193.66 141,201.51 139,099.28 103,798.89 35,300.39 0.00 17,724.37 14,122.29 3,602.08 886,218.82 0.00 886,218.82 Finalizat AA3 /13.09.2019 537,364.70 85,909.51
Asociația Eco Natura
Comunității Băicoi / realizării de reforme, a unei mai
Asociația ,,Organizația guvernanțe
Huțul-Eko” Brodina
Page 20 of 27
Obiectivul general al proiectului îl constituie implementarea si dezvoltarea de sisteme si standarde comune pentru optimizarea proceselor
decizionale în domeniul apelor si padurilor, aplicarea sistemului de politici bazate pe dovezi în Ministerul Apelor si Padurilor pentru
sistematizarea si simplificarea legislaþiei din domeniul apelor si realizarea unor proceduri simplificate pentru reducerea poverii
administrative pentru mediul de afaceri în domeniul silviculturii.
1. Implementarea unor sisteme unitare de management al calitaþii si performanþei la nivelul MAP.
Autoritaþi si instituþii publice centrale care au implementat sistemele unitare de management al calitaþii si performanþei: 1 –
Ministerul Apelor si Padurilor (inclusiv structurile aflate în subordinea, sub autoritatea si în coordonarea ministerului)
Se vor elabora, revizui si implementa proceduri unitare pentru managementul calitaþii în conformitate cu SR EN ISO 9001:2015 la
nivelul departamentelor din cadrul MAP si din cadrul structurilor aflate în subordinea, sub autoritatea si în coordonarea sa.
Implementarea si dezvoltarea de sisteme si Se va implementa CAF, ca instrument al managementului calitaþii complementar cu SR EN ISO 9001:2015. 119 - Investiții în capacitatea
standarde comune pentru optimizarea proceselor 1. Academia de Studii De asemenea, sunt vizate activitaþi de promovare a sistemelor/instrumentelor de management al calitaþii, cu accent pe valoarea
decizionale în domeniul apelor si padurilor, Economice instituțională și în eficiența
adaugata pe care acestea o pot genera, în vederea acordarii de sprijin pentru MAP (si autoritaþilor aflate în subordinea, sub administrațiilor și a serviciilor
aplicarea sistemului de politici bazate pe dovezi în 2. INSTITUTUL NAȚIONAL autoritatea si în coordonarea ministerului).
IP8/2017 (MySMIS: MINISTERUL MEDIULUI, Proiect cu acoperire publice la nivel național,
352 116294 395 CA AP1/11i /1.1 POCA/129/1/1) Ministerul Apelor si Padurilor pentru sistematizarea APELOR ȘI PĂDURILOR DE CERCETARE- 2. Aplicarea sistemului de politici bazate pe dovezi în MAP prin realizarea unor politici publice în domeniul managementului apei si 7/26/2018 9/26/2020 83.983862768 națională Bucuresti Bucuresti APC regional și local, în perspectiva 10,337,095.59 8,335,966.98 2,001,128.61 861,007.51 636,291.80 224,715.71 1,110,327.65 834,761.20 275,566.45 0.00 0.00 0.00 12,308,430.75 12,308,430.75 în implementare 567,275.05 37,941.44
si simplificarea legislației din domeniul apelor si DEZVOLTARE ÎN domeniul silviculturii.
realizarea unor proceduri simplificate pentru SILVICULTURA "MARIN Autoritaþi si instituþii publice centrale care au elaborat politici bazate pe dovezi, inclusiv evaluarea ex-ante a impactului: 1 – realizării de reforme, a unei mai
reducerea poverii administrative pentru mediul de DRACEA" bune legiferări și a bunei
Ministerul Apelor si Padurilor. guvernanțe
afaceri în domeniul silviculturii Se va realiza un document de politica publica în domeniul managementului apei si un document de politica publica în domeniul
silviculturii.
3. Realizarea Codului Apelor prin sistematizarea si simplificarea amplelor reglementari din domeniul managementului apei.
Acte normative sistematizate: 10.
4. Realizarea unor proceduri simplificate pentru reducerea poverii administrative pentru mediul de afaceri în domeniul silviculturii.
Autoritaþi si instituþii publice centrale care au implementat masuri unitare de reducere a poverii administrative pentru mediul de
afaceri si pentru cetaþeni: 1 – Ministerul Apelor si Padurilor.
5. Competenþe crescute pentru personalul din MAP si din structurile aflate în subordinea, sub autoritatea sau în coordonarea sa, în
domeniul managementului calitaþii, pentru susþinerea masurilor/acþiunilor de sistematizare si simplificare a legislaþiei în domeniul
managementului apei si pentru susþinerea masurilor/acþiunilor de simplificare a procedurilor pentru mediul de afaceri în domeniul
silviculturii.
Personalul din autoritaþile si instituþiile publice centrale care a fost certificat la încetarea calitaþii de participant la formare legata de
OS1.1.: 280 persoane.
Obiectivul general al proiectului/Scopul proiectului 119 - Investiții în capacitatea

Obiective proiect instituțională și în eficiența
ASOCIAȚIA CENTRUL Implementarea unui instrument de monitorizare de tip benchmarking urban adresat principalelor municipii din România, pentru ca acestea sa-si poată administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: „Romanian Urban Index – Sistem independent de compara performanța în livrarea serviciilor publice la nivel local, în vederea facilitării proceselor de transfer de cunoștințe si adaptare la necesitățile locale Proiect cu acoperire publice la nivel național,
353 113123 217 RG AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) monitorizare al serviciilor publice” PENTRU DEZVOLTARE n.a. 7/31/2018 11/30/2019 82.304190954 națională Bucuresti Bucuresti ONG regional și local, în perspectiva 500,543.25 403,644.51 96,898.74 95,456.04 71,231.40 24,224.64 0.00 0.00 0.00 12,163.24 9,691.31 2,471.93 608,162.53 608,162.53 în implementare AA2/18.04.2019 290,762.69 43,861.99
URBANĂ ȘI TERITORIALĂ pentru a se raporta la standarde comune.
Obiectivele specifice ale proiectului realizării de reforme, a unei mai
1. Dezvoltarea capacității a 8 ONG-uri de a monitoriza si evalua capacitatea autorităților publice locale de a furniza serviciile publice la nivel local. bune legiferări și a bunei
2. Realizarea unor standarde de benchmarking urban (bazate pe indicatori comparabili) necesare pentru realizarea unei imagini de ansamblu, comparative guvernanțe
la nivelul principalelor orașe din România cu privire la livrarea serviciilor publice.
3. Dezvoltare capacității ONG-urilor locale de a formula recomandări de politici publice pentru îmbunătățirea serviciilor publice livrate la nivel local, în 8
municipii selectate dintre principalele municipii din România.

ASOCIATIA ROMANA administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: PENTRU MANAGEMENTUL Proiect cu acoperire publice la nivel național,
354 112769 154 OC AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) Politici publice alternative de mediu în România Asociația Simț Civic 7/31/2018 11/30/2019 82.304193908 națională Bucuresti Bucuresti ONG regional și local, în perspectiva 810,553.29 653,640.61 156,912.68 154,576.42 115,348.29 39,228.13 0.00 19,696.52 15,693.62 4,002.90 984,826.23 984,826.23 în implementare n.a 505,319.03 78,935.21
DESEURILOR - A.R.M.D. Obiectivul general al proiectului este corelat cu ,,OS 1.1 POCA : Dezvoltarea si introducerea de sisteme si standarde comune în realizării de reforme, a unei mai
administraþia publica ce optimizeaza procesele decizionale orientate catre cetaþeni si mediul de afaceri în concordanþa cu SCAP’’ si bune legiferări și a bunei
contribuie esential la realizarea acestuia si a tuturor obiectivelor de program care vizeaza promovarea unei administratii publice moderne guvernanțe
care sa vina in sprijinul cetateanului si sa faciliteze dezvoltarea economica si sociala a Romaniei pe de-o parte, iar pe de alta sa propuna
noi strategii si politici in domeniile publice in care tara noastra are inca deficiente.

Obiectivul general al proiectului consta în îmbunataþirea activitaþii de identificare, sancþionare si de prevenire a cazurilor de instituțională și în eficiența
„LINC - creșterea capacității administrației publice incompatibilitaþi, conflicte de interese si averi nejustificate la nivelul autoritaþilor administraþiei publice centrale si a Parlamentului. administrațiilor și a serviciilor
CP 5/2017 (MySMIS: centrale în prevenirea și identificarea cazurilor de Agenția Națională de ASOCIATIA ROMANA Obiectivul general, ce este urmarit prin implementarea de activitaþi subsumate la 4 obiective specifice, are în vedere implementarea unui numar Proiect cu acoperire publice la nivel național,
355 118824 451 DV AP 2/11i /2.2 7/30/2018 1/30/2020 83.245543779 Bucuresti Bucuresti APC 3,071,406.98 2,476,821.99 594,584.99 254,554.22 189,953.89 64,600.33 331,178.11 247,132.37 84,045.74 32,435.94 25,844.11 6,591.83 3,689,575.25 3,689,575.25 în implementare 1,525,625.11 127,973.90
POCA/130/2/2) conflicte de interese, incompatibilității și averi Integritate PENTRU TRANSPARENTA semnificativ dintre direcþiile de acþiune aflate în sarcina ANI conform Strategiei Naþionale Anticorupþie 2016-2020 (SNA), acþiuni de punere în practica a națională regional și local, în perspectiva
nejustificate” obiectivului specific 5.2 al SNA: „Îmbunataþirea activitaþii de identificare, sancþionare si de prevenire a cazurilor de bincompatibilitaþi, conflicte de realizării de reforme, a unei mai
interese si averi nejustificate” si care contribuie de asemenea si la atingerea benchmark-ului nr. 2 al Mecanismului de Cooperare si verificare. bune legiferări și a bunei
guvernanțe

Formularea si promovarea unei propuneri ASOCIATIA TECHNOLOGY instituțională și în eficiența
alternative la politicile publice inițiate de Guvern, administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: conform SCAP, pentru creșterea rezilienței AND INNOVATION FOR Proiect cu acoperire publice la nivel național,
356 113009 296 OC AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) comunităților la situații de urgență prin utilizarea Fundatia pentru SMURD SOCIETY TEHNOLOGIE SI Obiectivul general al proiectului este de a sprijini ONG-urile participante pentru a formula si promova propuneri alternative la politicile 8/6/2018 11/6/2019 82.304184739 națională Mures Targu Mures ONG regional și local, în perspectiva 819,749.68 661,056.71 158,692.97 156,330.31 116,657.06 39,673.25 0.00 19,920.01 15,871.70 4,048.31 996,000.00 996,000.00 Finalizat AA1/02.08.2019 268,123.28 32,138.22
INOVARE PENTRU publice iniþiate de Guvern, în concordanþa cu masurile stabilite în Strategia pentru Consolidarea Administraþiei Publice 2014-2020 (SCAP),
tehnologiei: platforma interactiva “voluntar SOCIETATE realizării de reforme, a unei mai
inteligent” (voluntarI) prin obiectivul general II: Implementarea unui management performant în administraþia publica, obiectivul specific II.1: Cresterea bune legiferări și a bunei
coerenþei, eficienþei, predictibilitaþii si transparenþei procesului decizional în administraþia publica, obiectivul specific subsecvent II.1.6. guvernanțe
Dezvoltarea capacitaþii societaþii civile, mediului academic si altor parteneri sociali relevanþi (sindicate, patronate etc.) de a susþine si
promova reforma administraþiei publice.

ASOCIATIA PENTRU administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: Elaborarea unei politici publice alternative în PROMOVAREA Proiect cu acoperire publice la nivel național,
357 112982 297 MV AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) domeniul promovarii exporturilor romanesti ALIMENTULUI ROMANESC- nu este cazul 8/6/2018 8/6/2019 82.304142422 națională Ilfov Mogosoaia ONG regional și local, în perspectiva 819,220.94 660,630.34 158,590.60 156,229.57 116,581.85 39,647.72 0.00 19,907.58 15,861.83 4,045.75 995,358.09 995,358.09 Finalizat 772,733.42 147,364.07
A.P.A.R. realizării de reforme, a unei mai
OG: Cresterea capacitatii Asociatiei pentru Promovarea Alimentului Romanesc (APAR) si a 25 de ONG-uri partenere si parteneri sociali bune legiferări și a bunei
ai acesteia, de a formula si promova, pe termen lung, propuneri alternative la politicile publice initiate de Guvern, prin elaborarea unei guvernanțe
politici publice alternative în domeniul promovarii produselor romanesti la export si instruirea unui numar de 60 de persoane, personal din
ONG-urile partenere si parteneri sociali ai acesteia.

Obiectivul general al proiectului este cresterea capacitaþii organizaþiilor neguvernamentale care furnizeaza servicii sociale destinate administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: „Servicii sociale pentru fiecare vârstnic – pachet de Fundația de Sprijin ASOCIATIA FOUR CHANGE; persoanelor varstnice de a formula si propune politici publice ce vizeaza stimularea contractarii sociale in vederea dezvoltarii de servicii Proiect cu acoperire publice la nivel național,
358 110476 203 RG AP1/11i /1.1 UNIVERSITATEA sociale pentru vârstnici in fiecare comunitate din România. Obiectivele specifice ale proiectului 8/9/2018 12/9/2019 82.304185105 Bacău Bacău ONG 792,472.48 639,060.00 153,412.48 151,128.40 112,775.26 38,353.14 0.00 0.00 0.00 19,257.18 15,343.63 3,913.55 962,858.06 962,858.06 în implementare AA1/21.08.2019 522,096.63 81,204.25
POCA/111/1/1) achiziții de servicii în fiecare comunitate” Comunitar "DANUBIUS" DIN GALATI 1. Obiectivul specific 1: Cresterea nivelului de profesionalizarea in domeniul achizitiilor publice a 75 de organizatii neguvernamentale națională regional și local, în perspectiva
care furnizeaza servicii sociale adresate persoanelor varstnice in vederea formularii de propuneri alternative in domeniul bune legiferări și a bunei
contractarii sociale. 2. Obiectivul specific 2: Dezvoltarea capacitatii de advocacy si participare la formularea politicilor publice in randul a cel putin 50 de guvernanțe
ONG-uri active in domeniul protectiei varstnicilor in vederea promovarii si adoptarii la nivel local a documentelor de politica
publica in domeniul achizitiilor de servicii sociale (legislatie tertiara)

359 111413 245 CA AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) Politici publice alternative în domeniul sănătății Federația Filantropia Ministrul Sănatații 8/13/2018 12/13/2019 82.510189525 națională București București ONG regional și local, în perspectiva 805,149.57 649,282.97 155,866.60 134,378.00 100,275.78 34,102.22 19,168.00 14,303.59 4,864.41 17,122.78 13,642.95 3,479.83 975,818.35 0.00 975,818.35 în implementare na 611,212.88 99,537.67
Obiectivul general al proiectului este cresterea capacității ONG-urilor membre ale Federației Filantropia din domeniul sanătății de a formula și promova guvernanțe
propuneri alternative la politicile publice aferente obiectivelor specifice din documentul de politică publică „Strategia Naþionala de Sanatate 2014 –
2020”.
Obiectiv general: Imbunatatirea accesului la justitie prin dezvoltarea si aplicarea de politici si instrumente noi in activitatea de executare silita pentru
asigurarea unei transparente si integritatii sporite la nivelul serviciului public indeplinit conform legii nr. 188/2000.
OS1. Imbunatatirea activitatii de
executare a hotararilor judecatoresti prin dezvoltarea unui sistem IT integrat care sa:
- ofere informatii despre dosarele de executare si stadiul acestora prin implementarea Registrul general al dosarelor;
- permita actualizarea Tabloului Executorilor Judecatoresti la nivel national;
- permita optimizarea si dezvoltarea Registrului Electronic de Publicitate a Vanzarii Bunurilor Supuse Executarii Silite si a 119 - Investiții în capacitatea
Registrului Electronic al Actelor de Adjudecare; instituțională și în eficiența
- cuprinda informatiile din listele actualizate pe care UNEJ le intocmeste anual iîn aplicarea dispoziþiilor art. 5 din Regulamentul de
Îmbunătățirea accesului la justiție prin dezvoltarea Uniunea Națională a punere in aplicare a Legii nr. 188/2000; administrațiilor și a serviciilor
CP3/2017 (MySMIS: Proiect cu acoperire publice la nivel național,
360 112299 370 DV AP2/11i /2.3 POCA/113/2/3) și aplicarea de politici și instrumente noi în Executorilor Judecătorești n.a - permita optimizarea schimbului de informatii intre UNEJ, camerele executorilor judecatoresti si Directia pentru Evidenta 8/10/2018 12/10/2019 82.304185283 națională București București ONG regional și local, în perspectiva 5,950,616.53 4,798,653.81 1,151,962.72 1,134,811.99 846,821.28 287,990.71 0.00 0.00 0.00 144,600.56 115,213.74 29,386.82 7,230,029.08 138,667.75 7,368,696.83 în implementare 3,127,828.81 458,612.15
activitatea de executare silită din România Persoanelor si Administrarea Bazelor de Date (DEPABD); realizării de reforme, a unei mai
- permita optimizarea schimbului de informatii intre UNEJ, camerele executorilor judecatoresti si Directia Regim Permise de
Conducere si Inmatriculare a Vehiculelor (DRPCIV); bune legiferări și a bunei
guvernanțe
- permita infiintarea unui sistem de arhiva electronica.
2. OS2. Imbunararirea competentelor profesionistilor din domeniul executarii hotararilor judecatoresti in directia eficientizarii
activitatii acestora, a unificarii jurisprudentei si a cresterii nivelului de transparenta si integritate a serviciului de interes public aflat
in competenta acestora prin instruire profesionala, ateliere de lucru, ghiduri de bune practici
3. OS3. Cresterea nivelului de informare publica, constientizare si educatie juridica cu privire la situatiile de executare silita prin
derularea unei campanii in mediul online, inclusiv pentru grupurile vulnerabile.
4. OS4. Imbunatatiirea activitatii de executare a hotar

1. Asociația Profesională
Neguvernamentală de instituțională și în eficiența
CP 2/2017 (MySMIS: Inițiative în politici publice alternative pentru Asociația Profesională Asistență Socială – Filiala Proiect cu acoperire publice la nivel național,
361 112241 291 OC AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) servicii sociale de impact Neguvernamentală de Vâlcea 8/20/2018 12/20/2019 82.583882850 națională Maramures Baia Mare ONG regional și local, în perspectiva 824,427.28 664,828.78 159,598.50 130,597.97 97,455.03 33,142.94 26,624.40 19,867.71 6,756.69 16,641.12 13,259.17 3,381.95 998,290.77 998,290.77 în implementare 666,480.97 94,732.67
Asistență Socială ASSOC 2. Obiectivul general: Intarirea capacitatii ONG-urilor si a partenerilor sociali de a participa activ la procesul de luare a deciziei, prin dezvoltarea si
Ministerul Muncii si realizării de reforme, a unei mai
introducerea bune legiferări și a bunei
Justitiei Sociale de sisteme si standarde comune, in vederea formularii si promovarii de propuneri alternative la politicile publice initiate de Guvern in guvernanțe
domeniul serviciilor sociale
Obiectivul general al proiectului este "Optimizarea proceselor decizionale din domeniul protectiei consumatorilor orientate catre cetateni (consumatori) si
mediul de afaceri (operatori economici) prin dezvoltarea unei propuneri alternative de politica publica in acest domeniu menita sa imbunatateasca gradul
de informare si constientizare a tuturor partilor implicate asupra cadrului legal, procedural si informational aferente domeniului"
OS1. Cresterea capacitatii Fundatiei Orizonturi Tinere si a altor ONG-uri (Asociatia Marilor
Retele Comerciale din
Romania) de a elabora propuneri alternative de politici publice in domeniul protectiei consumatorilor prin accesul la programe de instruire a 81 de
membri ai grupului tinta, inclusiv reprezentanti a 27 de Comisariate Judetene ale Protectiei Consumatorilor ".
OS.2 "Imbunatatirea gradului de informare si constientizare a consumatorilor si a operatorilor economici prin formularea 119 - Investiții în capacitatea
si promovarea unei propuneri alternative la politicile publice initiate de Guvern in domeniul protectiei consumatorului". Prin intermediul grupurilorde instituțională și în eficiența
lucru ce vor fi organizate vor fi identificate problemele/ provocarile cu care se confrunta atat consumatorii cat si operatoriieconomici vis a vis de diverse administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: Propunere alternativă la politicile publice inițiate de aspecte ale acestui domeniu si vor fi gasite solutii care sa rezolve sau sa atenueze acesteprobleme. In etapa de elaborare a propunerii alternative se vor Proiect cu acoperire publice la nivel național,
362 111881 222 RG AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) Guvern în domeniul protecției consumatorilor Fundația Orizonturi Tinere n/a centraliza informatiile culese in cadrul grupurilor de lucru si se vacontura un document care va fi supus dezbaterilor publice in cadrul a 2 conferinte de 8/20/2018 12/20/2019 82.304193109 națională București București ONG regional și local, în perspectiva 817,219.93 659,016.73 158,203.20 155,847.79 116,297.02 39,550.77 19,858.52 15,822.64 4,035.88 0.00 0.00 0.00 992,926.24 992,926.24 în implementare AA1/18.12.2018 320,643.31 59,587.80
diseminare si promovare a propuneriialternative. Dupa finalizarea propunerii alternative de politica publica care va cuprinde, in principal, aspectele realizării de reforme, a unei mai
deficitare aferentedomeniului protectiei consumatorilor asupra carora este necesara interventia, iar pe de alta parte modalitatile de solutionare a bune legiferări și a bunei
acestora, va fi creat si pus in functiune un sistem reprezentat de 5 Infochioscuri Pilot prin intermediul carora se vor transmitemateriale audio-video cu guvernanțe
mesaje de impact, corespunzatoare solutiilor identificate.
Obiectiv general: Cresterea eficientei servicilor publice de gestionare a deseurilor municipale, prin dezvoltarea de politici si standarde comune, promovate
in mod unitar si transparent, in interesul cetatenilor si mediului de afaceri. 119 - Investiții în capacitatea
FEDERATIA ASOCIATIILOR instituțională și în eficiența
DE DEZVOLTARE Obiectivele specifice ale proiectului:
Politici publice integrate de gestionare eficienta si INTERCOMUNITARA CU 1. Cresterea capacitatii ONG-urilor de implicare în formularea si promovarea de politici publice integrate pentru gestionarea eficienta si transparenta a administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: deseurilor municipale si a datelor raportate privind deseurile municipale; Proiect cu acoperire publice la nivel național,
363 111434 141 MV AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) transparenta a deseurilor municipale si a datelor - Fundația TERRA MILENIUL III OBIECT DE 8/20/2018 2/20/2020 82.304185371 națională Bucuresti Bucuresti ONG regional și local, în perspectiva 822,576.44 663,336.20 159,240.24 156,869.40 117,059.35 39,810.05 19,988.68 15,926.46 4,062.22 0.00 0.00 0.00 999,434.52 999,434.52 în implementare AA2/18.11.2019 545,927.55 85,051.35
TRADES ACTIVITATE Acest obiectiv va fi atins intr-o perioada de 16 luni de implementare a proiectului si va contribui la cresterea capacitatii a 2 ONGuri prin activitati ce
vizeaza instruirea a 75 de reprezentanti in domeniul managementului deseurilor (subact. 2.1) si 25 de reprezentanti in domeniul politicilor publice (subact. realizării de reforme, a unei mai
MANAGEMENTUL
INTEGRAT AL DESEURILOR 2.2) si participarea a 5 reprezentanti ONG la conferinte internationale pe tema managementului deseurilor (subact.2.3). bune legiferări și a bunei
2. Îmbunatatirea politicilor publice privind serviciile publice de gestionare a deseurilor municipale. Va fi realizat in 16 luni prin implementarea activitatii 4 - guvernanțe
Formularea si promovarea a cinci politici publice alternative la politica Guvernului privind managementul deseurilor municipale si activitatii 5 - Dezvoltare
si implementare soft de monitorizare si evaluare a implementarii politicii privind managementul deseurilor municipale prin intermediul careia se va
monitoriza implementarea politicii publice.
3. Construirea consensului în vederea adoptarii modificarilor la politicile publice propuse; Acest obiectiv va fi realizat intr-o perioada de 16 luni prin
implementarea act.3 - Constituirea si functionarea unei platforme de cooperare si dialog privind managementul deseurilor municipale si realizarea a 5
intalniri de construire a consensului cu privire la politica propusa de ONGuri.

CP 2/2017 (MySMIS: PROGRES – Politici publice responsabile = FUNDATIA "CENTRUL DE Proiect cu acoperire publice la nivel național,
364 112374 142 OC AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) Guvernare responsabilă RESURSE JURIDICE" NA 8/21/2018 12/21/2019 82.304182899 națională Bucuresti Bucuresti ONG regional și local, în perspectiva 776,266.51 625,991.30 150,275.21 148,037.87 110,469.08 37,568.79 0.00 18,863.37 15,029.81 3,833.56 943,167.75 943,167.75 în implementare 447,510.63 67,355.86
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului consta în dezvoltarea capacitaþii organizaþiilor neguvernamentale de a formula si promova propuneri alternative la
politicile publice iniþiate de Guvern si promovarea unor mecanisme care sa consolideze consultarea, trasparenþa si standardizarea în administraþia
publica centrala.
Obiectivul general.: Cresterea capacitatii beneficiarului ONG de a formula si promova propuneri alternative la politicile publice initiate de Guvern, cu 119 - Investiții în capacitatea
referire la screening-ul pentru cancerul de col uterin, prin derularea de activitati de capacitare si formare a personalului ONG si dezvoltarea de mecanisme instituțională și în eficiența
de monitorizare si evaluare a politicilor si consultare a stakeholder-ilor, in concordanta cu SCAP 2014-2020. administrațiilor și a serviciilor
Institutul Național de O.S.1: Dezvoltarea unor mecanisme independente de monitorizare si evaluare a
365 111379 228 RG AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) Sănătate Publică politicilor publice, in vederea identificarii 8/21/2018 12/21/2019 82.304192034 națională Bucuresti Bucuresti ONG regional și local, în perspectiva 811,155.73 654,126.39 157,029.34 154,691.31 115,434.00 39,257.31 19,711.18 15,705.37 4,005.81 0.00 0.00 0.00 985,558.22 985,558.22 în implementare AA1/25.09.2019 366,951.58 52,623.59
statusului actual al programelor de screening privind cancerului de col uterin. O.S.2: realizării de reforme, a unei mai
Dezvoltarea capacitatii beneficiarului ONG, prin crearea unei retele nationale de ONG-uri din domeniul medical si bune legiferări și a bunei
derularea de activitati de capacitare-formare in trei domenii relevante. O.S.3: guvernanțe
Implementarea unor mecanisme de consolidare a dialogului civic si consultare a stakeholder-ilor, in vederea fundamentarii propunerilor de imbunatatire
Fundația "Renașterea pentru a politicilor publice in domeniul screening-ului pentru cancerul de col uterin. O.S.4: Formularea si promovarea unei propuneri alternative la
ReFormarea și eficientizarea Managementului Educație, Sănătate și politicile publice initiate de Guvern in domeniul screening-ului
Oncologic în România (reFEM-Onco-Ro) Cultură" pentru cancerul de col uterin
Obiectivul general:Cresterea capacitatii de dezvoltare strategica si de implicare a organizaþiilor neguvernamentale, care activeaza în domeniul domeniu
securitaþii naþionale, atât în regiunea mai dezvoltata (B-Il), cât si în cele 7 regiunile mai puþin dezvoltate ale României, în a formula si promova propuneri
alternative cu impact national, la politicile publice în aria cheie securitate, realizarea sarcinilor privind apararea naþionala în condiþiile unui razboi
1. ASOCIAȚIA ALIANȚA simetric, asimetric ori hibrid prin implicarea sporita a rezervistilor voluntari, protecþia infrastructurii criticestrategice teritoriale si realizarea cooperarii cu
DUNĂREANĂ autoritaþi/instituþii publice pentru optimizarea proceselor decizionale orientate catre cetaþeni,în concordanþa cu politicile si strategiile majore privind
PENTRU SECURITATE dezvoltarea României în viitorii ani si cu SCAP. O1 - Dezvoltarea abilitaþilor si
INFORMATICĂ competenþelor practice a cel puþin 100 reprezentanþi ai ONG-urilor cu focus pe educaþie si 119 - Investiții în capacitatea
2.UNIVERSITATEA securitate, în sprijinul interesului naþional, implicarea profesionala în dialogul social si în procesul decizional, pe diferite niveluri ierarhice, în domeniul instituțională și în eficiența
NAȚIONALĂ DE asigurarii apararii naþionale, protecþiei infrastructurilor critice teritoriale si rezilienþei acestora, cresteriicapacitatii de analiza si prognoza în plan socio- administrațiilor și a serviciilor
ASOCIAȚA "CENTRUL DE economic. Raspunde indicatorilor de realizare 5S44 si 5S45.
CP 2/2017 (MySMIS: APĂRARE "CAROL I" Proiect cu acoperire publice la nivel național,
366 112711 209 RG AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) SMART Decision PREVENIRE A CONFLICTELOR Partener 3. O2 - Facilitarea generarii si promovarea de catre ONG-uri cu focus pe educaþie si securitate a unor propuneri alternative la 8/23/2018 12/23/2019 82.640125000 națională Bucuresti Bucuresti ONG regional și local, în perspectiva 826,401.25 666,420.59 159,980.66 153,598.75 114,416.53 39,182.22 20,000.00 15,935.46 4,064.54 0.00 0.00 0.00 1,000,000.00 1,000,000.00 în implementare n/a 716,880.88 114,765.63
& EARLY WARNING" ASOCIAȚIA "CENTRUL DE politicile publice, în aria cheie a realizarii apararii securitatii nationale si securitatii cibernetice, alaturi de alte forþe ale sistemului naþional de aparare, în realizării de reforme, a unei mai
ANALIZĂ ȘI STUDII DE parteneriat cu autoritaþi/instituþii publice, prin oferirea unui suport integrat. bune legiferări și a bunei
SECURITATE" 3. OS3 - Gasirea de soluþii alternative si complementare pentru generarea resursei umane specializate pentru situaþii de dezastre naturale si antropice, guvernanțe
pentru situatii care tin de securitatea nationala si de securitatea cibernetica.
1. SINDICATUL LIBER
INDEPENDENT AVICOLA
BUZAU 119 - Investiții în capacitatea
2. ASOCIATIA instituțională și în eficiența
ASOCIATIA MASTER. PENTRU PROMOVAREA SI administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: Dezvoltarea mediului rural prin implementarea CONSERVAREA Proiect cu acoperire publice la nivel național,
367 112827 305 DV AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) dialogului social si civic CONFERENCE. AWARDS. BIODIVERSITATII, A 8/13/2018 12/13/2019 82.304185909 națională Brasov Sacele ONG regional și local, în perspectiva 819,344.36 660,729.87 158,614.49 156,253.00 116,599.38 39,653.62 0.00 19,910.16 15,863.84 4,046.32 995,507.52 995,507.52 în implementare AA1/14.10.2019 214,347.87 22,672.13
LAW. - (MCAL)
TRADITIILOR RURALE, A Cresterea capacitatii partenerilor sociali de a formula si promovara propuneri alternative la politicile publice prin instruie, dezvoltarea si implementarea realizării de reforme, a unei mai
TEHNICILOR SI unui instrument de monitorizare a politicilor publice precum si dezvoltarea si promovarea unei propuneri de modificare a politicilor publice pentru bune legiferări și a bunei
PRODUSELOR introducerea dialogului social si civic in mediul rural care va conduce la consolidarea capacitatii administratiei publice din mediul rural de a implementa guvernanțe
TRADITIONALE instrumentele necesare cooperarii cu partenerii sociali in vederea orientarii procesului decizional local catre cetateni, in conformitate cu prevederile
ROBIOTRAD SCAP.

1. Ministerul Culturii și administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: Centrul Romano de Studii și Identității Naționale Proiect cu acoperire publice la nivel național,
368 112220 239 CA AP1/11i /1.1 Politica publica pentru mestesugul traditional Dezvoltare Socială (fostă 2. Obiectivul specific 1: Imbunatatirea abilitatilor si cunostintelor la nivelul a 20 de reprezentanti ai ONGurilor privind participarea publica, formularea, 9/3/2018 11/3/2019 82.537615288 Cluj Florești ONG 770,988.47 621,735.00 149,253.47 126,240.19 94,203.17 32,037.02 20,791.07 15,514.77 5,276.30 16,085.85 12,816.75 3,269.10 934,105.58 934,105.58 Finalizat na 635,934.60 110,003.71
POCA/111/1/1) Asociația Mesteșukar Mobil) Secretariatul General al promovarea si monitorizarea politicilor publice. națională regional și local, în perspectiva
Guvernului Obiectivul specific 2: Elaborarea unei politici publice alternativa si documentata privind organizarea mestesugarilor in vederea bune legiferări și a bunei
practicării activităţii acestora ca profesiune traditionala. guvernanțe
Obiectivul specific 3: Promovarea politicii publice alternative privind organizarea mestesugarilor in vederea practicarii activitatilor acestora ca profesiune
traditionala in vederea integrarii in agenda publica spre a fi acceptata
1 – Filiala Transilvania a 119 - Investiții în capacitatea

Asociației Române pentru instituțională și în eficiența
Industria Electronică și de Obiectivul general al proiectului administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: Software -Arieș Formulare si promovarea unui set de politici publice alternative în scopul cresterii competitivitaþii regiunilor din România. Proiect cu acoperire publice la nivel național,
369 111775 364 OC AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) Transilvania Obiectivele specifice ale proiectului 9/3/2018 1/3/2020 82.304181889 națională Cluj Cluj-Napoca ONG regional și local, în perspectiva 779,789.21 628,832.07 150,957.14 148,709.68 110,970.39 37,739.29 0.00 18,948.97 15,098.01 3,850.96 947,447.86 0.00 947,447.86 în implementare na 407,227.96 77,660.48
2 - Asociația Cluster Agro- 1. 1. Crearea unui model de structura regionala capabila sa formuleze si sa promoveze propuneri alternative la politicile publice realizării de reforme, a unei mai
Food-Ind guvernamentale in domeniul competitivitatii prin propuneri de monitorizare si actualizarea strategiilor regionale de specializare bune legiferări și a bunei
inteligenta (S3). guvernanțe
2. 2. Multiplicarea modelului suport pentru generarea de propuneri politicile publice guvernamentale, pe baza structurilor relevante
8 X S3 = ROMANIA INTELIGENTA Asociația Cluster Mobilier Tra regional, la nivelul tuturor regiunilor din România.

FUNDATIA "CENTRUL DE administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: Inițiativa civică pentru optimizarea prin tehnologie ASISTENȚĂ PENTRU Proiect cu acoperire publice la nivel național,
370 112027 290 OC AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) a relației dintre cetățean și autoritățile publice! ORGANIZAȚII NA 9/3/2018 1/3/2020 82.304184833 națională Bucuresti Bucuresti ONG regional și local, în perspectiva 765,927.60 617,653.87 148,273.73 146,066.19 108,997.76 37,068.43 0.00 18,612.11 14,829.62 3,782.49 930,605.90 930,605.90 în implementare AA1/17.05.2019 552,559.75 87,640.32
NEGUVERNAMENTALE" realizării de reforme, a unei mai
Obiectivul general: cresterea capacitatii societatii civile de a genera: 1 propunere de PP alternativa la legislatia ce reglementeaza relatia administratie guvernanțe
publica-cetatean prin dezvoltarea de competente si metodologii prin care societatea civila sa poata contribui pe termen lung in mod activ in procesul
decisional.
Page 21 of 27

Asociatia pentru administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: Elaborare politica publica - Masuri de ocupare Institutul de Economie Proiect cu acoperire publice la nivel național,
371 112733 146 OC AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) pentru tinerii NETs Antreprenoriat, Educatie si Nationala 9/6/2018 1/6/2020 82.533183492 națională Bucuresti Bucuresti ONG regional și local, în perspectiva 819,750.19 661,057.13 158,693.06 134,642.42 100,473.09 34,169.33 21,688.01 16,184.04 5,503.97 17,156.47 13,669.80 3,486.67 993,237.09 993,237.09 în implementare na 391,696.68 49,365.53
Sprijin pentru Tineret realizării de reforme, a unei mai
Obiectivul general al proiectului: Dezvoltarea de politici publice alternative in domeniul ocuparii fortei de munca si sprijinirea tinerilor someri, corelate cu guvernanțe
cerintele europene
pentru sectorul ocupational in Romania
Obiectiv general: Consolidarea capacitatii structurilor neguvernamentale de/pentru tineret si a autoritaþilor publice, de a participa, prin mecanismul
dialogului structurat, la dezvoltarea si promovarea unor instrumente de politici publice alternative în domeniul tineretului.
1. Consolidarea dialogului structurat cu privire la teme prioritare ale politicilor publice în domeniul tineretului, ca mecanism de colaborare efectiva si instituțională și în eficiența
1. Asociația CIVICUS eficienta între autoritati publice si structuri neguvernamentale de/pentru tineret, în procesul de elaborare si implementare a politicilor publice în administrațiilor și a serviciilor
Instrumente de consolidare a dialogului structurat domeniul tineretului, inclusiv a celor alternative, de la momentul dezvoltarii acestui mecanism, pâna la finalul proiectului.
CP 2/2017 (MySMIS: în politicile publice în domeniul tineretului – CONVENTIA Nationala a România Proiect cu acoperire publice la nivel național, Act adițional nr.
372 111432 277 MV AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) Fundatiilor pentru Tineret 2. Federația Consiliului 2. Dezvoltarea unui cadru adecvat de implementare a politicilor publice în domeniul tineretului, inclusiv a celor alternative, prin proiectarea unor 9/6/2018 1/6/2020 82.304186592 națională Bucuresti Bucuresti ONG regional și local, în perspectiva 811,369.98 654,299.20 157,070.78 154,732.24 115,464.55 39,267.69 0.00 19,716.38 15,709.48 4,006.90 985,818.60 0.00 985,818.60 în implementare 1/19.06.2019 659,471.50 107,281.49
ACTIVONGT Tineretului din România instrumente independente de implementare, monitorizare si evaluare realizării de reforme, a unei mai
3. Adaptarea cadrului legal relevant (minim 3 acte normative) pentru domeniul politicilor publice în domeniul tineretului, la nevoile si realitatile sociale bune legiferări și a bunei
actuale, prin politici alternative, astfel încât acesta sa raspunda nevoilor tinerilor si structurilor neguvernamentale de/pentru tineret, sa fie aplicabil, guvernanțe
efectiv si eficient.
4. Dezvoltarea capacitatii institutionale a 3 structuri neguvernamentale de/pentru tineret si a autoritaþii publice centrale cu atributii în domeniul
tineretului, prin formarea si exersarea competentelor acestora pentru mai buna participare a acestor actori, la elaborarea si implementarea politicilor
publice în domeniul tineretului, inclusiv a celor alternative

Obiectivul general al proiectului consta in consolidarea capacitatii Societatii Nationale de Cruce Rosie din Romania (SNCRR) de a formula si promova o 119 - Investiții în capacitatea
alternativa cu impact national, la politicila publica initiata de Guvern in domeniul prevenirii si interventiilor in situatii de urgenta, in concordanta cu instituțională și în eficiența
Strategia de Consolidare a Administratiei Publice. administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: Societatea Națională de Proiect cu acoperire publice la nivel național,
373 112592 144 MV AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) Implicarea salvează vieți! Cruce Roșie din România na Obiectivele specifice ale proiectului: 9/6/2018 1/6/2020 82.304195667 națională București București ONG regional și local, în perspectiva 809,057.98 652,434.75 156,623.23 154,291.24 115,135.49 39,155.75 0.00 19,660.18 15,664.68 3,995.50 983,009.40 0.00 983,009.40 în implementare na 508,232.52 78,176.15
Os.1. Cresterea capacitatii de elaborare participativa a instrumentelor de evaluare a politicilor publice prin consolidarea dialogului social si civic; realizării de reforme, a unei mai
2. Os.2. Dezvoltarea capacitatii de promovare a initiativelor alternative la politica publica a Guvernului in domeniul prevenirii si interventiilor in situatii de bune legiferări și a bunei
urgenta; guvernanțe
3. Os.3. Dezvoltarea mecanismului de consolidare a dialogului social si civic cu impact asupra diminuarii consecintelor unei situatii de urgenta prin intalniri
de lucru (caravana scolara);
4. Os.4. Dezvoltarea responsabilitatii civice prin implicarea comunitatilor locale si promovarea principiilor de egalitate de sanse, nediscriminare precum si
dezvoltare durabila;
5. Os.5. Cresterea gradului de informare, constientizare si responsabilizare a populaþiei in accord cu directiile Politicii de ajutor umanitar in domeniul
dezastrelor (de exemplu, sprijinirea autoritatilor in cadrul interventiilor desfasurare cu prilejul manifestarii unor dezastre, naturale sau artificiale,
cunoscand masurile de actiune ale acestora, participarea la evacuarea timpurie a comunitatii si/sau implementarea de masuri menite sa limiteze efectele
unor dezastre iminente, implicarea participativa la elaborarea si implementarea unor masuri locale de reducere a riscurilor specifice comunitatii etc).
6. Os.6. Sprijinirea societatii civile si responsabilizarea actorilor importanti in vederea diminuarii consecintelor dezastrelor si pregatirea inerventiei in
situatii de urgenta.
Obiectivul general al proiectului este dezvoltarea capacitatii Asociatie CEDO pentru a se implica in formularea si promovarea unei propunerii de politica
publica alternativa la politicile initiate de Guvern in domeniul educatiei timpurii, prin instruirea a 30 de persoane din cadrul organizatiei in domeniul
politicilor publice. OS1 - Evaluarea impactului politicilor in domeniul 119 - Investiții în capacitatea
educatiei timpurii in Romania, prin realizarea unui studiu de impact la nivel instituțională și în eficiența
national si european privind educatia timpurie a copiilor din crese, in primele 4 luni de proiect; administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: Dialog Social Eficient pentru Politici Publice CENTRUL PENTRU EDUCATIE UNIVERSITATEA 1 Proiect cu acoperire publice la nivel național,
374 111141 312 DV AP1/11i /1.1 DECEMBRIE 1918 ALBA OS2 - Consolidare a dialogului social si civic in randul organizatiilor implicate in dezvoltarea educatiei timpurii a copiilor din 9/6/2018 1/6/2020 82.803400271 București București ONG 826,298.46 666,337.68 159,960.78 151,647.47 112,862.79 38,784.68 0.00 19,958.09 15,902.08 4,056.01 997,904.02 0.00 997,904.02 în implementare 622,064.84 108,280.31
POCA/111/1/1) Alternative in Educatia Timpurie SI DREPTURILE OMULUI IULIA cresele din Romania, prin dezvoltarea unui mecanism eficient de consultare publica (incluzand componenta online) a actorilor națională regional și local, în perspectiva
cheie din domeniu (parteneri sociali, autoritati publice, institutii de invatament, ONG-uri s.a.), in primele 6 luni de proiect si realizării de reforme, a unei mai
testarea acestuia in cadrul proiectului; bune legiferări și a bunei
OS3 - Intarirea capacitaþii Asociatiei CEDO in vederea formularii si promovarii unei propuneri alternative la politicile publice iniþiate de Guvern in guvernanțe
domeniul infiintarii, organizarii, functionarii creselor in Romania, prin instruirea a 30 de persoane, in primele 6 luni de proiect;
OS4 - Dezvoltarea capacitatii Asociatiei CEDO, care activeaza in domeniul educatiei timpurii in vederea formularii si promovarii
unei politici publice alternativa la HG 1252/2012 si Legea 263/2007, contribuind la reforma administraþiei publice si de interacþiune cu autoritaþile si
instituþiile administraþiei publice si dezvoltarea unui dialog social eficient, pe parcursul celor 16 luni de proiect;
OS5 - Sensibilizarea autoritatilor publice si responsabilizarea partenerilor sociali si ONG-urilor in vederea implicarii, pe toata
durata proiectului, in sustinerea si promovarea iniþiativelor de reforma a administraþiei publice si acceptarea politicii publice
alternative formulate in proiect, prin derularea unei campanii de comunicare integrata la nivel national.

Dezvoltarea capacitatii Asociatiei Colegiul Pacientilor de a se implica in formularea si promovarea de alternative viabile la politicile de sanatate publica
initiate de Guvernul Romaniei prin Ministerul Sanatatii si Casa Nationala de Asigurari de Sanatate precum si prin Consiliile locale ce administreaza
infrastructura medicala, alternative ce doresc sa vina in sprijinul dezvoltarii de sisteme si standarde comune. 119 - Investiții în capacitatea
Dezvoltarea capacității Asociației Colegiul instituțională și în eficiența
CP 2/2017 (MySMIS: Pacienților de a se implica în formularea și Proiect cu acoperire publice la nivel național, Act aditional nr.
375 110676 129 MV AP1/11i /1.1 promovarea de alternative la politicile de sănătate Asociația Colegiul Pacienților 9/7/2018 9/7/2019 82.304181371 București București ONG 815,129.60 657,331.03 157,798.57 155,449.32 115,999.63 39,449.69 0.00 0.00 0.00 19,807.70 15,782.23 4,025.47 990,386.62 0.00 990,386.62 Finalizat 787,265.91 150,135.41
POCA/111/1/1) publică inițiate de Ministerul Sănătății și Casa OS1 – Imbunatatirea procesului legislativ din sanatate prin implicarea Asociatiei Colegiului Pacientilor in formularea de 3 propuneri de politici publice de națională regional și local, în perspectiva 1/28.01.2019
Națională de Asigurări de Sănătate sanatate ca si alternative la politica de sanatate publica (domeniile amulatoriu, paraclinice, spitalizare, etc). realizării de reforme, a unei mai
OS2 – Elaborarea de propuneri ce sa vina in sprijinul cetatenilor in ceea ce priveste simplificarea procedurilor birocratice si administrative din sanatate si bune legiferări și a bunei
cresterea calitatii actului medical in cadrul unitatilor medicale administrate de autoritatile publice locale. guvernanțe
OS3 – Sustinerea sistemului de sanatate prin avansarea unor propuneri care sa faciliteze accesul la serviciile medicale si sa simplifice legislatia existenta in
sanatate.
OS4 – Prin formularea propunerilor si a masurilor alternative la politica de sanatate publica se doreste cresterea capacitatii Asociatiei Colegiul Pacientilor
de a se implica in promovarea egalitatii de sanse, a unei dezvoltari durabile la nivel local, regional si national.
OS5 – Selectia si consilierea unui numar de 300 persoane , membre a grupului tinta eligibil pentru aceasta cerere de proiecte, pentru strangerea de
informatii necesare elaborarii acestor politici alternative (prin mese rotunde, work-shopuri, interactiuni cu pacienti, vizite in spitale, etc), politici ce
urmeaza a fi sintetizate intr-un manual tiparit.
OS6 - Asigurarea transparenþei informaþiilor referitoare la proiect si la rezultatele acestuia precum si stabilirea unui sistem eficient de comunicare interna
între toate parþile interesate implicate în gestionarea proiectului.

Ob. General al proiectului este „Dezvoltarea capacitaþii Asociþiei Teatrul Vienez pentru Copii si a altor ONG-uri cu activitate în domeniul educaþiei de a instituțională și în eficiența
sustine si promova reforma administratiei publice prin formularea, promovarea si monitorizarea de politici publice alternative administrațiilor și a serviciilor
ASOCIAȚIA TEATRUL VIENEZ pentru educatie”
376 111475 168 MV AP1/11i /1.1 CP 2/2017 (MySMIS: Teatrul în educație DE COPII "COPIII JOACĂ Obiective specifice: 9/10/2018 1/10/2020 82.304183421 Proiect cu acoperire București București ONG publice la nivel național, 771,409.35 622,074.41 149,334.94 147,111.59 109,777.84 37,333.75 0.00 0.00 0.00 18,745.33 14,935.80 3,809.53 937,266.27 0.00 937,266.27 în implementare AA1/27.09.2019 206,818.54 21,100.85
POCA/111/1/1) TEATRU" națională regional și local, în perspectiva
1. FORMULAREA A CEL PUTIN 2 POLITICI PUBLICE ALTERNATIVE TESTATE SI BAZATE PE DOVEZI PENTRU realizării de reforme, a unei mai
DOMENIUL EDUCATIE NON-FORMALE; bune legiferări și a bunei
2. CRESTEREA CAPACITATII DE FORMULARE SI ADVOCACY PENTRU POLITICI PUBLICE ALTERNATIVE guvernanțe
EDUCATIONALE PENTRU 500 PERSOANE;
3. CRESTEREA GRADULUI DE CONSTIENTIZARE SI IMPLICARE CIVICA PRIVIND IMPORTANTA EDUCATIEI
ALTERNATIVE PRIN ORGANIZAREA A 13 EVENIMENTE IN CADRUL proiectului "TEATRUL IN EDUCATIE".
Obiectivul general al proiectului consta in cresterea integritatii si reducerea vulnerabilitatilor si a riscurilor de coruptie in mediul de afaceri prin
dezvoltarea de proceduri si mecanisme in domeniul eticii si integritatii, in cadrul Ministerului Finantelor Publice si al Ministerului Economiei.
Os.1. Cresterea rezistentei institutionale la fenomene
de coruptie prin identificarea riscurilor si vulnerabilitatilor de coruptie pe 119 - Investiții în capacitatea
sectoare de activitate, in fiecare minister, in functie de specificul activitatii si situatia existenta a fiecarei institutii; instituțională și în eficiența
Os.2. Diminuarea riscului de dezvoltare a fenomenului de coruptie prin elaborarea de metodologii si proceduri specific in functie administrațiilor și a serviciilor
MINISTERUL ECONOMIEI, de specificul activitatii si situatia existenta a fiecarei institutii;
CP 5/2017 (MySMIS: Consolidarea integritatii în institutiiile_x000D_ MINISTERUL FINANTELOR ENERGIEI ȘI MEDIULUI DE Os.3. Cresterea gradului de constientizare a riscurilor generate de fenomenul coruptiei prin derularea a doua campanii de Proiect cu acoperire publice la nivel național,
377 118813 449 DV AP 2/11i /2.2 POCA/130/2/2) publice si în mediul de afaceri PUBLICE 9/7/2018 3/7/2020 83.983864104 națională București București APC regional și local, în perspectiva 4,865,899.06 3,923,923.61 941,975.45 0.00 0.00 0.00 927,950.88 692,457.08 235,493.80 0.00 0.00 0.00 5,793,849.94 0.00 5,793,849.94 în implementare AA 1/06 .06.2019 15,282.40 0.00
AFACERI constientizare cu specific institutional; realizării de reforme, a unei mai
Os.4. Cresterea nivelului de pregatire profesionala a angajatilor din cele doua institutii in domeniul prevenirii fenomenului de bune legiferări și a bunei
coruptie si totodata eficientizarea implementarii procedurilor elaborate. guvernanțe

TestIMM – Imbunătățirea capacității mediului de Asociația Patronatul Tinerilor
378 110215 139 CA AP1/11i /1.1 CP 2/2017 (MySMIS: afaceri pentru a propune politici publice alternative Întreprinzători din Regiunea na 9/14/2018 1/14/2020 82.304183895 Proiect cu acoperire Galațí Galațí ONG publice la nivel național, 799,287.37 644,555.61 154,731.76 152,428.06 113,745.12 38,682.94 0.00 19,422.77 15,475.55 3,947.22 971,138.20 0.00 971,138.20 în implementare AA1/31.07.2019 484,279.76 73,856.13
POCA/111/1/1) la inițiativele guvernamentale Sud-Est națională regional și local, în perspectiva
Obiectivul general al proiectului il constituie imbunatatirea capacitatii Patronatului Tinerilor Intreprinzatori din Regiunea Sud - Est de a formula si promova bune legiferări și a bunei
propuneri alternative la politicile publice initiate de Guvern si Parlament, care afecteaza mediul de afaceri din Romania. Acest lucru se va realiza prin guvernanțe
dezvoltarea de instrumente care ajuta la evaluarea politicilor publice si consolidarea dialogului civic si elaborarea unui numar de 5 propuneri alternative
de politici publice.

Obiectivul general al proiectului consta în consolidarea capacitaþii Societaþii Naþionale de Cruce Rosie Filiala Dâmboviþa de a formula si promova o administrațiilor și a serviciilor
SOCIETATEA NATIONALĂ DE alternativa cu impact naþional, la politica publica iniþiata de Guvern în domeniul prevenirii parasirii timpurii a scolii si în concordanþa cu Strategia de
CP 2/2017 (MySMIS: CRUCE ROȘIE FILIALA Proiect cu acoperire publice la nivel național,
379 112820 158 MV AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) Împreună spunem Stop abandonului școlar! na Consolidare a Administraþiei publice. 9/18/2018 1/18/2020 82.304187793 națională Dâmbovița Târgoviște ONG regional și local, în perspectiva 812,316.49 655,062.45 157,254.04 154,912.73 115,599.25 39,313.48 0.00 19,739.38 15,727.81 4,011.57 986,968.60 986,968.60 în implementare 484,586.79 73,591.17
DÂMBOVIȚA Obiective specifice: realizării de reforme, a unei mai
Os.1. Cresterea capacitaþii de elaborare participativa a instrumentelor de evaluare a politicilor publice prin consolidarea dialogului social si civic; bune legiferări și a bunei
Os.2. Dezvoltarea capacitaþii de promovare a iniþiativelor alternative la politica publica a Guvernului; guvernanțe
Os.4. Dezvoltarea responsabilitaþii civice prin implicarea comunitaþilor locale si promovarea principiilor de egalitate de sanse, nediscriminare precum si
dezvoltare durabila
Os.5. Cresterea gradului de informare, constientizare si responsabilizare a comunitaþilor prin promovarea alternativei la politica publica
Os.6. Sprijinirea societaþii civile si responsabilizarea actorilor importanþi în vederea încurajarii participarii copiilor la învaþamântul obligatoriu.
Obiectivul general al proiectului, consecinta a indeplinirii obiectivelor specifice, consta in consolidarea capacitatii Societatii Nationale de Cruce Rosie Filiala
Satu Mare de a formula si promova o alternativa cu impact national, la politicila publica initiata de Guvern in domeniul migratiei, care sa faciliteze procesul 119 - Investiții în capacitatea
de integrare al imigrantilor cu implicarea si responsabilizarea societatii civile precum si pregatirea, instituțională și în eficiența
dobandirea de noi competente pentru reprezentanti ai societati civile si ai institutiilor publice in scopul co-participarii in situatii de risc. administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: SOCIETATEA NATIONALĂ DE Proiect cu acoperire publice la nivel național,
380 111916 145 MV AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) Help again! CRUCE ROȘIE FILIALA SATU na Obiective specifice: 9/18/2018 1/18/2020 82.304185955 Satu Mare Satu Mare ONG 810,699.03 653,758.11 156,940.92 154,604.29 115,369.07 39,235.22 0.00 19,700.08 15,696.51 4,003.57 985,003.40 985,003.40 în implementare 544,039.55 103,751.03
Os.1. Cresterea capacitatii de dezvoltare a unor instrumente pentru evaluarea politicilor publice. națională regional și local, în perspectiva
MARE
Os.2. Dezvoltarea mecanismului de consolidare a dialogului social si civic cu impact asupra diminuarii consecintelor unei situatii de risc. realizării de reforme, a unei mai
Os.3. Dezvoltarea capacitatii de elaborare si promovare de alternative la politica publica a Guvernului bune legiferări și a bunei
Os.4. Dezvoltarea responsabilitatii civice prin implicarea comunitatilor locale si promovarea principiilor de egalitate de sanse, nediscriminare precum si guvernanțe
dezvoltare durabila
Os.5. Cresterea gradului de informare, constientizare si responsabilizare a populaþiei printr-un numar de intervenþii strategic alese, pentru prevenirea si
reducerea consecintelor unei situatii de risc; cresterea accesului la informaþia de calitate, inclusiv în mediul online
Obiectivul general al proiectului il reprezinta optimizarea procesului decizional si eficientizarea activitatii la nivelul Ministerului Turismului prin 119 - Investiții în capacitatea
sistematizarea si reglementarea legislatiei care guverneaza domeniul turismului, in vederea indeplinirii functiilor si realizarii obiectivelor strategice din instituțională și în eficiența
ANALIZA, EFICIENTIZAREA SI MINISTERUL ECONOMIEI, SECRETARIATUL GENERAL domeniile coordonate, conform mandatului institutional. administrațiilor și a serviciilor
IP8/2017 (MySMIS: OS 1: Identificarea, fundamentarea si formularea unei politici publice in domeniul turismului Proiect cu acoperire publice la nivel național,
381 116156 392 DV AP1/11i /1.1 POCA/129/1/1) ACTUALIZAREA CADRULUI LEGAL ÎN ENERGIEI ȘI MEDIULUI DE AL identitar. 9/13/2018 6/30/2020 83.983862406 națională București București APC regional și local, în perspectiva 2,443,303.91 1,970,311.71 472,992.20 0.00 0.00 0.00 465,950.13 347,702.10 118,248.03 0.00 0.00 0.00 2,909,254.04 2,909,254.04 în implementare 194,922.68 0.00
DOMENIUL TURISMULUI AFACERI Parteneri GUVERNULUI 2. OS 2: Diagnoza si analiza comparativa a cadrului normativ în vigoare incident domeniului turismului, identificarea redundanetelor realizării de reforme, a unei mai
si anacronismelor, simplificarea, actualizarea si sistematizarea fondului legislativ activ al legislatiei din domeniul turismului; bune legiferări și a bunei
3. OS 3: Dezbaterea propunerilor de simplificare, actualizare si sistematizare a legislatiei care reglementeaza domeniul turismului. guvernanțe

EDU Digital - Propunere alternativa de politica
382 109770 300 OC AP1/11i /1.1 CP 2/2017 (MySMIS: publica pentru simplificarea cadrului legislativ în ASOCIATIA ,,UNIUNEA na 9/19/2018 1/19/2020 82.304184198 Proiect cu acoperire București București ONG publice la nivel național, 786,369.83 634,138.80 152,231.03 149,964.62 111,906.86 38,057.76 0.00 19,108.87 15,225.37 3,883.50 955,443.32 955,443.32 în implementare 532,022.91 91,593.22
POCA/111/1/1) educaþie EDITORILOR DIN ROMANIA" națională regional și local, în perspectiva
OG: Cresterea capacitatii ONG-urilor si partenerilor sociali de a formula propuneri alternative la politicile publice initiate de Guvern in vederea simplificarii realizării de reforme, a unei mai
legislatiei aferente domeniului educational si integrarea principiilor orizontale si a temelor secundare in filozofia interventiilor in acest sector cu focus pe bune legiferări și a bunei
utilizarea noilor tehnologii prin instruirea a 160 de de persoane din 40 de ONG-uri si parteneri sociali care activeaza in domeniul educatiei si noilor guvernanțe
tehnologii si implicarea a 60 de persoane din 10 ONG-uri, parteneri sociali si autoritati centrale relevante pentru educatie in formularea si promovarea
PPA, timp de 16 luni.

CP 2/2017 (MySMIS: QUALIMED - Reþea pentru formularea politicilor AUTORITATEA NAŢIONALĂ Proiect cu acoperire publice la nivel național,
383 112155 224 RG AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) publice privind calitatea serviciilor si siguranþa ASOCIAȚIA CREST DE MANAGEMENT AL 9/19/2018 4/19/2020 82.838167351 națională Satu Mare Satu Mare ONG regional și local, în perspectiva 821,979.65 662,854.95 159,124.70 150,446.54 111,947.54 38,499.00 6,308.99 5,026.85 1,282.14 13,536.47 10,785.49 2,750.98 992,271.65 992,271.65 în implementare AA2/24.10.2019 342,333.43 45,167.34
pacientilor în sectorul sanitar CALITĂŢII ÎN SĂNĂTATE
Obiectivul general al proiectului este cresterea capacitaþii a 20 de ONG-uri cu activitate relevanta în domeniul sanataþii la nivel naþional si a partenerilor guvernanțe
sociali (organizaþii sindicale), atât din regiunea mai dezvoltata (Bucuresti-Ilfov), cât si din regiunile mai puþin dezvoltate pentru a formula si promova
propuneri alternative la politicile publice de sanatate iniþiate de Guvern.
Scopul proiectului este acela de a crea mecanisme si instrumente funcþionale care sa conduca la cresterea calitaþii procesului decizional la nivelul 119 - Investiții în capacitatea
administraþiei publice locale, pentru a raspunde în mod fundamentat si coerent nevoilor comunitaþilor locale, concomitent cu dezvoltarea capacitaþii instituțională și în eficiența
societaþii societaþii civile si a partenerilor sociali de la nivel local de a se implica activ în elaborarea de politici publice viabile la nivel naþional si local. administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: Politici publice locale – un element fundamental Asociația Institutul pentru ASOCIAȚIA MUNICIPIILOR Obiective specifice: Proiect cu acoperire publice la nivel național,
384 111612 153 MV AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) pentru creșterea calității procesului decizional la Politici Publice DIN ROMÂNIA 9/28/2018 2/28/2020 82.304183068 națională București București ONG regional și local, în perspectiva 719,578.88 580,277.67 139,301.21 137,227.27 102,401.97 34,825.30 0.00 0.00 0.00 17,485.84 13,932.24 3,553.60 874,291.99 874,291.99 în implementare 367,805.93 70,142.40
nivelul administrației publice locale 1.Cresterea calitaþii procesului de fundamentare a deciziei la nivelul autoritaþilor administraþiei publice locale de la nivelul celor 103 municipii din
România si a sectoarelor Municipiului Bucuresti prin dezvoltarea unui pachet de instrumente adaptate procesului decizional local (minim 3 instrumente) realizării de reforme, a unei mai
menite sa standardizeze etapele ciclului de politici publice si sa sporeasca expertiza personalului implicat în procesul de formulare de politici publice la bune legiferări și a bunei
nivel local (planificare si formulare a politicilor publice, dezvoltarea unor documente metodologice adaptate la specificul procesului decizional local, guvernanțe
norme minimale de standardizare a procesului de formulare politicilor publice etc.)
2. Cresterea capacitaþii organizaþiilor neguvernamentale locale si a partenerilor sociali/grupurilor de iniþiativa de la nivelul municipiilor României/a
sectoarelor municipiului Bucuresti de a se implica în promovarea si formularea de propuneri alternative la politicile publice iniþiate de autoritaþile publice
de la toate nivelurile.
3. Cresterea nivelului de cunoastere si informare la nivelul administraþiei publice locale municipale privind iniþierea de politici publice ce folosesc
mecanisme de optimizare a proceselor decizionale, orientate catre cetaþeni si mediul de afaceri local, în concordanța cu Strategia pentru Consolidarea
Administrației Publice.
Obiectivul general al proiectului il reprezinta cresterea capacitaþii APMCR de a formula propuneri alternative la Politicile publice inițiate de Guvern în
domeniul locuirii durabile, prin promovarea de soluții care sa conduca la creasterea accesibilității clădirilor de locuit de tip nZeb si combaterii saraciei
energetice, in special pentru populatia din mediul rural apartinand categoriilor de venituri sub medie.
Scopul proiectului il reprezinta pregatirea profesionala a angajatilor, membrilor si voluntarilor APMCR si a ONG-urilor partenere in domenii cheie, care vor
sprijini imbunatatirea capacitatii proprii a acestora de a se implica in formularea si promovarea de propuneri alternative la politicile publice initiate de
Guvern in domeniul locuirii durabile.
OS1: Realizarea activitatilor proiectului avand in vedere principiile unui management eficient.
OS2: Realizarea activitatilor de informare, publicitate si diseminare rezultate proiect respectand elementele de identitate vizuala aferente programului.
OS3: Realizarea unui studiu privind tehniciile si tehnologiile de realizare a cladirilor de locuit de tip nZeb în zone cu clima
temperata.
OS4:Cresterea capacitatii de interconectare/lobby a partenerilor sociale cu autoritatile publice si cresterea capacitatii acestora de a formula si promova
propuneri de politici publice alternative la politicile publice iniþiate de Guvern în domeniul proiectarii cladirilor de locuit de tip nZeb, prin instruirea unui
numar de 75 de persoane în domeniul specific proiectului dar si în domeniul comunicarii specifice ONG-urilor. 119 - Investiții în capacitatea
OS5: Elaborarea unei Politici publice alternative la politicile publice iniþiate de Guvern în domeniul locuirii durabile si combatere a saraciei energetice, prin instituțională și în eficiența
Elaborarea unei Politici publice alternative la promovarea gratuita, de catre primarii, de soluþii ieftine, durabile si facile din punct de vedere al realizarii, pentru cresterea nivelului de confort, reducere
politicile publice inițiate de Guvern în domeniul Asociația Producătorilor de Universitatea de administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: locuirii durabile, prin promovarea de soluții care să Materiale de Contrucții din a consumului de energie si crestere a independentei energetice a locuintei, aplicabile pentru: Proiect cu acoperire publice la nivel național,
385 110058 302 MV AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) Arhitectură și Urbanism a) realizararea de locuinte noi de tip nZEB; 9/27/2018 1/27/2020 82.767157562 București București ONG 803,873.75 648,254.14 155,619.61 147,948.57 110,131.78 37,816.79 0.00 0.00 0.00 19,424.94 15,477.26 3,947.68 971,247.26 971,247.26 în implementare 445,374.68 64,020.07
conducă la creșterea accesibilității clădirilor de România "Ion Mincu" b) reabilitarea locuintelor existente in scopul cresterii nivelului de confort si incadrarii in categoria nZEB. realizării de reforme, a unei mai
locuit de tip nZEB-SOL nZEB OS6: Dezvoltarea retelei SOL nZEB-instrument de consolidare a dialogului social si civic si de promovare a Politicii publice initiate in domeniul locuirii bune legiferări și a bunei
durabile. guvernanțe
Obiectivul General:
Optimizarea procesului de reforma educaþionala în vederea asigurarii accesului egal la educaþie pentru minoritaþile etnice din România prin implicarea
activa si cresterea capacitaþii a 40 de ONG-uri si parteneri sociali de a formula si propune politici publice în educaþie cu integrarea egalitaþii de sanse si
nediscriminarii etnice pe toate paliere, prin instruirea a 120 de persoane din ONG-uri si parteneri sociali ce activeaza în domeniul egalitaþii de sanse si
nediscriminarii, educaþie, tineret, voluntariat si facilitarea accesului acestora
la un mecanism de dialog civic pentru alerta a discriminarii etnice în educaþie, prin desfasurarea unei campanii de dialog civic si advocacy pentru
formularea, promovarea si acceptarea unei propuneri alternative de politici publice privind combaterea discriminarii etnice în educaþie, la nivel national
pe parcursul a 16 luni.
OS1. Cresterea capacitaþii a 40 de ONG-uri si parteneri sociali care activeaza în domeniul egalitaþii de sanse si nediscriminare, educaþiei, tineret si
voluntariat de a se implica în formularea si promovarea de propuneri alternative la politicile publice iniþiate de Guvern în educaþie prin dezvoltarea si
livrarea catre 120 pers din cele 40 org vizate a doua traininguri si facilitarea accesului la mecansimul de dialog civic pentru alerta de discriminare etnica în 119 - Investiții în capacitatea
învaþamânt, timp de 16 luni. instituțională și în eficiența
OS2. Formularea, promovarea si acceptarea de catre autoritaþile publice centrale relevante din domeniul educaþiei a unei propuneri alternative de administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: Acces egal la educaþie pentru minoritațile UNIVERSITATEA DE ARTE politica publica privind accesul egal la educaþie pentru minoritaþile etnice din România de catre 7 ONG-uri si parteneri sociali alaturi de o instituþie de Proiect cu acoperire publice la nivel național,
386 111482 133 MV AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) etnice din România ASOCIATIA ARES'EL DIN TARGU MURES învaþamânt superior multi-etnica, timp de 16 luni. 10/3/2018 2/3/2020 82.928005930 națională Prahova Ploiești ONG regional și local, în perspectiva 795,878.74 641,806.86 154,071.88 144,649.33 107,580.10 37,069.23 0.00 19,194.44 15,293.61 3,900.83 959,722.51 959,722.51 în implementare 551,968.03 84,454.04
OS3. Cresterea dimensiunii participative a ONG-urilor, partenerilor sociali si mediului academic în integrarea principiului egalitatii de sanse în educaþie realizării de reforme, a unei mai
prin dezvoltarea unui mecanism de alerta a discriminarii etnice în învaþamânt, timp de 16 luni. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Page 22 of 27
Obiectivul general al proiectului este de a sprijini dialogul social în sectorul administrației publice în vederea optimizării proceselor decizionale în
domeniul resurselor umane din sistemului penitenciar.
1. Dezvoltarea capacității a 8 parteneri sociali din sistemul penitenciar de a identifica probleme și modalități alternative de raspuns cu privire la
gestionarea resursei umane din sistemul penitenciar, prin dezvoltarea, ajustarea și transferul unui set de instrumente specifice fundamentării și
monitorizării resursei umane la nivelul partenerilor sociali implicați.
2. Pregatirea a 40 de reprezentanți ai sindicatelor din sistemul penitenciar și formarea competențelor necesare utilizării setului de instrumente, aplicarii
acestora, colectarii, prelucrarii si interpretarii informaþiilor în scopul monitorizarii politicilor si practicilor de resurse umane si a identificarii independente
a unor modalitati alternative de raspuns
3. Facilitarea procesului de formulare de politici alternative la nivelul reprezentanþilor sindicatelor din sistemul penitenciar, de la prioritizare probleme,
strategii de raspuns, obținerea consensului social, finalizat cu 2 propuneri alternative de politica înaintate instituțiilor responsabile, însoțite de o foaie de
parcurs a procesului de dialog social
INSTITUTUL NATIONAL DE administrațiilor și a serviciilor
SINDICATUL NATIONAL AL CERCETARE STIINTIFICA IN
387 112266 310 DV AP1/11i /1.1 CP 2/2017 (MySMIS: DialLogos LUCRATORILOR DE DOMENIUL MUNCII SI 10/3/2018 12/3/2019 83.010839519 Proiect cu acoperire București București APC publice la nivel național, 830,076.27 669,384.21 160,692.06 149,885.80 111,422.70 38,463.10 0.00 19,999.23 15,934.82 4,064.41 999,961.30 999,961.30 în implementare 629,365.38 95,314.32
POCA/111/1/1) PENITENCIARE PROTECTIEI națională regional și local, în perspectiva
SOCIALE - I N C S M P S bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Obiectiv general
Creșterea transparentei, eticii si integrității în cadrul Autorității Electorale Permanente, contribuind la implementarea obiectivului 3.5 din cadrul Strategiei
Naționale Anticorupție 2016-2020.
1. Îmbunătățirea capacității administrative a AEP prin transparența vizând prevenirea vulnerabilităților si a riscurilor de corupție în finanțarea partidelor
politice si a campaniilor electorale
2. Creșterea capacității AEP de asigurare a eticii si integrității la nivelul instituției promovând norme unitare si proceduri actualizate în domeniul
controlului si managementului riscurilor si vulnerabilităților instituționale
3. Dezvoltarea competențelor necesare personalului din AEP în vederea identificării riscurilor si vulnerabilităților interne si a exercitării funcției de control
cu respectarea standardelor legale de integritate

ARGUS - integritate, etică, transparenţă,
388 118704 434 RG AP 2/11i /2.2 CP 5/2017 (MySMIS: anticorupţie în finanţarea partidelor politice şi a AUTORITATEA ELECTORALĂ NA 10/16/2018 1/16/2020 83.983864465 Proiect cu acoperire București București APC publice la nivel național, 1,448,623.93 1,168,188.98 280,434.95 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 276,259.70 206,150.96 70,108.74 1,724,883.63 458,944.63 2,183,828.26 în implementare AA1/07.03.2019 752,634.04 0.00
POCA/130/2/2) campaniilor electorale PERMANENTĂ națională regional și local, în perspectiva
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului este cresterea capacitaþii Federaþiei Zonelor Metropolitane si Aglomerarilor Urbane din România (FZMAUR), a ADI-urilor
membre ale acesteia (13 ONG-uri) precum si a Asociaþiei pentru Mobilitate Metropolitana (AMM) de a formula si promova propuneri alternative la
politicile publice iniþiate de Guvern în domeniul transportului public local si metropolitan de calatori din România.
A) Analiza situaþiei existente a transportului public local si metropolitan de calatori la nivelul a 20 de poli de crestere/poli de dezvoltare urbana/municipii
resedinþa de judeþ. Studiul va fi realizat de catre partenerul Asociaþia pentru Mobilitate Metropolitana, având în vedere experienþa acestuia în domeniu
si va prezenta starea actuala a serviciului de transport public local si metropolitan de calatori si a problemelor existente în cadrul a 20 de localitaþi
relevante, constituind un punct de pornire pentru elaborarea politicii publice alternative în domeniu. 119 - Investiții în capacitatea
B) Instruirea grupului þinta în domeniul management în transporturi. Scopul instruirii grupului þinta format dintr-un numar de 40 de persoane, care au instituțională și în eficiența
METROPOLITAN – Politica publica alternativa la Federația Zonelor atribuþii, direct sau indirect, în domeniul transportului public local si/sau metropolitan de calatori, este de a le creste competenþele în administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: politicile publice iniþiate de Guvern în domeniul Metropolitane și Asociația pentru planificarea/gestionarea/monitorizarea serviciului public de transport local si metropolitan de calatori si de a-si îmbunataþi capacitatea de a formula si Proiect cu acoperire publice la nivel național,
389 111265 156 MV AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) transportului public local si metropolitan de calatori Agromerărilor Urbane din Mobilitate Metropolitană promova propuneri de politici publice alternative la politicile publice iniþiate de Guvernul României în domeniu. 10/17/2018 2/17/2020 82.304185086 națională Brașov Brașov ONG regional și local, în perspectiva 800,497.50 645,531.51 154,965.99 152,658.83 113,917.32 38,741.51 0.00 19,452.17 15,498.95 3,953.22 972,608.50 972,608.50 în implementare 494,955.06 76,142.67
din România România C) Elaborarea unei Politici publice alternative la politicile publice iniþiate de Guvern în domeniul transportului public local si metropolitan de calatori din realizării de reforme, a unei mai
România. Politica publica alternativa va încerca sa rezolve o serie de probleme identificate la nivelul transportului public local si metropolitan de calatori, bune legiferări și a bunei
precum si de necorelari legislative identificate. guvernanțe
Obiectivul general al proiectului este dezvoltarea capacitatii Comitex si Asociatiei „Astrico Nord-Est” de a promova propuneri alternative privind politicile
de calificare si ocupare, cu accent pe sectorul textil. Obiectivele specifice ale proiectului
1. Dezvoltarea abilitatilor pentru formularea de propuneri de politici privind calificarea si ocuparea, cu accent pe sectorul textil, printrun schimb de
experienta
2. Determinarea situatiei actuale legate de politica privind calificarea si ocuparea, cu accent pe sectorul textil, prin elaborarea unei analize diagnostic
3. Stabilirea unor propuneri de imbunatatire a politicii privind calificarea si ocuparea, cu accent pe sectorul textil, cu ajutorul unui sistem informatic, a
unui eveniment de diseminare/ consultare si a unui ghid de masuri

Imbunatatiri privind calificarea si ocuparea in Asociatia Comitetul Sectorial administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: Asociatia Astrico Nord - Proiect cu acoperire publice la nivel național,
390 112719 287 OC AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) domeniul textil cu sprijinul actorilor relevanti din din Ramura Textile, Confectii Est Savinesti 10/26/2018 2/26/2020 82.304184463 națională Bucuresti Bucuresti ONG regional și local, în perspectiva 780,735.00 629,594.75 151,140.25 148,890.04 111,105.01 37,785.03 0.00 18,971.93 15,116.28 3,855.65 948,596.97 948,596.97 în implementare 492,220.77 75,797.72
sector - COMITEX realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului consta in dezvoltarea si introducerea de politici, sisteme si standarde comune alternative în administrația publica ce
optimizează procesele decizionale din domeniul sănătății mintale cu accent pe demente, in concordanta cu SCAP, pe o perioada de 16 luni. OG-ul
proiectului vizează formularea de alternative cu privire la Legea Sănătății Mintale (Legea 487/2002 republicata in 2012). Problema centrala abordata in
cadrul obiectivului general se refera la capacitatea scăzută a organizațiilor si a partenerilor sociali din domeniul sănătății mintale si socio-medicale de a
formula si promova alternative la Legea Sănătății Mintale (Legea 487/2002 republicata in 2012), lipsindu-le instrumentele necesare pentru realizarea
acestui lucru, putându-se vorbi chiar de cvasi-inexistenta acestora in procesul decizional. Beneficiile durabile pentru membrii GT-ului in urma
implementării proiectului sunt următoarele:
-oportunitatea de a se dezvolta din punct de vedere profesional si instituțional, prin asigurarea condițiilor pentru dezvoltarea abilitaților si dobândirea
competentelor necesare in vederea formulării si promovării de politici publice;
-oportunitatea de a pune in practica cunoștințele dobândite in cadrul proiectului prin dezvoltarea unei propuneri de politici publice alternative;
-oportunitatea de a-si exprima opiniile, părerile si pozițiile in cadrul consultărilor publice;
-un nivel de adaptabilitate mai crescut la provocările si cerințele viitoare, o atitudine pozitiva privind implicarea in formularea de politici publice;
-oportunitatea de a se implica in îmbunătățirea cadrului legislativ, in baza experienței profesionale dobândite din domeniul lor de activitate. 119 - Investiții în capacitatea
SOCIETATEA ROMANA DE Asociația Habilitas - administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: SPRIJIN A VIRSTNICILOR SI A Centrul de Resurse și Proiect cu acoperire publice la nivel național,
391 112591 205 RG AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) Sănătatea mintală - prioritate pe agenda publică!” SUFERINZILOR CU AFECTIUNI 10/31/2018 2/29/2020 82.304188728 națională București București ONG regional și local, în perspectiva 767,059.36 618,566.52 148,492.84 146,281.97 109,158.78 37,123.19 0.00 18,639.62 14,851.54 3,788.08 931,980.95 931,980.95 în implementare AA2/19.09.2019 354,728.08 50,230.70
DE TIP ALZHEIMER formare profesională realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectiv general:
Cresterea capacitatii ONG-urilor si a partenerilor sociali pentru dezvoltarea de propuneri alternative la politici publice pentru afaceri, pentru facilitarea
dezvoltarii antreprenoriatului prin implicarea activa a structurilor asociative la imbunatatirea proceselor decizionale orientate catre cetateni si mediul de
afaceri.
OS1-Identificarea barierelor pentru initierea si dezvoltarea afacerilor prin elaborarea unui studiu privind evaluarea unor proceduri administrative, bazat in
principal pe un sondaj de opinie cu „500” respondenti adresat persoanelor care doresc sa initieze o afacere, intreprinzatorilor care au deja o afacere,
ONG-urilor si partenerilor sociali.
2. OS2-Evaluarea nevoilor de cresterea a capacitatii ONG-urilor si partenerilor sociali de a formula si dezvolta propuneri alternative la politicile publice
pentru afaceri , prin elaborarea unui sondaj de opinie cu 200 respondenti, ONG-uri, parteneri sociali reprezentand oameni de afaceri din diferite domenii
de activitate.
3. OS3-Cresterea gradului de constientizare a ONG-urilor si a partenerilor sociali privind impactul implicarii acestora in politicile publice pentru afaceri, in
aplicarea egalitatii de sanse si a dezvoltarii durabile, prin organizarea de 8 seminarii regionale de informare si dezbateri pe marginea studiului elaborat, cu 119 - Investiții în capacitatea
400 de persoane din ONG-uri si parteneri sociali, inclusiv cu participarea specialistilor di reprezentantilor administratiei publice. instituțională și în eficiența
ASOCIAȚIA PENTRU 4. OS4-Dezvoltarea cunostintelor si abilitatilor resurselor umane din ONG-uri si parteneri sociali pentru un numar de 160 participanti, prin cursuri de administrațiilor și a serviciilor
CP 2/2017 (MySMIS: DEZVOLTAREA formare pe trei domenii: procesul elaborarii politicilor publice; activitati de sustinere si promovare a solutiilor alternative la politici publice; instrumente Proiect cu acoperire publice la nivel național,
392 109897 159 MV AP1/11i /1.1 POCA/111/1/1) Implică-te în politici publice pentru afaceri ANTREPRENORIATULUI na independente de monitorizare a politicilor publice pentru afaceri. 11/14/2018 3/14/2020 82.304186709 națională București Bucuresti ONG regional și local, în perspectiva 763,718.82 615,872.69 147,846.13 145,644.93 108,683.39 36,961.54 0.00 18,558.45 14,786.88 3,771.57 927,922.20 927,922.20 în implementare AA1/16.10.2019 248,310.02 29,658.00
FEMININ 5. OS5-Dezvoltarea abilitatilor practice ale ONG-urilor si partenerilor sociali in dialogul social si civic prin elaborarea de solutii alternative la politici publice realizării de reforme, a unei mai
pentru afaceri, prin organizarea de 8 focus-grupuri regionale si a unui focus-grup national. bune legiferări și a bunei
6. OS6-Dezvoltarea capacitatii ONG-urilor si partenerilor sociali de a formula instrumente independente de monitorizare a politicii publice pentru afaceri guvernanțe
prin organizarea de 8 focus-grupuri regionale si a unui focus-grup national.
7. OS7- Dobandirea de competente practice de membrii GT prin activitati de advocacy pentru promovarea si sustinerea propunerilor alternative la politici
publice catre autoritatile publice cu responsabilitati in domeniu, in vederea acceptarii propunerilor formulate pentru simplificarea procedurilor
administrative pentru afaceri.
8. OS8 -Dezvoltarea capacitatii asociative a membrilor GT prin crearea unei coalitii informale pentru un mediu favorabil afacerilor si a 3 reþele tematice
sectoriale pentru asigurarea sustenabilitatii proiectului si a permanetizarii actiunilor de simplificare a procedurilor administrative pentru afaceri.
9. OS9-Promovarea si consolidarea parteneriatului public privat prin cooperarea ONG-urilor si partenerilor sociali cu administratia publica in activitati
concrete si masuri de promovare si implementare a politicilor publice pentru afaceri, prin incheierea unui numar de 10 acorduri de parteneriat.
10. OS10 - Informarea, sensibilizarea si constientizarea societatii civile privind implicarea ONG-urilor si partenerilor sociali in formularea de propuneri
alternative la politici publice pentru afaceri prin actiunile de informare si publicitate prin 2 conferinte (lansare si finalizarea a proiectului cu 60
participanti/conferinta), site, retele de socializare, afise, anunturi si comunicate de presa.
Obiectivul general al proiectului este îmbunataþirea capacitaþii administrative la nivelul Ministerului Energiei prin sistematizarea cadrului legislativ si
actualizarea/dezvoltarea cadrului strategic în domeniul energiei.
1. Completarea, armonizarea cu legislatia la nivelul Uniunii Europene si sistematizarea cadrului de reglementare în sectorul instituțională și în eficiența
Îmbunătățirea capacității administrative a ME de a energetic. administrațiilor și a serviciilor
IP12/2018 coordona procesul de conformare a legislației MINISTERUL ECONOMIEI, Proiect cu acoperire publice la nivel național,
393 127778 580 GD AP1/11i /1.1 (MySMIS: ENERGIEI ȘI MEDIULUI DE na 2. Elaborarea Strategiei energetice la nivelul romaniei si coroborarea cu tintele stabilite la nivel european in domeniul energetic. 12/13/2018 12/13/2021 83.983863103 București București APC 10,837,735.81 8,739,689.68 2,098,046.13 0.00 0.00 0.00 2,066,809.67 1,542,298.16 524,511.51 0.00 0.00 0.00 12,904,545.48 0.00 12,904,545.48 în implementare na 4,232,165.50 0.00
naționale cu legislația europeană în domeniul 3. Monitorizarea si evaluarea acþiunilor si masurilor implementate in domeniul energetic. națională regional și local, în perspectiva
POCA/ 399/1/1) AFACERI
energetic realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului îl reprezinta consolidarea capacitații Agenþiei Naþionale de Administrare Fiscala de a susþine iniþiativele de modernizare,
prin introducerea de servicii publice electronice ce optimizeaza procesele decizionale orientate catre mediul de afaceri, inclusiv prin implementarea unui
fisier standard internaþional de audit pentru toþi operatorii economici.
1. Analiza activitaþilor ANAF, precum si însusirea bunelor practici în materie de administrare fiscala instituțională și în eficiența
2. Implementarea Fisierului Standard de Audit (SAF-T) reprezentând o structura standardizata a informaþiilor relevante pentru administrațiilor și a serviciilor
IP12/2018 Consolidarea capacitații Agenției Naționale de controalele fiscale în vederea reducerii costului conformarii pentru societați
Agenția Naționlă de Proiect cu acoperire publice la nivel național,
394 127575 604 RG AP1/11i /1.1 (MySMIS: Administrare Fiscala de a susține inițiativele de
Administrare Fiscală na 3. Formularea de propuneri de amendare a legislaþiei primare si secundare privind obligaþia contribuabilului de a depune Fisierul Standard de Audit 12/14/2018 12/14/2020 83.983862831 națională București București APC regional și local, în perspectiva 71,134,346.12 57,363,652.55 13,770,693.57 0.00 0.00 0.00 13,565,670.91 10,122,997.52 3,442,673.39 0.00 0.00 0.00 84,700,017.03 0.00 84,700,017.03 în implementare 64,811,211.44 0.00
POCA/ 399/1/1) modernizare 4. Îmbunataþirea cunostinþelor si abilitaþilor personalului din cadrul A.N.A.F. privind utilizarea aplicaþiei informatice si a metodologiei specifice. realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului il reprezinta realizarea sistemului de management al calitatii pentru Ministerul Educatiei Nationale si structurilor
subordonate. OS. 1: Implementarea CAF,
ca instrument de management strategic si management al performantei in administratia publica - 119 - Investiții în capacitatea
CAF adaptat la sistemul de educatie - instituțională și în eficiența
2. OS 2: Cresterea competentelor personalului, prin activitati de instruire specifica, pentru utilizarea instrumentelor de management al calitatii. administrațiilor și a serviciilor
ASOCIATIA PENTRU
395 116834 397 RG AP1/11i /1.1 IP8/2017 (MySMIS: Sistem de management al calitatii pentru Ministerul Ministerul Educației și IMPLEMENTAREA 3. OS 3: Promovarea/diseminarea bunelor practice ale managementului de tip CAF 12/28/2018 2/28/2021 83.410873102 Proiect cu acoperire București București APC publice la nivel național, 3,404,514.47 2,745,444.31 659,070.16 218,543.18 163,081.66 55,461.52 458,561.86 343,596.49 114,965.37 0.00 0.00 0.00 4,081,619.51 0.00 4,081,619.51 în implementare 145,206.82 13,627.73
POCA/129/1/1) Educatiei Nationale si structuri subordonate Cercetării DEMOCRATIEI națională regional și local, în perspectiva
guvernanțe
Obiectiv general: Optimizarea si cresterea calitatii serviciilor oferite de administratia publica din domeniul educatiei prin crearea unui cadru normativ
predictibil si stabil si prin dezvoltarea unei politici publice bazata pe orientarile strategice în invaþamântul preuniversitar si universitar la orizontul 2030.
1. Realizarea analizei de sistem a actelor normative din învaþamântul
preuniversitar si universitar pentru cresterea calitatii
1. ASOCIATIA PENTRU reglementarilor si optimizarea proceselor decizionale prin fundamentarea acestora.
IMPLEMENTAREA 2. Realizarea unei politici publice la orizontul 2030 în domeniul educaþiei pentru implementarea unui cadru strategic unitar.3. 3. Sistematizarea,
DEMOCRATIEI 2. simplificarea si eficientizarea a 5 acte normative din domeniul educatiei, învaþamânt preuniversitar si universitar pentru dezvoltarea unui cadru normativ
UNITATEA EXECUTIVA predictibil si stabil în administratia publica din domeniul educatiei
PENTRU FINANTAREA 4. Elaborarea studiului de impact ex –ante privind implementarea cadrului strategic propus pentru evaluarea impactului asupra societaþii si a bugetului si 119 - Investiții în capacitatea
INVATAMANTULUI cresterea calitaþii reglementarilor. instituțională și în eficiența
SUPERIOR, A CERCETARII, 5. Dezvoltarea competenþelor a 77 de angajaþi ai ministerului educaþiei pentru îmbunatatirea proceselor din administratia publica. administrațiilor și a serviciilor
396 116793 398 RG AP1/11i /1.1 IP8/2017 (MySMIS: Noi perspective in educatie - NPE Ministerul Educației și DEZVOLTARII SI 12/28/2018 12/28/2020 83.535949333 Proiect cu acoperire București București APC publice la nivel național, 2,506,078.48 2,020,933.92 485,144.56 219,474.64 163,099.38 56,375.26 274,446.88 206,284.41 68,162.47 0.00 0.00 0.00 3,000,000.00 3,000,000.00 în implementare AA1/22.07.2019 130,512.87 8,612.76
POCA/129/1/1) Cercetării INOVARII/Centrul pentru națională regional și local, în perspectiva
Politici Publice in realizării de reforme, a unei mai
Invatamantul Superior, bune legiferări și a bunei
Stiinta, Inovare guvernanțe
si Antreprenoriat
3. ASOCIATIA "C4C
COMMUNICATION FOR
COMMUNITY"
Obiectivul general al proiectului este consolidarea capacitaþii instituþionale a MCI pentru a contribui la sustinerea unei economii moderne si competitive
în România
1. implementarea unui cadru de lucru care sa faciliteze elaborarea si aplicarea politicilor publice bazate pe dovezi, în
domeniul CDI, în MCI si realizarea unei politici publice cu accent pe segmentul cercetarii aplicative si al valorificarii rezultatelor
cercetarii, în corelaþie cu necesitaþile mediului economic (A1, Rezultat de proiect 1: politica publica în domeniul de CDI elaborata si aprobata;
2. implementarea unui cadru de lucru care sa susþina sistematizarea si simplificarea legislaþiei în domeniul CDI si
1. Universitatea Dunarea realizarea în cadrul MCI a unui act normativ nou, republicat sau concentrat în reglementari unice, publicat în Monitorul Oficial 119 - Investiții în capacitatea
de Jos (act normativ sistematizat elaborat si aprobat); instituțională și în eficiența
2. ASE 3. implementarea unui cadru de lucru care sa faciliteze elaborarea si aplicarea unor proceduri simplificate pentru
Consolidarea capacitatii institutionale a Ministerului 3. Institutul National de administrațiilor și a serviciilor
IP8/2017 (MySMIS: Cercetarii si Inovarii prin optimizarea proceselor Ministerul Educației și companiile care au activitaþi de CDI, în scopul reducerii poverii administrative pentru mediul de afaceri si realizarea în cadrul MCI a unei proceduri Proiect cu acoperire publice la nivel național,
397 116103 393 RB AP1/11i /1.1 POCA/129/1/1) Cercetare-Dezvoltare simplificate privind recunoasterea activitatii de CDI din cadrul companiilor românesti, 12/19/2018 2/19/2021 83.983862913 București București APC 6,662,642.33 5,372,840.56 1,289,801.77 545,363.38 403,028.12 142,335.26 725,235.39 545,120.20 180,115.19 0.00 0.00 0.00 7,933,241.10 0.00 7,933,241.10 în implementare 963,552.04 68,374.96
decizionale in domeniul de cercetare-dezvoltare si Cercetării națională regional și local, în perspectiva
inovare Pentru Mecatronica si 4. dezvoltarea competentelor si abilitaþilor profesionale ale personalului de conducere si execuþie din MCI în cadrul unor module de instruire în realizării de reforme, a unei mai
Tehnica Masurarii - urmatoarele domeniul: politici publice de CDI bazate pe dovezi, legislatia în domeniul cercetarii si reglementarile care vizeaza activitatile de CDI din mediul
I.N.C.D.M.T.M. bune legiferări și a bunei
de afaceri românesc guvernanțe
1. Elaborarea Strategiei naþionale privind drepturile persoanelor cu dizabilitaþi, 2021-2027, care sa asigure implementarea CDPD (numita în continuare
Strategia 2021-2027), cu obiective/þinte specifice cu indicatori masurabili.
2. Dezvoltarea unui mecanism funcþional de monitorizare a implementarii Strategiei 2021-2027 prin obþinerea de dovezi privind modul în care drepturile
persoanelor cu dizabilitaþi sunt respectate. 119 - Investiții în capacitatea
IP12/2018 Consolidarea mecanismului de coordonare a AUTORITATEA NATIONALA administrațiilor și a serviciilor
PENTRU PERSOANELE CU Proiect cu acoperire publice la nivel național,
398 127534 619 ET AP1/11i /1.1 (MySMIS: implementarii Conventiei ONU privind drepturile DIZABILITĂȚI, COPIL ȘI n.a. 1/25/2019 6/25/2021 83.983862776 națională București București APC regional și local, în perspectiva 8,137,225.38 6,561,963.35 1,575,262.03 0.00 0.00 0.00 1,551,809.05 1,157,993.49 393,815.56 0.00 0.00 0.00 9,689,034.43 0.00 9,689,034.43 în implementare 794,042.60 0.00
POCA/ 399/1/1) persoanelor cu dizabilitati
ADOPȚII realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe

Cresterea capacitatii partenerilor sociali de a dezvolta standarde comune pentru optimizarea procesului decizional, pentru dezvoltarea si promovarea de
propuneri alternative la politicile publice existente precum si pentru monitorizarea politicilor publice ce vizeaza mediul rural in vederea orientarii
procesului decizional catre cetateni, in conformitate cu prevederile SCAP.
1. Cresterea capacitatii partenerilor sociali si a ONG-urilor in vederea implicarii in optimizarea proceselor decizionale si orientarea proceselor decizionale instituțională și în eficiența
catre cetateni prin realizarea a 2 sesiuni de instruire si realizarea unui instrument de monitorizare a administrațiilor și a serviciilor
Asociația "Afaceri,
399 111384 166 MV AP1/11i /1.1 CP 2/2017 (MySMIS: Dialogul Social și Civic Rural - Perspectiva Comunități, Oameni din n.a. politicilor publice ce vizeaza dezvoltarea mediului rural. 2/1/2019 4/1/2020 82.304190607 Proiect cu acoperire Galați Galați ONG publice la nivel național, 765,704.56 617,473.98 148,230.58 146,023.58 108,965.98 37,057.60 0.00 18,606.70 14,825.33 3,781.37 930,334.84 930,334.84 în implementare 84,855.95 8,177.05
POCA/111/1/1) dezvoltării mediului rural (DiaSRul) România" 2. Optimizarea procesului decizional prin dezvoltarea, fundamentarea, promovarea si sustinerea unei alternative, de tip initiativa legislativa, la politicile națională regional și local, în perspectiva
publice existente ce vizeaza consolidarea dialogului civic si social in mediul rural in vederea apropierii realizării de reforme, a unei mai
procesului decizional aferent administratiei publice din mediul rural. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Page 23 of 27
1. Scoala Nationala de
Grefieri;
2. Inspectia Judiciara
3. Parchetul de
Obiectivul general: îmbunatatirea comunicarii publice la nivelul sistemului judiciar în vederea consolidarii imaginii acestuia, dar si asigurarea unei 119 - Investiții în capacitatea
pe langa Inalta Curte de transparente sporite în interiorul si exteriorul sistemului, precum si îmbunatatirea accesului la justitie prin instituțională și în eficiența
Casatie si Justitie/adjunct
TAEJ - Transparenta, accesibilitate si educatie procuror general cresterea gradului de informare, constientizare a drepturilor cetaþenilor si dezvoltarea culturii juridice. administrațiilor și a serviciilor
IP9/2017 (MySMIS: juridica prin imbunatatirea comunicarii publice la Consiliul Superior al Obiectivele specifice ale proiectului Proiect cu acoperire publice la nivel național,
400 118765 454 GD AP 2/11i /2.3 POCA/131/2/3) Magistraturii OS 1:Imbunatatirea si abordarea integrata si unitara a comunicarii publice la nivelul sistemului judiciar 9/5/2018 9/5/2021 83.983862679 națională București Bucuresti APC regional și local, în perspectiva 24,915,549.65 20,092,220.06 4,823,329.59 0.00 4,751,518.35 3,545,685.89 1,205,832.46 0.00 0.00 0.00 29,667,068.00 29,667,068.00 în implementare AA3/27.09.2019 1,723,137.68 0.00
nivelul sistemului judiciar 4. Institutul OS 2:Sprijinirea demersurilor institutiilor din sistemul judiciar pentru facilitarea accesului la informatii privind sistemul judiciar si serviciile publice realizării de reforme, a unei mai
National al Magistraturii furnizate cetatenilor bune legiferări și a bunei
5. Ministerul Justitiei OS 3: Cresterea gradului de informare, constientizare a drepturilor cetaþenilor si dezvoltarea culturii juridice. guvernanțe
Obiectivul general al proiectului este de a elabora o politica publica în domeniul comunicațiilor în banda larga care sa asigure o abordare strategica
generala a domeniului, bazata pe o analiza teritoriala, pe diferite instrumente de intervenție si finanțare a dezvoltarii reþelelor si identificarea de masuri
de sprijin în vederea încurajarii adoptarii serviciilor în banda larga, condiție esențiala pentru adoptarea e-guvernarii.
OS1. Îmbunatațirea capacitații MCSI de a interveni pe piaþa de broadband, în condiții de disfuncționalitate, prin elaborarea unui 119 - Investiții în capacitatea
document de analiza completa a opțiunilor de intervenție publica. instituțională și în eficiența
IP12/2018 MINISTERUL OS2. Cresterea cererii si utilizarii rețelelor de foarte mare capacitate prin elaborarea Planului de acțiuni menite sa sprijine instalarea acestora. administrațiilor și a serviciilor
Stabilirea cadrului de referință în domeniul TRANSPORTURILOR, Proiect cu acoperire publice la nivel național,
401 127403 579 GD AP1/11i /1.1 (MySMIS: dezvoltarii rețelei de banda larga în România INFRASTRUCTURII ȘI n.a. 2/18/2019 2/18/2021 83.983863067 națională București București APC regional și local, în perspectiva 5,070,433.51 4,088,862.86 981,570.65 0.00 0.00 0.00 966,956.68 721,564.03 245,392.65 0.00 0.00 0.00 6,037,390.19 0.00 6,037,390.19 în implementare n.a. 91,033.17 0.00
POCA/ 399/1/1) COMUNICAȚIILOR realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Consolidarea capacitaþii Ministerului Economiei de implementare si evaluare a strategiilor/politicilor publice pe care le coordoneaza.
1. Punerea la dispoziția Ministerului Economiei a instrumentelor necesare în vederea elaborarii, implementarii si monitorizarii 119 - Investiții în capacitatea
Strategiei Naționale de Competitivitate instituțională și în eficiența
IP12/2018 Cresterea capacitații administrative a Ministerului MINISTERUL ECONOMIEI, 2. Extinderea sferei de aplicație a Atlasului Economic al României catre zona utilizatorilor din afara Ministerului Economiei administrațiilor și a serviciilor
Economiei în vederea monitorizarii, evaluarii și 3. Dezvoltarea competenþelor angajaþilor Ministerului Economiei în domeniul politicilor publice Proiect cu acoperire publice la nivel național,
402 127820 605 RG AP1/11i /1.1 (MySMIS: coordonării politicilor publice din domeniul ENERGIEI ȘI MEDIULUI DE n.a 3/4/2019 9/4/2022 83.983862643 națională București București APC regional și local, în perspectiva 8,804,544.83 7,100,098.31 1,704,446.52 0.00 1,679,070.18 1,252,958.54 426,111.64 0.00 0.00 0.00 10,483,615.01 0.00 10,483,615.01 în implementare AA1/08.04.2019 142,773.41 0.00
POCA/ 399/1/1) competitivitații economice AFACERI realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectivul general: Cresterea capacitatii institutionale a MEN de aplicare a normelor, mecanismelor si procedurilor în materie de etica, integritate si 119 - Investiții în capacitatea
anticoruptie la nivelul activitatii sale manageriale si administrative, în concordanþa cu SCAP instituțională și în eficiența
1. Academia de Poliție Obiective specifice: administrațiilor și a serviciilor
Dezvoltarea de reglementări instituționale privind Ministerul Educației și Al.Ioan Cuza OS1. Dezvoltarea si actualizarea unui cadru procedural unitar pentru asigurarea eticii, integritatii si conduitei anticoruptie in Proiect cu acoperire publice la nivel național,
403 127148 576 OD AP2/11i /2.2 CP 11/2018 etica, integritatea și anticorupție în sistemul de Cercetării 2. Asociația pentru activitatea manageriala si administrativa a MEN care reglementeaza organizarea si functionarea sistemului de educatie 3/28/2019 9/28/2020 83.791410330 națională București București APC regional și local, în perspectiva 4,099,805.03 3,306,135.56 793,669.47 87,992.28 65,661.76 22,330.52 705,072.99 526,707.51 178,365.48 0.00 0.00 0.00 4,892,870.30 4,892,870.30 în implementare n.a. 60,153.62 0.00
educație Implementarea OS2. Cresterea nivelului de educatie anticoruptie in randul personalului angajat al MEN
Democrației realizării de reforme, a unei mai
OS3. Cresterea gradului de constientizare publica a implementarii masurilor anticoruptie in domeniul educatie bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Obiectivul general: Dezvoltarea capacitaþii administrative a MMJS si ANES de a fundamenta pe dovezi politicile publice din aria de responsabilitate,
respectiv a cadrului strategic naþional privind incluziunea sociala si reducerea saraciei post 2020 si a cadrului strategic naþional pentru egalitatea de gen
post 2020, conform cerintelor stabilite de Comisia Europeana, în vederea îndeplinirii condiþiilor favorizante esenþiale pregatirii documentelor aferente
CFM post 2020 si accesarii FESI în perioada 2021-2027.
OS 1. Cresterea capacitatii MMJS si ANES de a fundamenta politici publice bazate pe dovezi prin colaborarea cu experti din mediul universitar cu
experienta in domeniu, in elaborarea cadrului strategic national post 2020 privind incluziunea sociala si respectiv egalitatea de gen, obiectiv atins prin RP1
si RP2.
1. AGENȚIA NAȚIONALĂ 2. OS 2. Imbunatatirea nivelului de cunoastere a fenomenelor saraciei, excluziunii sociale, egalitatii de gen, prin realizarea unei analize diagnostic bazata
PENTRU EGALITATEA DE pe date statistice, obiectiv atins prin RP1 si RP2. instituțională și în eficiența
INCLUZIUNE ȘI EGALITATE DE SANSE administrațiilor și a serviciilor
IP14/2019 POST-2020 - Cadru strategic național de MINISTERUL MUNCII ȘI ȘANSE ÎNTRE FEMEI ȘI 3. OS 3. Planificarea strategica post 2020 a masurilor interdisciplinare care vizeaza cresterea incluziunii sociale, reducerea saraciei, Proiect cu acoperire publice la nivel național,
404 129157 653 AI AP1/11i /1.1 (MySMIS: BĂRBAȚI precum si care vizeaza egalitatea de gen, obiectiv atins prin RP3. 5/10/2019 5/10/2020 83.983862367 București București APC 5,246,671.94 4,230,983.81 1,015,688.13 397,060.75 293,431.23 103,629.52 603,505.52 453,212.99 150,292.53 0.00 0.00 0.00 6,247,238.21 0.00 6,247,238.21 în implementare n.a. 27,634.05 0.00
politică pentru incluziunea socială și PROTECȚIEI SOCIALE națională regional și local, în perspectiva
POCA/ 513/1/1 ) 2. SCOALA NATIONALĂ DE 4. OS 4 Sprijinirea procesului de programare a CFM post 2020 si îndeplinirea condiþiilor stabilite de Comisia Europeana pe domeniile incluziunii, reducerii
egalitatea de șanse post 2020 STUDII POLITICE SI saraciei si domeniul egalitatii de gen, pentru ca România sa acceseze fondurile europene post 2020, obiectiv atins prin RP3. realizării de reforme, a unei mai
5. OS 5 Intarirea cooperarii interinstitutionale (a MMJS si ANES cu institutiile de nivel central si local cu atributii in incluziunea sociala si in ceea ce priveste bune legiferări și a bunei
ADMINISTRATIVE guvernanțe
egalitatea de gen) prin implicarea activa a acestora in elaborarea acestui cadru strategic, obiectiv atins prin RP3.
Obiectivul general: Consolidarea capacitaþi anticipatorii de elaborare a politicilor publice bazate pe dovezi în domeniul Obiectivele
1. Elaborarea cadrului Strategic Naþional de Cercetare, Dezvoltare si Inovare 2021-2027, incluzând sinergiile cu Strategia Naþionala
de Specializare Inteligenta
2. Elaborarea cadrului Strategic Naþional de Specializare Inteligenta
3. Îmbunataþirea politicilor publice si cresterea calitaþii reglementarilor în domeniul antreprenoriatului inovativ 119 - Investiții în capacitatea
4. Revizuirea legislaþiei în domeniul CDI, asociat cadrului strategic dezvoltat instituțională și în eficiența
Cresterea capacității sistemului CDI de a răspunde UNITATEA EXECUTIVA 5. Implementarea unui sistem de managementul calitaþii la nivelul MCI administrațiilor și a serviciilor
IP12/2018 6. Dezvoltarea competenþelor membrilor grupului þinta si actorilor implicaþi în activitaþile proiectului si în implementara cadrului
provocarilor globale. Consolidarea capacității+G413 Ministerul Educației și PENTRU FINANTAREA Proiect cu acoperire publice la nivel național,
405 127557 592 DV AP1/11i /1.1 (MySMIS: anticipatorii de elaborare a politicilor publice bazate Cercetării INVATAMANTULUI strategic dezvoltat (SNCDI, SNSI) 5/16/2019 5/16/2022 83.983862980 națională București București APC regional și local, în perspectiva 21,869,408.25 17,635,772.39 4,233,635.86 2,835,302.40 2,095,312.34 739,990.06 1,335,301.65 1,016,882.74 318,418.91 0.00 0.00 0.00 26,040,012.30 0.00 26,040,012.30 în implementare n.a. 2,000,000.00 0.00
POCA/ 399/1/1) pe dovezi SUPERIOR, A CERCETARII, realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectivul general: Consolidarea capacitaþii de planificare strategica si operaþionala a Ministerului Dezvoltarii Regionale si Administrației Publice în
vederea
îndeplinirii obligațiilor europene privind eficiența energetica în cladiri si a eficientizarii acþiunilor ministerului în domeniul riscului seismic.
1. Asigurarea cadrului strategic pentru renovarea fondului construit, potrivit nevoilor naționale si prevederilor legislației europene prin
elaborarea Strategiei de renovare pe termen lung;
Institutul Național de 2. Optimizarea cadrului legislativ privind eficiența energetica în cladiri si reziliența fondului construit la riscul seismic; instituțională și în eficiența
Consolidarea capacității de planificare strategică a Cercetare Dezvoltare 3. Optimizarea proceselor decizionale de la nivelul MDRAP si de la nivelul autoritaților publice locale pentru utilizarea eficienta si administrațiilor și a serviciilor
IP12/2018 MINISTERUL LUCRĂRILOR în Construcții, eficace a fondurilor publice în programe si proiecte;
Ministerului Dezvoltării Regionale și Administrației Urbanism și Dezvoltare 4. Realizarea unor instrumente si metode eficiente de evidența si monitorizare pentru atingerea țintelor stabilite prin strategii si Proiect cu acoperire publice la nivel național,
406 127562 606 DV AP1/11i /1.1 (MySMIS: Publice în renovarea fondului construit național din
PUBLICE, DEZVOLTĂRII ȘI 5/23/2019 5/23/2021 83.983863083 națională București Bucuresti APC regional și local, în perspectiva 8,877,559.80 7,158,978.49 1,718,581.31 156,211.66 115,441.72 40,769.94 1,536,782.78 1,147,907.44 388,875.34 0.00 0.00 0.00 10,570,554.24 0.00 10,570,554.24 în implementare n.a. 143,931.12 0.00
POCA/ 399/1/1) ADMINISTRAȚIEI Teritorială Durabilă reglementari europene si naționale privind fondul construit;
perspectiva eficientei energetice și a riscului 5. Formarea unui numar de 35 de persoane din cadrul MDRAP si ISC în vederea îmbunatațirii cunostințelor si abilitaților în domeniul realizării de reforme, a unei mai
"URBAN-INCERC bune legiferări și a bunei
eficienței energetice si riscului seismic;
6. Asigurarea unor instrumente de informare si comunicare pentru aplicarea strategiei si legislației modificate. guvernanțe
Obiectivul general: Dezvoltarea si introducerea de sisteme si standarde comune în sistemul public de sanatate ce optimizeaza procesele decizionale -
reprezentate de reglementari (acte normative, procedure, norme metodologice etc.) precum si a procesului de initiere,
adoptare,implementare si evaluare a acestora - orientate catre cetaþeni si mediul de afaceri în concordanþa cu SCAP
1. OBS 1. Crearea unui cadru specific privind stabilirea si implementarea acþiunilor necesare consolidarii cadrului legislative in
domeniul sanatatii avand la baza imbunataþirea politicilor publice si cresterea calitaþii reglementarilor in domeniul sanatatii
2. OBS 2. Crearea unui set de reglementari legislative care sa conduca la simplificarea procedurilor administrative si reducerea
birocraþiei in domeniul sanatatii, proceduri care afecteaza atat cetaþeni precum si mediul de afaceri.
3. OBS 3. Dezvoltarea abilitaþilor si cunostinþelor unui numar de numar de 150 persoane, personal al autoritatile si institutiile
publice centrale – respectiv Ministerul Sanatatii si Casa Nationala a Asigurarilor de Sanatate, reprezentati ai Ministerului Sanatatii, 119 - Investiții în capacitatea
implicati de cele mai multe ori în procesele de legiferare, pentru utilizarea instrumentelor specifice de politica publica instituțională și în eficiența
IP8/2017 (MySMIS: Armonizarea cadrului legislativ pentru Proiect cu acoperire publice la nivel național,
407 116178 403 GD AP1/11i /1.1 MINISTERUL SĂNĂTĂȚII n.a. 6/24/2019 8/24/2021 83.983862990 București Bucuresti APC 2,394,035.60 1,930,581.13 463,454.47 0.00 0.00 0.00 456,554.40 340,690.78 115,863.62 0.00 0.00 2,850,590.00 0.00 2,850,590.00 în implementare 0.00 0.00
POCA/129/1/1) implementarea planului de reformă în sănătate națională regional și local, în perspectiva
guvernanțe

MINISTERUL LUCRĂRILOR administrațiilor și a serviciilor
Sprijin în implementarea SNAP prin consolidarea Agenția Națională pentru PUBLICE, DEZVOLTĂRII ȘI Obiectivul general al proiectului îl constituie sprijin în implementarea SNAP prin consolidarea capacitații administrative a ANAP și a autorităților Proiect cu acoperire publice la nivel național,
408 126949 625 RG AP1/11i /1.4 IP 11/2018 capacitații administrative a ANAP și a autoritaților ADMINISTRAȚIEI contractante în vederea creșterii transparentei și responsabilității sistemului de achiziții publice pentru o aplicare unitara a normelor și procedurilor de 7/10/2019 7/10/2022 83.983862838 București Bucuresti APC 100,678,170.02 81,188,172.53 19,489,997.49 3,857,997.53 2,851,092.66 1,006,904.87 15,341,826.41 11,476,231.89 3,865,594.52 0.00 0.00 0.00 119,877,993.96 93,474.39 119,971,468.35 în implementare n.a 0.00 0.00
contractante Achiziții Publice (Institutul Național de achiziții publice și reducerea neregulilor în acest domeniu. națională regional și local, în perspectiva
Administrație) bune legiferări și a bunei
guvernanțe

Obiectiv general: Consolidarea capacitatii Oficiului de Stat pentru Inventii si Marci si a Ministerului Economiei in vederea elaborarii, implementarii si instituțională și în eficiența
evaluarii strategiilor si politicilor publice in domeniul proprietatii industriale. 1. Sprijinirea
IP12/2018 Consolidarea capacitaþii de implementare si MINISTERUL ECONOMIEI, Oficiului de Stat pentru Inventii si Marci si Ministerul Economiei in vederea elaborarii si implementarii unei Strategii administrațiilor și a serviciilor
409 127610 583 RG AP1/11i /1.1 (MySMIS: evaluare a strategiilor/politicilor publice pe care le OFICIUL DE STAT PENTRU ENERGIEI ȘI MEDIULUI DE nationale in domeniul proprietatii industriale. 7/12/2019 7/12/2021 83.983862821
Proiect cu acoperire
București Bucuresti APC
8,218,742.28 6,627,699.59 1,591,042.69 1,361,267.66 1,005,988.26 355,279.40 206,087.06 163,605.79 42,481.27 0.00 0.00 0.00 9,786,097.00 0.00 9,786,097.00 în implementare n.a 0.00 0.00
INVENTII SI MARCI națională regional și local, în perspectiva
POCA/ 399/1/1) coordoneaza OSIM si ME AFACERI 2. Facilitarea accesului solicitantilor/utilizatorilor la serviciile OSIM prin dezvoltarea si implementarea unei aplicaþii integrate software. realizării de reforme, a unei mai
3. Dezvoltarea competentelor angajatilor Oficiului de Stat pentru Inventii si Marci si ai Ministerului Economiei in domeniul politicilor
publice. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului consta in consolidarea capacitatii MAI prin dezvoltarea de instrumente de coordonare, eficientizare si
crestere a calitatii serviciului de ordine si siguranta publica, precum si a gestionarii interventiilor în situatiile de urgenta si prim-ajutor calificat în
organizarea si desfasurarea evenimentelor sportive majore în România. 119 - Investiții în capacitatea
OS1. Eficientizarea activitatii in cadrul MAI si aplicarea sistemului bazat pe dovezi prin: instituțională și în eficiența
Consolidarea capacității autorităților administrației 1. Școala Națională de - Elaborarea unui document strategic privind gestionarea evenimentelor sportive majore desfasurate în România; administrațiilor și a serviciilor
IP12/2018 Studii Politice și
410 127961 609 OD AP1/11i /1.1 (MySMIS: publice centrale de a optimiza procese de Ministerul Afacerilor Interne Administrative - Elaborarea unui Plan de actiuni pentru organizarea si desfasurarea în România a evenimentului sportiv UEFA EURO 2020; 7/16/2019 12/16/2020 83.659872299 Proiect cu acoperire București Bucuresti APC publice la nivel național, 19,860,283.96 16,015,588.68 3,844,695.28 1,688,126.91 1,252,724.29 435,402.62 2,099,327.13 1,573,555.96 525,771.17 91,581.00 72,969.23 18,611.77 23,739,319.00 0.00 23,739,319.00 în implementare n.a 580,000.00 0.00
POCA/ 399/1/1) gestionare a organizării și desfășurării în România a 2. Federația Română de - Elaborarea unui plan de masuri privind pregatirea continua a actorilor cheie implicati în gestionarea evenimentelor sportive națională regional și local, în perspectiva
evenimentelor sportive majore majore organizate în România; realizării de reforme, a unei mai
Fotbal OS.2. Simplificarea si sistematizarea fondului activ al legislatiei din domeniul ordinii si sigurantei publice si a interventiilor in situatii bune legiferări și a bunei
de urgenta si prim ajutor prin elaborarea unei propuneri de revizuire a Cadrului legislativ si a unui ghid de procedure pentru furnizarea serviciilor. guvernanțe
OS.3. Imbunatatirea nivelului de cunostinte si abilitati ale personalului din cadrul MAI si a structurilor aflate in subordonare/coordonare, asimilarea de
bune practice din contextul international al organizarii de evenimente sportive majore.

IP15/2019 POLISE - Implementarea de politici și instrumente SERVICIUL DE PROTECŢIE ŞI Obiectivul general al proiectul este de implementare a unui sistem modern de management al resurselor umane, prin utilizarea unor politici bazate pe Proiect cu acoperire publice la nivel național,
411 129745 745 GD AP1/11i /1.2 (MySMIS: moderne pentru selectia si evaluarea resurselor PAZĂ - U.M. 0149 n.a dovezi, a unor instrumente unitare si moderne, adaptarea si optimizarea proceselor de selecție, recrutare si evaluare a pregătirii resurselor umane, 7/17/2019 7/17/2022 83.983862932 București Bucuresti APC 20,432,953.94 16,477,397.12 3,955,556.82 0.00 0.00 0.00 3,896,665.14 2,907,775.95 988,889.19 0.00 0.00 0.00 24,329,619.08 631,784.67 24,961,403.75 în implementare n.a 0.00 0.00
POCA/ 535/1/2 ) umane în Serviciul de Protecție si Pază BUCUREŞTI inclusiv a personalului existent în organizație. națională regional și local, în perspectiva
guvernanțe
Obiectivul general al proiectul:Consolidarea capacității ISC de a exercita controlul de stat cu privire la respectarea disciplinei în urbanism si a regimului de 119 - Investiții în capacitatea
autorizare a construcțiilor, precum si la aplicarea unitara a prevederilor legale în domeniul calității în construcții instituțională și în eficiența
IP12/2018 1.Simplificarea procedurilor ce vizeaza reducerea poverii administrative pentru mediul de afaceri prin introducerea unor administrațiilor și a serviciilor
Consolidarea capacității ISC de a-și exercita Inspectoratul de Stat în instrumente Proiect cu acoperire publice la nivel național,
412 127604 587 RG AP1/11i /1.1 (MySMIS: competențele într-un mod unitar, eficient și eficace Construcții n.a moderne si eficiente de management si de gestionare a neconformitaților constatate în activitatea de control a inspectorilor în 7/17/2019 1/17/2022 83.983862842 națională București Bucuresti APC regional și local, în perspectiva 9,227,267.79 7,440,987.55 1,786,280.24 1,539,946.44 1,138,033.36 401,913.08 219,739.07 175,082.08 44,656.99 0.00 0.00 0.00 10,986,953.30 0.00 10,986,953.30 în implementare n.a 0.00 0.00
POCA/ 399/1/1)
construcþii în toate domeniile specifice si la îmbunatațirea calitații si eficienței serviciilor publice oferite de catre ISC. realizării de reforme, a unei mai
2. Extinderea sistemului informatic integrat de management existent. bune legiferări și a bunei
3. Dezvoltarea competenþelor angajaþilor Inspectoratului de Stat în Construcții în domeniul politicilor publice guvernanțe

Obiectivul general al proiectului este acela de a eficientiza managmentul ariilor naturale protejate si de a sprijini dezvoltarea durabila, bazata pe valorile instituțională și în eficiența
A.N.A.N.P.-Pilon strategic în dezvoltarea biodiversității, în folosul cetățenilor si a mediului de afaceri. 1. Îmbunatățirea administrațiilor și a serviciilor
IP12/2018 AGENTIA NATIONALĂ INSTITUTUL NATIONAL DE accesului la informații despre ariile naturale protejate, prin dezvoltarea unui sistem de colectare, uniformizare si
413 127638 607 RG AP1/11i /1.1 (MySMIS: comunitaþiilor locale si a mediului de afaceri prin PENTRU ARII NATURALE CERCETARI ECONOMICE gestionare a informațiilor, a unei bazei de date geospațiale si a unui mecanism pentru promovarea valorificarii durabile a 7/24/2019 7/24/2022 83.983862864 Proiect cu acoperire București Bucuresti APC publice la nivel național, 17,926,249.02 14,455,958.00 3,470,291.02 1,799,975.77 1,330,197.26 469,778.51 1,618,648.39 1,220,854.16 397,794.23 0.00 0.00 0.00 21,344,873.18 0.00 21,344,873.18 în implementare n.a 0.00 0.00
consolidarea capacitaþii administrative în ariile națională regional și local, în perspectiva
POCA/ 399/1/1) naturale protejate din România PROTEJATE "COSTIN C. KIRITESCU" potențialului economic; realizării de reforme, a unei mai
2. Eficientizarea proceselor administrative ale ANANP, prin implementarea unei platforme integrate; bune legiferări și a bunei
3. Utilizarea optima a instrumentelor si mecanismelor elaborate si dezvoltate în cadrul proiectului prin instruirea grupului þinta.
guvernanțe

PARCHETUL DE PE LINGA administrațiilor și a serviciilor
IP 10/2018
414 126229 639 DV AP1/11i /1.3 (MySMIS: Ghidul specializărilor expertizei tehnice judiciare MINISTERUL JUSTITIEI INALTA CURTE DE CASATIE Obiectivul general urmărit prin proiect vizează eficientizarea justiției ca serviciu public și îmbunătățirea calității actului de justiție prin elaborarea și 7/24/2019 7/24/2021 83.983862513 Proiect cu acoperire București Bucuresti APC publice la nivel național, 4,825,816.88 3,891,600.89 934,215.99 0.00 0.00 0.00 920,307.12 686,753.08 233,554.04 0.00 0.00 0.00 5,746,124.00 0.00 5,746,124.00 în implementare n.a 0.00 0.00
SI JUSTITIE / implementarea unui instrument standard de management la nivelul sistemului judiciar aplicabil activității de expertiză tehnică judiciară. națională regional și local, în perspectiva
POCA/354/1/3/) TRIBUNALUL BUCURESTI realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiective proiect
Implementarea SNDD 2030 prin asigurarea cadrului adecvat de implementare, cresterea capacitatii institutionale a autoritatilor centrale, eficientizarea
comunicarii si colaborarii interinstitutionale, asigurarea consistentei implementarii prin monitorizarea progresului si prezentarea tendintelor de
dezvoltare ale Romaniei, permitand decizii publice bazate pe dovezi in maniera proiectiva, anticipand evolutii si riscuri sistematice.
1. Operationalizarea cadrului strategic existent in domeniul dezvoltarii durabile prin elaborarea planului de actiune pentru implementarea Strategiei 119 - Investiții în capacitatea
1. Institutul Național de Naþtonale pentru Dezvoltarea Durabila a României 2030 (SNDD), de catre Departamentul pentru Dezvoltare Durabila al Guvernului României instituțională și în eficiența
România durabilă - Dezvoltarea cadrului strategic și Statistică 2. Realizarea unui mecanism de monitorizare si raportare a implementarii SNDD, prin extinderea si valorificarea rezultatelor, administrațiilor și a serviciilor
IP12/2018 instituțional pentru implementarea Strategiei Secretariatul General al 2. Asociația Regională experientei si functionalitatii sistemului informatic agregator de date statistice elaborat in cadrul proiectului ”Starea Națiunii – Proiect cu acoperire publice la nivel național,
415 127545 613 DV AP1/11i /1.1 (MySMIS: Naționale pentru Dezvoltarea Durabilă a României Guvernului pentru Dezvoltare construirea unui instrument inovator pentru fundamentarea politicilor publice” (SIPOCA 11), cod SMIS 118963, gestionat de Directia pentru Strategii 7/31/2019 7/31/2022 83.475297133 națională București Bucuresti APC regional și local, în perspectiva 20,868,817.48 16,828,883.14 4,039,934.34 1,188,078.39 886,569.82 301,508.57 2,791,708.05 2,083,232.98 708,475.07 151,387.93 120,621.76 30,766.17 24,999,991.85 0.00 24,999,991.85 în implementare n.a 630,000.00 0.00
POCA/ 399/1/1)
2030 Antreprenorială Oltenia Guvernamentale din cadrul Secretariatului General al Guvernului Romaniei, si realizarea corespondentei cu indicatorii pe care Institutul National de realizării de reforme, a unei mai
(ARDA OLTENIA) Statistica si alte institutii publice relevante ii colecteaza, centralizeaza si agrega. bune legiferări și a bunei
3. Crearea cadrului institutional adecvat pentru implementarea si monitorizarea SNDD prin infiintarea de nuclee de dezvoltare guvernanțe
durabila in cadrul autoritatilor publice centrale si locale, formarea profesionala in domeniul dezvoltarii durabile a personalului din
cadrul acestora, si dezvoltarea capacitatii institutionale a Departamentului pentru Dezvoltare Durabila al Guvernului Romaniei, in
vederea indeplinirii functiilor de planificare strategica in domeniul dezvoltarii durabile, de coordonare a activitatilor de implementare rezultate din setul
de 17 Obiective de Dezvoltare Durabila ale Agendei 2030 si de monitorizare a indicatorilor dezvoltarii durabile, functii stabilite prin Hotararea Guvernului
nr. 313/2017 privind infiintarea, organizarea si functionarea Departamentului pentru dezvoltare durabila, cu modificarile si completarile ulterioare.
Obiectivul general al proiectului este acela de a creste capacitatea administrativa a autoritaþilor administraþiei publice centrale si locale cu atribuþii în 119 - Investiții în capacitatea
AUTORITATEA NATIONALA domeniul protecției copilului, prin introducerea de instrumente si standarde comune, în vederea optimizarii procesului decizional de asigurare a tranziþiei administrațiilor și a serviciilor
IP12/2018 de la îngrijirea în instituții la îngrijirea în comunitate. 1. Dezvoltarea si aplicarea unui
416 127380 577 RG AP1/11i /1.1 (MySMIS: PROGRES în asigurarea tranziþiei de la îngrijirea în PENTRU PERSOANELE CU n.a sistem de politici bazate pe dovezi în domeniul protecþiei copilului, prin implementarea la nivel 8/2/2019 2/2/2022 83.983862976 Proiect cu acoperire București Bucuresti APC publice la nivel național, 7,180,528.91 5,790,469.94 1,390,058.97 0.00 0.00 0.00 1,369,362.29 1,021,847.83 347,514.46 0.00 0.00 0.00 8,549,891.20 0.00 8,549,891.20 în implementare n.a 0.00 0.00
POCA/ 399/1/1) instituþii la îngrijirea în comunitate DIZABILITĂȚI, COPIL ȘI naþional a unui sistem de monitorizare si evaluare periodica a stadiului tranziþiei de la îngrijirea în instituþii la îngrijirea în comunitate. națională regional și local, în perspectiva
ADOPȚII realizării de reforme, a unei mai
2. Sprijinirea dezvoltarii autoritaþilor administraþiei publice locale cu atribuþii în domeniul prevenirii separarii copilului de familie în bune legiferări și a bunei
vederea cresterii calitaþii serviciilor oferite copiilor expusi riscului de separare de familie.
guvernanțe

IP12/2018 Consolidarea capacității administrative a MINISTERUL ECONOMIEI, Obiectivul general al proiectului consta în cresterea capacitaþii administrative la nivelul Ministerului Energiei prin dezvoltarea si administrațiilor și a serviciilor
Ministerului Energiei prin implementarea implementarea unui sistem unitar de management al calitaþii si performanþei – Standardul ISO 9001: 2015 si instrumentul CAF, inclusiv Proiect cu acoperire publice la nivel național,
417 127401 599 DV AP1/11i /1.1 (MySMIS: instrumentului CAF și a Sistemului de Management ENERGIEI ȘI MEDIULUI DE n.a dezvoltarea componentelor sistemului de management al Ministerului Energiei, astfel încât acesta sa faca faþa principiilor si cerinþelor SR 7/31/2019 31.09.2021 83.983862770 națională București Bucuresti APC regional și local, în perspectiva 3,643,193.68 2,937,918.30 705,275.38 0.00 0.00 0.00 694,775.02 518,456.16 176,318.86 0.00 0.00 0.00 4,337,968.70 0.00 4,337,968.70 în implementare n.a 0.00 0.00
POCA/ 399/1/1) al Calității SR EN IS0 9001:2015 AFACERI RO ISO 9001:2015, precum si îmbunataþirea competenþelor personalului în desfasurarea activitaþilor specifice managementului calitaþii. realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
1. Elaborarea si/sau reactualizarea procedurilor si metodologiilor privind planificarea strategica legata de conformarea cu cerinþele
Directivei 91/271/CEE privind epurarea apelor uzate urbane si optimizarea bugetarii programelor dedicate realizarii
infrastructurii specifice în vederea realizarii conformarii în cel mai scurt timpul posibil
2. Elaborarea si promovarea unui proiect de act normativ (lege) pentru definirea obligaþiilor si responsabilitaþilor legate de colectarea
si epurarea apelor uzate urbane
3. Reactualizarea Planului de implementare al Directivei 91/271/CEE privind epurarea apelor uzate urbane prin luarea în 119 - Investiții în capacitatea
Îmbunatațirea capacitații autoritații publice considerare a modificarilor în marimea si distribuþia populaþiei echivalente care a avut loc în perioada 2004-2017. instituțională și în eficiența
IP12/2018 centrale în domeniul managementului apelor în MINISTERUL MEDIULUI, ADMINISTRATIA 4. Elaborarea unei Strategii naþionale privind alimentarea cu apa, colectarea si epurarea apelor uzate urbane si revizuirea Proiect cu acoperire publice la nivel național,
418 126656 588 ET AP1/11i /1.1 (MySMIS: ceea ce NATIONALA "APELE reglementarilor în vederea cresterii eficienþei în aplicarea legislaþiei specifice, a reducerii costurilor de implementare si a realizarii 8/2/2019 8/2/2021 83.983862966 București Bucuresti APC 15,554,651.26 12,543,471.05 3,011,180.21 350,403.42 258,951.04 91,452.38 2,615,945.32 1,954,602.64 661,342.68 0.00 0.00 0.00 18,521,000.00 0.00 18,521,000.00 în implementare 0.00 0.00
POCA/ 399/1/1) priveste planificarea, implementarea si raportarea APELOR ȘI PĂDURILOR ROMANE" unei sinergii cu implementarea altor directive din domeniul apei respectiv Directiva Nitraþi, Directivei Cadru Apa si Directiva națională regional și local, în perspectiva
cerințelor europene din domeniul apelor Cadru Strategia Marina. realizării de reforme, a unei mai
5. Dezvoltarea si implementarea, la nivelul Administraþiei Naþionale ”Apele Române”, a unui sistem si a procedurilor si mecanismelor guvernanțe
pentru coordonarea si consultarea cu factorii interesaþi privind implementarea, monitorizarea si evaluarea politicilor si strategiilor
din domeniul alimentarii cu apa, canalizarii si epurarii apelor uzate urbane.
6. Dezvoltarea abilitaþilor si competenþelor personalului din cadrul Ministerului Apelor si Padurilor si al Administraþiei Naþionale
”Apele Române” în vederea coordonarii interinstituþionale si eficientizarea proceselor, masurilor, acþiunilor stabilite pentru
îmbunataþirea alimentarii cu apa, canalizarii si epurarii apelor uzate
Page 24 of 27
Accelerarea procesului de dezinstituționalizare a persoanelor adulte cu dizabilități concomitent cu proiectarea politicii publice și a instrumentelor de lucru 119 - Investiții în capacitatea
pentru dezvoltarea de alternative de sprijin pentru viața independentă și integrare în comunitate și prevenirea re/instituționalizării instituțională și în eficiența
IP12/2018 AUTORITATEA NATIONALA Obiectivele specifice ale proiectului administrațiilor și a serviciilor
Persoane cu dizabilități - tranziția de la servicii PENTRU PERSOANELE CU 1. OS 1 – Elaborarea unei propuneri de politici publice pentru dezvoltarea de alternative de sprijin pentru viața independenta și Proiect cu acoperire publice la nivel național,
419 127529 618 DV AP1/11i /1.1 (MySMIS: rezidențiale la servicii în comunitate DIZABILITĂȚI, COPIL ȘI n.a integrare în comunitate și prevenirea re/instituționalizării, bazata pe dovezi obținute din evaluarea ex ante 8/6/2019 8/6/2022 83.983863227 națională București Bucuresti APC regional și local, în perspectiva 12,609,023.52 10,168,078.92 2,440,944.60 0.00 0.00 0.00 2,404,602.95 1,794,366.80 610,236.15 0.00 0.00 0.00 15,013,626.47 0.00 15,013,626.47 în implementare 0.00 0.00
POCA/ 399/1/1) ADOPȚII 2. OS 2 – Proiectarea instrumentelor de lucru în domeniul serviciilor sociale pentru persoane adulte cu dizabilități. realizării de reforme, a unei mai
3. OS 3 – Realizarea coordonării la nivel interinstituțional pentru evitarea suprapunerilor de inițiative și evitarea dublei finanțări. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului este legat de întarirea capacitaTii actorilor implicaTi în procesul de formulare a propunerilor de politici
publice, bazate pe dovezi, în domeniul formarii profesionale pentru administraþia publica. 119 - Investiții în capacitatea
IP12/2018 Întărirea capacității INA privind dezvoltarea de OS1 - Cresterea capacitaþii instituþionale prin: realizarea unei analize/cercetari cu privire la nevoile de formare pentru personalul din administraþia
420 127558 617 OD AP1/11i /1.1 (MySMIS: studii/ analize cu impact asupra sistemului de Institutul Național de 1. SGG publica si cu privire la piaþa de formare pentru administraTia publica; 8/13/2019 8/13/2021 83.983863794 Proiect cu acoperire București Bucuresti APC publice la nivel național, 6,667,503.05 5,376,760.26 1,290,742.79 810,245.43 598,778.27 211,467.16 461,280.22 350,061.75 111,218.47 0.00 0.00 0.00 7,939,028.70 0.00 7,939,028.70 în implementare n.a. 0.00 0.00
POCA/ 399/1/1) formare profesională în administrația publică Administrație 2. ANFP OS2 - Promovarea bunelor practici în administraþia publica si încurajarea schimbului de experienþa si a networkingului națională regional și local, în perspectiva
prin: crearea si operaþionalizarea Reþelei Naþionale a Furnizorilor de Formare pentru Administraþia Publica (ReForm);crearea bune legiferări și a bunei
unei baze de date cu furnizorii de formare pentru administraþia publica;organizarea de evenimente în cadrul reþelei.
OS3 - Dezvoltarea de competenþe profesionale/ 100 participanti la activitati formare pt OS1.1. guvernanțe
Imbunatatirea cadrului sprijinirii dezvoltarii la nivel local si cresterea calitatii serviciilor publice de asistenta sociala prin dezvoltarea unui set de
instrumente, proceduri, metodologii, ghiduri, instructiuni care sa sprijine autoritatile publice locale in indeplinirea atributiilor si obligatiilor pe domeniul 119 - Investiții în capacitatea
serviciilor sociale care le revin printr-o abordare bazata pe dezvoltarea colaborativa - care sa implice autoritatile cu atributii in domeniul servicilor sociale instituțională și în eficiența
Creșterea capacității MMJS de coordonare (MMJS in calitate de autoritate publica centrala, si , respectiv DGASPC si SPAS in calitate de autoritati ale administrațiilor și a serviciilor
IP12/2018 metodologică a SPAS-urilor în vederea îndeplinirii MINISTERUL MUNCII ȘI administratiei publice locale), astfel incat sa asigure coordonarea si colaborarea intre aceste institutii. Proiect cu acoperire publice la nivel național,
421 125764 586 OD AP1/11i /1.1 (MySMIS: atribuțiilor si obligațiilor legale pe domeniul n.a. 8/13/2019 4/13/2022 83.983863024 București Bucuresti APC 13,134,256.99 10,591,633.95 2,542,623.04 0.00 0.00 0.00 2,504,767.60 1,869,111.83 635,655.77 0.00 0.00 0.00 15,639,024.59 0.00 15,639,024.59 în implementare 0.00 0.00
POCA/ 399/1/1) serviciilor sociale și a creșterii calității serviciilor PROTECȚIEI SOCIALE națională regional și local, în perspectiva
Obiectivele specifice ale proiectului realizării de reforme, a unei mai
oferite cetățenilor 1. Imbunatatirea coordonarii dintre actorii care activeaza in serviciile sociale (MMJS, autoritatile administratiei publice locale)pentru evitarea eventualelor bune legiferări și a bunei
suprapuneri de initiative si activitati care vizeaza serviciile sociale. guvernanțe
2. Cresterea capacitatii administrative a SPAS de a-si îndeplini obligaþiile prevazute de legislaþie în ceea ce priveste serviciile
sociale, precum si de a dezvolta si implementa iniþiative care vizeaza furnizarea de servicii comunitare integrate în comunitate la un înalt nivel calitativ si
cu mijloace moderne
Obiectiv general: Dezvoltarea unui sistem coerent de gestiune printr-un sistem informatic integrat, introducerea de sisteme si standarde comune în
administraþia publica ce optimizeaza procesele decizionale orientate catre cetaþeni si mediul de afaceri, în concordanþa cu SCAP. OS.1. 119 - Investiții în capacitatea
Întărirea capacității administrative a Autorității Simplificarea si sistematizarea fondului activ al legislaþiei din domeniul de activitate al ANRSC în concordanþa cu Strategia instituțională și în eficiența
Naționale de Reglementare pentru Serviciile Autoritatea Națională de pentru mai buna reglementare 2014-2020: administrațiilor și a serviciilor
IP12/2018 Comunitare de Utilități Publice pentru Reglementare pentru Asociația Municipiilor din - Stabilirea principalelor domenii asupra carora urmeaza a se interveni în scopul simplificarii si stabilirea criteriilor de prioritizare a Proiect cu acoperire publice la nivel național,
422 127462 581 RG AP1/11i /1.1 (MySMIS: 8/13/2019 12/13/2021 83.819744963 București Bucuresti APC 16,722,840.99 13,485,514.29 3,237,326.70 2,829,096.54 2,092,933.21 736,163.33 360,031.77 286,863.42 73,168.35 38,987.36 31,064.05 7,923.31 19,950,956.66 0.00 19,950,956.66 în implementare 194,936.80 0.00
POCA/ 399/1/1) reglementarea, autorizarea, evaluarea și Serviciile Comunitare de România actelor normative aferente domeniilor selectate. națională regional și local, în perspectiva
monitorizarea serviciilor comunitare de utilități Utilități Publice - Analiza stocului legislativ selectat si propunerea celor mai potrivite metode de simplificare. realizării de reforme, a unei mai
publice - Îmbunataþirea accesului la informaþii publice în format reutilizabil. OS2. Imbunatatirea nivelului de pregatire prin acumularea de cunostinþe si abilitaþi bune legiferări și a bunei
ale personalului A.N.R.S.C, participarea la guvernanțe
activitaþi de formare
Analiza sistemica si revizuirea cadrului procedural de management al resurselor umane si crearea unui nou set de instrumente
informatizate care sa permită gestiunea unitara, optimizarea si eficientizarea proceselor specifice de recrutare, selecție, formare, evaluare si
managementul carierei personalului S.T.S., facilitând totodată interoperabilitatea si creșterea performanțelor angajaților din generații diferite.
1. Îmbunătățirea cadrului de politici si proceduri existente la nivelul STS în domeniul managementului resurselor umane. 119 - Investiții în capacitatea
1. ACADEMIA DE STUDII instituțională și în eficiența
ECONOMICE DIN 2. Asigurarea gestionarii unitare a proceselor de recrutare, selecție, managementul performantei si managementul carierei pentru
personalul STS, prin dezvoltarea si implementarea de instrumente moderne. administrațiilor și a serviciilor
IP15/2019 Optimizarea, eficientizarea cadrului procedural și BUCURESTI
423 129502 746 GD AP1/11i /1.2 (MySMIS: digitalizarea proceselor de management al SERVICIUL DE 2. UNITATEA MILITARA 3. Îmbunătățirea cunoștințelor si abilitaților profesionale ale personalului cu atribuii în gestionarea proceselor de recrutare, selecție, managementul 8/20/2019 20.08.2022 83.983862796 Proiect cu acoperire București Bucuresti APC publice la nivel național, 16,341,565.46 13,178,048.74 3,163,516.72 612,798.07 452,862.95 159,935.12 2,503,619.13 1,872,675.12 630,944.01 0.00 0.00 0.00 19,457,982.66 0.00 19,457,982.66 în implementare n.a 35,830.00 0.00
TELECOMUNICATII SPECIALE performantei si managementul carierei la nivelul STS, prin organizarea si implementarea unor programe de formare si perfecționare (mentorat, coaching, națională regional și local, în perspectiva
POCA/ 535/1/2 ) resurselor umane din cadrul STS 01512/Conducere realizării de reforme, a unei mai
3. UNITATEA MILITARA cursuri pentru aptitudini tehnice si manageriale).
02648
guvernanțe
Proiectul propus are ca scop îmbunătățirea cadrului normativ intern si instituțional privind managementul resurselor umane, prin asigurarea unui
instrument modern si unitar de management al necesarului de resurse umane si prin îmbunătățirea mecanismelor instituționale si a instrumentelor
specifice pentru planificarea strategica a resurselor umane la nivelul Serviciului Român de informații, respectiv dezvoltarea competențelor personalului
1. UM 0472 BUCUREȘTI din cadrul SRI în domeniul resurselor umane.
2. ACADEMIA NATIONALA 119 - Investiții în capacitatea
DE INFORMATII "MIHAI instituțională și în eficiența
VITEAZUL" - UNITATEA administrațiilor și a serviciilor
IP15/2019 SERVICIUL ROMÂN DE
424 129865 747 GD AP1/11i /1.2 (MySMIS: INTELLIGENCE în serviciul cetățenilor INFORMAȚII PRIN UNITATEA MILITARA 0418 8/20/2019 20.08.2022 83.983862800 Proiect cu acoperire București Bucuresti APC publice la nivel național, 20,995,965.70 16,931,417.09 4,064,548.61 517,002.47 382,069.15 134,933.32 3,487,031.83 2,605,827.96 881,203.87 0.00 0.00 0.00 25,000,000.00 0.00 25,000,000.00 în implementare n.a 360,000.00 0.00
POCA/ 535/1/2 ) MILITARĂ 0929 BUCUREȘTI BUCURESTI națională regional și local, în perspectiva
3. SERVICIUL ROMAN DE realizării de reforme, a unei mai
INFORMATII PRIN bune legiferări și a bunei
INSTITUTUL PENTRU guvernanțe
TEHNOLOGII AVANSATE
Obiectivul general al proiectului este acela de a îmbunataþi capacitatea Ministerului Mediului în gestionarea situatiilor de urgenþa generate
de tipurile de risc specifice ministerului si a tipurilor de risc unde ministerul asigura funcþia de sprijin, precum si a situaþiilor privind starea
mediului. 119 - Investiții în capacitatea
Dezvoltarea capacității administrative a Ministerului 1. Elaborarea unor pachete de propuneri pentru eficientizare administrativa, sistematizare si simplificare legislativa privind administrațiilor și a serviciilor
Mediului privind gestionarea situațiilor de urgență MINISTERUL MEDIULUI, Serviciul de gestionarea situaþiilor de urgenþa generate de tipurile de risc specifice Ministerului Me-diului si a tipurilor de risc unde ministerul Proiect cu acoperire publice la nivel național,
425 127554 596 OC AP1/11i /1.2 #REF! 8/21/2019 21.02.2022 83.983862444 București Bucuresti APC 12,098,670.20 9,756,523.43 2,342,146.77 0.00 0.00 0.00 2,307,276.19 1,721,739.47 585,536.72 0.00 0.00 0.00 14,405,946.39 1,695,594.64 16,101,541.03 în implementare n.a 0.00 0.00
generate de riscurile specifice ministerului si a APELOR ȘI PĂDURILOR Telecomunicatii Speciale asigura funcþia de sprijin, precum si a situaþiilor privind starea mediului (poluarile accidentale, radioactivitate si calitaþii aerului). națională regional și local, în perspectiva
situațiilor privind starea mediului 2. Cresterea capacitatii administrative a Ministerului Mediului prin dezvoltarea si eficientizarea functionarii dispeceratului pentru realizării de reforme, a unei mai
gestionarea situatiilor de urgenta generate de tipurile de risc specifice Ministerului Mediului si a tipurilor de risc unde ministerul bune legiferări și a bunei
asigura funcþia de sprijin, precum si a situaþiilor privind starea mediului. guvernanțe
3. Utilizarea optima a sistemului informatic dezvoltat în cadrul proiectului prin instruirea grupului þinta si prin diseminarea
informatiilor catre alte institutii.
Consolidarea sistemului de management strategic la nivelul centrului guvernului si al ministerelor, prin cresterea capacitații SGG de a
coordona sistemul de management strategic, prin introducerea unor mecanisme noi si moderne de coordonare a elaborarii politicilor si
strategiilor naþionale (policy lab) si prin întarirea capacitații de management strategic la nivelul ministerelor.
1. Cresterea calitații coordonarii, elaborarii si implementarii documentelor strategice/ întarirea funcþiei de management strategic la
nivelul SGG; 119 - Investiții în capacitatea
2. Dezvoltarea de noi instrumente pentru întarirea funcþiilor de management strategic la nivelul SGG. instituțională și în eficiența
3. Diagnosticarea capacitaþii de management strategic la nivelul ministerelor; administrațiilor și a serviciilor
4. Dezvoltatea capacitaþii a trei ministere de a elabora documente strategice
426 127585 622 GD AP1/11i /1.2 #REF! Consolidarea funcțiilor de management strategic la Secretariatul General al - 5. Elaborarea a trei strategii naționale intersectoriale 8/26/2019 26.08.2022 83.983863238 Proiect cu acoperire București Bucuresti APC publice la nivel național, 8,398,187.45 6,772,406.50 1,625,780.95 0.00 0.00 0.00 1,601,575.75 1,195,130.50 406,445.25 0.00 0.00 0.00 9,999,763.20 0.00 9,999,763.20 în implementare n.a 0.00 0.00
nivelul SGG Guvernului națională regional și local, în perspectiva
guvernanțe
Sprijinirea fundamentarii politicii investiþionale, a formularii prioritaþilor de investiþii în vederea identificarii unor obiective/proiecte relevante.
1. cresterea gradului de coerenþa si complementaritate a proiectelor de investiþii de la nivel local si regional instituțională și în eficiența
2. proiectarea unei politici investiþionale coerente administrațiilor și a serviciilor
Fundamentarea politicii de investiții pentru Secretariatul General al 3. identificare rapida a nevoilor de investiþii si de asigurare a coordonarii interinstituþionale Proiect cu acoperire publice la nivel național,
427 127829 623 GD AP1/11i /1.2 #REF! dezvoltarea socio-economică în perioada 2021- Guvernului - 8/26/2019 26.08.2022 83.983863016 națională București Bucuresti APC regional și local, în perspectiva 8,466,572.80 6,827,553.30 1,639,019.50 0.00 0.00 0.00 1,614,617.20 1,204,862.34 409,754.86 0.00 0.00 0.00 10,081,190.00 în implementare n.a 0.00 0.00
2030
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului este acela de a îmbunataþi calitatea reglementarilor elaborate de instituþiile administraþiei publice centrale.
Obiectivele specifice ale proiectului vizeaza:
Dezvoltarea mecanismului de control al calitatii reglementarilor si a procedurilor operaþionale aferente;
Sprijinirea unui numar de 3 institutii ale administratiei publice centrale (ministere, agentii sau autoritati de reglementare)
în realizarea a 3 studii de impact care pot include evaluari ex-post ale rezultatelor unor politici publice sau reglementari, estimându-se 119 - Investiții în capacitatea
în acelasi timp, impactul unor optiuni de solutionare a problemelor aparute in implementarea acestora. Politicile publice vizate instituțională și în eficiența
vor fi în domeniile economic, social si cultural. administrațiilor și a serviciilor
Secretariatul General al Îmbunatatirea nivelului de instruire a specialistilor din administratia publica implicati în realizarea analizelor de impact cu Proiect cu acoperire publice la nivel național,
428 127591 603 GD AP1/11i /1.2 #REF! Studii de impact pentru o reglementare mai buna! Guvernului - privire la metodologia specifica de realizare a acestora, precum si la alte practici în domeniu aplicate la nivel european. 8/27/2019 27.05.2022 83.983862731 națională București București APC regional și local, în perspectiva 10,242,987.93 8,260,077.39 1,982,910.54 0.00 0.00 0.00 1,953,388.37 1,457,660.67 495,727.70 0.00 0.00 0.00 12,196,376.30 în implementare n.a 0.00 0.00
Consolidarea Comunitatii expertilor in evaluarea impactului reglementarilor (CEEIR) si a rolului DCPP în coordonarea realizării de reforme, a unei mai
acesteia. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Dezvoltarea unui sistem unitar, coerent, predictibil si sustenabil de management al resurselor umane din cadrul Ministerului Afacerilor Interne
1. Dezvoltarea si implementarea de proceduri si instrumente unitare si moderne de management al resurselor umane din cadrul Ministerului Afacerilor
Interne, adaptate specificului instituțional, prin:
a. identificarea unor modalității de îmbunătățire a procedurilor specifice managementului carierei personalului în cadrul MAI
b. dezvoltarea instrumentelor de previziune si planificare a resurselor umane
c. definirea profilului competențelor de resurse umane necesare pentru îndeplinirea unei funcții de conducere în cadrul MAI
2. Consolidarea capacitații structurilor de resurse umane ale MAI de a derula procese de resurse umane eficiente si flexibile,
particularizate în funcție de specificul instituțional, prin implementarea unui sistem informatic care sa servească evidenței si 119 - Investiții în capacitatea
gestiunii personalului, derulării proceselor de resurse umane si fundamentării politicilor de personal instituțională și în eficiența
3. Creșterea capacitații MAI pentru implementarea unor politici de personal adaptate specificului instituțional, prin: administrațiilor și a serviciilor
IP15/2019 Sistem performant de management al resurselor MINISTERUL AFACERILOR Proiect cu acoperire publice la nivel național,
429 130133 749 GD AP1/11i /1.2 (MySMIS: n.a a. asigurarea unei pregătiri adecvate a personalului MAI cu funcții de conducere în domeniul managementului resurselor umane si în domenii conexe 8/29/2019 8/29/2022 83.983862864 București București APC 15,487,811.13 12,489,570.33 2,998,240.80 0.00 0.00 0.00 2,953,602.02 2,204,041.78 749,560.24 0.00 0.00 0.00 18,441,413.15 0.00 18,441,413.15 în implementare n.a 0.00 0.00
umane din cadrul Ministerului Afacerilor Interne INTERNE/DGMRU activității de baza, precum cunoașterea personalului, evaluare comportamentala, negociere si mediere, gestionarea conflictelor națională regional și local, în perspectiva
POCA/ 535/1/2 )
b. pregătirea suplimentara a personalului care își desfășoară activitatea în structurile de resurse umane în domeniul resurselor umane si în domenii realizării de reforme, a unei mai
conexe activității de baza, precum cunoașterea personalului, negociere si mediere, gestionarea conflictelor bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului este sa sprijine cele 9 ministere de resort în elaborarea PSI si în corelarea acestora cu bugetul pe programe. Astfel, se va
contribui la îmbunatațirea procesului decizional si la cresterea calitaþii cheltuielilor publice prin extinderea sistemului de planificare strategica existent
pentru cele 9 ministere de resort. 119 - Investiții în capacitatea
1. Elaborarea si actualizarea PSI-urilor în fiecare din cele 9 ministere de resort care nu au la acest moment PSI elaborat. administrațiilor și a serviciilor
IP12/2018
430 127338 612 DV AP1/11i /1.2 (MySMIS: Extinderea sistemului de planificare strategică la Secretariatul General al Curtea de Conturi 2. Extinderea sistemului de monitorizare prin crearea de instanþe ale aplicaþiei la nivelul celor 9 ministere de resort si conectarea acestora la dashboard- 6/5/2019 6/5/2021 83.983864834 8 Național București APC publice la nivel național, 12,313,247.32 9,929,561.18 2,383,686.14 0.00 0.00 0.00 2,348,196.69 1,752,275.21 595,921.48 0.00 0.00 0.00 14,661,444.01 21,875.91 14,683,319.92 în implementare n.a 0.00 0.00
nivelul ministerelor de resort-II Guvernului Academia Română ului de la nivelul SGG, care nu sunt conectate la acest sistem în prezent. regional și local, în perspectiva
POCA/ 399/1/1) realizării de reforme, a unei mai
3. Formarea personalului de la nivelul celor 9 ministere de resort în domeniul planificarii strategice si în utilizarea aplicaþiei IT de monitorizare a PSI.
guvernanțe
Consolidarea capacitații instituþionale a Curții de Conturi a României de a realiza activitatea de audit public extern în acord cu standardele
internaționale în domeniu si asteptarile societații.
1. Îmbunatațirea planificarii strategice la nivelul CCR.
2. Actualizarea reglementarilor în domeniul auditului public extern. 119 - Investiții în capacitatea
3. Întarirea capacitațiii profesionale în domeniul auditului public extern. instituțională și în eficiența
IP14/2019 administrațiilor și a serviciilor
431 129692 744 OC AP1/11i /1.2 (MySMIS: CCR-SAI pentru cetățean Curtea de Conturi a României n.a 9/9/2019 09.09.2022 83.983863025 8 Național București APC regional și local, în perspectiva 25,123,266.26 20,259,725.34 4,863,540.92 0.00 0.00 0.00 4,791,130.81 3,575,245.63 1,215,885.18 0.00 0.00 0.00 29,914,397.07 0.00 29,914,397.07 în implementare n.a 0.00 0.00
POCA/ 513/1/1 ) realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului il reprezinta consolidarea capacitatii administratiei publice din Romania prin introducerea de sisteme si standarde
comune care sa conduca la imbunatatirea activitatii de monitorizare si evaluare a performantei serviciilor publice furnizate.
1. Patronatul Serviciilor 1. OS1: Crearea unui cadru general unitar de monitorizare/evaluare a performantei serviciilor publice instituțională și în eficiența
2. OS2: Realizarea de unei analize integrate privind performanta actuala a serviciilor publice administrațiilor și a serviciilor
IP12/2018 Monitorizarea și evaluarea integrată a performanței Secretariatul General al Publice Proiect cu acoperire publice la nivel național,
432 127589 616 DV AP1/11i /1.2 (MySMIS: 2. MINISTERUL 3. OS4: Furnizarea unui cadru specific de imbunatatire a performantelor serviciilor comunitare de utilitati publice 9/10/2019 9/10/2022 83.222463484 București București APC 23,842,535.08 19,226,927.14 4,615,607.94 2,038,367.99 1,521,074.32 517,293.67 2,508,521.00 1,871,912.76 636,608.24 259,733.96 206,949.00 52,784.96 28,649,158.03 0.00 28,649,158.03 în implementare n.a 511,000.00 0.00
serviciilor publice Guvernului națională regional și local, în perspectiva
POCA/ 399/1/1) ECONOMIEI, ENERGIEI ȘI 4. OS4: Perfectionarea cunostintelor si dezvoltarea abilitatilor personalului din cadrul administratiei publice centrale
MEDIULUI DE AFACERI realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului este acela de a întari capacitatea MADR de elaborare de politici publice bazate pe dovezi, de reducere a poverii
administrative pentru mediul de afaceri si implementarea unor masuri de simplificare pentru cetațeni.

Consolidarea capacității administrative a MADR 1. Extinderea si îmbunataþirea unui sistem de politici publice bazate pe dovezi în cadrul M.A.D.R. si a structurilor acesteia, crearea mecanismelor instituțională și în eficiența
IP12/2018 susținută de planificare strategică și un sistem de instituþionale, administrative si procedurale, inclusiv sistematizarea legislaþiei actuale cu accent pe cea aferenta zonei montane din România si administrațiilor și a serviciilor
politici publice bazate pe dovezi, sistematizarea și formularea unui plan etapizat de propuneri pentru îmbunataþirea si simplificare a acesteia 2. Elaborarea unor proceduri de lucru eficiente si prietenoase Proiect cu acoperire publice la nivel național,
433 127012 578 OD AP1/11i /1.2 (MySMIS: simplificarea procedurilor de lucru cu mediul de MADR n.a 9/13/2019 5/13/2022 83.983862900 națională București București APC regional și local, în perspectiva 20,491,271.68 16,524,425.31 3,966,846.37 0.00 0.00 0.00 3,907,786.63 2,916,075.03 991,711.60 0.00 0.00 0.00 24,399,058.31 0.00 24,399,058.31 în implementare 0.00 0.00
POCA/ 399/1/1) cu mediul de afaceri si cetaþenii, în concordanþa cu specificitaþile geografice, economice, sociale si culturale.
afaceri și cu cetățenii din România, cu accent pe 3. Instruirea grupului þinta pentru aplicarea acestora si diseminarea informaþiilor în cadrul comunitaþilor locale (mediul de afaceri si realizării de reforme, a unei mai
zona montană cetaþeni). bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului este acela de a întari capacitatea M.A.D.R. de elaborare de propuneri de politici publice în domeniul agroalimentar bazate
pe dovezi, de reducere a poverii administrative pentru mediul de afaceri si implementarea unor masuri de simplificare pentru cetațeni.

1. Elaborarea unui pachet de propuneri de politici publice în domeniul agroalimentar (de ex: trasabilitatea si integritatea, gestionarea
situaþiilor de criza de piaþa sau epizootice, promovarea produselor agroalimentare si cuantificarea risipei alimentare) bazate pe 119 - Investiții în capacitatea
dovezi, crearea mecanismelor instituþionale, administrative si procedurale, inclusiv sistematizarea legislaþiei actuale si formularea instituțională și în eficiența
Consolidarea capacității MADR de a elabora politici unui plan etapizat de propuneri pentru îmbunataþirea, simplificare si completarea dupa caz a acesteia; administrațiilor și a serviciilor
IP12/2018 2. Elaborarea unui sistem informatic integrat de management si monitorizare în domeniul agroalimentar (sistem informatic care sa
434 126983 589 OD AP1/11i /1.2 (MySMIS: și reglementări specifice în vederea implementării MADR n.a 9/13/2019 5/13/2022 83.983862839 Proiect cu acoperire București București APC publice la nivel național, 23,507,069.83 18,956,403.76 4,550,666.07 0.00 0.00 0.00 4,482,914.24 3,345,247.72 1,137,666.52 0.00 0.00 0.00 27,989,984.07 0.00 27,989,984.07 în implementare 0.00 0.00
unui sistem strategic național pentru trasabilitatea furnizeze date privind productia, procesare, depozitare, comercializare, consum, bilant import/export, prognoze consum intern si națională regional și local, în perspectiva
POCA/ 399/1/1) cerere-oferta pe piaþa interna precum si pe noi pieþe, etc) - SIIMM
și integritatea produselor agroalimentare realizării de reforme, a unei mai
3. Instruirea grupului þinta atât pentru aplicarea propunerilor de politici publice cât si pentru utilizarea sistemului informatic si ulterior bune legiferări și a bunei
diseminarea informaþiilor catre mediul de afaceri si cetateni. guvernanțe
Modernizarea si sistematizarea cadrului legal, a instrumentelor de colectare a datelor si a metodelor de gestiune integrata a proceselor
statistice pentru consolidarea capacitaþii INS în pregatirea, organizarea si realizarea recensamintelor naþionale (din perioada 2020-2021 si
ulterior) si elaborarea statisticilor oficiale ce susþin politicile publice si procesul decizional.
1. revizuirea si elaborarea în perioada 2019-2022 a 8 acte normative (legislaþie primara si secundara) la nivelul cerinþelor proceselor
statistice actuale pentru funcþionarea Sistemului Statistic National (SSN) si producþia de statistici oficiale, precum si privind Recensamântul General
Agricol 2020 (RGA2020) si Recensamântul Populaþiei si Locuinþelor 2021 (RPL2021) si testarea preliminara a instrumentelor de colectare si prelucrare a
datelor conform noilor prevederi legale;
2. introducerea în perioada 2019-2022 a instrumentelor moderne de colectare a datelor primare pentru producþia de statistici oficiale (1 sistem integrat 119 - Investiții în capacitatea
si documentat pentru RGA2020, 1 sistem integrat si documentat pentru RPL2021, 1 sistem integrat si documentat pentru perioadele intercenzitare) si a instituțională și în eficiența
IP12/2018 Consolidarea Sistemului Statistic National metodelor de gestiune a proceselor statistice (1 sistem integrat si documentat pentru Modelului Generic de Activitaþi pentru Organismele Statistice - administrațiilor și a serviciilor
(MySMIS: si modernizarea proceselor de productie MGAOS)/ Modelului Generic de procese Statistice - MGPS) Proiect cu acoperire publice la nivel național,
435 127577 598 RG AP1/11i /1.2 statistica pentru efectuarea recensamintelor INS INA 9/17/2019 9/17/2022 83.983862948 națională București București APC regional și local, în perspectiva 23,213,481.34 18,719,650.24 4,493,831.10 50,732.75 37,491.93 13,240.82 4,376,192.68 3,265,975.71 1,110,216.97 0.00 0.00 0.00 27,640,406.77 0.00 27,640,406.77 în implementare 0.00 0.00
POCA/ 399/1/1) 3. consolidarea în perioada 2019-2022 a proceselor de evaluare, pregatire si de elaborare a documentelor strategice privind dezvoltarea statisticii (1 foaie
nationale de parcurs 2019-2020 si 1 Strategie de Dezvoltare a Sistemului Statistic Naþional - SDSSN 2021-2027); realizării de reforme, a unei mai
4. asigurarea necesarului de cunostinþe si competenþe în perioada 2019-2022 pentru personalul implicat în producþia statisticilor oficiale, a realizarii bune legiferări și a bunei
recensamintelor naþionale si a proceselor de planificare pe termen lung si operaþionala a statisticii oficiale (10 programe de instruire, pentru 675 de guvernanțe
participanþi)
Obiectivul general al proiectului consta in creșterea capacității administrative a structurii organizatorice a serviciilor Camerei Deputaților prin măsuri de
simplificare a furnizării serviciilor către beneficiari, susținute prin implementarea unor soluții informatice inovative.
OS1. Optimizarea și simplificarea proceselor operaționale din cadrul Camerei Deputaților pentru reducerea cu cel puțin 20% a duratei pentru parcurgerea 119 - Investiții în capacitatea
procedurilor administrative aferente serviciilor publice furnizate cetățenilor, prin digitalizarea fluxurilor de lucru din cadrul instituției. instituțională și în eficiența
OS2. Îmbunătățirea abilitaților si cunoștințelor personalului Camerei Deputaților pentru înțelegerea abordării pe procese și implementarea măsurilor de administrațiilor și a serviciilor
IP14/2019 Creșterea capacității administrative a Camerei Proiect cu acoperire publice la nivel național,
436 130074 714 ET AP1/11i /1.1 (MySMIS: CAMERA DEPUTATILOR/DA n.a simplificare implementate prin proiect, precum și pentru utilizarea sistemelor informatice dezvoltate prin proiect. Este avuta in vedere 9/26/2019 9/26/2021 83.983862788 București București APC 12,261,622.40 9,887,930.19 2,373,692.21 0.00 0.00 0.00 2,338,351.92 1,744,928.84 593,423.08 0.00 0.00 0.00 14,599,974.32 0.00 14,599,974.32 în implementare 0.00 0.00
POCA/ 513/1/1 ) Deputaților pentru furnizarea de servicii de calitate formarea/instruirea, evaluarea/testarea și certificarea competentelor/cunoștințelor dobândite pentru 100 de persoane din cadrul grupului țintă, in ceea națională regional și local, în perspectiva
ce privește susținerea măsurilor implementate in cadrul proiectului. realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectivul proiectului este acela de elaborare a politicii urbane ca instrument de consolidare a capacitatii administrative si de planificare
strategica a oraselor din România în sensul fundamentarii cadrului normativ, investitional si financiar si schimbarii mentalitatii în ceea ce
priveste procesul de dezvoltare urbana.
OS 1 - Îmbunatatirea cadrului strategic privind dezvoltarea urbana; 119 - Investiții în capacitatea
OS2 - Îmbunatatirea cadrului de reglementare prin propunerile ce vor fi efectuate în cadrul Politicii Urbane, adresate nivelului central si instituțională și în eficiența
local; administrațiilor și a serviciilor
IP14/2019 Elaborarea politicii urbane ca instrument de MINISTERUL LUCRĂRILOR OS3 - Îmbunatatirea cadrului de finanþare, prin implementarea propunerilor ce vizeaza programele de finanþare de la nivel naþional si Proiect cu acoperire publice la nivel național,
437 129720 711 RB AP1/11i /1.2 (MySMIS: consolidare a capacității administrative si de PUBLICE, DEZVOLTĂRII ȘI N.A investiþiile de la nivel local; 9/27/2019 9/27/2021 83.983862800 București București APC 16,796,772.56 13,545,133.64 3,251,638.92 0.00 0.00 0.00 3,203,227.44 2,390,317.72 812,909.72 0.00 0.00 0.00 20,000,000.00 0.00 20,000,000.00 în implementare 0.00 0.00
POCA/ 513/1/1 ) planificare strategică a zonelor urbane din România ADMINISTRAȚIEI națională regional și local, în perspectiva
OS4 - Îmbunatatirea guvernantei centrale si locale prin optimizarea proceselor decizionale de la nivelul MDRAP si de la nivelul realizării de reforme, a unei mai
autoritaþilor publice locale pentru utilizarea eficienta a fondurilor publice în programe si proiecte de dezvoltare urbana. bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Page 25 of 27
Proiectul propune dezvoltarea capacitații administrative a Ministerul Fondurilor Europene (”MFE”) prin crearea si dezvoltarea unui cadru unitar pentru
managementul performant la nivelul MFE si susținerea reformelor instituționale, în concordanta cu "Planul de acțiuni pentru implementarea etapizata a
managementului calității în autorități si instituții publice 2016-2020”, însoțite de implementarea unor soluții informatice inovative pentru evaluarea si
monitorizarea managementului calității.
1. OS1. Cresterea performanței organizaționale prin implementarea Instrumentului de auto-evaluare a modului de funcționare a instituțiilor administrației instituțională și în eficiența
publice (CAF) în MFE, în concordantă cu Planul de acțiuni pentru implementarea etapizata a managementului calității în autorități și instituții publice administrațiilor și a serviciilor
IP14/2019 Dezvoltarea capacității instituționale a Ministerul 2016-2020.
438 129934 717 GD AP1/11i /1.1 (MySMIS: Fondurilor Europene printr-un sistem integrat de MINISTERUL FONDURILOR N.A 9/27/2019 9/27/2021 83.983863006 Proiect cu acoperire București București APC publice la nivel național, 16,734,381.93 13,494,821.04 3,239,560.89 0.00 0.00 0.00 3,191,329.19 2,381,438.98 809,890.21 0.00 0.00 0.00 19,925,711.12 0.00 19,925,711.12 în implementare 0.00 0.00
EUROPENE/DGMRU-SACA 2. OS2. Cresterea eficienței serviciilor oferite de structurile din cadrul MFE prin implementarea si certificarea SR EN ISO 9001:2015 si a unor aplicații națională regional și local, în perspectiva
POCA/ 513/1/1 ) management al calității informatice suport pentru managementul calității. realizării de reforme, a unei mai
3. OS2. Cresterea eficienþei serviciilor oferite de structurile din cadrul MFE prin implementarea si certificarea SR EN ISO 9001:2015 si a unor aplicații bune legiferări și a bunei
informatice suport pentru managementul calității. guvernanțe
1. OS1. Optimizarea si simplificarea proceselor operaþionale de asigurare a respectarii normelor în materie de integritate la nivelul
ANI prin digitalizarea fluxurilor de lucru din cadrul instituþiei.
2. OS2. Îmbunataþirea abilitaþilor si cunostinþelor personalului ANI pentru înþelegerea abordarii pe procese si implementarea
masurilor de simplificare implementate prin proiect, precum si pentru utilizarea sistemelor informatice dezvoltate prin proiect. Sunt
avute în vedere formarea/instruirea, evaluarea/testarea si certificarea competentelor/cunostinþelor dobândite pentru 79 de 119 - Investiții în capacitatea
persoane din cadrul grupului þinta, în ceea ce priveste susþinerea masurilor implementate prin proiect. instituțională și în eficiența
EMOD - Dezvoltarea capacitații instituționale a administrațiilor și a serviciilor
IP14/2019 Agenției Naționale de Integritate pentru Agentia Nationala de Proiect cu acoperire publice la nivel național,
439 129864 712 ET AP1/11i /1.1 (MySMIS: eficientizarea fluxurilor interne de lucru si a N.A 10/1/2019 10/1/2021 83.983862871 București București APC 12,555,453.99 10,124,879.76 2,430,574.23 0.00 0.00 0.00 2,394,387.04 1,786,743.47 607,643.57 0.00 0.00 0.00 14,949,841.03 0.00 14,949,841.03 în implementare 0.00 0.00
POCA/ 513/1/1 ) modului de depunere a declarațiilor de avere si de Integritate națională regional și local, în perspectiva
interese în procesul electoral și annual bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Obiectivul general al ROVAC este de a intari capacitatea sistemului de sănătate publică în implementarea programelor naționale de vaccinare, cu scop
principal de a crește și acoperi vaccinarea în populația generală, prin elaborarea de proceduri, metodologii, strategii, asigurarea de infrastructură și
pilotarea de modele de bune practici și promovarea acestora.
Obiectiv specific nr. 1 al proiectului – Aplicarea sistemului de politici bazate pe dovezi în autoritățile și instituțiile publice centrale, inclusiv evaluarea ex
ante a impactului, printr-o strategie nationala, o campanie de informare și conștientizare si asigurarea de infrastructură pentru vaccinare. 119 - Investiții în capacitatea
Obiectiv specific nr. 2 al proiectului – Imbunatațirea cunoștințelor și abilităților personalului din Ministerul Sanatatii și din structurile cu responsabilități în instituțională și în eficiența
Dezvoltarea și introducerea de sisteme și standarde dezvoltarea și punerea în aplicare a politicilor și programelor de vaccinare și imunizare, prin participarea la programe de instruire. administrațiilor și a serviciilor
IP14/2019 în Ministerul Sănătății ce optimizează procesele Proiect cu acoperire publice la nivel național,
440 129721 708 SD AP1/11i /1.1 (MySMIS: MINISTERUL SĂNĂTĂȚII N.A 10/1/2019 10/1/2022 83.983863005 București București APC 18,405,842.15 14,842,708.05 3,563,134.10 0.00 0.00 0.00 3,510,084.90 2,619,301.42 890,783.48 0.00 0.00 0.00 21,915,927.05 0.00 21,915,927.05 în implementare 0.00 0.00
POCA/ 513/1/1 ) decizionale privind activitatea de vaccinare în națională regional și local, în perspectiva
România - ROVAC realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
1. Identificarea si dezvoltarea mecanismelor necesare pentru reducerea duratei proceselor, îmbunataþirea ratei de soluþionare a
cauzelor, scaderea duratei de soluþionare a cauzelor;
2. Dezvoltarea si implementarea unor instrumente standard de management integrat, pentru a fi introduse la nivelul instanþelor, care
sa permita îmbunataþirea practicilor manageriale, sa asigure predictibilitatea în luarea deciziilor ce privesc buna funcþionare a
instanþelor si, totodata, sa permita adaptarea soluþiilor manageriale la specificul fiecarei instanþe. 119 - Investiții în capacitatea
IP 10/2018 Optimizarea managementului la nivelul sistemului Consiliul Superior al Proiect cu acoperire publice la nivel național,
441 129513 751 ET AP1/11i /1.3 (MySMIS: judiciar. Componenta de instanțe judecatoresti Magistraturii N.A 10/2/2019 10/2/2022 83.983862858 națională București București APC regional și local, în perspectiva 60,843,812.59 49,065,233.81 11,778,578.78 0.00 0.00 0.00 11,603,215.35 8,658,570.68 2,944,644.67 0.00 0.00 0.00 72,447,027.94 0.00 72,447,027.94 în implementare
POCA/354/1/3/)
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului il reprezinta consolidarea capacitatii institutionale a Ministerului Turismului, de dezvoltare si sustinere a
unui turism modern si competitiv in Romania, prin implementarea unui sistem informatic care sa permita optimizerea proceselor
decizionale orientate catre cetateni si mediul de afaceri in concordanta cu SCAP
OS1. Imbuntatirea capacitatii de management a Ministerului Turismului, pentru indeplinirea functiilor sale, prin realizarea unei analize a procedurilor
existente la nivelul institutiei cu privire la depunerea documentelor necesare obtinerii autorizarii operatorilor 119 - Investiții în capacitatea
economici si la activitatea de control. instituțională și în eficiența
OS2. Consolidarea capacitatii Ministerului Turismului de a asigura calitatea si accesul la serviciile publice prin implementarea unui sistem informatic administrațiilor și a serviciilor
IP12/2018 Eficientizarea activităților de autorizare și control a MINISTERUL ECONOMIEI, integrat pentru gestionarea online si in timp real a tuturor categoriilor de autorizatii emise. Proiect cu acoperire publice la nivel național,
442 127623 595 OD AP1/11i /1.1 (MySMIS: operatorilor economici prin implementarea unui ENERGIEI ȘI MEDIULUI DE N.A OS3. Cresterea nivelului de pregatire a personalului Ministerului Turismului prin instruirea unui numar de 230 de angajati pentru utilizarea sistemului 10/9/2019 4/9/2022 83.983863128 națională București București APC regional și local, în perspectiva 9,906,922.46 7,989,069.83 1,917,852.63 0.00 0.00 0.00 1,889,298.97 1,409,835.81 479,463.16 0.00 0.00 0.00 11,796,221.43 0.00 11,796,221.43 în implementare
POCA/ 399/1/1) sistem informatic integrat dedicat AFACERI informatic integrat implementat precum si a procedurilor si a proceselor interne. realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
1. Asigurarea cadrului optim pentru repartizarea competentelor între administraþia publica centrala si administraþia publica locala si
exercitarea lor sustenabila si în mod special a actiunii.2. Cresterea coerentei, eficientei, predictibilitatii si transparentei procesului decizional în
administraþia publica prin: Stabilirea cadrului institutional pentru îmbunatatirea implementarii politicilor si a punerii în aplicarea prioritatilor Guvernului;
Dezvoltarea si monitorizarea periodica a mecanismului de coordonare a implementarii documentelor strategice;Îmbunatatirea procesului de evaluare a
1. ADMINISTRATIA impactului reglementarilor, a procesului de consultare publica, concomitent cu sistematizarea si simplificarea legislatiei. 119 - Investiții în capacitatea
Îmbunatatirea capacitatii autoritatii publice NATIONALA "APELE 3. Solutii IT pentru eficientizarea administratiei publice prin identificarea si implementarea solutiilor ITC avizate de institutiile abilitate instituțională și în eficiența
centrale în domeniul protectiei mediului marin în ROMANE" potrivit legii, de natura sa îndeplineasca cerinþele operationale identificate. 4. Îmbunatatirea proceselor interne la nivelul instituþiilor publice prin administrațiilor și a serviciilor
IP12/2018 cresterea calitatii proceselor de monitorizare si evaluare a politicilor publice guvernamentale. 5. Dezvoltarea de mecanisme de monitorizare si evaluare a
ceea ce priveste monitorizarea, evaluarea, MINISTERUL MEDIULUI, Proiect cu acoperire publice la nivel național,
443 127598 608 ET AP1/11i /1.1 (MySMIS: planificarea, implementarea si raportarea cerintelor APELOR ȘI PĂDURILOR 2. INSTITUTUL serviciilor publice. 6. Proiectul implementeaza acþiuni din Strategia privind mai buna reglementare 2014-2020 legate în special de: Cresterea calitatii 10/11/2019 10/11/2022 83.983863222 națională București București APC regional și local, în perspectiva 15,117,095.38 12,190,620.34 2,926,475.04 1,618,328.42 1,195,958.37 422,370.05 1,264,576.20 955,327.51 309,248.69 0.00 0.00 0.00 18,000,000.00 0.00 18,000,000.00 în implementare
POCA/ 399/1/1) stabilite în Directiva Cadru Strategia Marina si NAŢIONAL DE CERCETARE- fluxului reglementarilor; Implementarea legislatiei europene;Dezvoltarea capacitatii administrative pentru implementarea politicilor privind mai buna realizării de reforme, a unei mai
pentru gospodarirea integrata a zonei costiere DEZVOLTARE MARINĂ reglementare bune legiferări și a bunei
"GRIGORE ANTIPA" guvernanțe
Obiectivul general al proiectului îl reprezintă consolidarea capacității Agenției Naționale de Administrare Fiscală de optimizare a proceselor decizionale
orientate către cetăţeni şi mediul de afaceri, prin dezvoltarea și introducerea unui sistem informatic de monitorizare a tranzacțiilor intracomunitare.
Reducerea poverii administrative şi a birocraţiei pentru cetăţeni şi mediul de afaceri prin elaborarea unei proceduri îmbunătățite şi simplificate de
monitorizare a tranzacţiilor intracomunitare de bunuri; 119 - Investiții în capacitatea
2. Consolidarea capacității administrative în domeniul controlului tranzacţiilor intracomunitare de bunuri şi eficientizarea analizei de risc prin instituțională și în eficiența
AGENTIA NATIONALA DE implementarea sistemului informatic de monitorizare; administrațiilor și a serviciilor
IP14/2019 Îmbunătăţirea sistemului de monitorizare a ADMINISTRARE 3. Creșterea capacității administrative de control a Agenţiei în domeniul antifraudei fiscale prin gestionarea uniformă şi controlul eficient al documentelor Proiect cu acoperire publice la nivel național,
444 129427 702 MP AP1/11i /1.1 (MySMIS: n.a 10/11/2019 4/11/2022 83.983863368 București București APC 5,463,727.55 4,406,020.23 1,057,707.32 0.00 0.00 0.00 1,041,959.77 777,532.96 264,426.81 0.00 0.00 0.00 6,505,687.32 0.00 6,505,687.32 în implementare 0.00 0.00
POCA/ 513/1/1 ) tranzacţiilor intracomunitare FISCALA/Cabinet Secretar privind tranzacţiile intracomunitare de bunuri; națională regional și local, în perspectiva
General 4. Eficientizarea activităţii de prevenire şi combatere a evaziunii fiscale în domeniul comerţului intracomunitar ca urmare a încărcării și gestionării realizării de reforme, a unei mai
electronice prin aplicaţia informatică a informațiilor primite de la operatorii economici; bune legiferări și a bunei
5. Creșterea gradului de conștientizare a mediului de afaceri și a nivelului conformării voluntare prin derularea campaniei de informare şi promovare a guvernanțe
procedurii simplificate şi a sistemului informatic aferent;
6. Îmbunătățirea cunoștințelor și abilităților angajaţilor de la nivelul ANAF prin instruirea acestora în vederea însușirii procedurii îmbunătățite de
monitorizare a tranzacţiilor intracomunitare şi utilizării sistemului informatic dezvoltat în cadrul proiectului.
1.Optimizarea cadrului de reglementare în domeniul construcþiilor, cu accent pe reducerea sarcinilor administrative, cresterea 119 - Investiții în capacitatea
eficacitaþii organismelor responsabile si a coerenþei reglementarilor tehnice aplicabile construcþiilor si investiþiilor publice instituțională și în eficiența
2. Dezvoltarea unor instrumente metodologice, de informare si comunicare pentru asigurarea proiectarii de calitate în domeniul administrațiilor și a serviciilor
IP14/2019 MINISTERUL LUCRĂRILOR
445 129900 731 MN AP1/11i /1.1 (MySMIS: Cresterea coerentei cadrului normativ si a eficientei PUBLICE, DEZVOLTĂRII ȘI n.a arhitecturii si ingineriei si pentru asigurarea îndeplinirii angajamentelor asumate, inclusiv din perspectiva transpunerii si 10/14/2019 12/14/2021 83.983863061 Proiect cu acoperire București București APC publice la nivel național, 10,447,061.77 8,424,645.13 2,022,416.64 0.00 0.00 0.00 1,992,306.21 1,486,702.04 505,604.17 0.00 0.00 0.00 12,439,367.98 0.00 12,439,367.98 în implementare 0.00 0.00
POCA/ 513/1/1 ) reglementarilor tehnice in domeniul constructiilor ADMINISTRAȚIEI implementarii în legislaþia naþionala a actelor comunitare în domeniul construcþiilor națională regional și local, în perspectiva
3. Informarea si instruirea unui aparat administrativ eficient care sa se bazeze pe instrumente obiective, cuantificabile si usor de realizării de reforme, a unei mai
monitorizat si actualizat pentru asigurarea un mediu construit sustenabil, inteligent si incluziv si sprijinirea dezvoltarii la nivel local bune legiferări și a bunei
si pentru cresterea calitaþii serviciilor publice guvernanțe
1. Elaborarea Strategiei Naþionala de Sanatate 2021 – 2027

2. Dezvoltarea unei metodologii de elaborare a masterplanurilor regionale de servicii de sanatate; instituțională și în eficiența
3. Elaborarea celor cinci masterplanuri regionale de servicii de sanatate pentru regiunile: Centru, Sud-Est, Sud-Muntenia, Vest, administrațiilor și a serviciilor
IP14/2019 Crearea cadrului strategic si operational Bucuresti-Ilfov;
446 129165 728 ET AP1/11i /1.1 (MySMIS: pentru planificarea si reorganizarea la nivel MINISTERUL SĂNĂTĂȚII n.a 4. Crearea unui sistem de indicatori facil de colectat si cuantificat pentru monitorizarea si evaluarea implementarii MRSS; 10/16/2019 10/16/2022 83.983862982 Proiect cu acoperire București București APC publice la nivel național, 14,670,826.32 11,830,743.25 2,840,083.07 0.00 0.00 0.00 2,797,798.96 2,087,778.17 710,020.79 0.00 0.00 0.00 17,468,625.28 0.00 17,468,625.28 în implementare 0.00 0.00
POCA/ 513/1/1 ) national si regional a serviciilor de sanatate 5. Actualizarea Planurilor Regionale de Servicii Regionale de Sanatate; realizării de reforme, a unei mai
6. Instruirea reprezentantilor Ministerul Sanataþii, ai Casei Nationale de Asigurari de Sanatate, ai INSP, SNSPMS, si ai bune legiferări și a bunei
autoritaþilor/instituþiilor publice locale membre ale comitetelor de directoare regionale si judeþene, implicaþi în activitatea de
elaborare, avizare, aprobare a MRSS, precum si în activitaþile de monitorizare si evaluare a acestora. guvernanțe
Obiectivul general al proiectului este dezvoltarea la nivelul MRP a unui set de instrumente de planificare strategică prin fundamentarea unei noi Strategii
pentru românii de pretutindeni 2021-2024, in vederea identificării de soluții specifice, ca răspuns la problemele particulare existente în fiecare comunitate
românească din afara granițelor. Realizarea acestui obiectiv va contribui la atingerea Obiectivului specific 1.1. Dezvoltarea și introducerea de sisteme și instituțională și în eficiența
standarde comune în administrația publică ce optimizează procesele decizionale orientate către cetățeni și mediul de afaceri, în concordanță cu SCAP, din
IP14/2019 cadrul Axei prioritare 1. Administrație publică și sistem judiciar eficiente a POCA 2014-2020. administrațiilor și a serviciilor
(MySMIS: Cadrul strategic pentru dezvoltarea infrastructurii DEPARTAMENTUL PENTRU Obiective specifice: Proiect cu acoperire publice la nivel național,
447 130070 730 MN AP1/11i /1.1 politicilor publice derulate de MRP ROMÂNII DE PRETUTINDENI n.a 10/17/2019 7/17/2021 83.983863790 națională București București APC regional și local, în perspectiva 4,510,953.31 3,637,690.82 873,262.49 0.00 0.00 0.00 860,261.00 641,945.40 218,315.60 0.00 0.00 0.00 5,371,214.31 0.00 5,371,214.31 în implementare 0.00 0.00
POCA/ 513/1/1 ) Optimizarea procesele decizionale orientate către cetățenii români din afara granițelor și mediul de afaceri, se va realiza prin îndeplinirea următoarelor realizării de reforme, a unei mai
obiective specifice: bune legiferări și a bunei
1. Fundamentarea strategiilor și politicilor elaborate în domeniile de competență ale MRP, cu accent pe buna guvernare;
2. Realizarea unui Plan de optimizare și prioritizare a intervențiilor finanțate de MRP; guvernanțe
3. Îmbunătățirea abilităților personalui MRP în vederea elaborării unui set de instrumente de planificare strategică pentru românii de pretutindeni.

Îmbunătățirea capacității de fundamentare a deciziilor luate la nivelul MDRAP și punerea în aplicare a politicilor publice bazate pe dovezi.
IP14/2019 Îmbunătățirea cadrului de fundamentare și MINISTERUL LUCRĂRILOR Obiectivele specifice ale proiectului: administrațiilor și a serviciilor
(MySMIS: evaluare a politicilor publice de dezvoltare PUBLICE, DEZVOLTĂRII ȘI Elaborarea unei politici publice în domeniul programelor de investiții gestionate de MDRAP. Proiect cu acoperire publice la nivel național,
448 129717 713 ET AP1/11i /1.1 n.a 10/17/2019 4/17/2022 83.983862834 națională București București APC regional și local, în perspectiva 5,038,501.16 4,063,112.22 975,388.94 0.00 0.00 0.00 960,867.04 717,019.79 243,847.25 0.00 0.00 0.00 5,999,368.20 0.00 5,999,368.20 în implementare 0.00 0.00
POCA/ 513/1/1 ) teritorială ADMINISTRAȚIEI Realizarea unei proceduri îmbunătățite de coordonare și cooperare interinstituțională pentru corelarea investițiilor de dezvoltare. realizării de reforme, a unei mai
guvernanțe
Obiectivul general al proiectului îl reprezintă fundamentarea și sprijinirea măsurilor de implementare ce vizează adaptarea structurilor, optimizarea
proceselor și pregătirea resurselor umane necesare îndeplinirii obligațiilor asumate prin Legea Apelor nr. 107/1996 cu modificarile și completările
ulterioare, a H.G. 846/2010 privind aprobarea Strategiei Naționale de Management al Riscului la inundații pe termen mediu și lung, precum și
conformarea cu cerințele Directivei 2007/60/EC privind evaluarea și gestionarea riscului la inundații în scopul consolidării capacității autorităților și
instituțiilor publice din domeniul gopodăririi apelor și al managementului riscului la inundații.
1 Hărți de hazard și hărți de risc la inundații in vederea pregatirii de catre autoritatile responsabile a raportarii acestora catre CE, etapa a 2 a pentru ciclul II
de implementare a Directivei Inundatii, necesare pentru imbunatatirea planurilor de amenajare a teritoriului la nivel național, județean și zonal, a
planurilor de urbanism - P.U.G., P.U.Z., P.U.D. si planurilor bazinale, judetene si locale de apărare împotriva inundațiilor, ghețurilor și poluărilor 119 - Investiții în capacitatea
accidentale. instituțională și în eficiența
IP14/2019 Întărirea capacității autorității publice centrale în ADMINISTRATIA 2 Versiune preliminara a Planurilor de Management al Riscului la Inundatii la nivelul bazinelor hidrografice (11 PMRI+PMRI Fluviul Dunarea) actualizate in administrațiilor și a serviciilor
domeniul apelor în scopul implementării etapelor a MINISTERUL MEDIULUI, vederea pregatirii de catre autoritatile responsabile a raportarii acestora catre CE, etapa a 3- a pentru ciclul II de implementare al Directivei Inundatii, care Proiect cu acoperire publice la nivel național,
449 130033 734 ET AP1/11i /1.1 (MySMIS: 2-a și a 3-a ale Ciclului II al Directivei Inundații - RO- APELOR ȘI PĂDURILOR NATIONALA "APELE sa includa combinatii de masuri struturale/nestructurale, masuri verzi si de punere in siguranta a infrastructurii bazate pe analize cost-beneficiu si 10/17/2019 10/17/2022 83.983862825 națională București București APC regional și local, în perspectiva 117,574,048.60 94,813,226.56 22,760,822.04 974,280.56 720,001.55 254,279.01 21,447,670.84 16,011,744.31 5,435,926.53 0.00 0.00 0.00 139,996,000.00 0.00 139,996,000.00 în implementare n.a 0.00 0.00
POCA/ 513/1/1 ) FLOODS ROMANE" prioritizate conform metodologiilor realizate in cadrul proiectului; identificarea activitatilor viitoare pentru ciclul III de implementare al Directivei Inundatii realizării de reforme, a unei mai
si dezvoltarea de idei de proiecte/versiuni preliminare de fise de proiect. bune legiferări și a bunei
3 Portal GIS funcțional guvernanțe
4 Hotărâre de Guvern pentru aprobarea Planurilor de Management al Riscului la Inundatii- ciclul II in urma parcurgerii procedurii pentru Evaluarea
Strategica de Mediu.
5 Cunoștințe și abilități imbunatatite ale personalului din autoritatile publice centrale ale Ministerului Apelor si Padurilor, , Ministerul Afacerilor Interne,
Ministerul Dezvoltarii Regionale si Administratiei Publice, Ministerul Agriculturii si Dezvoltarii Rurale, Ministerul Transporturilor, Ministerul Energiei,
Ministerul Finantelor Publice, Ministerul Mediului si din institutiile din subordonare/coordonare Administratia Nationala Apele Romane, Institutul
National de Hidrologie si Gospodarirea Apelor Agentiile de mediu, Inspectoratul General pentru Situatii de Urgenta, Agentia Nationala de Imbunatatiri
Funciare, Compania Nationala de Administrare a Infrastructurii Rutiere, Directii Regionale de Drumuri si Poduri , Romsilva si alte institutii si organizatii cu
responsabilitati, in domeniul managementului riscului la inundatii si a implementarii Directivei Inundatii 60/2007/CE.
Proiectul are ca principală contribuție la program îmbunătățirea accesului la justiție printr-un proces transparent și predictibil de reducere a cauzelor care
conduc la aglomerarea instanțelor şi implicit durata lungă de soluţionare. Mecanismele create prin intermediul proiectului sunt de natură să asigure un
sistem transparent de intervenție şi soluţionare a cauzelor repetitive. Buna funcționare a justiţiei presupune capacitatea de a evalua continuu gradul de
eficiență a sistemului raportat la durata procedurilor, practica uniformă, corelarea factorilor de legiferare cu cei de aplicare prin decizii judiciare, 119 - Investiții în capacitatea
eliminarea cauzelor de aplicare neunitară şi nepredictibilă a cadrului de reglementare ori a deficiențelor de elaborare a normelor care conduc la dificultăți instituțională și în eficiența
de aplicare în sistemul judiciar.
IP 10/2018 Eliminarea factorilor pentru inflația de cauze, Obiective specifice: administrațiilor și a serviciilor
(MySMIS: identificarea elementelor normative și a tendințelor CONSILIUL SUPERIOR AL SECRETARIATUL GENERAL 1 Elaborarea mecanismelor (metodologii şi instrumente) de avertizare timpurie a situațiilor de cauze repetitive; Proiect cu acoperire publice la nivel național,
450 129914 752 ET AP1/11i /1.3 MAGISTRATURII AL GUVERNULUI 10/17/2019 10/17/2022 83.983862839 națională București București APC regional și local, în perspectiva 14,490,743.20 11,685,521.85 2,805,221.35 0.00 0.00 0.00 2,763,456.25 2,062,150.95 701,305.30 0.00 0.00 0.00 17,254,199.45 0.00 17,254,199.45 în implementare n.a
POCA/354/1/3/) de aglomerare - EFICIENTA 2 Crearea unei platforme de dialog interinstituțional pentru îmbunătățirea reglementărilor ca urmare a datelor reieșite din gestionarea cauzelor în realizării de reforme, a unei mai
sistemul judiciar;
3 Realizarea studiilor pentru identificarea modificărilor legislative şi elaborarea proiectelor concrete, privind procedurile judiciare în cauzele civile, bune legiferări și a bunei
comerciale, de familie si contencios administrativ necesare gestionării cauzelor repetitive care aglomerează şi îngreunează soluționarea cu eficiență a guvernanțe
cauzelor pe rolul instanțelor;
4 Elaborarea instrumentelor de politică publică (proceduri, instrumente şi campanie de conștientizare) pentru stimularea soluționării alternative a
disputelor.
OS1. Implementarea unor măsuri de simplificare pentru cetățeni și de reducere a poverii administrative pentru mediul de afaceri (digitalizarea serviciilor 119 - Investiții în capacitatea
de avizare și autorizare, arhivarea electronică, retrodigitalizarea arhivei), pentru furnizarea digitală a serviciilor menționate și a fluxurilor de lucru de bază instituțională și în eficiența
IP14/2019 Dezvoltarea capacității instituționale a Ministerului din cadrul instituției, în scopul eficientizării proceselor, reducând astfel durata procedurilor aferente serviciilor de avizare și autorizare furnizate exclusiv administrațiilor și a serviciilor
(MySMIS: Sanătății și Direcțiilor de sănătate publică județene, de către MS/DSP. OS2. Îmbunătățirea abilitaților și cunoștințelor Proiect cu acoperire publice la nivel național,
451 129605 723 MM AP1/11i /1.1 respectiv a municipiului București pentru MINISTERUL SĂNĂTĂȚII n.a personalului MS/DSP în utilizarea instrumentelor aferente măsurilor implementate prin proiect. Se urmareste formarea/instruirea și certificarea a 200 de 10/29/2019 10/29/2022 83.983862776 națională București București APC regional și local, în perspectiva 17,794,139.58 14,349,423.26 3,444,716.32 0.00 0.00 0.00 3,393,430.26 2,532,251.17 861,179.09 0.00 0.00 0.00 21,187,569.84 0.00 21,187,569.84 în implementare 0.00 0.00
POCA/ 513/1/1 ) simplificarea procedurilor de reglementare sanitară persoane din cadrul grupului țintă (familiarizarea cu soluțiile implementate, însușirea cunoștințelor necesare utilizării aplicațiilor informatice, deprinderea realizării de reforme, a unei mai
funcționalităților și a modului de folosire, înțelegerea implicațiilor și avantajelor pentru realizarea obiectivelor specifice aferente proiectului). bune legiferări și a bunei
guvernanțe
Page 26 of 27
1. MINISTERUL 119 - Investiții în capacitatea

ECONOMIEI, ENERGIEI ȘI instituțională și în eficiența
IP14/2019 Consolidarea capacitatii institutionale a autoritatilor MINISTERUL LUCRĂRILOR MEDIULUI DE AFACERI OS 1. Realizarea instrumentelor necesare autoritaþilor publice centrale si locale în scopul îmbunataþirii cadrului organizatoric si administrațiilor și a serviciilor
administratiei publice centrale cu atributii în (INSTITUTUL NAŢIONAL DE funcþional specific structurilor de poliþie locala Proiect cu acoperire publice la nivel național,
452 129988 722 MP AP1/11i /1.1 (MySMIS: domeniu, în vederea cresterii calitatii serviciului PUBLICE, DEZVOLTĂRII ȘI ADMINISTRAŢIE) OS 2. Crearea cadrului normativ specific asigurarii unui management eficient al carierei poliþistului local si modernizarea 11/1/2019 7/1/2021 83.983862284 națională București București APC regional și local, în perspectiva 3,460,035.79 2,790,217.44 669,818.35 24,320.80 17,973.28 6,347.52 635,525.13 474,418.02 161,107.11 0.00 0.00 0.00 4,119,881.72 0.00 4,119,881.72 în implementare 0.00 0.00
POCA/ 513/1/1 ) ADMINISTRAȚIEI
public de politie locala 2. AGENTIA sistemului de formare continua si de perfecþionare a pregatirii personalului din structurile de Poliþie Locala realizării de reforme, a unei mai
NATIONALA A bune legiferări și a bunei
FUNCTIONARILOR PUBLICI guvernanțe
Dezvoltarea capacitatii administrative a MMJS de a-si fundamenta politicile publice care vizeaza persoanele fara adapost bazate pe dovezi ce optimizeaza
procesele decizionale orientate catre cetateni si mediul de afaceri, în concordanta cu SCAP.
Scopul proiectului este de a dezvolta si introduce sisteme si standarde comune în administratia publica (o politica publica, o metodologie,
analiza localizarii în strada, cartografierea situatiei, un raport de analiza cantitativa si calitativa), realizarea unei diagnoze a nevoilor sociale 119 - Investitii în capacitatea
a persoanelor fara adapost, cresterea calitatii serviciilor oferite cetatenilor, respectarea transparentei si eficientei în elaborarea actului institutională și în eficienta
administrativ si cresterea performantei profesionale a functionarilor publici.
IP12/2018 FIECARE OM CONTEAZĂ! Evaluarea nevoilor administratiilor și a serviciilor
Ministerul Muncii și Proiect cu acoperire publice la nivel national,
453 126131 575 OD AP1/11i /1.1 (MySMIS: persoanelor fără adăpost și a impactului serviciilor Protecției Sociale NA 1. O.S.1. Cresterea eficientei si eficacitatii politicilor publice care vizeaza persoanele fara adapost prin dezvoltarea unei metodologii de identificare a 11/1/2019 11/1/2021 83.983863089 natională București Bucuresti APC regional și local, în perspectiva 6,244,262.10 5,035,453.36 1,208,808.74 0.00 0.00 0.00 1,190,811.58 888,609.39 302,202.19 0.00 0.00 0.00 7,435,073.68 0.00 7,435,073.68 în implementare
POCA/ 399/1/1) sociale existente asupra calitătii vietii acestora persoanelor fara adapost, reprezentarea geo-spatiala acestora, diagnoza nevoilor acestora si elaborarea unei politici publice în acest sens realizării de reforme, a unei mai
2. O.S.2. Imbunatatirea nivelului de cunoastere a fenomenului persoanelor fara adapost, print realizarea unui raport de analiza cantitativa si calitativa a
datelor culese din teren, insotit de recomandari privind serviciile oferite persoanelor acestui grup vulnerabil. bune legiferări și a bunei
3. O.S. 3. Cresterea performantelor profesionale ale functionarilor publici prin participarea la cursurile de instruire în domeniul politicilor publice si guvernante
interventiilor care vizeaza persoanele fara adapost precum si a utilizarii instrumentelor create.
4. O.S.4. Elaborarea si fundamentarea propunerii de politica publica privind persoanele fara adapost consultand reprezentanti ai AAPL, ONG-uri si alti
factori interesati.
Obiectivul general al proiectului este consolidarea capacității Arhivelor Naționale de furnizare a serviciilor publice, prin simplificare și modernizare
normativă și de infrastructura.

1. Sistematizarea și simplificarea fondului activ al legislației prin elaborarea unor norme metodologice în aplicarea Legii Arhivelor, pentru transformarea
digitală a evidenței arhivistice.
2. Simplificare procedurala și reducere a birocrației prin elaborarea unui regulament de acces la cercetare si a 2 proceduri subsecvente.
3. Reducerea poverii administrative pentru cetățeni și organizații prin accesibilizarea online a instrumentelor de evidență arhivistică, stabilirea de criterii
pentru digitalizarea de acces si înlocuire, precum și pentru planificarea condițiilor de păstrare și conservare 119 - Investitii în capacitatea
arhivă în vederea accesului îmbunatățit la documente. institutională și în eficienta
IP12/2018 4. Dezvoltarea cunostințelor și abilităților personalului din Arhivele Naționale, prin organizarea de instruiri privind normativele întocmite și folosirea administratiilor și a serviciilor
(MySMIS: Consolidarea capacității Arhivelor Naționale optimă a instrumentelor informatice pentru exploatarea conținutului informațional furnizat în proiect. Proiect cu acoperire publice la nivel national,
454 127024 597 OD AP1/11i /1.1 de furnizare a serviciilor publice (eVITALA) Arhivele Naționale NA 11/11/2019 9/11/2021 83.983863565 natională București Bucuresti APC regional și local, în perspectiva 7,226,660.44 5,827,672.05 1,398,988.39 0.00 0.00 0.00 1,378,159.74 1,028,412.62 349,747.12 0.00 0.00 0.00 8,604,820.18 0.00 8,604,820.18 în implementare
POCA/ 399/1/1) 5. Sprijinirea dezvoltării la nivel local prin elaborarea și adoptarea unui Plan de acțiune pentru cresterea calității serviciilor de conservare, depozitare și
acces la sediile ANR in scopul cresterii calității serviciilor publice oferite de structurile teritoriale (județene și din municipiul Bucrești) ale Arhivelor realizării de reforme, a unei mai
Naționale.
guvernante
Întărirea capacității O.N.A.C. și a partenerilor prin utilizarea de instrumente inovatoare necesare operaționalizării și eficientizării procesului de achiziții
centralizate și reducerii neregulilor, precum și prin clarificarea rolurilor și competențelor structurilor implicate în pregătirea și gestionarea achizițiilor
publice, în contextul complexității procesului generat de elementele de noutate privind colectarea simultană/agregarea nevoilor, standardizarea
specificațiilor tehnice a produselor/serviciilor achiziționate de O.N.A.C.
119 - Investitii în capacitatea
1. MINISTERUL 1. Îmbunătățirea cooperării intra și interinstituțională dintre principalele instituții publice implicate în gestionarea sistemului de achiziții centralizate şi institutională și în eficienta
AFACERILOR utilizatori administratiilor și a serviciilor
Dezvoltarea și implementarea unor mecanisme INTERNE/MAI/DSU 2. Creșterea calității procesului de achiziții publice centralizate prin eficientizarea practicilor interne de lucru ale ONAC și operaționalizarea procedurilor
455 130709 753 MP AP1/11i /1.4 IP16/2019 electronice integrate pentru desfășurarea și Oficiul Național pentru 2. CONSILIUL NATIONAL de atribuire centralizată 11/14/2019 11/14/2022 83.983862922 Proiect cu acoperire București Bucuresti APC publice la nivel national, 41,943,831.82 33,824,045.99 8,119,785.83 0.00 0.00 0.00 7,998,895.70 5,968,949.26 2,029,946.44 0.00 0.00 0.00 49,942,727.52 50,507.95 49,993,235.47 în implementare
monitorizarea achizițiilor centralizate Achiziții Centralizate DE SOLUTIONARE A 3. Reducerea barierelor administrative în domeniul achizițiilor centralizate din sectorul serviciilor medicale de urgență prin extinderea mandatului ONAC și natională regional și local, în perspectiva
CONTESTATIILOR/Serviciul stabilirea rolurilor înte principalii actori implicați bune legiferări și a bunei
economic 4. Accesibilizarea practicii judiciare a CNSC prin realizarea unei analize pentru identificarea principalelor probleme, reclamate prin contestații, în atribuirea
produselor/ serviciilor care pot face obiectul achizițiilor centralizate în vederea reducerii neregulilor guvernante
5. Dezvoltarea unor mecanisme electronice integrate pentru planificare și monitorizarea procedurilor de atribuire centralizate în vederea creșterii
transparenței și randamentului sistemului pentru o utilizare mai eficientă a fondurilor publice.
6. Îmbunătățirea competențelor și cunoștințelor personalului ONAC și al partenerilor
Obiectivul principal al proiectului il reprezinta de pe o parte impulsionarea muncii prin agent de munca temporara, þinând cont de principiul egalitații de
tratament juridic care se ofera salariaþilor temporari în raport de cei angajați pe durata nedeterminata si asigurarea eficienței principiului de „flexi-
securitate” prevazut de legislația europeana si internaționala. 120 - Investitii în capacitatea
institutională și în eficienta
Dezvoltarea, stimularea și eficientizarea muncii prin Obiectivele specifice ale proiectului administratiilor și a serviciilor
IP14/2019
456 129752 707 AI AP1/11i /1.1 (MySMIS: agent de muncă temporară și a serviciilor de Ministerul Muncii și n.a 1. Flexibilizarea relatiilor de munca si cresterea numarului de contracte de munca temporare în scopul dezvoltarii pieþei muncii si în conformitate cu 11/22/2019 5/22/2022 83.983863479 Proiect cu acoperire București Bucuresti APC publice la nivel national, 5,269,881.79 4,249,700.58 1,020,181.21 0.00 0.00 0.00 1,004,992.42 749,947.06 255,045.36 0.00 0.00 0.00 6,274,874.21 0.00 6,274,874.21 în implementare
POCA/ 513/1/1 ) formare profesională pentru o piață a muncii Protecției Sociale reglementarile naþionale si ale Directivelor Europene /Conventiilor Organizatiei Internationale a Muncii in urma identificarii necesitatilor de modificarea a natională regional și local, în perspectiva
competitivă și performantă prevederilor legale în vigoare în raport cu modificarile survenite pe piata muncii din România; realizării de reforme, a unei mai
2. Cresterea satisfactiei beneficiarilor serviciilor oferite de infrastructura administrativa implicata în procedura de autorizare si conditiile de functionare a bune legiferări și a bunei
agentilor de munca temporara guvernante
3. Dezvoltarea si introducerea de sisteme comune inclusiv informatice, care sa faciliteze procedurile de autorizare a furnizorilor de formare profesionala a
adulþilor, a accesului cetatenilor la aceste programe de formare autorizate.
Page 27 of 27

Anexa 13 Lista Proiectelor Contractate 22.11.2019

Încărcat de

Informații document

Titlu original

Drepturi de autor

Formate disponibile

Partajați acest document

Partajați sau inserați document

Opțiuni de partajare

Vi se pare util acest document?

Este necorespunzător acest conținut?

Drepturi de autor:

Formate disponibile

Anexa 13 Lista Proiectelor Contractate 22.11.2019

Încărcat de

Drepturi de autor:

Formate disponibile

LISTA PROIECTELOR CONTRACTATE - PROGRAMUL OPERATIONAl CAPACITATE ADMINISTRATIVĂ

Start date Eligible value of the project (LEI)

Obiectivul general al proiectului/Scopul proiectului

119 - Investiții în capacitatea

119 - Investiții în capacitatea

Obiectivul general al proiectului

119 - Investiții în capacitatea

119 - Investiții în capacitatea

119 - Investiții în capacitatea

119 - Investiții în capacitatea

119 - Investiții în capacitatea

Obiectivul general al proiectului/Scopul proiectului

Obiectivul general al proiectului/Scopul proiectului

119 - Investiții în capacitatea

Obiectivul general al proiectului:

119 - Investiții în capacitatea

119 - Investiții în capacitatea

119 - Investiții în capacitatea

Obiectivul general al proiectului

Obiectivul general al proiectului/Scopul proiectului

OS1. Standardizarea proceselor de lucru la nivelul Primăriei Municipiului Caransebeş, pe baza

119 - Investiții în capacitatea

119 - Investiții în capacitatea

Obiectivul general al proiectului/Scopul proiectului

Obiectivul general al proiectului/Scopul proiectului

Obiectivul general al proiectului/Scopul proiectului

Obiectivul general al proiectului:

Obiectivele specifice ale proiectului

119 - Investiții în capacitatea

Obiectivul general al proiectului

119 - Investiții în capacitatea

119 - Investiții în capacitatea

119 - Investiții în capacitatea

Obiectivele specifice ale proiectului

119 - Investiții în capacitatea

119 - Investiții în capacitatea

119 - Investiții în capacitatea

119 - Investiții în capacitatea

Obiectivul general al proiectului/Scopul proiectului

Obiectivul general al proiectului/Scopul proiectului

119 - Investiții în capacitatea

119 - Investiții în capacitatea

Obiectivul general al proiectului/Scopul proiectului

Obiectivul general al proiectului:

Obiectivele specifice ale proiectului

119 - Investiții în capacitatea

Obiectivul general al proiectului:

Obiectivele specifice ale proiectului

119 - Investiții în capacitatea

Obiectivul general al proiectului/Scopul proiectului

Obiectivul general al proiectului/Scopul proiectului

119 - Investiții în capacitatea

Obiective specifice: 119 - Investiții în capacitatea

119 - Investiții în capacitatea

119 - Investiții în capacitatea

119 - Investiții în capacitatea

119 - Investiții în capacitatea

119 - Investiții în capacitatea

119 - Investiții în capacitatea

119 - Investiții în capacitatea

119 - Investiții în capacitatea

Obiectivul general al proiectului:

Obiectiv general: consolidarea participarii sectorului ONG la formularea si la promovarea politicilor