Sunteți pe pagina 1din 2

Monday, July 27, y

COMISIONARE AGENT EE

Mai jos aveti detalii referitoare la modalitatea de comisionare pentru agentIi


care lucreaza in zonele Enel

Plecand de la salariul fix, negociat cu fiecare in parte si care este confidential, peste acesta se
adauga comisionul pentru activitatea desfasurata.

Comisionul se calculeaza ca procent din valoarea contractelor semnate de catre agent, astfel:

- pentru minim 1800 euro valoare totala a contractelor semnate, agentul primeste 8% din
valoarea insumata a contractelor.
- pentru minim 2200 euro valoare totala a contractelor semnate, agentul primeste10% din
valoarea insumata a contractelor.
- pentru minim 2800 euro valoare totala a contractelor semnate, agentul primeste12% din
valoarea insumata a contractelor.

Conditia de calificare la comision este atingerea valorii de 1800 euro si semnarea a unui numar
minim de contracte din fiecare categorie, detaliat mai jos:
- 100 LC ENERGIE
- 80 LIGHT VAS
- 5 HARD VAS
- 30 GAZ
Se iau in considerare toate contractele semnate si ajunse in solicitare CSD (activate) atat de
energie, VAS light si hard, cat si gaz.

Agentul care nu se califica simultan la cele doua conditii nu este eligibil sa primeasca comision.

Valoarea calculata a contractelor este:


- LC ENERGIE - 25 RON
- LIGHT VAS - 30 RON
- HARD VAS - 50 RON
- GAZ - 35 RON

1
Monday, July 27, y

COMISIONARE COORDONATOR ECHIPA EE


Mai jos aveti detalii referitoare la modalitatea de comisionare pentru
coordonatorii echipelor care lucreaza in zonele Enel.

Plecand de la salariul fix, negociat cu fiecare in parte si care este confidential, peste acesta
urmeaza comisionul pentru activitatea desfasurata.

Comisionul COORDONATORULUI ECHIPEI DE VANZARI este lunar, acesta se calculeaza ca


procent din salariul fix, in functie de valoarea contractelor semnate de catre agentii pe care ii are
in echipa, astfel:
- pentru minim 107% realizare medie pe agent in echipa (adica 1800 euro *107% * #FTE)
coordonatorul primeste 25% din valoarea salariului fix, sub forma de bonus.
- pentru minim 115% realizare medie pe agent in echipa (adica 1800 euro *107% * #FTE)
coordonatorul primeste 40% din valoarea salariului fix, sub forma de bonus.
- pentru minim 120% realizare medie pe agent in echipa (adica 1800 euro *107% * #FTE)
coordonatorul primeste 25% din valoarea salariului fix, sub forma de bonus.

Se iau in considerare toate contractele semnate si ajunse in solicitare CSD (activate) atat de
energie, VAS light si hard, cat si gaz.

Valoarea calculata a contractelor este:


- LC ENERGIE - 25 RON
- LIGHT VAS - 30 RON
- HARD VAS - 50 RON
- GAZ - 35 RON

S-ar putea să vă placă și