Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
PROCEDURĂ OPERAŢIONALĂ
Revizia: I
3. Lista cuprinzând persoanele la care se difuzează ediţia sau, după caz, revizia din cadrul ediţiei
procedurii
Scopul Exemplar Data
Departament Funcția Numele și prenumele Semnătura
difuzării nr. primirii
Aplicare,
3.1 1 Director Teșulă Lenuța 09.09.2020
Informare
Aplicare, Comisie Presedinte Comisie
3.2 2 Ciubotaru Amalia 09.09.2020
Informare Monitorizare Monitorizare
Aplicare,
3.3 Evidență, 3 CEAC Responsabil CEAC Ioja Angela 09.09.2020
Arhivare
Pagina 1 / 8
4. Scopul procedurii
5. Domeniul de aplicare
Pagina 2 / 8
6. Documente de referință
Pagina 3 / 8
7. Definiții și abrevieri
Pagina 4 / 8
8. Descrierea procedurii
8.1. Generalități:
Formarea continuă a personalului didactic, de conducere, de îndrumare și control din învățământul
preuniversitar este coordonată de Ministerul Educației și Cercetării și se realizează printr-un sistem de instituții,
organizații și structuri între care se stabilesc relații ierarhice și relații funcționale menite să asigure coerența,
compatibilitatea și respectarea standardelor de calitate în proiectarea, realizarea și evaluarea programelor de
formare continuă la nivel național.
Din punctul de vedere al poziției și competentelor cu care sunt abilitate instituțiile, organizațiile și structurile
care îl alcătuiesc, sistemul național de formare continuă a personalului didactic, de conducere, de îndrumare și
control din învățământul preuniversitar cuprinde:
a) instituții și structuri cu funcții de reglementare, coordonare, finanțare, evaluare, acreditare și monitorizare a
programelor de formare continuă
b) instituții, organizații și structuri cu funcții de organizare și realizare a programelor și activităților de
formare continuă, având statutul de furnizori de programe de formare continuă a personalului didactic, de
conducere, de îndrumare și control.
Personalul didactic are obligația de a participa la activități de formare continuă, în condițiile legislației
specifice în vigoare.
8.2. Documente utilizate:
Pagina 5 / 8
Monitorizarea evoluției în carieră este realizată de inspectoratele școlare județene/al Municipiului București
prin inspectorul de specialitate și de către directorii unităților de învățământ;
Monitorizarea dezvoltării profesionale se face la nivelul județului prin casele corpului didactic, iar la nivelul
unităților de învățământ prin comisia pentru perfecționare și formare continuă, și este responsabilitatea
directorului casei corpului didactic/unității de învățământ.
Directorul unității are atribuția de monitorizare a activității de formare continuă a personalului din unitate.
Evoluția în carieră va fi evaluată conform criteriilor stabilite pentru acordare a gradelor didactice.
9. Responsabilități
Conducătorul instituției
- Aprobă procedura
- Asigură implementarea și menținerea procedurii
Membrii CEAC
- elaborează, monitorizează aplicarea şi revizuirea periodică a procedurii
- comunică prevederile procedurii conform responsabilităţilor specifice din cadrul comisiei
- implementează şi menţin procedura
Pagina 6 / 8
10. Formular de evidenţă a modificărilor
Semnătura
Nr. Data Data Nr.
Ediţia Revizia Descrierea modificării conducătorului
Crt ediţiei reviziei pag.
departamentului
13. Anexe
- Toate documentele şi dovezile pe baza cărora se realizează activitatea procedurată se află în dosarele
Comisiei SCIM şi în documentele echipei manageriale.
- Analiza şi revizuirea procedurii se face anual, sau ori de câte ori apar modificări ale reglementărilor legale
cu caracter general şi intern pe baza cărora se desfăşoară activitatea/activităţile care face/fac obiectul
acestei proceduri.
Nr. Numar de
Denumirea anexei Elaborator Aproba Arhivare
Crt exemplare
Pagina 7 / 8
Cuprins
1.Lista responsabililor cu elaborarea, verificarea și aprobarea ediției sau, după caz, a reviziei în cadrul ediției 1
3.Formularul de distribuire/difuzare 1
4.Scopul procedurii 2
5.Domeniul de aplicare 2
6.Documente de referință 3
7.Definiții și abrevieri 4
9.Responsabilități 6
11.Anexe
Pagina 8 / 8