Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Salariile sunt drepturile bănești datorate salariaților pentru munca depusă. Salariile se
acordă angajaților cu contract individual de muncă (înregistrat sau încheiat in REVISAL cu 1
zi inainte de inceperea activității).
Concediul de odihnă se acordă după 3 luni lucrate, concediul medical se acordă după
6 luni lucrate.
Elementele salariului:
1. Salariul de încadrare = salariul de bază sau salariul minim pe economie (3000 sau
4000 – in sectorul construcții)
2. Sporurile:
a. Pentru condiții deosebite de muncă
b. Pentru munca suplimentară
c. Pentru lucrul în timpul nopții (22,00-6,00)
d. Pentru vechimea în muncă
e. Pentru exercitarea unei funcții suplimentare
f. etc
3. Adaosurile:
a. Premii
b. Prime
c. Tichete
4. Indemnizații pentru concediul de odihnă
5. Indemnizații pentru concediul medical
6. Avantaje în natură
7. Alte drepturi de personal:
a. Repartizarea profitului
VBL = salar de bază + sporuri + adaosuri + prime + avantaje in natura + tichete de masa +
tichete de vacanta
Reținerile salariale:
(2) Deducerea personală se acordă pentru persoanele fizice care au un venit lunar brut de
până la 1.950 lei inclusiv, astfel:
(v) pentru contribuabilii care au 4 sau mai multe persoane în întreţinere - 1.310 lei.
Pentru contribuabilii care realizează venituri brute lunare din salarii cuprinse între 1.951 lei şi 3.600
lei, inclusiv, deducerile personale sunt degresive faţă de cele de mai sus şi se stabilesc potrivit
următorului tabel:
Peste 3601 lei VBL = nu se calculează deducerile personale.
http://www.calculator-salarii.ro/2300-net-calcul-salariu-brut/
Note contabile pentru cazul in care se lucreaza cu avansuri sau se opereaza retineri:
Inregistrare acordare de avans:
421 “Personal-salarii datorate” = 425 “Avansuri acordate personalului”
Inregistrare retinere din salariu:
421 “Personal-salarii datorate” = 427 “Retineri din salarii datorate tertilor”
Aplicatia 1.
Să se înregistreze elementele salariului știind că:
- Venitul brut lunar este = 3900 lei
- Doua persoane in intretinere Deducerea personala nu se acorda deoarece VBL >
3601 lei => deducerea = 0
- CAR = 120 lei
- Să se calculeze restul de plată
Nr explicatia Cont Cont suma
crt debit credit
Data de 31.10.2022
1 Înregistrare fond brut de salarii (VBL) sau (FS) 641 421 3900
Salarii 421 (P+C)
Cheltuieli cu salarii 641 (A+D)
- CASS (10% x VBL = 10% x 3900 = 390 lei) 421 4316 390
CASS 4316 (P+C)
Salar 421 (P-D)
Data de 15.11.2022
4 Plata salar
Casa 5311 (A-C) 421 5311 2161
Salarii 421 (P-D)
VBL = 2600
- CAS = 25% x 2600 lei = 650 lei
- CASS = 10% x 2600 lei = 260 lei
o Deducerea personal + suplimentară = 635 lei
- Impozitul = 10% x VBC = 10% x (VBL – CAS – CASS - deducere) =
10% x (2600 -650 -260 - 635)
= 10% x 1055 = 105,50 = 106 lei
VN = VBL – CAS – CASS – Impozit = 2600 – 650 – 260 – 106 = 1584 lei
Data de 28.02.2022
- 421 %
4315
4316
444
Data de 15.03.2022
1584 (salar) + contributii salaria 1016 + contribuite angajator 59 = 2659 lei (2600 + 59) lei