Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
(NOTE DE CURS)
1
C U P R I N S
INTRODUCERE.....................................................................................................................................3
1.2. Funcţiile managementului financiar al firmei............................................................................................4
M – L – M..........................................................................................................................................................5
NFR = Active circulante - Pasive circulante...................................................................................10
2.2. Conţinutul deciziei de finanţare a ciclului de exploatare.........................................................................12
NFCE = SFCE.................................................................................................................................................13
CA0......................................................................................................................................................15
Profit................................................................................................................42
Profit..........................................................................................................42
Datorii..........................................................................................................................42
7.2. Tipuri de politică de dividend...................................................................................................................52
7.3. Indicatori ai politicii de dividend.............................................................................................................53
8.3. Indicatorii folosiţi în evaluarea investiţiilor.............................................................................................60
8.4. Surse de finanţare a investiţiilor...............................................................................................................61
Pasive exigibile pe termen scurt...........................................................................................66
Datorii pe termen mediu şi lung..................................................................................................................66
Profit net......................................................................................................108
Vânzări.......................................................................................................108
Vânzări la export.....................................................................................108
Profit din exploatare.............................................................................................................108
Profit net................................................................................................................................109
Profit ..........................................................................................................................109
Profit ...........................................................................................................................109
Cash-flow..........................................................................................................................109
Profit net............................................................................................................................109
Total active......................................................................................109
Total venituri.............................................................................................................................................109
Total active..............................................................................................................................................109
Profit net.......................................................................................................110
Profit brut...........................................................................................................110
12.2. Managementul eficienţei activităţii .....................................................................................................110
Active imobilizate...........................................................................................................................111
Activ total...................................................................................................................................111
Active imobilizate..........................................................................................................................111
Imobilizări corporale...................................................................................................................111
Imobilizări financiare..................................................................................................................112
--------------------------------- x 100.........................................................................................................112
Active circulante......................................................................................................................112
Stocuri.........................................................................................................................................................112
Activ total................................................................................................................................................112
Activ total..................................................................................................................................113
Total active.............................................................................................................................................113
Patrimoniul firmei......................................................................................................................................114
Creanţe de rambursat..................................................................................................................................114
Total active............................................................................................................................................114
Total credite.............................................................................................................................................114
12.4. Analiza veniturilor şi cheltuielilor financiar-bancare ..........................................................................116
Total active............................................................................................................................................116
Total active..........................................................................................................................................117
Total active.............................................................................................................................................117
2
INTRODUCERE
]
Milan Kuber, spunea că “finanţele şi contabilitatea“ componente ale
managementului financiar asigură “limbajul de lucru al afacerilor”.
Cercetările făcute de David Davies s-au referit la faptul că
managementul trebuie abordat luând în considerare globalizarea pe linie
financiară şi rolul sporit al finanţelor.
El arăta care sunt factorii care contribuie la rolul sporit al
managementului financiar:
1. concurenţa (intensificarea acesteia necesită ca şi obiectivele pe
linie financiară să fie cât mai bine conturate şi urmărite);
2. progresul tehnologic deosebit din ultima perioadă;
3. intensificarea inflaţiei: prin managementul practicat firma
trebuie să-şi ia anumite rezerve în ceea ce priveşte şocurile
economice;
4. nesiguranţa existentă în relaţiile internaţionale;
5. siguranţa patrimonială şi creşterea valorii firmei;
6. codul etic al managerilor.
3
1.2. Funcţiile managementului financiar al firmei
1. Previziunea financiară;
2. Organizarea financiară;
3. Coordonarea financiară;
4. Antrenarea financiară;
5. Controlul şi evaluarea firmei.
4
- delegarea de autoritate şi responsabilitate.
Sfera problematicii financiare se referă la:
- evaluări;
- determinarea de preţuri şi tarife;
- probleme de gestiune;
- probleme fiscale;
- capacitate de plată;
- probleme legate de bugetul de venituri şi cheltuieli;
- bugetul de trezorerie;
- relaţiile cu banca şi piaţa de capital.
M–L–M
M – motivaţia, adică cel care conduce politica de management trebuie să aibă
o înclinaţie deosebită şi să fie motivat (stimulat) corespunzător;
L – legislaţie, adică cel care conduce politica de management trebuie să
cunoască foarte bine legile ţării;
M – mutaţii în mentalitate, managerii trebuie să vină cu idei noi, principii
noi, să combată unele manifestări învechite (organizarea ineficientă),
să combată birocraţia şi corupţia.
5
fenomenele sănătoase, eficiente, de perspectivă şi să combaţi toate aspectele
negative.
Un rol important revine adaptării funcţiilor managementului şi
activităţilor desfăşurate în firmă:
- activităţi privind concepţia, producţia, comercializarea;
- activităţi de personal şi financiar-contabile pentru realizarea
parametrilor avuţi în vedere.
Consiliul de
Administraţie
Preşedinte al Consiliului de
Administraţie
VP
VP Financiar-contabil VP
Alte activităţi Marketing
Trezorier Controlor
6
• evaluarea capitalului;
• managementul numerarului;
• managementul operaţilor bancare, comerciale şi de investiţii;
• managementul creditului;
• plata de dividende;
• analiza financiară şi planificare;
• relaţiile cu investitorii;
• managementul riscului şi al asigurării;
• analiza impozitelor şi taxelor.
Problemele cu care se ocupă controlorul:
managementul şi contabilizarea costurilor;
prelucrări pe calculator;
raportări făcute diverselor instituţii;
promovarea de rapoarte financiare;
controlul intern;
pregătirea bugetului;
efectuarea de previziuni.
V. Funcţia de personal:
- stabilirea necesarului de personal;
- pregătirea personalului;
- selectarea şi promovarea personalului;
- motivarea personalului.
7
Mutaţii la funcţia financiar-contabilă (direcţii moderne spre care
trebuie să se îndrepte funcţia):
- elaborarea strategiei şi a politicii globale a firmei, adică realizarea
unui profit cât mai însemnat şi utilizarea eficientă a fondurilor;
- elaborarea politicii financiare moderne, adică selectarea surselor
de capital şi credit;
- determinarea lichidităţii, solvabilităţii şi a bonităţii firmei
respective;
- elaborarea bugetelor de venituri şi cheltuieli, adică maximizarea
veniturilor, a cifrei de afaceri, raţionalizarea cheltuielilor;
- asigurarea unei contabilităţi riguroase şi a unei bune gestiuni;
- elaborarea şi aprobarea bilanţurilor contabile asrfel încât să
reflecte cât mai real patrimoniul firmei;
- controlul financiar şi de gestiune (efectuat cât mai corespunzător);
se referă la cheltuielile firmei.
CH.
O
8
CAPITOLUL II – DECIZIA OPTIMĂ DE FINANŢARE
9
NFR = Active circulante - Pasive circulante
(stocuri + creanţe (datorii de exploatare
reînnoibile continuu) reînnoibile continuu)
10
reglementată prin contracte sau prin legile de impozitare, firma va fi penalizată
prin depăşirea termenului de plată.
Cu toate acestea, amenzile şi penalităţile pentru amânarea plăţii
furnizorilor, fie că nu se aplică, fie că nu sunt destul de penalizatoare, face ca
amânarea plăţii furnizorilor să devină un fenomen cronic în economia
românească. Din motive care ţin de firmă (lipsa de lichidităţi), dar şi de
sistemul bancar (privind încetinirea decontării plaţilor) s-a ajuns la un blocaj
financiar considerabil, cu o creştere foarte mare a arieratelor (plăţi întârziate)
de aproximativ 30% - 40% din PIB.
Un serviciu de trezorerie activ va căuta să angajeze întotdeauna datorii
cu scadenţe relaxate (întinse în timp), în raport cu încasările pentru care se va
căuta să se realizeze foarte repede.
Dacă trezorierul, va ajunge în situaţia unor datorii de exploatare mai
mari decât stocurile şi creanţele firmei, atunci el va reuşi să realizeze o NFR
negativă; acest lucru reprezintă un surplus de pasive circulante, un surplus de
trezorerie, care provine gratuit de la terţi (este cazul firmelor de comerţ cu
ridicata şi cu amănuntul).
Fiind surse gratuite de capital, o gestiune eficientă a pasivelor
circulante ar fi aceea care reuşeşte un volum al decalajelor favorabile de plăţi,
mai mare decât al decalajelor nafavorabile de încasări. Aceste decalaje de
încasări sunt nefavorabile firmei deoarece reprezintă capitaluri interne, atrase
gratuit de către clienţii acesteia.
Sursele atrase de capitaluri circulante sunt denumite pasive stabile,
respectiv datorii ale firmei către terţi (furnizori, salariaţi, stat), minime şi atrase
pe o perioadă de timp cvasipermanentă, ca urmare a reînnoirii continue a
acestora.
11
Aceste credite bancare au rolul de amortizor între creşterea sau
reducerea nevoii de capitaluri circulante şi diminuarea sau majorarea surselor
proprii şi atrase de capitaluri circulante.
Toate aceste oscilaţii se vor reflecta în mărimea soldului creditelor
bancare, care poate fi:
- diminuat prin excedentul de trezorerie degajat în perioada
respectivă;
- majorat pentru acoperirea (prin credite noi) deficitului de
trezorerie rezultat la sfârşitul perioadei precedente.
Majorarea soldului creditelor bancare poate fi făcută până la o limită şi
anume cea a unui plafon stabilit de bancă în relaţiile sale de credit cu firma.
NFCE = SFCE
(necesar de finanţare a (surse de finanţare a
ciclului de exploatare) ciclului de exploatare)
1. 1. SURSE PROPRII
STOCURI - Autonomie financiară
NFR - Eliminarea riscului de FR
retragere
2. 2. SURSE ATRASE
- neoneroase
- nesigure
• Creanţe
• Alte active circulante 3. 3. SURSE
ÎMPRUMUTATE
- avantaj: mobilitate
- acoperă diferenţa fluctuantă a
NFR şi sursele proprii
- dezavantaj: sunt cu titlu oneros
TREZORERIA NETĂ - creşte gradul de îndatorare
(TN)
12
• sursele atrase;
• sursele împrumutate.
13
Elementele de fundamentare sunt bazate pe relaţia de proporţionalitate
dintre activele circulante, pe de o parte, şi costurile exploatării sau cifra de
afaceri, pe de altă parte.
Avem, astfel, metode sintetice fundamentate pe:
(a)Viteza de rotaţie în funcţie de costuri: este o sinteză a metodei
analitice bazate pe costuri;
Q trim x CC
NFCE trim = -------------------- x Dr
(necesar de finanţat 90
trimestrial)
Sac
Dr = --------------- x 360
PMc
În care: Sac = soldul mediu al activelor circulante din anul precedent
PMc = producţia marfă fabricată în anul precedent
Sac
Ac/1000 = -------------- x 1000
PMc (an)
14
Necesarul trimestrial de active circulante (NFCEtrim)se determină
astfel:
Qtrim x Cc x Ac/1000 x 4
NFCEtrim = -------------------------------------------------------
1000
Sac0
Rc = ---------------- x 360
CA0
15
NFR0 …………………………………….. NFRzile
(medie an precedent)
de unde,
NFR0 x 360
NFRzile = --------------------
CA0
CAtrim x NFRzile
NFRtrim = ------------------------------
90
16
Sistemul economic al firmei
Fonduri fixe
informaţional
Capital fix Obiecte de Mijloace de muncă
Sistem
inventar
Capital
circulant Obiectul muncii
decizional
Sistem
Forţa de muncă
Sistem
organizatoric
17
cicluri de producţie; se depreciază treptat; se înlocuieşte după mai
mulţi ani de utilizare;
- capital circulant – este acea parte a capitalului real care se
consumă în întregime într-un ciclu de producţie şi se înlocuieşte cu
un nou ciclu.
NFR = S + C - D
(Nevoia de
fond de (stocuri) (creanţe) (datorii)
rulment )
18
- capital vărsat;
- capital nevărsat.
cash-flow
Rata cash-flow = ----------------------
Cifra de afaceri
19
Capacitatea de autofinanţare este determinată de:
- mărimea amortizărilor şi provizioanelor, calculate şi neconsumate
încă;
- mărimea profiturilor nerepartizate încă şi de veniturile din
dezinvestiţii.
În cea mai mare parte, capitalul intern din autofinanţare este oneros.
Amortizarea nu reprezintă altceva decât recuperarea treptată, prin cifra de
afaceri a capitalului alocat în activele fixe.
În funcţie de sursa de provenienţă, capitalul iniţial este remunerat fie
prin dividende (capital social), fie prin dobânzi (capital împrumutat).
Autofinanţarea din amortizare are un cost egal cu costul mediu ponderat
al întregului capital al firmei.
Amortizarea şi provizioanele sunt cheltuieli calculate care se exonerează
de la plata impozitelor pe profit. Economiile fiscale rezultate din această
deductibilitate fac să scadă costul autofinanţării.
Profitul net, după deducerea impozitului pe profit, rămâne o sursă
gratuită de finanţare până la încorporarea, în capitalul social, a rezervelor astfel
constituite. După distribuirea de acţiuni gratuite, autofinanţarea devine în
întregime generatoare de costuri pentru remunerarea, prin dividende, a
capitalului intern, convertit în capital social.
Fiind o sursă internă cu un cost mai mic decât cel mediu, autofinanţarea
este cea mai eficientă soluţie de acoperire a nevoilor permanente de capitaluri.
Însă, capacitatea de autofinanţare este adesea insuficientă, de aceea se apelează
la sursele externe de capital.
20
Avantaje:
- plasarea titlurilor financiare pe piaţa internă sau a titlurilor
financiare interne pe piaţa de capital;
- credibilitate;
- flux de capitaluri.
CAPITALUL SOCIAL
Reprezintă aportul de capital al proprietarului prin vărsarea contravalorii
acţiunilor subscrise.
Se determină astfel:
ACŢIUNEA
Reprezintă un titlu de participare care conferă posesorului calitatea de
coproprietar al firmei, dându-i dreptul de a participa la împărţirea profitului şi
obţinerea de dividende.
21
2. Capital subscris, respectiv, valoarea totală a capitalului pe care terţele
persoane s-au angajat să-l depună;
3. Capital vărsat: se constituie treptat, pe măsura depunerilor efective (în
contul firmei sau la casierie);
4. Capital emis şi vărsat (sau capital declarat): sumele vărsate deplin pe
măsura subscrierilor pentru care firma a remis acţionarilor certificat de
acţionar.
II. Caracteristici ale acţiunilor după valoarea lor:
1. Acţiuni la valoare nominală sau facială: reprezintă suma
minimă la care se vând acţiunile către acţionari. La această
valoare nominală se calculează dividendele. Suma tuturor
acţiunilor la valoare nominală dă capitalul social.
2. Valoarea venală: reprezintă acea valoare cu care se cumpără şi
se vând acţiunile care nu au valoare nominală. Poate să îmbrace
două aspecte:
a) valoarea contabilă sau intrinsecă;
b) valoarea bursieră.
1. După dreptul de vot acţiunea poate sa-ţi dea dreptul la unul sau
mai multe voturi;
2. După drepturile pe care le conferă, acţiunile pot fi ordinare sau
privilegiate;
3. După natura aportului de capital în numerar sau în natură;
4. După apartenenţa acţiunilor pot fi la purtător.
Tehnica emisiunii de acţiuni
22
Vânzarea acţiunilor constituie o modalitate de procurare a resurselor
financiare.
Avantajele emiterii de acţiuni:
- nu vor trebui rambursate sumele obţinute;
- la acţiuni nu se datorează o remuneraţie fixă.
Dezavantaje:
- această formă este mai scumpă ca împrumutul obligatar;
- cheltuieli multe de cumpărare şi vânzare a acţiunilor, precum şi
distriburea dividendelor.
23
- acest rol al băncii se face oneros, pe bază de comision.
Variante de realizare
• Creşterea valorii nominale a vechilor acţiuni;
• Emisiunea de noi acţiuni de aceeaşi categorie şi valoare nominală
(consolidarea încrederii în firma respectivă: bănci, parteneri);
24
3. Conversiunea acţiunilor reprezintă schimbarea acţiunilor deţinute
de un acţionar cu alte acţiuni ale aceleiaşi firme, dar cu alte
caracteristici. Pot fi schimbate numai acţiuni care au ataşat
privilegiul de conversiune. Dacă iniţiativa de conversiune aparţine
firmei, operaţiunea se numeşte remaniere de capital sau restructurare
a categoriilor de acţiuni deţinute de firmă.
4. Fracţionarea acţiunilor: operaţiune de remaniere de capital; se
schimbă o acţiune de o anumită categorie pe două sau mai multe
acţiuni din aceeaşi categorie, dar, cu valoare nominală mai mică.
Scopul: creşterea atractivităţii pentru vânzarea lor; sunt plasate mai
uşor; averea firmei nu se modifică, ci se împarte ca urmare a
fracţionării.
25
fluxurilor viitoare de trezorerie. Rata de actualizare va ţine cont de riscul de
exploatare al societăţii nou înfiinţate.
Dacă proiectul de investiţii priveşte dezvoltarea unei societăţi existente,
atunci costul capitalului propriu va fi cel cerut de acţionari pentru firma în
funcţiune (presupunând că proiectul de investiţii are acelaşi risc de exploatare).
Dacă, proiectul prezintă riscuri mai mari, acţionarii vor cere o creştere
corespunzătoare a costului autofinanţării sau al creşterii de capital propriu.
În cazul finanţării mixte, costul capitalurilor proprii se modifică în
funcţie de creşterea îndatorării care antrenează o creştere corespunzătoare a
riscului financiar.
PN = CF – dob.
Dacă, fluxurile de trezorerie sunt egale sau mai mici decât dobânzile
care trebuiesc plătite, atunci valoarea capitalurilor proprii este zero (în cazul
tuturor societăţilor comerciale cu răspundere limitată).
Valoarea capitalurilor proprii creşte pe măsura creşterii profitului net:
DIV1
Kfin = ------------ + g
P0
26
Costul capitalului propriu are două componente:
1. DIV/P0 = dividend yield/rata de remunerare a dividendelor plătite.
Această rată are tendinţa de a stabiliza pentru a putea
beneficia de reinvestirea (autofinanţarea) părţii
nedistribuite din profitul net.
2. g = rata anuală de creştere a dividendului.
Costul autofinanţării
27
CAPITALUL IV – FINANŢAREA PE TERMEN MEDIU ŞI LUNG
28
- eventuale penalizări pentru nerespectarea unor clauze din
contract;
- garanţiile primite de bancă.
1. Costul aplicabil
Este determinat de doi factori:
(a) rata dobânzii;
(b) comisioanele aferente.
29
Băncile comerciale din România utilizează metodologii de clasificare
consacrate pe plan internaţional, considerate cel mai bine adaptabile la
clientela lor.
Analiza dosarului de credit al unui client cuprinde două componente:
a) Analiza managerială privind:
- calitatea organizării (calificative: bună = 1; medie = 0,5; slabă = 0);
- sectorul de activitate;
- poziţia unităţii în ramură;
- calitatea conducerii;
- perspectivele firmei.
30
Această întreagă investigaţie este realizată de inspectorul bancar pe baza
documentelor din dosarul de credit şi a cunoaşterii directe a firmei solicitante,
de credit.
Decizia de creditare privind volumul, durata, rambursarea dobânzii, etc, va ţine
cont de punctajul obţinut şi de încadrarea firmei (conform punctajului) într-o anumită
clasă (categorie) de risc: A, B, C, D, E.
Pentru încadrare sunt folosite grile specifice pentru cele două componente ale analizei dosarului de credit.
31
serviciului datoriei. În această analiză sunt folosiţi indicatori care privesc
acoperirea dobânzii creditelor restante, plata restanţelor etc., acordându-se trei
calificative în funcţie de rezultatele obţinute: calitate bună, slabă,
necorespunzătoare.
32
2. Comisioanele de risc: se stabilesc ca procent (0,1%) aplicabil numărului de
solduri debitoare;
4. Comisionul pentru cel mai mare sold debitor: (se mai numeşte şi “procentaj
plat”/flat) – din fiecare lună a trimestrului de referinţă; se aplică o cotă
procentuală de 0,05% asupra acestui sold, indiferent de numărul de zile în
care s-a înregistrat acesta.
5. Comision pentru cea mai mare depăşire din fiecare lună a plafonului de
credite aprobat, este un mijloc eficace pentru a determina firma să respecte
acest plafon. De multe ori, banca nu comunică acest plafon, ceea ce face
dificil pentru firmă să controleze calculul comisionului de depăşire. Este un
procentaj plat (flat), dar mai ridicat decât cel anterior (0,25%).
33
b) verificarea operaţiilor de debitare exonerate de la plata comisioanelor de
decontare şi negocierea altor operaţii în vederea exonerării lor;
c) verificarea ratei dobânzii aplicată la soldurile debitoare;
d) verificarea calculului comisionului pentru cel mai mare sold debitor;
e) verificarea ratei globale anuale, în funcţie de toate dobânzile şi
comisioanele aplicate creditelor de trezorerie.
34
(b) rata reală a scontului poate fi mai mare sau egală decât cea
de trezorerie în funcţie de:
- perioada de scontare, în raport cu cea de creditare;
- costuri predecontate;
- număr minim de zile de scontare (10 zile);
- riscul de suprafinanţare cu credite de scont, în caz de
încasare a unor sume neprevăzute care intră în contul curent.
(c) comisioanele pentru cel mai mare sold debitor şi pentru cea mai
mare depăşire de plafon antrenează costuri mari la creditele de
trezorerie.
Selecţia între creditele de trezorerie şi creditele de scont se realizează în
funcţie de costurile reale ale acestora. Complexitatea calculelor costurilor la
aceste credite poate fi depăşită prin folosirea unor programe specializate pe
calculator (soft de trezorerie), simulându-se astfel diferite variante de credite.
OBLIGAŢIUNEA
Reprezintă un titlu de credit pe termen lung emis de o societate pe
acţiuni sau o instituţie guvernamentală sau municipală a cărei rambursare este
garantată prin bunuri materiale sau ipoteci.
• Obligaţiunile pot fi transmise de la un deţinător la altul; pentru
subscriitor (cel care subscrie) ele reprezintă un drept de creanţă;
• Obligaţiunile reprezintă un credit acordat emitentului, spre deosebire
de acţiuni care dau dreptul de coproprietar.
Presupun:
- să fie rambursate la un anumit termen potrivit contractului;
- generează o remuneraţie sigură din partea emitentului la
nivelul pieţei fără riscuri din partea creditorilor;
35
- în caz de faliment, creditorii au dreptul de a acţiona în
justiţie firma pentru recuperarea datoriilor. Dobânzile se plătesc
periodic sub formă de cupoane.
36
4. Comisia Valorilor Mobiliare = organism jurisdicţional care
supraveghează.
Notarea obligaţiunilor:
Scop: evaluarea riscului de faliment al emitentului şi are o incidenţă
importantă asupra condiţiilor de emisiune şi a ratei dobânzii. Cu cât notarea
este mai bună, riscul este mai mic şi dobânda mai mică.
A A A = gradul cel mai înalt de securitate pentru obligaţiuni;
A A = grad înalt de securitate pentru obligaţiuni;
A = grad de securitate peste medie.
37
Dezavantajele împrumutului obligatar:
- finanţarea prin obligaţiuni comportă riscuri mai mari legate
de evoluţia dobânzilor pe pieţele financiare;
- rambursarea împrumutului obligatar afectează lichiditatea
firmei.
Categorii de obligaţiuni:
a) Obligaţiuni ordinare cu dobânda constantă şi variabilă;
b) Obligaţiuni convertibile;
c) Obligaţiuni negarantate: cu nici un fel de bun sau ipotecă;
d) Obligaţiuni înmatriculate, înregistrate în evidenţele
fiduciarului pe numele deţinătorului (diferite de cele la purtător);
e) Obligaţiuni înseriate: se rambursează eşalonat, la scadenţe
prestabilite, în funcţie de seria înscrisă pe titlu;
f) Obligaţiuni cu fond de amortizare: societatea emitentă
crează treptat un fond de amortizare, vărsând fiduciarului sume care
vor fi înscrise pe numele societăţii;
g) Obligaţiuni cu venit variabil (Obligaţiuni indexate);
38
h) Obligaţiuni participative (îmbinare între acţiuni şi
obligaţiuni): dobânda fixă, care se majorează cu o dobândă
suplimentară (în funcţie de rezultatele firmei);
i) Obligaţiuni cu cupon zero şi cu cupon unic;
j) Obligaţiuni asimilate, de stat sau organisme
guvernamentale: în termenul legal al împrumutului se pot emite alte
obligaţiuni cu aceleaşi caracteristici ca cele precedente;
k) Obligaţiuni perpetue: sau cu durată nedeterminată (dobânda
se plăteşte tot timpul); beneficiarii acestora sunt rentierii;
l) Obligaţiuni speciale cu cupon de reinvestire: a reinvesti
cupoane anuale în obligaţiuni cu aceleaşi caracteristici ca şi cele de
origine;
m) Obligaţiuni cu bon de subscriere în obligaţiuni;
n) Obligaţiuni deschise sunt obligaţiuni cu ieşire opţională
care permit părţilor să iasă din contract, înaintea scadenţei, la
anumite termene prestabilite.
39
CAPITOLUL V – GESTIUNEA PORTOFOLIULUI
40
cu fiscalitate mai mică (ex. Acţiuni cu dividende în acţiuni) sau titluri
pentru care majoritatea profiturilor se reinvestesc.
41
Cursul unei acţiuni: se măsoară după numărul de ani de profit. În ceea
ce priveşte întreprinderile în dezvoltare ele lasă speranţa unui profit mai mare;
în acest sens un rol decisiv îl are şi factorul psihologic, respectiv variaţia
cursului mai frecventă şi de mari amplitudini.
Procesul de evaluare a acţiunilor este influenţat de decizia de cumpărare
şi vânzare la bursă a acestora. Astfel, dacă se cumpără acţiuni subevaluate,
acestea se pot vinde cu profit, ceea ce va determina o creştere a cursului şi o
valoare de piaţă mai mare. În vederea evaluării acţiunilor sunt necesare
următoarele:
a) Obţinerea de informaţii credibile şi din surse diverse privind
aspecte generale – politici economice, monetare, fiscale, privind rata
dobânzii şi inflaţie, dar şi privind aspecte specifice referitoare la
situaţia emitentului;
b) Efectuarea unei analize a situaţiei economico-financiare a
emitentului (având cel puţin 2 ani de funcţionare şi două bilanţuri
aprobate de organele financiare, pentru a se determina criteriile de
evaluare şi indicatorii utilizaţi în acest sens).
Profit
Rata rentabilităţii comerciale = --------------
CA
Profit
Rata rentabilităţii financiare = ------------------------
Capital propriu
• Gradul de îndatorare:
Datorii
Gradul de îndatorare = --------------------
Total pasiv
42
Datorii pe termen scurt
Riscul pe termen scurt = ------------------------------------
Active circulante
43
Randamentul obligaţiunilor: se determină în funcţie de dobânzi şi de
variaţia cursului obligaţiunilor.
• Veniturile unei obligaţiuni: depind de două fluxuri: cele pozitive
aduse anual de cupoane (pe durata de viaţă a împrumutului) şi
fluxurile pozitive singulare la rambursarea obligaţiunilor.
• Analiza riscului obligaţiunilor urmează să identifice cauzele care
generează riscuri, astfel:
- risc de faliment al emitentului;
- risc de depreciere, urmare inflaţiei;
- risc de pierdere a unei părţi de capital, în condiţiile creşterii
ratei dobânzii pe piaţa financiară, cu scăderea cursului
obligaţiunilor. În această conjunctură, deţinătorii vor fi obligaţi
a vinde obligaţiuni chiar în pierdere.
44
d) portofoliu de creştere este format din titluri având mari
perspective de câştig, dar şi un grad ridicat de risc. Acest tip de
portofoliu se întâlneşte la firmele cu investiţii foarte mari, unde se
înregistrează o creştere a cifrei de afaceri şi a capacităţii de
autofinanţare;
e) portofoliu clasic (mai ales privind acţiunile) urmăreşte
valorificarea capitalului, dar şi rezultate mai bune decât media pieţei,
în conditiile unui anumit risc acceptat;
f) portofoliu ofensiv, având drept unic scop câştig cât mai mare, fără
a ţine cont de risc. Acest portofoliu este mobil din punct de vedere
structural şi are tendinţa de a se adapta la cerinţele în continuă
schimbare ale pieţei;
g) portofoliu speculativ care urmăreşte obţinerea unor venituri rapide
în condiţii de risc ridicat.
45
Trezoreria a fost definită ca surplusul de resurse de finanţare care se
degajă din întreaga activitate economică, respectiv diferenţa dintre Fondul de
rulment (FR) şi nevoia de fond de rulment (NFR). [definire teoretică, bazată pe
teoria echilibrului financiar al firmei]
TN = FR - NFR
46
- vânzările de valori mobiliare;
- vânzările de imobilizări;
- obţinerea unui împrumut sau vânzarea unei noi emisiuni de titluri;
- încasarea chiriilor, dobânzilor, dividendelor şi a altor venituri.
47
În funcţie de ramura economică, între momentul vânzărilor şi cel al
încasărilor corespunzătoare, există un decalaj semnificativ, de la 30 la 90 de
zile. Previziunea încasărilor trebuie să ţină cont de modificările care vor avea
loc în structura vânzărilor şi în gradul de solvabilitate al clienţilor firmei, care
vor influenţa decalajul între datele livrărilor şi cele ale încasărilor.
Astfel că:
- aprovizionările cu materiale se previzionează în corelaţie cu
stocurile şi cu previziunea aprovizionărilor, în funcţie de programul de
fabricaţie sau în funcţie de programul de comercializare.
- previziunea cheltuielilor de personal se realizează în funcţie de
politica firmei (angajări, concedieri, pensionări, recalificări, promovări,
etc.).
- ompozitele şi taxele au termene fixe de plată şi adesea lunare.
Mărimea lor se determină în funcţie de veniturile, respectiv profitul
firmei.
- în previziunea plăţilor se au în vedere şi scadenţele previzibile ale
plăţilor din celelalte bugete: de investiţii (cesiuni, achiziţii de mijloace
fixe, împrumuturi, rambursări datorii financiare), de exploatare (plata
dividendelor cuvenite pentru anul anterior) etc.
Pentru a judeca situaţia financiară a firmei, sunt analizate bilanţurile succesive
care permit aprecierea stării şi evoluţei echilibrului financiar şi a îndatorării
acesteia. Pentru a cerceta cauzele acestei situaţii financiare, pentru a înţelege
evoluţia sa şi pentru a face previziuni se studiază:
fluxurile de venituri şi cheltuieli de gestiune din contul de rezultate
(analiza rezultatelor economice);
fluxurile de investiţii şi/sau dezinvestiţii în active fixe şi circulante şi de
finanţare şi/sau rambursare a acestora din tabloul de finanţare
(operaţiunile de capital);
decalajele între naşterea fluxurilor financiare şi realizarea lor efectivă în
cadrul trezoreriei, evidenţiate, de asemenea, în tabloul de finanţare.
48
6.3. Acoperirea soldurilor de trezorerie
49
mai mari şanse de a optimiza plasamentele de trezorerie. Acestea au
rentabilitate ridicată, risc redus şi lichiditate crescută.
50
Impactul fiscalităţii conduce la “efectul de clientelă”, adică: acţionarii
cu venituri reduse vor solicita dividende mari, în timp ce acţionarii cu venituri
ridicate vor prefera plata dividendelor în acţiuni noi.
“Efectul de clientelă” poate determina modificări marginale ale
compoziţiei acţionariatului în vederea modificării politicii de dividend. Pentru
societăţile care cotează la Bursă, modificarea structurii acţionariatului se poate
face prin vânzarea (sau răscumpărarea) acţiunilor sale la (din) Bursă. Pentru a
încuraja pe micii investitori de a cumpăra şi deţine acţiuni ale firmei (şi a
asigura astfel, lichiditatea lor în Bursă) conducerea firmei poate decide
distribuirea de dividende importante.
51
Condiţiile în care societăţile comerciale distribuie dividende:
-nivelul profitului obţinut care trebuie să fie suficient de ridicat pentru a
nu afecta substanţa firmei, deci, să nu micşoreze capitalizarea bursieră a
acesteia;
-prin acordarea de dividend să nu se afecteze lichiditatea financiară a
firmei, deci, pentru a nu pune în pericol siguranţa creditorilor săi ale
căror creanţe devin scadente.
DPA = d x BPA
DPAt = g x DPAt-1
52
7.3. Indicatori ai politicii de dividend
2. Profitul pe acţiune:
4. Randamentul pe o acţiune:
5. Coeficientul de capitalizare:
53
1. Valoarea nominală a acţiunilor:
4. Valoarea financiară:
5. Factorul de actualizare:
54
CAPITOLUL VIII – MANAGEMENTUL PROCESULUI
INVESTIŢIONAL
55
1. Investiţii interne – constau în în alocarea capitalurilor pentru achiziţia de
active materiale şi nemateriale pentru dezvoltarea şi perfecţionarea
aparatului productiv şi de distribuire a bunurilor şi serviciilor firmei. Rolul
acestor investiţii de creştere internă rezultă dintr-o strategie de
specializare a producţiei şi de extindere a poziţiei pe piaţa de desfacere a
bunurilor şi serviciilor sale. Păstrarea poziţiei concurenţiale determină
eforturi din partea firmei pentru investiţii în cercetare-dezvoltare, în
specializarea personalului şi îndeosebi în modernizarea tehnologiilor de
producţie şi a reţelelor de distibuţie.
2. Investiţiile externe – constau în plasamente de capital pentru creşterea
perticipării financiare la formarea capitalurilor (proprii sau împrumutate)
ale altor societăţi comerciale. Strategia folosirii acestui tip de investiţii o
reprezintă diversificarea activităţii. Investiţiile externe, cunoscute şi sub
denumirea de investiţii financiare pun în evidenţă mai bine conceptul de
portofoliu de proiecte de investiţii care caracterizează activitatea
investiţională a firmei, în ansamblul ei.
56
IMOBILIZĂRI:
Investiţii
- Necorporale
strategic
- Corporale
Acţionari
CAPITALURI
- Financiare
e PROPRII
(investiţii externe)
Investiţii
NEVOIA DE
FOND
funcţional
DE RULMENT
e
TREZORERIA:
- Valori mobiliare
Împrumutători
de plasament
Investiţii de DATORII
(investiţii externe)
echilibru
- lichidităţi
57
financiar este determinat de rata de îndatorare solicitată de finanţarea
proiectului, îndatorare care determină un risc de insolvabilitate a firmei.
Clasificarea riscului:
1. După factorii care generează riscul avem:
• Riscul de afaceri datorat incertitudinii pieţei, care se referă la:
- Evoluţia cererii;
- Schimbarea gustului;
- Modificarea preţurilor;
- Politica de vânzări.
• Riscul financiar este mai ridicat dacă împrumuturile sunt mai mari şi se
declanşează o conjunctură nefavorabilă.
58
- strategice care privesc crearea de filiale noi în ţară sau străinătate,
fuzionarea cu altă societate etc.; aceste investiţii presupun un risc
considerabil, ca urmare a extinderii activităţii.
Această ultimă clasificare prezintă o semnificaţie aparte din punctul de
vedere al surselor de finanţare a investiţiilor. Pentru cele de înlocuire şi
modernizare se pot obţine împrumuturi bancare, în condiţii relaxate de
dobândă, de rambursare şi de garantare, deoarece rentabilitatea este certă şi
riscul este redus.
Investiţiile de dezvoltare şi cele strategice vor trebui să se finanţeze
îndeosebi din surse proprii de capital (autofinanţare, creşteri de capital),
sursele exterioare, împrumutate, fiind mai reticente din cauza riscului ridicat şi
a unei rentabilităţi mai puţin probabile ale acestor investiţii.
Eficienţa investiţiilor:
-scurtarea termenelor de proiectare prin folosirea de licenţe; modele de
referinţă şi antrenarea de forţe proprii;
-alegerea soluţiilor tehnice şi tehnologice optime;
-reducerea costului investiţiei, ceea ce conduce la asigurarea unei
influenţe pozitive de creştere a profitului.
59
Metoda de execuţie a investiţiei
Firma trebuie să facă alegere între trei posibilităţi:
1. Antrepriza (firma execută investiţii cu o firmă specializată care îi dă:
tehnicitate şi siguranţa realizării proiectului);
2. Regie proprie - se realizează cu costuri mai mici şi asigură independenţa
firmei. Lucrările de investiţii se realizează de însăşi beneficiarul investiţiei.
3. Metoda mixtă – îmbinare între cele două prezentate.
2. Investiţia specifică:
3. Duratele:
- durata de proiectare;
- durata de pregătire a investiţiei;
- durata de execuţie;
- durata de atingere a parametrilor;
- durata de funcţionare.
4. Termenul de recuperare a investiţiei se calculează în două moduri:
(a) Investiţie
Investiţii noi = -------------------
Profit anual
(b)
Investiţie
Modernizări = ----------------------------------------------------------------
Profit după investiţie – Profit înainte de investiţie
60
recuperare să fie mai mic decât durata de viaţă a investiţiei, îndeosebi mai mic
decât durata sa comercială.
5. Coeficientul de eficienţă (sau profit anual la 1 leu investit) este dat de:
6. Randamentul economic:
Randamentul Profit net
economic = -------------------
Investiţie
Indicatori suplimentari:
- reducerea investiţiei pentru importuri;
- reducerea investiţiei pentru resurse energetice;
- reducerea investiţiei pe un loc de muncă;
- reducerea investiţiei pentru cercetare ştiinţifică;
- ritmul reînnoirii capitalului fix;
- indicatori specifici comerţului exterior (test Bruno) = Preţul intern
de comerţ exterior, PICE (lei) / Preţul extern, PE (valută);
- indicatori folosiţi de Banca Mondială;
- indicatori legaţi de actualizarea capitalului.
61
- eficienţă;
- oportunitate;
- asigurarea profitului.
Sursele de finanţare
(a) Surse proprii de natura autofinanţării: amortizarea, profitul destinat
dezvoltării, vânzarea de active fixe, alte surse care asigură cash-flow-ul.
Firmele trebuie să asigure o politică constantă de reinvestire a profitului în
vederea executării unor lucrări de investiţii.
(b) Surse de pe pieţele financiare: creditele bancare, ipotecare, creditele cash-
flow (garantate doar cu plan de afaceri), împrumuturi participative (statul,
instituţii publice, băncile).
(c) Alocaţii şi subvenţii bugetare pentru investiţii de la bugetul public
naţional.
(d) Apelul la bursele de valori sau folosirea unor intermediari pentru atragerea
unor sume.
(e) Sursele externe pot fi: credite cu garanţie guvernamentală acordate
firmelor în care statul are interesul să dezvolte anumite investiţii, sume
primite de la FMI, sume primite de la Banca Mondială, posibilitatea
obţinerii de fonduri de la instituţii financiare externe.
(f) Alte surse de finanţare: Leasingul- formă nouă (franceză - credit-bail);
În această operaţiune de finanţare, finanţatorul asigură fonduri necesare
pentru întreaga investiţie (interpretare economică).
Din punct de vedere juridic, reprezintă un contract complex care permite
unei persoane să obţină şi să utilizeze un bun fără a plăti imediat preţul.
Suma care se plăteşte pentru bunul închiriat se numeşte redevenţă,
care se constituie din cotă parte din preţ la care se adaugă cotă parte din
amortizare, comision şi profit aferent.
La sfârşitul perioadei pentru care a fost închiriat bunul există
posibilitatea de opţiune, cu mai multe variante:
(a) Dobândirea bunului la un preţ rezidual după deducerea
amortizării aferente;
(b) Prelungirea contractului;
(c) Încetarea contractului respectiv.
Avantajele leasingului:
- leasingul de operare pe termen scurt;
- cel care face închirierea utilajelor este un bun specialist în domeniu;
- asigurarea întreţinerii se face de către societatea de leasing care are echipe
de intervenţie specializate care se deplasează la cel care utilizează leasingul
şi asigură funcţionarea permanentă a utilajelor închiriate;
- reducerea impozitelor plătite de firmă, care conduce la economii pe linie
financiară.
62
- evitarea unor proceduri birocratice.
Durata contractului de leasing este, în general, de 75-80% din durata de
viaţă economică a bunului închiriat, dar se poate conveni şi asupra unei durate
mai scurte. Societatea de leasing rămâne proprietară a bunului până la scadenţa
contractului
Contractul de leasing este, în general, irevocabil.
Decizia de a opta pentru leasing, în raport cu un împrumut bancar sau
obligatar, se fundamentează pe valoarea actualizată netă (VAN), calculată
după relaţia:
nCFt VR
VAN = ∑ -------------- - -------------
t
t=1 (1 + r) (1 + r)m
9.1. Solvabilitatea
O firmă este solvabilă atunci când poate să-şi achite toate obligaţiile prin
lichidarea tuturor activelor sale, adică în situaţia în care se opreşte exploatarea
curentă şi toate activele sunt puse în vânzare.
Solvabilitatea depinde de:
63
• valoarea pe care activele o prezintă în momentul lichidării;
• dimensiunea datoriilor angajate de firmă.
Astfel, într-o situaţie de lichidare, activele firmei vor putea fi vândute la
valoarea lor contabilă sau sub această valoare ? În general, a doua situaţie este
mai frecventă, ceea ce face ca nivelul capitalurilor proprii să trebuiască
diminuat din cauza diferenţei (în minus) dintre valoarea de vânzare şi cea
contabilă. Dacă se produce o astfel de situaţie, creanţierii îşi vor putea recupera
numai o parte din creanţele pe care le deţin asupra firmei, ceea ce înseamnă că
se vor confrunta cu o pierdere de capital.
În concluzie, solvabilitatea unei firme depinde de importanţa
capitalurilor proprii, privite prin optica situaţiei de lichidare, comparativ cu
totalul obligaţiilor de plată contractate de aceasta şi ţinând seama de riscurile
pe care le prezintă orice activitate productivă.
Având în vedere aceste considerente, analiza financiară clasică a stabilit
că pentru supravieţuirea firmei poate fi definită următoarea regulă generală:
“Firma trebuie să-şi menţină permanent o marjă de securitate între
resursele şi utilizările cu aceeaşi durată, pentru a putea acoperi riscurile
inerente care apar în activitate (deprecierea stocurilor, neplata obligaţiilor
din partea unui client, scăderea vânzărilor, o reducere substanţială a
capitalurilor proprii cauzată de un deficit de exploatare)”.
64
9.2. Lichiditatea
65
În analiza lichidităţii se disting două tipuri de situaţii, pe baza
observării părţii de jos a bilanţului (care pune în evidenţă ciclul de exploatare)
şi a părţii de sus (privind ciclurile de investiţii şi de finanţare).
66
Acest raport arată capacitatea firmei de a-şi rambursa datoriile pe
termen mediu prin capacitatea sa de autofinanţare. În general, dacă acest raport
este mai mare decât 3 ani, înseamnă că firma s-a îndatorat mai mult decât va
obţine venituri, din care să poată rambursa aceste împrumuturi.
şi,
Datorii totale
-------------------------- ≤ 2
Capital propriu
68
2. Posibilităţile de adaptare, din punct de vedere financiar, ale firmei
la schimbările care intervin în mediul economic al acesteia – piaţa
produselor şi concurenţa, piaţa financiară, evoluţia economică
internă, care vizează anticipările referitoare la rata inflaţiei,
orientarea dezvoltării economiei naţionale etc., precum şi evoluţiile
previzibile ale mediului economic extern, atât pentru posibilităţile de
desfacere a produselor proprii pe care le oferă, cât şi din punct de
vedere al aprovizionării cu materii prime, materiale, produse
energetice şi utilaje din import. Totodată, societatea va urmări
gestionarea riscului la care este expusă, în condiţiile unei flexibilităţi
financiare mai ridicate sau mai coborâte, determinată de sursele alese
de finanţare şi de condiţiile de rambursare.
69
cum sunt căutarea surselor de finanţare şi gestiunea de trezorerie revin
directorului financiar şi serviciului de trezorerie.
Gestiunea stocurilor
70
finite permit evitarea unor perioade de subactivitate. De asemenea,
când există tendinţa de creştere a preţurilor sau se aşteaptă o
amplificare a cererii, un surplus al stocului de produse finite va oferi
întreprinzătorilor ocazia unui câştig de natură speculativă.
Costul de oportunitate reprezintă remunerarea pe care ar putea să o
obţină firma dacă suma bănească cu care a achiziţionat stocurile ar fi fost altfel
folosită – de exemplu, plasată pe piaţa monetară sau financiară.
Astfel, analiza dimensiunii oricărui tip de stoc la nivelul firmei
deosebeşte două componente ale acestuia:
• nivelul primei componente este determinat de caracteristicile
tehnice ale procesului productiv şi de necesitatea evitării întreruperii
acestuia;
• cea de-a doua componentă este marginală şi se corelează cu
politica desfacerii şi gestiunea riscului practicate de firmă.
Existenţa stocurilor este esenţială pentru buna desfăşurare a activităţii
firmei. Deşi, managementul stocurilor nu intră în atibuţiile managerului
financiar, acesta trebuie să cunoască, câteodată, chiar să indice, care este
nivelul optim al stocurilor.
Categorii de stocuri:
(a) Stocuri de materii prime, materiale etc.
Nivelul stocurilor de materii prime, materiale etc., depinde de mai mulţi
factori:
• volumul producţiei;
• sezonalitatea;
• sursele de aprovizionări;
• eficienţa cu care este organizată aprovizionarea cu materii prime,
materiale şi eficienţa procesului de producţie.
(b) Stocuri de producţie neterminată
Dimensiunea stocului de producţie neterminată este determinată, în
principal, de perioada de timp necesară desfăşurării unui ciclu complet al
procesului de producţie. Volumul stocului de producţie neterminată poate fi
micşorat dacă se diminuează durata procesului efectiv productiv, ceea ce poate
fi realizat prin îmbunătăţirea tehnologiei şi creşterea eficienţei muncii.
(c) Stocuri de produse finite, al căror nivel este influenţat direct de
volumul vânzărilor şi cel al producţiei respectivului produs
Nivelul stocurilor reprezintă un factor de primă mărime în determinarea
profitabilităţii generale a firmei.
Într-o firmă performantă, cu activitate continuă, stocurile reprezintă
circa 15% - 20% din valoarea totală a activului bilanţier.
Sistemul “Du Pont” arată că deţinerea de stocuri în plus conduce la o
rată scăzută de rentabilitate a capitalului investit de firmă în active circulante.
71
Aceasta înseamnă că rotaţia stocurilor produce un efect important atât asupra
rentabilităţii, cât şi asupra lichidităţii firmei. Acest ultim aspect, dacă este
neglijat, poate să determine chiar intrarea în stare de faliment.
Sistemul “Du Pont” este un sistem de analiză conceput pentru a arăta
relaţiile dintre rotaţia activelor, marja de profit, utilizarea datoriilor şi
rentabilitatea capitalurilor proprii.
Indicatorul ROA, care desemnează rentabilitatea activelor (Return on
Assets), se calculează ca raport între profitul net după impozitare şi activul
total. De asemenea, ROA se mai defineşte ca raport între profitul înainte de
dobânzi şi impozitare (EBIT) şi activul total.
72
este mai avantajată dacă este considerată un client bun, care îşi achită suficient
de repede furnizorii.
Gestiunea de trezorerie
73
beneficiază şi de garanţii adecvate - modalitate practicată în gestionarea
franceză.
După ce societatea comercială a luat hotărârea privind dimensiunea şi
modul de realizare a fondului de rulment, eventualul sold al finanţărilor trebuie
să fie asigurat prin credite pe termen scurt, fie că acest deficit s-a produs din
necesităţi ale exploatării, fie pentru finanţarea parţială a necesităţilor
permanente de capital.
Caracteristicile creditelor de trezorerie variază foarte mult, în funcţie de
obiectivul cărora le sunt destinate, de tehnicile, durata şi costul acestora şi
sunt, în general, acordate direct de băncile comerciale firmelor pentru o
perioadă mai mică de 3 luni.
74
financiar (bilet la ordin, trată etc.) atunci când îl remite băncii, care îi
acordă în contrapartidă un credit a cărui valoare este corelată cu
valoarea titlurilor, prin creditarea contului curent. În termeni bancari,
un credit mobilizat (sau scontabil) este acel credit care permite băncii
care l-a acordat să se refinanţeze din sistemul bancar (piaţa monetară,
banca centrală sau alte instituţii publice). Deoarece oferă această
facilitate, creditele mobilizate vor fi remunerate prin dobânzi mai
atractive decât cele nemobilizate. Titlurile financiare sunt emise, de
regulă, sub forma biletului la ordin, care este de această dată un titlu
financiar, de către bancă, iar firma subscrie la această emisiune. Dacă
firma mobilizează titlul, banca va credita contul curent al clientului
său cu suma înscrisă ca valoare nominală, debitându-l la scadenţă.
Înainte de scadenţă, banca va putea, cu acordul prealabil al băncii
centrale, să mobilizeze respectivele hârtii de valoare pe piaţa
monetară. Acest tip de credit este purtătorul unei dobânzi mai
coborâte decât creditul descoperit de cont, dar banca îl va acorda
numai clienţilor cunoscuţi şi siguri, deoarece riscul pe care îl
comportă (nefiind obligatorii garanţii deosebite) este mai mare decât
al unui credit obişnuit.
• Creditul “spot” - se acordă de la o zi la alta, de regulă marilor
societăţi. Dobânda aferentă acestui tip de credit se situează între
dobânda pieţei monetare şi cea a creditului descoperit de cont, ceea
ce o face atractivă pentru plasamentele efectuate de băncile care
dispun de fonduri temporar libere;
• Bilete de trezorerie - în ţările cu economie de piaţă dezvoltată, orice
societate poate să emită direct titluri negociabile pe piaţa monetară,
numite diferit în funcţie de unitatea emitentă:
- bilete de trezorerie (“commercial papers” în SUA)
pentru firmele cu profil de producţie sau desfacere;
- certificate de depozit pentru societăţile de credit;
- bonuri de tezaur emise de trezoreria statului.
Prin intermediul biletelor de trezorerie, firma poate beneficia direct de
credite pe piaţa monetară, în practică termenul de rambursare nedepăşind 3
luni. Pentru investitor, avantajul acestei forme de credit constă în faptul că
suportul fizic (hârtii de valoare) poate fi negociat, spre deosebire de creditul
bancar, care nu permite această facilitate.
Creditele pe termen scurt reprezintă pentru băncile care le acordă un risc
relativ important, deoarece, deşi sunt legate de ciclul de exploatare al firmei,
nu beneficiază, în general, de garanţii speciale bazate pe activele circulante.
Astfel, când producătorul se confruntă cu riscul economic exprimat de o slabă
vânzare a bunurilor pe care le-a fabricat, banca, care acordă creditul pe termen
scurt va trebui să efectueze o analiză financiară foarte amănunţită a situaţiei
firmei şi, în special, a lichidităţii actuale şi previzionate a acesteia.
75
2. Creditele legate direct de activele circulante
1
Jacques Masson - Creditele bancare pentru întreprinderi, RAO International Publishing Company, 1994
76
partenerii de afaceri. Perioadele de timp pe care se întind aceste credite sunt,
de asemenea, variate, scadenţele putând fi pe termen scurt, mediu sau lung.
2
M. Toma, F. Alexandru – Finanţe şi gestiune financiară de întreprindere, Ed. Economică, Bucureşti, 1998
77
Pentru a putea menţine echilibrul financiar într-o firmă, este necesar să
se urmărească evoluţia a cel puţin trei indicatori financiari:
1. Fondul de rulment;
2. Necesarul de fond de rulment;
3. Trezoreria netă.
Aceşti indicatori se află în strânsă corelaţie, astfel încât este suficient să
fie stabilit volumul unuia dintre indicatorii enumeraţi mai sus, pentru ca
dimensiunea celorlalţi doi să poată fi determinată.
3
Bernard Colasse – Gestion financiere de l’entreprise – Problematique, concepts et methodes, PUF,
Paris, 1987
78
• Se presupune că nivelul FR observat şi luat ca bază a extrapolării
este un nivel optim.
• Metoda de extrapolare lineară pune în evidenţă un FR minim –
măsurat prin parametrul b – care reprezintă suma ce trebuie să fie
deţinută de firmă sub forma capitalului de lucru, independent de
nivelul cifrei de afaceri. Acest parametru desemnează nivelul minim
al stocurilor şi creanţelor care trebuie finanţat în ciclul de exploatare.
79
Metoda decalajelor de plată necesită câteva observaţii:
- deşi pare simplu de utilizat, pentru a o folosi eficient trebuiesc
calculate multe decalaje de plăţi, ţinându-se seama, la numitor, de
acea componentă a cifrei de afaceri aferentă indicatorului respectiv,
precum şi de faptul că taxa pe valoarea adăugată, ca impozit pe
consum, intervine numai acolo unde firma va trebui să o plătească şi
nu acolo unde este deductibilă;
- pentru ca rezultatele să fie fiabile, este necesar ca, în afara ciclului
“exemplu post” al ratelor de rotaţie, să se ţină seama şi de variaţia
intervalelor şi duratelor activelor şi pasivelor ciclice în exerciţiul
previzionat. Pentru aceasta metoda va trebui să înglobeze anumite
ipoteze decizionale, deci va trebui să îmbrace un aspect normativ;
- deoarece necesarul de fond de rulment determinat prin această
metodă estimează numai necesarul pentru cele mai importante
posturi din ciclul de exploatare, se consideră că măsoară numai
necesarul minim de finanţat;
- pentru că utilizează în calculele pe care le implică dimensiunea
medie a intervalelor de încasat/plată, metoda dă rezultate
satisfăcătoare numai pentru firmele care desfăşoară o activitate
regulată.
În cazul firmelor cu activitate sezonieră, abaterile între anticipările
propuse de această metodă şi realitate s-au dovedit prea mari.
80
• plasamentul în valori mobiliare foarte lichide;
• acordarea clienţilor de întârzieri de plată mai mari, în
scopul lărgirii pieţei sale de desfacere;
• plata mai rapidă a furnizorilor pentru a beneficia de
discount şi a-şi întări poziţia în faţa acestora;
• reducerea fondului de rulment.
81
înscrise în bugetul de trezorerie în conformitate cu scadenţele
prevăzute în aceste contracte;
• Cheltuielile financiare care corespund utilizării de către
firmă a descoperitului de cont sunt dificil de estimat, deoarece nu
se cunosc la începutul exerciţiului condiţiile în care banca îi va
acorda firmei creditul pe termen scurt;
• Plata şi deductibilitatea taxei pe valoarea adăugată prezintă, de
asemenea, o importanţă destul de mare pentru întocmirea bugetului de
trezorerie. Potrivit legislaţiei în vigoare, în cazul vânzării unui bun, TVA
percepută de furnizor este exigibilă îndată ce bunul a fost livrat. Clientul,
la rândul său, poate să-şi recupereze imediat suma aferentă TVA de
dedus pe care a plătit-o.
• Previzionarea bugetului de trezorerie va trebui să aibă în
vedere incertitudinea în realizarea veniturilor şi chiar a
cheltuielilor.
82
• Elaborarea previziunii bilanţului de sfârşit de exerciţiu, deşi
necesită o muncă suplimentară de întocmire a bugetelor – chiar şi
sumare - pentru fiecare activitate în parte, este de dorit în orice firmă,
dar în special în cele de dimensiuni medii şi mari, deoarece oferă
informaţiile – de altfel indispensabile – necesare analizei şi
menţinerii echilibrului financiar conjunctural (adică pe termen scurt).
În concluzie, trebuie subliniat că, deşi metodele prezentate reprezintă
instrumente utile în vederea previzionării lichidităţii firmei, nici una dintre ele
nu garantează acesteia echilibrul financiar care, pentru a fi realizat, va trebui
urmărit şi gestionat permanent de către managerii societăţii.
83
Incorporarea rezervelor în capitalul social, precum şi conversia
datoriilor în fonduri proprii nu aduc firmei lichidităţi suplimentare, dar
modifică natura juridică a pasivului şi determină structura de decizie şi de
putere în firma respectivă.
Dacă este analizată prin aport de lichidităţi, creşterea de capital poate fi
interpretată ca o vânzare de acţiuni.
Acţionarii achiziţionează titluri de valoare care le conferă, în principal,
următoarele drepturi:
• Dreptul de a primi dividende;
• Dreptul de proprietate asupra unei părţi din capitalul social al
firmei;
• Dreptul de vot, care-i permite participarea la adunarea generală a
acţionarilor şi, implicit, dreptul de decizie în ce priveşte politica
financiară a firmei.
Pentru acţionar, achiziţionarea unui astfel de titlu constituie o investiţie
a cărei rentabilitate depinde de suma dividendelor acordate an de an, precum şi
de nivelul la care ajunge cursul pe piaţa financiară al acţiunilor pe care acesta
le deţine şi le poate negocia.
În prezent, în economiile de piaţă dezvoltate există o mare varietate de
acţiuni:
- acţiuni cu unul sau două drepturi de vot, cele din urmă
acordând posesorului un control mai mare asupra societăţii;
- acţiuni fracţionate în certificat de investitor şi drept de vot,
primele putând fi negociate separat. Dreptul de vot nu reprezintă
o valoare mobiliară şi poate fi vândut numai împreună cu
certificatul de investitor;
- acţiuni cu drept prioritar de obţinere a dividendului şi cu
drept cumulativ la acesta. În cazul primului tip, dacă suma
alocată din profitul net pentru distribuire ca dividende nu este
suficientă, aceste acţiuni au prioritate şi vor fi remunerate
proporţional cu numărul lor. În al doilea caz, dacă într-un an nu
au fost acordate dividende, în anul următor, când acestea se
acordă, acţiunile cu drept cumulativ vor fi retribuite şi cu restanţa
din perioada anterioară. Există şi acţiuni cu drept prioritar de
dividend, dar fără drept de vot. Acestea aduc deţinătorului
avantaje pecuniare, fără să modifice structura financiară, şi deci,
cea de decizie a societăţii;
- acţiuni cu bonuri de subscriere în acţiuni. Aceste titluri
sunt însoţite de bonuri de subscriere în acţiuni (warrant) care
permit subscrierea ulterioară a altor acţiuni la un preţ fixat mai
înainte.
84
Creşterea de capital prin emisie de noi acţiuni în numerar este
reglementată prin legislaţia în vigoare şi trebuie să fie aprobată de adunarea
generală a acţionarilor, iar capitalul social nu trebuie să fie grevat de nici o
datorie. De asemenea, o creştere de capital poate fi realizată printr-o creştere a
valorii nominale a acţiunilor existente, dar această acţiune este destul de
dificilă, deoarece trebuie să întrunească adeziunea tuturor acţionarilor. În
general, în ţările capitaliste dezvoltate, în plan fiscal, creşterea de capital prin
aport de numerar este exonerată de impozitare.
Creşterea capitalului social prin aport în natură reprezintă un aport
indirect de lichidităţi, deoarece fluxul de investiţii este concomitent cu fluxul
de finanţare.
Introducerea la Bursă
Deţinerea de acţiuni cotate prezintă mai multe avantaje, printre cele mai
importante fiind:
- riscul investitorului este repartizat între cei care posedă acţiunile.
Aceştia îşi pot micşora riscul prin diversificarea portofoliului de
hârtii de valoare în care investesc;
- existenţa unei grupări a deţinătorilor de acţiuni ale societăţii
respective determină scăderea costului generat de furnizarea de
informaţii referitoare la activitatea firmei către ceilalţi agenţi
economici. Aceştia se pot ghida în aprecierea lor după
comportamentul acţionarilor dacă doresc să ia o decizie legată de
firmă (de exemplu, când pe piaţa financiară firma a realizat o
emisiune de obligaţiuni, etc.);
- prin intermediul acţiunilor cotate se pot colecta fonduri
importante în vederea finanţării activelor, pentru care, altfel, sunt
greu de găsit surse de finanţare (de exemplu, pentru activele
necorporale);
- firma este supusă continuu unui proces de evaluare pe piaţa
financiară, aceasta constituind un preţios indiciu în aprecierea
85
performanţei şi a modului în care este gestionată, chiar şi pentru
conducătorii firmei
86
dispune de o capacitate de autofinanţare importantă este necesar să se obţină o
marjă economică substanţială, un nivel coborât al autofinanţării nu înseamnă
că marja economică este redusă.
Autofinanţarea nu poare fi judecată decât în funcţie de politica globală
de finanţare a firmei, care să aibă în vedere şi finanţarea externă, fie că aceasta
se referă la fondurile proprii sau la cele împrumutate, precum şi la politica
dividendelor, care poate să influenţeze major poziţia firmei pe piaţa de capital.
În acest sens, ţările cu economie dezvoltată se practică cel mai adesea
trei tipuri de politică a dividendelor:
1. O politică numită reziduală, în măsura în care suma afectată
dividendelor este determinată ca sold ce rezultă în urma scăderii din
totalul posibilităţilor de finanţare a valorii proiectelor de investiţii
rentabile ce se au în vedere pentru perioada următoare. La evaluarea
posibilităţilor de finanţare trebuie să se ţină seama şi de nivelul
îndatorării şi cheltuielile financiare generate de acesta pentru perioada
considerată;
2. O politică ce are în vedere o rată constantă a distribuirii,
respectiv menţinerea neschimbată a valorii raportului dividend/rezultat
financiar obţinut de firmă în timpul exerciţiului;
3. O politică de aşa-zisă stabilitate, care să menţină un nivel relativ
stabil al dividendelor, în special cu scopul de a păstra credibilitatea
firmei în faţa investitorilor în cazul unor variaţii bruşte a rezultatelor
economice.
87
(c) Fonduri asimilate cu fondurile proprii
Potrivit legislaţiei şi practicii financiare din ţările cu economie de piaţă
dezvoltată, în firme există fonduri care reprezintă, în fapt, datorii financiare,
dar care pot fi asimilate cu fondurile proprii, ca de exemplu: avansurile
asociaţilor în cont curent, împrumuturile participative, titlurile participative şi
obligaţiunile convertibile sau cu bonuri de subscripţie în acţiuni.
Avansurile în cont curent ale asociaţilor cu o anumită pondere în
capitalul social al firmei reprezintă o garanţie pentru societatea bancară ce
acordă credite respectivei societăţi. Cu acordul asociaţilor şi în concordanţă cu
legislaţia în vigoare, aceste conturi sunt blocate un interval de timp, până la
incidenţa unui anumit nivel al creditului nerambursat.
Împrumuturile participative sunt împrumuturi pe termen lung, de care
beneficiază în special firmele mici şi mijlocii şi care au ca scop să crească
capacitatea de îndatorare a acestora faţă de instituţiile financiare specializate şi
faţă de bănci.
Remunerarea acestor împrumuturi cuprinde o parte fixă – pe tot
parcursul împrumutului – şi o parte care variază în funcţie de rezultatele
economice şi financiare ale firmei. Nivelul acestor împrumuturi depinde de
necesităţile de finanţare ale firmei, cât şi de posibilităţile acesteia de
rambursare.
88
Emisiunile de obligaţiuni sunt realizate, în general, numai de societăţile
cotate, prin apelul la economiile populaţiei şi agenţilor economici care doresc
să-şi diversifice portofoliul.
Pentru a permite firmelor de dimensiuni mai mici să acceadă la acest tip
de credit, în ţările dezvoltate s-au creat instituţii şi/sau grupări de instituţii
financiare care efectuează intermedierea dintre investitori şi creanţierii mai
mici, în urma unor analize economice şi financiare aprofundate efectuate
asupra acestora din urmă.
Spre deosebire de contractele de împrumut indivis realizate de la o
singură instituţie financiară (de obicei o societate bancară), împrumutul
obligatar pune relaţia de credit între mai mulţi investitori şi un singur
împrumutat.
Această relaţie se concretizează prin titluri de creanţă (obligaţiuni) care
sunt emise de societatea care apelează la credit obligatar, sunt cotate şi pot fi
negociate liber pe piaţa financiară.
Remunerarea celor care cumpără aceste obligaţiuni (investitorii)
depinde de două elemente: rata dobânzii aferentă titlului de creanţă prin
contractul de emisiune şi condiţiile de rambursare a capitalului investit.
Obligaţiunea poate fi valorificată fie înainte de scadenţă, prin negociere
pe piaţa financiară (bursă sau o piaţă extrabursieră), fie la scadenţa prevăzută
în contractul de emisiune.
Datorită fluctuaţiilor ansamblului mediului economic şi a rentabilităţii
proprii a firmei, obligaţiunile emise de aceasta prezintă risc, pe care investitorii
şi intermediarii financiari doresc să-l limiteze.
89
Principalele caracteristici ale împrumutului obligatar
Elementele definitorii ale împrumutului obligatar:
- numele societăţii pe acţiuni care realizează împrumutul, cu sau
fără garanţia statului;
- suma totală la care se ridică împrumutul;
- numărul de titluri (obligaţiuni) emise;
- valoarea nominală a unei obligaţiuni;
- preţul de emisiune, respectiv preţul fiecărei obligaţiuni lansată pe
piaţă;
- valoarea de rambursare, care reprezintă suma pe care o va plăti
societatea emitentă pentru fiecare titlu la scadenţa acestuia;
- durata împrumutului, respectiv perioada dintre data oficială a
emisiunii şi data scadenţei;
- data subscrierii;
- rata dobânzii nominală sau facială (care se aplică la valoarea
nominală);
- algoritmul de calcul al dobânzii;
- condiţiile în care se realizează rambursarea împrumutului
(amortizarea) şi/sau răscumpărarea titlului de către societatea
emitentă, dacă acestea din urmă sunt prevăzute în contractul de
emisiune.
Algoritmul de calcul a dobânzii: rata nominală a dobânzii este deosebită
de rata actuarială, care se determină calculând rata rentabilităţii interne a
investiţiei în obligaţiuni.
Amortizarea sau modul de rambursare a împrumutului obligatar poate
fi realizată în mai multe feluri, cele mai utilizate fiind:
- amortizarea prin anuităţi constante, prin care societatea care a
beneficiat de împrumutul obligatar plăteşte anual o sumă constantă
(rata de capital + dobânda). În acest fel, partea rambursată aferentă
capitalului creşte în fiecare an;
- amortizarea prin serii egale, potrivit căreia societatea
împrumutătoare rambursează în fiecare an un număr egal de
obligaţiuni. Serviciul împrumutului (rata de capital + dobânda +
comisioane) cuprinde o sumă constantă care reprezintă rambursarea
de capital şi o sumă a dobânzii, care descreşte cu cât sunt mai puţini
ani până la scadenţă;
- amortizarea în fine, când rambursarea capitalului împrumutat se
face o singură dată, la sfârşitul perioadei (duratei de viaţă) a
împrumutului, singura obligaţie anuală a societăţii constând în plata
dobânzii anuale aferente împrumutului obligatar contractat. În
general, dacă se utilizează acest tip de amortizare a împrumutului
obligatar, pe parcursul duratei de viaţă a acestuia, societatea plasează
90
în fiecare an sume de bani într-un fond, numit fond de rambursare
(sinking found), astfel ca la scadenţă să poată achita în întregime
împrumutul;
- amortizarea anticipată.
În cazul amortizărilor prin anuităţi constante sau prin serii egale,
obligaţiunile pot fi răscumpărate pe piaţa financiară, dacă această operaţiune a
fost prevăzută în contractul de emisiune şi cursul titlului de creanţă respectiv
este avantajos pentru societate.
91
În plan juridic, leasingul reprezintă o locaţie (închiriere) însoţită de
promisiunea unilaterală de vânzare a bunului închiriat către locatar. La
sfârşitul contractului de leasing, acesta are trei posibilităţi:
1. să-şi exercite dreptul de a cumpăra bunul pe care l-a folosit
în locaţie la valoarea reziduală, care a fost fixată la încheierea
contractului de leasing;
2. să reînnoiască contractul de leasing, în alţi termeni decât cei
iniţiali, ţinând seama de valoarea reziduală şi de durata de viaţă pe
care o mai are utilajul;
3. să restituie bunul care a făcut obiectul contractului de
leasing.
Beneficiarul leasingului se obligă să plătească periodic (trimestrial)
proprietarului o sumă care se numeşte redevenţă. Prin contract se prevăd şi
clauzele penalizatoare în cazul în care locatarul nu-şi îndeplineşte obligaţiile:
rezilierea contractului, plata tuturor redevenţelor până la sfârşitul normal al
locaţiei, creşterea valorii reziduale, etc.
În plan fiscal, redevenţele sunt deductibile din baza impozabilă a
profitului brut. Taxa pe valoarea adăugată aferentă redevenţei este facturată la
proprietar şi recuperată de locatar.
Leasingul mobiliar permite beneficiarului utilizarea, pe perioade
determinate, stabilite în contract, de maşini, utilaje, echipamente, fără a fi
necesară întocmirea formalităţilor (costisitoare) de cumpărare şi evitarea
riscurilor aferente achiziţionării şi, eventual, a revânzării acestora. În plus,
operaţiunea de procurare şi punere în exploatare a mijloacelor fixe este mult
mai rapidă decât dacă s-ar utiliza un credit pe termen mediu sau lung pentru
realizarea acestei investiţii.
De asemenea, există unele tipuri de bunuri de investiţii, de exemplu în
sectorul informatic, unde tehnica de finanţare prin leasing oferă şi alte
avantaje, pe lângă cele financiare, cum ar fi eliminarea riscului de uzură
morală etc.
Leasingul imobiliar:
Potrivit acestei tehnici de finanţare, societatea de leasing este proprietara
terenului şi a clădirilor. Prin contractul de leasing imobiliar, locatarul va utiliza
clădirile, iar la sfârşitul perioadei prevăzute va putea achiziţiona părţi sociale,
acţiuni din societatea de leasing.
Aceste societăţii sunt, în general, societăţi specializate imobiliare pentru
activităţi comerciale şi industriale, care beneficiază de diverse scutiri ale
obligaţiilor fiscale.
Lease-back-ul este o formă specială de leasing imobiliar, fiind o tehnică
de credit prin care cel care împrumută transferă proprietatea debitorului, care o
răscumpără în mod progresiv, potrivit unei formule de locaţie, însoţită de o
promisiune (opţiune) de vânzare. Astfel, o firmă poate să-şi procure un credit
92
garantat cu un imobil pe care iniţial îl are în proprietate (şi care poate să-i
rămână în proprietate, dacă doreşte, la încheierea contractului de lease-back).
Un avantaj important al tehnicii de finanţare prin leasing constă în faptul
că permite achiziţionarea în totalitate a bunurilor mobiliare sau imobiliare, fără
a apela şi la alte surse de finanţare, cum este cazul când sunt utilizate creditele
pe termen mediu sau lung.
În general, se consideră ca dezavantaj, care poate fi însă numai aparent,
obligaţia de a plăti redevenţa la începutul perioadei, în timp ce anuităţile
aferente unui credit pe termen mediu sau lung se varsă la sfârşitul acesteia.
Totodată, leasingul, neafectând structura financiară a firmei, duce la o
creştere implicită a capacităţii de îndatorare a acesteia, ceea ce, în condiţiile
unei rentabilităţi economice superioare, poate determina o creştere a
profitabilităţii firmei.
93
sunt mult mai incerte în cazul investiţiilor strategice sau de expansiune decât
pentru investiţiile de înlocuire.
În general, activitatea investiţională comportă trei etape:
1. Elaborarea şi selectarea proiectelor de investiţii;
2. Angajarea cheltuielilor aferente proiectelor alese;
3. Controlul realizării acestora.
94
firmă, de regulă aceştia fiind factori externi. Totodată, la adoptarea strategiei
firmei, a selectării şi cuantificării proiectelor de investire, decidenţii din firmă
şi organele financiare responsabile vor avea în vedere caracterul flexibil al
resurselor şi utilizărilor aferente, respectiv vor fi prezentate una sau mai multe
alternative posibil de realizat. Astfel, dacă firma se confruntă cu o concurenţă
puternică, resursa financiară pe care o reprezintă autofinanţarea va avea un
caracter pregnant aleatoriu şi va fi puţin flexibilă.
De asemenea, rambursarea datoriilor contractate constituie o utilizare
certă şi neflexibilă a fondurilor de care dispune firma. Când gradul de
îndatorare şi nivelul riscului de lichiditate, adică imposibilitatea firmei de a-şi
onora obligaţiile de plată scadente pe termen scurt, ceea ce conduce la
faliment, sunt mari, firma va avea un acces limitat la noi surse de finanţare,
flexibilitatea acestora fiind slabă.
Un plan de finanţare în care fluxurile băneşti de ieşire (utilizările) sunt
certe şi neflexibile, iar fluxurile de intrare (resursele) sunt aleatoare şi nu au
alternative, deci, neflexibile, prezintă un grad de risc foarte ridicat, care constă
în probabilitatea mare de apariţie a unor situaţii de imposibilitate a acoperirii
obligaţiilor de plată.
Pentru acţionari, planul de investiţii şi finanţare reprezintă un document
de cea mai mare importanţă, datorită informaţiilor pe care le oferă asupra
rentabilităţii programelor de dezvoltare a firmei în care şi-au investit banii
disponibili. Totodată, prezentarea unui plan de finanţare credibil este o
condiţie impusă de organismele financiare la care firma apelează pentru
obţinerea de împrumuturi şi credite.
Potrivit acestui plan, creditorii pot să evalueze riscul de nerambursare,
cu ajutorul unor indicatori specifici, cum este raportul dintre cifra de afaceri
previzionată şi dimensiunea serviciului datoriei, calculat pentru fiecare an al
duratei de viaţă a creditului acordat firmei.
Din punct de vedere al băncii creditoare, un nivel acceptabil al riscului
este atins când acest raport este mai mare decât 2, dar pentru a aproba
împrumutul banca va solicita şi alte garanţii, în funcţie de specificul activităţii
şi credibilitatea firmei.
Construirea unui plan de finanţare se bazează pe fluxurile băneşti de
intrare (resurse) şi de ieşire (utilizări) care determină dimensionarea fondului
de rulment (FR) şi, implicit, a necesarului de fond de rulment (NFR).
Principalele ieşiri de fonduri care afectează FR se referă la sumele
cheltuite pentru achiziţionarea activelor corporale, necorporale şi financiare, la
cele aferente serviciului datoriei contractate de firmă (rata de capital +
dobânda + alte cheltuieli aferente împrumutului) şi la suma totală a
dividendelor. La acestea se pot adăuga utilizările introduse de necesarul de
fond de rulment al ciclului de exploatare.
Cele mai importante resurse ce trebuie să figureze într-un plan de
finanţare urmăresc structura financiară a firmei, respectiv capacitatea de
95
autofinanţare, cesiunea (cedarea) unor active, aporturile noi de capital,
subvenţiile pentru investiţii, îndatorarea pe termen mediu şi lung.
An 1 An 2 An
3
I. Modificarea trezoreriei = resurse – utilizări
II. Deficit sau excedent al trezoreriei la începutul
perioadei (din anul anterior)
III. Necesarul de finanţat (III = I + II )
IV. Credite de trezorerie
96
creditelor pe termen scurt, mediu şi lung, la care se va apela pentru
echilibrarea financiară a firmei.
Se constată că întocmirea planului de investiţii şi finanţare se va putea
realiza prin mai multe iteraţii, calculele trebuind să ţină seama şi de incidenţa
fiscală asupra indicatorilor financiari previzionaţi pentru fiecare etapă a
activităţii, inclusiv de reducerile sau exonerările de impozite de care poate
beneficia firma, potrivit legislaţiei în vigoare în anumite etape ale activităţii de
exploatare sau de investiţie.
97
Managementul reprezintă un proces organizaţional pentru a susţine, a
întări şi a direcţiona toate categoriile de resurse în satisfacerea profitabilă a
cerinţelor clienţilor şi a principalilor deţinători de acţiuni. Procesul este dirijat
printr-un sistem valoric şi de cultură, care nu se manifestă numai prin politici,
obiective strategice sau dări de seamă, ci şi prin comportamentul managerilor
la nivel superior şi a acelor manageri aflaţi în poziţii cheie în respectiva
structură.
În timp ce managementul strategic este principala preocupare a
conducerii de la vârf, atribut major care o departajează de restul ierarhiilor, cel
operaţional este în atenţia nivelului mijlociu şi a celui inferior, care se ocupă,
în primul rând, cu problemele curente, răspunzănd de sarcinile pe termen scurt.
Ei pot fi consultaţi asupra extinderii şi îmbunătăţirii operaţiunilor sau pot da
sugestii şi idei pentru viitor.
Principalul efect scontat al strategiei este poziţionarea de succes a
companiei pe piaţă, respectiv o participare satisfăcătoare, chiar cu rol
conducător şi o profitabilitate corespunzătoare, în timp ce rezultatul preconizat
al planificării operaţionale este realizarea activităţilor proiectate şi obţinerea
veniturilor aferente.
Managementul strategic este, de obicei, în contrast cu cel operaţional
sau planificarea tactică. La nivel operaţional, previziunea are loc în contextul
evenimentelor immediate sau al unui viitor apropiat, având la bază un proces
corect de anticipare şi, în general, se referă la activităţile unităţii, pe termen
scurt.
Managementul strategic îmbină concepţia şi acţiunea concentrate asupra
viitorului pe termen lung a întregii instituţii. Cu toate acestea, actul
implementării strategiei conduce automat la domeniul operaţional, cele două
forme ale activităţii de management fiind strâns legate, astfel:
Management strategic
(misiune, scopuri, politici, structuri,
finanţare)
Direcţii şi Conexiune
98
priorităţi inversă
Management operaţional
(obiective ale vânzării, bugete,
planuri pentru resurse)
În practică, managementul urmăreşte întărirea poziţiei pe piaţă prin
obiectul de activitate al firmei, iar planificarea operaţională urmăreşte
eficienţa, respectiv temeinicia executării acestuia.
În schema următoare este prezentată relaţia dintre managementul
strategic şi cel operaţional, luând în considerare modul de acoperire a
activităţilor strategice şi a celor operaţionale, principalele responsabilităţi şi
efecte, precum şi preocupările majore în domeniile respective.
MANAGEMENTUL
STRATEGIC
Preocupări comune:
- strategia marketingului
- structura organizaţională
- sarcini financiare
- informaţia administrativă
- monitorizarea schimbării.
MANAGEMENTUL
OPERAŢIONAL
99
- concurenţa crescută din punct de vedere al gamei de produse şi
servicii oferite unei clientele din ce în ce mai pretenţioase;
- avansul rapid al tehnologiei microelectronice aplicată în
activitatea curentă a instituţiei, cu efect direct asupra calităţii
produselor şi serviciilor oferite;
- creşterea competiţiei pe pieţele interne şi cele externe;
- accentuarea crescută a drepturilor clienţilor;
- îmbunătăţirea sistemelor mondiale de comunicare, permiţând un
flux mai rapid de informaţii între clienţi, furnizori, agenţi, etc.;
- provocarea competitorilor de peste graniţă şi impactul hotărârilor
organismelor superioare din afara statului (Uniunea Europeană,
GATT etc.);
- situaţiile politice în schimbare pe pieţele mari.
100
1. În primul rând, planificarea tinde să degenereze în sisteme
birocratice pentru producerea unor volume uriaşe de documente care
ocupă din timpul de acţiune al managerului;
2. În al doilea rând, planificarea se opune regulii de bază a
concentrării, considerată de către P. Drucker “cheia rezultatelor
economiei reale”.
101
- bilanţul
- contul de profit şi pierdere
- bugetul
- planul de investiţii.
În practică sunt comparate cifrele dintr-o perioadă (5 ani) pentru a
scoate în relief tendinţele şi a identifica motivele speciale ale rezultatelor
particulare.
Proiecţiile performanţelor viitoare, stabilite pe baza informaţiilor
deţinute de către specialiştii organizaţiei sunt discutate sub forma unor posibile
scenarii (cele mai rele, cele mai bune şi de nivel mediu).
În contrast cu previzionarea la nivel operaţional, care se concentrează pe
următoarele câteva luni până la un an şi la care se aşteaptă un grad considerabil
de exactitate, cerinţele la nivel strategic sunt previziuni rezonabile ale
tendinţelor pe termen mediu şi lung, având la bază planuri pe 3 sau 5 ani.
Principalele mijloace de previzionare a obiectivelor de management pot
fi grupate în două categorii:
1. cantitative – unde proiecţiile se bazează pe date numerice,
statistice şi contabile, adesea analizate cu ajutorul unor modele
computerizate;
2. calitative, situaţie în care baza proiecţiilor o constituie simulările
şi concepţiile individuale.
102
care îl va ocupa instituţia în viitor, în sensul consolidării acestuia prin
concentrarea şi diversificarea relaţiilor cu clienţii.
103
dintr-un motiv sau altul, rămân numai concepte teoretice greu de
folosit în practică;
- menţine o strânsă legătură şi colaborare cu specialiştii firmei, în
scopul de a obţine setul optim de oferte, care să satisfacă şi să
preîntâmpine cerinţele celor mai exigenţi clienţi.
În acelaşi timp, firmele cu o astfel de orientare beneficiază de o
profitabilitate stabilă şi de avantajul competitiv al unei relaţii solide şi
puternice, menţinută prin întreţinerea fidelităţii clienţilor existenţi şi potenţiali.
Favorizează creşterea
si fidelitatea Creşte rata de
acţionariatului fidelitate a clienţilor
individual
Creşte Diminuează
costurile de Satisfacţia costurile
marketing ale clienţilor interne de
concurenţei marketing
104
Creşte Îmbunătăţeşte Este o măsură
vânzarea altor imaginea şi incontestabilă
produse ale reputaţia a performanţei
firmei firmei
Imaginea
firmei
Aşteptările
clientului
Valoarea Indicele de
Fidelitate
percepută de satisfacere
către client a
clientului
Calitatea:
- Produsului
- serviciului
105
fundamentat asupra cerinţelor acestora, iar pe de altă parte, adoptarea
metodelor optime încurajării sau recompensării fidelităţii manifestate.
12.1.Profitabilitatea firmei
106
- mărimea firmei;
- structura sa şi reţeaua teritorială;
- strategia adoptată în relaţiile cu alte firme, clienţi şi furnizori;
- calitatea managementului practicat;
- tipul de marketing utilizat;
- soluţionarea problematicii ambientului economic şi al aspectelor
concurenţiale.
107
- evoluţia în viitor a profitului este determinată într-o măsură
însemnată de accesul la surse de capital şi de modul în care sunt
stimulate investiţiile de capital în firmă, fenomen care face posibilă
tehnologizarea şi informatizarea accelerată, intensificarea cercetării
şi dezvoltării, modernizarea şi reutilarea utilajelor, extinderea
activităţii la alte domenii profitabile.
Profit net
Eficienţa vânzărilor = ---------------- x 100
Vânzări
Eficienţa exporturilor:
Profit net
ROA = ------------------- x 100
Total active
108
Sau: Profit net
Re = ---------------------------- x 100
Capital permanent
Profit
Rc = ------------------------------------------ x 100
Cifra de afaceri (în preţuri de vânzare)
Profit
ROI = ----------------------------- x 100
Total capital investit
Sau: Cash-flow
ROI = ----------------------------- x 100
Total capital investit
- Multiplicatorul capitalului:
Total active
Multiplicatorul capitalului = ----------------------- x 100
Capital propriu
Total venituri
Rua = --------------------- x 100
Total active
109
- Rata profitului net (Pr):
Profit net
Rata profitului net = --------------------- x 100
Total venituri
Profit brut
Productivitatea muncii = ------------------------------- x 100
Nr. mediu de salariaţi
Performanţa
Profit net
ROE = ---------------------- x 100
Riscul Capital propriu
110
Pr. net Levierul (leverage multiplier)
ROA = --------------- x 100 Total active
Total active x ------------------------ x 100
Capital propriu
Active imobilizate
--------------------------- x 100
Activ total
Sau:
Active imobilizate
--------------------------- x 100
Active circulante
Imobilizări corporale
--------------------------------- x 100
Activ total 111
• Rata imobilizărilor financiare, arată orientarea politicii de
investiţii financiare, inclusiv externe, astfel:
Imobilizări financiare
--------------------------------- x 100
Activ total
Active circulante
--------------------------------- x 100
Activ total
Stocuri
Rs = ------------------ x 100
Activ total
Coeficientul de rotaţie a stocurilor, arată numărul de rotaţii într-un an:
Vânzări
Coeficientul de rotaţie = ------------------- x 100
a stocurilor Stocuri
Creanţe comerciale
Rc = ----------------------------- x 100
Activ total112
(c) Rata disponibilităţilor băneşti şi plasamentelor se poate
determina fie cumulativ, fie separat pentru cele două elemente:
Disponibilităţi
RD = ---------------------- x 100
Activ total
Active neperformante
--------------------------------- x 100
Total active
Indicatorul reflectă activele care nu contribuie la dezvoltarea
performanţei şi în timp pot determina apariţia de pierderi şi afectarea
capitalului băncii.
113
Capital propriu
-------------------------- x 100
Total pasive
Sau:
Datorii
--------------------- x 100
Total pasive
Respectiv:
Datorii
------------------------ x 100
Capital propriu
Datorii
------------------------------ x 100
Patrimoniul firmei
Credite restante
----------------------------- x 100
Total active
Credite restante
---------------------------- x 100
114
Total credite
• Ponderea unor provizioane constituite la nivel bancar pentru a se
proteja de unele riscuri se stabileşte:
116
Venituri din alte surse decât dobânzile
------------------------------------------------------ x 100
Total active
Cheltuieli cu dobânzile
--------------------------------- x 100
Total active
Comisioane încasate
----------------------------------------- x 100
Salarii (plus cheltuieli aferente)
Comisioane încasate
----------------------------------------- x 100
Cheltuieli cu funcţionarea
Relaţia venituri-riscuri
117
În aceste condiţii, practicarea unui management eficient, adaptat
permanent cerinţelor concurenţiale agresive specifice, presupune un control
simultan al rentabilităţii, cât şi variabilităţii capitalului propriu.
Administrarea lor corespunzătoare conferă pe de o parte soliditate
firmei, iar pe de altă parte posibilitatea stabilirii unei relaţii pertinente venituri-
riscuri, bazată pe decizii fundamentate în privinţa asumării unor riscuri
controlabile, în concordanţă cu veniturile preconizate.
Aferent activităţii bancare, impactul creşterii riscurilor asupra
veniturilor poate fi sintetizat astfel:
Marja dobânzii M m M
Utilizarea activelor
(AU) M M
Rentabilitatea activelor
(ROA) M M M
Multiplicatorul
capitalului propriu M
(EM)
Rentabilitatea
capitalului propriu M M M M
(ROE)
M = probabilitate mare ca riscul crescut să ducă la creşterea venitului
m = probabilitate medie ca riscul crescut să influenţeze creşterea venitului
118
- evaluarea corectă a punctelor tari şi slabe ale firmei, a stadiului de
dezvoltare a managementului practicat.
În determinarea rezultatelor unei firme şi înţelegerea mecanismelor
afacerilor desfăşurate se folseşte schema prezentată în continuare:
EVALUAREA REZULTATELOR FIRMEI4
INFORMAŢII COMPARAŢII
- Trecut, prezent, viitor al - Concurenţa;
firmei; - Poziţia în ramură;
- Tehnologii, sistem - Cote de piaţă;
informaţional; - Formularea de tendinţe;
- Cercetări de piaţă; - Fundamentarea
- Gamă de produse/servicii; programului (planului) şi
- Gestiunea lichidităţilor; bugetului.
- Orientarea investiţiilor.
FIRMA
4
Steve Robinson, Management financiar, Editura Teora, Bucureşti, 1998.
119
Există însă şi unele situaţii în care rezultatele obţinute de firmă sunt
nesatisfăcătoare, conducând spre eşecul activităţii promovate şi în ultimă
instanţă la faliment.
Pentru a semnala din timp apariţia unei situaţii financiare negative este
necesară analiza unor evenimente care reflectă fenomene care disturbă
activitatea normală a firmei. Dacă depistarea unora din aceste aspecte reiese
din evoluţia în timp a acestora, în schimb sunt şi situaţii dificile când
perturbările apar brusc şi cu o forţă mare de penetrare în ceea ce priveşte
activitatea firmei.
Analiza principalelor cauze care conduc la o situaţie financiară
critică a firmei şi apoi la faliment se referă la:
(a) Cauze de natură operaţională, care privesc:
- încetinirea vânzărilor datorită unei politici greşite privind
promovarea unor produse şi servicii, a modului de funcţionare a
marketingului şi reclamei, a relaţiilor cu clienţii şi furnizorii a unui
nivel de preţuri/tarife neadecvat;
- constituirea unor stocuri însemnate, la un nivel care nu ia în
considerare normele existente în domeniu;
- înrăutăţirea situaţiei financiare, ca urmare a creşterii datoriilor şi a
presiunilor de achitare a unor creditori; a manifestării de încetineală
în ceea ce priveşte încasarea unor debitori; restrângerea nivelului
lichidităţilor; îngrădirii accesului la împrumuturi;
- utilizarea finanţărilor pe termen scurt, pentru investiţii a căror
profitabilitate nu este rapidă;
120
- strategiile şi politicile economico-financiare ale firmei nu au fost
stabilite în mod realist;
- aprecierea greşită a riscurilor interne şi valutare (din tranzacţii,
conversie şi competiţional);
- capacitatea organizatorică redusă a conducerii, disensiuni la nivelul
organelor de conducere, lipsuri în specializarea unor factori cu rol în
management;
- instabilitatea şi desele fluctuaţii ale organelor de conducere; tendinţe
dominante şi impunerea propriilor păreri în dezbaterile consiliilor
firmei.
121
Pentru firma viitorului va fi caracteristică o acţiune concertată de
reproiectare a structurii organizatorice, informaţionale şi a pilonilor sistemului
de management, care să ofere posibilitatea armonizării deciziilor pe verticală şi
orizontală, în condiţiile unei creşteri exponenţiale a capacităţii
managementului pe linia eficientizării.
Managementul, în cadrul firmei viitorului, a firmei secolului XXI, va
avea trăsături distincte, generate de noul ansamblu de desfăşurare a
activităţii, astfel:
- mersul proceselor va fi marcat într-o mai mare măsură de şocuri,
crize şi tranziţii a căror anticipare, limitare şi soluţionare a
problemelor adiacente rezultate va constitui unul din obiectivele
primordiale ale managementului;
- caracteristic pentru managementul resurselor umane vor fi mutaţiile
de natură socio-demografică marcate de creşterea ponderii tinerilor
între 18-35 de ani, mai exigenţi şi independenţi; necesitatea atragerii
forţei de muncă feminine şi a emigranţilor; angajarea de salariaţi cu
munca la domiciliu, cu timp parţial; accentuarea “tailorysmului de
birou” cu o standardizare ridicată a muncii şi subordonarea activităţii
individului, tehnologiei; se va accentua salarizarea pentru
competenţă şi nu pentru performanţă;
- structura organizatorică a firmelor va fi orientată spre constituirea
unor miriapode (asociaţii) de firme mici şi mijlocii, puternic
autonomizate şi conectate informatic; plasarea în spaţiu a firmelor
trebuie să aibă în vedere descongestionarea centrului şi a intrărilor în
oraşe;
- se va accentua specializarea firmei spre executarea operaţiunilor
principale şi realizarea în afara firmei a unor activităţi şi produse
auxiliare;
- se va accentua caracterul uman al firmei, în condiţiile unei largi
democratizări marcată de deplasări de autoritate spre unele grupuri
sociale ale societăţii civile şi grupuri socio-profesionale ale firmei,
care vor putea influenţa managementul firmei;
- structura organizatorică internă a firmei va fi mai puţin piramidală,
în condiţiile în care mulţi angajaţi ai firmei vor prefera să acţioneze
în afara firmei şi ca întreprinzători sau la domiciliu, ceea ce va
conduce la orare variabile şi flexibile, precum şi la creşterea ponderii
serviciilor furnizate de firmă cu destinaţie socială (îngrijirea şi
educarea copiilor, asigurarea mesei etc.);
- o tendinţă accentuată a firmelor va fi aceea de a desfăşura activităţi,
a realiza produse şi servicii de calitate, pentru a face faţă intensei
lupte de concurenţă;
122
- orientarea managementului spre pilotarea proceselor de ansamblu,
spre unele scopuri definitorii şi de profunzime, situate într-un orizont
mediu sau îndelungat, depăşind constrângerile obiectivelor pe termen
scurt, ale gestiunii curente şi ale obsesiei unor rezultate imediate;
- formarea noilor manageri va fi influenţată potrivit părerii lui Peter
Drucker de instaurarea societăţii ştiinţei şi a knowledge workerului,
ceea ce va însemna o aprofundare a cunoştinţelor şi abilităţii
acestora, precum şi la o automatizare a activităţii de birou şi
manageriale în condiţiile utilizării inteligenţei artificiale;
- desfăşurarea muncii de management se va face tot mai mult în
echipă de către oameni creativi, specialişti şi profesionoşti de
excepţie, polivalenţi care vor aborda în grup cu inteligenţă şi
inventivitate, cele mai complexe probleme;
- se va dezvolta limbajul comunicării, folosindu-se forma grafică,
expresii consacrate şi instrumente simple, dar sugestive, cu impact
vizual şi auditiv de transmitere a unor cunoştinţe avansate de high
technology;
- se va accentua rolul liderului în procesul de management, care
trebuie să promoveze concepţii noi, alternative şi variante viabile,
adesea surprinzătoare prin modernitatea, flerul dovedit şi înţelegerea
vizionară a fenomenelor şi proceselor analizate;
- în elaborarea marilor proiecte ale viitorului se impune o
redescoperire a valenţelor ecologiei, a respectării tendinţelor,
ritmurile şi intercondiţionările pe care aceasta le presupune,
adoptarea de comportamente viabile din punct de vedere ecologic şi
social.
Potrivit lui M.Le Saget 5 modelul performanţei echipelor are şapte faze,
respectiv:
- începe cu faza de creaţie şi dezvoltare;
- continuă cu realizarea încrederii mutuale;
- apoi se stabilesc obiectivele şi rolul factorilor;
- urmează faza de decizie şi implicare;
- continuă cu procesul de coordonare şi omogenizare a activităţilor
secvenţiale;
- în fazele finale se realizează pilotarea performanţei în sensul
accelerării sau încetinirii şi apoi se realizează înnoirea, respectiv
atingerea obiectivelor avute în vedere şi pregătirea pentru lansarea
unor noi proiecte.
5
M. Le Saget, Managerul intuitiv, Editura Economică, Bucureşti.
123
Pentru obţinerea la un nivel superior a performanţei, a unui nivel ridicat
de inovare şi vitalitate, firma urmează să favorizeze un climat de gândire
novatoare, de economisire şi de viziune în perspectivă, pe termen lung.
O semnificaţie deosebită o reprezintă luarea în considerare a unor
standarde internaţionale de eficienţă privind:
- stabilirea de obiective şi selectarea priorităţilor;
- identificarea principalilor factori de realizare a scopului propus;
- organizarea unor structuri performante;
- asigurarea unei conduceri eficiente;
- optimizarea timpului.
124
creşterea profitabilităţii şi adoptarea unor decizii cât mai
performante;
• Managementul prin proiecte care urmăreşte soluţionarea unor
laturi rezultând din obiective complexe, necesitând un grad
ridicat inovaţional şi de specializare;
• Managementul pe produs, care reprezintă antrenarea unui
manager în adoptarea deciziilor privind concepţia, producerea şi
comercializarea unui segment din activitatea firmei, constând
dintr-un produs sau grup de produse;
• Managementul participativ care presupune implicarea unor
manageri şi executanţi, care utilizează modalităţi într-o gamă
diversă pentru asigurarea unor decizii optime în procese de
natură strategică, tactică sau operaţională;
• Matricea descoperirilor are în vedere promovarea unor idei
novatoare folosind analiza combinatorie a factorilor care
influenţează lansarea unui produs sau serviciu;
• Metoda Delberg îşi propune a soluţiona decalajul care se crează
între situaţia actuală şi cea ideală aşa cum este percepută de
manageri şi echipa de lucru din cadrul firmei;
• Metoda Delphi apreciează că la baza deciziilor privind viitorul
trebuie să stea, ca o componentă majoră, cunoştinţele şi intuiţia
specialiştilor firmei;
• Metoda Brainstorming-ului presupune stimularea creativităţii
grupului din cadrul firmei care să emită o multitudine de idei din
a căror combinare să fie posibilă degajarea unei soluţii eficiente
şi care să răspundă obiectivului stipulat.
125
comerţului în particular, o tendinţă accelerată de creştere a investiţiilor,
adâncirea privatizării, însoţită de oportunităţi pentru firme pe noi pieţe
semnificative ce se vor crea.
În acest sens, prin calităţile lor managerii vor trebui să sesizeze şi să
adapteze strategia şi tacticile firmei la următoarele aspecte:
• viteza cu care se realizează fuziunile şi protejarea firmei de
unele dereglări şi crize de pe pieţele interne sau internaţionale;
• sporirea afacerilor, printr-o dinamică accelerată;
• posibilitatea creşterii cotei de piaţă;
• calitate şi eficienţă în servirea clienţilor;
• reducerea costurilor;
• obţinerea de profituri suplimentare pentru acţionari;
• trenduri mai rapide de dezvoltare a produselor şi serviciilor
firmei legat de comerţul economic-financiar prin internet şi
componentele sale, internet banking şi mobil internet banking;
• asigurarea unui grad ridicat de lichiditate, inclusiv prin
tranzacţionarea de titluri la bursa de valori;
• nivelul redus al îndatorării pe termen scurt;
• adoptarea de orientări şi măsuri, care să limiteze riscurile legate
de incertitudinile unui păienjeniş de relaţii de afaceri;
• recuperarea fondurilor plasate prin substituirea creditelor
bancare, prin emisiuni de titluri de valoare negociabile;
• promovarea unor inovaţii financiare tot mai sofisticate;
• prognoze şi analize diagnostic privind evoluţia fluxurilor
financiare;
• dezvoltarea activităţii de cercetare-dezvoltare, pentru ca pe linia
deselor inovaţii să se facă faţă cu succes provocărilor
concurenţei tot mai acerbe;
• controlul şi auditul operaţiunilor efectuate;
• trendul favorabil al acţiunilor la bursă şi acordarea unor
dividende stimulative.
126
Pentru întreprinzătorul modern cunoaşterea noutăţilor în domeniu, pe
baza unei largi informări de specialitate, trebuie să se reflecte şi în calităţile
pronovate, respectiv de manifestare a curajului în adoptarea deciziilor care să
ia în considerare evoluţiile contemporane, claritate în denominarea principiilor
şi variantelor operaţionale; concordanţa între obiectivele formulate şi căile de
realizare a acestora; respectarea personalităţii şi opiniei personalului cu care
colaborează şi luarea în consideraţie a elementelor pozitive pe care acesta le
formulează.
Managerul îşi materializează activitatea de conducere desfăşurată prin
elaborarea de decizii financiare, care privesc următoarele domenii:
• Decizia de investire, care în condiţiile managementului
viitorului trebuie să pună un accent sporit pe o variantă eficientă,
care să ia în considerare perioada de recuperare, fluxul de
numerar estimat, rentabilitatea previzionată. Un element esenţial
în elaborarea deciziei îl are întocmirea bugetului de investiţii,
care presupune o gândire evoluată privind modul de constituire
şi utilizare a capitalului pentru proiectul în cauză;
• Decizia privind structura şi costul capitalului, presupune ca
managerul financiar să facă o analiză comparativă şi să ia decizii
în domenii cum ar fi: unele riscuri ce pot să apară (de
solvabilitate, de lichiditate, de rată a dobânzii), în ceea ce
priveşte modalităţile de realizare a amortizării (normală,
accelerată, regresivă) şi a efectuării de provizioane pentru a se
asigura protejarea capitalului; precum şi legat de gradul de
îndatorare al firmei. De menţionat că în condiţiile economiei
viitorului deciziile viitorului vor avea în vedere evitarea unei
îndatorări apăsătoare şi la un cost ridicat în favoarea
autofinanţării, precum şi preocuparea pentru crearea de
provizioane şi de favorizare a unei amortizări accelerate, atunci
când condiţiile fac posibilă aceasta;
• Decizia cu privire la distribuirea dividendelor are o semnificaţie
aparte, deoarece reprezintă un element al imaginii firmei şi de
potenţare a valorii acesteia, care trebuie să asigure şi anumite
venituri aşteptate pentru acţionari. Pe baza analizei a numeroşi
factori şi indicatori, managerul urmează a lua decizia de
reinvestire a unei părţi din profituri şi de distribuire de dividende
a căror nivel în firma viitorului trebuie să fie cât mai stabil, în
condiţiile creşterii la bursă a valorii acţiunilor firmei;
• Decizia cu privire la riscul de firmă rezultat din riscul economic
(de exploatare), a celui financiar şi a riscului de faliment.
Gestiunea riscului este cu atât mai dificilă, cu cât adesea se
desfăşoară în condiţii de incertitudine.
127
În condiţiile de activitate ale firmei viitorului, ale unei firme inteligente,
principiul după care un profit ridicat revine unui risc mare, urmează a fi
complet în sensul că prin gestiunea eficientă de către manager a acestui risc, va
găsi căi de limitare şi diminuare a acestuia într-o măsură însemnată, prin
influenţarea factorilor de mediu care condiţionează riscul.
• Decizia privind remodelarea firmei, într-o concepţie modernă
care priveşte latura tehnologică, economică, financiară de
marketing şi de antrenare a resurselor umane, pentru ca pe baza
noii „arhitecturi” a firmei să se asigure o performanţă
superioară, prin informatizarea largă a firmei şi capacitatea
acesteia de a preîntâmpina pericolele şi a face faţă cu brio în
lupta concurenţială. În cadrul unei firme remodelate, rolul
managerului va fi acela de analiză diagnostic a rentabilităţii, de
determinare cât mai corectă a profitului şi de evidenţiere a
situaţiei patrimoniului
128
BIBLIOGRAFIE SELECTIVĂ
129
17. Vintilă G., Gestiunea financiară a întreprinderii, Editura Didactică şi
Pedagogică, Bucureşti, 1999;
18. Voicescu I., Gestiunea financiară a întreprinderii, Editura Bren,
Bucureşti, 2003;
130