Sunteți pe pagina 1din 5

CERTIFICARE ȘI ACREDITARE IN INGINERIA CALITĂȚII

Student: Prejbeanu Violeta


Grupa: 642 CB

TEMA 12

1. SR EN ISO 45001 Sistem de management al sanatatii si securitatii


ocupationale

2. SR EN ISO 17021Evaluarea conformităţii. Cerinţe pentru


organisme care efectuează audit şi certificare ale sistemelor de
management. Partea 1: Cerinţe
CERTIFICARE ȘI ACREDITARE IN INGINERIA CALITĂȚII

1. SR EN ISO 45001 Sistem de management al sanatatii si securitatii


ocupationale

SR EN ISO 45001 este un standard ISO pentru sistemele de management al


sănătății și securității la locul de muncă (OH & S), publicat în martie 2018. Scopul
ISO 45001 este reducerea accidentelor și a bolilor profesionale.

Standardul se bazează pe OHSAS 18001, convențiile și liniile directoare ale


Organizației Internaționale a Muncii, inclusiv ILO OSH 2001 și standardele
naționale. Aceasta include elemente suplimentare BS OHSAS 18001 (vezi mai jos:
modificări ISO 45001 față de OHSAS 18001: 2007) pe care le înlocuiește pe
parcursul unei perioade de migrare de trei ani între 2018 și 2021.

ISO 45001 urmărește, de asemenea, structura la nivel înalt a altor standarde ISO
precum ISO 9001: 2015 și ISO 14001: 2015, ceea ce face mult mai ușoară
integrarea acestor standarde.
Standardul ISO 45001 a fost propus la ISO în octombrie 2013. Comitetul ISO / PC
283, creat în 2013, a avut responsabilitatea directă pentru procesul de
standardizare. Cel puțin 70 de țări au contribuit la procesul de redactare [7].
Pregătirea și activitatea comitetului au durat până în decembrie 2015. Din 2015
până în 2017, un prim proiect nu a obținut suficientă aprobare din partea
membrilor ISO și a fost revizuit într-un al doilea proiect, care a fost aprobat și
rafinat într-un proiect final. În cadrul votului final, standardul a adunat 62 de voturi
pentru, 9 abțineri și 4 voturi împotrivă din Franța, India, Spania și Turcia.
Standardul a fost publicat la 12 martie 2018.

ISO 45001 este prevăzută să înlocuiască OHSAS 18001 în decurs de trei ani de la
publicarea sa. Acesta utilizează ghidul de structură standard pentru sistemul de
management Annex SL pentru a permite o integrare simplificată cu alte standarde
de sistem de management, cum ar fi ISO 9001 și ISO 14001. Forumul
internațional de acreditare a publicat cerințe privind migrarea de la OHSAS 18001
la ISO 45001.

ISO / IEC TS 17021-10: 2018 este o specificație tehnică care stabilește cerințele de
competență pentru auditul și certificarea ISO 45001.
ISO 45001 a fost adoptată ca standard național de către Albania, Argentina,
Austria, Belgia, Brazilia, Bulgaria, Chile, Costa Rica, Croația, Danemarca,
Estonia, Finlanda, Polonia, România, Serbia, Singapore, Slovenia, Suedia, Elveția,
Turcia, Marea Britanie și Uruguay. Adoptarea ca standard național este avută în
vedere în Australia.
CERTIFICARE ȘI ACREDITARE IN INGINERIA CALITĂȚII

Modificările ISO 45001 față de OHSAS 18001: 2007

Contextul organizației (clauza 4.1): Organizația trebuie să stabilească aspecte


interne și externe relevante pentru scopul său și care afectează capacitatea sa de a
atinge rezultatul (rezultatele) dorit (e) ale sistemului său de management al OH &
S.
Înțelegerea nevoilor și așteptărilor lucrătorilor și a altor părți interesate (clauza
4.2): părțile interesate sunt lucrători, furnizori, subcontractanți, clienți, autorități de
reglementare.
Riscuri și oportunități (Clauze: 6.1.1, 6.1.2.3, 6.1.4): companiile trebuie să
determine, să ia în considerare și, dacă este necesar, să ia măsuri pentru a aborda
orice riscuri sau oportunități care pot avea un impact (pozitiv sau negativ) sistemul
de management pentru a-și atinge rezultatele dorite, inclusiv îmbunătățirea
sănătății și a siguranței la locul de muncă.
Conducerea și angajamentul de management (clauze: 5.1) accentuează mai mult
managementul de vârf pentru a se implica activ și pentru a-și asuma
responsabilitatea pentru eficacitatea sistemului de management.

Beneficiile majore ale utilizarii acestui standard

Implementarea si punerea corecta in aplicare a unui sistem pentru managementul


sanatatii si securitatii ocupationale, propus de proiectul ISO 45001, ajuta
organizatiile la reducerea numarului de accidente si imbolnaviri profesionale,
pentru a evita urmaririle penale costisitoare, eventual a reduce costurile de
asigurare, precum si pentru crearea unei culturi organizationale pozitive cand
angajatii constata ca nevoile lor sunt luate in considerare.
CERTIFICARE ȘI ACREDITARE IN INGINERIA CALITĂȚII

2. SR EN ISO 17021 Evaluarea conformităţii. Cerinţe pentru


organisme care efectuează audit şi certificare ale sistemelor de
management. Partea 1: Cerinţe

ISO / IEC 17021-1: 2015 conține principii și cerințe privind competența, coerența
și imparțialitatea organismelor care furnizează audit și certificare pentru toate
tipurile de sisteme de management.

Organismele de certificare care operează conform ISO / IEC 17021-1: 2015 nu


trebuie să ofere toate tipurile de certificare a sistemului de management.

Certificarea sistemelor de management este o activitate terță de evaluare a


conformității, iar organismele care desfășoară această activitate sunt, prin urmare,
organisme de evaluare a conformității de către terți.

Această parte a ISO/IEC 17021 specifică cerinţe pentru organismele de certificare


care furnizează audit şi certificare pentru sistemele de management.

Respectarea acestor cerinţe este destinată să asigure că organismele de certificare


efectuează certificarea sistemelor de management într-un mod competent, coerent
şi imparţial, facilitând astfel recunoaşterea acestor organisme şi acceptarea
certificatelor lor pe plan naţional şi internaţional. Această parte a ISO/IEC 17021
serveşte drept bază pentru a facilita recunoaşterea certificării sistemelor de
management, în interesul comerţului internaţional.

Certificarea unui sistem de management furnizează o demonstrare independentă că


sistemul de management al organizaţiei:

a) este conform cerinţelor specificate;

b) este capabil să-şi realizeze în mod sistematic politica şi obiectivele pe care le-a
declarat;

c) este implementat în mod eficace.

Evaluarea conformităţii, cum ar fi certificarea unui sistem de management, adaugă


astfel valoare organizaţiei, clienţilor săi şi părţilor interesate.
CERTIFICARE ȘI ACREDITARE IN INGINERIA CALITĂȚII

Această parte a ISO/IEC 17021 este aplicabil auditării şi certificării oricărui tip de
sistem de management. Este recunoscut faptul că unele dintre cerinţe, în special
cele referitoare la competenţa auditorilor, pot fi suplimentate cu alte criterii în
scopul realizării aşteptărilor părţilor interesate.

Standardul cuprinde următoarele capitole:

 Introducere
 Domeniu de aplicare
 Referinţe normative
 Termeni şi definiţii
 Principii (generalităţi, imparţialitate, competenţă, responsabilitate,
deschidere, confidenţialitate, capacitate de răspuns la reclamaţii, abordare pe
bază de risc);
 Cerinţe generale (aspecte juridice şi contractuale, managementul
imparţialităţii, răspundere juridică şi finanţare);
 Cerinţe structurale (structură organizaţională şi management de la cel mai
înalt nivel, control operaţional);
 Cerinţe referitoare la resurse (competenţa personalului, personal implicat în
activităţile de certificare, utilizarea auditorilor şi experţilor tehnici externi
individuali, înregistrări referitoare la personal, externalizare);
 Cerinţe referitoare la informaţii (informaţii disponibile public, documente de
certificare, referirea la certificare şi utilizarea mărcilor, confidenţialitate,
schimb de informaţii între un organism de certificare şi clienţii săi);
 Cerinţe referitoare la proces (activităţi pre-certificare, planificarea
auditurilor, certificare iniţială, efectuarea auditurilor decizia referitoare la
certificare, menţinerea certificării, apeluri, reclamaţii, înregistrări referitoare
la client);
 Cerinţele sistemului de management pentru organismele de certificare;

Anexa A – Cunoştinţe şi abilităţi necesare;


Anexa B – Posibile metode de evaluare;
Anexa C – Exemplu de diagramă de proces pentru determinarea şi menţinerea
competenţei;
Anexa D – Comportament de dorit din partea personalului.
Anexa E – Procesul de audit şi certificare de terţă parte;

S-ar putea să vă placă și