SC FICIU COM PROD SRL

PLOIESTI, Str. Malu Rosu nr. 61A, Bl. 140 E, Prahova

CUI: 1366205
J29/1338/1992

FIŞÃ POST COR : 522101

Anexa la CIM nr 350 din data de 04/04/2019

DENUMIREA POSTULUI: VANZATOR

RELAŢII IERARHICE: este subordonat : Directorului de magazin

RELAŢII FUNCŢIONALE:
cu lucrătorii comerciali de la depozit pentru preluarea comenzilor
cu funcţionarii de la biroul de informaţii pentru chemarea personalului de la curăţenie
cu funcţionarii de la casierie pentru preluarea produselor la care renunţă clienţii

SCOPUL POSTULUI: Titularul postului are rolul de a asigura buna funcţionare a vânzărilor atât din
punct de vedere calitativ (servicii), cât şi cantitativ (volumul de marfă).

ACTIVITĂŢI PRINCIPALE:
1. AŞAZĂ ŞI ORDONEAZĂ PRODUSELE ÎN VITRINĂ SAU RAFTURI
2. ASIGURĂ STOCUL DE PRODUSE PROASPETE
3. SERVEŞTE CLIENŢII
ATRIBUŢII PRINCIPALE (şi sarcini aferente):
1. Asigură necesarul de marfă la raft
Aduce marfa din depozit
Ordonează rafturile pe categorii de produse şi pe tipuri de produse
Expune mărfuri într-o manieră estetică, atrăgătoare şi uşor accesibile clienţilor
Urmăreşte rafturile şi asigură încărcarea lor cu marfă în funcţie de vânzare
Compară, sortează şi verifică marfa
2. Adaptează etichetele şi afişele în funcţie de cerinţele curente
Actualizează etichetele în funcţie de preţul din ziua respectivă

Pagină 1 din 6
Schimbă etichetele o dată la două săptămâni la acele produse care intră în promoţie
Înlocuieşte etichetele deteriorate
Elimină etichetele pentru produsele care nu mai sunt la vânzare
Poziţionează etichetele în display-ul raftului pentru fiecare tip de produs în parte
Înlocuieşte afişele din promoţia veche cu afişele din noua promoţie
3. Asigură preţul produselor care au o greutate diferită de 1 kilogram
Cântăreşte produsele ambalate care au greutăţi diferite de 1 kilogram
Lipeşte etichetele cu preţul corespunzător pe produsul ambalat
4. Asigură igiena rafturilor
Supraveghează rafturile pentru a interveni prompt în cazul unui incident
Înlătură produsele care sunt deteriorate şi pot afecta igiena raionului
Ridică ambalajele produselor aranjate în raft şi le depozitează la gunoi
Anunţă personalul de la curăţenie în cazul unui incident
5. Verifică termenul de valabilitate al produselor
Controlează zilnic valabilitatea produselor
Scoate de la vânzare acele produse care mai au o zi de valabilitate
6. Realizează comenzile pentru produsele ce urmează a fi expuse la raft
Urmăreşte vânzările din ziua anterioară
Face comenzi în funcţie de vânzările din ziua anterioară
Dă comandă în funcţie de necesarul din ziua respectivă (ţinând cont de faptul că în zilele de week-end
comenzile sunt mai mari)
7. Oferă relaţii clienţilor
Oferă informaţii despre marfa expusă
Răspunde solicitărilor clienţilor
Oferă ajutor clienţilor
Informează clienţii de schimbările care au avut loc în privinţa produselor
RESPONSABILITĂŢILE POSTULUI:
Legat de activităţile specifice, răspunde de:
- Emiterea bonului fiscal
- Asigurarea volumului de marfă corespunzător, în rafturi
- Valabilitatea produselor expuse
- Raportarea pierderilor de orice fel (rebuturi, furturi)
- Condiţiile de igienă a mărfii
- Informarea corectă şi oportună a clienţilor
Pagină 2 din 6
 - Rezolvarea problemelor şi de satisfacerea cerinţelor clientului
- Supravegherea raioanelor
- Informează superiorii cu privire la vânzările din raioane
- Identifică acele produse care nu se vând şi raportează Asistentului Manager pentru măsuri
adecvate
- Respectă instrucţiunile verbale şi scrise date de superiori

Legat de disciplina muncii, răspunde de:

îmbunătăţirea permanentă a pregătirii sale profesionale şi de specialitate
păstrarea confidenţialităţii informaţiilor şi a documentelor legate de firmă
utilizarea resurselor existente exclusiv în interesul firmei
respectă prevederile normativelor interne şi procedurile de lucru privitoare la postul său
adoptă permanent un comportament în măsură să promoveze imaginea şi interesele firmei
se implică în vederea soluţionării situaţiilor de criză care afectează firma
respectă normele privind sănătatea și securitatea în muncă, prevenirea și stingerea incendiilor
Obligatiile generale privind securitatea si sanatatea in munca:
-sa-si insuseasca si sa respecte legislatia de securitate si sanatate in munca si masurile de respectare a
acestora;
-sa desfasoare activitatea in asa fel incat sa nu expuna la pericol de accidentare sau imbolnavire
profesionala atat propria persoana cat si pe celelalte persoane participante la procesul de munca;
-sa aduca la cunostinta conducatorului locului de munca orice defectiune tehnica sau alta situatie care
constituie un pericol de accidentare sau imbolnavire profesionala;
-sa aduca la cunostinta conducatorului locuri de munca accidentele de munca suferite de propria
persoana si de alte persoane participante la procesul de munca;
-sa opreasca lucrul la aparitia unui pericol iminent de producere a unui accident si sa il informeze de
indata pe conducatorul locului de munca;
-sa utilizeze echipamentul individual de protectie din dotare corespunzator scopului pentru care a fost
acordat;
-sa dea relatiile solicitate de organele de control si de cercetare in domeniul protectiei muncii;

Obligatiile generale privind prevenirea si stingerea incendiilor:

-sa cunoasca si sa respecte normele PSI generale si specifice de autoaparare,a modului de functionare
a instalatiilor si mijloacelor de interventie si sa indeplineasca masurile PSI stabilite;
-sa participe la instructaje,actiuni instructiv-educative,exercitii si aplicatii pe linie PSI;

Pagină 3 din 6
-sa anunte imediat patronul despre imprejurarile care prezinta pericol de incendiu;
-sa respecte regulile privind fumatul si lucrul cu foc deschis la locul de munca;
-sa verifice periodic si sa intretina in stare de functionare a mijloacelor de prevenire si stingere a
incendiilor si sa asigure eliberarea cailor de acces;
-sa –si indeplineasca sarcinile privind supravegherea permanenta si controlul functionarii instalatiilor
si utilajelor ce pot produce incendii,explozii sau accidente tehnice;
-sa respecte regulile de ordine interioara si de disciplina a muncii privind verificarea obligatorie a
locurilor de munca la inceperea si terminarea programului,pentru depistarea si inlaturarea pericolului
de incendiu;
-sa participe obligatoriu la localizarea si stingerea incendiilor,evacuarea bunurilor materiale,anuntarea
pompierilor militari si a sefilor ierarhici;

AUTORITATEA POSTULUI:
Utilizează echipamente, consumabile şi alte materiale puse la dispoziţie de firmă
Solicită şefului ierarhic ordinea de desfăşurare a sarcinilor de serviciu
Solicită informaţii privind situaţiile cerute de şeful direct
Solicită explicaţii privind modul de desfăşurare a sarcinilor de serviciu

CONDIŢII DE MUNCĂ:
Iluminare cu neon
Ventilaţie mare
Temperatură de 10 grade Celsius
Umiditate moderată

SOLICITĂRI FIZICE:
Lucru în picioare pe perioade lungi de timp
Transport material greu
Poziţii dificile
Rapiditate în realizarea sarcinilor
Muncă în condiţii de temperatură scăzută

SOLICITĂRI PSIHICE:
Solicitare a atenţiei vizuale, auditive
Solicitarea memoriei vizuale, auditive
Pagină 4 din 6
Rezistenţă la stres
Muncă rutinieră
Responsabilitate referitoare la deciziile luate
Cerinţe de realizare a unor activităţi minuţioase
Cerinţe de adoptare a unei atitudini de corectitudine şi de amabilitate pe tot parcursul programului de
servire a clienţilor
Solicitări permanente din partea clienţilor
Îndeplinirea exigenţelor asistenţilor
FACTORI DE RISC:
Lucru în condiţii dificile (temperatură scăzută)
Pericol de accidente
ECHIPAMENT NECESAR:
Bluză
Pantaloni
Vestă
Boneta/şapcă
SPECIFICAŢIILE POSTULUI
NIVEL DE STUDII: minim liceul (diplomă de bacalaureat)
EXPERIENŢĂ:
Nu este obligatorie
Au prioritate persoanele cu experienţă în domeniul comercial
APTITUDINI ŞI DEPRINDERI NECESARE:
Percepţie vizuală
Atenţie: concentrare, mobilitate, distributivitate, selectivitate
Rapiditate
Spirit practic
Coordonare manuală bună
Memorie vizuală bună
Abilităţi de comunicare
Capacitate de a lua decizii
Persoană de încredere
Implicare în activitate
Capacitatea de a se descurca în condiţii de stres
Rezistenţă la sarcini repetitive şi oboseală
Pagină 5 din 6
Capacitatea de a munci în echipă
Autocontrol mediu
Aspect fizic plăcut
Motivaţie ridicată

Criterii de performanta
1.Capacitatea de implementare.
2.Capacitatea de a rezolva eficient problemele.
3.Capacitatea de asumare a raspunderii.
4.Capacitatea de autoperfectionare si de valorificare a experientei dobandite.
5.Capacitatea de analiza si sinteza.
6.Creativitate si spirit de initiativa.
7.Capacitatea de planificare si de a actiona strategic.
8.Capacitatea de a lucra independent.
9.Capacitatea de a lucra in echipa.
10.Competenta in gestionarea resurselor alocate.

DATA: 04.04.2019

ADMINISTRATOR, SALARIAT,
Nume Semnãtura Nume Semnãtura

FICIU BOGDAN CEZAR PETCU GEORGIANA

Am luat la cunostinta si am primit un exemplar,

Pagină 6 din 6