Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
1
În funcție de forma educației cu care se corelează , curriculumul poate fi clasificat în :
Curriculum-ul formal /oficial – cuprinde toate documentele oficiale ce stau la baza
proiectării activității instructiv – educative la toate nivelurile sistemului și procesului
de învățământ
Curriculum-ul nonformal -ansamblul obiectivelor și conținuturilor instructiv –
educative nonformale organizate într-un cadru instituționalizat extrașcolar ( cluburi ,
asociații sportive )
Curriculum-ul informal – ansamblul experiențelor de învățare și dezvoltare indirecte
care apar ca urmare a interacțiunii celui care învață cu mijloacele de comunicare în
masă.
2
1. PLANUL CADRU DE ÎNVĂȚĂMÂNT = principalul document de tip reglator care
stabilește diferențiat în funcție de nivelul de școlarizare , disciplinele studiate de elevi
și numărul de ore alocat studierii acestora.
Planul de învățământ stabilește :
Finalitățile și obiectivele generale ale pregătirii
Competențele finale și standardele pregătirii
Structura conținutului pregătirii
Eșalonarea în timp
- Succesiunea experiențelor de învățare
- Nr. săptămânal și anual de ore
- Limitele minime și maxime ale pregătirii
- Structura anilor de studiu
Sistemul de acces și finalizare al pregătirii
Modalitățile de evaluare a competențelor
3
2. PROGRAMA ȘCOLARĂ = este un document școlar de tip reglator care stabilește
,pentru fiecare disciplină în parte , oferta educațională ce urmează să fie realizată în
perioada de timp alocată pentru un parcurs școlar determinat .
COMPONENTE :
Pentru înv. gimnazial și liceal :
- Notă de prezentare
- Competențe generale
- Valori și atitudini
- Competențe specifice și conținuturi
- Sugestii metodologice
Pentru învățământul primar :
- Notă de prezentare
- Obiective cadru
- Obiective de referință
- Conținuturi
- Exemple de activități de învățare
5
TIPURI DE LECȚII
MOMENTELE LECȚIEI :
C -- captarea atenției
E – enunțarea temei și a obiectivelor
A – actualizarea cunoștințelor
P – prezentarea conținuturilor
D – dirijarea învățării
O – obținerea performanței
F – feedback-ul
E – evaluarea
R – retenția
T – transferul
6
TIPURI DE LECȚII
1) Lecția mixtă
2) Lecția de comunicare ( însușire de noi cunoștințe)
3) Lecția de formare de priceperi și deprinderi
4) Lecția de fixare și sistematizare
5) Lecția de verificare și apreciere a rezultatelor școlare
Lecția mixtă – vizează realizarea în egală măsură a mai multor scopuri : comunicare
,sistematizare, fixare , evaluare
Lecția de comunicare – obiectiv de bază : însușirea de noi cunoștințe
Lecția de formare de deprinderi și priceperi – specifică pt. desen , muzică, ed. Fizică ,
abilități practice
Lecția de fixare și sistematizare a cunoștințelor - vizează fixarea și consolidarea
cunoștințelor , aprofundarea lor și completarea unor lacune
Se realizează prin recapitulare
În funcție de conținutul supus recapitulării ( temă , capitol , semestru , an școlar )
- Lecția de repetare curentă
- Lecția pe baza unui plan dat ( sfârșit de capitol , teme)
- Lecția de sinteză
În funcție de metodele și mijloacele folosite
Lecția de recapitulare pe bază de exerciții explicative
Lecția de recapitulare cu ajutorul textului programat
Lecția de recapitulare pe bază de fișe
Lecția de verificare și apreciere a rezultatelor școlare :
Urmărește constatarea nivelului de pregătire al elevilor
Are rol în stabilirea următoarelor trasee ale învățării
Tipuri de lecții de verificare :
- Lecția de evaluare orală
- Lecția de evaluare prin lucrări scrise
- Lecția de evaluare prin lucrări practice
- Lecția de evaluare cu ajutorul programelor computerizate
7
II STRATEGII DIDACTICE UTILIZATE ÎN
PROCESUL DE PREDARE- ÎNVĂȚARE- EVALUARE
8
1. METODE DE ÎNVĂȚARE
METODA DIDACTICĂ = acea cale prin cale elevii ajung , în procesul de învățământ ,
sub conducerea profesorilor , la dobândirea de cunoștințe , formarea de deprinderi , la
dezvoltarea capacităților intelectuale și valorificarea aptitudinilor specifice
-este un plan de acțiune , o succesiune de operații realizate în vederea atingerii unui
scop
-un instrument de lucru în activitatea de cunoaștere și formare de deprinderi
CLASIFICAREA METODELOR :
1. Din punct de vedere istoric avem :
a) Metode clasice , tradiționale ( expunerea , conversația )
b) Metode moderne ( modelarea , algoritmizarea )
2. După modalitatea de prezentare
a) Metode verbale – bazate pe cuvântul scris sau rostit
b) Metode intuitive – observarea directă
3. După gradul de angajare al elevului
a) Metode expozitive – pun accent pe memoria reproductivă
b) Metode activ – participative - favorizează activitatea de explorare personală și
interacțiunea cu ceilalți colegi
9
METODE CLASICE METODE MODERNE
Disciplina învățării este impusă prin Disciplina învățării derivă din organizarea
constrângere. rațională a activității.
10
2 . MIJLOACE DE ÎNVĂȚĂMÂNT
11
CLASIFICAREA MIJLOACELOR DE ÎNVĂȚĂMÂNT
A. ACTIVITĂȚI FRONALE
B. ACTIVITĂȚI PE GRUPE DE ELEVI
C. ACTIVITĂȚI INDIVIDUALE
12
C. ACTIVITATEA INDIVIDUALĂ : studiul individual , efectuarea temei , lectura
suplimentară , referate
13
III EVALUAREA
FUNCȚIILE EVALUĂRII
CONSTATATIVĂ -cunoaștere a stării , fenomenului , obiectului evaluat
DIAGNOSTICĂ- explicare a situației existente
PREDICTIVĂ- prognosticare ,orientare a activității didactice
SELECTIVĂ – asigură ierarhizarea și clasificarea elevilor
FEED -BACK – analiza rezultatelor obținute cu scopul de reglare și
autoreglare a conduitei
MOTIVAȚIONALĂ – activează și stimulează autocunoașterea și
autocontrolul
DE CONSILIERE – orientează decizia elevilor și părinților , în funcție de
nivelul performanțelor
EDUCATIVĂ – stimulează interesul pentru studiu
SOCIALĂ – informează comunitatea și familia asupra rezultatelor obținute de
elevi
SCOPUL EVALUĂRII
- Măsurarea cantitativă a cunoștințelor
- Controlul rezultatelor cuantificate ale învățării
- Sancționarea
COMPONENTELE EVALUĂRII
1. Obiectul evaluării ( ce vom evalua )
2. Criteriile evaluării ( în raport cu ce vom evalua )
3. Operațiile evaluării ( ce pași trebuie făcuți)
4. Strategiile evaluării ( proiectarea și coordonarea acțiunilor)
5. Tipurile , formele de evaluare
6. Metode , tehnici , instrumente de evaluare ( cu ce vom evalua )
7. Timpul evaluării
8. Agenții evaluării
14
TIPURI DE EVALUARE
A. EVALUAREA INIȚIALĂ
La începutul procesului de instruire
Funcții diagnostice și prognostice
Oferă o reprezentație a situației existente
Pe baza ei se planifică demersul pedagogic
Dezavantaje :
- Nu permite aprecierea globală a performanțelor și nici ierarhizarea
- Nu determină cauzele existenței lacunelor
B. EVALUAREA FORMATIVĂ
Se realizează pe tot parcursul unui demers pedagogic
Are funcție de constatare a rezultatelor și sprijinire continuă a elevilor
Funcție de feed -back
Funcție de corectare a greșelilor și ameliorare
Funcție motivațională
Dezvoltă capacitatea de autoevaluare la elevi
Oferă posibilitatea tratării diferențiate a elevilor
Dezavantaje:
- Necesită mult timp cu pregătirea și evaluarea
- Nu perimite aprecierea globală și nici ierarhizarea
- Nu garantează că elevul a învățat
15
C. EVALUAREA SUMATIVĂ ( CERTIFICATĂ )
Final de capitol , unitate de învățare , teză semestrială
Finală , la încheierea unui ciclu școlar , nivel de studii
Funcție de constatare și verificare a rezultatelor
Funcție de clasificare
Funcție de comunicare a rezultatelor
Funcție de selecție
Funcție de orientare școlară și profesională
Avantaje:
- Preîntâmpinarea greșelilor la alte serii de cursanți
- Permite aprecieri la prestația profesorilor
- Oferă recunoașterea meritelor
Dezavantaje:
- Nu oferă suficiente informații asupra însușirii conținuturilor
- Are efecte reduse pentru ameliorarea și remedierea lacunelor
- Favorizează competiția
- Nu favorizează dezvoltarea capacității de autoevaluare
- Nu oferă a radiografie a dificultăților de învățare
METODE DE EVALUARE
METODE TRADIȚIONALE :
o EVALUAREA SCRISĂ
o EVALUAREA ORALĂ
o EVALUAREA PRIN PROBE PRACTICE
METODE ALTERNATIVE
o PRTOFOLIUL
o INVESTIGAȚIA
o AUTOEVALUAREA
o OBSERVAREA SISTEMATICĂ A
COMPORTAMENTULUI ELEVULUI FAȚĂ DE
ACTIVITATEA ȘCOLARĂ
16
EVALUAREA ORALĂ – se realizează prin conversație ( conversația euristică)
Avantaje :
- Permite comunicarea între profesor-elev-clasă
- Favorizează dezvoltarea capacității de exprimare orală
- Oferă feed-back rapid
- Permite corectarea imediată a greșelilor
- Facilitează evaluarea unor trăsături de personalitate
- Permite evaluarea mai multor aspecte ale performanțelor școlare
Dezavantaje:
- Întrebări cu grad de dificultate diferit
- Ascultare prin sondaj
- Consumă mult timp
- Performanța este afectată de starea emoțională
17
Este folosită pentru verificarea conținutlui practic și experimental al conținutului
instruirii .
Perspective :
- Executarea de către elevi a unor produse pornind de la un model
- Realizarea unor acțiuni pornind de la un proiect
- Simularea unor acțiuni în condiții speciale
INSTRUMENTE DE EVALUARE
18
3. OBIECTIVITATEA -concordanța între aprecierile făcute de evaluatori independenți
în privința unui răspuns corect
4. APLICABILITATEA – calitatea de a fi administrat și interpretat cu ușurință
B. PORTOFOLIUL
O metodă eficientă de comunicare și înregistrare a progreselor școlare pe o perioadă
mai îndelungată de timp
Este relevant pentru creativitatea elevilor
PROIECTAREA PORTOFOLIULUI cuprinde trei elemente :
SCOPUL -determină structura portofoliului
CONTEXTUL : vârsta elevilor , specificul disciplinei de studiu ; cerințele ,
abilitățile și interesele copiilor
CONȚINUTUL – cel mai important element
EVALUAREA PORTOFOLIULUI : fiecare material sau categorie de materiale se
evaluează cu note de la 1 la 10 și se face media aritmetică
Criteriile de evaluare : validitate , completitudine , coerență , calitate , originalitate ,
creativitate , redactare , corectitudine
Motivație , progres, regres, implicare , raport efort-rezultate
19
C. PROIECTUL
Activitate de evaluare mai amplă
Este un proces în care elevii investighează , descoperă , prelucrează informații ,
experimentează , cooperează
Este un produs care reflectă efortul individual și de grup
CARACTERISTICI :
Formă de evaluare complexă
Permite identificarea unor calități individuale ale elevului
Este o formă de evaluare puternic motivantă pentru elev
Elevii pot fi evaluați individual sau în grupe
ETAPELE REALIZĂRII UNUI PROIECT :
1. Alegerea temei
2. Planificarea activității
3. Cercetarea propriu zisă
4. Realizarea materialelor
5. Prezentarea rezultatelor cercetării
6. Evaluarea
STRUCTURA UNUI PROIECT :
1. Pagina de titlu
2. Cuprins
3. Introducere
4. Dezvoltarea elementelor de conținut
5. Concluzii
6. Bibliografie
7. Anexe
EVALUAREA PROIECTULUI
Poate fi analitică, bazată pe criterii bine stabilite sau holistică , globală
Strategia de evaluare se stabilește înainte cu elevii
Avantaje: plasează elevul într-o situație autentică de cercetare și acțiune , cultivă încrederea
în forțe proprii , stimulează creativitatea , facilitează achiziționarea unor tehnici de elaborare
și execuție a unor lucrări științifice , practice
Limite : minimalizează rolul profesorului , necesită mult timp
20
D. INVESTIGAȚIA
- Constă în solicitarea de a rezolva o problemă teoretică sau a realiza o activitate
practică pentru care elevul este nevoit să întreprindă o investigație pe un interval de
timp stabilit
Caracteristici
Posibilitatea elevului de a-și aplica în mod creator cunoștințele , de a explora situații
noi de învățare
Este bine delimitată în timp
Urmărește formarea unor tehnici de lucru în grup sau individual
Are un pronunțat caracter formativ
Are un caracter sumativ angrenând cunoștințe , abilități și aptitudini diverse.
Evaluarea : se realizează holistic , urmărind strategia de rezolvare , aplicarea cunoștințelor,
corectitudinea înregistrării datelor , produsele realizate , atitudinea elevilor în fața sarcinii.
Avantaje :
Un instrument de analiză și apreciere a cunoștințelor , abilităților și personalității
elevilor
Contribuie la dezvoltarea capacităților de ordin aplicativ ale elevilor
Dezavantaje : necesită timp și resurse materiale
E. AUTOEVALUAREA :
implică responsabilizarea celui care învață
antrenarea întregului colectiv în vederea evidențierii rezultatelor obținute de aceștia
oferă elevilor ocazia de a-și dezvolta autonomia
calitatea evaluării realizată de învățător determină capacitatea de autoevaluare .
Modalități de dezvoltare a capacității de evaluare a elevilor
1. Autocorectarea sau corectarea reciprocă
2. Auto notarea controlată
3. Metode de apreciere obiectivă a personalității
21
TIPOLOLGIA ITEMILOR
1. ITEMI OBIECTIVI
22
Elevul stabilește asociații între cuvinte , propoziții , fraze ( premise -răspunsuri)
Dezavantaje : se limitează la măsurarea informațiilor factuale
AVANTAJE ITEM OBIECTIV
Are o mai mare capacitate de control
Măsoară aproape toate comportamentele care vizează randamentul școlar
Își păstrează fidelitatea și validitatea
Prelucrarea statistică a rezultatelor este mai ușoară
DEZAVANTAJE :
Vizează sarcini la nivelul cunoașterii și înțelegerii
Este greu de redactat
Nu permite elevului să se exprime în cuvinte proprii
Permite răspunsul la întâmplare scăzând fidelitatea
a) Itemi cu răspuns scurt : întrebarea clasică vizează un răspuns așteptat : ” Cine este
?”, ”care este ?” , ” Numiți personajul ”
Avantaje :
Favorizează apelul la cunoștințe
Este mai ușor de redactat
Facilitează pregătirea unei corectări obiective
Nu lasă elevului posibilitatea de a ghici răspunsul
Se pot formula mai multe întrebări într-un timp mai scurt
Dezavantaje :
Este inadecvat pentru anumite discipline de studiu
Cere multă atenție în redactare pentru a evita ambiguitățile
23
3. ITEMI SUBIECTIVI
- Oferă elevului posibilitatea de a-și construi un răspuns elaborat , marcat de
subiectivitate , originalitate , creativitate
- Urmărește capacitatea elevului de a-și organiza ideile , de a redacta un răspuns
complex
1) Efectul halo = supraaprecierea sau subaprecierea unui elev sub influența impresiei
generale
2) Efectul blând = tendința de a aprecia cu indulgență persoanele cunoscute
3) Efectul de generozitate = acordarea unor note excesiv de mari în raport cu nivelul de
pregătire al elevilor
4) Efectul Pygmalion sau Oedipian – modificarea comportamentului elevului în raport
cu convingerea că elevul nu face față cerințelor
5) Efectul de contaminare =influența dată de cunoașterea notelor date de alți profesori
24
6) Ecuația personală a evaluatorului sau eroarea individuală constantă = din
experiența profesorului
7) Eroarea de tendință centrală = renunțarea la acordarea de note faorte mari sau foarte
mici din tendința de a mulțumi pe toată lumea
8) Eroarea logică = înlocuirea criteriilor de apreciere cu variabile adiacente
9) Efectul curbei lui Gauss = la o clasă foarte bună exigența crește , la o clasă slabă ,
exigența scade
10) Factorii de personalitate ai cadrului didactic pot influența modul de evaluare
METODE
METODE TRADIȚIONALE
1. EXPUNEREA
Metodă tradițională , de comunicare de cunoștințe , expozitivă , verbală
Constă în prezentarea de către profesor a unor cunoștințe într-o unitate de timp
Permite transpunerea unui număr mare de cunoștințe
Scurtează drumul de acces al elevilor către valorile culturii
Este considerată emblematică pentru sistemul de învățământ tradițional
Dezavantaje :
- Întreține verbalismul procesului didactic
- Oferă elevilor cunoștințe de-a gata favorizând învățarea mecanică
- Limitează contactul elevilor cu faptele
- Întreține o relație autoritaristă profesor-elev
- Limitează dezvoltarea gândirii și a creativității
- Utilizarea excesivă duce la monotonie , oboseală , plictiseală
În funcție de vârsta copiilor expunerea are mai multe forme :
POVESTIREA
EXPLICAȚIA
PRELEGEREA
25
2. POVESTIREA
Metodă expozitivă care facilitează accesul elevilor spre o lume imaginară
Constă în nararea unor fapte , evenimente , într-o formă expresivă menită să
declanșeze stări afective la elevi , le stimulează imaginația și le creează cadrul optim
de comunicare
Poate fi eficientizată prin folosirea unor materiale ilustrative : planșe , imagini
sugestive , audiții scurte , proiecții video
Dezvoltă următoarele procese psihice :
Gândirea logică -descoperirea succesiunii logice a evenimentelor
Memoria voluntară – fixarea succesiunii evenimentelor și redarea
lor în ordine
Imaginația – crearea de imagini noi
Limbajul – ca mijloc fundamental de comunicare
Atenția – memorează numele personajelor , succesiunea
evenimentelor
Povestirile educatoarei
Povestirile copiilor
3. LECTURA EXPLICATIVĂ
Metodă didactică în care predomină acțiunea de comunicare scrisă , utilizată în ciclul
primar în vederea accesibilizării receptării textului literar prin analizarea fondului și
formei acestuia
Cu ajutorul ei se realizează capacitatea elevilor de a se orienta în textul citit
Este un complex de metode tradiționale : lectura , explicația , conversația , povestirea
, demonstrația
Prin intermediul ei elevii analizează , sintetizează , compară , antrenându-și gândirea
și sensibilitatea
Etapele :
- Pregătirea elevilor pentru contactul cu textul
- Citirea integrală a textului de către profesor
- Conversația de orientare
- Citirea pe fragmente , explicarea cuvintelor noi
- Formularea ideilor principale , a planului de idei ( cl. III)
- Povestirea conținutului npe baza planului de idei
- Conversația generalizatoare despre conținut și mesaj
- Citirea de încheiere
Lectura explicativă urmărește analiza fondului de idei și sentimente și forma textului
26
4. DEMONSTRAȚIA
O metodică didactică eficientă în instruirea elevilor care oferă exemple sau argumente
prin care se dovedesc fapte sau informații
Face posibilă corelarea cuvintelor cu imaginile
Prin demonstrație , profesorul indică un nivel de performanță care trebuie atins în
exercitarea unei acțiuni
Pentru o demonstrație eficientă , profesorul trebuie să-și organizeze prezentarea pe
etape , cu explicații care să evidențieze aspectele mai importante
Tehnici de demonstrație :
Demonstrația cu obiecte și fenomene reale
Demonstrația pe baza experimentelor de laborator
Demonstrația cu ajutorul reprezentărilor grafice
Demonstrația cu ajutorul mijloacelor tehnice
5. EXERCIȚIUL
Urmărește formarea unor deprinderi în plan mental și motric
Se bazează pe acțiunea ghidată pe un algoritm care constă în repetarea cu strictețe a
unui număr de etape de execuție ce se repetă cu o anumită ciclitate
Prin exercițiu se consolidează deprinderi și cunoștințe dobândite anterior , se dezvoltă
capacități și aptitudini noi , calități morale , trăsături de voință și caracter
Exercițiu de : observare, asociație , operaționalizare
Este eficient dacă se desfășoară în situații diversificate
În desfășurarea exercițiilor trebuie să existe o succesiune progresivă , crescând în mod
gradual complexitatea și diversitatea sarcinilor de lucru
Realizarea exercițiului presupune următoarele etape :
Familiarizarea elevului cu acțiunea ce urmează să fie automatizată
Antrenarea operațiilor necesare desfășurării acțiunii
Integrarea operațiilor în structura acțiunii
Sistematizarea acțiunii
Integrarea acțiunii în activitate
Perfecționarea acțiunii automatizate
6. EXPLICAȚIA
Este o formă de expunere ce constă în clarificarea unui adevăr științific pe baza unui
șir de argumentații
Pentru punerea în practică se folosesc materiale ilustrative care facilitează însușirea și
înțelegerea noțiunilor și a datelor
Trebuie să fie clară , accesibilă , să evite datele inutile
Antrenează dezvoltarea spiritului de observație , memoria și gândirea logică
27
7. ÎNVĂȚAREA PRIN DESCOPERIRE
Oferă posibilitatea elevilor de a dobândi cunoștințe prin efort personal
Constă în punerea elevului într-o situație care să-i permită , cu ajutorul unei strategii ,
să ajungă singur la un răspuns
Dezvoltă gândirea , percepția , limbajul , trăsături de voință și caracter
8. CONVERSAȚIA EURISTICĂ
Metodă didactică centrată pe dialog activ între profesor și elevi cu scopul punerii în
valoare a unor informații utilr dezvoltării unor comportamente și achiziții cognitive
Impune utilizarea unor tipuri de întrebări în concordanță cu obiectivele ce urmează a
fi realizate , cu conținuturile , cu tipul lecției .
Eficiența este dată de abilitatea profesorului de a pune întrebări
9. JOCUL DE ROL
Metodă activă de predare învățare bazată pe simularea unor funcșii , relații , activități
, fenomene , care urmărește formarea comportamentului uman pornind de la
simularea unor situații reale
Avantaje :
Activează elevii dpdv . afectiv , cognitiv , achizițional
Pune în evidență modul de comportare în anumite situații
Metodă eficientă de formare corectă a convingerilor , atitudinilor și comportamentelor
Prin dramatizare , asigură problematizarea
Dezavantaje :
- Greu de aplicat , necesită aptitudini regizorale și actoricești
- Proiectarea și pregătirea cer timp și efort
- Este posibilă apariția blocajelor emoționale
Etapele pregătirii :
a) Identificarea situației interumane
b) Modelarea situației și proiectarea scenariului
c) Alegerea partenerilor și instruirea lor
d) Învățarea individuală a rolurilor
e) Dezbaterea cu toți participanții a modului de interpretare și reluarea secvențelor
Valențele jocului de rol :
- Funcție informativă = familiarizează elevii cu anumite valori
- Funcție formativă
- Funcție socială
- Funcție motivațională= dezvoltă capacitatea de empatie
- Funcție evaluativă = identificarea aspectelor pozitive și negative
28
10. JOCUL DIDACTIC
Realizează trecea de la activitatea de joc spre cea de învățare
Predomină acțiunea didactică simulată
Organizarea jocului didactic : amenajarea spațiului , pregătirea materialelor.
Materialul ales trebuie să fie adecvat scopului și sarcinii didactice , să expună într-o formă
interesant și atractivă conținutul de învățat , să aibă valențe formative și informative
Desfășurarea jocului presupune :
a) Introducerea în joc – are ca scop trezirea interesului
b) Anunțarea titlului jocului și a scopului acestuia
c) Prezentarea materialului didactic
d) Explicarea jocului : prezentarea sarcinilor și regulilor
e) Executarea jocului didactic- elevii se implică direct , cooperează sau lucrează
independent pentru a realiza sarcina și scopul propus
f) Complicarea jocului , introducerea unor noi variante
Încheierea jocului didactic
Evaluarea jocului didactic – cadrul didactic invită elevii la reflexie asupra activității
susținute , se formulează concluzii .
1. BRAINSTORMING
29
Etape :
1. Alegerea temei și a sarcinii de lucru
2. Solicitarea exprimării în mod rapid , în fraze scurte și concrete , fără cenzură , a
tuturor ideilor
--- nu se fac observații negative
3. Înregistrarea tuturor ideilor pe tablă , flipchart
4. Pauză de așezarea ideilor (15 min. , o zi )
5. Reluarea ideilor și gruparea lor pe categorii
6. Analiza critică , argumentarea , evaluarea lor , la nivelul clasei sau la nivelul unor
grupe
7. Selectarea ideilor originale sau a celor mai apropiate de soluții fezabile pentru
problema propusă
8. Afișarea ideilor rezultate în forme cât mai variate : cuvinte , propoziții , colaje ,
imagini
2. CIORCHINELE
Este o metodă de învățare prin colaborare ce urmărește implicarea elevilor ce știu deja
ceva despre o anumită temă și apoi se formulează întrebări la care se așteaptă găsirea
răspunsurilor în lecție.
Etape :
1. Se formează perechi și se face o listă cu tot ce știu deja despre o anumită temă . Se
construiește tabelul pe tablă
2. Se notează în coloana stângă lucrurile cu care toată lumea a fost de acord.
3. În continuare elevii formulează întrebări în legătură cu tema dată care vor fi notate
în coloana din mijloc.
4. Se citește textul
30
5. Se trec în coloana a treia răspunsurile găsite la întrebările puse de elevi
6. Se discută cu elevii unde ar putea găsi răspunsul la întrebările rămase fără răspuns
7. Se revine la schemă și se decide ce au învățat din lecție
4. SINELG
5. BULGĂRELE DE ZĂPADĂ
31
6. TURUL GALERIEI
7. CUBUL
12. CVINTETUL
35
12. EXPLOZIA STELARĂ
Când ? Cine ?
De ce ? Unde ?
13.LECTURA CU PREDICȚII
36