PLANIFICAREA MATERIEI LA EDUCATIE ANTREPRENORIALA

2023-2024

Nr.cr Modul Competenţe specifice Conţinuturi Observaţii

t
1 I 1.1. Identificarea rolurilor I. Managementul resurselor
11 posibile pe care le poate personale ƒ Motivaţia muncii
septembrie- îndeplini individul în domeniul ƒ Alegerea traseului
27 economic profesional şi problema
octombrie 2.1. Exemplificarea unor calităţi mobilităţii profesionale ƒ
7 săptămâni ale întreprinzătorului de succes Individul ca întreprinzător ƒ
3.1. Stabilirea, în cooperare cu Calităţi şi competenţe ale
ceilalţi, a rolurilor proprii, întreprinzătorului de succes
actuale şi de perspectivă, într-
un mediu de afaceri
4.1. Analiza critică a
comportamentului în alegerea
traseului profesional, precum şi
a disponibilităţii de reorientare
profesională în raport cu
dinamica mediului economico-
social

2 II 1.2. Utilizarea adecvată a II. Iniţierea şi derularea unei

6 nov- 22 conceptelor specifice afaceri ƒ Planul de afaceri şi
decembrie antreprenoriatului 1.3. problemele aplicării acestuia ƒ
7 săptămâni Identificarea prevederilor Condiţiile legislative ale
legislative referitoare la activităţii antreprenoriale ƒ
activitatea antreprenorială 2.2. Instrumente necesare studierii
Utilizarea unor instrumente pieţei ƒ Resursele necesare
adecvate pentru studierea derulării unei afaceri
fenomenelor specifice (financiare, materiale, umane)
diferitelor pieţe 2.3. ƒ Obţinerea produsului ƒ
Identificarea oportunităţilor Promovarea produsului ƒ
pieţei 4.2. Evaluarea Evaluarea afacerii; decizii
schimbărilor şi a tendinţelor posibile referitoare la afacere:
care intervin în mediul de - continuarea afacerii -
afaceri 4.3. Utilizarea adecvată dezvoltarea şi diversificarea
şi eficientă a resurselor, în afacerii - lichidarea afacerii
funcţie de caracteristicele
mediului economico-social 5.1.
 Evaluarea posibilităţilor de
derulare a unei afaceri proprii
şi profitabile, luând în
considerare interesele
comunităţii

3 III III.Etica în afaceri ƒ

8 ianuarie – 1.4. Identificarea riscurilor ce Răspunderea în afaceri ƒ
12 februarie decurg din comportamentul în Principii etice în relaţiile cu
afaceri 2.4. Aplicarea angajaţii firmei, cu partenerii
12 febr-16 principiilor etice în relaţiile cu de afaceri şi cu instituţiile
febr. angajaţii şi cu partenerii 3.2. publice ƒ Protecţia
Antrenarea angajaţilor în consumatorului ƒ Protecţia
Scoala altfel rezolvarea problemelor firmei mediului
6 saptamani 3.3. Utilizarea unor tehnici de
negociere cu partenerii de
afaceri 4.4. Anticiparea
consecinţelor
comportamentului responsabil
în raport cu angajaţii şi cu
partenerii 4.5. Identificarea
consecinţelor activităţii
antreprenorului asupra
consumatorului şi asupra
mediului 5.2. Identificarea unor
soluţii alternative la
problemele comunităţii, privind
iniţierea / derularea unei
afaceri
4 Modul IV 1.5. Identificarea unor tipuri de V. Risc şi reuşită în afaceri ƒ
19 risc în situaţii diferite, specifice Riscul în afaceri: - tipuri de risc
februarie-22 iniţierii şi derulării unei afaceri - modalităţi de minimizare a
aprilie 2.5. Identificarea unor riscului ƒ Modele de reuşită în
modalităţi posibile de afaceri ƒ General şi particular
22aprilie-26 minimizare a riscului în în realizarea unei afaceri
aprilie iniţierea şi derularea afacerilor reuşite
Saptamana 2.6. Investigarea elementelor
verde comune şi specifice ale reuşitei
10 în afaceri
săptămâni
5 Modul V Toate Proiecte practice
8 mai-21 Recapitulare finală
iunie
6 saptămâni
Total: 36 săptămâni