Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Toate drepturile pentru acest document sunt rezervate ScoaladeSeductie.ro (c) 2010.
1. Introducere
Citesti acest document pentru ca probabil ai facut Testul "Stii ce tip de personalitate
ai?", lansat pe Facebook.
Testul este o adaptare dupa Testul de Personalitate creat de John Geier si este bazat
pe cercetarile psihologului William Moulton Marston ce au avut loc in 1928 sustinute
apoi de majoritatea psihologilor behavioristi.
Te invit sa citesti mai departe sa aflii despre mine, autorul acestui test si rezultatele
detaliate ale profilului tau de personalitate.
2. Despre Autor
Dar de-ajuns despre mine si ce fac eu, hai sa vorbim despre tine...
Inainte de a-ti spune detaliile personalitatii tale, vreau sa te incurajez sa-ti inviti
toti prietenii sa faca testul "Stii ce tip de personalitate ai" sa poti astfel afla ce
profile sunt ei si cum poti comunica mai usor cu ei.
In total sunt patru tipuri de personalitate: Dominant (D), Influent (I), Stabil (S) si
Constiincios (C).
Asadar, esti o persoana care isi foloseste o mare parte din energie pentru rezolvarea
problemelor si provocarilor.
Asa cum ai observat deja, sunt oameni cu care te intelegi foarte bine si altii cu care
nu reusesti sa comunici aproape deloc. Acest lucru se cauzeaza diferentelor de
comportamente.
Tipul "Dominant"
Toate drepturile pentru acest document sunt rezervate ScoaladeSeductie.ro (c) 2010.
Ce se intampla daca insa ai un sef, sau un coleg foarte important cu care pur si
simplu ai nevoie sa te intelegi? Il ignori? Tipi la el? Sau dimpotriva cauti o solutie
prin care sa-ti adaptezi comportamentul astfel incat relatia cu el sa devina una
colaborativa si nu conflictuala?
Tipul Dominant:
In relatie cu el, celalalt Dominant va tinde sa fie enervat de tendinta ta de a supra-
controla situatia, lucru care i-ar putea reduce din libertatea sa si abilitatea sa de a
controla lucrurile.
Solutia aici ar fi, ca in contact cu el sa ii dai voie sa domine si el, sa poata avea
controlul din cand in cand.
Tipul Influent:
In relatie cu un Influent vei crea tensiune prin accentul tau pus pe rezultate,
acompaniat de o aparenta lipsa de grija in a crea un mediu motivational.
Asadar, da-i voie Influentului sa se distreze si incearca sa reduci din presiunea pe
care i-o aplici.
Tipul Stabil:
In relatie cu o persoana de tip Stabil acesta ar putea fi iritat de faptul ca tinzi sa nu
acorzi destul de mult timp ascultarii lui. De asemenea il va enerva faptul ca acorzi
mai multa prioritate lucrurilor si sarcinilor si nu relatiilor.
Deci, arata-i ca iti pasa de relatia cu ceilalti si cu el si acorda-i mai mult timp, ascultand ce
are de zis de fiecare data.
Tipul Constiincios :
In relatie cu o persoana de tip Constiincios vei crea tensiune prin faptul ca esti atat
de rapid, dar poate nu indeajuns de profund.
In consecinta, acorda atentie asupra detaliilor si demonstreaza-i ca poti fi si
profund nu doar rapid.
Asa cum ai observat deja, sunt oameni cu care te intelegi foarte bine si altii cu care
nu reusesti sa comunici aproape deloc. Acest lucru se cauzeaza diferentelor de
comportamente.
grila de mai jos, sa poti astfel obtine ceea ce doresti din comunicarea cu fiecare.
D I S C
Cum sa
relationezi Fi direct Fi entuziast! Fi sociabil ! Fi analitic
cu un:
Incepe cu Fi pozitiv si Foloseste prietenia Ofera-i fapte
rezultatele si prietenos voastra concrete
beneficiile si apoi
ofera detalii unde Afirma-l Fi flexibil Prezinta-ti ideile in
e necesar mod obiectiv
Valorifica-I stima Pastreaza o
Fi rapid si de sine atitudine calma in Nu te grabi
vorbeste la obiect privinta obiectivelor
Da-i sentimentul Fi specific si
Provoaca-l! de „Am nevoie de Nu-l forta detaliat
tine”
Lasa-l sa raspunda
in ritmul lui
Lasa-l sa se
distreze!
Acum ca stii in mod clar cum sa te comporti cu fiecare profil in parte, poti
sa iti inviti prietenii sa faca testul si apoi sa aplici sugestiile de mai sus.
Sorin
Scoala de Seductie
www.scoaladeseductie.ro