CONSILIUL

E
FILARMONICA
IU DETEA N DE STAT
Mu nrg rincu MURE$

N,.d.3f , tt, r,e. kU

Dosar 1.7

Aprob
MANAGER INTERIMAR
I leana-Cristi na Covaciu
)
\na+1{
PROCEDUnA Or STSTEM-

Concediile de odihnl gi alte concedii I zile libere cuvenite

personalului contractual din Filarmonica de Stat Tirgu Mure;

Cod: P5.07
Edifia ll, Revizia 1, data ' !: {Jl-:la,!j

Avizat t.
Presedinte Comisia de Monitorizare
Carmen Hirsan'..,,,1
'. t

Verificat Elaborat
MANAGER INTERIMAR CONSILIER JURIDIC
I teana-Cristina Covaci u Carmen l-lir;an
<) ./ (-
.i ./^\.
.:
t\
t '

J4v]-)._
.)
 PROCEDURA DE SISTEM Editia : ll, Revizia: 't

Filarmonica de Stat
Concediile de odihnE 5i alte concedii/ zile libere cuvenite personalului Exemplar nr.
Tirgu Murel
contractual din Filarmonica de Stat Tirgu Murel
Pagina 2 din 31
Cod: PS.07

Pagina de gardi .pag. 1

Cuprins .... pag. 2

1. Scop .... pag. 3

2. Domeniu de aplicare ... ...pag. 3

3. Documente de referinti . pag. 3- 4

4. Definilii gi abrevieri ...... .pag.4

5. Descrierea procedurii .... .pag. 4- 14

6. Responsabitite[i . .. . .pag. 14-15

7. Formutar evidente modificiri ... pag.16

8. Formutar anatiz; procedure .... pag.16

9. Formular distribuire procedure..... .. pag.17

10. Anexe . pag. 17-3'1
 PROCEDURA DE SISTEM Edijia : lt, Revizia: 1

Filarmonica de Stat
Concediile de odihni ti alte concedii/ zile libere cuvenite personalului Exemplar nr.
Tirgu Mureg
contractual din Filarmonica de Stat Tirgu Mure;
Pagina 3 din 31
Cod: P5.07

1. Scopul procedurii de sistem

1.1. Stabiteste modatitatea de programare, modificare a programarii, avizare, aprobare si
efectuare a concediitor de odihni gi attor tipuri de concediu/ zile libere acordate, potrivit
normetor legale, personatutui contractua[ din cadrul Fitarmonicii de Stat Tirgu Mures;
1.2. Asiguri etaborarea documentaliei adecvate derutErii acestei activitili;
1 . 3. Asiguri continuitatea activit;lii instituliei;
1.4.Asigura respectarea [egistafiei in vigoare cu privire [a efectuarea concediitor/zitetor [ibere
cuvenite personatutui contractuat din cadrul Fitarmonicii de Stat Tirgu Mureg.

2.Domeniul de aplicare
2.l.Prevederite prezentei proceduri se aptici de citre personatul contractual de conducere li
executie din cadrul Filarmonicii de Stat Tirgu Mureg.
2.2. Prezenta procedurl se referd [a metodotogia de intocmire 5i aprobare a cereritor pentru
efectuarea concediutui de odihni ;i attor tipuri de concediu ate satariatilor instituliei.

3.Documente de referin!5 aplicabile activit5fii procedurate

3. 1. Legislalie primari
(1) Legea nr. 53/2003 Codut muncii, repubticat5, cu modificirite;i comptetirile utterioare;
(2 ) Hotirirea Guvernutui nr.250l 1997 privind concediul de odihni ;i atte concedii ate
satarialitor din administralia pubtici, din regiite autonome cu specific deosebit si din
unitifite bugetare, repubticati, cu modificirite ;i comptetirite utterioare;
(31 Legistalia privind satarizarea personalutui ptitit din fonduri pubtice in vigoare ta data
apticirii procedurii de sistem;
t.i; Ordonanta Guvernutui nr.21 /2007 privind instituliite 9i companiite de spectacote sau
concerte, precum gi desfi;urarea activitilii de impresariat artistic, cu modificirite si
comptetlri [e utterioare;
i5t Ordonanla de urgen!5 a Guvernutui nr.57 /2019 privind Codut administrativ;
i,)Legea nr.91/2014 privind acordarea unei zite lucritoare [ibere pe an pentru ingrijirea
slnitalil copitutui;
(7) Ordonanla de urgenli a Guvernutui nr.111/2010 privind concediu[ gi indemnizalia lunard pentr
cregterea copiilor, cu modificdrite gi comptetirile utterioare;
(8) Legea concediutui paternal nr.210/1999;
(9) Hotirarea Guvernutui nr.244 /2000 pentru aprobarea Normetor metodotogice de apticare a
Legii concediutui paternaI nr.210l 1999;
(10) Legea nr.446/2006 privind pregitirea poputaiiei pentru apirare, cu modificirite ;i
comptetiri [e utterioare;
(1 1 ) HotirArea Guvernutui nr.136412006 pentru aprobarea drepturitor gi obtigaliitor
donatoritor de sAnge;
(17) Legea nr.773/7004 privind procedura adopliei, repubticati, cu modificirile si
completiri [e ulterioare;
(13) Hot6rArea Guvernutui nr.57912016 pentru aprobarea Normetor metodotogice de apticare
a Legii nr.27312004 privind procedura adopliei, repubticati, cu modificirite;i comptetirite
utterioare;
114) Legea nr.19/2070 privind acordarea unor zite libere pirinlitor pentru supravegherea
copiitor, in situalia inchiderii temporare a unit5litor de invilimAnt, cu modificirite gi
comptetiri te utterioare;
 PROCEDURA DE SISTEM Edilia : ll, Revizia: 1

Filarmonica de Stat
Concediile de odihni ;i alte concedii/ zile libere cuvenite personalului Exemplar nr.
Tirgu Mure;
contractual din Filarmonica de Stat Tirgu Murel
Pagina 4 din 31
Cod: PS.07

(15) HotirArea Guvernutui nr. 217/2020 pentru apticarea prevederitor Legii nr. 19/7070
privind acordarea unor zite [ibere pirintitor pentru supravegherea copiitor, in situalia inchiderii
temporare a unitilitor de invilimAnt;
3.2. Legislafiesecundard
(1) OrdinuI secretarutui general a[ Guvernutui nr.60012018 privind aprobarea Codutui
controtutui intern manageria[ at entiti[ilor pubtice;
3.3. Alte documente, inclusiv reglementiri interne ale entitSlii publice
(1) Regutament de organizare gi funclionare al Filarmonicii de Stat Tirgu Mure;, aprobat
prin HotdrArea Consitiutui Judelean Mure;;
(2) Regutamentul intern a[ Fitarmonicii de Stat Tirgu Mure;;
4. Definitii $i prescurtiri ale termenilor utilizali in procedura de sistem
4.1 . Definifii ate termenilor
(1) Angajat= in intetesuI prezentei proceduri, prin no[iunea generici de angajat, se intetege
personaluI contractuaI angajat in baza unui contract individuaI de munce, manageruI
Fitarmonicii de Stat firgu Mure;;
(2) Angajator= managerul Fitarmonicii de Stat Tirgu Mure;;
(3) Compartiment= denumirea generici pentru subdiviziunite organizatorice ate Fitarmonicii
de Stat Tirgu Mure;; cuprinde ansambtul persoanetor care efectueazi munci omogene gi/sau
comptementare, de reguti in acelagi amptasament, 9i care contribuie [a reatizarea acetora5i
obiective derivate;
(4) Conducdtor= persoana din cadrul Fitarmonicii de Stat Tirgu Mureg cu atributii de conducere
a compartimentutui sau, dupi caz, care coordoneazd activitatea respectivutui compartiment;
(5) Edilie a unei proceduri= forma initiati sau actuatizati, dupi caz, a procedurii de sistem,
aprobati gi difuzati;
(6) Personal contraclusl= personatul care desfigoari activitili in baza unui contract individua[
de muncS;
(7) Proceduri documentati= modu[ specific de reatizare a unei activitili sau a unui proces,
editat pe suport de hirtie sau in format etectronic; procedurite documentate pot fi proceduri
de sistem gi proceduri operalionate;
(8) Proceduri de sistem = descrierea formatizati, in scris, a ansambtutui de activitili ce
trebuie reatizate, a metodetor de lucru gi a regutitor de apticat cu privire [a efectuarea
concediitor de citre personatul contractual din cadrul Fitarmonicii de Stat Tirgu Mure;,
apticabite tuturor compartimentelor din cadrul Fitarmonicii de Stat Tirgu Mure;;
(9) Programarea anualS concediului de odihnl = document in baza ciruia angajatorut, cu
consultarea preatabiti a sindicatutui, respectiv reprezentantuI sataria[itor, realizeazi
programarea anuati a concediitor de odihni, centratizator intocmit [a finete anutui pentru anul
urmitor;
(10) Revizia in cadrul unei editii = acliunite de modificare, adiugare, suprimare sau attete
asemenea, dupi caz, a uneia sau a mai muttor componente ate unei edilii a procedurii de
sistem, acliuni care au fost aprobate ;i difuzate.
4.2. Abrevieri ale termenilor
PS -proceduri de sistem
CRU-compartimentuI Contabititate-Resurse Umane
ROF-Regutament de Organizare ;i Funcfionare

5.Descrierea procedurii de sistem

5. 1 .GeneratitSli
(1) Potrivit prevederitor Codutui Muncii, dreptu[ [a concediut de odihni anual este garantat
tuturor satarialitor, acesta neputAnd forma obiectut vreunei cesiuni, renunliri sau timitiri.
 PROCEDURA DE SISTEM Editia : ll, Revizia: 1

Filarmonica de Stat
Concediile de odihni ti alte concedii/ zile [ibere cuvenite personalului Exemplar nr.
Tirgu Mureg
contractual din Filarmonica de Stat firgu Mure;
Pagina 5 din 31
Cod: PS.07

(2) ln afara concediutui de odihni, angajatii beneficiazi gi de urmltoarete concedii/ zite

[ibere, regtementate prin acte normative specifice:
a) concedii firi ptati;
b) concedii ptltite pentru evenimente famitiale deosebite;
c) concedii pentru formare profesionate;
d) concediu pentru incapacitate temporari de munci;
e) concediu de maternitate;
f) concediu pentru cregterea copitului in vArsti de pAni [a 2 ani sau, in cazul copitutui cu
handicap, de pAni [a 3 ani;
g) concediu pentru ingrijirea copilutui botnav in vArsti de pAni [a 7 ani, iar in cazul copitutui cu
handicap, pentru afec[iunite intercurente, pAni ta imptinirea varstei de 18 ani;
h) concediu paternat;
i) concediu pentru carantini;
j) concediu pentru risc maternat;
k) concediu de acomodare;
t) zite [ibere de sirbitoare [egat5 in care nu se lucreazi acordate conform Legii nr. 53/2003-
Codul muncii, repubticatS, cu modificirite gi comptetirile utterioare;
m) zile lucritoare libere ptitite gi/sau neptitite acordate anual pentru:
1 ) donarea de sAnge- 1 zi [ucritoare;
2) ingrijirea sinitilii copitutui- 1 zi [ucritoare;
3) chemdri [a CentrutMititar- maxim 5 zite lucritoare;
4) supravegherea copiitor, in situalia inchiderii temporare a unitilitor de invilimant.

5.2.Modul de lucru
5.2. 1 .Ptanificarea operaliunilor ;i acliunilor activitSfii
Ptanificarea operaliunil.or ;i activitilitor pentru efectuarea concediutui de odihni ;i attor tipuri
de concedii/documentetor necesare programirii concediutui de odihnl pentru anul urmitor,
precum 5i a activititii de gestionare a cereritor, se face [a nivetut CompartimentuI
Contabilitate-Resurse Umane din institulie de citre angajatut, care prin fi;a postutui, are
atribu[ii specifice gestiunii resursetor umane. Procedura cuprinde etapete ce trebuie urmate,
metodete de lucru stabitite ;i regutite de apticat in vederea cunoagterii si apticirii de citre
salarialii institutiei a prevederitor legate care regtementeazi activitatea procedurati.

5.2.2.Derularea operatiunilor ;i acfiunilor

5.2.2.1.Dreptul la concediul de odihni ;i durata acestuia
(1) Stabitirea duratei concediului de odihni anua[ ptitit se facein raport cu vechimeain munci
a fieclrui angajat, dupi cum urmeazi:
Vechimea in munci Durata concediutui
a) pini [a 5 ani 20 zite lucrltoare
b) intre 5 ;i 15 ani 21 zile lucritoare
c) peste 15 ani 25 zite [ucritoare
c) pentru tinerii in vArst5 de pAni [a 18 ani 74zile [ucritoare.

Stabitirea duratei individuate a concediutui de odihni pentru angajalii instituliei se face [a

Compartimentul Contabititate-Resurse Umane din institulie, de citre angajatu[ cu atribulii in
domeniul resursetor umane, pAnI cel tArziu [a data de 01 decembrie a anutui curent pentru
anu[ urmitor.
Pentru personatul incadrat in institulie dupi aprobarea programirii concediitor de odihni,
perioada de concediu se stabite;te, in scris, odatd cu semnarea contractutui individuat de
munci.
(2) Vechimea in munci se ia in considerare [a determinarea duratei concediutui de odihni este
cea pe care angajalii o implinesc in cursul anutui catendaristic pentru care [i se acordi
 PROCEDURA DE SISTEM Edi[ia : ll, Revizia: 'l

Filarmonica de Stat
Tirgu Mure;
Concediile de odihni 9i alte concedii/ zile libere cuvenite personalului Exemplar nr._
contractual din Filarmonica de Stat Tirgu Mure;
Pagina 5 din 31
Cod: PS.07

concediut, stabititi potrivit Legii nr.26312010 privind sistemuI unitar de pensii publice, cu
modificiri te ulterioare.
(3) Pentru tinerii in vArstd de pAni [a 18 ani, [a stabitirea duratei concediutui de odihna se ia in
considerare varsta pe care au avut-o [a data de 1 ianuarie a anutui catendaristic respectiv.
(4) Pentru angaja[ii care se incadreazi in muncl in timpul anutui, durata concediutui de odihnl
se stabiteqte proporlionat cu perioada Iucrati de [a incadrare pani [a sfirsituI anutui
calendaristic respectiv, in raport cu vechimea in munci stabititi potrivit atin.('1).
(5) Satarialii care sunt incadrali in posturi cu fracliuni de norme (4 sau 6 ore pe zi) au dreptul
[a concediut de odihni cu durata integrati stabititi corespunzitor vechimii in muncd.
(6) La stabitirea duratei concediutui de odihnl anuat, perioadete de incapacitate temporarl de
munci gi cete aferente concediutui de maternitate, concediutui de risc maternal gi concediutui
pentru ingrijirea copitutui botnav se considerl perioade de activitate prestatS.
in situalia in care incapacitatea temporari de munci sau concediut de maternitate, concediu[
de risc maternal ori concediul pentru ingrijirea copitutui botnav a survenit in timpul efectuirii
concediutui de odihni anuat, acesta se intrerupe, urmand ca satariatul si efectueze restul
ziletor de concediu dupi ce a incetat situalia de incapacitate temporari de munci, de
maternitate, de risc maternal ori cea de ingrijire a copitului botnav, iar cAnd nu este posibit
urmeazi ca zitete neefectuate si fie reprogramate.
Angajatul are dreptu[ [a concediu de odihni anual ;i in situalia in care incapacitatea temporari
de munci se menline, in condiliite tegii, pe intreaga perioadi a unui an catendaristic,
angajatorut fiind obtigat sI acorde concediut de odihni anual intr-o perioadi de 18 luni
incepAnd cu anul urmitor celui in care acesta s-a aftat in concediu medicat.
(7) Sarbatorite legate in care nu se lucreazi, precum gi zitele libere ptitite stabitite prin
regtementiri legate nu sunt inctuse in durata concediutui de odihnd anuat.

5.2.2.2. Programarea anualS a concediului de odihnl

(1) Efectuarea concediutui de odihnl se reatizeazl in baza unei programiri, care se va face [a
sfAr;itut anutui, pentru anuI urmltor, de citre conducerea instituliei, cu consuttarea
sindicatetor sau, dupi caz, a reprezentanlitor satarialitor.
(2) La programarea concediitor de odihni ale satariafitor, conducerea unitSlii va !ine seama, in
misura in care este posibit, gi de specificul activitilii cetuitatt so!.
La programarea concediutui de odihni se va avea in vedere efectuarea cu prioritate a
concediului de odihni restant.
(3) Potrivit Ordonantei Guvernutui nr.21 12007 privind instituliite ;i companiite de spectacote
sau concerte, precum gi desfiturarea activitilii de impresariat artistic, cu modificirite ;i
comptetlrite utterioare, concediuI anuaI de odihni pentru personatuI din instituliite de
spectacote sau concerte se acordi, de reguli, in vacanla dintre stagiuni, in lunite iulie- august.
(a) Pana cel tAziu [a data de 01 decembrie a fiecirui an, angajatul cu atribulii in domeniul
resursetor umane din cadrul Compartimentutui Contabititate-Resurse Umane din institulie
intocme;te situalia privind numirul de zite de concediu de odihni [a care au dreptul in anul
catendaristic urmitor angajalii instituliei, conform prevederitor de [a pct.5.2.2.1.din prezenta
proceduri (conform anexei F-PS.07.01 ).
(5) La nivetu[ instituliei, programarea anuati a concediitor de odihni se face, conform legii,
de citre conducitorut instituliei prin emiterea unei decizii, decizia aprobati fiind remisi
angajatutui CRU, care va asigura comunicarea acesteia personatutui instituliei ;i va lua misuri
pentru ducerea [a indeptinire a prevederitor acesteia.
PAni cel tArziu [a data de 10 decembrie a fiecirui an catendaristic, angajatuI responsabit din
cadrul CRU, va asigura centratizarea programiritor concediutui de odihni (conform anexei
F-PS.07.02 [a prezenta proceduri).
 PROCEDURA DE SISTEM Edilia : tt, Revizia: 'l

Filarmonica de Stat
firgu Mureg
Concediile de odihnE ti alte concedii/ zile libere cuvenite personalului Exemplar nr.
contractual din Filarmonica de Stat Tirgu Mureg
Pagina 7 din 31
Cod: PS.07

5.2.2.3. Modificarea/ reprogramarea concediului de odihnS

(1) Angajatul este obtigat si efectueze in naturl concediut de odihni in perioada in care a fost
programat, cu exceplia situaliitor expres prev;zute de tege sau atunci cAnd, din motive
obiective, concediu[ nu poate fi efectuat.
Astfet, programarea concediitor de odihni va fi modificati, [a cererea angajatutui, in
urmAtoarete cazuri exprese:
a) angajatu[ se afti in concediu medicat;
b) angajata cere concediu de odihni inainte sau in continuarea concediutui de maternitate;
c) angajatuI este chemat si indeptineasce indatoriri pubtice;
d) angajatul este chemat si satisfaci obtigalii mititare, altete decAt serviciul mititar in
termen;
e) angajatul urmeazi sau trebuie sI urmeze un curs de catificare, recatificare, perfeclionare
sau speciatizare, in lari ori in striinltate;
f ) angajatuI are recomandare medicati pentru a urma un tratament intr-o staliune
batneoctimaterici, caz in care data inceperii concediutui de odihni va fi cea indicati in
recomandarea medicati;
g) angajata se aft; in concediu ptitit pentru ingrijirea copitutui in vArsti de pAni ta 2 ani sau 3
ani, dupi caz.
(2) Programarea concediutui de odihnl poate fi modificati de conducerea instituliei ;i daci
angajatuI soticiti acest lucru.
(3) ln cazul in care angajatii soticiti reprogramarea concediutui de odihni, cererite de
reprogramare vor fi avizate de cetre personatul cu atribulii de coordonare a
activitSliilconducltoruI ierarhic superior aI satariatutui, urmind a fi aprobate de citre
conducetoruI i nstituliei.
(4) Angajalii vor soticita reprogramarea ;i aprobarea efectuirii concediutui de odihnl intr-o
attd perioadi decat cea inilial programati, printr-o cerere (conform anexei F-PS.07.03), care
va fi depusi cu ce[ pulin trei zite inainte de perioada aprobati prin programarea iniliati sau de
data de inceput a perioadei soticitate in reprogramare, dupi caz.

5.2.2.4. Efectuarea concediului de odihnd

(1 ) Concediut de odihni se efectueazi in fiecare an catendaristic, integral sau fracfionat.
(2) Concediul de odihni poate fi fraclionat, [a cererea satariatutui, cu condilia ca una dintre
fracliuni sI nu fie mai mici de '15 zite lucritoare.
(3) Concediut de odihni se efectueazi in fiecare an catendaristic, in perioada programati, in
temeiul unei note de ptecare in concediu, intocmiti de citre angajatul cu atribulii in domeniu[
resursetor umane din cadru[ CRU din institulie, aprobati de cltre managerul insituliei, potrivit
anexei F-PS.07.04, cu cel pulin trei zite inaintea ptecirii in concediu.
(4) Prin exceplie, pentru motive personate neprevlzute, angajafii pot soticita efectuarea unui
numir de ce[ mutt 5 zite tucritoare de concediu de odihni, in afara programirii, pe baza unei
cereri transmise conducerii instituliei, intocmiti potrivit anexei F-PS.07.05 ta prezenta
proceduri, care se depune cet mai tArziu [a data cu care se soticiti acest concediu, cu condilia
in;tiinldrii tetefonice preatabite a personatutui cu atribulii de coordonare a
activitilii/conducitoru[ ierarhic superior a[ satariatutui, precum ;i a angajatutui cu atributii in
domeniut resursetor umane din cadrul Compartimentutui Contabititate-Resurse Umane din
institutie.
(5) in cazul in care angajatut, din motive justificate, nu poate efectua, integral sau par!ia[,
concediul de odihni anuat [a care avea dreptu[ in anut catendaristic respectiv, cu acordul
persoanei in cauzi, angajatorul este obtigat sd acorde concediu[ de odihni neefectuat intr-o
perioadi de 18 luni incepAnd cu anul urmitor cetui in care s-a niscut dreptul [a concediu[ de
odihni anuat.
 PROCEDURA DE SISTEM Edilia : tt, Revizia: 1

Filarmonica de Stat
Tirgu Mureg
Concediile de odihni ;i alte concedii/ zile libere cuvenite personalului Exemplar nr._
contractual din Filarmonica de Stat Tirgu Mureg
Pagina 8 din 31
Cod: PS.07

5.2.2.5. Avizarea/ aprobarea concediitor de odihni /monitorizarea efectuirii concediilor

de odihni
(1) Nota de ptecare in concediu potrivit programlrii anuate, aprobate de citre managerul
instituliei, se intocmette de cetre angajatul cu atribu[ii in domeniul resursetor umane din
cadrul CRU din institutie.
(2) Nota de ptecare in concediu si/sau cererite de reprogramare a concediutui de odihni, dupi
caz, se vor pestra anexate [a statul de ptatl a[ satariilor.
TotodatS, pe baza notetor de ptecare in concediu gi a cereritor de reprogramare a concediutui
de odihni aprobate, angajatul cu atribufii in domeniut resursetor umane din cadrul CRU din
institufie face comuniciri individuale sau cotective, intocmite potrivit anexei F-PS.07.06 ta
prezenta procedur;, in baza cirora se intocmesc pontajete lunare de citre angajatii cu
atributii in acest sens.
(3) in situatia in care cererea de concediu de odihnl nu este aprobati, in conformitate cu
prevederite expres previzute de [ege, persoana responsabiti cu aprobarea motiveazi in scris
pe cererea depusi care au fost motivete neaprobirii.

5.2.2.6. intreruperea efectulrii concediilor de odihnS ;i rechemarea angajalilor la serviciu

(1) Efectuarea concediutui de odihni se intrerupe, dacd in timpul concediutui de odihni
intervine una dintre urmitoarete situafii:
a) angajatut se afti in concediu[ medicat;
b) angajata cere concediu de odihni inainte sau in continuarea concediutui de maternitate;
c) angajatuI este chemat si indeplineasci indatoriri pubtice;
d) angajatu[ este chemat sI satisfaci obtigalii mititare, attete decAt serviciu[ mititar in termen;
e) angajatu[ urmeazi sau trebuie sI urmeze un curs de catificare, recatificare, perfeclionare
sau speciatizare, in lari ori in striinState;
f) angajatu[ este rechemat, prin dispozitia scrisi a conducerii instituliei, numai pentru nevoi de
serviciu neprevizute, care fac necesari prezenla acestuia in institutie (conform anexei
F-PS.07.07).
in cazurite de intrerupere a concediutui de odihni, angajalii vor efectua restul zitetor de
concediu dupi ce au incetat situaliite respective sau, cAnd aceasta nu este posibiti, [a data
stabititi printr-o noui programare, in cadru[ acetuiagi an catendaristic.

5.2.2.7. lndemnizalia pentru concediul de odihnS. Compensarea in bani a concediului de

odihnd
(1) Pe durata concediutui de odihni, satarialii au dreptul [a o indemnizalie catcutati in raport
cu numlrul de zite de concediu inmutgite cu media zitnici a satariutui de bazi, sporutui de
vechime $i, dupi caz, indemnizaliei pentru funclia de conducere, luate impreuni,
corespunzitoare fiecirei luni calendaristice in care se efectueazi zitete de concediu de odihni.
(2) lndemnizalia de concediu de odihnl se ptite;te cu cel pulin 5 zite inaintea ptecirii in
concediu, [a cererea scrisi a angajatutui.
ln cazul in care angajatul soticiti ptata in avans a indemnizaliei de concediu, acesta va
compteta o cerere (conform anexei F-PS.07.08), care, dupi aprobare de citre conducerea
instituliei, se depune ta CRU cu cel pulin 't0 zite lucritoare lnaintea datei soticitate pentru
inceperea concediutui de odihni.
(3) in cazul in care concediut inceput [a o anumitl dati este intrerupt, indemnizalia nu se
restituie. in aceasti situalie se va proceda ta regutarizarea ptilitorin raport cu indemnizalia de
concediu aferenti zitetor de concediu neefectuat $i cu satariu[ cuvenit satariatutui pentru
perioada Iucrati dupi intreruperea concediutui, sau cu drepturite cuvenite pe aceasti
perioadi, dupi caz, potrivit tegii.
(4) La data programati pentru efectuarea pirlii restanle a concediutui de odihnl se acordi
satariatutui indemnizalia de concediu cuveniti pentru aceasti parte, in condiliite tegii.
(5) Concediut de odihnl cuvenit satariatitor detaSati [a alte unititi se acordi de unititite ta
care ace;tia i;i desfigoari activitatea.
 PROCEDURA DE SISTEM Edilia : ll, Revizia: 1

Filarmonica de Stat
Concediile de odihn5 ti atte concedii/ zile libere cuvenite personalului Exemplar nr.
Tirgu Mureg
contractual din Filarmonica de Stat Tirgu Mure;
Pagina 9 din 31
Cod: PS.07

Satarialii detagali [a o atti unitate avAnd sediuI in attl tocatitate au dreptu[ [a rambursarea
chettuietitor de transport dus gi intors, din locatitatea unde sunt deta$afi in tocatitatea unde se
afti unitatea [a care sunt angajafi, pentru cazul in care concediul se efectueazi in timpu[
deta;irii.
(6) in cazul in care, dupe ce satariatul a efectuat concediut de odihn6, contractut siu de munca
a incetat din motivete prezentate [a art. 130 atin. (1) tit. i), j), k), t) ;i art. 135 din Codul
muncii, acesta este obtigat se restituie unitilii partea din indemnizalia de concediu
corespunzetoare perioadei netucrate din anul pentru care i s-a acordat acel concediu.
(7) Prevederite atin. (6) nu se aptice:
a) salarialitor care au desficute contractete de munc5 in baza art. 135 din Codul muncii, din
cauza stlrii sinitilii, constatatl prin certificatul medicat, iar unitatea nu [e-a putut oferi o
attl munci corespunzitoare stlrii sandtalii ;i catificirii profesionate;
b) femeitor care au desficute contractete de munci in baza art. 135 din Codul muncii, pentru
cregterea gi ingrijirea copitului in vArst5 de pAnI [a 7 ani;
c) satarialilor pentru care, dupl desfacerea contractutui de munci in temeiu[ art. 130 atin. (1)
tit. j) din CoduI muncii, a intervenit achitarea, anutarea urmiririi penate sau incetarea
procesutui penal ori a urmiririi penate.
(8) Concediul de odihni neacordat satarialilor transferali, de citre unitatea de [a care s-a
efectuat transferarea, se va acorda acestora de unitatea [a care au fost transferali.
lndemnizalia de concediu va fi suportati de citre cete doui unitili, proporlionaI cu timpul
lucrat [a fiecare dintre acestea in cursul anutui catendaristic respectiv; in acetagi mod se va
proceda ;i in cazul in care concediu[ de odihni a fost efectuat inainte de transferare.
(9) Concediite de odihni neefectuate, cuvenite satarialitor cirora [e-a incetat contractul de
munc6, vor fi compensate in bani. Sumete cuvenite sunt egate cu indemnizalia de concediu
aferentl perioadei efectiv Iucrate.
(10) ln cazul decesutui satariatului, suma reprezentAnd compensarea in bani a concediutui de
odihni neefectuat se va acorda membritor sii de famitie- so!, copii, pirinli.

5. 2.2.8.Concediul de odihnd suplimentar

(1) Potrivit art. 1471 din Legea nr.53/2003 - Codu[ muncii, repubticati, cu modificirite gi
comptetlrite utterioare, satariatete care urmeazl o proceduri de fertitizare, *in vitro-,
beneficiazi anuat, de un concediu de odihnl suptimentar, plitit, de trei zite care se acordl
dupi cum urmeaz6:
a) 1 zi [a data efectuirii puncliei ovariene;
b) 2 zite incepind cu data efectuirii embriotransferutui.
(2) Cererea privind acordarea concediului de odihni suptimentar previzut [a atin. (1) va fi
insofit5 de scrisoarea medicati etiberati de medicul speciatist, in condiliite tegii.

5.2.2.9. Alte categorii de concedii/ zile libere plStite ;i/ sau neptitite
l. Concediul plStit pentru evenimente familiale deosebite
(1) ln cazul unor evenimente famitiate deosebite, angajatii au dreptul [a zite de concediu
ptltite, care nu se inctud in durata concediutui de odihni.
(2) Potrivit HotirArii Guvernutui nr.750/1992 privind concediul de odihni gi al.te concedii ate
satariatitor din administralia pubtici, din regiite autonome cu specific deosebit ;i din unitilite
bugetare, repubticati, cu modificirite ;i comptetirite utterioare, personatu[ contractuat din
institulie are dreptul [a zite de concediu ptitit, in cazuI urmitoaretor evenimente famitiale
deosebite:
a) cisitoria satariatutui 5 zite tucritoare;
b) nasterea ;i/ sau cisitoria unui copit- 3 zite lucrltoare;
c) decesuI solutui/ soliei sau aI unei rude de pAnI [a gradut ll1 a satariatutui (copii, pirinli, bunici,
nepoli, frali)- 3 zite lucritoare.
 PROCEDURA DE SISTEM Edilia : ll, Revizia: 1

Filarmonica de Stat
Tirgu Mureg
Concediile de odihnl ;i alte concedii/ zile libere cuvenite personalutui Exemplar nr.
contractual din Filarmonica de Stat Tirgu Mure;
Pagina 10 din 31
Cod: PS.07

(3) Angajatul intocme$te cererea pentru efectuarea concediutui pentru evenimente famitiate
deosebite, conform modetutui din anexa F-PS.07.09 [a prezenta procedure, cu cel putin 5 zite
lucrltoare inainte de data efectuirii concediutui ptitit pentru evenimente famitiate deosebite,
cu exceptia cazutui in care se soticite concediu pentru nagterea copitutui/ decesul solutui sau
a[ unei rude de pAnI ta gradul ll a satariatutui.l
(4) Cererea de concediut ptitit pentru evenimente famitiate deosebite va fi avizati in mod
obligatoriu de citre personatuI cu atributii de coordonare, respectiv gefii de partide pentru
functiite de speciatitate artistici sau de personatut de conducere, dupi caz.
Ulterior, cererea va fi verificati de angajatul institutiei cu atributii in domeniuI resursetor
umane, respectiv gestionarea evidenlei concediitor, care va semna rubrica "verificat
Compartimentu[ Contabititate- Resurse Umane". Acesta va depune cererea aprobate in dosarul
persona[ at angajatutui, va proceda [a evidenla ;i catculu[ drepturitor satariate.
ln vederea indeptinirii condiliilor previzute de actete normative in vigoare, cererea va fi
semnat5 [a rubrica "propun a se aproba" de citre consitieru[ juridic din institu[ie. DupI
anatizarea temeiutui lega[ ;i, dacl sunt indeptinite cerin[ele, acesta inainteazi cererea
managerutui institutiei cu propunere de aprobare.
(5) Cererea de soticitare a concediutui pentru evenimente famitiate deosebite va fi insoliti de
o copie a certificatutui de cisltorie/ na5tere/ deces sau atte documente doveditoare, dupi
caz, depuse utterior.

ll. Concediut fird plati

(1)Angajafii au dreptu[ [a concedii firi ptati, a ciror durati insumati nu poate depigi 90 de
zite [ucritoare anuat, pentru rezotvarea unor situalii personate, dupi cum urmeazi:
a) suslinerea examenutui de bacataureat, a examenutui de admitere in institutiite de
inv5limint superior, curs seral sau fIrI frecvenli, a examenetor de an universitar, cAt gi a
examenutui de dipLomi, pentru angajalii care urmeazi o formi de invilimant superior, curs
seral sau firl frecvenli;
b) suslinerea examenutui de admitere [a doctorat, a examenetor de doctorat sau a tezei de
doctorat, in cazul satarialitor care nu beneficiazi de burse de doctorat;
c) prezentarea [a concurs in vederea ocupirii unui post in atti unitate.
(2) Angajatii au dreptul ta concedii firi ptati, firi timita de 90 de zite lucritoare anuat, in
urmitoarete situalii:
a) ingrijirea copitutui botnav in virsti de peste 3 ani, in perioada indicati in certificatul
medicat; de acest drept beneficiazi atAt mama satariati, cAt ;i tatit satariat, daci mama
copitutui nu beneficiazi, pentru aceteagi motive, de concediu firi ptati;
b) tratament medical efectuat in striinltate pe durata recomandati de medic, daci cel in
cauzi nu are dreptut, potrivit legii, [a indemnizalie pentru incapacitate temporari de munci,
precum gi pentru insolirea solutui sau, dupl caz, a soliei ori a unei rude apropiate- copit, frate,
sori, pirinte, pe timpul cit acegtia se afti [a tratament in striinitate - in ambete situalii cu
avizut obtigatoriu aI Ministerutui Sinitilii.
(3) Angajalii au dreptut [a concedii firi ptati acordate gi pentru interese personate, attete
decdt cete anterior menfionate, pe durate stabitite prin acordut pirlitor.
Astfet, pentru rezotvarea unor situalii personate sau pentru speciatizare profesional5, angajalii
au dreptu[ [a concedii firi ptati pe o durati de pini ta 365 zite catendaristice consecutive.

lArt 406 din CoduI Civil prevede urmitoarete:

"(1 ) Rudenia este in tinie dreaptl in cazul descendenlei unei persoane dintr-o atti persoani $i poate fi ascendenti sau
descendenti.
(2) Rudenia este in linie colaterali atunci cAnd rezutti din faptuI cI mai multe persoane au un ascendent comun.
(3) Gradut de rudenie se stabiteSte astfet:
a) in Iinie dreapt6, dupi numiruI naSteritor: astfet, copiii gi pirin[ii sunt rude de graduI intAi, nepolii gi bunicii sunt rude de gradul
at doitea;
b) in tinie colaterat5, dupi numiru[ natterilor, urcAnd de [a una dintre rude pAnd [a ascendentul comun 5i coborAnd de la acesta
pAni ta ceatattl rudS; astfet, fralii sunt rude de gradut at doitea, unchiuI sau mituga gi nepotut, de graduI aI treilea, verii primari,
de gradul a[ patrutea."
 PROCEDURA DE SISTEM Edilia : tt, Revizia: 1

Filarmonica de Stat
Concediile de odihni gi alte concedii/ zile libere cuvenite personatului Exemplar nr.
Tirgu Mureq
contractual din Filarmonica de Stat Tirgu Mure;
Pagina 11 din 31
Cod: PS.07

Face exceplie, concediut firS ptati soticitat de angaja[ii care efectueaz; studii masterate sau
postuniversitare, in specialitatea postului ocupat, pentru care perioada maximi este de 2 ani.
(4) Angajatul intocme$te cererea pentru efectuarea concediutui firi plati conform anexei
F-PS.07.10 [a prezenta procedurS, cu cel putin 2 zite [ucritoare inainte de data efectuirii
concediutui fIrI ptate.
Cererea de concediut firi ptati va fi avizatd de personatul cu atribu[ii de coordonare,
respectiv ;efii de partidi pentru functiite de speciatitate artistici sau de personatuI de
conducere, dupi caz, in funclie de motivarea cererii gi de posibilitatea concrete de intocuire a
angajatutui respectiv ;i aprobati de citre conducetorul institufiei.
Utterior, cererea va fi verificati de angajatuI institu[iei cu atribulii in domeniuI resursetor
umane, respectiv gestionarea eviden[ei concediitor, care va semna rubrica "verificat
Compartimentul Contabititate- Resurse Umane". Acesta va depune cererea aprobati in dosaruI
persona[ a[ angajatutui, va proceda [a evidenla gi catcutu[ drepturitor satariate.
ln vederea indeptinirii conditiitor prevezute de actete normative in vigoare, cererea va fi
semnati [a rubrica "propun a se aproba" de citre consitieru[ juridic din institulie. DupI
anatizarea temeiutui [egaI gi, daci sunt indeptinite cerin[ete, acesta inainteazi cererea
managerutui institutiei cu propunere de aprobare, urmAnd a se intocmi actul administrativ de
suspendare a contractutui individuaI de munci si cetetatte documente corespunzitoare.
(5) Pe durata concediitor firi ptati, persoanete respective igi pistreazi calitatea de satariat.
Concediite firi ptati acordate in condiliite alin. (1) tit. a) nu afecteazd vechimea in munc5.
Pe durata concediitor firi ptati mai mari de 30 de zite lucritoare se pot incadra atte persoane
cu contracte de munci pe durati determinati.

!ll. Concediul pentru formare profesional5

(1) Angajalii pot beneficia, [a cerere, de concedii pentru formare profesionati, care se pot
acorda cu sau firl ptata, in virtutea obtigaliei satarialitor de a menline graduI sporit de
competitivitate a procesutui de munci.
(2) Concediite fira ptatl pentru formarea profesionati se acordi [a soticitarea angajatutui, pe
perioada formirii profesionate pe care acesta o urmeazS din iniliativa sa.
(3) Angajatorul poate respinge soticitarea angajatutui numai daci absen(a acestuia ar prejudicia
grav desf5gurarea activititii.
(4) Efectuarea concediutui firi plati pentru formare profesionatl se poate reatiza in intregime
gi/sau fraclionat in cursul unui an catendaristic, pentru suslinerea examenetor de absotvire a unor
forme de invilimAnt sau pentru suslinerea examenetor de promovare in anu[ urmitor in cadrul
instituliitor de invSlSmAnt superior, cu respectarea modatitilitor de intocmire a cererii previzute
in prezenta procedurS.
(5) La sfirgitut perioadei de formare profesiona[5, angajatul trebuie sd prezinte angajatorutui,
dovada absotvirii cursutui.
(6) Cererea de concediu pentru formare profesionati (modet conform anexei F-PS.07.11 [a
prezenta proceduri) trebuie si indeptineasci urmitoarele condilii:
. sI fie inaintati angajatorutui cu minim o lund inainte de efectuarea concediutui;
. sd precizeze data inceperii stagiutui de formare profesionati, domeniut, durata, precum gi
denumi rea i nstituliei.
Cererea de concediu pentru formare profesionati va fi avizati in mod obtigatoriu de citre
personatut cu atribulii de coordonare, respectiv ;efii de partidi pentru funcliite de specialitate
artistici sau de personatul de conducere, dupi caz.
Utterior, cererea va fi verificati de angajatuI instituliei cu atribulii in domeniu[ resursetor
umane, respectiv gestionarea evidenlei concediitor, care va semna rubrica "verificat
Compartimentul Contabititate- Resurse Umane". Acesta va depune cererea aprobati in dosarul
personal a[ angajatutui, va proceda [a evidenla ;i catcutut drepturitor salariate.
ln vederea indeptinirii condifiitor previzute de actete normative in vigoare, cererea va fi
semnati [a rubrica "propun a se aproba" de citre consitierut juridic din institulie. DupI
 PROCEDURA DE SISTEM Editia : ll, Revizia: 1

Filarmonica de Stat
Concediile de odihni qi alte concedii/ zile libere cuvenite personatului Exemplar nr.
Tirgu Mureq
contractual din Filarmonica de Stat Tirgu Mureq
Pagina 12 din 31
Cod: PS.07

anatizarea temeiutui tegaI gi, daci sunt indeptinite cerin!ete, acesta inainteazi cererea
managerutui instituliei cu propunere de aprobare.
(7) in cazul in care angajatorut nu $i-a respectat obtigalia de a asigura pe chettuiata sa
participarea unui satariat ta formare profesionati in condiliite previzute de [ege, satariatul are
dreptul [a un concediu pentru formare profesionatS, ptitit de angajator, de pini ta 10 zite
lucritoare sau de pAnd ta 80 de ore.
Perioada in care satariatul beneficiazi de acest concediu se stabite$te de comun acord cu
angajatorut. Cererea de concediu ptatit pentru formare profesionati va fi inaintati
angajatorutui in condiliite previzute [a atin. (6).
(8) Durata concediutui pentru formare profesionati nu poate fi dedusi din durata concediutui
de odihni anua[ 9i este asimitati unei perioade de munc; efectivl in ceea ce prive;te
drepturite cuvenite satariatutui, attete decAt satariut.

lV. Concediul paternal

(1) Concediul paternal se acordi, in scopul de a asigura participarea efectivi a tatitui [a
ingrijirea noutui- niscut.
Tatit copitutui nou-niscut are dreptul [a un concediu paternat ptatit de 5 zite lucritoare.
in cazut in care tatlt copitutui nou-niscut a oblinut atestatut de absotvire a unui curs de
puericutturi, durata concediutui paterna[ se majoreazi cu 10 zite [ucritoare.
Tatil poate beneficia de prevederea mai sus amintiti numai o singuri dati.
lndemniza[ia de concediu paternal se pt6te;te din fondu[ de satarii a[ institu[iei ;i este egati cu
salariut corespunzltor perioadei respective.
(2) Concediul paternal se acordi [a cerere, in primete 8 siptimAni de [a nagterea copitutui,
justificat cu certificatu[ de nagtere at acestuia, din care rezultl catitatea de tati a angajatului.
Cererea pentru acordarea concediutui paternat, insolit5 de documentete doveditoare, va fi
verificatl de angajatuI instituliei cu atribulii in domeniuI resursetor umane, respectiv
gestionarea evidenlei concediilor ;i va semna rubrica "verificat Compartimentul Contabititate-
Resurse Umane". Acesta, va depune cererea aprobati in dosarul personal a[ angajatutui, va
proceda [a evidenla ;i catcutul drepturitor satariate.
ln vederea indeptinirii conditiitor prevlzute de actete normative in vigoare, cererea va fi
semnati [a rubrica "propun a se aproba" de citre consitierul juridic din institulie. Dupa
anatizarea temeiutui lega[ ;i, daci sunt indeptinite cerinlete, acesta inainteazi cererea
managerutui instituliei cu propunere de aprobare.

V.Concediul pentru incapacitate temporard de muncl

Concediu[ pentru incapacitate temporari de munci, cauzati de boti obignuite sau de accidente
in afara muncii se acordi pe o durati de cel mutt 183 de zite in interval de un an, socotite de
la prima zi de imbotnivire. incepAnd cu a 91-a zi, concediut medical se poate pretungi pAni ta
183 de zite, cu avizul medicutui expert a[ asiguriritor sociate. Asiguralii a ciror incapacitate
temporari de munci a survenit in timpul concediutui de odihni sau a[ concediutui firi ptati
beneficiazi de indemnizafie pentru incapacitate temporari de munci, concediu[ de odihni sau
firi ptati fiind intrerupt, urmAnd ca zitete neefectuate si fie reprogramate.
Vl.Concediul de risc maternal
Concediu de risc maternal se poate acorda satariatetor gravide, satariatetor care au niscut
recent ;i au retuat activitatea sau care atepteazi, pentru proteclia sinitilii ;i securitilii tor
gi/sau a fltutui ori a copilutui tor. Certificatete de concediu de risc maternaI se etibereaza de
medicul de famitie sau medicu[ de speciatitate obstetrica-ginecotogie, cu avizu[ medicutui de
medicina muncii, pe perioade de maximum 30 de zite catendaristice, pe o durata totata de
maximum 120 de zite catendaristice, in intregime sau fractionat.

Vll.ConcediuI de maternitate
 PROCEDURA DE SISTEM Edilia : tt, Revizia: 1

Filarmonica de Stat
Concediile de odihni ti alte concedii/ zile [ibere cuvenite personalului Exemplar nr.
Tirgu Mure;
contractual din Filarmonica de Stat Tirgu Mure;
Pagina 13 din 31
Cod: PS.07

Concediu pentru sarcine gi tiuziei, care se acorde pentru o perioade de 126 de zite
catendaristice. Concediul pentru sarcine se acorde pe o perioadi de 63 de zite inainte de
nastere, iar concediul pentru l5uzie pe o perioadd de 63 de zite dupd nagtere. Concediite
pentru sarcine gi liuzie se pot compensa intre ete, in funclie de recomandarea medicutui gi de
op[iunea persoanei beneficiare, in aga feI incAt durata minimi obtigatorie a concediutui de
liuzie si fie de 42 de zite catendaristice.

Vlll. ConcediuI pentru ingrijirea copilului bolnav

8.2.7.5. Concediul pentru ingrijirea copitutui botnav in vArsti de pAnI [a 7 ani, iar in cazut
copilutui cu handicap, pentru afecliunite intercurente, pAni [a imptinirea varstei de'18 ani.
lndemnizalia pentru ingrijirea copitutui botnav in virstl de pAnI [a 7 ani sau a copitutui cu
handicap cu afecliuni intercurente pinl [a imptinirea vArstei de 18 ani se acordi pe baza
certificatului de concediu medica[ etiberat de medicut de famitie 5i a certificatutui pentru
persoanete cu handicap, emis in condiliite legii, dupi caz.

lX. ConcediuI pentru carantind

Concediu[ pentru carantinl se acordi asiguralitor cerora [i se interzice continuarea activitSlii
din cauza unei boli contagioase, pe durata stabititi prin certificatu[ eliberat de directia de
slnitate pubticS.

X.Concediu pentru cregterea copilului

Angajalii care, in uttimul an anterior datei na;terii copitutui, au reatizat timp de 12 luni
venituri profesionate supuse impozitutui pe venit potrivit Codutui Fiscat, beneficiazi de
concediu pentru cre;terea copitutui in vArsti de pAni [a 2 ani sau, in cazul copitutui cu
handicap, de pAni [a 3 ani.

Xl.Concediu de acomodare
Potrivit Legii nr.273/2004 privind procedura adopliei, repubticati, angajalii pot beneficia de un
concediu de acomodare atunci cAnd vor solicita adoptarea unui copil, avind o duratd de
maximum un an de zite, care inctude 9i perioada incredinlirii copitutui in vederea adopliei.
Pentru acordarea concediutui de acomodare de citre angajator, persoana indreptiliti trebuie
si depuni [a acesta o cerere prin care soticiti acordarea concediutui, ta care se anexeazi
certificatut de grefi in baza ciruia se executi hotirirea judecitoreascl de incredinlare in
vederea adopliei gi documentul care atesti mutarea copitutui [a domicitiul famitiei/persoanei
adoptatoare. Utterior aprobirii de citre angajator a cererii de intrare in concediu, contractul
individual de munci/raporturite de serviciu se suspendi din iniliativa angajatutui.
Referitor [a angajalii care vor dori si faci evatulrite pentru oblinerea atestatutui gi si reatizeze
potrivirea practicl cu copitut, angajatorii vor fi, de asemenea, obligali si acorde timp liber, firi
micSorarea drepturitor satariate, in [imita a cel mutt 40 de ore pe an. Timpul [iber va fi acordat
in baza unei cereri [a care se va anexa catendarulintitniritor cu copilul sau programu[ de vizite.

Xll. Potrivit Legii nr.9112014 privind acordarea unei zite lucritoare libere pe an pentru ingrijirea
sinat5lii copitutui, angajalilor [i se acordd o zi lucritoare tiberi pentru ingrijirea sinitdlii
copitutui, unuia dintre plrinli, [a ategere, respectiv reprezentantutui tegat a[ copilutui, justificat
utterior cu acte doveditoare din partea medicutui de famitie a[ copitutui, din care si rezutti
controtu[ medical efectuat, firi obtigalia angajatorutui de a ptiti drepturite satariate aferente.
Cererea de soticitare a zitei libere mai sus menfionati, intocmiti conform anexei F-PS.07.12
[a prezenta proceduri va fi insoliti de documente de motivare a soticitirii. Justificarea poate
fi ficuti ;i utterior, cu acte doveditoare depuse in termen de maxim 3 zite de [a data zitei
[ibere acordate.

Xlll. Potrivit HotirArii Guvernutui nr.1364/2006 pentru aprobarea drepturilor gi obtigaliitor

donatoritor de sAnge, donatoruI de singe satariat are dreptuI si primesci, [a cerere, pentru
 PROCEDURA DE SISTEM Edilia : ll, Revizia: 1

Fitarmonica de Stat
Tirgu Mureg
Concediile de odihni gi alte concedii/ zile libere cuvenite personalului Exemplar nr._
contractual din Filarmonica de Stat Tirgu Mureg
Pagina 14 din 31
Cod: PS.07

fiecare donare efectivi, o zi tiberi de [a [ocu[ de munci, in ziua donlrii. Cererea de soticitare
a zilei tibere mai sus mentionate, intocmiti conform anexei F-PS.07.12 [a prezenta proceduri
va fi insotiti de documente de motivare a soticiterii. Justificarea poate fi ficutS;i utterior, cu
acte doveditoare depuse in termen de maxim 3 zile de [a data zitei libere acordate.

XlV.Potrivit Legii nr.446/2006 privind pregetirea poputaliei pentru aperare, cu modificdrite gi

compteterite utterioare, tinerii chemati ta recrutare, recru[ii ;i mititarii rezervisti care au
catitatea de satariali ;i sunt chemali [a centrete mititare pentru ctarificarea situaliei mititare
sau ta unititite mititare pentru a participa [a antrenamente/ exercifii de mobitizare, au dreptut
[a concediu suptimentar pt6tit de maxim 5 zite $i sunt ptatili de angajator pe baza unei
adeverin[e etiberate de centruI mititar.
Cererea de soticitare a zitei [ibere mai sus menlionati, intocmiti conform modetutui din anexa
F-PS.07.12 ta prezenta procedure va fi insoliti de documente de motivare a soticitirii.

XV. Potrivit Legii nr. 19/2020 privind acordarea unor zite libere pirinlitor pentru supravegherea
copiitor, in situalia inchiderii temporare a unitilitor de invilimAnt, se acordl zite libere unuia
dintre parinli pentru supravegherea copiitor, in situalia suspendlrii cursuritor sau inchiderii
temporare a unitilitor de invilimAnt unde ace;tia sunt inscrigi, ca urmare a condiliitor
meteorologice nefavorabite sau a attor situalii extreme decretate astfet de cdtre autoritSlite
competente cu atribulii in domeniu, inctusiv pe perioada vacantetor gcotare, in situalia
inchiderii temporare a unitilitor de inv5limAnt 9i a unitilitor de educalie antepre;cotari, ca
urmare a stirii de urgen!5 decretate in condiliite tegii.
Aceste prevederi se aptici pirinlitor care indeptinesc cumutativ condiliite previzute de Legea
nr.19/2020.
Zitete libere se acordl [a cererea unuia dintre pdrinli (intocmitl conform modetutui din anexa
F-PS.07.13 ta prezenta proceduri), depusi [a angajatorul persoanei care va supraveghea
copilu[ in perioada previzuti de [ege, insoliti de o dectaralie pe propria rispundere a cetuitalt
pirinte, din care si rezutte ci acesta nu a soticitat [a [ocu[ siu de munci zite tibere ce i s-ar
cuveni potrivit legii, respectiv ci nu se afti in concediu de odihni sau concediu flri ptati,
precum gi de copia certificatutui/ certificatetor de na5tere at/ale copitutui/copiitor.

5.3.Documente utilizate
5.3.1. Formutare-tip, previzute in anexa prezentei proceduri.

6.Responsabititati ;i rispunderi fn derularea activitSlii

6.1 . Managerul institufiei
6.1.1 .
Aprobd situalia privind programarea/ reprogramarea concediitor de odihni ate
angajalitor, precum gi nota de rechemare din concediu de odihni;
6.1.7. Aprob5 soticitirite angajalitor pentru concedii/ zite [ibere;
6. 1 .3. Aprobi certificatete medicate;

6.2. Compartimentul Contabilitate- Resurse Umane: angajatul cu atribulii fn domeniul

resurselor umane
6.2.1. lntocme;te situalia privind programarea concediilor de odihni a angajalitor gi o supune
spre aprobare managerutui instituliei;
6.2.2. Jine evidenla concediitor de odihni, a zitetor de concedii medicate ;i a attor concedii/
zite libere pe fiecare angajat;
6.7.3. Stabitegte prin programul informatic drepturite de concediu de odihni;i concediu
medicaI cuvenite angajatitor gi transmite datete biroutui contabititate pentru efectuarea ptilii;
6.2.4.Semneazi cererea de reprogramare a concediutui de odihnl pentru conformitate cu
programarea concediutui de odihni;
6.2.5. Consitiazi conducerite compartimentetor;i pe angajali in [egituri cu drepturite 9i
obtigagiite decurgAnd din tegistalia muncii referitoare [a concedii;
 PROCEDURA DE SISTEM Edilia : tt, Revizia: 1

Filarmonica de Stat
Concediile de odihni gi alte concedii/ zile libere cuvenite personalului Exemplar nr.
firgu Mureq
contractuaI din Filarmonica de Stat Tirgu Mureg
Pagina 15 din 31
Cod: PS.07

6.2.6.Monitorizeazi respectarea programirii/ reprogram;rii concediitor de odihni de cltre

angaja[i;
6.2.7. Verificd daci pontajete lunare sunt comptetate corespunzator conform cereritor de
concedii/ zite [ibere aprobate;
6.2.8.Asiguri plstrarea dosaretor personate ate angajalitor instituliei, precum $i
disponibititatea acestora pentru toate organismete de control gi audit abititate;

6.3. Compartimentul Contabilitate- Resurse Umane

6.3.1. Efectueazi plata drepturitor de concedii/ zite libere stabitite de citre angajatut cu
atributii in domeniu[ resursetor umane.

6.4. Compartimentu I Juridic

6.4.1. Consitiazi conducerite compartimentetor $i pe angajati in legituri cu drepturite gi
obtigaliite decurgAnd din tegistalia muncii referitoare [a concedii/ zite libere;
6.4.2. Anatizeazi temeiutui [ega[ a[ acordarii concediitor gi propune spre aprobare managerutui
instituliei, cererite angajatitor de acordare a concediitor/ zitetor [ibere.

6.5. Personalul cu atribulii de coordonare, respectiv;efii de partidi pentru funcfiile de

specialitate artisticd sau personalul de conducere, dupi caz
6.5.1. 5e consutti cu angajalii din subordine in vederea stabitirii programirii concediitor de
odihni pentru angajalii din subordine;
6.5.2. Avizeazi soticitirite de concedii/ zile [ibere ate angajalitor din subordine;
6.5.3.intocmesc nota de rechemare din concediu de odihni;

6.6. Angajalii
6.6.1.lntocmesc cererite pentru soticitarea concediitor/ zitetor libere gi [e depun, impreuni cu
eventuata documentalie adiacenti, avizate ;i aprobate, in termenete precizate in prezenta
proceduri;
6.6.2. lau [a cuno;tin[i de programarea concediutui de odihni;
6.6.3.Au obtigalia s; urmlreasci efectuarea concediului de odihnl propriu in perioada
programati, respectiv si urmireasci circuitut cererii de reprogramare/ptecare in concediu ;i
si efectueze concediu[ numai dupi aprobarea cererii;
6.6.4. lntocmesc cererite pentru ptata in avans a indemnizaliei de concediu de odihni in
termenul precizat in prezenta procedure. ln situalia in care satariatul nu respecti acest
termen, ptata indemnizaliei de concediu de odihni se face odati cu ptata cetorlatte drepturi
satariate cuvenite pentru luna respectivi;
6.6.5. Revin [a locul de munci conform notei de rechemare [a serviciu.
 PROCEDURA DE SISTEM Edilia : ll, Revizia: 1

Filarmonica de Stat
Concediite de odihn5 5i alte concedii/ zile libere cuvenite personalului Exemplar nr.
Tirgu Mureg
contractual din Filarmonica de Stat Tirgu Mure;
Pagina 16 din 31
Cod: PS.07

7. Formular eviden[i modificiri

Descriere modificare

29.01 .7018 Etaborare ini!

-Modificare tegisla!ie;
-Conformitate cu cadruI tegat in
vigoare, respectiv Ordinu[
Secretarutui GeneraI aI Guvernutui
nr.600/201 8

Actuatizare conform cadrutui legat

apticabit

8. Formular analize procedurE

Numele;i prenumele
conducitorului Aviz favorabil Aviz nefavorabil
Compartimentului/
Compartiment inlocuitor de drept/ Funclia
delegat Semnitura Data Observalii Semnitura Data

i.,
l.\ ( ,',c . l' !
i , a -i
.-\,t.-. I ,
., ,
\( tlt t
I
l\'/ -r"lJ

','",,,i/,., ," il i _., ) ; ';

)ri..'/ ,\r:.;,;r,,, , /t. ( ," t_L

 PROCEDURA DE SISTEM Editia : ll, Revizia: 1

Filarmonica de Stat
Tirgu Mureg
Concediile de odihni ti alte concedii/ zile libere cuvenite personalului Exemplar nr._
contractual din Filarmonica de Stat firgu Mure;
Pagina 17 din 31
Cod: PS.07

9. Formular distribuire (difuzare) proceduri

c o
.O
|!
,o o
ol! L oo
C

Toti angaja[ii institutiei

I Se anexeazi prezentei proceduri dovada transmiterii prin e-mail a documentului scanat, dupi care persoanele
mentionate in coloana 5 vor confirma primirea prin semniturS.

10. Anexe, inregistriri, arhivlri

Nr. Denumirea anexei Arhivare

anexe Loc Perioada
0 1 2 3
1 Situalia privind numdrul zite[or de concediu de odihni cuvenite
angaja[ilor institutiei ( F-PS.07.01 )
2 Programarea individuati a concediilor de odihni pentru angajalii CompartimentuI Conform
instituliei ( F-PS.07.02) Contabititate- Nomenctato-
3 Cerere de reprogramare a concediului de odihni ( F-PS.07.03) Resurse Umane rutui arhivistic
4 Nota de efectuare a concediutui de odihnl ( F-PS.07.04) in vigoare
5 Cerere de aprobare a concediutui de odihni (se utitizeazi pentru
concediu[ de odihnd reprogramat) ( F-PS.07.05)
6 Comunicare de ptecare in concediu de odihni ( F-PS.07.06)
8 Nota privind rechemarea din concediu[ de odihni ( F-P5.07.07)
9 Cerere de soticitare a pt5[ii in avans a indemniza[iei de concediu
de odihni ( F-PS.07.08)
10 Cerere de aprobare a concediutui ptltit oentru evenimente
famitiate deosebite ( F-PS.07.09)
11 Cerere de aprobare a concediutui flri ptati pentru interese
personale ( F-PS.07. 10)
 PROCEDURA DE SISTEM Edilia : ll, Revizia: 1

Filarmonica de Stat
Tirgu Murel
Concediile de odihni gi alte concedii/ zile libere cuvenite personalului Exemplar nr._
contractual din Filarmonica de Stat Tirgu Mureg
Pagina 18 din 31
Cod: PS.07

17 Cerere de aprobare a concediului pentru formare profesionata

( F-PS.07.11)
13 Cerere de aprobare a unei zite tibere cu ptati 5i/sau f6ri ptati (

F-PS.07.1 2)
14 Cerere de aprobare a zitetor tibere ptatite pentru supravegherea
copitutui/ copiilor, pe perioada inchiderii temporare a unitilii de
invilamAnt ( F-PS.07.13)
 PROCEDURA DE SISTEM Editia : tt, Revizia: 1

Filarmonica de Stat
Tirgu Mureq
Concediile de odihni ;i alte concedii/ zile libere cuvenite personalului Exemplar nr.
contractual din Filarmonica de Stat Tirgu Mureg
Pagina 19 din 31
Cod: PS.07

FILARMONICA DE STAT T1RGU MURES

COMPARTIMENTUL CONTABILITATE. RESURSE UMANE
NR.-l

STTUATTA PRTVTND NUMARUL ZTLELOR DE CONCEDTU DE ODTHNA CUVENTTE

ANGAJATTLOR FTLARMON|C|! DE STAT TIRGU MURES PENTRU ANUL_

Nr. CompartimentuI Numete gi prenumele FuncIia Vechime Zite cuvenite de

crt. angajatului in munci concediu de
(ani) odihni pentru
anut_

Data:

lntocmit:

Numete ti prenumele responsabitutui cu atribulii specifice din cadrul CRU:

Functia:

Semnitura

F-PS.07.01
 PROCEDURA DE SISTEM Edi(ia : ll, Revizia: 1

Filarmonica de Stat
Tirgu Mureg
Concediile de odihni ;i alte concedii/ zile libere cuvenite personalului Exemplar nr.
contractual din Filarmonica de Stat Tirgu Mure;
Pagina 20 din 31
Cod: PS.07

APROBAT
MANAGER

PRoGRAMARE CONCEDilLOR DE ODIHNA prNrnU ANGAJATII

FILARMONICII DE STAT T1RGU MURES PENTRU ANUL

Nr. Numete li prenumete ZiLe de concediu de odihnd de efectuat Perioda

crt. angajatuIui Nr.de zite de concediu Nr.de zite de concedit TotaI zite de programatl
neefectuate in pentru anul in curs concediu de pentru
perioada anterioari efectuat efectuarea
concediutui de
odihni pentru
anul
A.COMPARTIMENTUL

B. COMPARTIMENTUL

intocmit:

Numete si prenumete responsabitutui cu atribulii specifice din cadrul CRU:

Func[ia:

Semnitura

F-PS.07.02
 PROCEDURA DE SISTEM Edilia : lt, Revizia: 1

Filarmonica de Stat
Concediile de odihni ti alte concedii/ zile libere cuvenite personalului Exemplar nr
Tirgu Mureq
contractual din Filarmonica de Stat Tirgu Mureg
Pagina 21din 31
Cod: PS.07

APROBAT
MANAGER

DE ACORD
Funcfia
Numele;i prenumele
Semnitura

CERERE DE REPROGRAMARE A CONCEDIULU! DE ODIHNA

Subsemnatu[ (a) avAnd functia de , fiind programat/e in

concediu de odihni pe anu[ in perioada , va rog si-mi aprobati
reprogramarea concediutui de odihnS, pentru intervatul , inctusiv.
Menlionez ci in perioada in care am fost programat pentru efectuarea concediutui de odihni a
intervenit urmitoarea situatie

(se motiveazi)

Data :
Semnitura

Verificat pentru conformitatea cu programarea concediului de odihnd:

Numete ;i prenumete responsabitutui cu atribu[ii specifice din cadrul CRU:

Func[ia:

Data Semnitura

F-PS.07.03
 PROCEDURA DE SISTEM Edilia : il, Revizia: 'l

Filarmonica de Stat
Tirgu Mure5
Concediile de odihni ;i alte concedii/ zile libere cuvenite personalului Exemplar nr.
contractual din Filarmonica de Stat Tirgu Murel
Pagina 22 din 31
Cod: PS.07

FILARMONICA DE STAT TIRGU MURES

COMPARTIMENTUL CONTABILITATE. RESURSE UMANE

APROBAT
MANAGER

DE ACORD

NOTA DE EFECTUARE A CONCEDIULUI DE ODIHNA

Cdtre
d-nu[/ d-na

Va in;tiinlam c;, potrivit programerii concediitor de odihnl ale angajalitor Fitarmonicii de Stat
Tirgu Mure$ pentru anu[_, aprobate de conducerea institufiei, sunteti programat/;
pentru efectuarea concediutui de odihni in perioada, de [a pAnS ta
inctusiv, urmand a efectua un numer de _zite din cete [a care aveti dreptul in
anuI
-zite
INTOCMIT:
Numete gi prenumete responsabitutui cu atribulii specifice din cadrul CRU:

Funclia:

Data Semnitura

F-PS.07.04
 PROCEDURA DE SISTEM Edjliq : tt, Revizia: 1

Filarmonica de Stat
Tirgu Mure; Concediile de odihn5 9i alte concedii/ zile libere cuvenite personalului Exemplar nr._
contractual din Fitarmonica de Stat firgu Mureg
Pagina 23 din 31
Cod: PS.07

APROB
MANAGER

DE ACORD
Funclia
Numele;i prenumele
Semnitura

CERERE DE APROBARE A CONCEDIULUI DE ODIHNA

(se utilizeaze pentru concediul de odihni efectuat in afara program5rii)

Subsemnatut (a) avAnd funclia de , soticit aprobarea de a

efectua, in perioada un numer de _ zile de concediu de odihni aferent
anutui-, in afara programlrii, pentru motive care impiedici efectuarea concediutui de
odihni conform programirii.

Data :
Semnitura

Verificat pentru conformitatea cu programarea concediului de odihnS:

Numete gi prenumete responsabitutui cu atributii specifice din cadru[ CRU:

Funclia:

Data Semnitura

F-PS.07.05
 PROCEDURA DE SISTEM Edilia : ll, Revizia: 1

Filarmonica de Stat
firgu Mure; Concediile de odihnl ;i alte concedii/ zile libere cuvenite personalului Exemplar nr.
contractual din Filarmonica de Stat Tirgu Mure;
Pagina 24 din 31
Cod: PS.07

FILARMONICA DE STAT TIRGU MURES

COMPARTIMENTUL CONTABILITATE. RESURSE UMANE
Nr.-/-

COMUNICARE DE PLECARE iN CONCTDIU DE ODIHNA

ln scoput intocmirii pontajetor tunare, vi comunicim ci d-nut/d-na , avind

func[ia de , programat in concediu de odihni pe anul in
[una-,aefectuat/vaefectuaunnumarde-zi[edeconcediU,din
ce[e-zi[e[acarearedreptu[,incepAndcudatade-'ipan5tadatade
inctusiv.

INTOCMIT:
Numele $i prenumete responsabituLui cu atribulii specifice din cadrul CRU:

Funcfia:

Data Semnitura

F-PS.07.06
 PROCEDURA DE SISTEM Edi$a : tt, Revizia: 'l

Filarmonica de Stat
Concediile de odihni gi alte concedii/ zile libere cuvenite personalului Exemplar nr._
Tirgu Murel
contractual din Filarmonica de Stat Tirgu Mure;
Pagina 25 din 31
Cod: PS.07

FILARMONICA DE STAT T1RGU MURES

Nr.-din-

APROBAT
MANAGER

AVIZAT
Funclia
Numele si prenumele
Semnitura

NOTA PRIVIND RECHEMAREA DIN CONCEDIUL DE ODIHNA

Datoriti unor tucreri urgente care necesiti prezenfa [a serviciu a satariatutui, se recheamS din
concediu[ de odihni in data de/perioada , doamna/domnul
avAnd funclia de in cadrul
Zitete de concediu de odihni neefectuate vor fi reprogramate [a o dati utterioar6.

CON DUCATOR COMPARTIMENT

F-PS.07.07
 PROCEDURA DE SISTEM Edilia : ll, Revizia: 1

Filarmonica de Stat
Concediile de odihni ;i alte concedii/ zile libere cuvenite personalutui Exemplar nr.
Tirgu Mure;
contractual din Filarmonica de Stat Tirgu Mure;
Pagina 26 din 31
Cod: PS.07

APROBAT
MANAGER

CERERE DE SOLTCTTARE A PLAT!! iN AVANS A TNDEMNTZATTET DE CONCEDIU DE ODTHNA

Subsemnatut/a avAnd functia de in cadruI

vI informez ci in perioada urmeaza si efectuez
zite din concediu[ de odihni aferent anutui conform programerii.
-Soticit acordarea indemniza[iei de concediu de odihni inainte de ptecarea in concediu de

odihni. -,

Semnitura soticitantutui,

Data :

Propun aprobarea
CoNTABTL tEF

Data Semnitura

F-PS.07.08
 PROCEDURA DE SISTEM Edilia : tt, Revizia: 1

Filarmonica de Stat
Concediile de odihni 5i alte concedii/ zile libere cuvenite personatului Exemplar nr._
Tirgu Mureg
contractual din Filarmonica de Stat Tirgu Mure;
Pagina 27 din 31
Cod: PS.07

APROBAT
MANAGER

DE ACORD
Functia-
Numele;i prenumele
Semnitura

CERERE DE APROBARE A CONCEDIULUI PLATIT PENTRU EVENIMENTE FAMILIALE

DEOSEBITE

Subsemnatu[ (a) avAnd funclia de , in cadrul

Compartimentutui din Fitarmonica de Stat Tirgu Mure;, prin prezenta soticit
aprobarea de a efectua, in perioada un numar de _zile de concediu
pentru evenimente famitiate deosebite, pentru:

a) cisitorie ( 5 zite lucritoare)

C
b) na;terea si/ sau cisitoria unui copil (3 zite lucritoare) u
c) decesuI solutui/ so[iei sau aI unei rude de pAni [a graduI ll a satariatul.ui (3 zite lucritoare) o

Anexez prezentei, in copie,

Data :
Semnitura

Propun aprobarea: CONSILIER JURIDIC

Data Semnitura

Temeiu[ legaI aI cererii pentru acordarea concediutui pentru evenimente famitiate deosebite este:
-art.-din HotirArea Guvernutui nr.250/1992 privind concediuI de odihni 9i alte concedii ate
satarialilor din administra[ia pubtic5, din regiile autonome cu specific deosebit gi din unitilite bugetare,
repubticati, cu modificdrite gi completlrile utterioare;
-art.-din Legea nr.53/2003- Codu[ Muncii, repubticatS, cu modific5rile gi completdrite utterioare
ObservaIii

F-PS.07.09
 PROCEDURA DE SISTEM Edilia : lt, Revizia: 1

Filarmonica de Stat
Concediite de odihn6 gi alte concedii/ zile libere cuvenite personalului Exemplar nr.
Tirgu Mure5
contractual din Filarmonica de Stat Tirgu Mureg
Pagina 28 din 31
Cod: PS.07

APROBAT
MANAGER

DE ACORD
Funclia
Numele;i prenumele
Semnitura

CERERE DE DE APROBARE A CONCEDIULUI TANA PLATA PENTRU INTERESE

PERSONALE

Subsemnatu[ (a) avAnd functia de , in cadrul

Compartimentutui din Fitarmonica de Stat Tirgu Mures, prin prezenta solicit
aprobarea de a efectua, in perioada un numer de de concediu
firi ptati pentru interese personate, respectiv pentru (se
motiveazi)
-zite
Data :
Semnitura

Verificat:
Numete $i prenumele responsabitutui cu atribulii specifice din cadrul CRU:

Funclia:

Data Semndtura

F-PS.07.10
 PROCEDURA DE SISTEM Edilia : tl, Revizia: 1

Filarmonica de Stat
Tirgu Mureg
Concediile de odihnS gi alte concedii/ zile libere cuvenite personalului Exemplar nr._
contractual din Filarmonica de Stat Tirgu Mureg
Pagina 29 din 31
Cod: PS.07

APROBAT
MANAGER

DE ACORD
Functia
Numele;i prenumele
Semnitura

CERERE DE DE APROBARE A CONCEDIULUI PENTRU FORMARE PROFESIONALA CU

PLATA/ FARA PLATA

Subsemnatul (a) avAnd funclia de in cadrul

Compartimentutui - Filarmonica de Stat Tirgu Mureg, prin prezenta soticit
aprobarea de a efectua, in perioada un numir de zite de concediu
farl ptati pentru formare profesionati/ un numir de _zite de concediu ptitit pentru
formare profesionati , cu precizarea ce data de incepere a stagiutui de formare profesiona[I
este_, domeniuI stagiutui de formare profesionatl
este ,durata acestuia este de , iar denumirea
institutiei de formare profesionati este

Data :
Semnitura

Verificat:
Numete ;i prenumele responsabitului cu atributii specifice din cadrul CRU:

Funclia:

Data Semnltura

F-PS.07.11
 PROCEDURA DE SISTEM Editia : ll, Revizia: 1

Fitarmonica de Stat
Concediile de odihni gi alte concedii/ zile libere cuvenite personalului Exemplar nr.
Tirgu Mureg
contractual din Filarmonica de Stat Tirgu Mureg
Pagina 3O din 31
Cod: PS.07

APROBAT
MANAGER

DE ACORD
Funclia
Numele;i prenumele
Semnitura

CERERE DE APROBARE A UNEI ZILE LIBERE CU PLATA SI/ SAU FARA PLATA

Subsemnatut (a) _avAnd funclia de in cadrul

Compartimentutui din Fitarmonica de Stat Tirgu Mure;, prin prezenta soticit
aprobarea de a beneficia de o zi liberi ptetite ;i/sau neptetit;, in data de
pentru:

a) controtul medical anual a[ copilutui O

b) donarea de sAnge o
c) chemlri [a Centru[ Mititar o
Anexez prezentei, in copie,

Data :
Semnltura

Verificat:
Numete ;i prenumete responsabitutui cu atribulii specifice din cadrul CRU:

Func[ia:

Data Semnitura

Propun aprobarea: CONSILIER JURIDIC

Data Semnitura

Temeiu[ [ega[ al cererii pentru acordarea de zi tiberi pt5titi 9i/sau neplititd este:
-art._din Legea nr.91/2014 privind acordarea unei zile lucrltoare libere pe an pentru ingrijirea
sinltitii copitutui;
-art._din HotIrArea Guvernutui nr.1364/7006 pentru aprobarea drepturilor gi obtigaliitor
donatoritor de s6nge;
-art._din Legea nr.446/2006 privind pregitirea poputaliei pentru apirare, cu modificarite 5i
completirite ulterioare.
Observatii
F-PS.07.1 2
 PROCEDURA DE SISTEM Edi[ia : tt, Revizia: 1

Filarmonica de Stat
Concediile de odihn5 qi alte concedii/ zile libere cuvenite personalului Exemplar nr.
Tirgu Mure;
contractual din Filarmonica de Stat Tirgu Mure;
Pagina 3t din 31
Cod: PS.07

APROBAT
MANAGER
DE ACORD
Funclia
Numele;i prenumele
Semnitura

CERERE DE APROBARE A ZILELOR LIBERE PLATITE PENTRU SUPRAVEGHEREA COPILULUI/

coPilLoR, pE PERToADA 1NCHtDERIT TEMPORARE A UNTTATI! DE INVATAMANT

Subsemnatu[ (a) .avAnd funclia de , in cadrul

Compartimentutui din Fitarmonica de Stat Tirgu Mure;, vi rog prin prezenta
sI binevoifi a-mi aproba efectuarea zitetor libere ptitite pentru supravegherea copitutui/
copiitor in vArstd de ............. ani, incepind cu data de.... ..................., pe
perioada inchiderii temporare a unitelii de invilimint [a care acesta/acegtia este/sunt
inscris/inscri;i, in temeiul Legii nr. 19/2020. De asemenea, menlionez faptul ci locul de munci
ocupat nu permite munca [a domicitiu sau tetemunca.
Anexez prezentei:
- copia certificatutui/certificatetor de nastere at/ate copitutui/copiitor;
- dectaralia solutui/soliei ci nu a soticitat [a [ocu[ siu de munce zite libere ptitite conform Legii
nr.19/2020
sau
-in cazuI familiitor monoparentate se atageazi o dectaralie pe proprie rispundere din care sa
rezutte acest statut, cunoscAnd prevederite art. 326 din Codul Penal referitoare [a fatsul IN
dectara!ii.

Vi mullumesc!
Data :
Semnltura

Propun aprobarea: CONSILIER JURIDIC

Data Semnitura

F-PS.07.1 3