Titul proiectului: Caravana carierei Axa prioritar nr.

2: Corelarea nvrii pe tot parcursul vieii cu piaa muncii Domeniul major de intervenie 2.1: Tranziia de la coal la viaa activ Promotor: Blocul Naional Sindical Bucureti Durata proiectului: 36 luni Perioada: 1 noiembrie 2010 31 octombrie 2013 Numr identificare: POSDRU/90/2.1/S/61837

CARAVANA CARIEREI Recunoaterea activitii de voluntar n CV i nu numai

Conf.univ.dr. Alina-teodora CIUHUREANU Universitatea Romno-German din Sibiu partener n proiect

UNIVERSITATEA ROMNO-GERMAN DIN SIBIU

Dac ai uitat, i reamintim

Este primul pas ctre angajare Este primul contact cu un posibil angajator

Este viaa ta

Te reprezint

UNIVERSITATEA ROMNO-GERMAN DIN SIBIU

Seciunea Aptitudini i competene personale: ofer o imagine complet a aptitudinilor i competenelor voastre, dobndite pe parcursul vieii i formrii profesionale i care nu sunt n mod necesar dovedite prin certificate i diplome oficiale. Astfel, modul n care v petrecei timpul liber este deosebit de important. Prin activiti de voluntariat v putei dezvolta aptitudinile i competenele personale i, mai mult, beneficiai de recomandrile necesare.

Experiena ta de voluntar se reflect n CV ...

UNIVERSITATEA ROMNO-GERMAN DIN SIBIU

Competene, abiliti, aptitudini

Competen: capacitatea persoanei de a utiliza i combina cunotine,
deprinderi i atitudini specifice demonstrnd anumite valori personale i profesionale pentru a realiza activiti de munc la nivelul calitativ specificat ntr-un standard.

Competen profesional: capacitatea de a realiza activitile cerute la

locul de munc la nivelul calitativ specificat n standardul ocupaional.

Abilitate: ndemnare, iscusin, pricepere, dibcie. Aptitudine: nsuire psihic individual care condiioneaz ndeplinirea n
bune condiii a unei munci, a unei aciuni; aplicaie, nclinaie,

UNIVERSITATEA ROMNO-GERMAN DIN SIBIU

Prin competene i abiliti sociale

Se refer la capacitatea de a tri i munci mpreun cu ali oameni, n locuri de munc unde comunicarea este important iar munca n echip este esenial (de exemplu n cultur i sport), n mediile multiculturale etc. Trebuie s specificai n ce context au fost dobndite (formare profesional, context profesional, seminarii, n activiti de voluntariat sau n timpul liber etc.)

UNIVERSITATEA ROMNO-GERMAN DIN SIBIU

Prin competene i aptitudini organizatorice

Se refer la capacitatea de organizare, de coordonare a oamenilor, proiectelor, bugetelor etc. Trebuie s specificai n ce context au fost dobndite (formare profesional, context profesional, seminarii, n activiti de voluntariat sau n timpul liber etc.)

UNIVERSITATEA ROMNO-GERMAN DIN SIBIU

Prin competene i aptitudini tehnice

Se refer la capacitatea de a mnui echipamente i maini, altele dect calculatoarele sau la cele dintr-un domeniu specializat (industrie manufacturier, sntate, domeniul bancar etc.). Trebuie s specificai n ce context au fost dobndite (formare profesional, context profesional, seminarii, n activiti de voluntariat sau n timpul liber etc.)

UNIVERSITATEA ROMNO-GERMAN DIN SIBIU

Prin competene i cunotine de utilizare a calculatorului

Se refer la abilitile de utilizare a procesoarelor de texte i a altor aplicaii, a bazelor de date, a Internetului, precum i la abilitile avansate (programare etc.). Trebuie s specificai n ce context au fost dobndite (formare profesional, context n activiti de profesional, seminarii, voluntariat n timpul liber etc.)

UNIVERSITATEA ROMNO-GERMAN DIN SIBIU

Prin competene i aptitudini artistice

Se refer la muzic, design, scris, sculptur etc. Trebuie s specificai n ce context au fost dobndite (formare profesional, context profesional, seminarii, n activiti de voluntariat n timpul liber etc.)

UNIVERSITATEA ROMNO-GERMAN DIN SIBIU

Prin alte competene i aptitudini

Descriei aici orice alte competene i aptitudini care constituie un avantaj i care nu sunt menionate n rubricile anterioare (hobby-uri; sporturi, funcii de rspundere n organizaii de voluntari etc.) Trebuie s specificai n ce context au fost dobndite (formare profesional, context profesional, seminarii, n activiti de voluntariat n timpul liber etc.)

UNIVERSITATEA ROMNO-GERMAN DIN SIBIU

Ce este Certificatul Youthpass recunoaterea activitii de voluntar

Este un document de recunoatere a activitilor de formare i a competenelor obinute n cadrul Programului Tineret n Aciune, eliberat de organizaia gazd (www.tinact.ro) Certificatul vizeaz competenele obinute n contexte non-formale (i informale). i administrezi mai bine parcursul de formare individual i reflect rezultatele nvrii nonformale. ai o recunoatere social a activitii tale. i mreti ansele de angajare. i mreti ansele de acces la diferite forme de nvare permanent.
UNIVERSITATEA ROMNO-GERMAN DIN SIBIU

Pe portalul http://www.youthpass.eu putei consulta Ghidul Youthpass i putei completa i emite certificate n calitate de organizaie gazd (Generai Certificate Youthpass) A treia seciune a certificatului cuprinde descrierea rezultatelor nvrii, utiliznd cadrul competenelor cheie

UNIVERSITATEA ROMNO-GERMAN DIN SIBIU

UNIVERSITATEA ROMNO-GERMAN DIN SIBIU

UNIVERSITATEA ROMNO-GERMAN DIN SIBIU

UNIVERSITATEA ROMNO-GERMAN DIN SIBIU

UNIVERSITATEA ROMNO-GERMAN DIN SIBIU

UNIVERSITATEA ROMNO-GERMAN DIN SIBIU

UNIVERSITATEA ROMNO-GERMAN DIN SIBIU

UNIVERSITATEA ROMNO-GERMAN DIN SIBIU

n concluzie ....
Activitile de voluntariat constituie o experien bogat de nvare,

faciliteaz dezvoltarea de capaciti, competene i abiliti sociale, organizatorice, IT, tehnice, artistice, te ajut n completarea CV-ului necesar la angajare i n certificarea competenelor obinute n contexte non-formale. www.europass-ro.ro

UNIVERSITATEA ROMNO-GERMAN DIN SIBIU

Prof.univ.dr. Hortensia GORSKI director activiti / expert Prof.univ.dr. Gheorghe BICHICEAN expert Conf.univ.dr. Alina CIUHUREANU expert Ec. Gabriel GIUREA expert

UNIVERSITATEA ROMNO-GERMAN DIN SIBIU