0 evaluări0% au considerat acest document util (0 voturi)
134 vizualizări21 pagini
Contractul individual de muncă reprezintă o înţelegere între salariat şi patron (administraţie) în baza căreia salariatul îşi asumă obligaţia de a-şi exercita funcţia de muncă
Contractul individual de muncă reprezintă o înţelegere între salariat şi patron (administraţie) în baza căreia salariatul îşi asumă obligaţia de a-şi exercita funcţia de muncă