Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
www.rs.ro
Semntura
www.rs.ro
www.rs.ro
_____________________ ________________________
_____________________ _________________________
_____________________ _________________________
Model
b) Convocare cercetare disciplinara
Dl. ______________ domiciliat n _______, str. _______ nr. ____, ap. ___,
sector ___, ocupnd funcia de muncitor calificat n cadrul seciei instalaii i
echipamente electrice, salariat al S.C. ________ S.R.L. n baza contractului individual
de munc nr. 56 ncheiat la data de ___________ este convocat s se prezinte n sala
de consiliu a ntreprinderii la data de _________, orele _______ n vederea cercetrii
disciplinare.
Cercetarea disciplinar se realizeaz ca urmare a nerespectrii normelor de
protecia muncii prin neutilizarea echipamentului de protecie i a echipamentului
individual de lucru.
Salariatul va putea fi nsoit de ctre un reprezentant al organizaiei sindicale
constituite la nivelul unitii.
RENTROP & STRATON
www.rs.ro
Director executiv,
...........................
L.S.
data)
procesul-verbal
privind
desfurarea
procedurii
cercetrii
www.rs.ro
Model
Antet
Nr. ________/_________
Proces-verbal
privind desfurarea procedurii cercetrii disciplinare prealabile
Astzi _______ ca urmare a sesizrii conducerii cu privire la svrirea unor abateri
disciplinare, n scopul desfurrii procedurii cercetrii disciplinare prealabile, n
conformitate cu dispoziiile art. 263-268 din Legea nr. 53/2003 Codul muncii, n
condiiile stabilite de Regulamentul Intern al __________________ s-a ntrunit
Comisia numit pentru cercetarea disciplinar prealabil compus din:
Preedinte:____________________________
Membru: ______________________________
Membru: ______________________________
Observator, fr drept de vot: ________________
Comisia astfel ntrunit a constatat urmtoarele:
_________________________________________________________________
1. Sesizarea cu privire la svrirea abaterii disciplinare a fost formulat de
______________________ prin referatul nregistrat cu nr. __________________
2. Subiectul abaterii disciplinare este ________________ avnd funcia de
____________________________________
3. Sesizarea s-a fcut n legtur cu svrirea urmtoarelor fapte:
_________________________________________________________________
4. n urma sesizrii dna/dl ___________________ a fost invitat () prin adresa
_________________ pentru a fi ascultat() n legtur cu abaterile respective.
Adresa nr. ____________ a fost comunicat salariatului dl/dna ___________
semnnd de primire n/pe _______________
5. Dl/dna _______________
a) s-a prezentat la data de , dat la care salariatul a fost ascultat cu privire la
constatrile cuprinse n referatul de sesizare a conducerii
b) nu s-a prezentat la data menionat n adresa nr. __________, astfel nct nu
a fost posibil ascultarea salariatului cu privire la constatrile cuprinse n referatul de
sesizare a conducerii ___________________________
6. Punctul de vedere al salariatului/ei este cel consemnat:
0
a) n Notele explicative scrise, nregistrate cu nr. _____________, prin care
salariatul i-a prezentat propria poziie n legtur cu fapta imputat, precum i
aprrile invocate n favoarea sa;
b) salariatul n cauz a refuzat s se prezinte, fapt consemnat ca atare n Note
explicative scrise ____________________________
www.rs.ro
www.rs.ro
Director,
L.S.
www.rs.ro