Procesul celor 7 miliarde lei de la CET Iasi pe ultima suta de metri

Pe data de 21 aprilie, Curtea Constitutionala va pune in discutie dosarul celor 122

de sindicalisti de la SC CET Iasi SA, prin care acestia ar putea avea castig de
cauza intr-un proces care se judeca de aproape 4 ani de zile. Pretentia celor 122
de angajati din cadrul societatii comerciale o reprezinta o majorare salariala de
13 la suta pe care, in conceptia sindicalistilor, conducerea unitatii ar fi trebuit
sa o fi acordat inca de la jumatatea anului 2002. Totul a inceput in vara anului
2002, cand prin actul aditional nr. 7188 din 23.04 2002, incheiat intre
administratia fostei SC Termoelectrica SA si Federatia Sindicala Termoelectrica
Bucuresti, toti cei 1.120 de angajati ai actualei SC CET Iasi SA ar fi trebuit sa
beneficieze de o crestere salariala de 13 la suta la salariul de baza. La aceasta
data, pretentiile celor 122 de salariati se cifreaza la suma de 7 miliarde lei.
Deoarece la numai o luna de zile actuala SC CET Iasi SA, pe atunci Sucursala de
Furnizare a Energiei Termice Iasi din cadrul SC Termoelectrica SA, a trecut in
subordinea municipalitatii, acea majorare salariala nu a mai fost acordata de noua
societate, pe motiv ca aceasta este o problema a SC Termoelectrica SA. Cele doua
sindicate din cadrul SC CET Iasi SA au dat imediat in judecata conducerea unitatii
iesene, in luna iunie 2002. De atunci, cele doua parti se infrunta in salile de
tribunal, pentru rezolvarea situatiei create. Cu toate ca sindicalistii au obtinut
in luna decembrie 2004 o hotarare judecatoreasca definitiva si executorie,
conducerea societatii a facut recurs. Motivul: la dosarul prezentat la Curtea de
Apel Iasi nu erau trecute adresele si codul numeric personal al celor 122 de
angajati care reprezinta partea vatamata. „Completul de judecata de la Curtea de
Apel Iasi a sesizat cele doua parti cu privire la eroarea judiciara. Astfel, in
baza articolului 302 – Cod procedura penala, am facut o cerere la Curtea
Constitutionala prin care solicitam sa se verifice legalitate documentelor,
deoarece daca acestea s-ar fi dovedit nelegale am fi avut castig de cauza. Noi,
totusi, suntem siguri ca vom avea castig de cauza”, a declarat ieri Ioan Hariton,
liderul Sindicatului CET I Iasi. Acesta a mai adaugat ca in luna aprilie toti cei
998 de angajati ai unitatii, care trebuie sa beneficieze de majorarea de 13 la
suta, vor da in judecata SC CET Iasi SA. Daca instanta va da castig de cauza
sindicalistilor, acestia ar trebui sa primeasca de la furnizorul iesean de energie
termica aproape 80 miliarde lei.