Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
DIPLOMAŢIE
Familii de libieni ce se roagă la finalul Ramadanului Depozit de grâu al berberilor din Libia
AFRICA
• MAROC
• Caracteristici ale populaţiei: 99,1% formată din arabi berberi. Limba oficială este araba, dar
majoritatea marocanilor din zonelor rurale vorbesc berbera în trei dialecte ale sale.
• Religia: islamismul este practicat de majoritatea marocanilor şi le guvernează viaţa personală,
politică, economică şi legală. În general, totul se întâmplă mai lent în timpul Ramadanului. Multe
companii au program redus, magazinele pot fi deschise sau închise în momente diferite ale zilei.
• Conceptul de ruşine: hsuma (ruşinea) intervine atunci când altă persoană ştie că a făcut ceva
nepotrivit. Autoevaluarea pe care şi-o face un marocan depinde de părerile celorlalţi, din acest
motiv fiind foarte importante. Dacă cineva este făcut de ruşine, el va fi ostracizat de societate,
împreună cu întreaga sa familie.
• Familia: stă la baza structurii sociale, fiind cea mai importantă din Maroc. Nepotismul este văzut
pozitiv atât timp cât indică patronajul unei familii.
• Întâlnirile: strângerea de mână este salutul frecvent între persoane de acelaşi sex. Este mai moale
decât cea occidentală. Când se salută un bărbat cu o femeie, femeia este cea care trebuie să
întindă prima mâna. Dacă ea nu o întinde, atunci salutul va consta într-o înclinare uşoară a capului.
• Cadourile: nu duceţi alcool decât dacă ştiţi că gazda bea. Cadourile nu sunt deschise când sunt
primite. Un mic cadou pentru copii indică afecţiune.
• Etichetă la masă: mâncarea este servită în general pe o masă rotundă, înaltă până la genunchi.
Invitatul de onoare stă de obicei lângă gazdă. Un bol cu apă va fi adus la masă pentru a vă spăla
mâinile înainte de a mânca. Scufundaţi mâinile în apă şi apoi ştergeţi-le cu un prosop care vă este
pus la dispoziţie. Mâncarea este servită pe platouri comune. Nu vă ştergeţi pe mâini cu şervetul.
AFRICA
• MAROC
• Relaţiile şi comunicarea: aşteptaţi-vă să fiţi servit cu ceai de mentă de fiecare dată când vă
întâlniţi cu cineva, acest gest demonstrând ospitalitatea. Practicile de business marocane au o
puternică influenţă franceză şi presupun curtoazie şi mai puţin formalism.
• Întâlnirile de afaceri: este indicat de evitat stabilirea de întâlniri în timpul Ramadanului. Nu
încercaţi să stabiliţi întâlniri vinerea între orele 11 15 şi 15 00 când companiile sunt închise pentru
rugăciuni. Franceza e în general limba folosită în afaceri, deşi unele companii folosesc engleza.
• Negocierile: marocanii sunt non conflictuali. Preferă să vă aprobe în cazul întâlnirilor decât să aibă
o atitudine care v-ar strânjeni. Societatea este extrem de birocratizată, fiecare decizie necesitând
mai mult aprobări succesive. Marocanii sunt negociatori foarte buni.
• Ţinuta: bărbaţii trebuie să se îmbrace cu costume închise la culoare la prima întâlnire. Femeile se
pot îmbrăca în costume business elegante, rochii sau pantaloni. Fustele şi rochiile trebuie să
acopere genunchii, iar mânecile trebuie să fie lungi. Evitaţi purtarea accesoriilor scumpe.
ORIENTUL MIJLOCIU
• ARABIA SAUDITĂ
• Caracteristici ale populaţiei: formată din 90% arabi şi 10% afro asiatici. Este organizată ca
monarhie. Limba oficială este arabă.
• Religia: islamismul are originea în Arabia Saudită, iar aceasta este vizitată în fiecare an de milioane
de musulmani. Majoritatea saudiţilor sunt suniţi, şiiţii fiind poziţionaţi în special pe coasta de est.
Ismamismul este practicat de toţi saudiţii.
• Familia: familia şi tribul stau la baza structurii sociale. Aşa cum rezultă din numele fiecăruia,
saudiţii se recomandă cu moştenirea lor, cu clanul, familia extinsă şi familia nucleară din care fac
parte. Saudiţii îşi iau foarte în serios obligaţiile pe care le au faţă de familie. Fiecare persoană
primeşte întotdeauna sprijin de la familie.
• Structura socială: există stratificare socială, în principal între autohtoni şi străini. Saudiţii sunt în
topul ierarhiei, urmaţi de ceilalţi arabi, europenii expatriaţi, urmaţi de asiatici. Saudiţii cu legături
de rudenie cu familia regală sunt priviţi ca având putere şi influenţă.
• Diferenţele de gen: segregarea strictă pe criterii de gen este sancţionată de stat şi de societate.
Bărbaţii şi femeile sunt văzuţi mereu împreună în contexte familiale. Femeile pot munci, dar în
medii în care sunt numai femei cum ar fi şcolile, universităţile sau anumite departamente din
administraţie. Majoritatea femeilor saudite nu lucrează. Femeile nu pot avea proprietăţi pe
numele lor şi nici nu pot investi propii bani în afaceri. În cadrul structurilor de familiale, statutul
femeii este mult mai important, ea este nucleul familiei.
ORIENTUL MIJLOCIU
• ARABIA SAUDITĂ
• Convenţia legată de nume: numele persoanelor spun foarte multe despre istoria şi originea lor.
Sunt persoane care îşi pot spune numele ascendenţilor masculini multe generaţii în urmă.
• Întâlnirile şi saluturile: bărbaţii îşi strâng mâinile, iar cei care au relaţii apropiate se sărută pe
obraji de trei ori. Femeile, în general, se îmbrăţişează şi îşi sărută prietenele apropiate, iar în
business strâng mâna sau îşi pun mâinile în dreptul inimii. Bărbaţii şi femeile nu se pot saluta în
public dacă nu fac parte din aceeaşi familie. Această regulă nu se aplică şi pentru străini.
• Stilul de comunicare: este influenţat de nevoia de a salva faţa şi onoarea. A fi nepoliticos cauzând
o ofensă este mai rău decât moartea în cultura saudită pentru că ei încearcă în permanenţă să
salveze faţa propie sau a altuia. În consecinţă îi veţi găsi în permanenţă prietenoşi, relaxaţi şi având
un stil de comunicare indirect. Saudiţilor le place să îşi flateze invitaţii, ceea ce înseamnă că au o
atitudine pozitivă şi prietenoasă. Pun frecvent întrebări personale despre familie sau viaţa zilnică.
• Spaţiul personal: saudiţii se simt confortabil când stau aproape unul de celălalt. Aceasta se
întâmplă în moschei, la cumpărături etc. Între persoanele de sex diferit distanţa este mai mare, iar
bărbaţii evită contactul vizual cu femei care nu sunt din propia familie.
• Cadouri: dăruirea de cadouri este frecventă în Arabia Saudită, atât în relaţiile de afaceri, cât şi în
cele sociale. Florile impresionează femeia gazdă. Profesorii, de asemenea, primesc foarte multe
cadouri de la elevi.
• Vizita acasă: trebuie lăsaţi pantofii la intrare, să vă îmbrăcaţi conservator, să ajungeţi cu
aproximativ 30 minute mai târziu decât ora convenită, acceptaţi când vi se oferă cafea sau curmale
ORIENTUL MIJLOCIU
• ARABIA SAUDITĂ
• Eticheta la masă: dacă se mânâncă stând jos, ţineţi-vă picioarele încrucişate sau staţi în genunchi.
Gustaţi câte puţin din tot ce este servit. Pentru a onora invitatul, îi este oferită una din cele mai
bune bucăţi. Aşteptaţi-vă să vi se ofere capul unei oi! Conversaţia în timpul mesei este redusă
pentru a putea savura mâncarea.
• Tabuuri: nu arăta către cineva şi nu îţi arăta talpa piciorului. Nu vă îmbrăcaţi cu haine strâmte. Nu
arătaţi afecţiune pentru persoane de sex opus în public. Nu discutaţi despre sex în public.
• Ţinuta: bărbaţii trebuie să îmbrace costum şi cravată. În timpul verii, nu este neapărat să îmbrăcaţi
sacoul, dar trebuie să-l ţineţi în mână. Femeile trebuie să se îmbrace în costume business
conservatoare, în culori neutre, pantofi cu toc mic, preferabil cu eşarfă în cap. În afară de mâini şi
faţă nu trebuie să se vadă pielea.
• Titlurile: veţi învăţa repede titlurile cuiva din felul în care se prezintă sau i se adresează ceilalţi.
Titlurile în afaceri sunt asociate cu poziţia, funcţia, familia sau altele.
• Întâlnirile: programările sunt necesare şi trebuie făcute cu câteva sâptămâni înainte, chiar o lună.
Încercaţi să stabiliţi momentul întâlnirii dimineaţa. Discuţia poate părea dezordonată pentru că
saudiţii tind să nu respecte riguros agenda stabilită.
• Negocierile: saudiţii sunt negociatori foarte duri, trebuie să aveţi răbdare. Deciziile pot fi uşor
schimbate. Trebuie să faceţi compromisuri pentru a proteja demnitatea cuiva.
• Managementul: managerii sau cei în poziţii în care se iau decizii sunt singurii care hotărăsc,
subordonaţii aşteaptă să li se comunice ce să facă. Nu îşi asumă riscuri şi au o toleranţă redusă la
schimbare. Când lucraţi cu saudiţi este important să le reamintiţi importanţa termenelor cuvenite.
ORIENTUL MIJLOCIU
• EMIRATELE ARABE UNITE
• Caracteristicile populaţiei: 11,6% emirieni, 59,4% etnii din sudul Asiei, 10,2% egipteni, 6,1% filipinezi
şi restul alte etnii. Emiratele Arabe Unite sunt parte a coaliţiei anti-islamice iniţiată de USA, alături de
alte 61 de state. Limba oficială este araba, dar se vorbeşte şi engleza. Emirienii sunt majoritar
musulmani suniţi, viaţa socială şi politică fiind guvernată de Sharia. Sunt toleranţi cu alte religii.
• Familia: stă la baza structurii sociale şi se bazeză pe descendenţa tribală din Emirate. Căsătoriile sunt
aranjate de părinţi şi este descurajată căsătoria cu cineva din alt trib. Divorţul devine ceva din ce în ce
mai obişnuit şi este supus legii Sharia, cu probleme complexe în ceea ce priveşte custodia copiilor.
• Structura socială: clasele sociale sunt bine definite în Emirate. Prima distincţie este între emirieni şi
imigranţi, care sunt numiţi incomers. Familiile şeicilor deţin cele mai importante poziţii în societate
atât din punct de vedere politic, cât şi din punct de vedere social. Comercianţii sunt următorul strat al
structurii. Din punct de vedere istoric, comercianţii, cu generaţii în urmă, au lucrat în industria
perlelor. În prezent ei au relaţii considerabile în comerţul internaţional. Următorul este cel al
profesioniştilor din clasa de mijloc care au atins niveluri înalte de educaţie dată fiind economia în
creştere după constituirea federaţiei. La baza ierarhiei se află acele grupe cu venit scăzut, şi anume
ex-culegătorii de perle, agricultorii şi beduinii.
• Diferenţele de gen: deşi, tradiţional, cultura emirienilor se baza pe o societate patriarhală, acum EAU
susţin egalitatea de gen şi garantează drepturi egale pentru ambele sexe. Femeile şi-au câştigat un
statut egal cu bărbaţii, acces la educaţie şi locuri de muncă, dobândirea de titluri şi dreptul de a
deţine proprietăţi. Din acest punct de vedere, este lider în regiune.
• Societatea: copiii sunt foarte preţuiţi în EAU. Ei sunt educaţi ca să aibă respect faţă de cei mai vârstă
şi sunt crescuţi în cadrul familiei extinse. Învăţământul obligatoriu a fost introdus odată cu
constituirea federaţiei
ORIENTUL MIJLOCIU
• EMIRATELE ARABE UNITE
• Conveţiile referitoare la nume: prenumele este numele personal urmat de ibn (fiul lui) sau bint (fiica
lui), numele tatălui urmat de ibn şi numele bunicului. Acesta este urmat apoi de numele de familie.
Când un cuplu se căsătoreşte, femeia păstrează numele de familie, iar copii preiau numele tatălui.
• Întâlnirile şi saluturile: o lungă şi fermă strângere de mână este salutul comun. Asiguraţi-vă că folosiţi
mâna dreaptă.
• Stilul de comunicare: conversaţiile lejere sunt uzuale înainte de a discuta afaceri. Afacerile se bazează
pe încredere. Companiile sunt structurate ierarhic, deci arătaţi respect pentru cei din poziţii înalte. Nu
criticaţi niciodată islamul, ierarhizarea socială sau tradiţiile locale.
• Spaţiul personal: menţineţi contactul vizual cu persoane de acelaşi sex. Nu este uzual pentru bărbaţi
să se sărute pe obraz între ei. Prietenii de sex masculin îşi strâng reciproc antebraţul sau ridică
mâinile. Persoanele de sex opus nu se îmbrăţişează sau sărută în public.
• Eticheta la masă: este considerat politicos să ajungi cu 15 minute întârziere. Unele familii preferă să
mânânce stând pe perne pe podea. Nu este politicos să declinaţi oferta de a mai fi servit cu măncare
• Tabuuri: nu discutaţi despre religie, nu criticaţi Islamul. Nu ieşiţi afară îmbrăcat sumar.
• Ţinuta: bărbaţii în costum şi cravată, femeile fără extravaganţă, cu braţele acoperite total.
• Titlurile: poziţia e importantă şi trebuie recunoscută. Este politicos să vă adresaţi şefului companiei
cu apelativul Sheikh.
• Întâlnirile: nu se obişnuieşte ca acestea să aibă loc în cafenea sau restaurant. Punctualitatea este
importantă şi denotă respect.
• Negocierile: orice înţelegere de afaceri trebuie avizată de un avocat înainte de a fi semnată. Nu
folosiţi tactici de presiune pentru că nu vor fi tolerate şi vor avea un efect negativ.
ORIENTUL MIJLOCIU
• IRAK
• Caracteristici generale: capitala la Baghdad, cu o populaţie formată din 80% arabi, 20% kurzi şi restul
de alte etnii. Limba oficială este araba, sistemul politic organizat ca o democraţie parlamentară.
• Religia: majoritatea sunt musulmani. Revenirea la aceste tradiţii s-a făcut după căderea regimului
Saddam Hussein, când a fost adăugată pe steagul naţional sintagma Allahu Akbar (Allah este cel mai
mare). În timpul lui Saddam numai suniţi au deţinut puterea reală.
• Ospitalitatea: este puternic imprimată în tradiţiile arabe şi musulmane. Invitaţii sunt trataţi regeşte.
O tradiţie musulmană spune că cineva poate sta în casa cuiva trei zile înainte de a se întreba de ce a
venit şi când va pleca. Invitaţiile acasă trebuie văzute ca o mare onoare şi nu trebuie refuzate.
• Familia şi onoare: o consideră de o importanţă majoră. Familia extinsă sau tribul sunt considerate
forţe sociale şi politice. Loialitatea faţă de familie primează în faţa oricărei alte relaţii.
• Întâlnirile: forma comună de salut este strângerea de mână însoţită de contact vizual şi un zâmbet.
Aşteaptă-te să fii prezentat fiecărei persoane prezente în parte.
• Cadourile duceţi o cutie de prăjituri sau ciocolată. Un coş de fructe este de asemenea apreciat.
Cadourile sunt înmânate cu ambele mâini şi nu sunt deschise când sunt primite.
• Eticheta la masă este relativ formală. Nu discuta business. Foloseşte mâna dreaptă pentru a mânca.
• Saluturile în afaceri forma comună de salut prin strângerea de mână, păstrând contactul vizual.
Încercaţi să nu fiţi primul care retrage mâna. Sunt oferite cărţi de vizită.
• Stilul de comunicare fiţi reţinuţi în a face promisiuni şi a da garanţii dacă nu le puteţi ţine. Dacă aveţi
certitudinea angajamentelor folosiţi formulări ca I will do my best, We will see sau formula locală
insha- Allah (în voia Domnului). Oamenii de afaceri din Irak nu se feresc să pună întrebări directe.
Acestea pot fi despre tine, compania ta sau intenţiile tale.
ORIENTUL MIJLOCIU
• IRAK
• Întâlnirile de afaceri este preferabil să trimiteţi informaţiile sau agenda în arabă în avans. Deciziile
sunt luate de liderul organizaţiei, dar care se bazează pe recomandările tehnice ale subordonaţilor
prezenţi la întâlnire. Aşteptaţi-vă la întreruperi pe parcursul întâlnirii prin apeluri telefonice sau alte
persoane care intră în încăpere. Irakienii deviază de la tema principală de discuţie. Ei pot întrerupe
interlocutorul dacă au ceva de adăugat şi îşi spun cu apăsare punctul de vedere.
ORIENTUL MIJLOCIU
• ISRAEL
• Informaţii generale: situată între Africa şi Orientul Mijlociu, capitala la Ierusalim şi o populaţie formată
din 76,4% evrei, 16 % musulmani şi alţii de alte etnii şi religii
• Saluturile: bărbaţii îşi strâng mâna între ei şi menţin contact vizual. Femeile între ele, când se întâlnesc
prima oară, o strângere de mână este suficientă. Când un bărbat întâlneşte o femeie îşi strâng mâna.
• Stilul de comunicare: israelienii sunt foarte direcţi şi la subiect. Tind să vorbească tare şi într-un mod
rapid. Israelienii apreciază onestitatea şi discursul fără ipocrizii şi insinuării. Ei sunt persoane calde,
foarte deschis şi oneste.
• Diferenţele de gen: bărbaţii şi femeile sunt egali din foarte multe privinţe. Femeile au aceleaşi drepturi
ca bărbaţii şi ocupă poziţii de putere în politică, companii şi instituţii militarizate. În familiile religioase,
însă, femeile se ocupă doar de gospodărie, nu au voie să lucreze în afara acesteia.
• Atitudinea faţă de timp: punctualitatea este preţuită şi multe servicii ţin cont de termenele pe care le
stabilesc.
• Spaţiul personal şi atingerile: israelienii stau aproape unul de celălalt când vorbesc. De asemenea, te
pot atinge în timp ce îţi vorbesc.
• Tabuurile: punerea degetului mare între cel mijlociu şi arătător în timp ce faci un pumn este un gest
obscen. Israelienii sunt foarte ospitalieri şi se pot simţi ofensaţi dacă nu acceptaţi o invitaţie.
• Ţinuta în afaceri: pentru bărbaţi sunt comune costumele cu cravată. Pentru femei sunt comune
costumele stilate de business sau rochiile, la care accesoriile sunt frecvente.
• Titilurile: cel mai potrivit este să vă adresaţi cu Mr., Mrs. sau Miss împreună cu numele de familie. Cei
mai mulţi israelieni trec repede la adresarea cu prenumele. Trebuie, însă, să aşteptaţi să fiţi invitat în
acest sens.
ORIENTUL MIJLOCIU
• LIBAN
• Caracteristici generale: capitala la Beirut, populaţie formată din 95% din arabi, 4% armeni şi restul
alte etnii. Mulţi libanezi creştini nu se identifică ca fiind arabi şi preferă să fie numiţi fenicieni.
Religiile dominante sunt cea musulmană 59,7% şi cea creştină 39%. Limba oficială este araba, dar
majoritatea libanezilor vorbesc fluent franceza şi engleza. Diferenţele între etnii nu sunt date de
limba vorbită, ci de religie. Mai precis, de diferenţele dintre musulmani şi creştini, Libanul fiind o
mixtură religioasă interesantă. Creştinii au garantate 50% din locurile din Parlament, preşedintele
fiind întotdeauna creştin, iar prim-ministrul musulman. Astfel este asigurat un echilibru permanent
pentru a evita tensiunile. Religia afectează toate aspectele vieţii, inclusiv cele legale, motiv pentru
care nu toţi cetăţenii se supun aceloraşi reguli, ele depinzând de religia de care aparţin.
• Loialitatea faţă de grup: numele unei persoane şi onoarea sunt cele mai de preţ. Din acest motiv,
modul de comportare al unei persoane este văzut ca responsabilitatea familiei. Ei evită să creeze
neplăceri în public unei persoane pentru a nu-i leza onoarea.
• Ospitalitatea: libanezii sunt mândrii de tradiţia lor în ospitalitate. Au o cultură în care este o onoare
să ai un invitat în casă.
• Saluturile: sunt o mixtură între practicile arabe şi cele franceze. Un zâmbet cald însoţit de o
strângere de mână, spunând Marhaba este un salut potrivit.
• Cadourile: fac parte din cultura libaneză. Valoarea cadoului nu este importantă, ci gestul şi ocazia cu
care este oferit şi este un semn de prietenie. Dăruiţi alcool numai dacă sunteţi convins că gazda bea.
• Eticheta la masă este mai degrabă formală, după regurile continentale. Evitaţi subiectele sensibile
cum ar fi politica, religia sau războiul civil. Salutaţi mai întâi persoanele mai în vârstă. Se aşteaptă să
gustaţi din toate felurile de mâncare.
ORIENTUL MIJLOCIU
• LIBAN
• Stilul de comunicare: este foarte cald, însoţit de contact vizual şi atingeri. Stil de comunicare indirect
şi neconflictual în vederea menţinerii onoarei. Vorbesc cu subînţeles şi se aşteaptă ca interlocutorul
să înţeleagă la ce se referă. Libanezii încearcă să nu-şi piardă cumpătul în public, acest fapt denotând
slăbiciune de caracter.
• Întâlnirile: încep prin oferirea de ceai sau cafea. În timp ce sunt băute, se poartă o discuţie lejeră,
importantă pentru a stabili încrederea. Cultura de afaceri în Liban e într-o continuă schimbare, dat
fiind faptul că sunt deschişi la investiţii străine. Întâlnirile nu sunt neapărat private. Libanezii tind să
aibă politica uşilor deschise, ceea ce înseamnă că diverse persoane pot intra şi ieşi, că telefoanele
pot suna. Discuţiile se pot derula în arabă, franceză sau engleză.